優(yōu)選文檔優(yōu)選文檔PAGE優(yōu)選文檔學管師工作管理規(guī)定（底稿）

學管師是教務手下下的一個重要構(gòu)成部分，為提高工作效率，規(guī)范其工作行為，特擬訂本管理規(guī)定。

一、輔助教務主任選派任課老師：一方面，不一樣樣的學生其學習興趣、性格喜好、生活習慣、思想方式、學習方法、對老師的要求都不一樣樣樣；另一方面，

講大課的老師不用然會帶一對一，一對一老師其實不用然適全帶班。學管師長久在一線工作，特別熟習任課老師和學生的有關狀況，選派最適合的老師是我們成功的要點，學管師要為教務部選派任課老師當好顧問。

二、科學排課：每個學校放假時間不一致；高中學生要注意劃分文、理科；每個學生補習時間也不一樣樣樣，老師的悠閑時間也都不一樣樣樣；編排課表要注意上課時間、科目搭配、任課老師，必然要科學、合理，優(yōu)選老師必然要和學生般配。

三、嚴格管理老師和學生：全面追蹤上課過程，掌握各科老師與學生每次課的教與學的狀況。

1、時辰關注學生的學習狀況：主動與學生進行交流，全面認識學生的需求，掌握學生的性格特色，學習習慣，學習中碰到的各樣困難，特別是大考的成績，要作好詳盡記錄并仔細解析（按規(guī)定總結(jié)并編寫成功事例），及時做勤學生學習計劃調(diào)整工作向教務主任報告，提出能否需要調(diào)整教師的建議或與教師交流的改良講課方法的建議，保證學生成績提高。每位學管師都要成為學生的良師良友，存心識的讓學生給我們做宣傳工作。

2、與老師及時交流：掌握老師的講課風格，認識所帶學生狀況并依據(jù)學生的學習狀況，聯(lián)合家長和學生的需求，對老師講課的方法等方面的改良提出正確而有效的建議。

3、確認上課時間：每次上課前一天都必然分別與學生和老師確認上課時間，沒通知到位以致學生或老師沒來上課的每人每次罰款100元，造成學生退費的另處以退費金額10%的罰款。

4、上課簽到：老師和學生每次上課都一訂親筆簽到，學管師要嚴格督查老

師和學生的上課時間，若有遲到或早走現(xiàn)象，要做好詳盡記錄并讓自己署名確認。

是老師就在月底上報財務部扣除課酬，是學生的就通知其家長。

5、仔細檢查講課計劃與講課設計：任課老師編寫的講課計劃與講課設計，學管師每

次都必然仔細檢查并署名確認（檢查內(nèi)容：計劃能否科學合理、能否有家長或?qū)W

生署名確認；講課設計能否仔細編寫，學生能否署名確認，發(fā)現(xiàn)問題及時挽救）。

6、檢查上課狀況：學生能否仔細聽課，作業(yè)能否及時達成；老師能否仔細

講解，有無做與講課沒關的事情，發(fā)現(xiàn)問題嚴肅辦理。

7、追蹤回訪：每次課后都要及時認識狀況并分別與家長和教師交流（重生

一周一次；老生二周一次），認識家長對孩子在本校的學習態(tài)度及要求，及時向

家長反應孩子在本校區(qū)的學習狀況和表現(xiàn)并做好回訪記錄。

8、穩(wěn)定辦理調(diào)課問題：原則上不論老師或?qū)W生不得任意調(diào)課，要耐心做好

講解工作，特別狀況按有關規(guī)定辦理并作好詳盡記錄。

四、科學編制簽到表，及時核消課時：

1、簽到表按小學、初中、高中一對一、小班、成天制等種類分類造冊，第

一次上課，簽到冊有關內(nèi)容務必仔細填寫（課時、科目、任課老師、上課時間、

檔案號、次序號），每次上課都要督查老師、學生及時簽到并在班主任欄署名。

2、消課：消課有二個看法，一是要及時安排老師和學生上課，不可以到期還

有課時沒有上完。二是成立學生電子信息檔案，每半個月進行一次課時核消工作，

核查能否超時或提示家長續(xù)費（學生課時剩下三次課時就要通知家長續(xù)費）。

3、建檔不全，署名不到位、記錄不全的，每少一項罰款20元；凡是沒如期

消完課時的按部財務規(guī)定扣除薪資；凡超時課酬由學管師全額肩負。

五、續(xù)費、擴科：凡在冊老生續(xù)費、擴科工作原則上應由學管師負責，其報

名提成也歸學管師所有。

六、陌拜電話：

學管師每個月除達成本員工作外，每周應達成100個陌拜電話，未達成周目標任務的，每項扣除20元；當月累計達成總目標任務的，周扣款則全額返回；連

續(xù)二個月未達標的將轉(zhuǎn)崗或解雇。

七、輔助咨詢部、市場部工作

1、咨詢部業(yè)務忙碌的時候，踴躍接聽電話，招待來訪，解答家長咨詢的問

題，必需時還得輔助咨詢師檢測、談單。

2、輔助市場部進行招生宣傳：學管師每人每周發(fā)單量不得少于200份。八、檔案建設

1、學生檔案袋；原則是一世一檔，內(nèi)容包含報名登記表、測試卷、解析報

告、協(xié)議書、講課計劃、講課設計、成績單、上課簽到表等（咨詢師在談單成功后應

將學生報名登記表、測試卷、解析報告、協(xié)議書等資料轉(zhuǎn)教務部建檔，上完第三

次課后，咨詢師會將前三次學生和老師的有關狀況提交給學管師連續(xù)，如資料不

全，學管師要及時跟咨詢師討取，后期保護工作時要及時增補其他檔案，如調(diào)考

成績等）。

2、學生信息電子檔案：學生姓名、姓別、學校、年級、補習科目、課時、

上課時間、聯(lián)系電話、任課老師、課時耗費狀況等等。

3、回訪登記簿：準時回訪，詳盡記錄回訪時間、內(nèi)容。

4、調(diào)課記錄簿；及時登記學生、老師調(diào)課有關內(nèi)容。

5、排課表：每周一次，詳盡記錄每日應上課學生姓名、上課時間、上課老師等有關信息（本周報名學生及時增補更新）。

九、報表：

1、續(xù)費月報表（明細表）：次月5日前上交校長。

2、陌拜電話周報表（次周一上午12時前提交校長）、月報表（次月5日前

上交校長）

3、排課表：每周一上午12時前提交校長兩個表，一是上周更新后的排課表，

二是本周排課表（底稿）。、職業(yè)道德、法律知識、保安禮儀、救護知識。作技術(shù)訓練內(nèi)容此中專業(yè)理論知識內(nèi)容包含：保安理論知識、消防業(yè)務知識包含：崗位操作引導、勤務技術(shù)、消防技術(shù)、軍事技術(shù)。

二．培訓的及要求培訓目的

安全生產(chǎn)目標責任書為了進一步落實安全生產(chǎn)責任制，做到“責、權(quán)、利”相聯(lián)合，依據(jù)我企業(yè)

2015年度安全生產(chǎn)目標的內(nèi)容，現(xiàn)與

財務部簽訂以下安全生產(chǎn)目標：

一、目標值：、整年人身故亡事故為零，重傷事故為零，小傷人數(shù)為零。

、現(xiàn)金安全保存，不發(fā)生偷竊事故。

、每個月足額提取安全生產(chǎn)開銷，保障安全生產(chǎn)投入資本的到位。

、安全培訓合格率為100%。

二、本單位安全工作上必然做到以下內(nèi)容：

、對本單位的安全生產(chǎn)負直接領導責任，必然典范恪守企業(yè)的各項安全管理制度，不宣告與企業(yè)安全管理制度相抗爭的指令，嚴格執(zhí)行自己的安全職責，保證安全責任制在本單位全面落

實，并全力支持安全工作。

、保證企業(yè)各項安全管理制度和管理方法在本單位內(nèi)全面實行，并自覺接受企業(yè)安所有門的督查和管理。

、在保證安全的前提下組織生產(chǎn)，素來把安全工作放在首位，當“安全與交貨期、質(zhì)量”發(fā)生矛盾時，堅持安全第一的原則。

、參加生產(chǎn)碰頭會時，第一報告本單位的安全生產(chǎn)狀況和安全問題落真相況；在安排本單位生產(chǎn)任務時，必然安排安全工作內(nèi)容，并寫入記錄。

、在企業(yè)及政府的安全檢查中根絕各樣違章現(xiàn)象。

、組織本部門踴躍參加安全檢查，做到有檢查、有整頓，記錄全。

、言傳身教，不違章指揮、不違章操作。對發(fā)現(xiàn)的各樣違章現(xiàn)象負有查禁的責任，同時要予以查處。

、虛心接受員工提出的問題，根絕不接受或盲目指揮；

9、發(fā)惹禍故，應馬上報告主管領導，依據(jù)“四不放過”的原則召開事故解析會，提出整頓措施和對責任者的辦理建議，并填寫事故登記表，禁止隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。