人員增補申請表申請部門/物業(yè)服務中心：申請時間：本部（處）定編人數(shù) 人，在編人數(shù)人，缺人序號招聘部門M-J>崗位人數(shù)編制情況增補原因備注□增編口補員□增編口補員□增編口補員□增編口補員□增編口補員□增編口補員□增編口補員部門經(jīng)理/月服務中心經(jīng)理意見簽名/日期：行政人事部復核意見簽名/日期：總經(jīng)理（助理）審核意見簽名/日期：備注

員工辦理離職申請手續(xù)單姓名入職日期 崗位申請辭職原因：勸退/解雇原因：申請人簽名/日期：簽準售樓部經(jīng)理（簽字）： 日期：離職手續(xù)辦理由所在部門服務中心辦理部門工作項目/資料文件已交接清楚保安已辦清退房手續(xù)并交回應交培訓服/生活用品已還領（借）用的工程工具/桌柜鑰匙已還領（借）用的清潔工具/桌柜鑰匙部門經(jīng)理/服務中心經(jīng)理核準直接主管簽名保安隊長簽名工程助理簽名經(jīng)理助理簽名簽名：日期：已交回應交勞保用品已交回應交辦公用品/鑰匙/設備所在部門/服務中心財務欠款額其它損壞賠償及物品歸還經(jīng)理助理簽名經(jīng)理助理簽名財務簽名經(jīng)理助理簽名考勤出勤起止實際出勤遲到曠工事假病假大夜加班部門人事負責人簽名/日期由公司行政人事部辦理口已交回各類識別證件、手冊□已交回應交工作制服口損壞賠償罰金審查合格□考勤記錄審查合格人事專管員簽名/日期：工資結算工資標準保證金加班應補考勤應扣工服應扣欠款應扣其它損壞應扣實發(fā)工資行政人事部8經(jīng)理核準/日期：財務部經(jīng)理核準/日期：

工作交接表部門移交人日期移交作項移交項目名稱數(shù)量備注說明接收人（簽字）：填寫說明：1、本手續(xù)單適用于公司所有人員，離職人員辦完交接手續(xù)方可離職；2、本工作交接表不夠填寫請附頁；3、本手續(xù)一式叁份，一份存公司檔案，一份接收人保存，一份離職者個人保存。

招聘人員初試記錄表姓名學歷身高年齡應聘M-J>崗位培訓工作經(jīng)驗專業(yè)技能素質(zhì)要求工資待遇要求家庭住址：聯(lián)系電話：儀容禮貌、精神態(tài)度、衣著極佳佳普通略差極差體格、健康極佳佳普通稍差極差領悟、反應特強優(yōu)秀普通稍懂劣對其工作各方面及有關事項了解充分了解很了解尚了解部分了解極少了解所具經(jīng)歷與本公司之適合程度極適合適合尚適合未盡適合未能適合前來本公司服務之意志極堅定堅定普通猶豫極低總評總分： □擬予復試 □待決 □不予考慮面談人： 日期： 年月日Nd：招聘人員復試評價表

姓名性另IJ年齡家庭住址聯(lián)系電話應聘崗位申聘部門評價項目評價等級差較差一般較好好個人修養(yǎng)（形象）求職動機語言表達能力應變能力社會關系自我認識能力性格體格、健康案例分析相關專業(yè)知識前來本公司服務之意志總體評價□建議錄用 □待考慮 □建議不予錄用行政人事部意見用工部門意見副總經(jīng)理意見總經(jīng)理意見

員工報到手續(xù)辦理程序表（內(nèi)部程序辦理用）姓名性別年齡報到日期部門職務（崗位）到職日期承辦部門程序承辦事項結果經(jīng)辦人行政人事部1核驗學歷證、身份證、職稱證、退伍證等證件，并收存復印件一套；2收取3張1寸彩照（黑白）3收回并填寫《新員工入職登記表》4簽發(fā)新員工派任單5簽訂并收回《試聘用協(xié)議書》6辦理保安、財務人員擔保事宜7發(fā)給工作牌、《員工手冊》8發(fā)員工制服9建立員工個人檔案配10辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)11簽訂勞動合同務部12收取工裝押金，并開收據(jù)13對于特殊職位收取押金或擔保證明（證件）14說明：1、事項中結果欄第1欄內(nèi)應注明行政人事部返還原件日期，并交由證件所有人簽收。2、以上各項手續(xù)必須至遲于報到后15個工作日內(nèi)辦結，否則本公司視該員工自動放棄本次錄用機會。

員工登記表Nq：姓名性另IJ出生年月 .寸相片籍貫政治面貌婚姻學歷專業(yè)職稱身高身份證號碼畢業(yè)院校畢業(yè)時間聯(lián)系電話住宅： 手機：戶口所在地及家庭住址緊急聯(lián)系人姓名： 關系： 地址： 電話：個人通訊地址技術與技能語言能力：口英語口日語口德語□粵語其它語言：熟練程度：口流利口中等口稍懂駕駛執(zhí)照電腦操作準駕車型：口A口B口C口D口E口F口G口熟練口中等初次領證日期：□稍懂口不懂其它技能：家庭成員姓名關系年齡單位及職務聯(lián)系電話

學習經(jīng)歷學校名稱專業(yè)起止時間有何科研成果工作經(jīng)歷單位名稱職務起止時間離職原因單位證明人及電話以下由行政人事部填寫由人事部口專管員填寫由行政人事部經(jīng)理/總經(jīng)理填寫入職時間入職職務入職崗位入職薪金試用： 元轉(zhuǎn)正： 元簽署/日期簽署/日期（本人保證以上資料屬實，否則接受公司無償解雇）新員工崗位派任通知書（給部門/服務中心）N。：部門經(jīng)理/服務中心經(jīng)理：應聘我公司 崗位，現(xiàn)已通過相關部門的初試及復試，并經(jīng)行政人事部綜合考核，決定予以錄用，現(xiàn)安排在你部/處崗位，并于 年一月—日—時到你部/處報到，試用期一個月/天，即自年一月—日起至 年一月—日止，試用期工資 元/月，請從其實際到崗之日起計考勤，并進行相關崗位培訓及工作安排。張掖市新宇房地產(chǎn)開發(fā)有限責任公司行政人事部年月日新員工崗位派任通知書（給本人）N：你應聘我公司崗位，現(xiàn)決定予以錄用，現(xiàn)安排你在部/處崗位工作，并于 年—月一日一時到上述部門報到，試用期一個月/天，即自年月日起至年一月一日止，試用期工資元/月，從你實際到崗之日起計發(fā)。張掖市新宇房地產(chǎn)開發(fā)有限責任公司行政人事部年月日新員工派崗確認書（行政人事部存檔）N。：于年月日應聘 崗位，現(xiàn)已通過相關部門的初試及復試，并經(jīng)行政人事部綜合考核決定予以錄用，現(xiàn)安排在 部/處崗位，試用期一個月/天，即自年月一日起至年一月一日止，試用期工資元/月，從 年—月一日開始計發(fā)，現(xiàn)已通知于年—月—日報到，實際于 年月日到崗。人事專管員簽名：年月日新入職員工到崗情況反饋表（自存）年月日 N：姓名性另IJ崗位工號1、實到部門/服務中心報到日期、時間。2、已安排在何崗位？主管3、是否已講解崗位職責及工作職能？主講人4、是否已安排專業(yè)基礎培訓？培訓人5、是否已安排職員宿舍？宿舍負責人6、是否已建本部/處該員工個人檔案？人事負責人7、部門領導/主管鑒定意見領導/主管注：1、本表適用于招聘或調(diào)入職所有人員。2、本表應于該新員工報到后三日內(nèi)由用人部門人事負責人填寫完畢，一聯(lián)自存，一聯(lián)交公司行政人事部。

新入職員工到崗情況反饋表（行政人事部）年月曰 Nq：姓名性另IJM-J>崗位工號1、實到部門/服務中心報到日期、時間。2、已安排在何崗位？主管3、是否已講解崗位職責及工作職能？主講人4、是否已安排專業(yè)基礎培訓？培訓人5、是否已安排職員宿舍？宿舍負責人6、是否已建本部/處該員工個人檔案？人事負責人7、部門領導/主管鑒定意見領導/主管注：1、本表適用于招聘或調(diào)入職所有人員。2、本表應于該新員工報到后三日內(nèi)由用人部門人事專管員填寫完畢，一聯(lián)自存，一聯(lián)交公司行政人事部。員工轉(zhuǎn)正申請表N：姓名性別工號進公司時間自我總結簽名： 日期：

直接管鑒定簽名： 日期： 部門經(jīng)理/服務中心經(jīng)理意見口建議按時轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正工資 元/月。口建議延長試用期?？诮ㄗh不予轉(zhuǎn)正，并予以辭退。簽名： 核準日期： 年月日行政人事部人事專員復核簽暑試用起止時間考評期限試用工資第一次試用起止日期 口正確 口不正確第二次試用起止日期 口正確 口不正確第一次申請轉(zhuǎn)正考評情況 □屬實 口不屬實第二次申請轉(zhuǎn)正考評情況 □屬實 口不屬實簽名： 核準日期： 年月日行政人事部經(jīng)理意見鑒于該員工試用期表現(xiàn)，轉(zhuǎn)正考評情況及所在部口門/服務中心的意見，并經(jīng)行政人事部核查，對該員工轉(zhuǎn)正申請給予第 項處理決定。1、同意按時轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正工資 元/月。2、決定延長試用期。3、不同意轉(zhuǎn)正，并予以辭退。簽名： 批準日期： 年月日總經(jīng)理意見鑒于該員工試用期表現(xiàn)，轉(zhuǎn)正考評情況，對該員工轉(zhuǎn)正申請給予以下第 項處理決定：1、同意按時轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正后職位 ，轉(zhuǎn)正后工資 元/月。2、決定延長 個月試用期。3、不同意轉(zhuǎn)正，并予以辭退。簽名： 批準日期： 年月日員工轉(zhuǎn)正通知單Nq：致部門/服務中心:由你部門/服務中心推薦，經(jīng)公司行政人事部綜合考核評定，現(xiàn)對你的轉(zhuǎn)正申請給予又以下第項處理意見：1、同意給予按時轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正起始日期從年月日起計，月工資元/月調(diào)至元/月。2、延長試用期一個月/天，從年―月一日起算至年—月—日。理由：3、不同意轉(zhuǎn)正，請于接到本通知單個工作日內(nèi)到公司辦理離職手續(xù)張掖市新宇房地產(chǎn)開發(fā)有限責任公司行政人事部年月日N：致部門/服務中心：由你部門/服務中心推薦，經(jīng)公司行政人事部綜合考核評定,現(xiàn)對你的轉(zhuǎn)正申請給予又以下第項處理意見：1、同意給予按時轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正起始日期從年月日起計，月工資元/月調(diào)至元/月。2、延長試用期一個月/天，從―年—月―日起算至年―月—日。理由：3、不同意轉(zhuǎn)正，請于接到本通知單個工作日內(nèi)到公司辦理離職手續(xù)。張掖市新宇房地產(chǎn)開發(fā)有限責任公司行政人事部年月日注：本通知單一式兩份，一份給本人，另一份存?zhèn)€人檔案。

晉升/調(diào)薪申請表N。：姓名性別工號所在部門現(xiàn)任崗位晉升職位入職日期自我鑒定簽名： 日期：直接主管推薦意見簽名/日期：部門經(jīng)理/服務中心經(jīng)理意見簽名/日期：行政人事部審核意見1、同意你部/處 晉升為 職務，晉升后薪金調(diào)整為 元/月，從月份計發(fā)。2、同意你部/處 薪金調(diào)整為 元/月，從 月份計發(fā)。簽名： 日期：總經(jīng)理意見同意你部/處 晉升為 職務，晉升后薪金調(diào)整為 元/月，從月份計發(fā)。簽名： 日期：注：總經(jīng)理意見一欄適用于部門主管/服務中心部門主管級（含）以上員工。本表一式叁份，一份存?zhèn)€人檔案，一份存所在部門/服務中心，一份交財務。

員工降職降級/調(diào)薪意見表Nq：姓名性另IJ工號所在部門試用或轉(zhuǎn)正直接主管鑒定簽字： 日期：部門經(jīng)理/服務中心經(jīng)理意見同意對該員工作降職/降級處理，降職后安排在 崗位工作。其崗位工資為 _元/月，從—月份計發(fā)；降級后工資為 元/月，從 月份計發(fā)。簽字： 日期：行政人事部審核同意部門經(jīng)理/服務中心經(jīng)理意見，該員工降職后的崗位工資為 元/月，從 月份計發(fā)；降級后工資為 元/月，從 月份計發(fā)。簽字： 日期：總經(jīng)理意見該員工降職為 ，崗位工資為 元/月，從 月份計發(fā)。該員工工資降級為 元/月，從 月份計發(fā)。簽字： 日期：注：本表一式三份，一份存?zhèn)€人檔案，一份存所在部門/服務中心，一份交財務。

員工調(diào)動申請表N。：員工個人申請調(diào)動申請人： 崗位職務： 所在部門/服務中心： 申請調(diào)入部門/服務中心： 所在部門/服務中心意見直接主管意見：簽名： 日期：部門經(jīng)理/服務中心經(jīng)理意見：簽名： 日期：調(diào)入部門服務中心意見部門經(jīng)理/服務中心經(jīng)理意見：簽名： 日期：部門服務中心申請調(diào)動員工申請調(diào)入員工崗位擬從兩服務中心/部門隊要求調(diào)入到位日期限人數(shù)調(diào)出部門意見直接主管意見：簽名： 日期：部門經(jīng)理/服務中心經(jīng)理意見：簽名： 日期：核準意見行政人事部經(jīng)理核準：簽名： 日期：總經(jīng)理核準簽名： 日期：注：本表適用于跨部門/服務中心平級調(diào)動，一式兩份，一份存?zhèn)€人檔案，一份送財務

中層管理人員調(diào)動申請表（跨部門/服務中心平級調(diào)動）N。：申請人： 現(xiàn)職務： 所在部門/服務中心： 申請調(diào)入部門/服務中心： 行政人事部核準意見人事專員核實：簽名： 年月日行政人事部經(jīng)理意見：簽名： 年月日副總經(jīng)理意見簽名： 年月日總經(jīng)理意見簽名： 年月日注：1、本表所指中層管理員工指本公司各部門經(jīng)理/服務中心部門主管級以上員工。2、本表一式兩份，一份存?zhèn)€人檔案，一份送財務。員工調(diào)動通知書（給調(diào)出部門）Nq ：部門（服務中心）負責人：因工作需要，公司決定將你部/處的員工，由你部/處調(diào)到部門（服務中心），工資標準為元，請接到通知后一天內(nèi)，安排該員工辦理完原崗位交接手續(xù)。特此通知張掖市新宇房地產(chǎn)開發(fā)有限責任公司行政人事部年月日!?*+++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++■員工調(diào)動通知書（給調(diào)入部門）部門（服務中心）負責人：因工作需要，公司決定將員工 ,由部門（服務中心）調(diào)到你部/處，工資標準為元，并于年—月—日—時到你處報到，請接到通知后安排好接管工作。特此通知重慶萬怡渝能物業(yè)管理有限責任公司行政人事部年月日員工調(diào)動通知書（給本人）N。：:因工作需要，公司決定調(diào)動你的工作崗位，由部門（服務中心）調(diào)到部門（服務中心）任 崗位，工資標準為元，請在接到通知后一天內(nèi)，辦理完原崗位交接工作，于年—月—日—時到新部門/服務中心報到上崗。特此通知張掖市新宇房地產(chǎn)開發(fā)有限責任公司行政人事部年月日辭退通知書（所在部門/服務中心存檔）N：部門/服務中心員工崗位:因,經(jīng)調(diào)查屬實，我部門/服務中心決定（1.解雇；2.勸退；3.終止合同；4.其它決定），已通知年—月—日至年—月—日