第頁共頁勞務合同范文集合7篇勞務合同篇1甲方：(派遣單位)乙方：(研修人員)甲方與乙方就派遣乙方赴____研修一事，經(jīng)友好協(xié)商，簽訂合同如下：第一條派遣國家、地區(qū)、企業(yè)名稱一、派遣國家：____二、派遣地區(qū)：三、接收企業(yè)名稱：第二條研修內容(從事工作工種)第三條派遣時間合同期為年，自乙方分開大連之日起。第四條乙方待遇一、在____期間，乙方每月應得研修津貼萬日元，其中萬日元由日方企業(yè)直接付給乙方，余額和加班費那么由日方企業(yè)存入乙方銀行帳戶，歸國前一次性發(fā)放。二、乙方赴____企業(yè)的國際間旅費由甲方承當，圓滿完成合同后回國旅費由承當。如因乙方個人原因提早回國，回國路費由乙方負擔。三、由日方企業(yè)按照其與甲方簽訂的合同向乙方無償提供勞動保護用品、住宿、炊事用具和一定的文化生活條件。四、由日方企業(yè)依其本國政府的規(guī)定為乙方辦理研修生綜合保險(慢性病、牙病治療費、妊娠治療費不予承保，乙方自行負擔，休息期間無工資)，稅金、上下班交通費均由日方或甲方負擔。乙方在合同期間因工作致病、殘、亡所發(fā)生的醫(yī)療費、補償費、回國的國際旅費、喪葬費及撫恤金由日方企業(yè)依保險合同的規(guī)定及____國相關的法律法規(guī)的規(guī)辦理，甲方對此不承當任何經(jīng)濟責任和其它責任，但甲方負責與有關部門交涉救治傷者并負責將因工死亡者的遺物運回國內，連同賠償金或撫恤金一并付給乙方家屬。乙方非因工所致病、殘、亡，如在承保范圍內，由保險公司依保險科目賠付醫(yī)療費、賠償金;如不在承保范圍內，其醫(yī)療費等費用由乙方自行負擔，甲方對此不承當任何經(jīng)濟責任和其它責任，但甲方負責與有關部門交涉救治傷者并負責將死亡者的遺物運回國內交付乙方家屬，由此產生的費用由乙方或其家屬支付。如因個人原因致病、殘，乙方需提早回國，其旅費由乙方自行負擔。乙方在合同期內，假設發(fā)生自傷、自殺，保險公司(含日方企業(yè))不予賠付時，由此發(fā)生的醫(yī)療費、提早回國旅費、喪葬費、運費等均由乙方或其家屬自行負擔，甲方對此不承當任何經(jīng)濟責任和其它責任。(如甲方為協(xié)助乙方和外國有關方面先行墊付了上述有關費用，甲方有權通過日方從乙方的研修津貼中直接抵扣。)第五條各方責任一、甲方責任1、負責對外簽訂勞務合同，并向乙方如實介紹勞務工程的有關情況。2、辦理乙方出國前的培訓和各項出國手續(xù)。3、落實日方接收企業(yè)，在乙方抵達____時的接站、住宿和工作安排等。4、負責乙方在國外期間的管理工作，隨時與日方企業(yè)聯(lián)絡，保障乙方的合法權益。5、處理乙方在國外期間傷亡的善后事宜。6、負責乙方行為擔保交付的房屋產權證或繳納的行為保證金的管理和返還。如乙方圓滿完成研修任務，甲方應在一周內將行為保證金本息全額返還給乙方。二、乙方責任1、出國前(1)乙方應如實向甲方提供個人簡歷、政審材料及與所在工作單位簽署的合同。(2)到指定部門進展出國前體檢，費用自負。(3)向甲方交付辦理出國護照、簽證手續(xù)費、培訓費及其它甲方為乙方出國先行墊付的費用，此費包含在25%的管理費中。(4)向甲方繳納行為保證金1萬元人民幣或提供履約抵押保證有效的房屋產權證。(5)負擔出入境的行李超重費。2、出國后(1)遵守外事紀律，服從甲方管理人員的領導和管理，嚴格遵守外派人員守那么，維護國家聲譽。(2)遵守____國的法律、法令和社會公德，尊重當?shù)仫L俗習慣。(3)服從日方企業(yè)對乙方工作的分配和指導，按日方企業(yè)的要求認真完成自己承當?shù)墓ぷ?，遵守日方企業(yè)的勞動紀律和規(guī)章制度，對個別人員因勞動態(tài)度惡劣、違法違紀，日方有權做好記錄，終止其合同提早送回中國，乙方需向甲方和日方企業(yè)賠償經(jīng)濟損失。(4)不得因任何原因和為任何目的聚眾鬧事、參加罷工等政治活動、工人運動及。(5)合同期滿或需提早回國時，乙方應按甲方安排的時間準時回國，不得前往第三國或在當?shù)販舨粴w?；貒?日內將護照交還甲方，甲方返還護照押金，否那么超期一天，罰扣押金金額的10%(按市外辦和財政局的要求辦理)。第六條違約與索賠如發(fā)生以下情況之一者，將視為乙方違約。根據(jù)甲方與日方所簽合同規(guī)定，除乙方須負擔其往返國際旅費外，甲方有權根據(jù)情節(jié)輕重向乙方索賠損失。一、成心隱瞞或虛報自己的勞動技能及安康狀況，導致不能勝任工作而在工作期滿前回國者。二、不遵守所在國的法律，嚴重進犯當?shù)氐娘L俗和宗教習慣者;不遵守外事紀律，造成嚴重后果者;打架斗毆，酗酒鬧事，盜竊企業(yè)或別人財物者;參與、組織、煽動罷工等政治活動或者。三、不服從日方企業(yè)的管理，不遵守日方企業(yè)的各項規(guī)章制度，不聽從日方企業(yè)的工作安排和指導者;擅自在業(yè)余時間打工者，或在合同期內私自出走，或合同期滿不按時回國者。四、拒不服從甲方的管理，威脅、恫嚇、騷擾甲方管理人員者。五、因個人原因造成自身或她人懷孕以及造成其它身心精神損害或不良影響者。如發(fā)生以下情況之一者，將視為甲方違約。乙方有權向甲方索賠損失。一、甲方與日方所簽合同有損于研修人員合法權益。二、甲方向乙方變相超標準收取費用。三、甲方未履行本合同書中第五條第一款所列的相關責任。第七條不可抗力因地震、洪水等自然災害和我國與派駐國家關系惡化及兩國法律、法規(guī)、政策發(fā)生變化，派駐國家治安及經(jīng)濟情況嚴重惡化造本錢合同不能繼續(xù)履行的，甲乙雙方同意互不追究對方的違約責任。第八條仲裁如在合同執(zhí)行中，甲乙雙方產生異議或糾紛，應友好協(xié)商解決。假設不能達成協(xié)議，那么任何一方有權將未能協(xié)商解決的異議或糾紛提交合同履行地大連市的有關司法機關裁決，適應法律為中國法律。第九條合同的生效本合同一式兩份，由甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力，經(jīng)雙方簽字并經(jīng)公證處公證后生效。勞務合同篇2甲方全稱：xx市對外經(jīng)濟貿易甲方代表：乙方姓名：性別：出生年月：護照號碼：身份證號：家庭住址：工資帳戶：中國建立銀行xx支行工資帳號：丙方全稱：中國xx建立集團(馬)巴貢2&3標工程經(jīng)理部丙方代表：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及配套法規(guī)，為保障甲方、乙方和丙方的合法權益依法確定勞動關系，經(jīng)甲、乙、丙三方平等協(xié)商，自愿簽訂本勞動合同書。甲方向乙方說明了丙方用人要求、工作內容、工作時間、勞動報酬、勞動條件、職業(yè)危害及其后果、社會保險、規(guī)章制度等情況，乙方已認真閱讀本合同書，同意按甲方及丙方有關規(guī)定執(zhí)行。一、勞動合同期限及工作地點本合同期限：乙方愿意根據(jù)丙方的工作安排，從xx年月日起，為期20個月。如有續(xù)約,由三方另行協(xié)商。本合同的工作地點：馬來西亞沙撈越洲巴貢水電站施工現(xiàn)場。本合同的貨幣單位：馬幣(rm)。匯率按1馬幣兌2.15人民幣固定計算。二、消費(工作)任務1、甲方根據(jù)丙方消費(工作)需要，安排乙方在丙方所屬馬來西亞巴貢工地工作。2、乙方的詳細工作內容由丙方安排。3、乙方同意并服從丙方所安排的崗位、工種、工作;丙方可以調整乙方的工作崗位和工作內容。4、乙方必須按照丙方關于本崗位消費(工作)任務的責任制的要求，保證按質按量地完成規(guī)定的消費(工作)任務。三、消費(工作)條件1、丙方負責對乙方進展平安消費及各種規(guī)章制度的教育和培訓。2、丙方執(zhí)行國家勞動平安衛(wèi)生規(guī)程和標準，保障乙方在勞動過程中的平安與安康。3、乙方在勞動過程中，必須嚴格遵守平安操作規(guī)程，及丙方制訂的勞動平安衛(wèi)生等各項規(guī)章制度，有確保平安消費的責任。四、各方職責甲方職責：1、甲方負責辦理乙方的體檢、護照、簽證等相關手續(xù)，并承當相應費用。2、甲方提供給丙方的勞務人員(乙方)應具備如下條件：1)年齡為18-45周歲，純熟工具有初中以上文化，機械操作手及管理人員具有高中以上文化程度、身體安康(經(jīng)體檢合格)的男性，乙方的專業(yè)技術才能要盡可能滿足丙方要求。2)甲方必須安排和組織乙方參加安康體檢、出境培訓并獲得有效期為三年的"外派勞務(研修生)培訓合格證"，假設體檢或培訓不合格，其費用由乙方自行負擔。3)甲方必須向丙方擔保乙方在馬來西亞的工作時間不得低于1年。3、甲方必須按每100名勞務裝備1名現(xiàn)場管理人員。甲方管理人員配合丙方對乙方進展工作現(xiàn)場管理，負責對乙方分開工作現(xiàn)場后的管理。4、甲方負責乙方的后勤保障與管理，甲方應按100人配1名炊事員的標準裝備炊事員，炊事員的工資由甲方承當，中方炊事員的進、退場費用、準證費用由丙方承當。甲方須按合理的標準提供伙食給乙方，伙食費由乙方自行承當。假設甲方對食堂管理不善，引起不良后果，丙方有權干預直至收回食堂管理權，甲方承當由此產生的一切損失。5、甲方向丙方保證乙方辦理手續(xù)必須符合國家有關規(guī)定。6、甲方派駐丙方工地現(xiàn)場的管理人員必須駐在工地，假設要分開或更換需征得丙方的同意并自行承當有關費用，否那么按5000rm/次進展扣款，由此造成的損失由甲方負責。乙方職責：1、乙方必須參加馬來西亞的平安培訓，并獲得培訓合格證，否那么由此造成的損失由乙方承當。2、乙方在馬來西亞工作期間，假設因自身原因被遣送回國或自己申請回國的，其一切費用由乙方承當。乙方需在交納丙方為其辦理的工作準證、平安準證、保險費用等相關費用以及來馬來西亞交通費用后才準以回國，其回程機票由乙方自己承當。3、乙方來到馬來西亞后，需將護照、工作準證等證件交給丙方統(tǒng)一保管。假設乙方回國，需提早一個月通知丙方并獲得丙方批準，方可領取護照回國。4、乙方在馬來西亞期間，需服從甲方及丙方的統(tǒng)一管理。5、乙方須嚴格執(zhí)行丙方的施工工藝，正確操作施工設備和工具。假如乙方在工作當中發(fā)生人為的質量事故，丙方將根據(jù)有關質量管理條例，對質量事故進展分析^p和評估后，對乙方進展扣除一定工時的處分，嚴重的將追究乙方的責任。6、乙方須嚴格遵守丙方有關平安標準操作規(guī)程和有關平安管理條例。假如乙方違背工地有關平安標準操作規(guī)程和有關平安管理條例時，丙方將根據(jù)有關平安管理條例，對乙方進展扣除一定工時的處分，事態(tài)嚴重的將根據(jù)有關法規(guī)追究乙方的責任。丙方職責：1、丙方協(xié)助甲方辦理乙方的正常進、退場，進退場的交通費用由丙方承當，假設發(fā)生乙方在到馬來西亞機場后被馬來西亞海關阻止入關并遣送回國，那么發(fā)生的交通費用由丙方承當。丙方在乙方連續(xù)在馬來西亞巴貢工地工作滿24個月后，應根據(jù)消費需要安排乙方回國探親并承當交通費用。交通費用指長沙市到甲方工作地點的路費及住宿費(假如有)。2、丙方負責組織乙方參加當?shù)氐钠桨才嘤?，并承當合格人員的工作準證費用及平安培訓費用等相關的費用。3、丙方為乙方提供相應的住宿及其它條件：1)通電并安裝有吊扇的住宿用房，住宿標準為上下鋪8人間或集裝箱式住房7x2人間;2)水電設施齊全的食堂，其他食堂用具由甲方自行承當;3)到施工現(xiàn)場的交通;4)提供平安防護用品和正式職工同等的勞保用品;5)每人一套的床上用品;6)現(xiàn)場通訊：提供2個手機號和對講機1部，費用由甲方承當。4、丙方負責乙方在工作現(xiàn)場的工作安排及管理，假設乙方不服從甲方的合理安排，或者勞動態(tài)度不好，丙方經(jīng)與甲方協(xié)商可以采取警告、扣記工時、罰款直至辭退乙方。被辭退的乙方需在交納丙方為其辦理的工作準證、平安準證、保險費用等相關費用以及來馬來西亞交通費用后(根據(jù)該勞務實際已工作時間按比例分攤)才準以回國，其回程機票由乙方自己承當。5、丙方指派專人對乙方每日出勤記錄簽字并進展現(xiàn)場考核，負責用工費用的核算及支付。五、勞動報酬的支付方式1、計時工單價：星期一至星期六6馬幣/工時，時間按乙方實際工作小時計;每天工作時間假如超過十小時那么超出時間按加班計算,假設加班，加班時間按實際工作小時計，工時單價按9馬幣/工時。星期天或其他節(jié)假日(指中國國家法定節(jié)假日10天)工作,全部按加班計算,時間按乙方當天實際工作小時計,工時單價按12馬幣/工時計。丙方每月及時為乙方勞務人員進展結算，結算時間與丙方內部結算時間一樣。丙方每月于工作地當?shù)匕l(fā)放600馬幣/人給乙方勞務人員,工資余款人民幣由丙方及時支付給乙方勞務人員在前述工資帳戶。丙方支付工資給乙方勞務人員的時間不得滯后3個月，假設超過3個月，丙方按乙方勞務人員當月工資的0.5%作為月利息支付給乙方勞務人員。2、實行不定時工作制的崗位工單價：1400馬幣/每月，(水泵工、發(fā)電機工、食堂幫廚等崗位工種)，工作小時為12小時/天。其日工資標準為月工資/30.5天。3、假設乙方工作才能突出，丙方可根據(jù)工程現(xiàn)場施工組織管理的實際需要將乙方提拔為工長和大工長，詳細事宜由甲乙丙三方另行協(xié)商。4、工時數(shù)量的計算：按勞務人員抵達工作地點進展指定的工作開場至停頓工作為止計算，但不包括用餐和休息時間。假設遇早上上班前下雨，甲方可以在7：00之前通知乙方不做工，甲方不承當由此造成的誤工費。假設在上班過程中遇到下雨而導致整班無法做工，那么按每人4小時計算，假設超過4小時，那么按實際工作時間計算。六、勞動保險和福利待遇1、乙方因病、非因工負傷醫(yī)療期最長為一個月，停工醫(yī)療期間，憑醫(yī)院診斷證明，丙方按每天9.5馬幣支付病傷假補助。假設超過1個月，經(jīng)民都魯醫(yī)院證明不能勝任馬來西亞工作的，由甲方負責將乙方送返國內，丙方提供返回長沙機票，其他費用及后續(xù)費用安排由甲方負責。由此給丙方帶來的辦理工作準證損失，丙方按照乙方已工作月數(shù)進展分攤后從乙方工資中扣除。2、乙方享受與丙方正式職工同等的工地作業(yè)勞保待遇，享有按人員比例參加丙方評選先進的權利，先進人員獎金額與丙方正式職工一樣。3、丙方為乙方提供最高保額每人人民幣200,000元(大寫：人民幣貳拾萬元整)的人身意外傷害保險，投保受益人為投保人。假設乙方在保險期內因工遇有工傷、人身意外，丙方負責向保險公司進展索賠，所得賠償金在扣除丙方為其所發(fā)生的醫(yī)療費用等相關費用后的剩余局部交給乙方或其親屬。甲方及丙方不再另外承當其它一切費用。乙方因工負傷經(jīng)醫(yī)院證明不能繼續(xù)工作的，在治療期間由丙方按照每月1152馬幣支付其病假工資，假設超過三個月仍不能工作，甲方應負責將乙方送返國內，丙方提供返回長沙機票。合同期間如勞務人員發(fā)生病故或意外身亡，遺體由甲方協(xié)助丙方按所在國有關法例處理，如火化處理，骨灰及遺物那么由甲方負責托送到乙方家屬手上，并協(xié)助家屬處理好善后事宜。5、合同期滿經(jīng)三方協(xié)商同意就地延期的情況下,乙方為丙方在馬來西亞巴貢工地連續(xù)工作滿24個月后，乙方可申請?zhí)接H假，報丙方批準，由丙方根據(jù)工地消費任務情況安乙方休假，乙方必須無條件服從丙方安排。丙方負責乙方獲準探親假的路費(由工地至長沙往返)。七、勞動紀律1、丙方依法建立和完善規(guī)章制度并依法施行。2、乙方必須遵守法律，法規(guī)，勞動紀律和丙方依法制訂的規(guī)章制度。3、丙方有權根據(jù)法律、法規(guī)和規(guī)章制度對乙方進展獎罰。4、合同履行期間，乙方必須服從甲方及丙方安排合理的工作，不得有任何形式的'消極怠工以及罷工行為，否那么按違約處理。5、乙方因事需要在現(xiàn)場休假時，必須提早向丙方請假且得到答應后才能休假，每月休假不得超過4天且不能累計。6、丙方有權針對乙方勞務人員發(fā)生如下情況進展罰款、警告等處分：遲到/早退：不到半小時按半小時算，超過半小時不到1小時的按1小時算，遲到超過2小時的，不享受當天加班小時待遇，工作小時按實際工作小時算。警告：每書面警告一次，扣當天工作小時4小時，不享受當天加班小時待遇。當月警告超過3次的(含3次)加扣一天的工資(8小時)，同時丙方有權予以辭退，所發(fā)生費用全部由乙方承當。停工：每次停工最少1天，最多為3天。每停工一次，從當天宣布開場起算，在被停工天數(shù)內，沒有工時。當月停工超過2次的(含2次)加扣一天的工資(8小時)，同時丙方有權予以辭退，所發(fā)生費用全部由乙方承當。曠工：遲到/早退超過4小時而沒有及時通報丙方而得到批準的，被視為整天曠工，沒有工作小時。當月曠工超過5天的(含5天)加扣一天的工資(8小時)，同時丙方有權予以辭退，所發(fā)生費用全部由乙方承當。因上述原因(或將來工地補充的有關規(guī)定)被處分的人員，丙方將不承諾其保底工資，直到當月工資被處分為零。八、勞動合同的終止、變更、續(xù)訂和解除1、本勞動合同期滿或三方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)，勞動合同即行終止。2、本勞動合同在有效期間內因消費經(jīng)營工作發(fā)生重大變化，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致可以變更合同的相關內容或解除勞動合同。3、本勞動合同臨近終止期間時，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致，在合同期滿前30天內續(xù)簽勞動合同。4、乙方具有以下情形之一的，甲方及丙方可以解除勞動合同：1)在使用期內證明不符合錄用條件的;2)嚴重違背勞動紀律或嚴重違背甲方和丙方依法建立的規(guī)章制度的;3)不服從甲方和丙方的工作安排的或以各種理由逃避甲方和丙方的工作安排;4)泄漏甲方和丙方的商業(yè)機密，造成重大影響或經(jīng)濟損失的;5)在合同期間內以病、事假、工傷、長假等為由從事第二職業(yè)的;6)被開除、除名、辭退、勞動教育和依法追究刑事責任的(勞動合同自行解除)。5、有以下情況之一的，甲方和丙方可以解除勞動合同，但應提早七天書面通知乙方：1)乙方患病或非因工傷醫(yī)療期滿后，仍不能從事工作也不能從事由丙方另行安排工作的;2)不能勝任工作，經(jīng)過培訓考核仍不能上崗或經(jīng)丙方調整工作仍不能擔任或不服從安排的;3)因勞動合同訂立時所根據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的;4)法律、行政法規(guī)規(guī)定可以解除勞動合同的。6、乙方具有以下情況之一的，甲方及丙方不得解除勞動合同：1)患病或因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內的;2)國家法律和行政法規(guī)規(guī)定的其他情況。7、乙方解除勞動合同，應提早三十日以書面形式通知甲方及丙方，但有以下情況之一的，可以隨時通知甲方及丙方解除勞動合同：1)甲方或丙方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段，強迫勞動的;2)丙方未按勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。九、甲乙丙三方協(xié)商約定的其他內容1、乙方必須向丙方交納履約保證金1000馬幣，假設乙方?jīng)]有才能交納保證金，丙方將在乙方每月的收入中按100零吉特/月進展扣除，直到扣滿1000馬幣;在合同期滿后，丙方應在合同期滿后10天內將履約保證金全額無息返還給乙方。2、乙方違約解除勞動合同，乙方承當由此給甲方和丙方帶來的全部損失(出國體檢、培訓、簽證、進出場路費、工作準證費及相關費用、個人所得稅擔保金等甲方損失)，并遣送回國。3、甲方在乙方出國前進展出國前思想道德教育和技能培訓，丙方對乙方上崗前進展專業(yè)技術培訓及勞動紀律、平安消費、法制、職業(yè)道德等各項規(guī)章制度的進場教育;5、乙方所欠甲方及丙方任何款項，甲方及丙方有權在乙方應得收入中扣除，假設仍然缺乏，甲方及丙方有權通過法律追索。6、丙方有權根據(jù)將來工地的實際情況對乙方所從事的工作按照完成工程量的數(shù)量進展結算，其目的既是保證丙方所承當工程的及時完工，防止出現(xiàn)消極怠工的現(xiàn)象，同時也鼓勵積極工作的勞務能多勞多得。經(jīng)甲、乙、丙三方共同協(xié)商并簽定相關協(xié)議后，三方按協(xié)商后的量化標準即工程量單價進展結算，相關工時及單價條款不再適用。十、違背勞動合同的責任任何違背本合同的規(guī)定，除依法承當法律責任外，還應根據(jù)責任和經(jīng)濟損失情況，按相關規(guī)章制度進展經(jīng)濟賠償。十一、勞動爭議處理因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成，當事人可以在長沙市提出仲裁，仲裁結果對三方有約束力。十二、其他1、丙方依法制定的規(guī)章制度是本合同的附件。2、本合同未盡事宜，按國家法律法規(guī)和有關政策執(zhí)行。3、本合同一式叁份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。甲、乙、丙三方簽字蓋章后生效直至合同履行和支付完畢終止。甲方：乙方：勞務合同篇3協(xié)議編號()甲方：某公司住所：：聯(lián)絡：乙方：性別：身份證號：住址：：聯(lián)絡：第一條、協(xié)議期限自_______年_____月_____日至______年______月_____日止，乙方試用期為______天。第二條、工作內容乙方在協(xié)議期內由甲方派往___________________，工作崗位由所派往的單位負責安排與調整，乙方愿意服從。第三條、勞務報酬乙方的勞務報酬由所派往的單位根據(jù)乙方工作崗位確定詳細標準，該標準不低于北京市最低工資，由所派往單位直接支付乙方，或先支付甲方，再由甲方每月6日支付乙方。第四條、甲方的責任、權利1.負責要求所派往的單位為乙方提供乙方所承當工作必需的工作條件;2.要求乙方遵守國家法律法規(guī)和所派往單位的工作規(guī)定;3.負責對乙方違背甲方和所派往單位工作規(guī)定的行為作出相應處理。第五條、乙方的責任、權利1.遵守國家法律法規(guī)及甲方和所派往單位的各項工作規(guī)定;2.維護甲方及所派往單位的聲譽及正當利益，如造成損害或經(jīng)濟損失，乙方應承當相應責任;3.乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資及醫(yī)療待遇按國家和北京市有關規(guī)定由所派往的單位承當;患病或非因工負傷的工資和醫(yī)療待遇由乙方商原企業(yè)承當。第六條、協(xié)議的解除、終止與續(xù)延1.試用期內甲、乙雙方均可隨時通知對方解除本協(xié)議;2.協(xié)議期間，雙方均可解除本協(xié)議，但應提早7日通知對方。未提早通知的，每延遲一日，須向對方支付一日的違約金，標準為乙方的日工資;3.協(xié)議期滿，雙方均可終止本協(xié)議;假設均無提出異議，本協(xié)議自動逐月續(xù)延。第七條、協(xié)議的變更1.協(xié)議有效期內，任何一方情況發(fā)生變化，需要變更協(xié)議時，應書面送達另一方，另一方應在15日內作出書面答復。2.雙方協(xié)商一致，方可變更協(xié)議有關內容，變更后的協(xié)議或協(xié)議附件由雙方簽字有效。3.雙方協(xié)商不一致，本協(xié)議即行解除。第八條、違約責任1、甲方違背本勞務協(xié)議給乙方造成損失的，應按乙方受損情況賠償;2、乙方在協(xié)議期內擅自離任的，應賠償甲方的經(jīng)濟損失。第九條、其他本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。甲方(簽字或蓋章)：乙方(簽字或蓋章)：簽約日期：____年____月____日簽約日期：____年____月____日勞務合同篇4甲方：法定代表人：地址：乙方：性別：居民身份證號碼：家庭住址：：根據(jù)《中華人民共和國民法通那么》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定，鑒于甲方經(jīng)營管理之需求，甲﹑乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致確定雙方為勞務合同關系，并自愿簽訂本勞務協(xié)定，共同遵守本協(xié)定所列條款。第一條本協(xié)議期限為年。本協(xié)議于年月日生效，至年月日終止。合同期限屆滿，本合同自行終止。假設雙方當事人有繼續(xù)簽訂合同的意向，應該在合同期滿前30日以書面形式知會對方，經(jīng)協(xié)商一致同意后，可以續(xù)簽。第二條乙方所提供的勞務內容為：負責所在店鋪夜晚貨品和其它財產保管以及店鋪的防火、防盜管理工作。第三條乙方提供勞務的方式如下：1、乙方根據(jù)甲方的需要提供勞務，完成勞務工程操作。2、乙方在交接前對店鋪防火、防盜平安情況進展檢查，如發(fā)現(xiàn)問題，及時向店長報告并在工作交接本上記錄。3、乙方在上班前、下班前進展貨品交接：上班前對甲方員工的貨品留數(shù)進展核對，如發(fā)現(xiàn)貨品數(shù)量有差異必須當場和甲方員工重核，否那么不予簽字；下班前和甲方員工進展貨品交接，雙方確認商品數(shù)量簽字確認前方可下班。乙方必須對交接內容負責。完成勞務工程操作過程中，貨品如有喪失或有差額，那么按喪失數(shù)或差額數(shù)的零售價八折賠償，其它財產如有喪失那么照價賠償。交接點數(shù)卡或本必須經(jīng)雙方簽字確認，并保存三個月。第四條乙方認為，根據(jù)乙方目前的狀況，能根據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務內容、提供勞務的方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承當所約定勞務。第五條甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間：參照甲方各項薪資﹑獎金等規(guī)定之標準，并視乙方實際勞務狀況，確定其勞務效勞費。甲方并于每月20日前以________方式支付乙方上月勞務效勞費。第六條發(fā)生以下情形之一，本協(xié)議終止：一、本協(xié)議期滿的；二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的；三、乙方由于安康原因不能履行本協(xié)議義務的。第七條甲、乙雙方假設單方面解除本協(xié)議，需提早15天通知另一方即可。第八條本協(xié)議終止、解除后，乙方應在一天內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明。第九條甲﹑乙雙方應嚴格遵守合同約定，如有違背過錯方應支付對方違約金元，如因此造成損失并賠償對方損失。第十條乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內甲方不支付勞務費。第十一條乙方須遵守國家法律和服從甲方規(guī)定，觸犯刑律甲方將依法送其到公安機關進展處理，違背甲方規(guī)定那么參照甲方工作手冊之相應條款進展處理。第十二條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議，協(xié)商無效的，任一方可向甲方所在地的人民法院起訴。第十三條本合同未盡事宜，雙方協(xié)商以附件形成。第十四條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：〔公章〕乙方：〔簽字〕日期：年月日日期：年月日勞務合同篇5甲方：乙方：根據(jù)現(xiàn)場施工的實際需要，擬用配合施工。本著平等自愿，協(xié)商一致的原那么，甲乙雙方經(jīng)過共同商議，就施工中的有關事項達成以下協(xié)議：一.施工工期自本工程工地施工籌備期間開場，至該工程工程施工完畢時止。二.工作內容孔口鋼筋籠安裝焊接、臨時施工便道的維修、施工場區(qū)內的機具材料的轉場運輸、協(xié)助水下混凝土灌注和泥漿排放等甲方安排的工作，工作質量標準符合施工標準要求或甲方指定的詳細要求。三.雙方責任⒈甲方責任⑴為聘用人員提供食宿條件、勞動用具與材料以及必備的勞動保護用品。⑵對聘用人員的勞動進展詳細的安排與管理，對其在工作中出現(xiàn)的問題或困難進展及時的協(xié)調與解決。⑶對聘用人員進展平安知識教育和操作技能培訓，催促其嚴格按平安操作規(guī)程施工。⑷對聘用人員的工作進展考核評定，按雙方的約定及時結算與支付勞務費。⒉乙方責任⑴乙方人員在施工過程中應遵守國家有關的法律法規(guī)，服從甲方管理人員的統(tǒng)一指揮與協(xié)調。⑵按時保質保量完成甲方管理人員下達的工作指令和任務。⑶乙方人員對甲方提供的工具與材料必須保護使用，假設因喪失或使用不當而造成的工具材料損失，乙方應予以賠償。⑷嚴格遵守工地的平安規(guī)章制度及平安操作規(guī)程，如因違背以上制度而發(fā)生的平安事故，責任由乙方自行承當。⑸乙方人員必須按時上下班，努力做好自己的本職工作。上班時間要堅守崗位，不得做與工作無關的其它事情。⑹乙方人員自身所發(fā)生經(jīng)濟和民事糾紛由其自行解決，因違法亂紀所造成的后果自己承當。四.勞務費結算及支付方法⒈勞務費單價電焊工元/工日，輔助工元/工日。⒉勞務費合價勞務費合價=勞務費單價×累計工日量。⒊乙方的勞務費每月結算一次，結算起止時間為當月的1日至30〔31〕日止，次月二十日前甲方向乙方支付上月的勞務費。工程施工完畢后一個月內結算并支付完畢勞務費。五.其他事項⒈勞務協(xié)議期限未到，乙方人員提出終止合同，必須提早一個月提出申請，待甲方找到交換人員后，才可結算工資分開工地。對于未經(jīng)答應而退場的乙方人員，甲方有權扣除其前一個月的工資。⒉有以下情況之一，甲方可以單方解除或終止合同并視詳細情況扣發(fā)其尚未支付的工資。⑴乙方患病或非因公負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；⑵嚴重瀆職、營私舞弊、對甲方利益造成損害的；⑶乙方違背勞動紀律、經(jīng)教育仍無改正的；⑷不能勝任本職工作，經(jīng)調整崗位后仍不能勝任的。⒊有以下情況之一，乙方可以單方終止合同。⑴甲方不能按合同約定向乙方支付勞動報酬的；⑵甲方不履行合同，違背法律法規(guī)的規(guī)定而損害乙方合法權利的；⑶甲方違規(guī)指揮，嚴重危及乙方人員生命平安的。六.附那么⒈本協(xié)議自雙方代表簽字或蓋章之日起正式生效，到本工程施工完畢，勞務費結算并支付完畢后該協(xié)議自行失效。⒉本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方另行商議并簽訂補充條款，補充條款與本協(xié)議具有同等效力。⒊本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方代表乙方體表簽訂日期年月日勞務合同篇6勞務派遣合同指勞動者與勞務派遣公司簽訂的合同和用人單位與派遣公司簽訂的合同，派遣至用人單位工作，它的關系涉及到勞動者、派出公司、效勞單位三方。附勞務派遣合同范本用人單位：______________〔以下簡稱甲方〕派遣單位：______________〔以下簡稱乙方〕為了促進就業(yè)，滿足甲方的用人需求，甲乙雙方經(jīng)過友好、平等協(xié)商，在《中華人民共和國勞動合同法》框架內建立勞務派遣合作關系。甲方將本企業(yè)所需勞動力交由乙方統(tǒng)一派遣。雙方經(jīng)協(xié)商一致，就勞務派遣事宜簽訂以下協(xié)議：一、勞務派遣人員的條件和提供勞務的方式乙方按甲方要求招聘、錄用符合條件的人員，以勞務派遣的方式派往甲方〔詳細人數(shù)另約定〕。二、勞務派遣人員的招錄與變更1、勞務派遣人員可由甲方自行面試、確認錄用，也可委托乙方進展招聘并交由甲方確定。派遣的勞務人員一經(jīng)確定，甲、乙雙方應擬定《勞務派遣人員》，并簽字、蓋章，作為本合同的附件，由乙方與勞務派遣人員簽定勞動合同；2、甲、乙雙方按照商定對被派遣的勞務人員進展變更的，要相應更改《勞務派遣人員》，并須經(jīng)雙方簽字、蓋章認可。勞務派遣人員在甲方工作期間依法需要辭退的，甲方應提早35個工作日將辭退意見以書面形式通知乙方，由乙方負責與勞務派遣人員辦理終止或解除勞動合同手續(xù)，甲方應依法支付經(jīng)濟補償金；3、勞務派遣人員在甲方工作期間，因病、工傷〔含職業(yè)病〕在醫(yī)療期內的，以及女性職工的“三期”期間，甲方不得通知乙方與其終止、解除勞動關系，甲方應按勞動法的有關規(guī)定繼續(xù)履行用人單位的職責。三、勞務派遣人員的工資、各項社會保險費的支付1、勞務派遣人員的工資標準和福利待遇按照甲方依法制定的標準執(zhí)行，實行同工同酬；2、勞務派遣人員的工資、各項社會保險費，甲方應于每月日前轉入乙方銀行賬戶。乙方根據(jù)甲方提供的勞務派遣人員的工資清單，轉入每個勞務派遣人員的銀行工資卡賬戶內；3、甲方應做好勞務派遣人員的工資、各項社會保險費明細表，乙方根據(jù)甲方轉入的工資、各項社會保險費足額發(fā)放和繳納；4、勞務派遣人員的每月工資、各項社會保險費甲方如不能按期支付，以及乙方未能按期轉入工資卡賬戶，違約方應自逾期之日起每日按未支付總額5‰的比例向對方支付違約金。四、甲方權利與義務1、必須按照勞動法的規(guī)定合法標準用工，安排勞務派遣人員在甲方的詳細工作崗位，監(jiān)視、檢查、考核勞務派遣人員完成工作的情況；2、對勞務派遣人員是否合適要求有最終決定權；3、勞務派遣人員有以下情形之一的，甲方可立即通知并退回乙方：〔1〕在試用期內不符合甲方工作要求的；〔2〕嚴重違背甲方勞動紀律、規(guī)章制度的；〔3〕嚴重工作瀆職，營私舞弊，給甲方造成重大經(jīng)濟損失的；〔4〕被依法追究刑事責任的。4、甲方要求勞務派遣人員進入公司前需身體安康，并根據(jù)甲方的要求提供安康證明，體檢不合格的人員退回乙方，乙方自行安排；5、甲方確因消費經(jīng)營變化需減少或退回乙方勞務派遣人員時，應提早35個工作日書面通知乙方。甲方須結算清本協(xié)議第六條第一項1、2、3款的費用，經(jīng)甲、乙雙方商定后，由乙方負責辦理有關手續(xù)；6、因社保費用為提早申報，故甲方每月10日前應將社保費用增減情況通知乙方〔如遇休息日及節(jié)假日應相應提早一日〕；7、確定和調整勞務派遣人員的勞務報酬標準；8、因甲方原因造成勞務派遣人員與乙方提早解除勞動合同的，其經(jīng)濟補償責任，由甲方按照勞動法相關規(guī)定執(zhí)行；9、對乙方不履行合同的，甲方有權追究其違約責任；10、對勞務派遣人員的職業(yè)道德標準、工作任務、技能培訓、應到達的工作要求、應注意的平安事項、應遵守的各項紀律等履行告知、教育、管理督查的義務；11、為勞務派遣人員提供必需的勞動條件、勞開工具和業(yè)務用品，以及符合國家規(guī)定的勞動平安衛(wèi)生設施和必要的勞動防護用品，為勞務派遣人員提供簡單的工廠醫(yī)療效勞。五、乙方的權利與義務1、乙方有義務把甲、乙雙方簽定勞務派遣協(xié)議的事實告知勞務派遣人員，并且作為乙方和勞務派遣人員簽定勞動合同的其中一項條款；2、對甲方不履行合同的，乙方有權追究其違約責任；3、全面負責被派遣勞務人員的勞務用工管理、勞務糾紛處理與社保辦理，處理涉及勞動關系的所有事宜，與勞務派遣人員簽訂勞動合同，并且提供給甲方備案；4、負責勞務派遣人員檔案管理，負責建立、接轉勞務派遣人員檔案；5、按合同條款規(guī)定派遣符合條件的勞務人員到甲方工作。對于甲方按本合同相關條款停頓派遣并退回乙方的勞務人員，乙方應予接收并負責處理與勞務人員之間的勞動關系等后續(xù)工作，盡量防止對甲方的正常消費運營造成不利影響；6、勞務派遣人員發(fā)生工作事故的，乙方接到甲方通知后，按相關保險條例妥善處理，并負責辦理申報和理賠事宜；7、對勞務派遣人員給甲方造成的經(jīng)濟損失，乙方應積極幫助甲方向勞務人員索賠，甲方提供必要的協(xié)助；8、乙方應指定專人定期到甲方處，理解勞務派遣人員的思想動態(tài)、工作表現(xiàn)、遵紀情況以及對乙方的合理要求，乙方應盡力提供最正確效勞；9、乙方負責勞務派遣人員的日常生活、工作的協(xié)調處理工作；10、勞務派遣人員應遵守甲乙雙方的規(guī)章制度，服從甲、乙雙方的工作安排與管理，因個人原因需要提早完畢效勞期的，應提早30日向甲、乙雙方同時書面申請。待批準并辦理完畢與甲方的移交手續(xù)前方可離任，其相關手續(xù)由乙方負責辦理。六、費用的支付1、甲方向乙方支付的勞務費用包括：〔1〕勞務派遣人員的勞務報酬；〔2〕勞務派遣人員的社會保險費用或實習生的意外險費用；〔3〕勞務派遣的效勞管理費用；2、費用的標準：〔1〕甲方應支付的相關社會保險費用數(shù)額按雙方約定的標準，由乙方書面通知甲方；〔2〕不參加社會保險的實習生的萬元額度的意外險保費，按每人一份年交額一次性劃入乙方指定銀行賬戶；〔3〕勞務派遣效勞管理費標準：①每人每月_______元；②按職工工資總額的%收取。3、支付方式和支付時間：甲方于每月日前將2項中〔1〕、〔2〕、〔3〕款規(guī)定的費用以的方式支付給乙方?！财渲校簞趧杖藛T的工資發(fā)放標準以甲方的工資清單為準；各項社會保險費如遇國家及睢寧縣政策調整，雙方也應依法及時調整；勞務派遣效勞管理費不滿1個月的按1個月計算〕。七、勞務派遣人員的日常管理1、勞務派遣人員在派往甲方工作期間，其日常管理工作、平安教育、月評、季評及年度考核等均由甲方負責落實；2、勞務派遣人員在派往甲方工作期間，享有甲方規(guī)定的福利、勞保、工作、學習、休息等待遇和評優(yōu)、評先等權利。八、工傷事故處理1、甲方應遵守有關平安消費和職業(yè)病防治的法律法規(guī)，預防工傷事故的發(fā)生；2、勞務派遣人員在甲方工作期間發(fā)生工傷，甲方應積極組織搶救、保護現(xiàn)場，并且及時通知乙方。乙方應承當工傷認定申請和勞動才能鑒定申請，以及協(xié)調工作，甲方應積極配合。工傷認定申請和勞動才能鑒定申請完畢后，由甲方按照《工傷保險條例》的有關規(guī)定承當用人單位的義務，并按有關規(guī)定執(zhí)行；3、因發(fā)生工傷而引起的所有費用，除社會保險機構按政策規(guī)定支付外，其他費用均由甲方支付，乙方負責辦理；4、勞務派遣人員發(fā)生工傷，在承受治療的停工留薪期，原工資福利待遇不變，由甲方按月支付。九、勞務派遣協(xié)議的期限本協(xié)議期為年，自年月日起，至年月日止，如合同期滿甲、乙雙方無疑義，合同順延；合同期滿后甲、乙雙方一方提出異議，雙方協(xié)商解決。十、合同的變更、解除、終止和其他1、甲、乙雙方應共同遵守本合同的各項條款。未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。經(jīng)雙方協(xié)商一致對本合同進展修改、補充達成的補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2、本合同期滿即終止。甲、乙任何一方如擬變更本合同內容或提早終止本合同的，都應提早一個月書面通知對方，并協(xié)商解決。勞動者在試用期內提早三日通知用人單位，可以解除勞動合同。合同終止后，甲方仍繼續(xù)使用被派遣勞務人員的，那么視為本派遣協(xié)議繼續(xù)有效，合同期順延，甲、乙雙方應當及時補辦派遣協(xié)議手續(xù)。3、甲乙雙方任一方違約，違約方應向對方承當違約責任，并承當相應的經(jīng)濟賠償。十一、爭議解決合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方協(xié)商解決；如協(xié)商不成提交乙方所在地法院解決。十二、其他本合同正本一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，簽字后生效。甲方〔蓋章〕：乙方〔蓋章〕：法定代表人/受權人簽字：______________法定代表人/受權人簽字：______________日期：_______年_______月_______日日期：_______年_______月_______日勞務合同篇7甲方：〔發(fā)包方〕乙方：〔承包方〕本著互相信任的原那么，就甲方的水電工程達成以下協(xié)議。第一條工程概況1.裝修施工地點：_____________________________________________2.工期：_________年_______月_______日至________年_______月_______日3.本項工程預計費用元人民幣。第二條材料供給的約定1.甲方提供的材料乙方必須至少提早三天向甲方提出下一工序需要購置的材料的清單，并注明所需要材料的數(shù)量。甲方應按時提供乙方需要的材料。甲方負責采購供給的材料應符合設計要求的合格產品，并應按時供給到現(xiàn)場，甲乙方應辦理交接手續(xù)。乙方如發(fā)現(xiàn)甲方提供的材料有質量問題或規(guī)格差異，應及時向甲方提出，甲方仍表示使用的，由此造成工程損失，責任由甲方承當。甲方供給的材料按時抵達現(xiàn)場后，由乙方負責保管，由于保管不當造成的損失，由乙方負責賠償。2.甲方采購供給的裝飾材料，均應用于本合同規(guī)