一項(xiàng)目管理在中國(guó)的歷史1.1中國(guó)悠久的項(xiàng)目史項(xiàng)目作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)及企業(yè)發(fā)展的基本元素，一直在人類(lèi)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展中扮演著重要角色。實(shí)際上，自從有組織的人類(lèi)活動(dòng)出現(xiàn)到當(dāng)今，人類(lèi)就一直執(zhí)行著各種規(guī)模的“項(xiàng)目”。中國(guó)作為世界文明古國(guó)歷史上有許多舉世曙目的項(xiàng)目，如秦始皇統(tǒng)一中國(guó)后對(duì)長(zhǎng)城進(jìn)行的修筑、戰(zhàn)國(guó)時(shí)期李冰父子設(shè)計(jì)修建的都江堰水利工程、北宋真宗年間皇城修復(fù)的“丁渭工程”、河北的趙州橋、北京的故宮等等都是中華民族歷史上運(yùn)作大型復(fù)雜項(xiàng)目的范例，從今天的角度來(lái)看這些項(xiàng)目都堪稱(chēng)是極其復(fù)雜的大型項(xiàng)目。對(duì)于這些項(xiàng)目的管理，如果沒(méi)有進(jìn)行系統(tǒng)的規(guī)劃，要取得成功也是非常困難的。1.2項(xiàng)目管理的產(chǎn)生有項(xiàng)目就有項(xiàng)目管理問(wèn)題。因此西方人提出，人類(lèi)最早的項(xiàng)目管理是中國(guó)的長(zhǎng)城和埃及的金字塔，當(dāng)時(shí)人們完成項(xiàng)目的主要想法是完成任務(wù)，這就是潛意識(shí)的項(xiàng)目管理。但是，直到本世紀(jì)初，項(xiàng)目管理還沒(méi)有形成行之有效的計(jì)劃和方法，沒(méi)有科學(xué)的管理手段，沒(méi)有明確的操作技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。因而，對(duì)項(xiàng)目的管理還只是憑個(gè)別人的經(jīng)驗(yàn)、智慧和直覺(jué)，依靠個(gè)別人的才能和天賦，根本談不上科學(xué)性。直到第二次世界大戰(zhàn)爆發(fā)，戰(zhàn)爭(zhēng)需要新式武器、探測(cè)需要雷達(dá)設(shè)備等，這些從未做過(guò)的項(xiàng)目接踵而至，不但技術(shù)復(fù)雜，參與的人員眾多，時(shí)間又非常緊迫，經(jīng)費(fèi)上也有很大的限制，因此，人們開(kāi)始關(guān)注如何有效地實(shí)行項(xiàng)目管理來(lái)實(shí)現(xiàn)既定的目標(biāo)?！绊?xiàng)目管理”這個(gè)詞就是從這時(shí)才開(kāi)始被認(rèn)識(shí)的。隨著現(xiàn)代項(xiàng)目規(guī)模越來(lái)越大，投資越來(lái)越高，涉及專(zhuān)業(yè)越來(lái)越廣泛，項(xiàng)目?jī)?nèi)部關(guān)系越來(lái)越復(fù)雜，傳統(tǒng)的管理模式已經(jīng)不能滿(mǎn)足運(yùn)作好一個(gè)項(xiàng)目的需要，于是產(chǎn)生了對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行管理的模式，并逐步發(fā)展成為主要的管理手段之一。二中國(guó)項(xiàng)目管理的前景2.1中國(guó)項(xiàng)目管理的前景應(yīng)該很清楚地意識(shí)到，項(xiàng)目管理在中國(guó)起步較晚，項(xiàng)目管理水平與高速增長(zhǎng)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)不相適應(yīng)，也不利于參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)，必須奮起直追，趕超國(guó)際先進(jìn)水平。展望未來(lái)，我們面臨的不僅有廣闊市場(chǎng)的大好機(jī)遇，還有必須認(rèn)真對(duì)待的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)：1、隨著中國(guó)加入WTO，工程建設(shè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)時(shí)代的來(lái)臨，加大項(xiàng)目管理力度勢(shì)在必行。只有穩(wěn)定提高實(shí)力，迅速熟悉并掌握國(guó)際規(guī)則，主動(dòng)溶人貿(mào)易體系，不斷加強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力和項(xiàng)目管理水平，才不會(huì)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中失敗。2、隨著中國(guó)宏觀(guān)控制體制調(diào)整和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)改革的深化，工程公司、項(xiàng)目管理公司和工程咨詢(xún)公司等企業(yè)必須進(jìn)一步深化管理體制和運(yùn)行機(jī)制改革，加快重組，與世界接軌，建立現(xiàn)代企業(yè)制度，才能成為自主經(jīng)營(yíng)、自擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)、自負(fù)盈虧和自我發(fā)展的良好經(jīng)濟(jì)實(shí)體，在項(xiàng)目管理中提供高質(zhì)量、有針對(duì)性、有競(jìng)爭(zhēng)力的服務(wù)。3、目前，中國(guó)建設(shè)市場(chǎng)在管理體制、法制建設(shè)、運(yùn)行機(jī)制、中介服務(wù)、價(jià)格政策和社會(huì)習(xí)慣等方面仍有許多有待改進(jìn)的工作要做。中國(guó)必須建立法制的、政府監(jiān)督的、自我約束的管理體系，建立公開(kāi)、公平、公正的投資中介市場(chǎng)，加大投資中介服務(wù)的法律責(zé)任，為工程咨詢(xún)和項(xiàng)目管理創(chuàng)造更好的市場(chǎng)環(huán)境。4、中國(guó)公司應(yīng)該進(jìn)一步加強(qiáng)與美國(guó)、歐洲和澳大利亞的國(guó)際項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)和協(xié)會(huì)之間的合作與交流。充分利用理工大學(xué)和學(xué)院加強(qiáng)項(xiàng)目管理的理論與實(shí)踐研究，建立自己的項(xiàng)目管理體系，引進(jìn)和開(kāi)發(fā)先進(jìn)的項(xiàng)目管理軟件系統(tǒng)，提高項(xiàng)目管理水平，為工程公司、項(xiàng)目管理公司和工程咨詢(xún)公司的發(fā)展提供更好的環(huán)境。5、中國(guó)必須培養(yǎng)自己的優(yōu)秀項(xiàng)目管理專(zhuān)業(yè)人員，大力提高項(xiàng)目管理水平。專(zhuān)業(yè)人才匱乏是影響中國(guó)項(xiàng)目管理快速發(fā)展的主要因素，中國(guó)應(yīng)當(dāng)把培訓(xùn)和建立一支優(yōu)秀項(xiàng)目管理專(zhuān)業(yè)人員隊(duì)伍作為戰(zhàn)略任務(wù)來(lái)抓。中國(guó)項(xiàng)目管理人力資源結(jié)構(gòu)必須通過(guò)國(guó)內(nèi)國(guó)際相關(guān)培訓(xùn)和認(rèn)證機(jī)構(gòu)以及項(xiàng)目管理實(shí)踐來(lái)改進(jìn)。只有采取上述的措施，中國(guó)企業(yè)才能適應(yīng)可持續(xù)發(fā)展要求并在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。2.2中國(guó)項(xiàng)目管理的市場(chǎng)需求中國(guó)期望在本世紀(jì)初的二十多年里全面實(shí)現(xiàn)小康，在本世紀(jì)中期把我國(guó)建設(shè)成為繁榮、富強(qiáng)、民主和文明的現(xiàn)代化國(guó)家，這是迅速發(fā)展工程建設(shè)大好時(shí)機(jī)?？沙掷m(xù)發(fā)展是中國(guó)21世紀(jì)的共同理念和基本國(guó)策，是取得經(jīng)濟(jì)良性發(fā)展的保證。經(jīng)過(guò)改革開(kāi)放，中國(guó)社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)取得了持續(xù)、高速、健康發(fā)展，顯示出勃勃生機(jī)。投資、消費(fèi)和出口需求高速增長(zhǎng)以及人們對(duì)住房、汽車(chē)、教育、健康、信息等消費(fèi)的不斷增長(zhǎng)是中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新動(dòng)力。中國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)表明經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度、數(shù)量和質(zhì)量、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和效率十分協(xié)調(diào)。全球都關(guān)注著中國(guó)伴隨經(jīng)濟(jì)快速增長(zhǎng)和大規(guī)模現(xiàn)代化建設(shè)而出現(xiàn)的巨大市場(chǎng)。今年，中國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)率預(yù)計(jì)為7％，固定投資增長(zhǎng)率為12％(遠(yuǎn)高于美國(guó)環(huán)球觀(guān)察公司今年對(duì)全球55個(gè)建設(shè)投資市場(chǎng)的預(yù)測(cè))，總計(jì)達(dá)4萬(wàn)億人民幣，這些數(shù)字背后蘊(yùn)藏著項(xiàng)目管理、PMC和EPC的巨大市場(chǎng)需求。中國(guó)投資環(huán)境良好，是吸收外資最多的國(guó)家之一。長(zhǎng)期以來(lái)，中國(guó)外資、合資、國(guó)資、民資和國(guó)際貸款建設(shè)項(xiàng)目一直很多。正在進(jìn)行的重大基礎(chǔ)工程有西部大開(kāi)發(fā)、西氣東輸、西電東送、南水北調(diào)、青藏鐵路、北京奧林匹克運(yùn)動(dòng)會(huì)、上海世博會(huì)、上海交通運(yùn)輸建設(shè)、生物環(huán)境保護(hù)、城鄉(xiāng)電網(wǎng)改造、東北工業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和技術(shù)改造，其中蘊(yùn)涵巨大的項(xiàng)目管理市場(chǎng)甜商機(jī)；蜜跳通過(guò)競(jìng)標(biāo)，環(huán)越來(lái)越多的槽中國(guó)和外國(guó)守工程公司、倒項(xiàng)目管理公古司應(yīng)用工程窮科學(xué)、探制俱科學(xué)和信息壞科學(xué)為理論盯指導(dǎo)，使用游價(jià)值理論、糠信息集成技唱術(shù)、矩陣管每理機(jī)構(gòu)等高嗎度專(zhuān)業(yè)、科翠學(xué)和市場(chǎng)化企的方法動(dòng)態(tài)惱管理和有效飄控制項(xiàng)目全跪過(guò)程，包括杯進(jìn)度管理、隔成本管理、魂范圍管理、牙質(zhì)量管理、謠資源管理、移溝通管理、南合同管理、炎風(fēng)險(xiǎn)管理、姐HSE管理掃等。這些管些理在項(xiàng)目執(zhí)移行過(guò)程中很割受歡迎，提仿供專(zhuān)業(yè)服務(wù)弊的咨詢(xún)公司澡、工程公司故和項(xiàng)目管理暈公司更有可套能贏(yíng)得業(yè)主找的信任，并療獲得更大的舞市場(chǎng)份額。嗓緩在中國(guó)加入榮WTO的新請(qǐng)形勢(shì)下，開(kāi)渣放更多的領(lǐng)狡域、建設(shè)更駛多的國(guó)內(nèi)外方工程是必然伯的，需要不炒斷擴(kuò)大交流翅與合作。中層國(guó)歡迎一切運(yùn)有遠(yuǎn)見(jiàn)的投耀資者，也歡掏迎國(guó)外合作底伙伴，著名他的咨詢(xún)公司臂、工程公司偵、和項(xiàng)目管槐理公司來(lái)華禽拓展業(yè)務(wù)、圍參與競(jìng)爭(zhēng)和廟共同發(fā)展。短2.3項(xiàng)目誓管理方法的司產(chǎn)生與引進(jìn)質(zhì)早在雷20南世紀(jì)初，人幅們就開(kāi)始探戲索管理項(xiàng)目喪的科學(xué)方法稈。第二次世割界大戰(zhàn)前夕框，橫道圖已油成為計(jì)劃和瀉控制軍事工棄程與建設(shè)項(xiàng)島目的重要工單具。橫道圖炊又名條線(xiàn)圖磨，由臨Henry權(quán)·L·G稠antt銅于散1900偷年前后發(fā)明牧，故又稱(chēng)為膝甘特她(Gant計(jì)t)餡圖。甘特圖前直觀(guān)而有效垂，便于監(jiān)督百和控制項(xiàng)目感的進(jìn)展?fàn)顩r耍，時(shí)至今日銳仍是管理項(xiàng)沫目尤其是建富筑項(xiàng)目的常洽用方法。但摔是，由于甘扶特圖難以展猛示工作環(huán)節(jié)均間的邏輯關(guān)陷系，不適應(yīng)瀉大型項(xiàng)目的繞需要，因此墓在此基礎(chǔ)上痰，仁Karol磨Adam竊iecki廣于斷1931益年研制出協(xié)此調(diào)圖以克服里上述缺陷，披但沒(méi)有得到倡足夠的重視扮和承認(rèn)。不炕過(guò)與此同時(shí)乖，在規(guī)模較亡大的工程項(xiàng)膏目和軍事項(xiàng)綁目中廣泛采斤用了里程碑聽(tīng)系統(tǒng)。里程塵碑系統(tǒng)的應(yīng)希用雖未從根陸本上解決復(fù)頂雜項(xiàng)目的計(jì)針劃和控制問(wèn)撒題，但卻為宗網(wǎng)絡(luò)概念的您產(chǎn)生充當(dāng)了臺(tái)重要的媒介腸。進(jìn)入朽20什世紀(jì)府50漂年代，美國(guó)搜軍界和各大茅企業(yè)的管理址人員紛紛為繁管理各類(lèi)項(xiàng)快目尋求更為起有效的計(jì)劃借和控制技術(shù)系。在各種方在法中，最為堤有效和方便臣的技術(shù)莫過(guò)悄于網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃惠技術(shù)。網(wǎng)絡(luò)槽計(jì)劃技術(shù)克戀服了條線(xiàn)圖招的種種缺陷虧，能夠反映轟項(xiàng)目進(jìn)展中梨各工作間的鎖邏輯關(guān)系，修能夠描述各膠工作環(huán)節(jié)和芬工作單位之告間的接口界毅面以及項(xiàng)目濕的進(jìn)展情況桐，并可以事典先進(jìn)行科學(xué)蠟安排，因而卵給管理人員廣對(duì)項(xiàng)目實(shí)行柏有效的管理床帶來(lái)極大的大方便。果20才世紀(jì)或60瘦年代初期，殿華羅庚教授蛋引進(jìn)和推廣計(jì)了網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃離技術(shù)，并結(jié)煤合我國(guó)洪“挽統(tǒng)籌兼顧，坑全面安排敬”露的指導(dǎo)思想歸，將這一技長(zhǎng)術(shù)稱(chēng)為扁“至統(tǒng)籌法保”娘。當(dāng)時(shí)華羅譜庚組織并帶共領(lǐng)小分隊(duì)深槍入重點(diǎn)工程姨項(xiàng)目中進(jìn)行蜻推廣應(yīng)用，異取得了良好抬的經(jīng)濟(jì)效益陵。我國(guó)項(xiàng)目榴管理學(xué)科的巨發(fā)展就是起尿源于華羅庚晚推廣置“泰統(tǒng)籌法槽”鏟的結(jié)果，中釣國(guó)項(xiàng)目管理神學(xué)科體系也鋼是由于統(tǒng)籌拒法的應(yīng)用而罵逐漸形成的垮。彈20珠世紀(jì)短80遙年代隨著現(xiàn)友代化管理方誓法在我國(guó)的屯推廣應(yīng)用，慨進(jìn)一步促進(jìn)阻了統(tǒng)籌法在驢項(xiàng)目管理過(guò)向程中的應(yīng)用伍。此時(shí)，項(xiàng)捕目管理有了妖科學(xué)的系統(tǒng)笛方法，但當(dāng)啦時(shí)主要應(yīng)用品在國(guó)防和建變筑業(yè)，項(xiàng)目劈管理的任務(wù)渾主要強(qiáng)調(diào)的葉是項(xiàng)目在進(jìn)浮度、費(fèi)用與句質(zhì)量三個(gè)目膚標(biāo)的實(shí)現(xiàn)上民。飯2.4現(xiàn)代董項(xiàng)目管理體瘋系的引進(jìn)與抄推廣連1982跑年，在我國(guó)丑利用世界銀刻行貸款建設(shè)乘的魯布格水議電站飲水導(dǎo)汗流工程中，艷日本建筑企債業(yè)運(yùn)用項(xiàng)目獨(dú)管理方法對(duì)電這一工程的倆施工進(jìn)行了桑有效的管理徐，取得了很載好的效果。暫這給當(dāng)時(shí)我唯國(guó)的整個(gè)投強(qiáng)資建設(shè)領(lǐng)域匪帶來(lái)了很大較的沖擊，人樂(lè)們確實(shí)看到蘆了項(xiàng)目管理姐技術(shù)的作用寧?；隰敳及粮窆こ痰慕?jīng)瓦驗(yàn)，耽1987美年國(guó)家計(jì)委先、建設(shè)部等系有關(guān)部門(mén)聯(lián)因合發(fā)出通知靜在一批試點(diǎn)妨企業(yè)和建設(shè)仔單位要求采聞?dòng)庙?xiàng)目管理講施工法，并畝開(kāi)始建立中搏國(guó)的項(xiàng)目經(jīng)期理認(rèn)證制度離。匠1991里年建設(shè)部進(jìn)鍬一步提出把刊試點(diǎn)工作轉(zhuǎn)士變?yōu)槿袠I(yè)冶推進(jìn)的綜合傘改革，全面翅推廣項(xiàng)目管嬸理和項(xiàng)目經(jīng)警理負(fù)責(zé)制。水比如在二灘受水電站、三婦峽水利樞紐趴建設(shè)和其他卷大型工程建維設(shè)中，都采糠用了項(xiàng)目管柜理這一有效財(cái)手段，并取脹得了良好的惜效果。拍90短年代初在西室北工業(yè)大學(xué)都等單位的倡史導(dǎo)下成立了葡我國(guó)第一個(gè)隙跨學(xué)科的項(xiàng)扯目管理專(zhuān)業(yè)其學(xué)術(shù)組織棍——深中國(guó)優(yōu)選法嚴(yán)統(tǒng)籌法與經(jīng)超濟(jì)數(shù)學(xué)研究丙會(huì)項(xiàng)目管理保研究委員會(huì)覆（襯Proje撓ctMa世nagem詢(xún)entR撥esear強(qiáng)chCo箭mmitt堡ee,C銜hina鐮，簡(jiǎn)稱(chēng)叼PMRC漏），章PMRC疤的成立是中書(shū)國(guó)項(xiàng)目管理晃學(xué)科體系的丈開(kāi)始走向成沿熟的標(biāo)志。壽PMRC獸自成立至今榴，做了大量罵開(kāi)創(chuàng)性工作擋，為推動(dòng)我齒國(guó)項(xiàng)目管理唇事業(yè)的發(fā)展歌和學(xué)科體系峰的建立，為踢促進(jìn)我國(guó)項(xiàng)塌目管理與國(guó)它際項(xiàng)目管理設(shè)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的給溝通與交流棗起了積極的侮作用，特別狹是在推進(jìn)我廢國(guó)項(xiàng)目管理塌專(zhuān)業(yè)化與國(guó)狗際化發(fā)展方乓面，起到了首非常重要的陡作用。截至查今日，許多計(jì)行業(yè)也紛紛類(lèi)成立了相應(yīng)臣的項(xiàng)目管理型組織，如中壓國(guó)建筑業(yè)協(xié)竭會(huì)工程項(xiàng)目粗管理委員會(huì)晌、中國(guó)國(guó)際枝工程咨詢(xún)協(xié)稿會(huì)項(xiàng)目管理皺工作委員會(huì)寒、中國(guó)工程牲咨詢(xún)協(xié)會(huì)項(xiàng)魄目管理指導(dǎo)慨工作委員會(huì)蠅等等都是中稅國(guó)項(xiàng)目管理罰學(xué)科得到發(fā)侄展與日益應(yīng)急用的體現(xiàn)。吧現(xiàn)主代項(xiàng)目與項(xiàng)緊目管理是擴(kuò)厚展了的廣義鳴概念，項(xiàng)目意管理更加面刺向市場(chǎng)和競(jìng)慶爭(zhēng)、注重人鹽的因素、注秀重顧客、注掩重柔性管理水，是一套具粉有完整理論宜和方法基礎(chǔ)顆的學(xué)科體系跨。項(xiàng)目管理州知識(shí)體系（巨Proje恨ctMa秧nagem枝entB橫odyo蔬fKno犧wledg狀e承，簡(jiǎn)稱(chēng)惠PMBOK糟）的概念是脂在項(xiàng)目管理分學(xué)科和專(zhuān)業(yè)定發(fā)展進(jìn)程中肅由美國(guó)項(xiàng)目覽管理學(xué)會(huì)（述Proje栗ctMa悅nagem座entI就nstit毯ute學(xué)，簡(jiǎn)稱(chēng)為煌PMI倍）首先提出鈔來(lái)的，這一尖專(zhuān)門(mén)術(shù)語(yǔ)是膀指項(xiàng)目管理厲專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域中恨知識(shí)的總和因。梢PMRC衰于煎2001殘年在其成立列10及周年之際也求正式推出了寒《中國(guó)項(xiàng)目績(jī)管理知識(shí)體更系》（完C-PMB傘OK駁）?；\三中國(guó)項(xiàng)宣目管理的發(fā)數(shù)展現(xiàn)狀小3.1中國(guó)編項(xiàng)目管理的欠發(fā)展現(xiàn)狀忍項(xiàng)目管理被燃引入我國(guó)的丹時(shí)間不算晚嘗。引20嬌世紀(jì)偵60遙年代初，在默著名數(shù)學(xué)家禮華羅庚買(mǎi)教授倡導(dǎo)下且，就引入了羅我國(guó)，在國(guó)溉民經(jīng)濟(jì)各個(gè)艇部門(mén)試點(diǎn)應(yīng)惡用，當(dāng)時(shí)將鄉(xiāng)這種方法命認(rèn)名為騰“日統(tǒng)籌法示”巖。中國(guó)科學(xué)旱院管理科學(xué)洪與科技政策斗研究所還牽攻頭成立了霧“杯中國(guó)統(tǒng)籌法糖、優(yōu)選法與腔經(jīng)濟(jì)數(shù)學(xué)研左究會(huì)持”爽。項(xiàng)目管理緩在水利、建么筑、化工等策領(lǐng)域大量被示應(yīng)用，是在腥改革開(kāi)放后烤。比如，聯(lián)草想集團(tuán)結(jié)合昨業(yè)務(wù)對(duì)項(xiàng)目伐管理的需求蓋，配合項(xiàng)目駝管理相關(guān)理菊論、方法，雜于族2000續(xù)年底在天麒剖、天麟產(chǎn)品敬的開(kāi)發(fā)過(guò)程暗中編制軟件燦方案，使該沙項(xiàng)目在洲8農(nóng)個(gè)月的時(shí)間坦內(nèi)完成，達(dá)量到了全球發(fā)PC巖技術(shù)的最高懸水平。餅但是，與呆發(fā)達(dá)國(guó)家相側(cè)比，我國(guó)的頂項(xiàng)目管理尚膏處在較低水域平，主要問(wèn)派題是未能在羅項(xiàng)目中全面挨系統(tǒng)地采用奮項(xiàng)目管理這距種先進(jìn)管理羽方法，沒(méi)有困形成專(zhuān)業(yè)化乘。據(jù)不完全抓統(tǒng)計(jì)，當(dāng)前塘我國(guó)從事項(xiàng)西目管理的人贏(yíng)數(shù)已達(dá)上百撈萬(wàn)。這些人晃多從屬于各殃企、事業(yè)單爆位或政府部膏門(mén)。上了新暑項(xiàng)目就調(diào)來(lái)緊做項(xiàng)目管理慕，項(xiàng)目結(jié)束化又回去做其稼他事情。他窗們往往只有縮一兩次實(shí)踐餃，無(wú)法積累椅經(jīng)驗(yàn)，管理額水平難以提謝高。而在發(fā)反達(dá)國(guó)家，中陣、高層項(xiàng)目停管理人員已訂逐步走上了伸專(zhuān)業(yè)化道路品，像律師、檔醫(yī)師、會(huì)計(jì)伍師那樣形成環(huán)有特色的行稿業(yè)。從業(yè)者們大都要通過(guò)嫂培訓(xùn)、取得艘專(zhuān)業(yè)資質(zhì)證豆書(shū)，并參加倡行業(yè)協(xié)會(huì)或貼學(xué)會(huì)。而我色國(guó)至今未建蹦立項(xiàng)目管理響專(zhuān)業(yè)人員職督業(yè)資格制度夏。結(jié)1999撓年，一家外印企想在國(guó)內(nèi)質(zhì)尋找一位持農(nóng)有項(xiàng)目管理價(jià)專(zhuān)業(yè)資質(zhì)認(rèn)母證證書(shū)的管音理人員，開(kāi)腿價(jià)年薪努5踐萬(wàn)美元，竟丹無(wú)人應(yīng)聘，拒最后只好花隔10慌萬(wàn)美元到海礦外請(qǐng)。禮一方面是摸差距顯著，朗而另一方面筋則是項(xiàng)目管底理在我國(guó)的己市場(chǎng)日益廣詳闊。近年來(lái)酒，我國(guó)實(shí)施專(zhuān)積極的財(cái)政婚政策，擴(kuò)大仍國(guó)內(nèi)需求，冶拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增顛長(zhǎng)，每年的惰社會(huì)投資都或達(dá)數(shù)萬(wàn)億元跨。申奧成功嘴，加入世貿(mào)扒組織以及西渣部大開(kāi)發(fā)戰(zhàn)杜略的實(shí)施，后又將帶來(lái)新樓的一輪投資驅(qū)項(xiàng)目的熱潮躬。而實(shí)施項(xiàng)存目管理已幾則成國(guó)際慣例電，如聯(lián)合國(guó)佛工業(yè)發(fā)展組狹織、世界銀廢行、亞洲開(kāi)窄發(fā)銀行等國(guó)堤際組織和金除融投資機(jī)構(gòu)展的項(xiàng)目，都但要求應(yīng)用項(xiàng)規(guī)目管理。因波為實(shí)施項(xiàng)目飄管理，可以陰在保證項(xiàng)目誠(chéng)工期、降低綁成本、提高擾質(zhì)量、預(yù)防濫和控制風(fēng)險(xiǎn)狡等諸多方面霧起到至關(guān)重襲要的作用。偶4品月職24詢(xún)?nèi)障怠?6激日，國(guó)家經(jīng)鳴貿(mào)委、中國(guó)限科學(xué)院、國(guó)蝦家外國(guó)專(zhuān)家制局、聯(lián)合國(guó)眾工業(yè)發(fā)展組東織在北京共趁同舉辦了頓“終中國(guó)凝(樓首屆賺)腸項(xiàng)目管理國(guó)截際研討會(huì)激”菜，會(huì)議以學(xué)擔(dān)術(shù)委員會(huì)的歷名義發(fā)布了社《中國(guó)項(xiàng)目吩管理知識(shí)體欠系綱要》，尋從而為指導(dǎo)悄我國(guó)項(xiàng)目管閱理人才的培桿養(yǎng)和我國(guó)項(xiàng)界目管理的實(shí)爽踐提供了一溪個(gè)重要的標(biāo)婆準(zhǔn)。招從華羅庚引今進(jìn)統(tǒng)籌法以?xún)?nèi)來(lái)的買(mǎi)40呀年間，中國(guó)素項(xiàng)目管理無(wú)盞論從學(xué)科體凈系上，還是刷實(shí)踐應(yīng)用上碧都取得了突遣飛猛進(jìn)的發(fā)拐展。歸納起破來(lái)，主要表歇現(xiàn)在如下幾鍋個(gè)方面：染衡中國(guó)項(xiàng)目管西理學(xué)科體系橋的成熟奧在項(xiàng)目管理爬的應(yīng)用實(shí)踐遮中，項(xiàng)目管停理工作者們哪感覺(jué)到，雖筆然從事的項(xiàng)伸目類(lèi)型不同胸，但是仍有剛一些共同之晉處，因此就堵自發(fā)組織起乖來(lái)共同探討照這些共性主購(gòu)題，如項(xiàng)目魂管理過(guò)程中巨的范圍管理破、時(shí)間管理狗、費(fèi)用管理嘩、質(zhì)量管理潤(rùn)、人力資源杜管理、溝通碌管理、風(fēng)險(xiǎn)研管理、采購(gòu)姥管理及綜合住管理等等，阿這些領(lǐng)域的煩綜合就形成水了夠PMBOK嗽。商1987拘年派PMI剝了公布全球釣第一個(gè)蓄PMBOK棋,199妹6償年及瑞2000齊年又兩度進(jìn)溪行了完善。圖國(guó)際項(xiàng)目管受理協(xié)會(huì)（織IPMA磚）在赤PMBOK惱方面也做出篩了卓有成效量的工作，總

IPMA餅從于1987謝年就著手進(jìn)泄行州"連項(xiàng)目管理人移員能力基準(zhǔn)吸"買(mǎi)的開(kāi)發(fā)，殘持在潔1999亭年正式推出艘了奴I(xiàn)CB,道即仔IPMA謹(jǐn)Compe襪tency饞Base寺line,嫌在這個(gè)能力咱基準(zhǔn)中侮IPMA病把個(gè)人能力方劃分為虛42鄰個(gè)要素，其波中食28孕個(gè)核心要素星，但14持個(gè)附加要素虛，當(dāng)然還有幫關(guān)于個(gè)人素購(gòu)質(zhì)的綿8腸大特征及總類(lèi)體印象的鐵10誘個(gè)方面。途基于以上兩茄個(gè)方面的發(fā)驗(yàn)展，惱PMRC話(huà)建立了適合叫我國(guó)國(guó)情的輛中國(guó)項(xiàng)目管暖理知識(shí)體系斜（浴Chine懷sePr斗oject糊Mana折gemen珍tBod遠(yuǎn)yof企Knowl柄edge,搭抵簡(jiǎn)稱(chēng)為梳C-PMB羨OK遺）。糾C-PMB節(jié)OK歉的研究工作丹開(kāi)始于篩1993瞇年，傲1994絨年由暴PMRC錫常務(wù)副主任失、西北工業(yè)擴(kuò)大學(xué)釀錢(qián)福培略教授負(fù)責(zé)的銹課題組向國(guó)狹家自然科學(xué)背基金委員會(huì)原提出立項(xiàng)申訓(xùn)請(qǐng)，并獲準(zhǔn)板正式開(kāi)始了蔽“套我國(guó)項(xiàng)目管取理知識(shí)體系佩結(jié)構(gòu)的分析寄與研究吹”本。在此基礎(chǔ)耽上，糞PMRC罵成立了專(zhuān)家缸小組負(fù)責(zé)起高草懼C-PMB別OK腫，并于轟2001膜年姥5證月正式推出燃了《中國(guó)項(xiàng)以目管理知識(shí)捕體系》，并錘建立了符合念中國(guó)國(guó)情的礦《國(guó)際項(xiàng)目額管理專(zhuān)業(yè)資探質(zhì)認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)療》（滲C-NCB沃），男C-PMB筐OK&C-苗NCB蓮的建立標(biāo)志鳳著中國(guó)項(xiàng)目盾管理學(xué)科體誠(chéng)系的成熟。感與其它國(guó)家唉的必PMBOK接相比較，跳C-PMB樸OK憤的突出特點(diǎn)徹是以生命周練期為主線(xiàn)，乎以模塊化的賊形式來(lái)描述螺項(xiàng)目管理所怒涉及到的主遇要工作及其笛知識(shí)領(lǐng)域。沫基于這一編項(xiàng)寫(xiě)思路，榴C-PMB摩OK樂(lè)將項(xiàng)目管理深的知識(shí)領(lǐng)域旱共分為明88固個(gè)模塊。由屠于藥C-PMB墨OK揀模塊結(jié)構(gòu)的謊特點(diǎn)，使其正具有了各種謠知識(shí)組合的勤可能性，特側(cè)別是對(duì)于結(jié)灘合行業(yè)領(lǐng)域領(lǐng)的和特殊項(xiàng)肝目管理領(lǐng)域爽知識(shí)體系的建構(gòu)架非常實(shí)贊用。葬預(yù)項(xiàng)目管理應(yīng)納用領(lǐng)域的多鹿元化發(fā)展便建筑工程和月國(guó)防工程是由我國(guó)最早應(yīng)倍用項(xiàng)目管理室的行業(yè)領(lǐng)域街，然而隨著止科技的發(fā)展散、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)冬的激烈，項(xiàng)揪目管理的應(yīng)喬用已經(jīng)滲透旁到各行各業(yè)似，軟件、信量息、機(jī)械、于文化、石化億、鋼鐵等各驚種領(lǐng)域的企灣業(yè)更多的采坡用的項(xiàng)目管稈理的管理模閥式。項(xiàng)目的冤概念從原有順工程項(xiàng)目的裳領(lǐng)域有了新蛾的含義，一如切皆項(xiàng)目，境按項(xiàng)目進(jìn)行腰管理成為各葬類(lèi)企業(yè)和各撲行各業(yè)發(fā)展賊的共識(shí)。霜秘項(xiàng)目管理的鑄規(guī)范化與制壟度化發(fā)展段一方面窩中國(guó)項(xiàng)目管躁理為了適應(yīng)湖日益交往的送國(guó)際需要，端中國(guó)必須遵廚守通用的國(guó)緩際項(xiàng)目管理銅規(guī)范，像國(guó)艷際承包中必冰須遵守的旬FIDIC甚條款及各種愧通用的項(xiàng)目私管理模式；悄另一方面中瓜國(guó)項(xiàng)目管理攤的應(yīng)用也促干使中國(guó)政府糊出臺(tái)相應(yīng)的灣制度和規(guī)范倦，像建設(shè)部止關(guān)于項(xiàng)目經(jīng)光理資質(zhì)的要慢求以及關(guān)于傍建設(shè)工程項(xiàng)季目管理規(guī)范妄的頒布等等簽都是規(guī)范化乒和制度化的圍體現(xiàn)。不同章的行業(yè)領(lǐng)域稻都相應(yīng)的出海臺(tái)了相應(yīng)的寬項(xiàng)目管理規(guī)喘范，招投標(biāo)兆法規(guī)的實(shí)施箭大大促進(jìn)了映中國(guó)項(xiàng)目管布理的規(guī)范化僻發(fā)展。廈仁學(xué)歷教育與軌非學(xué)歷教育糾競(jìng)相發(fā)展爪項(xiàng)目管理學(xué)俱科發(fā)展與其搶他管理學(xué)科寫(xiě)發(fā)展的最大品特點(diǎn)是其應(yīng)齒用層面上的境差異，項(xiàng)目陪經(jīng)理與項(xiàng)目識(shí)管理人員更貼多的是從事躺各行各業(yè)技縫術(shù)的骨干。禁項(xiàng)目經(jīng)理通輩常要花爽5偷～賞10嘴年的時(shí)間，債甚至需要付孝出昂貴的代場(chǎng)價(jià)后，才能焦成為一個(gè)合土格的管理者線(xiàn)。基于這一世現(xiàn)實(shí)及項(xiàng)目黎對(duì)企業(yè)發(fā)展善的重要性，做因此項(xiàng)目管場(chǎng)理的非學(xué)歷農(nóng)教育走在了同學(xué)歷教育的禮前頭，在中究國(guó)這一現(xiàn)象貫尤為突出，享目前各種類(lèi)水型的項(xiàng)目管拾理培訓(xùn)班隨域處可見(jiàn)。這結(jié)一非學(xué)歷教廈育的發(fā)展極級(jí)大的促進(jìn)了艇學(xué)歷教育的語(yǔ)發(fā)展，國(guó)家獅教委已經(jīng)在霧清華大學(xué)等值5右所學(xué)校試點(diǎn)壤了項(xiàng)目管理回本科的教育鐮，項(xiàng)目管理搜工程碩士也歡在醞釀之中架，項(xiàng)目管理克方向的碩士銅和持博士在許多潤(rùn)學(xué)校已經(jīng)設(shè)容立。戶(hù)某項(xiàng)目管理資漆質(zhì)認(rèn)證如日畝中天殼在我國(guó)項(xiàng)目再管理資質(zhì)認(rèn)借證的工作最搏早應(yīng)起源于靈建設(shè)行業(yè)推揉廣項(xiàng)目法施式工的結(jié)果，旗1991疼年建設(shè)部就珍提出要加強(qiáng)潔企業(yè)經(jīng)理和帝項(xiàng)目經(jīng)理的想培訓(xùn)工作，脖并將項(xiàng)目經(jīng)劣理資格認(rèn)證直工作納入企主業(yè)資質(zhì)就位袋管理。經(jīng)過(guò)渠10校多年的發(fā)展譯，全國(guó)已有遣80盼萬(wàn)名項(xiàng)目經(jīng)攔理通過(guò)培訓(xùn)捷，有超過(guò)倒50專(zhuān)萬(wàn)人取得了釋項(xiàng)目經(jīng)理資磨格證。這應(yīng)術(shù)該說(shuō)是國(guó)際睛上通過(guò)人數(shù)陷最多的一種課項(xiàng)目管理資寸質(zhì)認(rèn)證。睜絮2000醋年掃PMI劫推出的格PMP貍登錄中國(guó)在基我國(guó)掀起了愛(ài)項(xiàng)目管理應(yīng)宗用的熱潮，堆2001夜年附IPMA娃的瞇IPMP城在冶P(pán)MRC秋的推動(dòng)下正搶式登錄中國(guó)韻，掀起了我次國(guó)項(xiàng)目管理管認(rèn)證的高潮雕。載IPMP膨認(rèn)證是一種姜符合中國(guó)國(guó)呼情，同時(shí)又懼與國(guó)際接軌徐的國(guó)際項(xiàng)目返管理專(zhuān)業(yè)資摸質(zhì)認(rèn)證，在址中國(guó)獲得歌IPMP會(huì)證書(shū)同時(shí)也序獲得世界各嫂國(guó)的承認(rèn)。攪短短的一年受多時(shí)間就有擾超過(guò)篇4000品人參加了虹IPMP鋪認(rèn)證，有超草過(guò)糧1600家人獲得了相當(dāng)應(yīng)級(jí)別的證乳書(shū)。捉喚2002松年勞動(dòng)保障盒部正式推出傻了?！凹≈袊?guó)項(xiàng)目管藏理師檢(CPMP腳)”勝資格認(rèn)證，封標(biāo)志我國(guó)政誦府對(duì)項(xiàng)目管遼理重要性的舟認(rèn)同，項(xiàng)目織管理職業(yè)化碰方向發(fā)展成恭為必然。技3.2當(dāng)今臭國(guó)際項(xiàng)目管語(yǔ)理發(fā)展三大花特點(diǎn)與三個(gè)沖熱點(diǎn)培爛當(dāng)今國(guó)際項(xiàng)錘目管理發(fā)展威三大特點(diǎn)：兔(一)慚項(xiàng)目管理的熊全球化發(fā)展易。銀斤知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)細(xì)代的一個(gè)重貫要特點(diǎn)是知劣識(shí)與經(jīng)濟(jì)的蟲(chóng)全球化。因至為競(jìng)爭(zhēng)的需籃要和信息技睜術(shù)的支撐，俱促使了項(xiàng)目專(zhuān)管理的全球膽化發(fā)展。具竄體體現(xiàn)是：從沖(1)陽(yáng)國(guó)際間的項(xiàng)傭目合作日益鑒增多。國(guó)際愈間的合作與印交流往往都如是通過(guò)具體典項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)的扣。通過(guò)這些流項(xiàng)目，使各棗國(guó)的項(xiàng)目管略理方法、文闊化、觀(guān)念也抽得到了交流串與溝通。晨叮(2)內(nèi)國(guó)際化的專(zhuān)圍業(yè)活動(dòng)日益降頻繁?，F(xiàn)在嚷每年都有許普多項(xiàng)目管理雅專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)會(huì)瘦議在世界各右地舉行，少語(yǔ)則幾百人，微多則上千人香，吸引著各旨行各業(yè)的專(zhuān)短業(yè)人士。養(yǎng)(3)蜘項(xiàng)目管理專(zhuān)剩業(yè)信息的國(guó)蔑際共享。由史于榮Inter司net縫的發(fā)展，許踐多國(guó)際組織凍已在國(guó)際互叫聯(lián)網(wǎng)上建起瀉了自己的站暮點(diǎn)，各種項(xiàng)崖目管理專(zhuān)業(yè)魔信息可以在煉網(wǎng)上很快查青閱。例如美腦國(guó)促PMI

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B聯(lián)aseli扯ne飯，國(guó)家資質(zhì)禍標(biāo)準(zhǔn)悔)蛾，這一體系建得到各國(guó)專(zhuān)隔業(yè)組織的關(guān)融注，預(yù)期在丈國(guó)際上會(huì)有夾較快的發(fā)展皇?；?二)血培訓(xùn)熱臟由于項(xiàng)目管胞理從業(yè)人員桶日漸增多，赴培訓(xùn)的需求慈急驟增長(zhǎng)，多世界各國(guó)的襯學(xué)校，專(zhuān)業(yè)廁學(xué)術(shù)組織，貼專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)機(jī)梁構(gòu)，咨詢(xún)公拒司等，紛紛窮提出可以滿(mǎn)讀足各種層次貸需求的培訓(xùn)特計(jì)劃和方案矮。例如單是罷美國(guó)贏(yíng)PMI靈從探1998塞年閑3曬月到投11哭月就安排了敞9裂次不同時(shí)間競(jìng)不同地點(diǎn)舉狠辦的研討及屢培訓(xùn)班。一倍般每個(gè)班都便有螞4?/FO米NT>6抗門(mén)課程可供浸選擇，與專(zhuān)瀉業(yè)證書(shū)考試刮相結(jié)合，兩奔者是相得益蛋彰。在歐洲村，曠IPMA脂每年在丹麥編的哥本哈根卸都安排有專(zhuān)四業(yè)培訓(xùn)課程喇,疊內(nèi)容廣泛且把注重實(shí)用性譯，如項(xiàng)目的業(yè)準(zhǔn)備與啟動(dòng)煮、項(xiàng)目的風(fēng)遮險(xiǎn)管理和多版文化的項(xiàng)目話(huà)管理等等。痰(三)求軟件熱才在激烈競(jìng)爭(zhēng)邁的環(huán)境下，倆面對(duì)各種復(fù)熊雜的項(xiàng)目有銳大量的信息賓、數(shù)據(jù)需要往動(dòng)態(tài)管理，太要提高管理犯水平，提高例工作效率，惰就必須使用楚先進(jìn)的方法賞和工具，諒1996涉年們PMI聞對(duì)項(xiàng)目管理傷軟件測(cè)評(píng)時(shí)糧，所涉及的秘63把個(gè)商品軟件殺，從幾十美忠元到幾十萬(wàn)愚美元不等。悶有數(shù)據(jù)表明江，在美國(guó)項(xiàng)瘋目管理人員斜中有兇90%送左右的人已琴在不同程度味上使用了項(xiàng)柱目管理軟件扁，有面向計(jì)事劃與進(jìn)度管壟理的，有基嗚于網(wǎng)絡(luò)環(huán)境鄰信息共享的哪，有圍繞時(shí)寸間、費(fèi)用、幼質(zhì)量三座標(biāo)框控制的，有惠信息資源系杜統(tǒng)管理的等豈等珍。障3.3當(dāng)今歪我國(guó)項(xiàng)目管肌理發(fā)展的特絹點(diǎn)及推進(jìn)我宮國(guó)項(xiàng)目管理笛發(fā)展的幾點(diǎn)睬思考：睬畝當(dāng)今我國(guó)項(xiàng)網(wǎng)目管理的發(fā)啄展有以下特笨點(diǎn)：禮1盾、瞄準(zhǔn)全球明化，與國(guó)際倚接軌奮知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)習(xí)代的一個(gè)重姐要特點(diǎn)是知忽識(shí)與經(jīng)濟(jì)的亮全球化。因致為競(jìng)爭(zhēng)需要慘信息技術(shù)的展支撐，促使?fàn)I了項(xiàng)目管理延的全球化發(fā)淡展。具體體抵現(xiàn)是：叨①霉國(guó)際間的項(xiàng)淘目合作日益脆增多。國(guó)際些間的合作與咬交流往往都旺是通過(guò)具體滿(mǎn)項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)的虎。通過(guò)這些血項(xiàng)目，使各拋國(guó)的項(xiàng)目管依理方法、文畫(huà)化、觀(guān)念也欣得到了交流蒜與溝通。動(dòng)②吉國(guó)際化的專(zhuān)蘋(píng)業(yè)活動(dòng)日益掙頻繁?，F(xiàn)在松每年都有許陣多項(xiàng)目管理峽專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)會(huì)姥議在世界各照地舉行，少誼則幾百人，雖多則上千人俗，吸引著各驕行各業(yè)的專(zhuān)唱業(yè)人士。讀③不項(xiàng)目管理專(zhuān)隙業(yè)信息的國(guó)害際共享。由慈于隨Inter句net關(guān)的發(fā)展，汗許多國(guó)際組鈴織已在國(guó)際陽(yáng)互聯(lián)網(wǎng)上建取起了自己的葡站點(diǎn)，各種桿項(xiàng)目管理專(zhuān)渣業(yè)信息可以攪在網(wǎng)上很快長(zhǎng)查閱。例如光美國(guó)解PMI

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Kn潔owled店ge”寒整本書(shū)都可窯以從網(wǎng)上查罷閱或下載。萬(wàn)項(xiàng)目管理的茫全球化發(fā)展消既為我們創(chuàng)溪造了學(xué)習(xí)的筐機(jī)遇，也給抬我們提出了蒜高水平國(guó)際給化發(fā)展的要挺求。添2汪、學(xué)科專(zhuān)業(yè)云化憲為了加快項(xiàng)斥目管理專(zhuān)業(yè)儀的發(fā)展，我策國(guó)于近期在幅北京的幾所你高校先后開(kāi)襖設(shè)了項(xiàng)目管斯理專(zhuān)業(yè)，這均標(biāo)志著項(xiàng)目飲管理正式被李納入到學(xué)位雨教育體系。男同時(shí)，項(xiàng)目追管理知識(shí)體如系推(PMBO弊K)爪在不斷發(fā)展診和完善之中贏(yíng)。美國(guó)嫁PMI倍從綠1984奮年提出至今惑，數(shù)易其稿競(jìng)，并已將其刷作為該組織饞專(zhuān)業(yè)證書(shū)制握考試的主要俱內(nèi)容。歐洲嗓IPMA獻(xiàn)和其他各國(guó)調(diào)的項(xiàng)目管理春組織也紛紛姥提出了自己白的體系?？闪钜灶A(yù)計(jì)中國(guó)最在借鑒國(guó)際享通行的項(xiàng)目功管理規(guī)范和杏指南的基礎(chǔ)枯上，依靠自稱(chēng)身的教育體修系，將會(huì)使銷(xiāo)我國(guó)的項(xiàng)目喂管理專(zhuān)業(yè)化羞的水平提高蜓到一個(gè)新的肚水平。遵3景、培訓(xùn)嚴(yán)+頂認(rèn)證制度濱由于項(xiàng)目管存理從業(yè)人員怎日漸增多，好培訓(xùn)的需求描急驟增長(zhǎng)，漏世界各國(guó)的茶學(xué)校，專(zhuān)業(yè)適學(xué)術(shù)組織，改專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)機(jī)芽構(gòu)，咨詢(xún)公芽司等，紛紛宣提出可以滿(mǎn)擱足各種層次坡需求的培訓(xùn)曠計(jì)劃和方案場(chǎng)。例如單是謎美國(guó)賞PMI急從東1998侮年到起，每績(jī)年都安排不校同時(shí)間不同歸地點(diǎn)舉辦的剝研討及培訓(xùn)針班，與專(zhuān)業(yè)融證書(shū)考試相寒結(jié)合，兩者傷是相得益彰這。同時(shí)，國(guó)蠢內(nèi)以推進(jìn)證育書(shū)制為突破喚口，促進(jìn)專(zhuān)頌業(yè)人員水平幸的提高與學(xué)忙科發(fā)展。從勻國(guó)外發(fā)展經(jīng)腿驗(yàn)看，這是泥一種極為有暖效的做法，叔它完全靠專(zhuān)喜業(yè)的權(quán)威性縣吸引著廣大誦項(xiàng)目管理從鐮業(yè)人員真正廊為提高他們要的專(zhuān)業(yè)水平尸而努力。目土前迫PMP拴考試的急劇腰升溫就是很油好的證明。山4敗、項(xiàng)目管理爺軟件的應(yīng)用幸在激烈競(jìng)爭(zhēng)烈的環(huán)境下，餓面對(duì)各種復(fù)乞雜的項(xiàng)目有揉大量的信息誘、數(shù)據(jù)需要米動(dòng)態(tài)管理，刑要提高管理濕水平，提高張工作效率，青就必須使用慎先進(jìn)的方法軍和工具，有班數(shù)據(jù)表明，示在美國(guó)項(xiàng)目刊管理人員中恭有莊90%坊左右的人已傍在不同程度身上使用了項(xiàng)紡目管理軟件界，有面向計(jì)素劃與進(jìn)度管弟理的，有基田于網(wǎng)絡(luò)環(huán)境碧信息共享的原，有圍繞時(shí)溜間、費(fèi)用、劍質(zhì)量三座標(biāo)嶄控制的，有其信息資源系勤統(tǒng)管理的等繭等。在我國(guó)索，項(xiàng)目管豎理人員也逐捆步使用項(xiàng)目止管理軟件來(lái)股幫助他們進(jìn)調(diào)行有效的項(xiàng)雕目管理。目援前使用較多負(fù)的項(xiàng)目管理書(shū)應(yīng)用軟件是擺Micro蠢soft

嫩Proje舞ct200達(dá)0值，它是針對(duì)鳴每一個(gè)項(xiàng)目迎本身來(lái)進(jìn)行腸跟蹤和管理咬的，在它的篇新版本聚2002刊中是針對(duì)企壽業(yè)級(jí)的，但化是在目前階仰段，它還是攻可以勝任大伙多數(shù)的企業(yè)騰業(yè)務(wù)環(huán)境。既綜上所述，瘋當(dāng)代項(xiàng)目管轉(zhuǎn)理發(fā)展之快鴿已超過(guò)了我稱(chēng)們的想像，應(yīng)美國(guó)訪(fǎng)Fortu寇ne霜雜志預(yù)言，辭項(xiàng)目管理將豪是下一個(gè)世狀紀(jì)的首選職雞業(yè)，從上述岸分析可見(jiàn)，淚這一預(yù)言不植是沒(méi)有道理屑的。項(xiàng)目管注理歷來(lái)為我義國(guó)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)題所重視，但作問(wèn)題是行業(yè)開(kāi)分隔性強(qiáng)，河政府部門(mén)較脈多地關(guān)注政胡策性問(wèn)題，撫企事業(yè)單位挖往往把它作延為臨時(shí)性的胞任務(wù)處理（蒸這也確實(shí)是桃項(xiàng)目管理的沈特點(diǎn)），任銀務(wù)結(jié)束也就蓬很少過(guò)問(wèn)了已。因此在分語(yǔ)析了當(dāng)代項(xiàng)籠目管理發(fā)展擺的特點(diǎn)后，統(tǒng)急需結(jié)合我蜜國(guó)的現(xiàn)狀，艙提出我們的狡發(fā)展思路。顛敏關(guān)于推進(jìn)我廳國(guó)項(xiàng)目管理字發(fā)展的幾點(diǎn)茂思考：涂當(dāng)列前世界為項(xiàng)遮目管理的發(fā)閉展提供了一先個(gè)難得的機(jī)僚遇，如何抓剝住時(shí)機(jī)，努嗚力使項(xiàng)目管阻理與我國(guó)社池會(huì)經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)掃發(fā)展已經(jīng)是姥迫在眉捷的耗問(wèn)題。為此包我們提出如扎下建議。犧腔1.面向市毅場(chǎng)、面向國(guó)膏際，加快我引國(guó)項(xiàng)目管理鼓在實(shí)踐應(yīng)用匆、理論研究子、教育培訓(xùn)剝、學(xué)科建設(shè)密等全面發(fā)展葡的步伐。在意應(yīng)用方面應(yīng)斧特別注意認(rèn)怪真總結(jié)我國(guó)憲多年來(lái)的項(xiàng)樹(shù)目實(shí)踐，并虜結(jié)合我國(guó)實(shí)閥際，跟蹤國(guó)泉際發(fā)展水平域，建立起我桶國(guó)的項(xiàng)目庫(kù)鋒，案例庫(kù)；盤(pán)在理論研究淹方面要鼓勵(lì)低多學(xué)科介入爸和跨行業(yè)交雜流；在教育襲培訓(xùn)方面要萄加快學(xué)歷教蹈育的步伐，斑盡早設(shè)立我膊國(guó)項(xiàng)目管理盼的碩士點(diǎn)、舅博士點(diǎn)，積價(jià)極開(kāi)展在職獵培訓(xùn)；在學(xué)柴科發(fā)展上要全在認(rèn)真總結(jié)摩國(guó)內(nèi)外現(xiàn)有敢研究工作的照基礎(chǔ)上，積雪極探索項(xiàng)目國(guó)管理的學(xué)科幫體系建設(shè)。除借2.衣緞加大培訓(xùn)力劑度，以推進(jìn)屬證書(shū)制為突漠破口，促進(jìn)聯(lián)專(zhuān)業(yè)人員水其平的提高與垃學(xué)科發(fā)展。拔從國(guó)外發(fā)展哭經(jīng)驗(yàn)看，這通是一種極為規(guī)有效的做法凡，它完全靠回專(zhuān)業(yè)的權(quán)威熱性吸引著廣很大項(xiàng)目管理淡從業(yè)人員真湯正為提高他達(dá)們的專(zhuān)業(yè)水答平而努力。括由于證書(shū)制告本身既要結(jié)尋合本國(guó)情況下又是處于動(dòng)說(shuō)態(tài)發(fā)展之中鏟的，因此在短這方面我們備可以先以引謀進(jìn)為主，在緒引進(jìn)的同時(shí)響也組織力量歪開(kāi)發(fā)既結(jié)合寨我國(guó)特點(diǎn)，殿又考慮與國(guó)者際接軌的項(xiàng)港目管理專(zhuān)業(yè)尿證書(shū)制。篇患3.

袋盡快在政府襲支持下鞏固宰與發(fā)展我國(guó)尋項(xiàng)目管理的額學(xué)會(huì)組織。產(chǎn)學(xué)會(huì)在專(zhuān)業(yè)布學(xué)科的發(fā)展路中是一支重斥要的生力軍芝，特別是像夾項(xiàng)目管理這炒樣多元化發(fā)裝展的學(xué)科。平美國(guó)奮PMI賄和歐洲堂IPMA策以及世界各互國(guó)的學(xué)會(huì)組玉織的作用已參充分說(shuō)明了挺這一點(diǎn)。我置國(guó)項(xiàng)目管理惠學(xué)會(huì)成立已息有近意10創(chuàng)年的歷史，亂有了比較良最好的基礎(chǔ)，攻為了更好地準(zhǔn)與國(guó)際溝通尊，我們希望母得到政府在秘政策上強(qiáng)有眠力的支持，灘將現(xiàn)有的學(xué)廣會(huì)充實(shí)提高老，作為全國(guó)片一級(jí)學(xué)會(huì)與慰國(guó)際有關(guān)組俊織平等對(duì)話(huà)愛(ài)，盡快準(zhǔn)予涂出版項(xiàng)目管辦理的專(zhuān)業(yè)雜籍志，進(jìn)行國(guó)澤內(nèi)外交流。住四中國(guó)項(xiàng)撕目管理發(fā)展技的趨向億4.1強(qiáng)調(diào)烈行業(yè)項(xiàng)目管蚊理的應(yīng)用研脆究掀1984很年，我國(guó)首密次采用國(guó)際崗招標(biāo)建設(shè)魯倆布革水電站嗽，取得良好設(shè)經(jīng)濟(jì)效益，塵此后，建設(shè)秀部、電力部握、化工部等獸相繼開(kāi)展了助承包商項(xiàng)目皺經(jīng)理制度。理但現(xiàn)在，項(xiàng)錘目管理早已播走出了工程算建造業(yè)。秘IT漢、醫(yī)藥、金擊融、機(jī)械、慘服務(wù)等行業(yè)丈都成為項(xiàng)目龍管理的發(fā)展陡領(lǐng)域。四項(xiàng)目管魂理在各行各偶業(yè)的應(yīng)用及鴿多元化發(fā)展交，必然出現(xiàn)鞏行業(yè)項(xiàng)目管參理的新需求穩(wěn)，公用的項(xiàng)糠目管理方法妄體系需要結(jié)歌合行業(yè)項(xiàng)目圾的特色進(jìn)行胖充實(shí)與完善菊，類(lèi)似工程犁項(xiàng)目管理、硬國(guó)防項(xiàng)目管姜理、怠IT泄項(xiàng)目管理、詢(xún)研發(fā)項(xiàng)目管芹理，甚至像漆軟件項(xiàng)目管挎理、產(chǎn)品研收制項(xiàng)目管理?yè)岬雀?xì)化的產(chǎn)應(yīng)用領(lǐng)域的擾項(xiàng)目管理研確究將日益普假及。噴4.2企業(yè)叉管理的項(xiàng)目潑化發(fā)展殲隨著麻越來(lái)越多的析企業(yè)發(fā)現(xiàn)多攜達(dá)姓50%巧企業(yè)的工作飾以項(xiàng)目的形介式進(jìn)行，企媽業(yè)采用專(zhuān)業(yè)廟化的項(xiàng)目管趣理在新產(chǎn)品溉研究開(kāi)發(fā)、禿市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、純技術(shù)創(chuàng)新、從產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化或升級(jí)及新產(chǎn)拐品生產(chǎn)線(xiàn)更振新等方面的喊卓越表現(xiàn)超渴越了對(duì)項(xiàng)目具進(jìn)行管理的喊本身，而上灑升為一種企午業(yè)管理思想碑和操作化模潤(rùn)式，這種企羊業(yè)管理思想深模式在實(shí)際誦工作中被我否們稱(chēng)為企業(yè)呈化項(xiàng)目管理絡(luò)或企業(yè)管理塔的項(xiàng)目化包(EPM)堆發(fā)展。摩托樹(shù)羅拉在銷(xiāo)20券世紀(jì)態(tài)90難年代中就啟騙動(dòng)了一個(gè)旨逗在改善其項(xiàng)虹目管理能力貼的計(jì)劃，在干其內(nèi)部廣泛付推行項(xiàng)目管典理方法。留將企青業(yè)中一次性完的、具有明繡確目標(biāo)、預(yù)唐算和進(jìn)度要贏(yíng)求的，多任巡務(wù)的活動(dòng)視覽為項(xiàng)目，并條按項(xiàng)目的專(zhuān)課業(yè)化技術(shù)和言方法進(jìn)行管老理，從而比偉常規(guī)方法更住好更快地實(shí)技現(xiàn)目標(biāo)是企昨業(yè)管理項(xiàng)目復(fù)化得以發(fā)展遭的根本基礎(chǔ)咐。企業(yè)按照沿項(xiàng)目的復(fù)雜房程度、管理熱范圍將項(xiàng)目賀可分為三個(gè)險(xiǎn)級(jí)別，分別賴(lài)是企業(yè)級(jí)、坦部門(mén)級(jí)和小輸組級(jí)，按照攪項(xiàng)目的性質(zhì)涉和創(chuàng)新程度池又可分為保的持、改善和剩創(chuàng)新三類(lèi)，疤從而形成了政各種類(lèi)型的懶企業(yè)項(xiàng)目。秘項(xiàng)目化管理院的特點(diǎn)是突梳破原有職能摟業(yè)務(wù)型組織胃形式，以創(chuàng)歇新為導(dǎo)向強(qiáng)妨調(diào)什么可以峰改變，而不轉(zhuǎn)是約束導(dǎo)向蝶強(qiáng)調(diào)不能改柔變什么，培踐養(yǎng)企業(yè)的創(chuàng)輔新型文化。及天津天士力花制藥公司是糾我國(guó)在企業(yè)旺內(nèi)全面推行盾項(xiàng)目化管理午最早的企業(yè)強(qiáng)，通過(guò)項(xiàng)目筆化的實(shí)施使膊員工學(xué)會(huì)了謠相互溝通和側(cè)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)?wèi)z精神，培養(yǎng)殘了一批初級(jí)申的項(xiàng)目管理欺經(jīng)理。不分蜂職務(wù)、等級(jí)已的項(xiàng)目討論楊的方式，營(yíng)描造出一種以題人為本，尊躺重人，鼓勵(lì)護(hù)創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)堂文化，涌現(xiàn)租出了上百個(gè)猶有價(jià)值的技槐術(shù)和工藝改墊進(jìn)項(xiàng)目，同位時(shí)降低了勞農(nóng)動(dòng)時(shí)間，進(jìn)貼一步提高了底生產(chǎn)效率。邀4.3強(qiáng)調(diào)萍組織中項(xiàng)目哀管理的成熟爐度食組織在進(jìn)喝行項(xiàng)目管理蔬戰(zhàn)略規(guī)劃時(shí)談希望能夠制狗定一個(gè)完美衛(wèi)的計(jì)劃?？珊?，如果要伏完全實(shí)施項(xiàng)式目管理戰(zhàn)略刑規(guī)劃就需要境以試驗(yàn)為基截礎(chǔ)。為了配批合項(xiàng)目管理胃戰(zhàn)略規(guī)劃的棚實(shí)施，著名睡的項(xiàng)目管理粘大師獲Harol圍dKer跳zner鑒博士專(zhuān)門(mén)研駕究出了項(xiàng)目預(yù)管理成熟度細(xì)模型（嘴PMMM溜）。項(xiàng)目管泰理成熟度模賽型（袍PMMM腿）可以幫助么公司評(píng)判自騾己項(xiàng)目管理盯的現(xiàn)狀，它低包含江5驗(yàn)個(gè)層次，通錯(cuò)用術(shù)語(yǔ)、通盞用過(guò)程、單問(wèn)一方法、基摔準(zhǔn)比較及持蛇續(xù)改進(jìn)，每活一層次標(biāo)志郊著不同的項(xiàng)弟目管理成熟偷度。雖然該炊模型把項(xiàng)目業(yè)管理成熟度她分成了五個(gè)攜層次，實(shí)際糾上某些層次殘也會(huì)發(fā)生重微疊，但每個(gè)區(qū)階段被完成輩的順序是不沫能改變的。菠PMMM思在未來(lái)企業(yè)道化項(xiàng)目管理醫(yī)的發(fā)展中將都會(huì)起到關(guān)鍵鮮作用。只4.4企業(yè)屋項(xiàng)目管理體劣系的建設(shè)回項(xiàng)目獅管理是一項(xiàng)徐技術(shù)性非常哈強(qiáng)的工作，午要符合社會(huì)竄化大生產(chǎn)的督需要，項(xiàng)目錄管理必須標(biāo)行準(zhǔn)化、規(guī)范晨化。沒(méi)有哪價(jià)一套項(xiàng)目管幸理體系可以象適合所有的蜻企業(yè)，企業(yè)照化項(xiàng)目管理罵的發(fā)展要求阻企業(yè)必須建脈立符合自身誦特點(diǎn)的項(xiàng)目屑管理體系。勝未來(lái)項(xiàng)目管擱理的應(yīng)用發(fā)解展中，企業(yè)屯項(xiàng)目管理體取系的建立將月是企業(yè)項(xiàng)目唱管理工作者醬和項(xiàng)目管理乞研究者共同蠻探討的主題蚊。我們應(yīng)在課全面總結(jié)、港吸收國(guó)外，宰諸如朗訊、潛IMB鈴、波音、沒(méi)ABB始等著名企業(yè)壯項(xiàng)目管理體席系的建設(shè)框蔽架，建立符巷合中國(guó)企業(yè)損特色的項(xiàng)目跪管理體系。裂4.5項(xiàng)目輪管理的職業(yè)幫化與專(zhuān)業(yè)化竿發(fā)展繪隨著項(xiàng)目頭管理應(yīng)用的葬普及及企業(yè)牌化項(xiàng)目管理昂的發(fā)展，項(xiàng)委目管理的職宿業(yè)化及專(zhuān)業(yè)翁化發(fā)展就成思為必然，就販像現(xiàn)在出現(xiàn)售了越來(lái)越多訊的職業(yè)經(jīng)理討人一樣，未餓來(lái)職業(yè)項(xiàng)目揚(yáng)管理者及職糊業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理恰會(huì)越來(lái)越多歪。項(xiàng)目管理偷職業(yè)化發(fā)展如使得人們?cè)诙蛊髽I(yè)中的職么業(yè)發(fā)展有了射更多的選擇斧余地和發(fā)展沾空間，員工隔可以從負(fù)責(zé)及一個(gè)小小的零項(xiàng)目開(kāi)始，天慢慢成長(zhǎng)為樣負(fù)責(zé)一個(gè)中宵等規(guī)模，甚煌至影響企業(yè)逃未來(lái)發(fā)展的敘大項(xiàng)目。更竭多企業(yè)員工今追求的不再麻是數(shù)量有限鍋的部門(mén)經(jīng)理掃，而是有廣袍闊前景的、生具有較大成時(shí)長(zhǎng)空間的、嫩無(wú)限的大大喝小小的項(xiàng)目避管理者中。文廣泛開(kāi)展的投項(xiàng)目管理資令格認(rèn)證將更遇有助于項(xiàng)目疊管理的