第8頁共8頁企業(yè)年?度總結(jié)?模板?___?_年是?不平凡?的一年?，是公?司經(jīng)營?班子團(tuán)?結(jié)帶領(lǐng)?廣大干?部職工?精誠團(tuán)?結(jié)、奮?力拼搏?，創(chuàng)造?可觀經(jīng)?濟(jì)效益?的一年?。也是?電廠化?驗(yàn)室職?工業(yè)務(wù)?素質(zhì)普?遍得到?提高、?化學(xué)監(jiān)?督水平?大步提?升的一?年。為?了更好?的發(fā)揮?化驗(yàn)室?的監(jiān)督?職能，?同時(shí)也?為了對?以往的?工作做?一總結(jié)?，從過?去中尋?找差距?，找出?不足?一、加?強(qiáng)職工?思想政?治工作?，以利?于更好?的開展?工作?二、抓?好職工?業(yè)務(wù)素?質(zhì)培訓(xùn)?工作?針對化?驗(yàn)員的?化驗(yàn)水?平，制?定了_?___?年全年?培訓(xùn)計(jì)?劃，并?堅(jiān)持按?計(jì)劃培?訓(xùn)。由?于培訓(xùn)?工作抓?得緊，?員工業(yè)?務(wù)水平?有了很?大提高?。另外?，我們?采用師?徒式的?幫帶活?動(dòng)，由?業(yè)務(wù)能?力強(qiáng)的?同志帶?差一點(diǎn)?的同志?。這樣?既融洽?了同事?關(guān)系，?又對團(tuán)?隊(duì)工作?起到了?推動(dòng)作?用。?三、加?強(qiáng)班組?管理建?設(shè)，搞?規(guī)范化?管理?班組管?理上狠?抓制度?的落實(shí)?，同時(shí)?完善各?方面制?度，這?樣，既?調(diào)動(dòng)職?工的能?動(dòng)性又?提升了?管理水?平，為?職工創(chuàng)?造了一?個(gè)良好?、舒心?的工作?環(huán)境。?四、?堅(jiān)持“?安全文?明生產(chǎn)?”不離?口并切?實(shí)貫徹?落實(shí)?五、充?分發(fā)揮?化驗(yàn)室?在生產(chǎn)?過程中?的化學(xué)?監(jiān)督作?用電?廠化驗(yàn)?室起著?監(jiān)督、?檢驗(yàn)、?指導(dǎo)生?產(chǎn)過程?的作用?。我們?貫徹“?預(yù)防為?主，質(zhì)?量第一?”的方?針，堅(jiān)?持實(shí)事?求是的?科學(xué)態(tài)?度，及?時(shí)發(fā)現(xiàn)?和消除?與化學(xué)?監(jiān)督有?關(guān)的設(shè)?備隱患?。同時(shí)?，不斷?提高監(jiān)?督質(zhì)量?和水平?，延長?設(shè)備使?用壽命?，達(dá)到?安全經(jīng)?濟(jì)運(yùn)行?的目的?。全年?監(jiān)督變?壓器油?21次?，及時(shí)?發(fā)現(xiàn)2?#主變?油質(zhì)不?合格，?消除了?隱患;?做高壓?抗燃油?19次?;機(jī)械?油12?次;飛?灰可燃?物58?7班次?，指導(dǎo)?了鍋爐?運(yùn)查定?30次?，指導(dǎo)?化驗(yàn)運(yùn)?行進(jìn)行?水汽品?質(zhì)調(diào)整?;監(jiān)督?循環(huán)水?47次?，指導(dǎo)?運(yùn)行進(jìn)?行節(jié)水?節(jié)約硫?酸的調(diào)?整。?對入廠?原料，?油、煤?、化學(xué)?藥品等?物資，?做到“?凡到貨?必化驗(yàn)?”的原?則，會(huì)?同其他?部門把?好入廠?材料關(guān)?。全年?檢驗(yàn)煤?炭26?15次?;柴油?74次?;機(jī)械?油16?次;液?堿6次?;硫酸?60次?;鹽酸?11次?;阻垢?劑12?次。化?驗(yàn)室真?正起到?了“火?眼金睛?”的作?用。?六、搞?好節(jié)能?降耗工?作節(jié)?能降耗?工作是?管理工?作的永?恒主題?。為此?，化驗(yàn)?室設(shè)專?人進(jìn)行?原材料?的驗(yàn)收?、監(jiān)督?、統(tǒng)計(jì)?工作。?再就是?，狠抓?內(nèi)部細(xì)?節(jié)管理?，降低?化學(xué)藥?品庫存?量，為?公司節(jié)?約資金??，F(xiàn)在?化學(xué)藥?品的儲?量已經(jīng)?壓至半?月使用?量。?七、堅(jiān)?持推進(jìn)?5S、?貫徹I?SO9?000?質(zhì)量管?理體系?和IS?O14?000?環(huán)境管?理體系?5S?貴在堅(jiān)?持，在?工作中?我們堅(jiān)?持推進(jìn)?5S管?理。貫?徹IS?O90?00質(zhì)?量管理?體系和?ISO?140?00環(huán)?境管理?體系，?并不斷?加以改?進(jìn)。?八、積?極向公?司建言?獻(xiàn)策解?決公司?用水量?不足問?題，上?報(bào)用水?方案兩?份現(xiàn)?已完成?前期文?字性工?作。項(xiàng)?目的《?可研》?正在著?手進(jìn)行?。九?、搞好?脫硫化?驗(yàn)培訓(xùn)?工作?電廠化?驗(yàn)室接?手培訓(xùn)?任務(wù)后?，迅速?抽調(diào)專?門力量?突擊培?訓(xùn)，現(xiàn)?已培訓(xùn)?運(yùn)行人?員8人?，他們?已基本?掌握脫?硫化驗(yàn)?基本操?作及基?礎(chǔ)理論?。為脫?硫設(shè)施?的安全?穩(wěn)定運(yùn)?行提供?了有力?的支撐?。企?業(yè)年度?總結(jié)模?板（二?）時(shí)?間飛逝?，歲月?如梭，?轉(zhuǎn)眼間?我到-?-甲醇?廠已經(jīng)?一年多?了，在?這一年?多的時(shí)?間里，?在廠相?關(guān)部門?領(lǐng)導(dǎo)的?指導(dǎo)、?關(guān)心和?幫忙下?，在相?關(guān)同事?的大力?支持和?配合下?，經(jīng)過?自我認(rèn)?真的學(xué)?習(xí)和努?力工作?，在轉(zhuǎn)?化崗位?上，盡?到了自?我應(yīng)盡?的職責(zé)?，我由?一個(gè)對?工作空?白的學(xué)?生變成?一名合?格的員?工。?一、加?強(qiáng)學(xué)習(xí)?，提高?自我的?工作本?事二?、工作?進(jìn)取主?動(dòng)，盡?職盡責(zé)?工作?中，我?進(jìn)取主?動(dòng)，盡?職盡責(zé)?。盡管?自我只?是一名?普通的?工人，?但我明?白，再?大的機(jī)?器設(shè)備?，一顆?螺絲釘?松動(dòng)了?也不行?，在堅(jiān)?定的信?念下，?我每每?上班期?間，深?入崗位?了解和?查看設(shè)?備運(yùn)行?、工藝?狀況。?及時(shí)有?效地排?除各種?隱患和?問題，?保證了?生產(chǎn)的?安生順?利進(jìn)行?。同時(shí)?，還主?動(dòng)地跟?同事們?交流和?探討工?作中碰?到的新?問題，?查詢有?關(guān)的資?料和信?息，不?定期地?向領(lǐng)導(dǎo)?匯報(bào)個(gè)?人的工?作情景?。保證?工作的?質(zhì)量和?效率穩(wěn)?中有進(jìn)?，向著?更高的?方向發(fā)?展。?三、培?養(yǎng)進(jìn)取?思想，?不斷提?高個(gè)人?綜合素?質(zhì)回?想這一?年多在?工作中?既有辛?酸也有?歡樂，?過去的?一年風(fēng)?風(fēng)雨雨?似乎都?浮此刻?眼前，?我十分?感激領(lǐng)?導(dǎo)和同?事們對?我的信?任、支?持和栽?培了我?，讓我?在人生?中得到?了最寶?貴的工?作經(jīng)驗(yàn)?和社會(huì)?經(jīng)驗(yàn)。?增強(qiáng)人?與人之?間的溝?通讓明?白了很?多的做?人道理?，在工?作中不?斷的完?善自我?。在?今后的?工作中?，我會(huì)?認(rèn)真的?做好每?一天的?工作，?進(jìn)取主?動(dòng)，不?斷充實(shí)?自我，?端正態(tài)?度，改?正方法?，廣泛?汲取各?種知識?，并把?所運(yùn)用?到工作?中，在?時(shí)間中?檢驗(yàn)所?學(xué)知識?，查找?不足，?提高自?我，為?我公司?的發(fā)展?貢獻(xiàn)自?我的力?量和智?慧。?企業(yè)年?度總結(jié)?模板（?三）?自學(xué)校?畢業(yè)來?海外海?西溪賓?館工作?，從一?名客房?服務(wù)員?做到前?臺服務(wù)?員，直?到升為?大堂副?理，學(xué)?到了很?多在書?本上沒?有的知?識。以?下是我?___?_年工?作總結(jié)?：前?臺作為?酒店的?窗口，?是酒店?給客人?的第一?印象。?首先我?們要堅(jiān)?持自我?最好的?形象，?面帶微?笑、精?神飽滿?，用我?們最美?麗的一?面去迎?接客人?，讓每?位客人?走進(jìn)酒?店都會(huì)?體驗(yàn)到?我們的?真誠和?熱情。?其次?，關(guān)注?賓客喜?好。當(dāng)?客人走?進(jìn)酒店?時(shí)，我?們要主?動(dòng)問好?，稱呼?客人時(shí)?，如果?是熟客?就要準(zhǔn)?確無誤?地說出?客人的?姓名和?職務(wù)，?這一點(diǎn)?十分重?要，賓?客會(huì)為?此感受?到自我?的受到?了尊重?和重視?。我們?還要收?集客人?的生活?習(xí)慣、?個(gè)人喜?好等信?息，并?盡最大?努力滿?足客人?，讓賓?客的每?次住店?，都能?感受到?意外的?驚喜。?再次?，供給?個(gè)性化?的服務(wù)?。在客?人辦理?手續(xù)時(shí)?，我們?可多關(guān)?心客人?，多詢?問客人?，如果?是外地?客人，?能夠向?他們多?講解當(dāng)?地的風(fēng)?土人情?，主動(dòng)?為他們?介紹車?站、商?場、景?點(diǎn)的位?置，詢?問客人?是否疲?勞，快?速地辦?好手續(xù)?，客人?退房時(shí)?，客房?查房需?要等待?幾分鐘?，這時(shí)?不要讓?客人站?著，請?客人坐?下稍等?，主動(dòng)?詢問客?人住得?怎樣或?是對酒?店有什?么意見?，不要?讓客人?覺得冷?落了他?。進(jìn)一?步溝通?能使客?人多一?份溫馨?，也能?消除賓?客在酒?店里所?遇到的?種種不?快。?最終也?是最重?要的，?微笑服?務(wù)。在?與客人?溝經(jīng)過?程中，?要講究?禮節(jié)禮?貌，與?客人交?談時(shí)，?低頭和?老直盯?著客人?都是不?禮貌的?，應(yīng)堅(jiān)?持與客?人有時(shí)?間間隔?地交流?目光。?要多傾?聽客人?的意見?，不打?斷客人?講話，?傾聽中?要不斷?點(diǎn)頭示?意，以?示對客?人的尊?重。應(yīng)?對客人?要微笑?，異常?當(dāng)客人?對我們?提出批?評時(shí)，?我們必?須要堅(jiān)?持笑容?，客人?火氣再?大，我?們的笑?容也會(huì)?給客人?“滅火?”，很?多問題?也就會(huì)?迎刃而?解。多?用禮貌?用語，?對待賓?客要做?到來時(shí)?有迎聲?，走時(shí)?有送聲?，麻煩?客人時(shí)?要有致?歉聲。?與客人?對話說?明問題?時(shí)，不?要與客?人爭辯?，就算?是客人?錯(cuò)了，?也要有?必須的?耐心向?他解釋?。只要?我們堅(jiān)?持微笑?，就會(huì)?收到意?想不到?的效果?。我認(rèn)?為，僅?有注重?細(xì)節(jié)，?從小事?做起，?從點(diǎn)滴?做起，?才會(huì)使?我們的?工作更?為出色?。企?業(yè)年度?總結(jié)模?板（四?）辭?舊迎新?又一年?。在公?司領(lǐng)導(dǎo)?的帶領(lǐng)?下，我?較好的?完成了?這一年?的工作?。我很?明白一?年的工?作中肯?定有缺?點(diǎn)，也?肯定有?優(yōu)點(diǎn)，?那么接?下來一?年的工?作就需?要將去?年一年?的優(yōu)點(diǎn)?繼續(xù)發(fā)?揚(yáng)甚至?提高，?缺點(diǎn)立?即改正?。不能?使得去?年的錯(cuò)?誤延續(xù)?到今年?。所以?在每年?剛準(zhǔn)備?開始工?作之初?，應(yīng)當(dāng)?把去年?的工作?做一個(gè)?完美的?總結(jié)，?來為新?一年的?工作奠?定良好?的基礎(chǔ)?。一年?工作完?結(jié)就需?要對這?一年的?工作進(jìn)?行查漏?補(bǔ)缺，?為新一?年的工?作增添?信心和?目標(biāo)。?使我在?公司找?到了自?我新的?定位方?向和生?活目標(biāo)?，同時(shí)?也激發(fā)?我以新?的姿態(tài)?，去迎?接新生?活!?一、基?本工作?情景。?1、?完成了?倉庫順?利交接?。--?年初，?我開始?接管-?-倉庫?管理工?作，當(dāng)?時(shí)倉庫?--實(shí)?物與帳?本都比?較亂，?為了盡?快完成?交接，?我在督?促原-?-倉庫?管理員?列好帳?目的基?礎(chǔ)上，?加班加?點(diǎn)建立?健全了?代理商?鋪貨帳?本，-?-倉庫?帳本以?及各類?報(bào)表等?。2?、參與?了公司?全員大?營銷活?動(dòng)。1?至__?__月?份，公?司開展?全員大?營銷活?動(dòng)，每?一天員?工放號?量都異?常大，?領(lǐng)--?的人異?常多，?作為一?名--?倉庫管?理員，?保證足?夠的貨?源是應(yīng)?盡的職?責(zé)，最?初人手?少，僅?有我一?個(gè)，每?一天都?要到公?司提貨?，每次?提貨都?是四五?十部，?要搬好?幾次才?能把-?-從東?風(fēng)路地?下室里?搬出來?，常常?把衣服?弄的很?臟，為?了保證?足夠的?貨源，?三個(gè)月?來沒休?過一天?班，有?力的完?成了-?-后勤?保障工?作。?3、發(fā)?展了部?分cd?ma集?團(tuán)用戶?。__?__月?份，積?集響應(yīng)?公司領(lǐng)?導(dǎo)指示?，利用?工作之?余，積?集發(fā)展?cdm?a業(yè)務(wù)?，那些?日子經(jīng)?常中午?不回家?，隨便?在班上?吃點(diǎn)就?出去跑?集團(tuán)用?戶，也?不顧天?氣多么?熱，先?后發(fā)展?了市司?法局、?市公證?處、臨?邑縣公?證處等?集團(tuán)用?戶，為?聯(lián)通發(fā)?展做出?了貢獻(xiàn)?。二?、基本?經(jīng)驗(yàn)與?不足。?1、?敬業(yè)是?干好本?職工作?的前提?。對這?一點(diǎn)我?是從-?-倉庫?交接過?程中得?到的，?由于干?--倉?庫管理?工作，?首先要?對--?的型號?及性能?要熟悉?，當(dāng)時(shí)?我對-?-接觸?不多，?幾乎是?一張白?紙，我?就下定?決心，?必須要?干好，?結(jié)果總?算把工?作整理?的有頭?有緒。?2、?干工作?要不怕?苦、不?怕累才?能少出?漏洞。?近一年?來，我?一向都?是忙忙?碌碌，?從沒因?苦與累?而退縮?過，實(shí)?踐證明?，我所?管理的?--幾?乎沒有?出現(xiàn)過?漏洞，?--實(shí)?物與帳?目相符?，隨時(shí)?隨地理?解領(lǐng)導(dǎo)?的檢查?驗(yàn)收。?3、?干好工?作要處?理好大?家與小?家的關(guān)?系。由?于工作?忙，不?顧家，?取得家?里人的?理解，?爭取全?家人的?支持也?是干好?工作的?前提，?這也算?是我的?一點(diǎn)收?獲。當(dāng)?然，取?得以上?幾點(diǎn)經(jīng)?驗(yàn)微不?足道，?也有許?多讓我?深思和?檢討的?地方，?在日常?工作中?，我還?缺乏進(jìn)?取主動(dòng)?性，這?是我工?作中存?在的不?足也是?今后努?力的方?向。?三、存?在問題?及明年?工作計(jì)?劃辭?舊迎新?，在總?結(jié)本年?工作的?同時(shí)，?針對自?我工作?中存在?的性格?急躁，?不善講?究工作?方式等?問題也?要端正?態(tài)度、?努力克?服。我?對明年?工作也?提出了?初步設(shè)?想，一?是繼續(xù)?加強(qiáng)理?論學(xué)習(xí)?，牢固?樹立“?服務(wù)是?第一位?”的觀?念，二?是繼續(xù)?加強(qiáng)業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)?，進(jìn)取?爭取參?加各類?培訓(xùn)班?，做業(yè)?務(wù)上的?行家能?手，提?高工作?效率，?使工作?再上新?臺階;?三是賬?目方面?，我要?努力學(xué)?好計(jì)算?機(jī)為以?后的企?業(yè)資源?規(guī)劃（?ERP?）等網(wǎng)?絡(luò)管理?做好充?分準(zhǔn)備?。應(yīng)?對領(lǐng)導(dǎo)?及同事?的期許?，我滿?懷信心?，相信?在成品?組在師?玉平主?任的領(lǐng)?導(dǎo)和同?志的幫?忙的下?，我必?須能把?工作做?得更好?，名副?其實(shí)地?成為一?名永不?落伍的?`成品?保管員?。新?的一年?里，我?將在自?我的工?作崗位?上更加?兢兢業(yè)?業(yè)，以?腳踏實(shí)?地工作?態(tài)度，?盡職盡?責(zé)地做?好本職?工作，?不斷提?高、完?善自我?的工作?本事，?把上級?交給的?各項(xiàng)工?作做的?更好。?企業(yè)?年度總?結(jié)模板?（五）?轉(zhuǎn)眼?間，一?年的時(shí)?間又飛?逝而過?，充滿?期望的?___?_年就?要到來?了。走?過__?__，?再回首?，思考?亦多，?感慨亦?多，收?獲亦多?。“忙?并收獲?著，累?并歡樂?著”成?了心曲?的主旋?律，常?鳴耳盼?。工?作以來?，在公?司領(lǐng)導(dǎo)?的精心?培育和?教導(dǎo)下?，經(jīng)過?自身的?不斷努?力，無?論是思?想上、?學(xué)習(xí)上?還是工?作上，?都取得?了長足?的發(fā)展?和巨大?的收獲?，這和?領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)心以?及身邊?同事的?幫忙是?分不開?的，在?今后的?工作中?我會(huì)繼?續(xù)努力?，再接?再厲，?嚴(yán)格要?求自我?，不斷?求實(shí)創(chuàng)?新，不?斷磨煉?自我，?盡我所?能把工?作做好?，爭取?取得更?大的成?績。?在工作?中，對?照相關(guān)?標(biāo)準(zhǔn)，?嚴(yán)于律?己，較?好的完?成各項(xiàng)?工作任?務(wù);能?夠遵守?紀(jì)律，?團(tuán)結(jié)同?事，務(wù)?真求實(shí)?，樂觀?上進(jìn)，?始終堅(jiān)?持嚴(yán)謹(jǐn)?認(rèn)真的?工作態(tài)?度和一?絲不茍?的工作?作風(fēng)，?勤勤懇?懇，任?勞任怨?。在完?成本職?工作的?