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文檔簡(jiǎn)介
廣東省揭陽(yáng)市社會(huì)工作者職業(yè)資格社會(huì)工作綜合能力(中級(jí))真題(含答案)學(xué)校:________班級(jí):________姓名:________考號(hào):________
一、單選題(30題)1.小盧自父母離婚之后,脾氣暴躁,時(shí)常和同學(xué)發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),老師難以調(diào)解,小盧逐漸被同學(xué)排斥,老師對(duì)他的行為不滿,爸爸經(jīng)常責(zé)罵。社會(huì)工作者用系統(tǒng)理論對(duì)小盧的問(wèn)題進(jìn)行分析,得出小盧的問(wèn)題是由()。
A.早期生活經(jīng)歷引起的B.其身心問(wèn)題與環(huán)境問(wèn)題共同造成的C.認(rèn)知上出現(xiàn)了問(wèn)題造成的D.行為出現(xiàn)偏差引起的
2.人們對(duì)衣、食、住、行的需要,按照對(duì)象的角度劃分,屬于()。
A.成長(zhǎng)需要B.物質(zhì)需要C.生理需要D.精神需要
3.社會(huì)工作者對(duì)如何提升自身專業(yè)素養(yǎng)有其切身體會(huì),這屬于定量研究的()。
A.分析性事實(shí)B.理論性事實(shí)C.贊同性事實(shí)D.經(jīng)驗(yàn)性事實(shí)
4.小美因夫妻經(jīng)常爭(zhēng)吵向社會(huì)工作者求助。
社會(huì)工作者:“你們?yōu)槭裁唇?jīng)常吵架呢?”
小美:“他總是會(huì)來(lái)的很晚,也不向我解釋原因,(哭泣),我的命真苦啊?!?/p>
社會(huì)工作者:“你與丈夫爭(zhēng)吵的時(shí)候,是什么樣的感覺(jué)?”
小美:“我父親過(guò)世很早,與母親相依為命,我覺(jué)得沒(méi)有什么安全感(哭泣)”
上述對(duì)話中,社會(huì)工作者運(yùn)用的技巧是()。A.支持B.直接影響C.認(rèn)知重塑D.探索‐—描述——宣泄
5.觀察法是定性研究中常用的一種收集資料的方法,下列關(guān)于觀察法的論述中錯(cuò)誤的是()。
A.無(wú)結(jié)構(gòu)觀察對(duì)研究對(duì)象、范圍、內(nèi)容、程序等有標(biāo)準(zhǔn)化的要求
B.觀察法有參與觀察和非參與觀察兩種
C.參與觀察是研究者參與到被研究的人群之中
D.結(jié)構(gòu)式觀察對(duì)研究對(duì)象、范圍、內(nèi)容、程序等有標(biāo)準(zhǔn)化的要求
6.根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于全面建立臨時(shí)救助制度的通知》,臨時(shí)救助要著眼于解決基本生活困難、擺脫臨時(shí)困境,既要盡力而為,又要量力而行,這一要求體現(xiàn)的是()。
A.公開(kāi)透明B.適度救助C.資源統(tǒng)籌D.制度銜接
7.李清現(xiàn)年50歲,夫妻感情一直不錯(cuò),最近這段時(shí)間以來(lái),李清開(kāi)始出現(xiàn)情緒不穩(wěn)定、易激動(dòng)、注意力難于集中,失眠等問(wèn)題,影響了自己的工作和夫妻之間的感情。夫妻二人常因?yàn)橐恍┬∈露鵂?zhēng)吵,故向社會(huì)工作者小張求助,社會(huì)工作者小張對(duì)夫妻二人進(jìn)行面談后,認(rèn)為李清很可能進(jìn)入了()
A.敏感期B.更年期C.逆反期D.爆發(fā)期
8.研究者事先沒(méi)有預(yù)定的主題或文字材料,問(wèn)題在訪問(wèn)時(shí)臨時(shí)想起,并以不同問(wèn)題從不同被訪問(wèn)者那里收集信息,這是()的基本特性
A.控制式訪問(wèn)B.非正式會(huì)話式訪問(wèn)C.引導(dǎo)式訪問(wèn)D.標(biāo)準(zhǔn)化開(kāi)放式訪問(wèn)
9.社會(huì)工作研究與其他研究的最大不同是()。
A.需求評(píng)估B.結(jié)論分析C.成果應(yīng)用D.設(shè)計(jì)方案
10.在小組結(jié)束階段,社會(huì)工作者幫助組員保持小組經(jīng)驗(yàn)的正確方法是()。
A.讓組員在小組中模擬練習(xí)他們學(xué)到的行為規(guī)范
B.評(píng)估組員參加小組的心理感受和行為改善情況
C.協(xié)助組員從小組中獲得新的認(rèn)知并轉(zhuǎn)變?yōu)樾袆?dòng)
D.提醒組員注意小組目標(biāo)或與其一致的個(gè)人目標(biāo)
11.
第
56
題
()是社會(huì)工作實(shí)踐的靈魂,是社會(huì)工作者的精神動(dòng)力。
12.學(xué)校社會(huì)工作者發(fā)現(xiàn)小明身上有瘀青,經(jīng)了解,發(fā)現(xiàn)小明的父親經(jīng)常打他。小明對(duì)挨打的事并不隱瞞,反而表示自己確實(shí)太調(diào)皮了,常惹父親生氣,父親打自己也是為了自己好。依據(jù)精神分析理論,小明的上述想法是一種()。
A.自我貶抑的負(fù)面感受B.超越自我的內(nèi)在要求C.減少內(nèi)心沖突的調(diào)適方法D.轉(zhuǎn)化痛苦經(jīng)歷的積極努力
13.
14.
15.在馬斯洛的需要層次論中,處于最高層次的需要是()。
A.生理需要B.自我實(shí)現(xiàn)的需要C.歸屬與愛(ài)的需要D.尊重的需要
16.
17.關(guān)于個(gè)案研究的優(yōu)缺點(diǎn),下列論述錯(cuò)誤的是()。
A.有利于客觀、深入、準(zhǔn)確地把握研究對(duì)象的問(wèn)題、需要及其原因機(jī)制,進(jìn)而對(duì)其全面深入的認(rèn)識(shí)
B.有利于提出有效和具體的處理辦法或解決問(wèn)題的方案
C.由于樣本很少和對(duì)象缺乏代表性,研究發(fā)現(xiàn)不能進(jìn)行推論
D.研究可在相對(duì)較短的時(shí)間內(nèi)完成
18.下列不屬于社會(huì)工作督導(dǎo)重要意義的是()。
A.有助于工作順利完成,促進(jìn)機(jī)構(gòu)正常運(yùn)作
B.有助于保障服務(wù)對(duì)象權(quán)益,提升服務(wù)質(zhì)量
C.有助于被督導(dǎo)者的經(jīng)驗(yàn)積累
D.有助于促進(jìn)社會(huì)工作者的成長(zhǎng)
19.甲、乙夫婦感情不和,但由于孩子還小,雙方勉強(qiáng)維持著婚姻,近期,甲發(fā)現(xiàn)乙有了外遇,立刻提出離婚。而乙卻反對(duì)離婚,理由是對(duì)孩子成長(zhǎng)不利,他們找到社會(huì)工作者丙,請(qǐng)求丙給予幫助。如果你是丙,你所要面臨的社會(huì)工作倫理難題是()。
A.保密問(wèn)題B.人情與法制及規(guī)定的沖突問(wèn)題C.價(jià)值介入與客觀性的矛盾D.個(gè)人利益和社會(huì)責(zé)任問(wèn)題
20.
21.
22.
23.
第
59
題
在哪種家庭教養(yǎng)模式下成長(zhǎng)的孩子獨(dú)立性強(qiáng),性格果斷,社交能力強(qiáng)?()
24.較晚發(fā)展起來(lái)的小組工作模式是()。
A.社會(huì)目標(biāo)模式B.發(fā)展模式C.互動(dòng)模式D.治療模式
25.
第
7
題
在人生發(fā)展的階段中,容易形成“依戀”的重要階段是()。
26.()是社會(huì)工作最基本、也是最重要的技巧。
A.督導(dǎo)的相互契合B.訂立協(xié)議C.開(kāi)展話題D.同感
27.
第
48
題
自決原則和知情同意()。
28.服務(wù)對(duì)象方女士的房子在山洪暴發(fā)中被沖毀。丈夫身受重傷,面對(duì)突然而來(lái)的災(zāi)難,她無(wú)所適從,對(duì)未來(lái)感到絕望,甚至有輕生的想法。社會(huì)工作者運(yùn)用危機(jī)介入模式開(kāi)展服務(wù),需要做的工作有()。
A.與方女士會(huì)談以了解其非理性信念
B.幫助方女士確定一系列需要完成的任務(wù)
C.分析方女士家庭成員之間的互動(dòng)情況
D.了解方女士目前的生存狀況和主要問(wèn)題
29.
第
12
題
社會(huì)工作教師觀察一線社會(huì)工作者的實(shí)務(wù)過(guò)程,進(jìn)而提出優(yōu)化實(shí)務(wù)過(guò)程的思路,這個(gè)案例說(shuō)明,社會(huì)工作研究()。
30.
第
48
題
在小組工作中,對(duì)建立工作關(guān)系至關(guān)重要的因素是()。
二、多選題(20題)31.以下屬于被督導(dǎo)者面臨的壓力來(lái)源是()。
A.服務(wù)對(duì)象不愿意接受服務(wù)
B.缺乏處理某些特定問(wèn)題的技巧和經(jīng)驗(yàn)
C.機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)社會(huì)工作人員的期待過(guò)高
D.現(xiàn)實(shí)生活壓力與社會(huì)工作專業(yè)理想的矛盾
E.人們對(duì)社會(huì)工作專業(yè)不了解,將“社工”等同為“義工”
32.大志在與社會(huì)工作者初次面談時(shí)說(shuō),與結(jié)婚三年的妻子經(jīng)常吵架,希望社會(huì)工作者協(xié)助改善夫妻關(guān)系,還要求社會(huì)工作者切勿告訴其他人。該面談過(guò)程中,社會(huì)工作者宜采用的面談技巧有()。
A.限制B.專注C.傾聽(tīng)D.同理心E.忠告
33.
34.關(guān)于定量研究和定性研究的特點(diǎn),下列理解不正確的有()。
A.定量研究不一定事先設(shè)定研究假設(shè),其理論假設(shè)可以在研究過(guò)程中逐步形成和完善
B.定性研究則注重研究對(duì)象、有助于發(fā)現(xiàn)研究問(wèn)題的個(gè)別性和特殊性,以此發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或提出發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的新視角
C.定性研究適用于不熟悉的社會(huì)系統(tǒng)、無(wú)權(quán)威和不受控制的場(chǎng)境
D.在定性研究中,研究者被視為外人,其研究設(shè)計(jì)旨在排除研究者對(duì)研究對(duì)象的可能影響
E.定量研究的研究設(shè)計(jì)則靈活變化,可以根據(jù)當(dāng)時(shí)情況和研究者的過(guò)程感悟,修改、完善
35.劉女士事業(yè)后,丈夫經(jīng)常以工作忙為由不回家,稍不如意就打罵妻子。劉女士考慮到孩子年幼,自己又沒(méi)有工作,不想離婚,整天以淚洗面。她向社會(huì)工作者傾訴,但對(duì)未來(lái)改變?nèi)狈π判?。為促使其接受機(jī)構(gòu)的服務(wù),社會(huì)工作者目前應(yīng)該做的工作有()。
A.給予劉女士及時(shí)的鼓勵(lì)
B.與劉女士討論并明確改變要求
C.向劉女士介紹機(jī)構(gòu)的服務(wù)
D.對(duì)劉女士進(jìn)行危機(jī)干預(yù)
E.找民政部門幫助解決家暴問(wèn)題
36.社會(huì)工作者小丁在一次個(gè)案會(huì)談中了解到他的服務(wù)對(duì)象老王是當(dāng)?shù)亟逃块T的一名工作人員,小丁的侄女今年要上小學(xué),小丁想找老王幫忙,讓侄女上一所好學(xué)校,但他也深知如果讓老王幫忙會(huì)違背社會(huì)工作專業(yè)倫理,這個(gè)案例中,小丁面臨的倫理困境有()。
A.人情與法制及規(guī)定的沖突
B.價(jià)值介入與客觀性的矛盾
C.自我決定與家長(zhǎng)制的矛盾
D.保密與公開(kāi)信息的矛盾
E.個(gè)人利益與職業(yè)社會(huì)責(zé)任的沖突
37.當(dāng)服務(wù)計(jì)劃被批準(zhǔn)可以執(zhí)行后,必須先將服務(wù)方案的目標(biāo)分解成若干具有操作性的“執(zhí)行目標(biāo)”,執(zhí)行目標(biāo)需有方法及其完成的服務(wù)內(nèi)容,要考慮的問(wèn)題包括()。
A.完成服務(wù)方案的重要活動(dòng)是什么
B.哪些重要活動(dòng)應(yīng)在何時(shí)開(kāi)始
C.哪些重要活動(dòng)應(yīng)在何時(shí)完成
D.誰(shuí)負(fù)責(zé)完成每項(xiàng)活動(dòng)或任務(wù)
E.這項(xiàng)服務(wù)是否滿足政策的要求
38.在心理社會(huì)治療模式的治療階段,采用多層面的服務(wù)介入方式幫助服務(wù)對(duì)象,主要的治療工作有()。
A.減輕服務(wù)對(duì)象系統(tǒng)功能的失調(diào)
B.減輕服務(wù)對(duì)象的不安
C.迅速了解服務(wù)對(duì)象的主要問(wèn)題
D.開(kāi)發(fā)服務(wù)對(duì)象的潛在能力
E.增強(qiáng)服務(wù)對(duì)象的適應(yīng)能力
39.
40.精神分析社會(huì)工作遵循的原則有()。
A.堅(jiān)持個(gè)別化原則
B.采用的基本方法是自由聯(lián)想
C.強(qiáng)調(diào)要與服務(wù)對(duì)象簽訂治療協(xié)議
D.治療者要為服務(wù)對(duì)象提供一個(gè)安全與支持的環(huán)境
E.服務(wù)對(duì)象要傾聽(tīng)和感受治療者的想法與感受,要給予支持、接納和理解
41.不同機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)者的影響力有所不同,社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)由于其非盈利的性質(zhì),領(lǐng)導(dǎo)者影響力的來(lái)源有其本身的特色。在社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)中領(lǐng)導(dǎo)者的影響力來(lái)源一般有()。
A.領(lǐng)導(dǎo)者本人的魅力B.領(lǐng)導(dǎo)崗位賦予的權(quán)力C.領(lǐng)導(dǎo)者的專業(yè)能力D.領(lǐng)導(dǎo)者的成就感E.領(lǐng)導(dǎo)者的判斷力
42.
43.小天剛參加工作時(shí),在工作方式、同事關(guān)系、生活節(jié)奏等方面都倍感壓力,不知所措。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、咨詢和調(diào)整,她慢慢適應(yīng)并工作出色,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可。小天的經(jīng)歷反映出人類行為的()特點(diǎn)。
A.適應(yīng)性B.多樣性C.可控性D.確定性E.實(shí)用性
44.下列關(guān)于人生發(fā)展各階段的描述,錯(cuò)誤的有()。
A.青年人感知、記憶、想象能力均達(dá)到成熟水平,進(jìn)入人生最佳時(shí)期
B.學(xué)齡期兒童注意的穩(wěn)定性逐漸增強(qiáng),注意的范圍逐漸擴(kuò)大,注意的分配能力逐漸提高
C.中年人的認(rèn)知既表現(xiàn)出成熟性和穩(wěn)定性的一面,也表現(xiàn)出衰退性的一面
D.隨著生理方面的迅速發(fā)展,青少年的性心理有了相應(yīng)的發(fā)展,其主要表現(xiàn)是性意識(shí)的發(fā)展
E.老年人能熟練處理各種社會(huì)關(guān)系,解決問(wèn)題更加充滿智慧
45.
46.個(gè)別督導(dǎo)的優(yōu)點(diǎn)有()。
A.督導(dǎo)可以比較仔細(xì)地檢查被督導(dǎo)者的工作記錄,掌握工作進(jìn)度,同時(shí)也可以概括地了解被督導(dǎo)者的情況
B.督導(dǎo)者和被督導(dǎo)者過(guò)于緊密地分享彼此共同的觀點(diǎn),容易在不知不覺(jué)中發(fā)展成共同謀劃的關(guān)系
C.督導(dǎo)者和被督導(dǎo)者能夠在不受任何干擾的情況下決定和解決案主的某一問(wèn)題
D.督導(dǎo)有充分的時(shí)間與被督導(dǎo)者就服務(wù)個(gè)案進(jìn)行充分的討論
E.督導(dǎo)者可以向被督導(dǎo)者提供充分、有效的服務(wù)示范
47.為了促進(jìn)社會(huì)公正,社會(huì)工作者為困難群體提供幫助的干預(yù)包括()。
A.增進(jìn)他們的尊嚴(yán)
B.對(duì)他們進(jìn)行心理輔導(dǎo)
C.促進(jìn)不公正制度的改變
D.增強(qiáng)他們參與社會(huì)生活的能力
E.為困難群體參與社會(huì)生活提供更多的機(jī)會(huì)和制度保障
48.
49.
50.關(guān)于社區(qū)工作的評(píng)估分類包括()。
A.過(guò)程評(píng)估B.成果評(píng)估C.效益評(píng)估D.結(jié)果評(píng)估E.方案評(píng)估
三、多項(xiàng)選擇(10題)51.
第
100
題
行為治療的學(xué)習(xí)理論包括()。
52.
第
65
題
社會(huì)工作督導(dǎo)的原則是()。
53.
第
98
題
優(yōu)勢(shì)視角尋求識(shí)別、利用、建立和強(qiáng)化人們已有的優(yōu)點(diǎn)和能力,它強(qiáng)調(diào)()。
54.
第
79
題
中共中央十六屆六中全會(huì)作出的《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)若干重大問(wèn)題的決定》指出要“建立宏大的社會(huì)工作人才隊(duì)伍”,規(guī)劃了今后在我國(guó)內(nèi)地加強(qiáng)社會(huì)工作人才隊(duì)伍建設(shè)的總體目標(biāo)是()。
55.
第
63
題
戈登(Gordon)提出的社會(huì)工作價(jià)值體系包括()。
56.
第
66
題
從廣義上看,社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的運(yùn)作主要是指為了實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而進(jìn)行的一系列活動(dòng),包括()等環(huán)節(jié)。
57.某社區(qū)屬于老舊社區(qū),其基礎(chǔ)設(shè)施老化嚴(yán)重,給大家的生活帶來(lái)了很多的不便。電梯也經(jīng)常出現(xiàn)故障,讓居民們很擔(dān)心哪天會(huì)出現(xiàn)問(wèn)題。社會(huì)工作者閆佳了解到具體情況后,制訂了一個(gè)服務(wù)方案。在問(wèn)題的認(rèn)識(shí)和分析階段,閆佳采用了“問(wèn)題認(rèn)識(shí)工作表”的方法進(jìn)行分析,她應(yīng)考慮的問(wèn)題主要有()。
A.問(wèn)題在哪里發(fā)生B.人們對(duì)這個(gè)問(wèn)題的感受程度如何C.誰(shuí)受這個(gè)問(wèn)題影響D.居民還有哪些要求E.居民所關(guān)注的問(wèn)題是什么
58.
第
75
題
家庭教養(yǎng)模式有()。
59.
第
78
題
在小組工作模式的互動(dòng)模式中,社會(huì)工作者的角色是()。
60.
第
89
題
進(jìn)行個(gè)別督導(dǎo)時(shí)應(yīng)()。
參考答案
1.B服務(wù)對(duì)象所遇到的問(wèn)題既有生理、心理根源,也有社會(huì)環(huán)境方面的原因。社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)薄弱、社會(huì)分配制度不公、壓迫性社會(huì)環(huán)境的限制等,都是造成服務(wù)對(duì)象問(wèn)題的根源,而服務(wù)對(duì)象自身的生理、心理問(wèn)題也是造成其出現(xiàn)問(wèn)題的因素。在系統(tǒng)理論看來(lái),服務(wù)對(duì)象的問(wèn)題最終是由其身心問(wèn)題與環(huán)境問(wèn)題共同造成的,因此助人過(guò)程必須將服務(wù)對(duì)象放到其所在的系統(tǒng)之中去才能真正為他們提供有效的幫助。題中,小盧脾氣暴躁是引發(fā)問(wèn)題的自身因素,父母離婚、老師的不滿以及爸爸的責(zé)罵則是導(dǎo)致小盧問(wèn)題的環(huán)境根源。
2.B\n【答案】B
\n【解析】按照對(duì)象角度劃分,人類需要可分為物質(zhì)需要和精神需要。題中人們對(duì)衣、食、住、行的需要屬于物質(zhì)需要。
\n
3.D定量研究的根本目標(biāo)在于把握事實(shí)和獲得知識(shí)。根據(jù)其本質(zhì),事實(shí)和知識(shí)大致可以分成兩種:贊同性事實(shí)和經(jīng)驗(yàn)性事實(shí)。大部分知識(shí)來(lái)自認(rèn)同和相信,即在被告知其真實(shí)性且他人都認(rèn)可時(shí)自己也予以認(rèn)同,稱為贊同性事實(shí);小部分知識(shí)來(lái)自個(gè)人的直接經(jīng)驗(yàn)和發(fā)現(xiàn),稱為經(jīng)驗(yàn)性事實(shí)。
4.DA,支持是指通過(guò)社會(huì)工作者的了解、接納和同感等方式減輕服務(wù)對(duì)象的不安,給予服務(wù)對(duì)象必要的肯定和認(rèn)可;B,直接影響則是社會(huì)工作者通過(guò)直接表達(dá)自己的態(tài)度和意見(jiàn)促使服務(wù)對(duì)象發(fā)生改變;C,認(rèn)知重塑是通過(guò)認(rèn)知中錯(cuò)誤的辨認(rèn)、理性選擇方式的列舉以及認(rèn)知排演等方法幫助服務(wù)對(duì)象認(rèn)識(shí)和改變無(wú)效的自動(dòng)念頭和圖式,加強(qiáng)服務(wù)對(duì)象的理性認(rèn)知能力;D,探索——描述——宣泄是指社會(huì)工作者通過(guò)讓服務(wù)對(duì)象解釋和描述自己困擾產(chǎn)生的原因和發(fā)展過(guò)程,為服務(wù)對(duì)象提供必要的情緒宣泄的機(jī)會(huì),以減輕服務(wù)對(duì)象內(nèi)心的沖突,調(diào)整服務(wù)對(duì)象的不良行為。題中,社會(huì)工作者通過(guò)讓小美解釋和描述自己困擾產(chǎn)生的原因和發(fā)展過(guò)程,為小美提供了情緒宣泄的機(jī)會(huì),運(yùn)用了“探索——描述——宣泄”技巧。
5.B觀察法有多種分類方法。一是根據(jù)觀察者是否融入被觀察群體,觀察分為參與觀察和非參與觀察。二是根據(jù)過(guò)程控制程序,觀察分為結(jié)構(gòu)式觀察和非結(jié)構(gòu)式觀察。
6.B臨時(shí)救助工作要堅(jiān)持應(yīng)救盡救,確保有困難的群眾都能求助有門,并按規(guī)定得到及時(shí)救助;堅(jiān)持適度救助,著眼于解決基本生活困難、擺脫臨時(shí)困境,既要盡力而為,又要量力而行;堅(jiān)持公開(kāi)公正,做到政策公開(kāi)、過(guò)程透明、結(jié)果公正;堅(jiān)持制度銜接,加強(qiáng)各項(xiàng)救助、保障制度的銜接配合,形成整體合力;堅(jiān)持資源統(tǒng)籌,政府救助、社會(huì)幫扶、家庭自救有機(jī)結(jié)合。
\r\n
7.B更年期綜合征是人體由成熟走向衰老的過(guò)渡階段出現(xiàn)的以自主神經(jīng)功能紊亂代謝障礙為主的一系列癥候群。男女兩性都可能患更年期綜合征,但男性的癥狀表現(xiàn)一般比較輕微,女性的表現(xiàn)比較突出,在心腦血管、神經(jīng)精神、泌尿生殖、骨骼肌肉、皮膚黏膜、消化吸收等各個(gè)方面都會(huì)產(chǎn)生影響,從而出現(xiàn)一系列程度不同的癥狀,如月經(jīng)變化、面色潮紅、心悸、失眠、乏力、抑郁、多慮、情緒不穩(wěn)定、易激動(dòng)、注意力難于集中等,稱為“婦女更年期綜合征”。
8.B非正式會(huì)話式訪問(wèn)沒(méi)有預(yù)定的主題或文字資料,問(wèn)題在訪問(wèn)進(jìn)行中臨時(shí)想起;研究者以不同問(wèn)題從不同受訪者處收集資訊,一般這種資料缺乏系統(tǒng)性或綜合性。
9.C成果應(yīng)用是社會(huì)工作研究與其他研究的最大不同。研究者要采用口頭發(fā)表、內(nèi)部書面發(fā)表、公開(kāi)出版等形式,與課題委托者、同行和社會(huì)人士分享研究成果,以使研究成果發(fā)揮最大社會(huì)效應(yīng),最終促進(jìn)社會(huì)工作專業(yè)和職業(yè)的積極發(fā)展。研究者要根據(jù)研究建議,促進(jìn)形成具體的干預(yù)方案。
10.A
11.A會(huì)工作價(jià)值觀是社會(huì)工作實(shí)踐的靈魂,是社會(huì)工作者的精神動(dòng)力。
12.C根據(jù)弗洛伊德的精神分析理論,自我是本我由經(jīng)驗(yàn)中發(fā)展出來(lái)的,包括意識(shí)和前意識(shí),所以自我具有管理人格體系的能力,它遵循現(xiàn)實(shí)原則,調(diào)節(jié)本我的欲望以及超我與外界的要求。防衛(wèi)機(jī)制是自我為了消除不愉快的情緒體驗(yàn)所采取的方法,包括阻撓或掩飾不被允許的或不被贊同的欲望以減少內(nèi)心沖突。防衛(wèi)機(jī)制是一種自我調(diào)適的方法,包括正向和負(fù)向的。對(duì)攻擊者的認(rèn)同被心理動(dòng)力學(xué)派視為非常重要的心理防衛(wèi)機(jī)制,不僅是在兒童時(shí)期對(duì)父母親的感受,在個(gè)人面對(duì)握有實(shí)質(zhì)權(quán)力的另一方時(shí)也會(huì)發(fā)生。題中,小明認(rèn)同父親對(duì)自己的攻擊,是一種減少內(nèi)心沖突的調(diào)適方法。
13.B
14.A\r\n
15.B馬斯洛的需要層次論的層次從低到高依次是生理需要、安全需要、歸屬與愛(ài)的需要、尊重的需要和自我實(shí)現(xiàn)的需要。最高層次自我實(shí)現(xiàn)的需要是指實(shí)現(xiàn)個(gè)人理想、抱負(fù),發(fā)揮個(gè)人的最大潛能,完成與自己的能力相稱的一切事情的需要,也是一種創(chuàng)造和自我價(jià)值得到體現(xiàn)的需要。
16.B
17.D
18.C
19.B
20.A\r\n
21.E
22.C
23.A
24.B發(fā)展模式又稱為過(guò)程模式或發(fā)展性小組模式,是較晚發(fā)展起來(lái)的一種小組工作模式,主要解決和預(yù)防服務(wù)對(duì)象社會(huì)功能的衰減問(wèn)題、恢復(fù)和發(fā)展服務(wù)對(duì)象的社會(huì)功能。
25.A
26.D同感是社會(huì)工作最基本,也是最重要的技巧。
27.A
28.D危機(jī)介入模式的特點(diǎn)是圍繞著危機(jī)展開(kāi)的。由于服務(wù)對(duì)象處于危機(jī)的狀態(tài)中,所以社會(huì)工作者必須在非常有限的時(shí)間內(nèi)快速、有效地解決服務(wù)對(duì)象的困擾,讓服務(wù)對(duì)象擺脫危機(jī)的影響。危機(jī)介入模式的運(yùn)用對(duì)社會(huì)工作者提出了很高的要求,這也形成了危機(jī)介入模式的自身特點(diǎn):①迅速了解服務(wù)對(duì)象的主要問(wèn)題;②迅速做出危險(xiǎn)性判斷;③有效穩(wěn)定服務(wù)對(duì)象的情緒;④積極協(xié)助服務(wù)對(duì)象解決當(dāng)前問(wèn)題。題中,方女士對(duì)未來(lái)感到絕望,甚至有輕生的想法,主要是由于突然而來(lái)的災(zāi)難導(dǎo)致自家房子被沖毀,丈夫身受重傷。因此,社會(huì)工作者目前最需要做的工作是了解方女士目前的生存狀況和主要問(wèn)題。
29.B社會(huì)工作研究可以獨(dú)立于實(shí)務(wù)過(guò)程之外。
30.C
31.ABCE被督導(dǎo)的社會(huì)工作者面臨的壓力來(lái)源有:來(lái)自服務(wù)對(duì)象的壓力、來(lái)自上作的壓力、來(lái)自機(jī)構(gòu)的行政壓力以及來(lái)自社會(huì)對(duì)社會(huì)工作認(rèn)識(shí)的壓力。選項(xiàng)D更強(qiáng)調(diào)生活壓力,也是新入職的社會(huì)工作者面臨的壓力之一,很多社會(huì)工作者就是迫于生活壓力放棄了社會(huì)工作事業(yè)。
32.BCDEA項(xiàng),限制是在小組討論中使用的技巧。
33.ABDE\r\n
34.ADEA項(xiàng),定量研究主要進(jìn)行演繹推理,將一般原理應(yīng)用到特殊情境,通過(guò)搜集資料和分析數(shù)據(jù)來(lái)驗(yàn)證假設(shè),從而是一種理論檢驗(yàn)。定性研究不一定事先設(shè)定研究假設(shè),其假設(shè)可以在研究過(guò)程中逐步形成和完善;D項(xiàng),在定量研究中,研究者被視為外人,其研究設(shè)計(jì)旨在排除研究者對(duì)研究對(duì)象的影響,并在過(guò)程中體現(xiàn)價(jià)值中立。而在定性研究中,研究者要使自身被研究對(duì)象視為自己人,注重站在對(duì)方立場(chǎng)審視、領(lǐng)悟和分析具體事實(shí);E項(xiàng),定量研究追求研究資料和研究結(jié)論的精確性。定性研究的研究設(shè)計(jì)則靈活變化,主要采用實(shí)地研究策略,通過(guò)參與觀察、深度訪談、生活史等方法搜集資料,并根據(jù)當(dāng)時(shí)當(dāng)?shù)厍闆r和研究者的過(guò)程感悟,修改、完善和深化研究細(xì)節(jié),獲取文字資料,以深入理解所研究的具體現(xiàn)象。
35.ABC
36.AE倫理困境是指社會(huì)工作者在實(shí)踐中遇到的一種道德上難以取舍的模糊和難以找到滿意方案的境地,主要包括以下類型:①保密問(wèn)題;②情與法制及規(guī)定的沖突問(wèn)題,中國(guó)是一個(gè)人情社會(huì),也是一個(gè)熟人社會(huì),人與人之間的關(guān)系在日常生活中異常重要,如何正確和有效的區(qū)分人情、法制與規(guī)定的影響與后果,常常使社會(huì)工作者陷入困境。③價(jià)值介入與客觀性的矛盾;④社會(huì)工作者的個(gè)人利益滿足與職業(yè)的社會(huì)責(zé)任之間的沖突,社會(huì)工作者也是普通公民,也會(huì)遇到問(wèn)題和困難,也需要通過(guò)一定渠道來(lái)滿足自身需要。然而,由于職業(yè)上的要求和限制,社會(huì)工作者很難兼顧工作與個(gè)人利益,這就要求專業(yè)人員盡可能減少二者帶來(lái)的沖突導(dǎo)致不利影響和后果。⑤自我決定問(wèn)題。本案例,小丁的倫理困境主要涉及到A.E兩項(xiàng)包括的內(nèi)容。
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37.ABCD當(dāng)服務(wù)計(jì)劃被批準(zhǔn)可以執(zhí)行后,必須先將服務(wù)方案的目標(biāo)分解成若干具有可操作性的“執(zhí)行目標(biāo)”,執(zhí)行目標(biāo)需有方法及其完成的服務(wù)內(nèi)容,并充分考慮下列問(wèn)題:①完成服務(wù)方案的重要活動(dòng)是什么;②誰(shuí)負(fù)責(zé)完成每項(xiàng)活動(dòng)或任務(wù);③哪些重要的活動(dòng)應(yīng)在何時(shí)開(kāi)始、何時(shí)完成;④要完成每一項(xiàng)活動(dòng)所需要的基本資源是什么等。
38.ABDE心理社會(huì)治療模式的治療階段采用多層面的服務(wù)介入方式幫助服務(wù)對(duì)象,主要分為五個(gè)層面:①減輕服務(wù)對(duì)象的不安;②減輕服務(wù)對(duì)象系統(tǒng)功能的失調(diào);③增強(qiáng)服務(wù)對(duì)象的適應(yīng)能力;④開(kāi)發(fā)服務(wù)對(duì)象的潛在能力;⑤改善服務(wù)對(duì)象的人際交往關(guān)系。C項(xiàng)屬于危機(jī)介入模式的特點(diǎn)。
39.ABDE\r\n
40.ABCD精神分析社會(huì)工作遵循的原則包括:①在治療過(guò)程中要堅(jiān)持個(gè)別化原則;②精神分析理論強(qiáng)調(diào)要與服務(wù)對(duì)象簽訂治療契約;③治療者要為服務(wù)對(duì)象提供一個(gè)安全與支持的環(huán)境,以保證以能夠順利地了解他隱藏在潛意識(shí)中的經(jīng)驗(yàn),并保證治療過(guò)程中產(chǎn)生的負(fù)面情緒不會(huì)給服務(wù)對(duì)象造成新的傷害;④精神分析治療采用的基本方法是自
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