版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
加權(quán)平均數(shù)北師大泉州附中廖錦瑜在日常生活中,我們用平均數(shù)表示一組數(shù)據(jù)的“平均水平”。(
x1+x2+…+xn)一般地,對于n個數(shù)x1,x2,…,xn
我們把
x
=叫做這n個數(shù)的算術(shù)平均數(shù),簡稱平均數(shù),(算術(shù))平均數(shù)記做x(讀作x拔)中國隊號碼年齡(歲)身高(m)姚明252.26李楠321.98易建聯(lián)182.11莫科232.09杜鋒232.03朱芳雨222.00劉煒251.90張云松241.82張勁松321.98郭士強301.92意大利隊號碼年齡(歲)身高(m)4282.075301.926282.107302.118312.069301.9810291.9111311.9412282.1013302.0814262.07你能求出意大利隊隊員的平均年齡嗎?思考:
某校八年級在一次英語測驗中,一班40個學(xué)生的平均分數(shù)為72.6,二班42個學(xué)生的平均分數(shù)為80,三班43個學(xué)生的平均分數(shù)為75.2。求全年級這次英語測驗的平均分。=(72.6×40+80×42+75.2×43)÷
(40+42+43)=9497.6÷125=75.9808例題:江同學(xué)期中考試數(shù)學(xué)成績?yōu)?8分,期末考試數(shù)學(xué)成績?yōu)?2分,如果計算學(xué)期總評分時,只考慮這兩次成績,且期中與期末分數(shù)之比是4:6,求江同學(xué)的數(shù)學(xué)學(xué)期總評分。學(xué)期總評分=78×40%+82×60%=80.4小青在初一年級第二學(xué)期的數(shù)學(xué)成績分別為:測驗一得89分,測驗二得78分,測驗三得85分,期中考試得90分,期末考試得87分.如果按照圖所顯示的平時、期中、期末成績的權(quán)重,那么小青該學(xué)期的總評成績應(yīng)該為多少分?試一試:小青的學(xué)期總評成績=(89+78+85)÷3×10%+90×30%+87×60%=87.6(分)加權(quán)平均數(shù)
在實際問題中,一組數(shù)據(jù)里的各個數(shù)據(jù)的“重要程度”未必相同。加權(quán)平均數(shù):一般說來,如果在n個數(shù)中,出現(xiàn)次,出現(xiàn)次,…,出現(xiàn)次(),則其中、、…、叫做權(quán)?!皺?quán)”含有所占分量輕重之意,越大,表明這個數(shù)據(jù)越多,“權(quán)重”就越重。
因而,在計算這組數(shù)據(jù)時,往往給每個數(shù)據(jù)一個“權(quán)”。例3:某公司對應(yīng)聘者A、B、C、D進行面試,并按三個方面給應(yīng)聘者打分,最后打分結(jié)果如下表所示。如果你是人事主管,會錄用哪一位應(yīng)聘者?下表是四位應(yīng)聘者的面試成績。滿分ABCD專業(yè)知識2014181716工作經(jīng)驗2018161416儀表形象2012111416分析 :甲同學(xué)說:看誰的總分高就錄用誰.通過計算可以發(fā)現(xiàn)D的總分最高,應(yīng)被錄用.
乙同學(xué)說:我有不同意見.三個方面滿分都是20分,但按理這三個方面的重要性應(yīng)該有所不同,比如專業(yè)知識就應(yīng)該比儀表形象更重要.你選誰?討論:假設(shè)上述三個方面的重要性之比為6∶3∶1(如圖),那么應(yīng)該錄用誰呢?解:因為6∶3∶1=60%∶30%∶10%,所以專業(yè)知識、工作經(jīng)驗與儀表形象這三個方面的權(quán)重分別是60%、30%與10%.這樣A的最后得分為:14×60%+18×30%+12×10%=15請你根據(jù)這樣的權(quán)重要求,繼續(xù)算出另三位應(yīng)聘者的最后得分.從你的計算結(jié)果看,誰應(yīng)被錄用?新知鞏固加油驛站
一家公司對A、B、C三名應(yīng)聘者進行了創(chuàng)新、綜合知識和語言三項素質(zhì)測試,他們的成績?nèi)缦卤硭荆簻y試項目測試成績ABC創(chuàng)新728567綜合知識507470語言884567做一做?(2)根據(jù)實際需要,廣告公司給出了選人標準:將創(chuàng)新、綜合知識和語言三項測試得分按4:3:1的比例確定各人的測試成績。你選誰?(1)如果根據(jù)三項測試的平均成績確定錄用人選,你選誰?解:(1)A的平均成績?yōu)椋?2+50+88)÷
3=70分。B的平均成績?yōu)椋?5+74+45)÷3=68分。C的平均成績?yōu)椋?7+70+67)÷
3=68分。由70>68,故A將被錄用。(2)根據(jù)題意,A的成績?yōu)椋?2×4+50×3+88×1)÷
(4+3+1)=65.75分。B的成績?yōu)椋?5×4+74×3+45×1)÷
(4+3+1)=75.875分。C的成績?yōu)椋?7×4+70×3+67×1)÷
(4+3+1)=68.125分。
因此候選人B將被錄用
想一想:
商店里有兩種蘋果,一種單價為3.50元/千克,另一種單價為4元/千克.如果媽媽各買了2千克,那么媽媽所買蘋果的平均價格為(3.50+4)÷2=3.75元/千克,這種算法對嗎?為什么?
如果媽媽買了單價為3.50元/千克的蘋果1千克,單價為4元/千克的蘋果3千克,那么這種算法對嗎?為什么?例4:一架電梯的最大載重是1000千克.現(xiàn)有13位“重量級”的乘客要搭乘電梯,已知其中11位先生的平均體重是80千克,2位女士的平均體重是70千克.請問他們能否一起安全地搭乘這架電梯?他們的平均體重是多少千克?解: 11位先生的總體重=80×11=880(千克).2位女士的總體重=70×2=140(千克).13位乘客的總體重=880+140=1020(千克).
因為總體重超過了電梯的最大載重,所以他們不能一起安全地搭乘.
13位乘客的平均體重=1020÷13≈78.5(千克).
真棒??!實踐出真知
某校規(guī)定學(xué)生的體育成績由三部分組成,早鍛煉及體育課外活動表現(xiàn)占成績的20%,體育理論測試占30%,體育技能測試占50%,小穎的上述三項成績依次是92分,80分,84分,則小穎這學(xué)期的體育成績是多少?(92×20%+80
×30%+84
×50%)÷(20%+30%+50%)=84.4試試就能行,爭爭就能贏閱讀作業(yè):季鵬拍拍田豐的肩膀說:“這我也不同意,你自己算的結(jié)果也表明我沒騙你呀!“是呀,問題到底出在哪呢?”田豐百思不得其解.過了幾天,田豐還是辭職不干了.M:同學(xué)們你們知道田豐上當?shù)脑騿?思考:分析田豐上當?shù)脑?你覺得用平均數(shù)代表季鵬公司的員工工資合適嗎?
今日事今日畢我對自己和同伴的表現(xiàn)感到……
我最大的收獲是……
我從同學(xué)身上學(xué)到了……本節(jié)課
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年浙江安防職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招綜合素質(zhì)考試模擬測試卷附答案解析
- 2023年遵義師范學(xué)院單招職業(yè)技能測試題庫附答案解析
- 2023年貴州農(nóng)業(yè)職業(yè)學(xué)院單招職業(yè)傾向性考試模擬測試卷附答案解析
- 2025年山東省濱州地區(qū)單招職業(yè)適應(yīng)性測試模擬測試卷附答案解析
- 2024年泉州紡織服裝職業(yè)學(xué)院單招職業(yè)傾向性考試模擬測試卷附答案解析
- 2023年西寧城市職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招職業(yè)適應(yīng)性測試模擬測試卷附答案解析
- 2024年天津海運職業(yè)學(xué)院單招職業(yè)適應(yīng)性考試題庫附答案解析
- 盛虹集團校招筆試題目及答案
- 2024年湖南軟件職業(yè)技術(shù)大學(xué)單招綜合素質(zhì)考試題庫附答案解析
- 2024年重慶公共運輸職業(yè)學(xué)院單招綜合素質(zhì)考試題庫附答案解析
- 2025年重慶青年職業(yè)技術(shù)學(xué)院非編合同制工作人員招聘68人備考題庫及一套答案詳解
- 2025年常熟市交通產(chǎn)業(yè)投資集團有限公司(系統(tǒng))招聘14人備考題庫含答案詳解
- 臨沂市公安機關(guān)2025年第四季度招錄警務(wù)輔助人員備考題庫新版
- 2025年新版中醫(yī)藥學(xué)概論試題及答案
- 深圳市龍崗區(qū)2025年生物高一上期末調(diào)研模擬試題含解析
- 欄桿勞務(wù)分包合同范本
- 2025年黃帝內(nèi)經(jīng)章節(jié)題庫及答案
- 具身智能+醫(yī)療康復(fù)中多模態(tài)感知與自適應(yīng)訓(xùn)練系統(tǒng)研究報告
- 廣東省深圳市寶安區(qū)2026屆高一上生物期末聯(lián)考試題含解析
- 自動化生產(chǎn)線調(diào)試與安裝試題及答案
- GB/T 7986-2025輸送帶滾筒摩擦試驗
評論
0/150
提交評論