本文格式為Word版，下載可任意編輯——破碎工崗位安全責(zé)任書洛寧華泰礦業(yè)開發(fā)有限公司選廠破碎工安全目標(biāo)責(zé)任書

為進(jìn)一步加強公司安全生產(chǎn)管理，確保公司安全運營，根據(jù)相關(guān)規(guī)定，公司與職工簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》，把安全責(zé)任落實到每位職工，其責(zé)任內(nèi)容如下：

一、必需做到安全工作，始終堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理〞的方針。努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、安全知識，不斷提高自身的業(yè)務(wù)技能。

二、年度目標(biāo)：

1、確保所在崗位工作質(zhì)量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。2、根據(jù)計劃，自覺參與學(xué)習(xí)培訓(xùn)率達(dá)95%以上。3、協(xié)助其他崗位職工完成任務(wù)率達(dá)95%以上。三、崗位安全職責(zé)

1、開車前詳細(xì)檢查設(shè)備各部件狀況待下道工序運轉(zhuǎn)正常，按信號啟動破碎機(jī)，不準(zhǔn)帶負(fù)荷啟動。開機(jī)前一定要先開風(fēng)機(jī)。

2、處理破碎機(jī)內(nèi)卡塞之大塊，必需有二人在場站穩(wěn)位置，防備處理。嚴(yán)禁用手直接去撥弄。

3、進(jìn)入圓錐機(jī)下部漏斗檢查時，不能站在皮帶上，上面要中止給礦并且把皮帶機(jī)控制柜里的空開拉下斷電。

4、停機(jī)檢修或處理破碎機(jī)內(nèi)大塊，要在開關(guān)上掛安全牌，牌子的掛上與摘下必需是同一個人。

5、設(shè)備自動停機(jī)要等電工查明原因、排除故障后方可送電開機(jī)。6、停車時應(yīng)將破碎機(jī)腔內(nèi)礦石處理完再行停車。

7、聽從公司管理，認(rèn)真履行安全職責(zé)，相互關(guān)心、幫助和監(jiān)視，制止違章冒險行為；依照有關(guān)規(guī)定做好所在崗位職責(zé)要求的安全檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患、重大險情，應(yīng)及時報告，并采取有效措施。

四、獎懲罰法：

1、否決指標(biāo)：出現(xiàn)因巡檢不到位致出現(xiàn)重大設(shè)備事故，否決當(dāng)月評定。因工作失誤導(dǎo)致重大安全事故被上級部門查處，否決當(dāng)月評定。

2、破碎礦量、礦石質(zhì)量（65分）：根據(jù)車間生產(chǎn)量及生產(chǎn)時間，合理調(diào)配

足量供應(yīng)生產(chǎn)用礦量且符合礦石粒徑得65分。因班組自身原因?qū)е碌V量不能滿足生產(chǎn)需要，每延誤1小時-2分；全月破碎礦量達(dá)廠部下達(dá)噸數(shù)，每超600噸+1分；礦石粒徑超2cm，被投訴-1分/次，礦石粒徑均勻且得到下一工序及廠部確定+1分/次。

3、設(shè)備管理（10分）：設(shè)備巡查及設(shè)備維修到位狀況（10分）：發(fā)現(xiàn)一次未巡檢班組-1分；因巡檢到位及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備事故隱患班組+1分。設(shè)備出現(xiàn)故障積極協(xié)同機(jī)修維修，出現(xiàn)一次不協(xié)同-1分。

4、廠規(guī)、廠紀(jì)及安全（5分）：遵守選廠《日常管理規(guī)范》、《員工考勤體假出差管理規(guī)定》，班組間工作交接到位：出現(xiàn)一次班組員工違反，-1分；生產(chǎn)現(xiàn)場未佩戴勞保-1分/次，提出安全整改建議得到實施+1分/次。

5、操作現(xiàn)場管理（5分）：做到工完料盡，維持分管區(qū)域衛(wèi)生。未做到工完料盡-1分/次，積極清理現(xiàn)場得到監(jiān)視小組表揚的+1分/次；分管衛(wèi)生區(qū)域衛(wèi)生差-0.5分/次，保持良好被監(jiān)視小組表揚+0.5分/次。

五、本責(zé)任書一式二份，本責(zé)任書自簽字之日起執(zhí)行。

部門負(fù)責(zé)人簽名：責(zé)任人簽名：