下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
河南省考行測(cè)試題考點(diǎn)在延續(xù)中創(chuàng)新運(yùn)算題難度較大以往河南省考在下半年組織考試,但2022年考試時(shí)間進(jìn)行了大的調(diào)整,由下半年調(diào)整為上半年,且選擇和多個(gè)省市一起考試。考試時(shí)間和組織形式的變化無(wú)疑成為河南省考的一大亮點(diǎn)。2022年4月20日上午11:00,公共科目行測(cè)結(jié)束。和往年相比,總題量持平,為120題,但各部分的題量略有調(diào)整,考點(diǎn)略有變化。講師準(zhǔn)時(shí)為您解讀本次"姍姍而來(lái)'的考試試題。
2022-2022年河南省考《行政職業(yè)力量測(cè)驗(yàn)》題型題量統(tǒng)計(jì)
一、總題量不變,各部分題量調(diào)整
行測(cè)總題量依舊保持120題不變,但數(shù)量關(guān)系和推斷推理的考查題量變化,數(shù)量關(guān)系削減5題,推斷推理增加5題,增加的題目為5道類比推理題。
二、考點(diǎn)連續(xù)中有變化
從推斷推理上來(lái)看,圖形推理創(chuàng)新形式,考點(diǎn)相對(duì)隱藏,難度有所加大。定義推斷考查學(xué)科廣泛,全部以單定義形式考查。類比推理的考點(diǎn)依舊側(cè)重考查規(guī)律關(guān)系。規(guī)律推斷的考查側(cè)重有所變化,以往側(cè)重考查必定性,但今年可能性推理比重加大,涉及減弱、加強(qiáng)型題目;必定性推理弱化,涉及2道樸實(shí)規(guī)律。
從言語(yǔ)理解上來(lái)看,三種題型的題量分布相較去年有所變化:規(guī)律填空題量增加,由原來(lái)的10道增加為15道;片段閱讀和語(yǔ)句表達(dá)題量削減,片段閱讀由原來(lái)的16道削減到12道題目;語(yǔ)句表達(dá)的題量由4道削減為3道。從考點(diǎn)上看,規(guī)律填空依舊考查語(yǔ)境分析和詞語(yǔ)辨析,考查的詞語(yǔ)類型包括實(shí)詞和成語(yǔ)。片段閱讀重點(diǎn)考查主旨觀點(diǎn)題,但相較2022年,取消對(duì)細(xì)節(jié)查找題目的考查。語(yǔ)句表達(dá)依舊考查語(yǔ)句連接和語(yǔ)句排序。
三、資料分析難度加大,數(shù)量關(guān)系始終簡(jiǎn)潔
資料分析材料首次消失沒(méi)有明確統(tǒng)計(jì)時(shí)間的數(shù)據(jù),消失某公司四個(gè)車(chē)間的銷(xiāo)售狀況,類似調(diào)研類材料。試題考點(diǎn)依舊圍繞資料分析的常規(guī)考點(diǎn),以單一數(shù)據(jù)、兩數(shù)之比為主,除此之外還考查到"勞動(dòng)生產(chǎn)率'等新概念。試題難度提升,主要體現(xiàn)在對(duì)新概念、題干語(yǔ)句的理解分析及比較類題目的解答上。
數(shù)量關(guān)系部分的題型以計(jì)算類題目為主,占到8道題的題量,也考查了排列組合以及幾何問(wèn)題。題目整體難度不大,相比往年無(wú)明顯變化。解題思路方面,2022年河南省數(shù)量關(guān)系部分的最大特點(diǎn)就是"利用選項(xiàng)',一半的題目可以通過(guò)代入排解解決,其他題目結(jié)合方程法、整除法及一些基本的數(shù)論學(xué)問(wèn)問(wèn)題即可迎刃而解。
我推舉:
》》2022全國(guó)省考公務(wù)員招警考試筆試成果查詢時(shí)間_成果查詢?nèi)肟趨R總
如有任何疑問(wèn),可添加洋蔥老師微信具體詢問(wèn)
(ID:yangconglaoshi)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年寧波東方人力資源服務(wù)有限公司(擬派遣到寧波大學(xué))非事業(yè)編制人員招聘?jìng)淇碱}庫(kù)及一套完整答案詳解
- 2026年中山市阜沙鎮(zhèn)第一幼兒園招聘體育非編教師備考題庫(kù)及一套參考答案詳解
- 2026年巴州新華書(shū)店有限責(zé)任公司若羌縣分公司招聘?jìng)淇碱}庫(kù)及參考答案詳解一套
- 2026年?yáng)|莞市康復(fù)醫(yī)院公開(kāi)招聘第三批編外聘用人員62人備考題庫(kù)參考答案詳解
- 2026年廣安市華鎣山大熊貓科普教育中心關(guān)于公開(kāi)招聘2名勞務(wù)派遣工作人員的備考題庫(kù)及答案詳解參考
- 2026年天津市共航城市建設(shè)發(fā)展有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘?jìng)淇碱}庫(kù)含答案詳解
- 2026年北京市海淀區(qū)中關(guān)村第三小學(xué)教育集團(tuán)幼兒園備考題庫(kù)及一套完整答案詳解
- 2026年內(nèi)蒙古恒科新材料科技有限公司招聘?jìng)淇碱}庫(kù)及一套參考答案詳解
- 2026年中石化中海船舶燃料供應(yīng)有限公司遼寧分公司招聘?jìng)淇碱}庫(kù)及1套參考答案詳解
- 2026年玉溪農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)適應(yīng)性考試模擬測(cè)試卷新版
- 2025河南周口臨港開(kāi)發(fā)區(qū)事業(yè)單位招才引智4人考試重點(diǎn)題庫(kù)及答案解析
- 2025年無(wú)人機(jī)資格證考試題庫(kù)+答案
- 南京工裝合同范本
- 登高作業(yè)監(jiān)理實(shí)施細(xì)則
- DB42-T 2462-2025 懸索橋索夾螺桿緊固力超聲拉拔法檢測(cè)技術(shù)規(guī)程
- 大學(xué)生擇業(yè)觀和創(chuàng)業(yè)觀
- 車(chē)載光通信技術(shù)發(fā)展及無(wú)源網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用前景
- 工程倫理-形考任務(wù)四(權(quán)重20%)-國(guó)開(kāi)(SX)-參考資料
- 初中書(shū)香閱讀社團(tuán)教案
- 酒店年終總結(jié)匯報(bào)
- 《無(wú)人機(jī)地面站與任務(wù)規(guī)劃》 課件 第1-5章 概論 -無(wú)人機(jī)航測(cè)任務(wù)規(guī)劃與實(shí)施
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論