【熱點(diǎn)】職工離職報(bào)告集錦10篇敬愛(ài)的領(lǐng)導(dǎo)：您好!第一，特別感謝您這兩年多來(lái)對(duì)我的相信和關(guān)照，職工離職報(bào)告，職工離職報(bào)告范文。因?yàn)閭€(gè)人原由，今日我在這里提出離職申請(qǐng)。這段時(shí)間，我認(rèn)真回首了這兩年多來(lái)的工作狀況，感覺(jué)來(lái)企業(yè)工作是我的好運(yùn)，我向來(lái)特別珍惜這份工作，這時(shí)期企業(yè)同事們對(duì)我的幫助在此表示真摯的感謝，同時(shí)對(duì)我的離開給企業(yè)帶來(lái)的不便表示深深的抱歉。因?yàn)閭€(gè)人狀況，不適合在本企業(yè)連續(xù)工作，所以我決定離職，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)贊同。請(qǐng)您諒解我做出的決定，也諒解我采納的暫別方式，我希望我們能再有共事的時(shí)機(jī)。我會(huì)在上交離職報(bào)告后2-3周后走開企業(yè)，以便達(dá)成工作交接。在短短的兩年時(shí)間內(nèi)，我們企業(yè)已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不可認(rèn)為企業(yè)絢爛的明日貢獻(xiàn)自己的力量。我只有由衷祝福企業(yè)的業(yè)績(jī)一路飆升!企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!此致敬禮!xxx年月日敬愛(ài)的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)：您們好!我是xx部的林xxx，在我到貴企業(yè)工作快要一年來(lái)，特別感謝你們對(duì)我的培育和關(guān)照，及同事對(duì)我的關(guān)心和幫助，能夠說(shuō)這是我工作以來(lái)過(guò)得最高興的日子。我很辛運(yùn)能到這么好的企業(yè)工作和學(xué)習(xí)，又碰到這么好的領(lǐng)導(dǎo)，我很1想連續(xù)留在項(xiàng)目部工作，但人生老是很無(wú)奈，只因近來(lái)家中發(fā)生了一件急事，我一定得回去，不知何時(shí)才能回項(xiàng)目部上班。自古忠孝難兩全，我不得已向企業(yè)提出離職。但請(qǐng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)放心，xxx資料已基本整理完美，最后我必定會(huì)做好資料的交接工作。希望領(lǐng)導(dǎo)能賜予諒解，并趕快賜予回復(fù)，將不勝感謝!敬愛(ài)的領(lǐng)導(dǎo)：您好！我因個(gè)人原由，我決定向您提出離職申請(qǐng)，申請(qǐng)與銀行排除勞動(dòng)合同。以發(fā)展的目光來(lái)看，整日制研究生將會(huì)是銀行很長(zhǎng)一段時(shí)間任用人員的趨向，他們不論理論上仍是綜合素質(zhì)上都是全銀行培育、重用的對(duì)象。走開銀行其實(shí)不是我的所愿，不過(guò)自己的條件已經(jīng)達(dá)不到到銀行的要求了，銀行工作十分難得，社會(huì)放棄這樣的時(shí)機(jī)呢?？墒乾F(xiàn)實(shí)就是這樣，能者上，弱者下，我不想被銀行解聘，只好夠提早看清自己的方向，向銀行提出離職申請(qǐng)。這也是我迫不得已的行為，也是一個(gè)風(fēng)光的走開。為了緊跟步伐，適應(yīng)時(shí)代的潮流，我擬采納脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的形式攻讀研究生學(xué)位課程，需要提早排除勞動(dòng)合同，故沒(méi)法執(zhí)行與銀行簽署的三年期勞動(dòng)合同。我自2XX年參加工作以來(lái)就向來(lái)在銀行，經(jīng)歷了從籌辦建設(shè)到銀行的各種改革，對(duì)她有著深沉的感情，我的領(lǐng)導(dǎo)和同事都成為了我的良師良友，從他們身上我學(xué)習(xí)到了好多做人做事的道理，請(qǐng)相信我絕不是在此談?wù)勌自?。銀行賜予我的好多，包含極好的辦公環(huán)境，和睦的上下級(jí)關(guān)系以及各項(xiàng)福利待遇。在決定走開她的過(guò)程中，我很躊躇。要舍棄這些已經(jīng)擁有、寶貴的東西，去追趕未知，需要很大的信心和勇氣，也相當(dāng)難過(guò)。但我記得上小學(xué)老師就教過(guò)逆水行舟，不進(jìn)就退的道理，并向來(lái)視此為做人做事原則。托爾斯泰也曾說(shuō)過(guò)：小鳥不會(huì)因?yàn)榈谝淮物w翔碰到雷電就思疑天空。我相信自己的決定。誠(chéng)心希望銀行能諒解一個(gè)年青人要求長(zhǎng)進(jìn)，實(shí)現(xiàn)理想的真摯夢(mèng)想，贊同我提早排除勞動(dòng)合同。2我定會(huì)將自己負(fù)責(zé)的工作做仔細(xì)、全面的交接。自然我在走開以后仍是會(huì)回想起這里，回想在這里我工作的日子。事情的發(fā)展老是高出人的想象，這就是我向來(lái)以來(lái)嘆息世事沒(méi)法洞曉。在此后的道路上，我想自己必定能夠做的更好的，想象自己的實(shí)力，我能行，只需我去努力，我就可以做的更好！最后祝福銀行的領(lǐng)導(dǎo)和同事身體健康、萬(wàn)事如意！敬愛(ài)的領(lǐng)導(dǎo)，您好!在企業(yè)工作的這三個(gè)多月里，從王總以及企業(yè)每一位同事的身上，我都學(xué)到了好多新的我所短缺的.東西，在這里要對(duì)王總和企業(yè)的同事們表示感謝。我對(duì)企業(yè)將來(lái)的發(fā)展充滿了信心，可是很遺憾我卻不可以親自參加進(jìn)來(lái)在將來(lái)為企業(yè)出一份菲薄的力量。在給王總打電話以前其實(shí)我就認(rèn)真想過(guò)，王總對(duì)我說(shuō)的話我也記在內(nèi)心，可是或許是我真的還不行熟吧，我實(shí)在沒(méi)有方法在家里面是這樣一種狀況下而我沒(méi)有在他們的身旁。請(qǐng)諒解我的不行熟。我會(huì)成長(zhǎng)的，但絕不是在這件事上邊成長(zhǎng)。衡量一再，在此向王總提出離職申請(qǐng)，請(qǐng)王總諒解我并贊同我離職!給企業(yè)造成的麻煩我深感對(duì)不起。由衷祝福企業(yè)將來(lái)的事業(yè)欣欣向榮，鵬程萬(wàn)里!敬愛(ài)的領(lǐng)導(dǎo)：您好！感謝企業(yè)3年以來(lái)對(duì)我的培育關(guān)心和照料，正是在這里我開始踏上了社會(huì)，達(dá)成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。我關(guān)于企業(yè)3年以來(lái)的照料表示誠(chéng)心的感謝！經(jīng)過(guò)2個(gè)多月聯(lián)合自己的實(shí)質(zhì)狀況和IT行業(yè)的特別性考慮后，我決定向企業(yè)正式提出離職，望企業(yè)賜予贊同。希望企業(yè)能早日找到適合人手來(lái)接替我的工作3并希望能于今年9月1號(hào)正式離職，希望企業(yè)理解并賜予贊同！能為企業(yè)效勞的日子不多了，可是我會(huì)全力做好自己的份內(nèi)工作，并準(zhǔn)備好一些工作文檔，以便接替我工作的同事能夠更快地適應(yīng)這份工作。想起馬上走開這些以前休戚與共的同事，的確很舍不得，舍不得同事之間的那片真摯和友好?？墒俏胰允且獩Q定走開了，我懇請(qǐng)企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)贊同我的申請(qǐng)，并輔助辦理有關(guān)離職手續(xù)。最后，由衷的說(shuō)：對(duì)不起與感謝。祝福企業(yè)創(chuàng)始更美好的將來(lái)！此致敬禮！申請(qǐng)人：XXXXXXX年XX月XX日敬愛(ài)的領(lǐng)導(dǎo)：您好!在酒店工作的這段時(shí)間里，我很有幸獲得了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的照料，工作上，我學(xué)到了很多可貴的經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐技術(shù);在生活上，獲得各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)照與幫助;思想上，獲得領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指導(dǎo)與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。工作的這段時(shí)間，將是我最寶貴的一筆財(cái)產(chǎn)。跟著時(shí)間推移，愈來(lái)愈深感自己專業(yè)知識(shí)的單薄，所以想自己有必需再去學(xué)點(diǎn)有關(guān)本專業(yè)的知識(shí)，請(qǐng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)賜予支持和理解，準(zhǔn)予我的離職申請(qǐng)!在這里，特別感謝企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及各位同事在過(guò)去的工作、生活中賜予的鼎力扶4持與幫助。特別感X總向來(lái)以來(lái)的關(guān)照、指導(dǎo)以及對(duì)我的相信和在人生道路上對(duì)我的引導(dǎo)。感謝全部賜予過(guò)我?guī)椭耐聜?。急迫期望領(lǐng)導(dǎo)贊同我的離職信，并輔助我辦理有關(guān)的離職手續(xù)，在沒(méi)走開酒店以前，我仍是會(huì)認(rèn)真固守在本來(lái)的工作崗位上。祝您身體健康，事業(yè)順心、蓬勃發(fā)展!祝同事們工作快樂(lè);祝企業(yè)大展宏圖!申請(qǐng)人：xx敬愛(ài)的領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)理：安好，見(jiàn)信如面!于此刻離職，余心惶惶然!進(jìn)司一年有余，承蒙領(lǐng)導(dǎo)看重照拂，而經(jīng)理關(guān)照尤甚!借此，愚蒙得以有機(jī)歷練良多，頓生如家之覺(jué)。然愚蒙不才，白費(fèi)經(jīng)理一腔熱忱與相信。分別時(shí)分，道謝雖發(fā)自肺腑亦顯得蒼白無(wú)力，而感謝之情則無(wú)以言表。人之百年，如光陰似箭，然余生已去四有其一。所生幾何!常恨光陰逼人，心下戚戚。一枯一榮，皆有定數(shù);盛衰成敗，惟有天知。然一年之歷練仍未羈絆余身。思慮許久，竊認(rèn)為于社會(huì)大潮之中拼搏弄潮，方是吾輩男兒安家立命之所，縱浪狂風(fēng)急，此岸迷茫，愚蒙亦無(wú)所懼，一心向前。共事一室，同做同息，與吾友分別，心下不忍，;淳淳教育，相信有加，與經(jīng)理分別，情更不堪!惟愿吾司事業(yè)有成，青云直上之期可待。臨表頓首，離職皆愚蒙此中原由。希領(lǐng)導(dǎo)見(jiàn)諒，閱而納之!再拜再謝!此致敬禮!離職人：5XX年XX月XX日敬愛(ài)的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)：遞交這份辭呈時(shí)，我的心情十分深重。此刻企業(yè)的發(fā)展需要大家全力以赴，因?yàn)槲疑眢w狀態(tài)不好，和一些個(gè)人原由的影響，沒(méi)法為企業(yè)做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)，自已內(nèi)心也不可以承受此刻這樣坐在企業(yè)卻碌碌無(wú)為，所以懇求贊同走開。這段時(shí)間，我認(rèn)真回首了這兩年來(lái)的工作狀況，感覺(jué)來(lái)xx企業(yè)工作是我的好運(yùn)，我向來(lái)特別珍惜這份工作，這近兩年來(lái)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教育，同事們對(duì)我的幫助讓我感謝不盡。在企業(yè)工作的近兩年多時(shí)間中，我學(xué)到好多東西，不論是從專業(yè)技術(shù)仍是做人方面都有了很大的提升，感謝企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培育，關(guān)于我此刻的走開我只好表示深深的抱歉。感謝企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在我在企業(yè)時(shí)期賜予我的相信和支持，感謝企業(yè)賜予了我這樣的工作和鍛煉時(shí)機(jī)。我很遺憾不可認(rèn)為企業(yè)絢爛的明日貢獻(xiàn)自己的力量，請(qǐng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)諒解我做出的決定，也諒解我采納的暫別方式，我希望我們能再有共事的時(shí)機(jī)。相應(yīng)的工作交接我已經(jīng)在2月尾告假前交接完成。我由衷祝福企業(yè)的業(yè)績(jī)一路飆升!企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!申請(qǐng)人：xxxXX年9月12日敬愛(ài)的各位領(lǐng)導(dǎo)：您好!我是建筑設(shè)計(jì)部的xx，我今日是來(lái)遞交離職報(bào)告的。我從大學(xué)畢業(yè)到現(xiàn)在已經(jīng)在企業(yè)工作了5年時(shí)間。在這五年中，企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和同事向來(lái)都賜予我極大的關(guān)心與幫助，使我順利的從學(xué)生成長(zhǎng)成一名合格建筑師。在這里的工作也讓我增加了實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，得益良多。但是跟著時(shí)間的流轉(zhuǎn)，我漸漸感覺(jué)到自己工作經(jīng)歷的單6一和缺少，所以希望能到新的環(huán)境中試試新的工作，開辟自己的視線。同時(shí)從個(gè)人方面，我的身體也覺(jué)獲勝任當(dāng)前的崗位較為費(fèi)勁。所以經(jīng)過(guò)頻頻謹(jǐn)慎的考慮，我決定提出離職，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)贊同。只管我不可以連續(xù)為企業(yè)服務(wù)，可是我仍舊由衷祝福企業(yè)能更加展越壯大，相信必定會(huì)有更多更好的人材加入企業(yè)，新廈設(shè)計(jì)必定會(huì)獲得更大的成功，企業(yè)也能借此時(shí)機(jī)擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)范圍。在此，我特別向企業(yè)的董事，總工，于工，肖工以及各位工程主持人表示感謝，感謝你們?cè)谶@5年中對(duì)我工作的諄諄教育以及對(duì)我個(gè)人的和藹關(guān)心。關(guān)于離職給企業(yè)帶來(lái)的不利影響我也深表抱歉。也希望企業(yè)在我離職以前趕快安排交接人員進(jìn)行工作交接。此致敬禮!我從昨年5月份進(jìn)入nes計(jì)算機(jī)企業(yè)到此刻，在這一年的時(shí)間里承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和厚愛(ài)，在此表示由衷的感謝。這一年的工作對(duì)我自己的幫助特別大，學(xué)到了好多東西，與企業(yè)各位同仁的合作也相當(dāng)快樂(lè)和默契。但遺憾的是，在今年5月份的工作結(jié)束后，我將走開企業(yè)。做出這個(gè)決定對(duì)我個(gè)人而言是相當(dāng)困難的，作為企業(yè)的一名中層干部，我的離開相信對(duì)企業(yè)、特別是一些正在進(jìn)行的項(xiàng)目會(huì)帶來(lái)必定的損失。我會(huì)在剩下的工作時(shí)間里全力達(dá)成自己份內(nèi)的工作，并在離職前交接妙手頭的工作以盡量減少或防止這些損失。nes是一個(gè)特別有遠(yuǎn)景的企業(yè)，從我進(jìn)入nes到此刻，企業(yè)承接的項(xiàng)目越來(lái)越多，規(guī)模也一每日的壯大。固然企業(yè)內(nèi)部也存在一些這樣那樣的問(wèn)題，但和其他國(guó)內(nèi)軟件企業(yè)同樣，都是發(fā)展中必定會(huì)出現(xiàn)的一些問(wèn)題，相信跟著時(shí)間的推移，這些問(wèn)題都會(huì)獲得合理完美的解決。并且企業(yè)副總經(jīng)理xxx、項(xiàng)目經(jīng)理xxx等人認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和勤勞忘我的工作精神給我留下了深刻的印象。能夠說(shuō)企業(yè)的發(fā)展和他們的努力是分不開的。所以我的離職并不是出于對(duì)企業(yè)制度或個(gè)人有什7么不滿，完整部是我個(gè)人的意向。既然已經(jīng)做出了走開的決定，我想我能夠站在一個(gè)相對(duì)中立的立場(chǎng)對(duì)nes提出一些建議和建議，希望能對(duì)nes此后的發(fā)展能有必定的幫助，謹(jǐn)供各位領(lǐng)導(dǎo)參考。一、績(jī)效考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)的成立。對(duì)任何一家企業(yè)而言，不停的激發(fā)職工的工作和創(chuàng)建熱忱是相當(dāng)重要的，軟件企業(yè)也不例外。應(yīng)當(dāng)創(chuàng)建一個(gè)好的制度以保證并激勵(lì)優(yōu)異的職工能夠多勞多得。項(xiàng)目獎(jiǎng)金和年關(guān)獎(jiǎng)金是許多企業(yè)所采納的一種激勵(lì)方式。此外在項(xiàng)目進(jìn)行中對(duì)有突出表現(xiàn)的職工給與必定的物質(zhì)獎(jiǎng)賞和精神獎(jiǎng)賞也特別重要。不要小瞧精神獎(jiǎng)賞，有時(shí)一個(gè)稱呼也會(huì)極大的激勵(lì)起職工的工作熱忱。這一點(diǎn)，我們企業(yè)做的還相當(dāng)不夠。要成立起這樣一個(gè)多勞多得的獎(jiǎng)賞制度，重點(diǎn)是要有一套對(duì)工作成績(jī)衡量和評(píng)定的標(biāo)準(zhǔn)，擬訂這樣一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)很重要。固然軟件企業(yè)的工作有必定的特別性，但國(guó)際上優(yōu)異的軟件企業(yè)的管理經(jīng)驗(yàn)和有關(guān)的技術(shù)文件都能夠?yàn)槠髽I(yè)擬訂這樣的一套標(biāo)準(zhǔn)供給詳細(xì)的資料。只需企業(yè)愿意組織人力物力去開發(fā)一套能夠知足自己需求的績(jī)效考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)不單能使企業(yè)在業(yè)務(wù)上更上一層臺(tái)階，也為此后的發(fā)展確立了堅(jiān)固的基矗二、對(duì)職工的培訓(xùn)。計(jì)算機(jī)和有關(guān)技術(shù)的發(fā)展速度是眾所周知的，所以對(duì)軟件開發(fā)人員的培訓(xùn)也是重中之重。相信這一點(diǎn)企業(yè)的高層領(lǐng)導(dǎo)早就意識(shí)到了，但是企業(yè)的各項(xiàng)培訓(xùn)制度卻不盡善盡美。原由能夠說(shuō)有各個(gè)方面的，但重點(diǎn)仍是太著重借助內(nèi)部資源。事實(shí)上企業(yè)完整能夠向職工供給各樣外面的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和培訓(xùn)課程的有關(guān)資料，讓職工自由選擇，并在培訓(xùn)時(shí)間上給與必定的配合。至于培訓(xùn)花費(fèi)能夠先讓職工自己擔(dān)當(dāng)，假如數(shù)額不大，在考試合格后即可給與報(bào)銷。關(guān)于數(shù)額較大的能夠采納考試合格后企業(yè)先保留發(fā)票，等職工為企業(yè)連續(xù)工作了一段時(shí)間后再給與報(bào)銷。假如職工能夠獲得一些對(duì)企業(yè)發(fā)展特別有益的證書也可在薪資水平上做出相應(yīng)的調(diào)整，詳細(xì)狀況由企業(yè)掌握。相信假如能夠采納這樣的舉措，對(duì)整個(gè)企業(yè)職工的8培訓(xùn)熱忱和從業(yè)素質(zhì)都會(huì)有極大的促使。三、資源的再利用。作為一個(gè)規(guī)模不停壯大的軟件企業(yè)，可否做到或許說(shuō)能夠做到多少程度的軟件資源再利用是判斷這家企業(yè)能否掙脫作坊式軟件開發(fā)的重點(diǎn)。資源第一靠累積，當(dāng)企業(yè)已經(jīng)有了一部分的資源后，如何累積這些資