Word第第頁競業(yè)限制協(xié)議書匯編5篇競業(yè)限制協(xié)議書篇1

甲方：

法定代表人：

乙方：

身份證號碼：

住址：

聯(lián)系電話：

為愛護甲乙雙方的合法權(quán)益，就乙方競業(yè)限制事宜，甲乙雙方本著公平、自愿、公正和老實信譽的原則簽訂本協(xié)議。

一、定義

1、競業(yè)限制或競業(yè)禁止：指用人單位有條件的要求勞動者不能直接或間接從事自己存在競爭的業(yè)務(wù)，詳細以本合同商定為準(zhǔn)。

2、甲方公司：包括甲方及其全部分支機構(gòu)、子公司、辦事處和關(guān)聯(lián)單位。

3、任職期間：是指乙方與甲方正式簽訂勞動合同或形成事實勞動合同關(guān)系之日開頭到雙方勞動關(guān)系結(jié)束(或毀滅)為止的期間。如乙方到達退休年齡之后連續(xù)為甲方所聘用，則任職期間包括聘用期間，至聘用關(guān)系終止之日截止。

4、個人或組織：包括任何個人、公司、企業(yè)、合伙、協(xié)會、事業(yè)單位、社會團體或組織，即各類形式的個人或組織。

5、競爭性單位：指與甲方公司生產(chǎn)、經(jīng)營、從事類似產(chǎn)品或供應(yīng)類似服務(wù)的或?qū)追焦緲I(yè)務(wù)構(gòu)成現(xiàn)實或潛在競爭的個人或組織，包括但不限于：

(1)從事以下業(yè)務(wù)的個人或組織;

(2)以下公司或與以下公司經(jīng)營范圍存在重合的組織或個人：

(3)為上述競爭性單位供應(yīng)支持，例如供應(yīng)專業(yè)詢問或顧問服務(wù)的個人或組織。

(4)上述個人或組織的關(guān)聯(lián)企業(yè)及機構(gòu)。

6、競爭性業(yè)務(wù)：與甲方公司所供應(yīng)的產(chǎn)品或從事的服務(wù)相同或類似的業(yè)務(wù)。

7、競業(yè)行為：自己或與其它個人或組織合作，直接或間接的從事競爭性業(yè)務(wù);或為競爭性單位供應(yīng)服務(wù)或勞務(wù)，包括但不限于擔(dān)當(dāng)競爭性單位的合伙人、董事、監(jiān)事、股東、管理人員或一般職員、代理人、顧問等。

上述行為之一即為XX行為;此外本協(xié)議可另外對XX行為作出補充。

8、乙方關(guān)聯(lián)人：包括但不限于：

(1)乙方近親屬，即配偶、父母、兄弟姐妹、年滿18周歲的子女、配偶的父母、子女的配偶、配偶的兄弟姐妹、兄弟姐妹的配偶;

(2)乙方擔(dān)當(dāng)管理人員或合伙人或直接或間接擁有10%或以上權(quán)益的機構(gòu)。

二、在職期間的競業(yè)限制

1、未經(jīng)甲方事先書面答應(yīng)，乙方在甲方任職期間，不得從事競業(yè)行為。

2、除本協(xié)議中商定的XX行為以外，在職期間的以下行為將視為乙方從事競業(yè)行為：

乙方及乙方關(guān)聯(lián)人從競爭性單位處直接或間接獲得好處，包括但不限于財產(chǎn)性利益、旅游、消費、宴請，無正值理由的。

3、在職期間的競業(yè)限制義務(wù)的履行，甲方無需向乙方支付額外補償。

三、離職后的競業(yè)限制

1、離職后的競業(yè)限制期間內(nèi)，乙方不得從事競業(yè)行為。

2、離職后競業(yè)限制期間：自乙方離職之日起兩年。但是，甲方仍可通過以下方式之一縮短XX限制期間：

(1)乙方離職后，假如甲方不支付競業(yè)限制補償金，即視為甲方自動放棄要求乙方履行XX限制義務(wù)的權(quán)利，乙方同時免除甲方支付競業(yè)限制補償金的義務(wù);

(2)離職之日前(含當(dāng)日)，甲方書面通知乙方縮短直至取消競業(yè)限制義務(wù);

(3)離職后競業(yè)限制期間內(nèi)，甲方至少提前一個月通知乙方終止競業(yè)限制義務(wù)。

如有多次通知，則以最近的一次通知為準(zhǔn)。

XX限制義務(wù)到期或終止后甲方無需再支付競業(yè)限制補償。

甲方無需支付提前終止XX限制義務(wù)的額外補償。

3、XX限制補償：每月XX限制補償金標(biāo)準(zhǔn)為乙方離職前12個月內(nèi)的月平均工資的30%。

(1)計算月平均工資時，以乙方實發(fā)工資收入為準(zhǔn)。與股權(quán)激勵相關(guān)的分紅、期權(quán)、股權(quán)等不計算在內(nèi)。

(2)發(fā)放時間：按月發(fā)放。

(3)發(fā)放方式：甲方向乙方領(lǐng)取工資的銀行卡(或雙方書面確認的其它帳戶)內(nèi)支付。如因任何緣由(包括但不限于儲蓄卡被注銷、銀行系統(tǒng)故障等緣由)未支付勝利，不視為逾期未支付，乙方不得以此為由主見不再履行競業(yè)限制義務(wù)。此時乙方可以到甲方處現(xiàn)金領(lǐng)取XX限制補償金，或書面確認乙方名下的其它收款帳戶之后甲方再行發(fā)放。

4、在XX限制期間內(nèi)具有以下情形之一時，視為乙方違背競業(yè)限制義務(wù)：

(1)從競爭性單位處領(lǐng)取任何酬勞(包括但不限于以薪酬、酬勞、勞務(wù)費用、分紅等任何名義)，或獲得旅游、實物、購物卡、消費卡、報銷等好處;

(2)在競爭性單位繳納個人所得稅，或社會保險，或住房公積金;

(3)乙方關(guān)聯(lián)人從競爭性單位處領(lǐng)取任何酬勞(包括但不限于以薪酬、酬勞、勞務(wù)費用、分紅、報銷、服務(wù)費用、購置等任何名義)或獲得旅游、實物、購物卡、消費卡、報銷等好處，而乙方不能供應(yīng)合理說明的;

(4)乙方不能按本協(xié)議商定向甲方說明當(dāng)下工作狀況或所說明狀況與實際狀況不符的。

(5)其它違背XX限制義務(wù)的情形的。

5、特殊要求：

(1)如甲方提出要求，則乙方應(yīng)在一周內(nèi)通過電子郵件或其它書面形式向甲方說明當(dāng)下的工作單位與工作狀況。

(2)乙方如新入職、改變工作單位、自己創(chuàng)業(yè)等，應(yīng)在一周內(nèi)主動通過電子郵件或其它書面形式向甲方說明當(dāng)下的工作單位與工作狀況。

6、無論乙方因何種緣由從甲方離職，均不影響本協(xié)議商定的競業(yè)限制義務(wù)的履行。

7、特殊說明：有以下情形之一時，甲方可通知乙方暫停支付競業(yè)限制補償：

(1)乙方從事XX行為時;

(2)乙方未按本協(xié)議要求說明當(dāng)下工作狀況時;

(3)甲方有證據(jù)證明乙方有違背競業(yè)限制義務(wù)的情形時;此種情形下，乙方仍應(yīng)履行競業(yè)限制義務(wù)。

四、違約責(zé)任

1、乙方在職期間，如有競業(yè)行為，均視為嚴峻違背規(guī)章制度與勞動紀律。甲方有權(quán)同時要求乙方承當(dāng)以下責(zé)任：

(1)解除勞動合同，且無需支付任何補償;

(2)乙方從事競業(yè)行為所獲利益應(yīng)歸甲方全部;

(3)賠償競業(yè)行為給甲方造成的損失;

(4)乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金標(biāo)準(zhǔn)為：乙方當(dāng)時12個月內(nèi)月平均工資的十倍。

2、乙方離職后，未履行雙方商定的XX限制義務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金。違約金的標(biāo)準(zhǔn)為：雙方商定的競業(yè)限制補償金月標(biāo)準(zhǔn)*雙方商定的離職后競業(yè)限制期間的月份數(shù)*十倍。同時，乙方應(yīng)將甲方在離職后支付的競業(yè)限制補償金全部返還給甲方。

如甲方要求乙方改正違背XX限制的行為，而乙方收到甲方通知后在一個月內(nèi)仍未改正的，連續(xù)從事競業(yè)行為的，則甲方有權(quán)再次要求乙方按上款商定承當(dāng)違約金。

3、乙方支付的違約金缺乏以賠償甲方損失的，還應(yīng)賠償甲方損失。甲方損失包括但不限于甲方直接或間接的利潤損失、商譽損失、業(yè)務(wù)機會損失及為制止違約行為所支付的合理費用(律師費、訴訟費、調(diào)查費用、公證費用等)。

4、本協(xié)議商定的.違約責(zé)任是同時并列的，甲方可以要求乙方承當(dāng)全部違約責(zé)任，同時，甲方向乙方主見其中的部分違約責(zé)任的，不視為甲方放棄追究其它違約責(zé)任的權(quán)利。

五、通知

1、在職期間，就本協(xié)議相關(guān)事宜，甲方可通過勞動合同或其它文件中乙方供應(yīng)的地址進行送達。

2、離職后，甲方可通過以下方式之一向乙方進行通知或送達：

(1)乙方電子郵箱：

(2)通信地址：

(3)手機短信。手機號為：

無論乙方是否實際查閱或拒收，甲方通過上述方式之一向乙方發(fā)出通知時，即視為乙方已經(jīng)查閱。如乙方聯(lián)系方式有變更，應(yīng)馬上書面告知甲方。

3、甲方的送達地址為：甲方辦公場所。

4、雙方同意本協(xié)議中所確認聯(lián)系地址與聯(lián)系方式作為有效司法送達地址。

六、爭議解決

雙方同意，與本協(xié)議有關(guān)的一切糾紛，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方均應(yīng)向甲方所在地有管轄權(quán)的勞動仲裁機構(gòu)或人民法院提起勞動仲裁或訴訟。

七、附則

1、甲乙雙方建立的關(guān)系性質(zhì)(勞動關(guān)系、勞務(wù)關(guān)系、勞務(wù)派遺關(guān)系、聘用關(guān)系等)以雙方簽署的其它協(xié)議為準(zhǔn)，但無論何種關(guān)系性質(zhì)，本協(xié)議一經(jīng)簽署，即發(fā)生法律效力。

2、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3、本協(xié)議自雙方簽署后生效。

簽署時間：_________年____月____日

甲方(簽章)：

本人已經(jīng)具體閱讀上述協(xié)議，特殊是其中的違約責(zé)任、違約金條款，并同意履行上述協(xié)議。

乙方(簽名確認)：

競業(yè)限制協(xié)議書篇2

甲方：(企業(yè))

營業(yè)執(zhí)照碼：

乙方：(員工)

身份證號碼：

鑒于乙方知悉的甲方商業(yè)隱秘具有重要影響，為愛護雙方的合法權(quán)益，雙方依據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，本著公平自愿和誠信的原則，經(jīng)協(xié)商全都，達成以下條款，雙方共同遵守：

一、乙方義務(wù)

1.1未經(jīng)甲方同意，在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類的行業(yè)；

1.2不管因何種緣由從甲方離職，離職后2年內(nèi)不得到與甲方有競爭關(guān)系的單位就職。

1.3不管因何種緣由從甲方離職，離職后2年內(nèi)不自辦與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)隱秘有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。

二、甲方義務(wù)

從乙方離職后開頭計算競業(yè)限制時起，甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)競業(yè)限制期限向乙方支付肯定數(shù)額的競業(yè)限制補償費。補償費的金額為乙方離開甲方單位前一年的基本工資[不包括獎金、福利、勞保等]。補償費按季支付，由甲方通過銀行支付至乙方銀行卡上。如乙方拒絕領(lǐng)取，甲方可以將補償費向有關(guān)方面提存。

三、違約責(zé)任

3.1乙方不履行規(guī)定的義務(wù)，應(yīng)當(dāng)承當(dāng)違約責(zé)任，一次性向甲方支付違約金,金額為乙方離開甲方單位前一年的基本工資的50倍。同時，乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)還甲方。

3.2甲方不履行義務(wù)，拒絕支付乙方的競業(yè)限制補償費甲方應(yīng)當(dāng)一次性支付乙方違約金人民幣5萬元。

四、爭議解決

因本協(xié)議引起的糾紛，由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，則提交蘇州仲裁委員會仲裁。

五、合同效力

本合同自雙方簽章之日起生效。本合同的修改，必需采納雙方同意的書面形式。

雙方確認，已經(jīng)認真批閱過合同的內(nèi)容，并完全了解合同各條款的法律含義。

甲方：(簽章)

___年___月___日

乙方：(簽名)

___年___月___日

競業(yè)限制協(xié)議書篇3

甲方〔用人單位〕：

法定代表人：

乙方〔勞動者〕：

身份證號碼：

鑒于：

乙方已經(jīng)知悉甲方重要商業(yè)隱秘或者對甲方的競爭優(yōu)勢具有重要影響，為愛護雙方的合法權(quán)益，甲、乙雙方依據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，本著公平、自愿、公正、誠信的精神，經(jīng)充分協(xié)商全都后，共同訂立本合同。本合同的制訂遵循如下原則：既要防止消失針對甲方的不正值競爭行為，又要保證乙方依法享有的勞動權(quán)利得到實現(xiàn)。

一、競爭業(yè)務(wù)

指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或打算從事的業(yè)務(wù)和與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)所經(jīng)營的業(yè)務(wù)相同、相近或相競爭的其他業(yè)務(wù)。

二、區(qū)域

指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或打算從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。

三、甲方的義務(wù)

1、從乙方離職后開頭計算競業(yè)限制時起，甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)競業(yè)限制期限向乙方支付肯定數(shù)額的競業(yè)限制補償費。

2、補償?shù)闹Ц斗绞桨匆韵碌赺___項執(zhí)行：

〔1〕于____年____月____日前，甲方一次性向乙方付清____元；

〔2〕按月〔季、年〕支付，從____年____月____日到____年____月____日止。

四、乙方的義務(wù)

1、未經(jīng)甲方同意，在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營〔包括投資于〕與甲方同類的營業(yè)。

2、不管因何種緣由從甲方離職，離職后____年內(nèi)〔自勞動關(guān)系解除之日起計算，到勞動關(guān)系解除____年后的次日止〕都不得到與甲方有競爭關(guān)系的單位就職。上述單位包括但不限于以下單位：同行業(yè)、與本公司有競爭關(guān)系且本公司認為已經(jīng)成為或者可能成為競爭對手的各類企業(yè)。

五、違約責(zé)任

1、乙方不履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù)，應(yīng)當(dāng)承當(dāng)違約責(zé)任，一次性向甲方支付違約金人民幣______元〔可以參照乙方從甲方領(lǐng)取的年補償費來確定〕，乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)歸還甲方，甲方有權(quán)對乙方予以處分。因乙方違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)當(dāng)承當(dāng)賠償責(zé)任〔如已經(jīng)支付違約金的，應(yīng)當(dāng)予以扣除〕。

六、爭議的解決方法

因履行本合發(fā)生的爭議，由爭議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，依法可以向合同簽訂地人民法院起訴。

七、其他

1、協(xié)議經(jīng)雙方法定代表或授權(quán)代表簽字并加蓋公章后生效。本協(xié)議一式兩份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2、本協(xié)議未盡事宜，可由雙方補充商定后作為附件，與本協(xié)議具有同等法律效力。對本協(xié)議的變更應(yīng)當(dāng)以書面形式進行。

甲方：

________年_____月_____日

乙方：

________年_____月_____日

競業(yè)限制協(xié)議書篇4

合同編號：_________

甲方：_________〔通常為用工單位〕

乙方：_________〔姓名、性別、年齡、住址〕

用工形式：_________

鑒證編號：_________

甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)考核，錄用乙方_________〔姓名〕為_________〔工程名稱〕工人，遵照國家有關(guān)勞動法律法規(guī)，經(jīng)雙方協(xié)商，簽訂本合同。

第一條甲方錄用乙方從事_________〔工作名稱〕。

其次條勞動合同期限從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日時止。其中試用期限為_________個月，至_________年_________月_________日止。

第三條甲方的基本權(quán)利義務(wù)是：

一、依據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要和本單位的規(guī)章制度及本合同的各項條款對乙方進行管理。

二、愛護乙方的合法權(quán)益，按規(guī)定付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼。

三、做好乙方上崗前的培訓(xùn)工作并供應(yīng)符合國家平安標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)衛(wèi)生條件。

四、按照國家有關(guān)規(guī)定對乙方進行獎懲。

第四條乙方的基本權(quán)利義務(wù)是：

一、享受_________待遇〔寫明待遇的內(nèi)容〕。

二、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。

三、完成甲方安排的生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)濟指標(biāo)。

第五條工資待遇：_________〔要寫明確詳細〕

第六條工作時間：_________〔每周不超過_________小時〕

第七條勞動保險及福利待遇：_________

第八條勞動合同的變更和解除：_________〔寫明變更和解除的條件。如雙方可以規(guī)定，合同生效后，甲乙雙方無正值理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，須提前_________天通知對方，方能解除合同，并辦理有關(guān)手續(xù)?！?/p>

第九條本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)份，報鑒證機關(guān)存留一份。本合同自雙方簽字之日起生效。

甲方〔蓋章〕：_________乙方〔簽字〕：_________

法人代表〔簽字〕：_________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點：_________簽訂地點：_________

競業(yè)限制協(xié)議書篇5

企業(yè)：_________

營業(yè)執(zhí)照碼：_________

員工：_________

身份證號碼：_________

鑒于員工知悉的企業(yè)商業(yè)隱秘具有重要影響，為愛護雙方的合法權(quán)益