中興面試官給求職面試者的建議

多年前，我和你們一樣，在多年求學(xué)生涯完畢的時(shí)候，被推動(dòng)了劇烈的找工作大潮中，期間有勝利的喜悅，也有失敗的懊喪，但如今回想起來卻是一段讓人記憶深刻的經(jīng)受。

如今作為中興通訊的一名一般聘請考官，在馬上完畢長春站聘請之際，僅以我個(gè)人角度給各位同學(xué)一些小的建議，盼望能對今后的面試工作有所幫忙，假如它真能對大家有些啟發(fā)，那我將榮幸之至。

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真實(shí)的表達(dá)自己

大家首先要認(rèn)清，各個(gè)公司雖然標(biāo)準(zhǔn)不同，但都是優(yōu)先考慮聘請最適宜自己崗位的同學(xué)，這中間或許會(huì)消失有些同學(xué)的困惑，為什么他明明不如我，他可以拿到offer，而我卻沒有的狀況。消失這種狀況的緣由其實(shí)是多方面的，比方，某些討論方向恰巧是相關(guān)部門需要的，或者某些特質(zhì)是聘請公司看中的，亦或者他的臨場發(fā)揮更好一些，但歸根結(jié)底，面試官都是盼望從和你談天的過程中了解真實(shí)的你自己，來和你應(yīng)聘的崗位進(jìn)展匹配。

這里要強(qiáng)調(diào)的是，每個(gè)考官都是有比大家更豐富的閱歷，而有些同學(xué)刻意呈現(xiàn)自己的優(yōu)勢，或者有意夸張自己的強(qiáng)項(xiàng)，一旦在面試中發(fā)覺有可疑的地方，往往會(huì)被否認(rèn)，所以真實(shí)的表達(dá)展現(xiàn)自己，表現(xiàn)出你的真誠，是面試中最重要的，只有真誠才能打動(dòng)人心。

2

簡歷要定制化

除了攜帶公司網(wǎng)上統(tǒng)一填寫的簡歷，最好還要帶上自己定制化的簡歷，由于往往公司的模板是固化的，不能表達(dá)每個(gè)同學(xué)自己本身的優(yōu)勢，而自己寫的簡歷內(nèi)容相對更為豐富，面試官會(huì)找到更多的信息去了解你。

優(yōu)秀的簡歷不是你用多么高級(jí)的紙張打印，也不是你的照片有多么美麗，獎(jiǎng)項(xiàng)有多么多，而是它是否切合你所投的崗位。我在面試的時(shí)候發(fā)覺，許多同學(xué)的簡歷就是一份，不管什么崗位他都把自己的經(jīng)受和工程往上一堆，而此時(shí)我們要特別費(fèi)力的從里面搜尋和你所應(yīng)聘的崗位相關(guān)的經(jīng)受去了解。舉個(gè)例子，我在面試一個(gè)同學(xué)的時(shí)候，他投的是售后支持的崗位，但簡歷上全是學(xué)校社團(tuán)的經(jīng)受，完全沒有相關(guān)動(dòng)手或者效勞的經(jīng)受，這很難讓面試官了解你和售后支持崗位的匹配狀況。所以針對不同崗位肯定要有不同側(cè)重點(diǎn)內(nèi)容的簡歷，你的經(jīng)受和工程要經(jīng)過分門別類的梳理后，有針對性的表達(dá)在不同的簡歷上。通過不斷的面試，對簡歷進(jìn)展不斷的修改完善，這也是你不斷熟悉自己的一個(gè)過程。

3

充分預(yù)備，仔細(xì)對待每次時(shí)機(jī)

網(wǎng)投簡歷，筆試，面試，公司內(nèi)部往往都是有個(gè)排名的，崗位數(shù)量一般是固定的，筆試成績好的優(yōu)先通知面試，優(yōu)先簽約，優(yōu)先選擇崗位和相關(guān)地點(diǎn)，而后面的只能調(diào)劑，或者就很圓滿即使通過了崗位名額已滿，也沒有時(shí)機(jī)選擇心儀的崗位。有些同學(xué)抱著任憑填填撞大運(yùn)的想法，其實(shí)這往往更是鋪張時(shí)間，你有沒有預(yù)備，在面試中是會(huì)特別明顯的表達(dá)出來。我在以前的面試中曾經(jīng)遇到一個(gè)人，他真的調(diào)研了公司的狀況，寫了一份特別詳盡的籌劃書，立即打動(dòng)了面試官。我在這里寫這個(gè)故事，不是讓大家都去寫籌劃書，而是說，你至少要對應(yīng)聘的公司有根本的了解，對應(yīng)聘的崗位有肯定的了解。

4

自信樂觀的面對挫折

在找工作的路上，被公司拒絕，或者拒絕公司都是一件特別正常的事情，人只有在不斷挫折的狀況下，才能成長。不要覺得公司沒有要我，就對自己失去信念，尤其是女同學(xué)就更簡單質(zhì)疑自身力量。各位同學(xué)要抱著樂觀態(tài)度面對，布滿自信的面對每一個(gè)崗位的面試，一個(gè)害怕，自卑的面試者，多數(shù)面試官都不會(huì)很觀賞。但請留意，自信不是狂傲，不是自負(fù)，各位同學(xué)要把握好這個(gè)度，相互敬重是根本原則，敬重每個(gè)面試的”考官，即使他在某個(gè)領(lǐng)域的認(rèn)知不如你，也不要口出狂言，可以客觀的進(jìn)展探討和溝通。我們在面試的時(shí)候，有時(shí)會(huì)采納壓力面試，有意問一些刁鉆一點(diǎn)的問題，看看大家的抗壓力量，也盼望看到面試者呈現(xiàn)出來自信的一面。

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認(rèn)清自己，明確目標(biāo)

許多同學(xué)面試的時(shí)候，會(huì)說我聽從調(diào)劑，只要你們招我，我什么都情愿做，這外表看起來是你特別有誠意，但實(shí)際反映了你對自我熟悉的缺乏。假如你對自己的優(yōu)劣勢有清楚的熟悉，對自己的目標(biāo)特別明確，并在讀書期間做過充分的預(yù)備，那無疑你已經(jīng)走在了許多同學(xué)的前面，找工作也更有的放矢。假如你在找工作的時(shí)候還不知道自己適合什么，那開頭的時(shí)候可以海投，漸漸你會(huì)發(fā)覺有些崗位永久不會(huì)有下文，有些則常常會(huì)有面試資格，那就要不斷的修正方向，思索總結(jié)，強(qiáng)化自身的優(yōu)勢，你離勝利的offer就越來越近了。

這里也給那些找工作年級(jí)的同學(xué)一個(gè)提示，