第頁(yè)共頁(yè)土建工程師述職報(bào)告范文1000字土建工程師述職報(bào)告范文篇1本人___年x月參加工作，先后參加了：xx公司綜合樓的建立；涪陵xx大化肥工程造粒塔的技術(shù)準(zhǔn)備工作和14.60～82.00米筒身滑模的施工工作；工程合成氨片區(qū)氨罐根底的施工工作；工程造粒塔的滑模施工工作；貴州工程H=100m排氣筒的技術(shù)準(zhǔn)備工作和筒身滑模工作；電站的施工管理；云天化煙囪的施工管理；電站煙囪的.施工管理；會(huì)展中心的施工管理；貴州硫酸工程的技術(shù)管理及貴州磷酸工程的技術(shù)管理；供熱工程的施工管理工作。無(wú)論是作為一名普通的工程技術(shù)人員，還是作為一個(gè)工程工程的技術(shù)負(fù)責(zé)人，我感到要干好一個(gè)工程，不僅僅要嚴(yán)格遵守國(guó)家施工標(biāo)準(zhǔn)規(guī)程，還要理論聯(lián)絡(luò)實(shí)際，活學(xué)活用，不斷總結(jié)施工和管理經(jīng)歷，技術(shù)上不斷改善和創(chuàng)新。本人在工作中，接觸到許多煙囪，體會(huì)到只有技術(shù)上不斷創(chuàng)新，設(shè)備不斷更新，才能創(chuàng)造出更大的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。比方，以前在造粒塔和煙囪的滑模中，我們用來(lái)提升滑模平臺(tái)的是小噸位千斤頂〔額定起重量為3.5T〕，之后經(jīng)過(guò)論證和技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析^p比擬，決定從煙囪開場(chǎng)采用大噸位千斤頂〔額定起重量為6.0T〕，與小噸位千斤頂相比有以下優(yōu)點(diǎn)：可以節(jié)約一半的支承桿；支承桿脫空長(zhǎng)度更高，滑模平安性可以得到更大的保證；減少了支承桿的加固工作量。在20xx年和20xx年施工的貴州工程的2個(gè)煙囪和供熱工程的煙囪，就采用了大噸位千斤頂，其技術(shù)和經(jīng)濟(jì)效益十清楚顯。另外，在滑模測(cè)量技術(shù)上我們也進(jìn)展了改革。以前一般是在造粒塔或煙囪的中心安裝一臺(tái)激光對(duì)中儀測(cè)偏移，而平臺(tái)改變那么在外面用一臺(tái)經(jīng)緯儀測(cè)量，顯得非常費(fèi)事。之后我們?cè)跓焽鑳?nèi)部相對(duì)于中心的對(duì)稱半徑上同時(shí)布置2臺(tái)激光對(duì)中儀，根據(jù)測(cè)量數(shù)據(jù)就可以直接計(jì)算出平臺(tái)的偏移和改變值了。其精高進(jìn)步了，工作量也減小了。盡管我們此刻在滑模技術(shù)方面獲得了必須的成績(jī)，但距世界滑模的先進(jìn)程度還有不小的間隔，這需要我們不斷改善技術(shù)，總結(jié)經(jīng)歷。就我公司施工的煙囪和造粒塔來(lái)說(shuō)，主要存在以下幾個(gè)問(wèn)題：1、我們目前還未涉及雙曲線塔和框架的滑模，只限于圓形構(gòu)筑物的滑模。2、在垂直運(yùn)輸方面比擬落后，傳統(tǒng)方法是采用落地井架加變幅拔桿或者是隨升井架加變幅拔桿，此種方法比擬落后，我們可以改善為：在筒體外側(cè)配一臺(tái)自升式高塔，不但可以滿足鋼筋和混凝土的垂直運(yùn)輸，而且可以節(jié)省幾臺(tái)卷?yè)P(yáng)機(jī)的費(fèi)用。從長(zhǎng)遠(yuǎn)效益來(lái)看，后者肯定比前者明顯。3、按傳統(tǒng)方法制作的鋼平臺(tái)只能使用一次，不僅僅浪費(fèi)了鋼材，還增加了拆卸平臺(tái)的工作量。假如在保證平臺(tái)平安使用的前提下，我們將平臺(tái)桿件的焊接連接形式改為螺栓連接，這可以屢次重復(fù)利用；4、在滑模糾偏和糾扭上，設(shè)想在提升架外側(cè)安裝自動(dòng)收分控制裝置。對(duì)于長(zhǎng)期從事技術(shù)管理工作的人而言，無(wú)論是他的技術(shù)程度，還是施工潛力都不容置疑，但是在經(jīng)營(yíng)管理上感覺(jué)要欠缺些。當(dāng)然這除了與他自身是否愿意學(xué)習(xí)有關(guān)，但還與我們企業(yè)內(nèi)部各專業(yè)分工過(guò)細(xì)不無(wú)關(guān)系。因此一個(gè)企業(yè)要想造就更多的復(fù)合性人才，就務(wù)必加強(qiáng)技術(shù)人員的經(jīng)營(yíng)理念培養(yǎng)和適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的潛力。這點(diǎn)是我本人體會(huì)最深的?？傊鳛橐幻こ碳夹g(shù)人員，除了嚴(yán)格按施工圖和國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)程以及施工方案辦事外，還要在工作中不斷總結(jié)經(jīng)歷，汲取教訓(xùn)，大膽進(jìn)展技術(shù)改革和創(chuàng)新，在施工組織設(shè)計(jì)和施工方案上不斷優(yōu)化，努力將自我的專業(yè)程度和業(yè)務(wù)潛力進(jìn)步到一個(gè)新的臺(tái)階。土建工程師述職報(bào)告范文篇2尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好！我叫xx，于08年10月應(yīng)聘到公司合約部，任土建預(yù)算工程師工作，至今已經(jīng)兩個(gè)多月了，與各位相處的時(shí)間雖然短暫，但這段時(shí)間的體會(huì)卻是深入的，今天向各位作08年的述職報(bào)告，內(nèi)心緊張又沖動(dòng)。在這這段時(shí)間內(nèi)我主要負(fù)責(zé)三區(qū)盤點(diǎn)和一區(qū)結(jié)算工作：三區(qū)盤點(diǎn)工作主要是到現(xiàn)場(chǎng)和施工方一起認(rèn)定工程到底施工到什么程度，然后記錄下來(lái)，雙方簽字確認(rèn)，這項(xiàng)工作雖然不難，但需要每個(gè)房間逐一查看，每個(gè)角落都要看到，假如施工方這項(xiàng)工作沒(méi)有做或沒(méi)有做完，我們當(dāng)時(shí)沒(méi)有記錄，最后落在書面上就會(huì)是施工方已經(jīng)完成這項(xiàng)工作，這樣公司就會(huì)蒙受損失，所以需要我們非常細(xì)心，每一項(xiàng)工作內(nèi)容都不能落下。一區(qū)的結(jié)算工作在我來(lái)之前，我的前任已經(jīng)和施工方對(duì)過(guò)數(shù)次，應(yīng)該是從05年就開場(chǎng)了，對(duì)方的結(jié)算也報(bào)過(guò)好幾版，但一直沒(méi)有得出一個(gè)結(jié)果。經(jīng)理在交給我這項(xiàng)工作時(shí)給了我很多資料，并告訴我前任已經(jīng)對(duì)過(guò)很多回，大局部工程量已經(jīng)雙方簽字確認(rèn)，我當(dāng)時(shí)的想法就是覺(jué)得這個(gè)工作并不難。但仔細(xì)看過(guò)資料后發(fā)現(xiàn)，遠(yuǎn)沒(méi)有外表看上去那么簡(jiǎn)單，首先是以前對(duì)過(guò)的工程并沒(méi)有簽字確認(rèn)，哪些是雙方認(rèn)可的，哪些是有爭(zhēng)議的都沒(méi)有書面的文字認(rèn)定，再有就是施工方報(bào)送的結(jié)算資料中很多工程量與我方資料里的工程量并不一致，甚至于占很大比重的砼工程無(wú)論是從調(diào)差方式還是工程量上都和施工方完全不同，這樣問(wèn)題就出現(xiàn)了：這個(gè)結(jié)算到底對(duì)到哪兒了？結(jié)算工作進(jìn)展到什么程度？下一步要從哪里開場(chǎng)？這些都因沒(méi)有當(dāng)事人交底而無(wú)法得知了。為了不使公司利益從我這一環(huán)節(jié)中受到損失，我只有從頭做起，自己親自做過(guò)的工作才會(huì)心中有數(shù)。記得最初來(lái)公司的那段日子，因?yàn)橐粊?lái)就開場(chǎng)對(duì)帳，對(duì)合同協(xié)議什么的都不太熟悉，所以我每天和施工方對(duì)帳后就馬上整理當(dāng)天對(duì)過(guò)的工程，檢查有沒(méi)有失誤的地方，對(duì)于雙方存在的爭(zhēng)議看能不能找到更有力的根據(jù)說(shuō)服對(duì)方，然后還要準(zhǔn)備第二天核對(duì)的工程，象這種雙方都不理解以前工作的情況下，施工方是占主動(dòng)的，因?yàn)樗麄兛隙ú粫?huì)少報(bào)，而我要往下減量就得給他一個(gè)理由，要有根據(jù)，假如我有所遺漏就會(huì)給公司造成不應(yīng)該的損失，所以就要求我必須弄明白到底哪些是合同內(nèi)可以給的，哪些是不能給的。每看結(jié)算時(shí)我都會(huì)提出很多問(wèn)題：這個(gè)量是哪來(lái)的？為什么施工方這么報(bào)？我前任為什么這樣審？哪樣更切合合同精神？問(wèn)題真是太多太多…而每一個(gè)問(wèn)題我都要查閱很多資料、然后加以分析^p后才能得出答案。查閱資料也是一件很頭疼的事情，雖然整個(gè)工程只有幾萬(wàn)平米，洽商單卻有一大本，足有幾百份，又涉及幾十棟單項(xiàng)工程，所以每算一個(gè)工程不光要翻厚厚的聯(lián)絡(luò)單，還要在電腦上翻開幾十個(gè)文件，一個(gè)數(shù)一個(gè)數(shù)的對(duì)，就這樣預(yù)算、結(jié)算、合同、聯(lián)絡(luò)單對(duì)應(yīng)著看，每天都特別累，眼睛都看得發(fā)脹，腦子還要一直的考慮，但卻不能停下來(lái)，因?yàn)槲冶仨氁宰羁斓乃俣仁煜み@個(gè)工程，弄清結(jié)算的來(lái)攏去脈，這樣在和施工方對(duì)量時(shí)才會(huì)有理有據(jù)，才能令對(duì)方信服。在逐漸對(duì)公司簽過(guò)的合同、協(xié)議及結(jié)算思路理順后，我開場(chǎng)由被動(dòng)變得主動(dòng)，到最后對(duì)砼調(diào)價(jià)時(shí)施工方都在抱怨他們報(bào)得太亂，他自己都不明所以，我當(dāng)時(shí)心里特別撫慰：工作真是沒(méi)白做??！通過(guò)這一段時(shí)間的工作，我的業(yè)務(wù)程度也得到了很大的進(jìn)步，做到了由乙方到甲方角色的轉(zhuǎn)變，考慮問(wèn)題的角度也更加全面了，我從每一個(gè)人身上都學(xué)到很多東西，包括我的同事、我的部門經(jīng)理、我的對(duì)手、甚至于從前任留下的資料都能學(xué)到很多，這些資料是歷任預(yù)算員總結(jié)的精華，可以領(lǐng)悟其中的道理就象是讀了一本專業(yè)書，從中受益非淺，使我真切地感受到什么叫“三人行，必有我?guī)煛?，那就是只要你用心，每個(gè)人都有值得我們學(xué)習(xí)的地方，甚至于一份資料都有可能成為我們的教師。土建工程師述職報(bào)告范文篇320xx年度員工績(jī)效述職表公司部門〔工程部〕名稱：姓名：崗位：進(jìn)入公司時(shí)間：個(gè)人述職要求：1、實(shí)事求是的回憶自己在本年度所完成的本職工作，獲得了哪些成績(jī)，存在哪些缺乏；在新的一年里，你打算從哪些方面改良工作？2、你對(duì)公司，部門，工程部的管理工作，在新的一年里有哪些方面需完善改良，并提出好的建議。3、針對(duì)上述要求，結(jié)合“考評(píng)表”中的內(nèi)容如實(shí)評(píng)分。個(gè)人述職歲月如刀，不知不覺(jué)中已在公司工作十五年有余，追憶過(guò)去，工作占了我回憶的絕大局部，酸甜苦辣，歡喜憂愁。考慮總結(jié)過(guò)去的一年也是感慨良多。從開年到九月中旬，公司安排我為生物產(chǎn)業(yè)基地工程的帶班。在此工作中，我按照公司規(guī)章制度工作，派工合理，記工明晰，促進(jìn)工作，嚴(yán)格管理，保質(zhì)保量的完成了工程上分配的工作。九月中旬，由于工程人員變動(dòng)及需要，工程領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整我擔(dān)任工程質(zhì)檢員，主抓f1、f2號(hào)樓砌體、抹灰、門窗等質(zhì)量。在此期間，f1、f2號(hào)樓兩位年輕施工員遇到無(wú)法處理的問(wèn)題我也是有問(wèn)必答，幫助解決，將自己理解的知識(shí)、經(jīng)歷傾囊相授，為整個(gè)工程著想，共同完成消費(fèi)任務(wù)。仔細(xì)總結(jié)，我在今年工作中也存在著各種各樣的缺乏，如在與工程同事交流過(guò)程中由于措辭不當(dāng)、觀點(diǎn)不同產(chǎn)生的一些情緒上的沖突。但我認(rèn)為，這完全不影響現(xiàn)場(chǎng)工作和工程部的管理，反而會(huì)有非常好的促進(jìn)作用。每個(gè)人的工作經(jīng)歷不同，發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題也會(huì)不一樣，有自己的觀點(diǎn)看法就應(yīng)該果斷提出，假如工程部只存在一個(gè)聲音那對(duì)工作是非常不利的。在幾年前的工作事故當(dāng)中，我的腿留下了殘疾。在這幾年的工作當(dāng)中，我努力克制種種困難，用己所長(zhǎng)，雖說(shuō)不上身殘志堅(jiān)，但完全不影響我的正常工作，甚至比一些身體安康者做的更多、更好。所以，希望公司領(lǐng)導(dǎo)在對(duì)我以后的工作安排中，不要因?yàn)槲业纳眢w受到影響，把我安排在適宜的崗位上，我還能為公司奉獻(xiàn)的更多。歲月匆匆，公司蓬勃開展，我們職員也受益頗多，在接下來(lái)的光陰里，我也將付出我更多的艱辛汗水，兢兢業(yè)業(yè)，為公司的開展盡自己的綿薄之力，并祝公司越來(lái)越好！xxx土建工程師述職報(bào)告范文篇4一、工作資料本人自20xx年3月入司以來(lái)，一向在鼓樓·新天地工程部擔(dān)任土建工程師，期間認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各類的規(guī)章制度并嚴(yán)格遵守。在工作當(dāng)中，認(rèn)真監(jiān)視檢查施工現(xiàn)場(chǎng)的每一個(gè)環(huán)節(jié)，并用心學(xué)習(xí)各類標(biāo)準(zhǔn)、圖集標(biāo)準(zhǔn)。在施工現(xiàn)場(chǎng)管理過(guò)程中，作為土建專業(yè)工程師，用心主動(dòng)與其他專業(yè)工程師及設(shè)計(jì)、監(jiān)理工程師、施工單位管理人員互相溝通，對(duì)施工中的問(wèn)題盡量以最快的速度解決，并對(duì)可能產(chǎn)生的問(wèn)題提早做出的有效的預(yù)控措施。20xx年中完成的主要工作如下：1、負(fù)責(zé)一、三、四、五、六、七組團(tuán)的土建施工監(jiān)視管理。透過(guò)催促施工單位，優(yōu)化施工方案，用心協(xié)調(diào)各施工單位之間的互相關(guān)系，化解了施工中的問(wèn)題和矛盾。但管理也存在缺乏之處，因有些木工支模時(shí)支撐不結(jié)實(shí)導(dǎo)致脹模的問(wèn)題，暴露了施工管理監(jiān)視不嚴(yán)的缺點(diǎn)。2、參加、配合質(zhì)監(jiān)站、監(jiān)理對(duì)工程關(guān)鍵部位的驗(yàn)收。二、工作詳細(xì)狀況截止目前：1、控制一組團(tuán)1#、2#樓、地下車庫(kù);三組團(tuán)7#樓;四組團(tuán)1#樓;五組團(tuán)1—2#樓、2#、3#、4#樓的坐標(biāo)點(diǎn)和高程及土方開挖線。2、檢查驗(yàn)收三組團(tuán)8#樓;四組團(tuán)2#樓(八層以上)、3#A樓、3#B樓;七組團(tuán)1#、2#、3#樓的鋼筋和模板及支撐等。3、檢查三組團(tuán)1#、2#、5#、8#樓;六組團(tuán)1#樓的砌體質(zhì)量，主要控制砌體的垂直度和灰漿飽滿度等。4、檢查三組團(tuán)4#、5#、6#樓;六組團(tuán)1#樓的室內(nèi)墻體抹灰的平整度即屋面防水工程等。三、質(zhì)量控制在各組團(tuán)的質(zhì)量管理中，采取以下方法：(1)嚴(yán)格控制驗(yàn)收程序：質(zhì)量方應(yīng)對(duì)每道工序嚴(yán)格把關(guān)，明確驗(yàn)收程序。工序進(jìn)展中監(jiān)理專業(yè)工程師巡查做到過(guò)程控制，工序完畢后施工單位質(zhì)量員向?qū)I(yè)監(jiān)理工程師報(bào)驗(yàn)，監(jiān)理專業(yè)工程師通知總監(jiān)代表和甲方工程師到現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收，甲方至少有一名到場(chǎng)，監(jiān)理總監(jiān)代表務(wù)必到場(chǎng)，甲方、監(jiān)理一致認(rèn)定合格前方可進(jìn)展下道工序。此項(xiàng)驗(yàn)收程序有效的促進(jìn)了質(zhì)量意識(shí)，防止驗(yàn)收流于形式。(2)用好圖紙、標(biāo)準(zhǔn)：在施工過(guò)程中對(duì)各種做法中涉及到的圖集圖紙做法集中匯總，做到檢查時(shí)有憑有據(jù)。(3)組織專項(xiàng)驗(yàn)收：在各組團(tuán)施工過(guò)程中，屢次組織各專項(xiàng)工程驗(yàn)收，如砌體驗(yàn)收，鋼筋安裝驗(yàn)收，電渣壓力焊驗(yàn)收，模板平整度驗(yàn)收等，每次驗(yàn)收構(gòu)成書面資料，如不貼合要求，追查整改到底。必要時(shí)采取發(fā)整改通知單和罰款等手段。鋼筋工程：重點(diǎn)檢查鋼筋制作、鋼筋綁扎質(zhì)量、鋼筋分布間距，鋼筋規(guī)格是否貼合圖紙要求等模板工程：重點(diǎn)檢查幾何尺寸、程度度、標(biāo)高控制等?；炷凉こ蹋褐攸c(diǎn)檢查澆搗質(zhì)量、混凝土強(qiáng)度等級(jí)、混凝土現(xiàn)澆面養(yǎng)護(hù)、混凝土冬季施工等。砌筑工程：重點(diǎn)檢查砌體灰縫飽滿度、墻體垂直度等。四、平安禮貌施工控制在各組團(tuán)施工過(guò)程中不定時(shí)組織平安禮貌檢查，并及時(shí)掌握和理解各施工單位的現(xiàn)場(chǎng)平安禮貌施工動(dòng)態(tài)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題立即要求監(jiān)理下發(fā)通知單，并限期整