勞動防護和安全工器具管理制度勞動防護和安全工器具管理制度一、制度介紹為保障勞動者健康、安全，在實際工作中嚴格執(zhí)行勞動防護和安全工器具管理制度。本制度是公司訂立的一項規(guī)章制度，旨在規(guī)范和提高勞動安全和防護工作質量，有效防備各種勞動事故的發(fā)生，保證員工工作的安全、順當和高效進行。二、管理原則1.人員負責制。全部員工都應嚴格遵守并執(zhí)行此制度，對本身的行為負責。2.系統(tǒng)管理。從勞動防護和安全工器具采購、管理、使用、保養(yǎng)以及清洗消毒、維護和修理、報廢等多個環(huán)節(jié)進行全方位管理，把工具安全運用的各個環(huán)節(jié)串起來，保證全過程科學、規(guī)范和有效。3.分類管理。對不同類型的勞動防護和安全工器具以及工種、行業(yè)不同的要求，在管理上實行分類管理。4.每日巡查。每天巡查設備、儀器、和設施，定期檢查設備的電氣、機械和熱學安全性能，防止顯現異常情況，適時調整防備以及處理。5.科學合理地運用防護措施。用防護設施、器具來減輕工人風險，避開受到損害，重點保護對健康、安全最有威逼的身體部位。三、工器具采購1.采購環(huán)節(jié)應盡可能地選用符合標準規(guī)定的公認的優(yōu)質品牌，新購買的工器具應貼有合格商標和產品名稱、規(guī)格，同時對新購買的工器具應適時進行檢查、驗收和記錄。2.在進行采購前要考慮勞動防護和安全工器具的數量和品種，不同類型的工器具需要不同的數量。假如達到不同的防護工作要求，需要使用不同的防護裝置。3．選擇器具時，應考慮器具的性能、適用場合、使用壽命、耐磨損性、使用維護、安全系數以及企業(yè)利益等問題。4．把好質量關：要使用符合標準規(guī)定的工器具，確保器具的質量符合要求，同時要在使用中不斷完善配備，不斷提高防護措施的含量。四、工器具使用1.使用之前應檢查器具的安裝、固定、檢漏、復核等安全性能，全部設備嚴禁超負荷使用，同時應注意設備的使用環(huán)境及周邊安全情形。2.使用過程中要注意規(guī)范操作，禁止擅自改動和拆除器具，禁止安裝和使用沒有資格證書的電工電器設備和器材。3.機械、電氣等設備應定期進行維護、保養(yǎng)、清洗，確保設備的性能穩(wěn)定，使用安全牢靠。四、工器具保養(yǎng)1.使用完工具時，應適時進行清理、消毒，并按規(guī)定的處置方式分別存放在專門的地方，避開對工具造成損害。2.用完的工器具需要有專人負責保養(yǎng)和維護和修理，對于有損壞或使用不良的應適時報廢或進行修復后方可連續(xù)使用。3.設備的保養(yǎng)應在設備司機或相關工作人員的協(xié)作下進行，保證設備常常維護和保養(yǎng)，保證退役設備可以得到適時更換，并防止退役的設備重新進入作業(yè)，以避開二次損害。五、工器具報廢1.工器具報廢要依據工器具的實際使用情況，依據規(guī)定進行報廢處理，禁止擅自使用超期的工器具，確保員工的安全。2.在工器具的報廢過程中要進行適當處理，并通知有關部門或在規(guī)定的區(qū)域放置專門的放置區(qū)。3.對于因使用年限、失效、設計上的缺陷或者使用狀態(tài)不良的器具應適時報廢并銷毀，嚴禁連續(xù)使用。六、工器具管理守則1.對全部的工器具要建立明細的資料臺帳，并依照臺帳進行登記，做到條理清楚。2.建立專門管理隊別，分工負責、分區(qū)分級，確保管理協(xié)調和有序。3.加強培訓，提高員工的防護意識和技術水平，確保在使用防護工器具時嫻熟把握規(guī)程，確保操作安全無任何損害。4.加強與各部門的溝通和搭配，加強工器具及現場安全的管理。5.加強對本制度的宣揚和使用，使員工知曉本制度的緊要性和使用方法。七、罰則1.對違反本制度管理規(guī)定的員工要進行責任追究，構成犯罪的，將依照刑事法律規(guī)定進行懲罰。2.違反本制度管理規(guī)定造成經濟損失的，應由責任人承當損失并追究相應法律責任。3.強制違章作業(yè)人員停工整改；設備操作員應接受可操作和技能培訓及審查，并重新考核；4.違反本制度管理規(guī)定的行為，一經發(fā)覺將依照實際情況，實行相應的措施，教育和懲戒雙重手段，最后目的是避開次生禍害的發(fā)生。八、總結科學的勞動防護和安全工器具管理制度是每個企業(yè)必需遵從的緊要工作，對于確保員工的健康和安全起著