主職主職

辦公室信息收集與分析、協(xié)調(diào)關(guān)系、文秘、行政后勤、信息化、機要、企業(yè)文化建設(shè)和品牌推廣、工會及計劃生育、董事會辦公室日常工作。略劃決信息集分做信息的收集和綜合，為總公司經(jīng)營管理決策提供正確的信息資料；協(xié)領(lǐng)導(dǎo)做好調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有關(guān)情況和建議；公戰(zhàn)略研究合司導(dǎo)調(diào)公各門間公與屬位間工關(guān)秘組有關(guān)重要文件的起草、修改、審核、打印和公文處理；完和編制公司行政管理規(guī)章制度，并組織實施和貫徹；草公司年度工作計劃總以及其它以總公司名義發(fā)文的綜合性文稿工作；議理負(fù)公司辦公會議和由辦公室牽頭的有關(guān)會議的組織工作，做好會議記錄，編寫會議紀(jì)要，并檢查督促會議決議的貫徹實施；政勤做公司的接待工作；負(fù)公司保衛(wèi)、保密、交通、防火安全的指導(dǎo)監(jiān)督工作；負(fù)公司辦公設(shè)備、辦公用品的管理工作；負(fù)公司辦公車輛的管理工作；●機構(gòu)責(zé)理√組織各部門的機構(gòu)職責(zé)調(diào)整工作，提出機構(gòu)及職責(zé)調(diào)整方案報上級審核；及時更新機構(gòu)職責(zé)文件。機、密件檔、章理息系運管理司傳公關(guān)系作開企文建、業(yè)牌劃及更公網(wǎng)站助導(dǎo)好司的會婦和劃育作

主職

人力資源制訂與完善股份公司的人力資源開發(fā)與管理規(guī)劃與維護績效考核和薪酬福利體系善才儲備與員工培訓(xùn)發(fā)規(guī)劃劃與完善員工招聘和培訓(xùn)工作負(fù)責(zé)組織、實施股份公司以上人力資源管理各模塊工作與督股份公司下屬單位的人事管理工作落實員工勞動關(guān)系管理與調(diào)社會保險辦理等日常人事管理協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好黨務(wù)、紀(jì)檢、共青團管理等工作。人力源劃編中長期人力資源發(fā)展規(guī)劃和年度人力資源計劃監(jiān)各項計的實施組編制、修訂及實施公司各項人力資源管理制度和方案制并維護各項人力資源管理工作流程為司高層決策者提供人力資源戰(zhàn)略重大人事決策組管控變等方面的建議

招與拔制并執(zhí)行招聘規(guī)劃負(fù)員工招聘、離職與任免管理完公司的招聘與人員配置管理體系員績管公績效考核體系的建立與維護組并監(jiān)督各個部門對員工開展績效考核對效考核結(jié)果進行分析與運用，提出獎懲建議負(fù)對員工進行勝任度評價薪管主職

組公司內(nèi)外部薪酬調(diào)查指公司及派駐下屬公司人員的薪酬方案設(shè)計及實施員福利政策、福利方案設(shè)計及實施員薪酬調(diào)整、核發(fā)

培培規(guī)劃和組織培訓(xùn)培考核與效果評估內(nèi)培訓(xùn)師隊伍建設(shè)培相關(guān)資料管理人管負(fù)公司勞動合同的簽訂、變更、續(xù)訂、解除、終止手續(xù)管理指與監(jiān)督股份公司下屬單位的人事管理工作；落員工勞動關(guān)系管理與協(xié)調(diào)負(fù)公司員工考勤管理，辦理員工休假報批手續(xù)管公司人事檔案、勞動合同為工辦理各類社會保險，并進行管理負(fù)審核員工關(guān)系相關(guān)政策及爭端解決程序處勞動爭議或參加勞動訴訟處勞動爭議、糾紛

主職

財務(wù)部負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理與控制和化公司日常財務(wù)運作活動公重要財務(wù)決策，提交決策所需的會計數(shù)據(jù)及財務(wù)分析報告要承擔(dān)資本保值增值財務(wù)管理會核算、資金核算管理及投資管理等工作的綜合職能部門?！瘛?/p>

財預(yù)√經(jīng)事會授權(quán)負(fù)責(zé)組織全公司年度財務(wù)預(yù)算的擬訂制和財務(wù)預(yù)算的管理對各所屬單位（部門）預(yù)算的執(zhí)行情況進行監(jiān)督考核；√參擬訂編制公司中長期發(fā)展規(guī)劃及資金管理和投資項目提出可行性方案、風(fēng)險評價體系等；會核與表制認(rèn)真徹執(zhí)行國家財經(jīng)政策，嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律，組織學(xué)習(xí)和實施《會計法》以及公司的規(guī)章制度；負(fù)責(zé)司的日常會計核算工作，認(rèn)真審核各種單據(jù)、憑證，檢查各項手續(xù)，做到完整、準(zhǔn)確、及時、合法；正確行財務(wù)核算、結(jié)算，編制、匯總各種財務(wù)報表，為公司管理層、股東會、董事會和外部機構(gòu)等提供財務(wù)信息；主職

資金核管負(fù)責(zé)司資金收、付會計核算管理工作；積極合有關(guān)部門、單位做好資金籌集、運營等工作，以滿足公司經(jīng)營業(yè)務(wù)需要；及時進資金使用情況，促進資金的回籠與周轉(zhuǎn)，有效防范資金財務(wù)風(fēng)險；財務(wù)管與制√擬編制公司的資產(chǎn)管理度主公司的資產(chǎn)管理和盤點工作并對所屬單位（部門）的資產(chǎn)情況進行監(jiān)督和管理；√負(fù)編制、制定公司的財務(wù)管理制度，經(jīng)審定后監(jiān)督執(zhí)行；√根公司實際情況及時建立完善企業(yè)經(jīng)營管理內(nèi)控控制制度通實施財務(wù)管理措施，有效地指導(dǎo)、理順業(yè)務(wù)各環(huán)節(jié)運作規(guī)范，實現(xiàn)業(yè)務(wù)、財務(wù)銜接一體化；匯總制公司及所屬單位（部門）的會計信息，認(rèn)真做好財務(wù)分析工作，及時為公司管理層、股東會、董事會提供準(zhǔn)確的財務(wù)信息，給總經(jīng)理經(jīng)營決策當(dāng)好參謀；負(fù)責(zé)司稅務(wù)工作處理及籌劃；√負(fù)公司的財務(wù)風(fēng)險管理，包括資產(chǎn)負(fù)債風(fēng)險、信用風(fēng)險、投資風(fēng)險、資金風(fēng)險等；監(jiān)督檢指導(dǎo)司及所屬單位（部門）的財務(wù)工作，聘任所屬單位（部門）財務(wù)人員，并負(fù)責(zé)公司對控股公司委派會計管理工作；檢查司及所屬單位（部門）財務(wù)制度執(zhí)行情況，抓好企業(yè)財務(wù)管理的日常監(jiān)督；負(fù)責(zé)司財務(wù)人員隊伍的建設(shè)。負(fù)責(zé)公基工和資目預(yù)決-3-

主職主職

資金管理、負(fù)責(zé)股份公司（包括內(nèi)部分、子公司間）資金收付、往來結(jié)算、銀行賬戶和現(xiàn)金理等資金結(jié)算工作。、負(fù)責(zé)股份公司對外融資業(yè)務(wù)，保障股份公司經(jīng)營業(yè)務(wù)發(fā)展的需求。3負(fù)責(zé)草議和執(zhí)行股份公司資金計劃及相關(guān)的資金管理制度，實現(xiàn)對股份公司資金的監(jiān)督管理。、責(zé)資金的運營管，提高資金使用效益、負(fù)責(zé)如股份公司政府儲備工作等與資金密切相關(guān)的其他業(yè)務(wù)。●通積極參與經(jīng)營活動了股份公司經(jīng)營業(yè)務(wù)發(fā)展情況并取措施持保持充足的信貸資源和合理的資金儲備確保償還公司債務(wù)的基礎(chǔ)下大限度滿足經(jīng)營業(yè)務(wù)發(fā)展的需求。理和監(jiān)控股份公司整體資金結(jié)算，主要是應(yīng)收應(yīng)付款項目、付款和收款業(yè)務(wù)、銀行賬戶等，完善資金管理體系，保證資金鏈安全。學(xué)合理調(diào)配資金，減少閑置沉淀資金，提高資金使用效益。滿足公司經(jīng)營業(yè)務(wù)發(fā)展的需求的基礎(chǔ)上，科學(xué)合理融資，提高融資信用等級，優(yōu)化融資結(jié)構(gòu)，提高抗風(fēng)險能力；同時合理利用資金品種，努力節(jié)省資金成本。集、分析和反映資金信息，為公司領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營決策提供信息依據(jù)。-4-

主職主職

審計部制和理司劃系承部績管職，織管公司部項計目立，責(zé)審項的劃實及告量行制督導(dǎo)計劃體管√組編制和調(diào)整股份公司和下屬公司的半年計劃、年度計劃√組開展對計劃執(zhí)行情況的跟蹤、總結(jié)、評價，并編制年度計劃、半年計劃執(zhí)行效果的分析報告√組實施對公司各部門及分子公司的績效考核√制部門及分子公司績效考核指標(biāo)√搜考核信息，組織計算部門考核得分√根考核結(jié)果制定考核應(yīng)用方案審計管參與定公司內(nèi)部控制制度，并對內(nèi)控制度的實施情況進行監(jiān)督檢查；對公全資企業(yè)和控股企業(yè)進行年度審計，效益審計和其它專項審計；檢查督公司及其下屬控股企業(yè)財務(wù)制度的執(zhí)行情況；負(fù)責(zé)司中層干部離任審計工作；物價協(xié)工負(fù)責(zé)省政府物價主管部門的聯(lián)系、溝通、協(xié)調(diào)工作；負(fù)責(zé)關(guān)物價政策在公司及全資企業(yè)、控股企業(yè)的宣傳，貫徹指導(dǎo)工作；負(fù)責(zé)司經(jīng)營差率的綜合核算和上報工作；協(xié)調(diào)司欠作---