版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
Word第第頁年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿簡短4篇年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿簡短4篇1
敬重的公司領導、各位同事:
大家好!
值此新春佳節(jié)之際,我們很榮幸地獲得了公司年度優(yōu)秀員工榮譽稱號,這不但是對我個人一年來工作成果的確定,也是對與我一起獲得此表彰的全體同仁的確定。在此,我代表年度全體優(yōu)秀員工對各位領導、以及全體同事的認可和信任表示誠心的感謝。
過去的一年是一個不平凡的一年,公司正處在調(diào)整與深化改革之中,正發(fā)生著深刻的改變,正逐步向正規(guī)化、規(guī)范化企業(yè)邁進。我們?nèi)w同仁在總經(jīng)理的領導下,在全體員工同心同德,同甘共苦,并肩作戰(zhàn),努力工作下,公司經(jīng)營取得了可喜可賀的成果。我們今日能被大家推評為優(yōu)秀員工,這不但得益于公司領導的確定與支持,還得益于在座各位同事的關心與默契合作,更得益于公司優(yōu)良的團隊氣氛和集體上下全都,主動仔細的工作看法。而正是由于有這么融洽與和諧的環(huán)境,讓我及我的同仁們能在工作中投入昂揚的熱忱與責任,從而實現(xiàn)自身更大的價值。所以這份沉甸甸的榮譽不光屬于我個人及與我一起被評為優(yōu)秀員工的同仁,而更應屬于我們公司每一位主動努力工作的成員,我們只不過是他們的代表和授獎人。
今日,當選為優(yōu)秀員工,僅僅是進步的起點。當選為優(yōu)秀員工讓我們覺得很驕傲與榮耀,它印證了我們工作的進步和成果。同時它也是一種動力與責任,促使我們更加勤奮努力去為公司工作,去更好地履行職責,推動我們更加努力地完成公司的各項指標,完成好每一件事情,為公司制造更大的效益。同時,我們應戒驕戒躁,再接再厲,嚴格要求自己,發(fā)揚團隊精神,發(fā)揮標桿表率作用,不斷發(fā)掘自我潛能,提高工作技能,提高綜合素養(yǎng),讓這個榮譽鞭策我們不斷進步,將今后的工作做的更好,與全部在座同事們一起努力,以取得更大的進步和成果。致此,也盼望來年有更多優(yōu)秀的員工能站在這個領獎臺上,與我們一起共享勝利的喜悅。
成果只能代表過去,新的一年我們面臨更多挑戰(zhàn)與機遇。讓我們本著“求實,勤奮,仔細,負責”的工作看法,在總經(jīng)理和各級領導的帶著下,從點滴做起,腳踏實地、齊心協(xié)力,再接再厲,為公司的壯大與進展連續(xù)奉獻自己的微薄之力。
最終誠心地祝福大家在新的一年里工作順當、身體安康、闔家快樂、萬事如意!感謝大家!
年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿簡短4篇2
敬重的公司領導、各位同事:
大家好!人之所以淡定是由于有事業(yè),人之所以得意是由于有成就。獲得“優(yōu)秀員工”稱號后,我的人生又到達了一個里程碑。這個獎項是酒店對我這幾年工作的確定,也是給我的崇高榮譽。站在講臺上向大家表達我的心聲,我感到前所未有的榮幸!首先感謝酒店領導對我們一般員工的關懷和支持,同時感謝那些和我一樣悄悄從事一般工作的同事。正是由于我們的互相合作,才造就了今日每個不同層次的人的輝煌。也凸顯了我們酒店的集體榮譽感。因此,今日的榮譽不僅屬于我個人,也屬于在座的全部同事。
這個優(yōu)秀員工獎將永久鼓舞我保持主動進取的優(yōu)良傳統(tǒng),保持優(yōu)秀員工的先進性,不斷激發(fā)他們的潛力,自覺做好每一件事,不斷改良、學習和提高自己,每天爭取一點進步,以更好的工作迎接工作中的新挑戰(zhàn)。我是從x來到這里的,已經(jīng)深深地扎根在我的心里。我的工作不僅有助于拓展我的學問,也讓我明白了一個道理:只有領導和同事共同努力,互相合作,依靠團隊的力氣,才能制造工作績效。xx年,我們以更專注的服務讓客人有賓至如歸的感覺,這不僅感動了客人,也深深感動了我們自己。優(yōu)質服務永無止境。我們真誠的努力,客人的信任,也是對我們真誠的回報。我們要一如既往的敬業(yè)歡樂,以飽滿的熱忱投入到每一天的工作中,專心去體驗,用愛去行走。
x酒店給了我這樣的成長環(huán)境,讓我像小樹苗一樣健壯成長,讓我不斷進步。在以后的工作中,我會更加努力,虛心向身邊的同事學習,不斷學習新學問,從而提高自己的工作質量和工作方法。這也是作為優(yōu)秀員工維護榮譽的責任。
工作還在連續(xù)。今后,我肯定不辜負領導的期望,腳踏實地為酒店的進展盡自己的一份力。x酒店會由于我們的不斷努力而更加秀麗。讓我們一起迎接每一個新的美妙的明天!
年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿簡短4篇3
敬重的公司領導、各位同事:
大家好!
在這里,我首先要感謝一個人,他就是我們xx事業(yè)部的xx主管,x主管剛來之初,我們xx事業(yè)部才剛剛成立不久,各種制度設施都還沒有完善,x主管用他豐富的閱歷,和一顆把員工當家人的心,把我們xx事業(yè)部全部員工的.心,都緊緊的團結在了一起,克服了各種困難,并且關心我們進步,如今,我們xx事業(yè)部,已經(jīng)初具規(guī)模,這些,都離不開帶著我們的x主管,所以,在這里我要特殊提出來,向我們的x主管表示感謝!
我們雖然是xx公司的一名員工,其實也是公司的仆人,需要有將公司當成家的看法,看法仔細是整個工作的主導,為公司做事其實就是為自己做事。我們要記住只有公司的進展,才有我們小家的美好,只有公司的輝煌,才有我們事業(yè)的輝煌,我們與公司是緊密相連,而且我們要用感恩的心把公司的利益放在第一位,其次要做感恩的事回饋于公司,還應有良好的看法服務于社會,這才能表達出自身的價值。我是在20xx年x月份進入公司,在工作中,我親自感受到了公司規(guī)模在不斷的提高,不斷的進展,在管理上不斷的完善,就像芝麻開花節(jié)節(jié)高,這也是大家有目共睹的,身為公司其中的一員,我感到無比傲慢與驕傲,也正是這份驕傲,讓我們時時布滿信念,我工作中的格言是:勤勤懇懇的工作,踏踏實實的做人。
雖然被評為優(yōu)秀員工,但我深知,我也有缺乏之處,也有許多東西還需要我學習。我會在以后的工作當中,加快腳步,緊跟公司領導的指導思想,揚長避短,盡心盡職,努力工作,并不斷學習提升自己的工作技能,用實際行動為公司的進展盡自己的微薄之力。我信任公司在xx董以及全部的同事同心協(xié)力下,我們的公司明天會更好!信任明年這個時候就是我們公司又一次豐收的時刻!
最終,祝福大家在新的一年里合家快樂,身體健康,萬事如意!感謝大家!
年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿簡短4篇4
敬重的公司領導、各位同事:
大家好!
今日在這里能代表優(yōu)秀員工發(fā)言,著實有點興奮,許多年都沒這么興奮過了,興奮中又夾帶了些欣喜和壓力。就這兩天評比的結果還沒最終宣布,就有人調(diào)侃的不稱呼我名字了,直接叫我“先進”,弄得我在這新年的伊始就覺得這xx給人倍感壓力。當然了,有壓力就是動力,有動力就有更多的力量提升空間,也就能更快的成長起來。
雖然今年的優(yōu)秀員工只評比了xx位,但是,我們確定不能簡潔的說這xx位就比其他人要優(yōu)秀什么,或者多做了什么,可能只是他在用心的做一件正確的事情的時候,正好被領導們觀察了,加深了很好的印象,而這樣的次數(shù)多了,自然也就優(yōu)秀了。又或者僅僅是一種處事看法和方式得到了廣泛的確定。所以那些低調(diào)勤勞,埋頭苦干,把公司當家的同事們,在這里更需要我們向他們看齊。當然假如這些中層領導不在優(yōu)秀員工的評比之列,那么來年是不是應當增加一項優(yōu)秀干部的評比?領導中也有競爭,那樣會有一個更好的良性循環(huán)。我們部門被評比為“先進集體”,的確是讓人有點受寵若驚,其實質檢部,各個班組都應當比我們有資格,由于我們清晰的知道在過去一年里我們有過多少錯誤和種種缺乏之處。時間就如白駒過隙般沖沖而過,來公司都有xx個年頭,對于自身的成長
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 安徽省蕪湖市2026屆高三上學期教學質量監(jiān)控(一模)地理試卷(含答案)
- 養(yǎng)老院老人健康監(jiān)測人員福利待遇制度
- 企業(yè)員工培訓與考核制度
- 老年綜合評估與醫(yī)養(yǎng)服務匹配
- 吧臺培訓課件
- 我國上市公司研發(fā)投入對企業(yè)價值的深度賦能研究
- 化工熱交換工安全管理水平考核試卷含答案
- 鏈條裝配工安全技能水平考核試卷含答案
- 銷軸鍘銷工標準化競賽考核試卷含答案
- 紫膠熔膠過濾工安全宣傳知識考核試卷含答案
- 云南省2026年普通高中學業(yè)水平選擇性考試調(diào)研測試歷史試題(含答案詳解)
- 廣東省花都亞熱帶型巖溶地區(qū)地基處理與樁基礎施工技術:難題破解與方案優(yōu)化
- 家里辦公制度規(guī)范
- 基于知識圖譜的高校學生崗位智能匹配平臺設計研究
- GB 4053.3-2025固定式金屬梯及平臺安全要求第3部分:工業(yè)防護欄桿及平臺
- 環(huán)氧拋砂防滑坡道施工組織設計
- 2026中央廣播電視總臺招聘124人參考筆試題庫及答案解析
- JG/T 3030-1995建筑裝飾用不銹鋼焊接管材
- GB/T 5237.3-2017鋁合金建筑型材第3部分:電泳涂漆型材
- GB/T 3625-2007換熱器及冷凝器用鈦及鈦合金管
- GA 1016-2012槍支(彈藥)庫室風險等級劃分與安全防范要求
評論
0/150
提交評論