學(xué)校德育班風(fēng)工作總結(jié)(二篇)_第1頁(yè)
學(xué)校德育班風(fēng)工作總結(jié)(二篇)_第2頁(yè)
學(xué)校德育班風(fēng)工作總結(jié)(二篇)_第3頁(yè)
學(xué)校德育班風(fēng)工作總結(jié)(二篇)_第4頁(yè)
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第4頁(yè)共4頁(yè)學(xué)校德育班風(fēng)工作總結(jié)這次見(jiàn)習(xí)的主要任務(wù)是進(jìn)班聽(tīng)課和班主任工作,我主要見(jiàn)習(xí)的科目是:英語(yǔ)。進(jìn)班聽(tīng)課,可以熟悉班級(jí)的基本情況,認(rèn)識(shí)每一位學(xué)生,和他們學(xué)習(xí)的大致情況,認(rèn)真聽(tīng)課,吸取老師的上課思路、經(jīng)驗(yàn),學(xué)會(huì)與學(xué)生在課堂內(nèi)外的交流。通過(guò)聽(tīng)課,了解到老師上課時(shí)的教學(xué)思路,對(duì)于一些重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題應(yīng)多加強(qiáng)調(diào),保證學(xué)生掌握方法,會(huì)舉一反三達(dá)到熟練掌握的程度。見(jiàn)習(xí)第二周,在指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下學(xué)會(huì)寫教案。教案的書寫分為以下幾個(gè)部分:一、教學(xué)目標(biāo),二、教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn),三、教學(xué)用具,四、板書設(shè)計(jì),五、教學(xué)過(guò)程。備課所包含的內(nèi)容比較充分,這樣,不至于造成,課堂上沒(méi)有內(nèi)容可講的情況。教師是一個(gè)崇高而神圣的職業(yè),兩周的見(jiàn)習(xí)讓我體會(huì)到,作為一名優(yōu)秀的人民教師會(huì)更加的不容易。在這次見(jiàn)習(xí)中我利用了美術(shù)課所學(xué)知識(shí)制作了單詞卡片,和一期以“新童謠”為主題的板報(bào),效果良好。社會(huì)在不斷的進(jìn)步,我們的基礎(chǔ)教育也對(duì)教師提出了更高更新的要求。師范生也面臨著巨大的挑戰(zhàn)和考驗(yàn)?!皩W(xué)高為師、身正為范”的內(nèi)涵也在不斷地加深。這就要求我們不斷完善自己,準(zhǔn)備全身心的投入將來(lái)的教育事業(yè)中。學(xué)校德育班風(fēng)工作總結(jié)(二)在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的密切關(guān)懷下,在學(xué)院老師的悉心指導(dǎo)下,在全體同學(xué)的大力支持和積極配合下,成教院團(tuán)學(xué)聯(lián)本學(xué)期的工作已經(jīng)在我們前進(jìn)的腳步中悄然走過(guò)。回顧昔日,我們?cè)诶^承中創(chuàng)新,在挑戰(zhàn)中前進(jìn),我們正在用一顆熾熱的心不斷的創(chuàng)造,用激情點(diǎn)燃希望的火炬。在刻苦學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)的同時(shí),努力鍛造自身綜合素質(zhì),團(tuán)結(jié)帶動(dòng)全校同學(xué)主動(dòng)適應(yīng)成長(zhǎng)的需求?;蛟S我們的____行動(dòng)略為稚嫩,但我們一直用年輕的心去追尋希望的火炬,并努力完善自我,在真實(shí)的行動(dòng)中不斷摸索,不斷進(jìn)取。一、日常工作開(kāi)展1、每天早晨7點(diǎn)50開(kāi)始檢查各班出勤紀(jì)律情況并著實(shí)記錄。2、配合每周校學(xué)生會(huì)學(xué)習(xí)部的抽查。3、按時(shí)總結(jié)每周周報(bào)表和并遞交校學(xué)習(xí)部。4、對(duì)學(xué)生的紀(jì)律、學(xué)習(xí)環(huán)境、學(xué)習(xí)狀況和學(xué)習(xí)中遇到的困難進(jìn)行分析,并解決。5、協(xié)助各部門的日常工作,總結(jié)日常工作的不足,并加以改正。二、部門建設(shè)1、圓滿完成納新。新生入學(xué)初,在統(tǒng)一安排下開(kāi)展納新,共吸收新干事4人。男生2人,女生2人,現(xiàn)成教院學(xué)習(xí)部干事總共8人。為學(xué)習(xí)部工作的開(kāi)展組建了組織基礎(chǔ)。2、建立完善的部門例會(huì)制度,在學(xué)生會(huì)統(tǒng)一要求下建立了學(xué)習(xí)部的例會(huì)制度,每?jī)芍芘e行一次學(xué)習(xí)部例會(huì),時(shí)間為每周四的下午4點(diǎn)。三、人員發(fā)展1、從報(bào)表書寫開(kāi)始培養(yǎng)干事工作能力。每天早晨早查報(bào)表均由本部干事書寫,并由部長(zhǎng)指導(dǎo)完善,干事公文書寫能力有了長(zhǎng)足進(jìn)步。2、學(xué)習(xí)部干部培養(yǎng)。在中后期的學(xué)習(xí)部工作中涌現(xiàn)出一批責(zé)任心強(qiáng)、工作熱情高、工作能力強(qiáng)的干事,我們予以重點(diǎn)培養(yǎng),以期更好地為成人教育學(xué)院學(xué)習(xí)部?jī)?chǔ)備干部人才。四、全年反思回顧學(xué)習(xí)部全年工作,基本上完成了期初的工作計(jì)劃和總體的目標(biāo)要求,部門工作中有不少亮點(diǎn)和好的工作____、方法。但總體來(lái)看依然存在很多突出問(wèn)題有待解決。1、納新時(shí)沒(méi)有考慮到各班人數(shù)情況,導(dǎo)致干事集中在裝潢專業(yè),給隨后的工作帶來(lái)了很多的不便。2、干部考評(píng)制度沒(méi)有真正落實(shí)。干部考評(píng)制度對(duì)于提高學(xué)習(xí)部的凝聚力和工作積極性、規(guī)范委員行為具有不可替代的作用,但之所以沒(méi)有真正實(shí)行一方面是因?yàn)橹贫缺旧砜蓪?shí)施性太差,另一方面是因?yàn)椴块T干事的數(shù)量太少。3、對(duì)干事的“重點(diǎn)培養(yǎng)”過(guò)于盲目。人才培養(yǎng)的重點(diǎn)就是為了下一屆學(xué)生會(huì)培養(yǎng)學(xué)生干部。然而就學(xué)習(xí)部自身而言,選擇培養(yǎng)對(duì)象,難免有失片面,以至于后期難以確定重點(diǎn)對(duì)象。給學(xué)習(xí)部今后的發(fā)展帶來(lái)了一些不必要的風(fēng)險(xiǎn)。五、部門發(fā)展設(shè)想通過(guò)在學(xué)習(xí)部一學(xué)期的工作、思考和總

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