景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿第1頁4/26/20232上海朗泰物業(yè)管理有限企業(yè)1987年成立于新加坡,專業(yè)為醫(yī)院、工商業(yè)市場提供支持管理服務(wù)專業(yè)企業(yè)

景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿第2頁4/26/20233一;設(shè)備運行與維護景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿第3頁4/26/20234

朗泰設(shè)備運行與維護及工作餅圖預(yù)防性保養(yǎng)40%維修12%設(shè)備更新3%安全保障5%日常維護25%能源管理15%預(yù)防性保養(yǎng)維修設(shè)備更新安全保障日常維護能源管理景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿第4頁4/26/202351、設(shè)備日常運行和維護工作計劃2、安全保障計劃3、財務(wù)控制計劃4、數(shù)據(jù)、圖紙、文字搜集計劃5、資產(chǎn)情況和運行情況評預(yù)計劃6、項目當代化更新計劃7、員工管理、培訓(xùn)、發(fā)展計劃8、應(yīng)急計劃

設(shè)備運行與維護工作計劃內(nèi)容景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿第5頁4/26/20236二;配餐

景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿第6頁4/26/20237接收指令統(tǒng)計資料按緊急性排序派出員工接收工作匯報統(tǒng)計ISIS向客戶反饋

三;中央運輸景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿第7頁4/26/20238中央運輸體系及模式即時32%預(yù)約17%循環(huán)15%常規(guī)23%駐守13%

出租車

班車

公交車

租車

電話叫車

景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿第8頁4/26/20239四;保安景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿第9頁4/26/202310保安服務(wù)體系完整內(nèi)容內(nèi)部和外圍巡查停車場管理單位反恐出入口管理保安服務(wù)體系消防和攝像中心管理散客管理通道管理應(yīng)急管理防火安全管理安全設(shè)施檢驗景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿第10頁4/26/202311五;環(huán)境保潔景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿第11頁4/26/202312設(shè)備、工具、藥劑景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿第12頁4/26/202313專業(yè)化醫(yī)院保潔體系標準化管理服務(wù)體系日常保潔\專題1\專題2標準工作法(7步工作法)1,消毒與重點清潔與2,高處除塵

3,衛(wèi)生間清潔4,清理垃圾桶和煙灰缸

5,干拖地面6,濕拖地面7,自我檢驗針對醫(yī)院專業(yè)操作模式

一桌一巾消毒浸泡24小時分類、分病區(qū)、抹布和拖把預(yù)防灰塵起揚、大量使用牽塵液、無笤帚清潔預(yù)防交叉感染、懸掛晾干。。。。。

景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿第13頁4/26/202314上海朗泰物業(yè)管理有限企業(yè)年,進入中國市場,總部設(shè)置上海年,由我國資本成功收購中國朗泰

景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿第14頁4/26/202315朗泰人員情況當前總?cè)藬?shù)3850余人

管理人員36人經(jīng)理人29人企業(yè)行政7人高級工程師

3人雙學(xué)士學(xué)位

2人國外碩士

2人大專以上

36人景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿第15頁4/26/202316采購經(jīng)理保安技術(shù)經(jīng)理工程技術(shù)經(jīng)理保潔技術(shù)經(jīng)理運輸技術(shù)經(jīng)理配餐技術(shù)經(jīng)理招聘主管福利薪酬主管員工關(guān)系主管出納主管會計預(yù)算主管倉庫管理行政事務(wù)部經(jīng)理總經(jīng)理醫(yī)療市場法務(wù)部工商業(yè)市場人力資源總監(jiān)技術(shù)標準化總監(jiān)財務(wù)總監(jiān)朗泰組織結(jié)構(gòu)銷售總監(jiān)運作總監(jiān)運作經(jīng)理運作總監(jiān)銷售總監(jiān)運作經(jīng)理項目項目景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿第16頁4/26/202317朗泰個別合作搭檔醫(yī)療市場

常州市中醫(yī)院

常州市口腔醫(yī)院

常熟市第二人民醫(yī)院

昆山市第一人民醫(yī)院

嘉興市第二人民醫(yī)院

麗水市中心醫(yī)院

蚌埠醫(yī)學(xué)院從屬第二醫(yī)院

山東省立醫(yī)院……景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿第17頁4/26/202318

工商業(yè)市場

景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿第18頁4/26/202319朗泰帶給醫(yī)院價值建立前瞻性醫(yī)院標準化支持管理服務(wù)體系提升病人滿意度使醫(yī)護人員專注服務(wù)于病人高層領(lǐng)導(dǎo)專注于醫(yī)、教、研關(guān)鍵業(yè)務(wù)行政、人事、財務(wù)人員精力專注于一線臨床服務(wù)管理服務(wù)形象顯著改進延長設(shè)備使用壽命/降低設(shè)備運行風險有效維護建筑設(shè)施/合理控制節(jié)約能源提升醫(yī)院連續(xù)發(fā)展能力提升醫(yī)院綜合競爭力景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿第19頁4/26/202320

靠什么在醫(yī)院實現(xiàn)更大價值與結(jié)果？景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿第20頁4/26/202321從尊重開始……尊重那些從事最底層服務(wù)工作員工價值，使他們認識到本身勞動主要性，取得應(yīng)有尊嚴感，并享受工作樂趣.除嚴格恪守當?shù)卣块T要求交納工資福利外(還包含了周六、周日及五一、十一、元旦、春節(jié)、中秋、清明、端午節(jié)等任何節(jié)假日正常加班費用。另肝炎疫苗、一年四季制服、洗滌、熨燙和每人每年5天年假工資等.企業(yè)還為員工購置第三者責任險和團體意外險景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿第21頁4/26/202322培訓(xùn)體系作為朗泰經(jīng)理人，最主要資格是老實、正直、有服務(wù)心對服務(wù)員工進行一對一四步培訓(xùn)培養(yǎng)經(jīng)理人使命感與員工榮譽感一線員工是服務(wù)團體里最主要組員假如你不是直接服務(wù)于病人和醫(yī)護人員人，那么你就要為那些直接服務(wù)一線員工提供服務(wù)景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿第22頁4/26/202323

歸屬感從何而來？景德鎮(zhèn)婦幼保健院演示稿第23頁4/26/202324為醫(yī)院量身定制測量

完整體系、完善運行機制相互支持及制約體制 現(xiàn)場進駐申請