非全日制用工簡易勞動合同-(律師修訂版)_第1頁
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文檔簡介

PAGE3【律師修訂版】本合同或協(xié)議依據(jù)特定條件情況設立，僅供學習參考。在實際使用過程中，此合同或協(xié)議具體條款、權利義務等內容，可根據(jù)需要適當修改。本文檔為Word版本，【下載后可任意復制修改】非全日制用工簡易勞動合同甲方（用人單位）名稱：________________________________法定代表人（主要負責人）或者委托代理人________________注冊地址______________________________________________聯(lián)系電話______________________________________________乙方（勞動者）姓名：__________________________________居民身份證號__________________________________________戶口所在地_____省(市)____區(qū)(縣)_______鄉(xiāng)鎮(zhèn)__________村郵政編碼__________現(xiàn)住址___________________________聯(lián)系電話______________根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。一、合同期限第一條

甲乙雙方可以隨時終止本合同。二、工作內容第二條

乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任______________工作。甲方根據(jù)工作要求對乙方進行必要的職業(yè)技能培訓。乙方應當努力提高職業(yè)技能，按崗位要求完成工作任務。三、工作時間第三條

乙方每周工作______日，分別為周______；每日工作______小時。四、勞動報酬：第四條

甲方按小時計酬方式支付乙方工資，標準為每小時______元。甲方向乙方支付工資形式為____________（直接發(fā)放/委托銀行代發(fā)）。支付周期不得超過15日。五、社會保險第五條

甲方應當依法為乙方繳納工傷保險費。六、勞動保護和勞動條件第六條

甲方根據(jù)生產崗位需要，按照國家有關勞動安全衛(wèi)生規(guī)定對乙方進行安全衛(wèi)生培訓和職業(yè)培訓，為乙方提供如下勞動保護條件和勞動防護用品：七、勞動爭議處理第七條

甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動爭議調解仲裁法》的規(guī)定通過申請調解、仲裁和提起訴訟解決。八、其他第八條

甲乙雙方約定的其他事項第九條本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效

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