境外就業(yè)中介協(xié)議書一、背景介紹在當今全球化的背景下，越來越多的人選擇到海外尋求就業(yè)機會。而對于雇主和員工來說，找到合適的境外就業(yè)中介公司是非常重要的。這就需要中介公司和客戶簽訂境外就業(yè)中介協(xié)議書，以規(guī)范雙方的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任，確保雙方的利益得到保障。二、定義境外就業(yè)中介協(xié)議書是中介公司和客戶簽署的一份法律文件，規(guī)范了中介服務(wù)的方式和范圍、費用及支付方式、職業(yè)機會提供方式及責(zé)任、雙方的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任等方面的內(nèi)容，以確保雙方的利益得到保障。三、協(xié)議內(nèi)容服務(wù)范圍中介公司為客戶提供的服務(wù)范圍包括：提供境外就業(yè)信息；提供職業(yè)碩士服務(wù)；提供簽證服務(wù)；提供文化培訓(xùn)、生活輔導(dǎo)等服務(wù)。費用及支付方式客戶在簽訂協(xié)議書后需要按照協(xié)議書規(guī)定支付一定的服務(wù)費用，中介公司需要明確服務(wù)費用及支付方式。中介公司的職業(yè)機會提供方式及責(zé)任在職業(yè)機會提供方面，中介公司需要保證提供的職業(yè)機會真實可信，并且需要明確職業(yè)機會的具體內(nèi)容以及要求，包括但不限于崗位職責(zé)、薪資待遇、福利待遇、工作地點、工作時間等，確保員工在境外工作期間能夠享有合法權(quán)益。同時，中介公司需要明確自己對職業(yè)機會的審核、推薦及跟蹤服務(wù)履行情況。在客戶到境外工作期間，如客戶出現(xiàn)勞務(wù)糾紛，中介公司需要協(xié)助客戶解決矛盾或糾紛，并承擔(dān)一定的責(zé)任。雙方的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任在協(xié)議書中，需要明確中介公司和客戶的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，以確保雙方權(quán)益的平衡和和諧，例如：中介公司需要制定出詳細的服務(wù)流程，客戶需要按照流程合理地提供必要的信息，并且遵守協(xié)議書中的條款。四、免責(zé)聲明由于某些不可預(yù)見的情況，如恐怖襲擊、自然災(zāi)害等事件，可能會影響到境外就業(yè)，如果出現(xiàn)這樣的情況，中介公司和客戶均有責(zé)任和義務(wù)及時采取措施以減少損失。但是，在上述情況下，中介公司及其管理人員、工作人員、代理人不承擔(dān)任何責(zé)任和賠償。五、協(xié)議的變更和解除在協(xié)議有效期內(nèi)，當一方需要變更或解除協(xié)議時，應(yīng)當提前通知對方，并且需要重新協(xié)商達成一致意見。在此期間，原協(xié)議仍然持續(xù)有效。六、法律適用和爭議解決本協(xié)議簽訂地為中介公司所在地，本協(xié)議適用中介公司注冊地法律。在協(xié)議期間中介公司和客戶之間產(chǎn)生爭議的，應(yīng)當協(xié)商解決；協(xié)商不成，出現(xiàn)法律糾紛的，可根據(jù)當?shù)胤蛇M行調(diào)解、訴訟或仲裁等。七、附則中介公司和客戶必須完全遵守本協(xié)議的約定。除非另有明確約定，否則本協(xié)議不得轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)讓或轉(zhuǎn)移，并且應(yīng)當對所有相關(guān)方具有約束力。總結(jié)本文介紹了境外就業(yè)中介協(xié)議書的定義、服務(wù)范圍、費用及支付方式、職業(yè)機會提供方式及責(zé)任、雙方的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任、免責(zé)