2015年海南省考試錄用公務員公告2015年海南省委組織部、省人社廳、省公務員局聯(lián)合發(fā)出的公告01正文內容報考程序資格復審報考條件考試體能測評目錄030502040607體檢和考察有關問題說明公示和錄用目錄0908基本信息海南省委組織部、省人社廳、省公務員局聯(lián)合發(fā)出2015年海南省考試錄用公務員公告，2015年海南省公務員招考工作即將開始，報考時間確定為2015年3月12日至3月18日。此次招考，“大學生村官”、“農村義務教育階段學校特設崗位計劃教師”、“三支一扶”計劃和“中西部計劃大學生志愿者”等服務基層項目人員報考公務員，不再實行加分等優(yōu)惠政策。正文內容正文內容根據(jù)《中華人民共和國公務員法》、《公務員錄用規(guī)定（試行）》和《海南省公務員錄用實施辦法》等有關規(guī)定，中共海南省委組織部、海南省人力資源和社會保障廳、海南省公務員局將組織實施2015年海南省考試錄用擔任主任科員以下及其他相當職務層次非領導職務公務員（參公管理工作人員）工作。現(xiàn)將有關事項公告如下：

報考條件報考條件（一）具有中華人民共和國國籍；（二）年齡為18周歲以上、35周歲以下（1979年3月12日至1997年3月11日期間出生），應屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生（非在職）年齡可放寬到40周歲以下（1974年3月12日以后出生）。報考人民警察（含法院、檢察院系統(tǒng)司法警察）職位的，年齡條件按照《關于調整公安機關和監(jiān)獄及勞動教養(yǎng)管理機關錄用人民警察招考年齡的通知》要求執(zhí)行；（三）擁護中華人民共和國憲法；（四）具有良好的品行；（五）具有正常履行職責的身體條件；（六）具有符合職位要求的文化程度和工作能力；（七）具備省公務員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件；（八）法律規(guī)定的其他條件。國家統(tǒng)一招生的全日制普通高校2015年應屆畢業(yè)生，應在2015年8月31日之前取得畢業(yè)證書；除此之外，其他報考程序報考程序（一）職位查詢各招錄機關（單位）具體的招考職位、招考名額、考試類別、報考資格條件等，請登錄海南省人力資源和社會保障廳網站進入海南省考試錄用公務員系統(tǒng)或直接登錄海南省考試錄用公務員系統(tǒng)下載查閱。需要咨詢《公告》中的專業(yè)、學歷、資格條件以及其他信息時，請直接與招錄機關（單位）聯(lián)系（咨詢**見附件15）。有關報考政策請參閱《2015年海南省考試錄用公務員報考指南》（見附件16）。（二）網上報名本次考試報名采取網上報名和網上資格審查的方式進行。報名時間為2015年3月12日8∶00至3月18日16∶00。報考人員應在此期間登錄海南省考試錄用公務員系統(tǒng)進行注冊，提交報考申請，并查詢資格審查結果。2015年3月12日8∶00至3月16日16∶00期間，報名系統(tǒng)將顯示各招考職位報考人數(shù)等情況。報考人員只能選擇一個職位進行報名。報名必須使用有效期內的二代身份證，報名與考試時使用的身份證必須一致。網上報名時，報考人員應上傳本人近期正面免冠2寸jpg格式證件照片，大小不超過20KB。本次考試實行誠信報名制度?？荚嚳荚嚳荚嚢üP試（公共科目、專業(yè)科目）和面試。公共科目考試范圍以《中央機關及其直屬機構2015年度考試錄用公務員公共科目考試大綱》為準。（一）筆試1、筆試科目：考試類別為甲類的，筆試公共科目為《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》；考試類別為乙類的，筆試公共科目為《行政職業(yè)能力測驗》。報考公安機關（含森林公安）人民警察職位的，需進行《公安基礎知識》的專業(yè)科目考試。2、筆試時間：2015年4月25日（具體考試時間、地點詳見準考證）。3、筆試綜合成績（1）考試科目為兩科的，按《行政職業(yè)能力測驗》占60%、《申論》或《公安基礎知識》占40%，計算筆試綜合成績；考試科目為三科的，按《行政職業(yè)能力測驗》占40%、《申論》占30%、《公安基礎知識》占30%，計算筆試綜合成績。（2）少數(shù)民族人員報考少數(shù)民族自治縣（市）、省垂直管理機關（單位）駐少數(shù)民族縣（市）直屬機關（單位）、省直機關（單位）駐少數(shù)民族縣（市）所屬機關（單位）的，按本人筆試綜合成績的5%給予加分。資格復審資格復審進入面試范圍的報考人員，面試前，須向招錄機關（單位）提供本人身份證、畢業(yè)證原件（屬2015年高校應屆畢業(yè)生的，需由學校出具是否為應屆畢業(yè)生的證明）、準考證、報名表以及其他招考職位要求的相關材料。招考職位要求的資格條件，如政治面貌、職稱證書等，須在2015年3月18日前取得，并在資格復審時，提供相關證書或證明原件。在規(guī)定的資格復審時間內未能提供的，取消面試資格。招考職位要求通過司法考試的，須在2015年3月18日前通過，司法考試資格證書尚未下發(fā)的，以司法考試成績通知單作為憑據(jù)。報考人員屬在職公務員和參公管理工作人員的，須提供所在機關（單位）及其主管部門同意報考的證明。屬市、縣、區(qū)管的科級干部（事業(yè)編制）的，須提供所在市、縣、區(qū)組織部門同意報考的證明。屬在編在崗中小學教師的，須提供所在單位及縣以上教育主管部門同意報考的證明。屬定向生和委培生的，須出具定向或委培單位同意報考的證明。同意報考證明，須在資格復審期間提供，未能按期提供的，取消面試資格。留學回國的報考人員，除需提供《招考公告》中規(guī)定的材料外，還要出具國家教育部的學歷認證材料。服務于海南省且服務期滿考核合格的“大學生村官”、“農村義務教育階段學校特設崗位計劃教師”、“三支一扶”計劃和“中西部計劃大學生志愿者”考生，報考定向職位的，應提供省直主管部門出具的同意報考證明。體能測評體能測評在筆試綜合成績公布后，面試開始之前，省公安廳、省森林公安局、省司法廳、省高級人民法院、省人民檢察院分別負責組織實施報考本系統(tǒng)需進行體能測評職位人員的體能測評。體能測評的項目和標準按《關于印發(fā)公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）的通知》的規(guī)定執(zhí)行。參加體能測評的人選，由上述各機關在達到筆試合格分數(shù)線的考生中，根據(jù)規(guī)定比例，按照筆試綜合成績排名由高到低依次確定。未能通過體能測評的報考人員，不得進入面試。通過體能測評人數(shù)超過面試比例的，按規(guī)定比例確定進入面試人選；通過體能測評人數(shù)未達到面試比例的，按照實際人數(shù)確定進入面試人選。體檢和考察體檢和考察面試結束后，達到面試合格分數(shù)線的考生，按筆試綜合成績占60%、面試成績占40%的比例計算考試綜合成績。根據(jù)考試綜合成績從高到低的順序，按1∶1的比例確定體檢和考察人選。體檢項目和標準按照《關于印發(fā)<公務員錄用體檢通用標準（試行）>的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）、《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）等規(guī)定執(zhí)行。公示和錄用公示和錄用各招錄機關（單位）根據(jù)考試綜合成績、考察情況和體檢結果，提出擬錄用人員名單，在網上向社會公示。公示時間為7天，公示內容包括招錄機關（單位）名稱、擬錄用人員姓名、性別、準考證號、所在工作單位或畢業(yè)院校，同時要公布舉報**。公示期滿無異議的，報送省公務員主管部門審批。公示期滿，對沒有問題或者反映有問題經查實不影響錄用的，辦理錄用手續(xù)；對反映有不符合公務員錄用有關規(guī)定并查有實據(jù)的，不予錄用；對反映有嚴重問題一時難以查實的，暫緩錄用，并在20個工作日內查實并做出結論后再決定是否錄用。各級公務員主管部門只對公示期內反映的情況進行核查，逾期不再受理舉報。為維護報考人員權益，舉報人必須實名舉報。省法檢系統(tǒng)機關（單位）、省以下垂直管理機關（單位）、部分市縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關（單位）實行不確定職位統(tǒng)一招考的，錄用審批時將按擬錄用人員考試綜合成績排名順序和個人志愿相結合的原則確定錄用職位。新錄用的公務員（參公管理工作人員）試用期為一年。試用期滿考核合格的，予以任職定級；不合格的，取消錄用資格。有關問題說明有關問題說明（一）“大學生村官”、“農村義務教育階段學校特設崗位計劃教師”、“三支一扶”計劃和“中西部計劃大學生志愿者”等服務基層項目人員報考公務員，不再實行加分等優(yōu)惠政策。此類人員既可報考定向招錄的職位，也可報考其他職位，但只能選擇一個職位。（二）報考同一職位有兩名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績相同時，其名次排列按以下辦法確定：考試綜合成績相同的，按筆試綜合成績高低順序排列；筆試綜合成績相同的，按《行政職業(yè)能力測驗》成績高低順序排列；《行政職業(yè)能力測驗》成績相同的，須進行加試，按加試成績高低順序排列。（三）有關本次招錄的政策問題，涉及黨的機關（單位）、人大機關（單位）、政協(xié)機關（單位）、法檢系統(tǒng)、群團組織的，由省委組織部公務員管理處負責解釋；涉及行政機關（單位）的，由省公務員局考試錄用處負責解釋。（四）招考專業(yè)分類原則上按教育部《普通高等學校本科專業(yè)目錄》、《研究生專業(yè)參考目錄》和《普通高等學校高職高專教