在分公司領導的相信和培育下，我于20_年_月被委任為__項目經理到現(xiàn)在已有十個月的時間，在分公司的鼎力支持和關懷下，項目部各項工作進展順利，現(xiàn)就近一年來的工作總結以下：一、踴躍采納的舉措，精心組織、精心管理1、進一步完美各項安全質量規(guī)章制度、完美管理系統(tǒng)。經過多年來的施工生產實質，進一步完美安全、質量等管理系統(tǒng)，成立安全質量月檢、旬檢、日檢制度及整頓制度。項目部除建立一名專職安全員外，各工區(qū)也層層建立專職安全員。將安全工作提高到了亙古未有的高度。質量方面，絕不放松，增強強施工過程控制，堅持施工質量檢查制度，嚴格執(zhí)行“自檢、互檢、交接檢”的三檢制度，使質量問題在每道工序作業(yè)中都能得以有效控制。2、完美激勵體制，調換員工生產踴躍性。經過完美內部承包體制、擬訂循環(huán)獎賞舉措及月目標任務查核獎等手段，極大的提高了員工的勞動踴躍性，部分的緩解了因資本緊張帶來的悲觀影響。3、提高生產效率，降低生產成本。經過不停完美施工工藝，合理安排人員，精心組織，精心施工，在全體員工的努力下，施工產量不停提高，效率不停提高。4、增強成本控制，增強數(shù)據(jù)管理，保證數(shù)據(jù)真切性。項目部每個月9日按期召開成本解析會，仔細解析上月存在的問題，找出不足，層層落實，下月改良，要求各項對照實現(xiàn)數(shù)據(jù)化，數(shù)據(jù)一定真切靠譜，施工現(xiàn)場的每一個環(huán)節(jié)，層層控制，每道工序都做到有據(jù)可查，為了保證數(shù)據(jù)的正確性，做到每班質檢工程師和領工員進行現(xiàn)場收方相互復核簽認，保證了數(shù)據(jù)的真切性。進場所有資料不論多晚，都由資料員簽收，保證足額入庫。5、文明工地建設。1持續(xù)加現(xiàn)場文明施工管理，依據(jù)實質成立了第一文明施工班和第二文明施工班，總人數(shù)8人。特意進行文明工地建設有關工作，保持工地衛(wèi)生潔凈，使道路潔凈通暢，盡量減少對四周居民和環(huán)境的影響。各樣設施物質表記齊備，堆放有序。6、仔細搞、水保工作。踴躍與業(yè)主和地方水務、水保主管部門聯(lián)系，主動邀請其進場檢查，征采意見，逐漸完美排污、水保方案、舉措。7、關懷員工生活，到處都想著員工的疾苦。進入冬天，天氣嚴寒，千方百計籌備資本，趕快發(fā)下班資、獎金。二、實時總結，實時調整項目部按期組織進行安全、質量、環(huán)水保等有關方面的檢查與總結，總結成功的經驗和存在的不足，成功的加以推行，不足的采納舉措防備再犯，使工作在一個優(yōu)異的循環(huán)狀態(tài)中行進。以質量保安全、以安全保進度，全面仔細，人性化的管理，以人為本，有制度、有落實，人人重視安全質量，人人實行安全質量。三、側重自己涵養(yǎng)，努力做好楷模領導的行動就是無聲的命令，“其身正，不令而行”。所以，我把增強自己涵養(yǎng)，努力做好楷模，做為實現(xiàn)領導的重要方法。1、不停豐富知識，提高工作能力。2、仔細執(zhí)行崗位職責，精心做好本員工作。3、嚴格拘束自己，力求做到公正公正。2自覺恪守各項規(guī)章制度，不搞特別化，注意節(jié)儉節(jié)儉，不搞高花費娛樂活動。辦公條件敷衍了事，控制豪侈浪費。工作中推行“對事不對人”、“實物工作量查核”原則?？偠灾?，20_年是我們豐產的一年，在各級領導的鼎力關懷和支持下，我部精心組織合理安排，戰(zhàn)勝了工期緊、任務重、外觀質量要求高等?ahref=''target='_blank'>栽種煥蛩兀細癜瓷杓仆賈?、施工茧H躋蠹跋喙氐墓娉毯凸娣督惺┕ぃ粗時Ａ客瓿閃吮竟こ痰氖┕と撾瘛Ｊ┕ぶ兇齙攪宋摶話踩鹿始爸柿渴鹿?。捅５嘱棦设紭汶灼H邪⒅始嗾競圖嗬淼ノ歡暈蟻钅坎康氖┕じ枇撕艽蟮陌鎦橢傅跡詿耍頤潛硎咀鈧孕牡母行?我們也將更為努力認真的達成好工程的后續(xù)工作。最后，愿所有參建單位事業(yè)欣欣向榮，蓬勃發(fā)展!今年度在公司領導的率領和關懷下，在同事的幫助和配合下，使我在項目經理的崗位上逐漸成長起來，并升職為工程部經理，過去的一年中經過在施工現(xiàn)場的實踐及公司內部的培訓課程，在專業(yè)技術上、現(xiàn)場管理方面、競招標的策略方面以及與裝飾單位在施工中的交接面配合上等方面的技術都有了明顯提高;并在公司領導的提拔指導下對管理部門方面也有了必定的認識，我從項目經理轉到工程部經理后，在公司領導的指導下，精益求精工作方法，提高工作效率，較好地達成了各項工作任務。一、增強形象，提高自己素質為做好項目經理的工作，我堅持嚴格要求自己，側重言傳身教，以誠待人，一是敬業(yè)愛崗講奉獻。工程部工作最大地特點就是“計劃性”，所以，我正確認識自己的工作和價值，正確辦理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，并階段性的對部門項目經理進行有針對性的管理目標，如周、項目施工日記檢查、部門例會制度等，以對工作需要在各個工地現(xiàn)場及資料分包等處跑動的項目經理進行管理。3二、增強職能，做好服務工作工作中，我側重把自己融入于部門員工中，作為一個基層干部除了要做好部門建設的工作及本員工作外，仍是做好對員工的服務工作，在部門職員需要幫助時要主動的幫助其解決問題，以保證部門各項目的順利進行。一是仔細辦文。公函是傳達公司政策、企圖的載體，公函的質量和水平直接影響司令的通暢，撰寫了工程部作業(yè)指導書;工廠發(fā)貨流程圖及說明，細化到各個細部節(jié)點的分解流程;二是嚴格辦會，工程部從無到有，從成立到部門制度初具雛形，到每周三固定的項目問題商討會;每周六固定的部門例會制度，有效的落實了領導的安排部署，保證了工作的順利進行。一年來的工作固然獲得了必定的成績，但還存在很多不足，主假如思想解放程度還不夠，對待問題時站的高度還不夠，距離做一個合格的部門主管還有必定距離，管理上嚴肅性還不足，部門建設工作的嚴實性還短缺，在此后工作中，我必定仔細總結經驗，戰(zhàn)勝不足，努力把工作做得更好。三、快步成長，階段性發(fā)展入門階段：年初接手了綠洲仕格維項目的掃尾工作，施工現(xiàn)場要與十三家裝飾單位配合，作為一個剛才入行的生手，仍是有很大的思想壓力的?？墒潜局绢I導：“火線入黨，在實踐中快速成長”的培育新人及用人不疑的策略鼓舞下，在公司領導手把手的諄諄教誨下、在公司同事的幫助和配合下，順利的達成了掃尾工作，并順利的經過查收。經過在現(xiàn)場的實踐累積了許多的經驗。時期參加了“天河山邊”“新鳳城”等項目的競標工作。試煉階段：在領導的相信下，獨立操作了新鳳城-銀座公寓的櫥柜項目，時期固然因為施工經驗及現(xiàn)場管理經驗不足，碰到了各種困難，可是在生產部門、安裝班組等公司同事的輔助下，順利地達成了項目，并回收項目款。在施工過程中與甲方代表保持了優(yōu)異的合作關系。成長階段：__項目全程參加了招招標、方案確定、與甲方工程部資料確定、4資料商挑選、與施工單位協(xié)調櫥柜安裝進度怎樣與裝飾配合的時間節(jié)點及交接面收頭辦理方案，主持了項目準備會、資料準備會等施工前的準備工作。此項目中在領導的協(xié)調下經過總公司的資源平臺順利地解決了施工方無暇收頭廚房進水管三角閥問題，保證了工程按期達成。與甲方項目部工作人員成立了優(yōu)異的伙伴關系，在項目達成后與東苑公司也保存了通暢的交流渠道，隨時掌握能否有新的合作時機?，F(xiàn)正在操作兩個樓盤的樣板房工作。__項目配合開發(fā)人員與總包方及甲方設計師磋商家具項目的圖紙深入、資料樣選定、資料商挑選、與總包方簽署供貨合同、工料解析、與總包方細化節(jié)點交界面施工方案及工期配合、外加工廠商加工工藝與我司施工要求配合的協(xié)調。華府天地家具配套項目的工料解析、資料樣確定、資料商挑選、現(xiàn)場施工協(xié)調、并配合達成簽約前準備工作?；仡櫼荒甑墓ぷ饔谐煽円灿斜锥?，在下一個年度里我會秉著公司“務精、求實”的公司精神，學習專業(yè)知識，工作要做得更為仔細，多思慮多看書勤用腦，不停提高自己現(xiàn)場管理能力，并在工作中虛心討教，多認識裝飾工程的知識，以便能夠在工作中更好的與裝飾單位配合好，將工作做得更好，順利地達成每一個經手的項目，讓自己成為一個切合公司形象的合格的項目經理。我于20_年_月__日進入__公司置業(yè)公司，并于_月__日進駐__百貨大樓項目工地擔當項目經理，到現(xiàn)在已三個月有余。在這3個月的工作中，項目部在公司置業(yè)公司的鼎力支持、指導下，戰(zhàn)勝了諸多困難，走到今日，極為不易。目前工地正處于打樁階段，現(xiàn)已達成樁基施工任務的46%，下一步的施工任務固然異樣艱巨，但仍是有信心有能力達成各階段工期目標。下邊我將20_年_個月以來的工作狀況及下一年的做以下：一、先期施工準備階段__百貨大樓工程作為__縣的招商引資項目，只需有益于工程施工進度，基本上都能獲取政府的支持與幫助，但動工從前還一定達成以下工作，才能順利動工。51、地下室控制邊線放樣。2、建筑物放線。3、規(guī)劃部門進行驗線工作。4、將測繪部門供給的水平點、坐標控制點提交總包單位。5、兩次組織基坑支護施工圖設計交底及圖紙會審。6、樁基施工圖設計交底及圖紙會審。7、規(guī)劃部門供給本項目周邊市政管線圖紙。8、輔助達成工地暫時用電量不足擴容工作。9、動工前往質安站辦理質量監(jiān)察手續(xù)事宜。二、施工階段打樁施工前，場所內基坑土方已開挖約兩米五深，因為當時沒有施工圖紙，大多數(shù)地方均未開挖到位?？紤]到四周靠邊一排樁施工有足夠的工作面，需要土方開挖單位的配合將余土挖除。土方開挖單位很長一段時間都不配合我司的工作安排，與我方保持對峙情緒，甚至發(fā)展到來工地生事，工地工作一度沒法展開。經過我方耐心仔細、不勝其煩地努力去交流，同時認識到當?shù)仄溆喙さ氐耐练介_挖單價，最后經過獎賞的方式才與土方開挖單位達成協(xié)議?；油练介_挖兩米五后，給現(xiàn)場打樁帶來很大的影響?；炷吝\輸車根本沒法開進工地，基坑表面為粉砂土，一旦下雨，粉砂土層承載力急驟降落，打樁施工難度很大。總包單位將會以此為借口，施工場所三通一平不具備條件，將會產生花費及工期的索賠。我方臨機能斷，踴躍組織當?shù)厥┕挝贿M行場所內塘渣回填，保證了打樁施工對場所的需要。6萬事開頭難，進場三個禮拜，也未見總包安排樁機進場?？偘词盏轿曳教峁┑臉痘绞┕D，不便組織機械進場也是事實，但我方于十月十五日供給樁基施工宏圖后，總包仍是遲遲進不了樁架。總包在找分包單位碰到了很大的困難，前前后后找了十幾家單位，都不肯意承接此項業(yè)務，直到十月二十二日才陸續(xù)進了幾臺樁架。十月二十九日開始裙樓及塔樓的試樁施工，裙樓試樁成功，但塔樓試成孔六天后以塌孔而告終。塔樓樁一定入巖一點五米，而返循環(huán)鉆機會上砂卵石層粒徑較大卵石(工地采集到卵石粒徑靠近四十厘米)，極易堵管。此后，經設計單位贊同后，將塔樓返循環(huán)成孔工藝改為沖擊成孔工藝，總包單位于十一月七日組織進場六臺沖擊錘鉆機。第一在塔樓的北側試成孔，但北側表面約三米土層為流砂土，沖錘在提高時，重錘、流砂土、護筒一同被拉上來，成孔特別困難?？紤]到盡量不遲延塔樓樁基施工工期，在塔樓的南側開始試樁施工，十一月十四日開始試樁，十一月十六日第一根樁混凝土澆筑達成。但塔樓南側因工作面受限，只好擺放四臺樁架施工。同時也沒有放棄對塔樓北側的努力，咨詢各方專家后提出建議先降水再安排打樁施工?？偘群筮M行了井點降水、淺層管井降水、注漿加固地基施工工藝，均未達到需要的成效。北側地質要素影響到約六十根樁基施工，并連帶影響周邊純地下室約七十根抗拔樁施工，下一步將采納深井降水，而后安排打樁施工。裙樓樁基施工任務已所有達成，塔樓達成五十七根，純地下室樁達成一百一十五根，總合達成三百四十九根，達成46%.三、2020年工作計劃安排樁基施工進度已經滯后，下階段主要工作是環(huán)繞土方開挖來安排工作，以保證汛期到臨前地下室底板澆筑達成。主要工作安排1、2020年_月_日進場開始挖土。2、打樁(包含圍護樁)施工20__年_月尾前所有達成，但下階段打樁施工、基坑圍護施工不可以影響土方開挖。7土方開挖于2020年_月_日前所有達成，地下室底板于2020年_月初開始施工，_月_日達成。3、2020年_月尾前達成±0.000以下砼構造。4、2020年_月尾從前達成裙樓砼構造。5、2020年年末前塔樓結頂。6、機電安裝、幕墻施工、二構造施工、精裝飾施工穿叉在主體構造施工中進行。四、目前需要協(xié)調的其余工作1、全套施工宏圖供給及施工圖審察審批。2、消防、暖通、弱電、精裝、幕墻、電梯平分包單位的確定。3、甲供、甲定品牌資料確定。五、在新的一年中，我將從以下幾點作出努力、作好工作1、持續(xù)抓好__百貨大樓工程項目管理工作：2020年的工作為主體構造、機電安裝、幕墻工程、精裝飾等，時間緊、任務重。考慮到項目總工期要求，我將持續(xù)抓好工程進度控制，保證工程依據(jù)預期要求所有達成，保證整個工程的按期交托使用。2、增強業(yè)務知識學習，持續(xù)提高管理水平：跟著時代的行進、新技術的運用，一定進行專業(yè)技術知識及管理知識的學習，提高自己的管理協(xié)調能力。不停提高部下員工的專業(yè)技術，保證能有效控制現(xiàn)場施工質量及進度。3、進一步作好現(xiàn)場管理工作：2020年的工作中，我負責的工程只管有必定8的成績，可是仍舊存在好多不足，需要持續(xù)總結和完美。只有很好的總結過去，才能更好的服務將來。新的一年中，我要進一步要點作好3個方面的管理：人的管理。人是管理的組織者和執(zhí)行者，項目管理人員不可以松弛，只有全體管理人員親密配合，各負其責，才能作到施工各個環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣，整體工作才能有條不紊。施工進度的管理。不時追蹤現(xiàn)場施工進度，發(fā)現(xiàn)問題，即時與施工單位交流，保證周進度、月進度、年進度計劃準時達成。成本控制管理。固然按定額與施工單位進行結算，施工單位其實不會主動考慮工程成本，甚至成本投入越多對施工單位越有益，但作為甲方現(xiàn)場管理人員，應當屬于施工方擔當?shù)幕ㄙM，決不此外簽證，全部按定額進行結算。總之，在新的一年中，我將進一步提高自己，研究和改良項目管理方法，為公司的發(fā)展作出貢獻。時間一晃，便只留下了一些快樂與喪氣交雜的記憶。回顧望去，這一年的我已經有了特別大的改變，不論是從自己的精神相貌仍是平常做事的風格來看，我都是有所改變的。這是我慢慢變得更好的證明，也是我一路前行的標記。新的一年就要到達眼前了，想借著這一點縫隙，為自己這一年的工作做一次總結，以下是我的年度總結：一、態(tài)度正直、英勇勤學我到達公司已經是第三年上邊了，這三年的時間說長不長，但也不短暫。一年一年的流逝，讓我看到了自己的改變，目睹了自己逐漸變好的這個過程。在這一年的工作中間，我向來保持一個正直的態(tài)度，保護公司的紀律和規(guī)定，從未因為一點差錯而影響公司紀律，影響大家的工作，這一點是我特別滿意的一點。在學習方面，我也沒有松弛過，一路學習，一路成長，這是我們更成熟的必經之路。9二、公私分明、要求嚴格在工作中間，我是一個特別嚴格的人，做事起來只對事不對人，這是我工作的標準。我在工作上也是一個比較強勢的人，這份工作對于我來說是特別重要的，加上我對自己也是特別嚴格，所以我平常在和同事們的合作中也有時出現(xiàn)了一些小矛盾。但最后我也會向大家致歉，今后的工作也會公私分明，其實不會因為以前的一些小分歧，就對同事有其余見解。一個集體的團結是特別重要的，我也深刻的知道這一點。所以這一年，我嚴格的執(zhí)行了自己的標準，也嚴格的執(zhí)行了自己的責任。三、摒棄弊端、力求上游一年過來，再回過頭去看時，我發(fā)現(xiàn)自己平常也裸露了一些小弊端，第一是在自己的性格上，比較強勢，做事略微有點自我，有時同事提出建議我也沒有仔細對待，這一點是需要更正的。我身處在一個集體之中，就應當有集體榮譽感。其次就是我有時會犯馬虎的小弊端，有時答應他人的事情可能會忘掉，這一點是特別不好的。答應了他人就應當做到，這是一個人的相信問題，也是一個人最重要的部分。將來一年的我，需要做的就是摒棄這些弊端，從頭更正自己，將自己帶上一條正軌，做一個力求上游、懂得包含、互幫互幫的員工。這是我對自己的希望，也是我接下來一年的工作原則。希望將來一年的我能夠更好，為大家、為公司帶來更多的幫助和價值。20__年的光陰片刻即逝，一年來，在領導的關懷、指導和同事的幫助、支持下，我嚴格要求自己，勤勞學習，踴躍進步，努力提高理論和實踐水平，較好地達成了各項工作任務，自己素質能力也獲取了全方向的提高?，F(xiàn)將一年來工作狀況總結以下：一、20__年工作回顧(一)踴躍參加達成公司年、季、月度工作總結、計劃有關工作。配合達成各公司、部門20__年度工作總結、20__年度工作計劃的整理、草稿匯編、報審;完10成20__年4-11月工作計劃匯編、報審;達成20__年第三季度工作總結匯編、報審;配合達成20__年度《企管通告》共3期的匯編;輔助編寫領導年關發(fā)言草稿;達成20__年度評優(yōu)活動有關工作。(二)踴躍做好公司會議組織管理。截止11月，達成20__年1-11月共22次總經理辦公會及月度工作例會的組織工作，達成會議通知、簽到，擬寫會議紀要;輔助達成部門組織的其余各項會議(管理咨詢會、月度考評會等);輔助達成公司、業(yè)瑞、華姿建司、華姿裝飾、華宇物業(yè)20__年員工代表大會的籌辦及實行等各項工作。(三)仔細配合做好質量管理系統(tǒng)工作。參加20__年公司開發(fā)公司龍灣項目、上院項目、天宮花城項目、錦繡花城項目、金沙東岸項目、研發(fā)中心和營銷中心的質量管理系統(tǒng)內審;參加并輔助達成20__年公司、華姿建司、華姿裝飾、華宇物業(yè)監(jiān)察審察及換證審察工作;達成質量系統(tǒng)文件的更新，發(fā)放;達成開發(fā)公司各部門年度質量計劃及月度質量達成狀況統(tǒng)計匯總;敦促問題點及不切合項的整頓;配合達成98名員工的內審員資格取證培訓，辦理有關手續(xù)。(四)踴躍參加公司管理制度建設。輔助達成《部門工作手冊》改正;達成《總經理辦公會制度》、《媒體信息監(jiān)控管理方法》編制;輔助達成《管理目標責任書》的簽署及檔案管理。(五)做好外報資料的文案工作。達成四屆一次政協(xié)提案《進一步提高建設項目審批效率的建議》及提案辦理征詢建議的辦理;達成《對于支持民營經濟轉型升級創(chuàng)新發(fā)展的建議》征采建議反應;輔助達成《民營經濟1+3配套文件達成狀況》資料的擬寫;達成申報優(yōu)異公司家資料的擬寫;達成地產新思想《新局勢下房地產公司文化建設的思慮》稿。(六)圓滿做好計劃管理及績效查核工作。達成10-11月月度計劃的匯編、報審;達成項目工作進度達成狀況檢查共11次，匯總檢查結果并上報;達成4-10月個人績效查核匯總計算;達成10月部門績效查核統(tǒng)計計算。11(七)圓滿達成領導交辦的各項工作任務。達成管理咨詢公司的資料采集及前期聯(lián)系，配合做好咨詢過程中的有關工作。二、收獲及存在的不足一年的學習和實踐，個人獲得了全方向的成長，更為深刻認識到：(一)思想是做好工作的基礎。20__年經過在平常工作中的磨礪，我在思想上已經形成了一種穩(wěn)固的狀態(tài)，在工作中不停提示自己牢記“解放思想，轉變觀點”八個字，形成一種不自覺的行為意識，從不同的角度去思慮問題，展開工作，適應公司全局。(二)效率是取獲成功的利刃。與組織同樣，高效地個人工作常常會獲取更多的產出。高效率是最正確工作激情、好的工作方法、適合的工具共同作用的結果，所以，在定下效率目標的時候，會促進個人的工作激情、促進個人去找尋適合的工作方法，運用適合的工具，最后促進自己的成長。(三)創(chuàng)新是不停行進的動力。對個人來說，不停的創(chuàng)新工作，有益于提高工作效率，提高工作激情。要擅長在工作中去打破陳腐，去糟取精，對現(xiàn)有的績效查核，計劃營運都應有新思慮。(四)扎實才能順利實現(xiàn)目標。不論多么遠大的理想，都需要有腳扎實地的工作，才能逐漸實現(xiàn)。(五)目標合理行進方向才對。個人的學習、工作一定對癥下藥，不妄圖，不瞎想，只有適合的目標才會指導你走向正確的方向。一年里，有成績，亦存在諸多的不足：工作的主動性還需要進一步提高，未能實現(xiàn)對自己主辦工作優(yōu)化改變;對項目技術知識掌握有待進一步的增強，要進一步熟習新的計劃管理，全局性觀點需要進一步增強;未能全面達成個人的目標，在來年的工作中，我將增強學習、創(chuàng)新工作，精益求精以上不足。12三、20__年工作規(guī)劃20__年是公司實現(xiàn)“四五”規(guī)劃的最后一年，公司擴大規(guī)模發(fā)展的一年，也是新管控模式全面落地之年，各樣矛盾將愈發(fā)突出，工作中也將面對更多更復雜的問題和困難。所以，我將在新的部門領導率領下，與新的同事一道，嚴格執(zhí)行職責，較好地達成各項工作任務，進一步提高自己。20__年的個人規(guī)劃以下：(一)仔細學習計劃營運管理知識，做好重慶地區(qū)公司計劃管理。要聯(lián)合管理咨詢成就，成立新的工作計劃模板及考評模板，提高計劃管理有效性。進一步學習工程項目知識，深入一線，認識、監(jiān)察及反應計劃執(zhí)行狀況，配合領導做好有關協(xié)調工作。(二)配合做好組織績效考評。在新的績效查核模式下，配合做好地區(qū)公司的月度、季度及年度績效查核工作，充散發(fā)揮績效管理的作用，提高組織和個人績效。(三)配合做好地區(qū)公司制度建設和質量管理工作。在新的管控模式下，完美地區(qū)公司的制度及宣貫，做好20__年質量管理系統(tǒng)工作。(四)做好會議組織管理。依據(jù)咨詢成就中的會議管理制度要求，組織做好區(qū)域公司的各項會議工作。(五)工作更為踴躍主動，勇于擔責，圓滿達成領導交辦的各項工作任務，與部門領導、同事共同做好辦公室工作。(六)增強自我學習，提高自我涵養(yǎng)，爭做工作及生活上的楷模。建立工作大局觀，能夠在工作中獨當一面，為華宇事業(yè)添磚加瓦;力求獲得經濟師資格，獲取職級榮膺。工程項目經理個人年關工作總結范文2020【5篇】我到達幼兒園工作已經有一段時間了，作為一名新教師，我學到了好多。能13夠到達__幼兒園工作，我感覺很好運。這段時間，其余老師給了我好多的幫助，讓我能夠快速的成長起來。為了提高我的教課水平，我決定對我這段時間的工作做一個總結。一、教課方面我在剛才進來的時候，完整不知道怎么跟小朋友們接觸。固然在從學校畢業(yè)從前也有在其余的幼兒園實習過，但我當時教的是大班的孩子，此刻教的是小班的學生。我在來從前也是信心滿滿的，因為我以為我已經有了一些經驗，但我來了以后發(fā)現(xiàn)跟我想的不同樣。大班的孩子上了兩年的幼兒園，已經相對成熟了，但小班的才剛才上幼兒園，比較難管理。在剛才開學的時候，每天清晨就是從家長手里接一個哭一個，有些孩子哄哄就不哭了，有些孩子怎么哄都沒用。我只好把他們教到有經驗的老師手中，學習他們是怎么辦理的。一段時間以后，也很有收效，我已經能夠很好的辦理這樣的狀況和其余的一些突發(fā)狀況了。在一開始上課的時候，我的教室老是鬧哄哄的，小朋友們也聽不理解我說的話，所以上課的效率就比較低。經過一次次的教課總結，我發(fā)現(xiàn)我上課的語言仍是從前教大班的語言，但小班的孩子年齡小一些，一些話還聽不懂。在發(fā)現(xiàn)這個問題以后，我也改良了，逐漸地，小朋友們也能聽懂了，有的時候甚至還會提出一些我意想不到的問題，這讓我很快樂。二、生活方面幼兒園主要仍是培育學生優(yōu)異的生活習慣，讓小朋友們學會獨立。小班的朋友年齡都比較小，有些在家里什么都有人做，所以什么都不會。一些小朋友不會自己吃飯，不會自己上衛(wèi)生間、穿衣服、洗手等。但幼兒園的師資力量也有限，不可以什么都幫他們做，也是為了培育他們獨立。所以我們需要告訴他們怎么做，讓他們學會自己做，不可以向來幫忙。還有在午休的時候，好多小朋友會哭鬧，有的小一點的還會尿床，這些都需14要我們老師來辦理。剛才開始的時候的確驚慌失措的，看到小朋友哭了特其余焦急，總想都顧著，但的確顧可是來。此刻我已經能夠很好的辦理了，小朋友們也一每日長大了，不再像剛才入園的時候那樣愛哭鬧了，已經適應了幼兒園的生活，喜愛上了幼兒園。三、與家長的交流與家長交流是幼兒園教師的一個比較重要的工作，也是最難的工作。家長們不像兒童子那樣的好說話，有些家長看到自己的孩子在幼兒園里哭鬧特其余疼愛，就會把氣撒在老師身上。有些講道理的家長還好，會聽你解說，但一些家長只會說必定是老師的錯。只好說，在與家長交流這一塊，我還有很大的進步空間。我此后會多向幼兒園的資深教師學習，提高自己的各方面能力，做一個好老師。我知道自己還有很大的進步空間，以后也會努力的學習，爭取早日能夠獨立。本學年，我聽從學校的工作安排，配合領導和老師們做好校內外的各項工作。在同事、學生的心目中建立起楷模的作用?，F(xiàn)對本學年以下。一、增強學習，不停提高思想業(yè)務素質本學年，在中，我面向全體學生，教書育人，為人師表，確定“以學生為主體”，“以培育學生主動發(fā)展”為中心的教課思想，重視學生的個性發(fā)展，重視激發(fā)學生的創(chuàng)建能力，培育學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展。我在思想上嚴于律己，熱愛教育事業(yè)。不時以一個好教師的身份來拘束自己，鼓勵自己，力求在思想上、工作上獲得進步，獲取提高，使自己能適應社會發(fā)展的需要，適應崗位競聘的需要。我還踴躍參加各種學習，深刻解析自己工作中的不足，找出自己與其余教師間的差距，寫出，努力提高自己的政治水平易理論涵養(yǎng)。同時，聽從學校的工作安排，配合領導和老師們做好校內外的各項工作。“學海無涯，教無止境”，作為一名教師，只有不停充電，才能保持教課的青春和活力。跟著社會的發(fā)展，知識的更新，也敦促著我不停學習。15除了踴躍參加政治理論學習外，我還踴躍進行業(yè)務學習，提高自己的工作能力和業(yè)務修養(yǎng)，使自己能夠更好的勝任自己的教師工作。聯(lián)合課程改革利用書本、網絡，仔細學習課程改革有關理論，學習他人在教育教課中好的經驗、方法等。經過學習，讓自己建立了先進的教課理念，也明確了此后教育教課要努力的方向。二、求實創(chuàng)新，仔細展開教課、教研工作教育教課是我們教師工作的首要任務。我理解，工作再苦、再累，我也不可以落伍，應當全力去作好本員工作，特別是教課工作。課前，我仔細研究教材、教參，課程標準，仔細解析教材，依據(jù)教材的特點及學生的實質狀況設計教課設計。并虛心向有經驗的老師學習、討教。力求吃透教材，找準要點、難點。講堂上，我努力將所學的課程理念應用到講堂教課與教育實踐中，踴躍利用遠程教育資源，運用課件，運用多種教課方法，精講精練，從學生的實質出發(fā)，注意調換學生學習的踴躍性和創(chuàng)建性思想，力求用活教材，實踐新理念，增添講堂教課的吸引力，增強學生學習的興趣和學習主動性。力求讓我的數(shù)學教課更具特點，形成自己獨具風格的教課模式，更好地表現(xiàn)素質教育的要求，提高教課質量?？傊徽撛谥v堂教課中，仍是在課外指導中，我都以培育學生能力，提高學生的成績與素質為目標，力求讓數(shù)學教課對學生的成長和發(fā)展起到更大的作用。三、不辭辛苦，達成學校其余工作我在工作之余，把自己在教課中反省、事例、收獲等采集起來，并記錄一些自己的工作過程、生活故事、思想歷程，優(yōu)選和累積了自己最為需要的信息資源，并踴躍與其余教師在博客長進行交流、議論在教課中存在的問題。四、增強反省，實時總結教課得失反省本學年的工作，在獲得成績的同時，也在思索著自己在工作中的不足。對數(shù)學教課的理論學習還不夠深入，需要進行反省，教課水平提高速度遲緩。教育科研在教課實踐中的應用還不到位，研究做得不夠細和實，沒達到自己心中的目標。數(shù)學教課中有特點、有創(chuàng)意的東西還不夠多，此后還要努力找出一些自己16在數(shù)學教課的特點點。工作的踴躍性不夠高，主動性不夠強，有惰性思想。這也有待于此后工作中的進一步更正和增強。我此后的努力方向是增強自己基本功的訓練，特別是講堂教課能力的訓練。做到精講精練，側重對學生能力的培育。對后進生多些關懷，多點愛心，再多一些耐心，使他們在各方面有更大進步。增強學生行為習慣方面的教育，使學生不單在講堂上集中注意力學習，課下也要能嚴格拘束自己。在教課上下功夫，努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。一份春華，一份秋實，在本學年的工作中，我付出的是汗水和淚水，但是我收獲的倒是那一份份充分，重沉沉的感情?？粗饾u長大的孩子們，看到他們的進步，讓我感覺到一種驕傲感，一學年轉瞬過去，耳邊憂如仍是孩子們的嘻嘻聲。我也要整理一下我的思路，總結過去了的工作經驗，以便更好地提高自己的各項工作水平。以下我從思想政治、教育教課、業(yè)務學習、家長工作等方面對本學年工作做總結：一、思想政治方面教師被喻為人類靈魂的程師，教師的政治思想會直接影響到孩子。我在思想上高標準的嚴格要求自己。踴躍參加園內各項活動，并仔細做記錄。做到不遲到、不早走，建立為人師表的形象。二、教育教課方面從本班幼兒的實質狀況出發(fā)，設計好主題活動，精心安排好每周計劃活動內容，仔細組織好每節(jié)活動。在活動中，讓幼兒在實質操作中學習，使幼兒真切成為學習的主人，在獲取全面、和睦發(fā)展的同時也獲取個性的發(fā)展。1、從生活抓起，培育幼兒優(yōu)異的慣例習慣。本學年，依據(jù)班級計劃中我班的幾個短處，側重展開以下活動來促進班級常規(guī)優(yōu)異民風的形成：對進步的幼兒實時夸獎，對落伍的幼兒賜予鼓舞;在活動中，17我有針對性對個別幼兒進行教育，做到“三輕”即：說話輕、拿玩具輕、玩玩具輕。2、每天保持幼兒戶外體育活動時間，率領幼兒仔細展開各項體育活動、鍛煉身體。在每周計劃活動中，依據(jù)幼兒的現(xiàn)狀狀況，合理設計好每天的戶外體育活動內容和運動量。一學年以來，孩子們的身體素質逐漸上漲。3、為幼兒創(chuàng)建優(yōu)異的學習環(huán)境。小班幼兒的學習門路是游戲，我注意到挖掘每一個活動的游戲價值讓幼兒在有準備的游戲活動中獲取自我發(fā)展。經過改變傳統(tǒng)的方法，在每次活動中，我先在教室里部署一些與主題活動有關的知識內容圖片或其余環(huán)境的創(chuàng)建。讓幼兒在環(huán)境中學習，經過與環(huán)境、與資料的互動中，使幼兒獲取發(fā)展。三、業(yè)務學習方面我深刻地認識到，時代在發(fā)展，社會在進步，教育教課觀點也在不停更新和改革，我十分側重業(yè)務學習，不停充分自己，解剖自己，解析自己，正視自己，不停為自己充電，提高自己素質，提高文化專業(yè)知識水平。園里組織的聽課、出門學習等活動讓我在工作思想和教育行為上獲取了好多的啟迪，并且我也領會到在幼兒園這個團結、向上的集體中，進步是一種需要和必定;我利用空余的時間翻閱一些有關幼教方面的書本，從中認識最新的幼教動向，學習幼教雜志上的文章，認識幼教改革的新動向，看到優(yōu)異教師的先進教育方法實時摘錄下來，并同時向有經驗的老教師討教，干中學、學中干，不停累積經驗，使自己的業(yè)務水平有所提高。在業(yè)務學習中使我知道了察看認識在先，介入指導在后，這樣才能夠使每個幼兒都有所提高，有所發(fā)展。我自制一本幼兒察看記錄，在每次地區(qū)活動的過程中，我仔細地去關注每一個孩子，關注孩子們發(fā)展的每一個平常時刻，經過察看來發(fā)現(xiàn)問題。18四、家長工作方面這個學年我與家長們相處得很快樂，工作獲取了家長們的一致認同和夸獎。我創(chuàng)建的“愛心服務站”遇到了家長的歡迎，在那能夠和家長交流幼兒教育，介紹育兒知識新書。班上的各項活動需要家長支持時，家長們都賜予了最大的支持。五、存在不足在此后的工作中力求做到“今日事今日畢”，防止因自己懶散思想造成的拖沓現(xiàn)象。工作中更嚴格的要求自己努力提高自己解析問題能力和科研能力。在此后的工作中我將專心去愛每一個孩子。努力戰(zhàn)勝自己的短處，爭取更大的進步。一學年以來，自己熱愛教育事業(yè)，熱愛人民，努力學習教育教課理論，聯(lián)合目前的社會發(fā)展，教育改革的局勢以及學生的實質，努力提高自己的教研、教育、教課的能力。形成優(yōu)異的師德，建立優(yōu)異的形象，思想正直，作風正派，聽從領導，團結同志，關懷學生。現(xiàn)對本學年工作總結以下。一、，盡責盡責在教課工作崗位上，我仔細執(zhí)行教師的職業(yè)道德。敬業(yè)愛崗，熱愛學生，聽從學校領導的工作安排，全部從集體利益出發(fā)，為搞好教育教課工作盡責盡責，固守崗位。做到堅持早到學校，不遲到，不早走，不曠課，不無故告假，仔細執(zhí)行學校的作息和各項規(guī)章制度。二、與學生和平共處，做學生的貼心朋友要使自己的教課獲得好成績，就一定要想方想法使學生喜愛自己，親密自己。所以教師和學生在人品上是完整同等的，師愛是一種無私的愛，愛得深邃，長久，學生對老師的愛常常勤苦銘心，終生難忘。我在實踐中找到了"因材施教"的良方，就是：管理好班級的學生，要讓學生都喜愛自己。第一是深入實質，從每個學生下手，一有空我就常到班上去，除了趕快地認19識學生的名字，防止弄錯學生的現(xiàn)象以外，更重要的是經過與學生的交流中認識每一位學生的實質狀況。如他們的興趣、性格、學習狀況、家庭狀況等，同時知道了哪些學生的性格是內向的，哪些學生的個性是好動、調皮的。從中找到制定幫助學生長進的方法，做到有法可依。的確，交流與交流成了師生之間的一條重要橋梁。因為我常與學生促膝長談，和平共處，逐漸地我與學生的關系更為親密，從中也物色了一些得力的助手輔助我順利地展開教課工作。三、自訂學習的奮斗目標，增強學習信心學生的學習成績相差懸殊，一致標準，一致要求是不可以能的，老師靠硬手段去壓更是不可以。怎么辦妥呢?我一改過去的教育方式，采納發(fā)揮學生的主體作用，讓學生自我管理，自我拘束，由家長輔助監(jiān)察。讓學生自己訂出每一單元測試的目標成績，每一個人都以第一單元測試成績?yōu)榛A標準。指導學生訂目標成績時要聯(lián)合自己的實質，訂出的目標成績要明確，重要緊環(huán)繞自己的目標成績去學習。每次訂出的目標成績都先由家長過目、署名。每次實現(xiàn)了目標成績都在班上賜予夸獎、鼓舞，并向家長報喜。不可以實現(xiàn)目標成績的則鼓舞他持續(xù)努力，直到達標為止。在實行學習目標時，我還采納了"一幫一"的方法，以優(yōu)帶差，創(chuàng)建一種相互學習，互幫互幫，