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個(gè)人的年終工作總結(jié)范文集合七篇
個(gè)人的年終工作總結(jié)篇1
20xx年,自己最喜愛(ài)的一句話。我們應(yīng)當(dāng)學(xué)會(huì)往前看,往前看是為了讓我們知道進(jìn)取,不會(huì)老是停留在自己的功績(jī)簿上沾沾自喜,停滯不前,而是要從零開(kāi)頭,連續(xù)奮斗;我們更應(yīng)當(dāng)懂得往后看,往后看是為了讓我們學(xué)會(huì)珍惜,不要總是奢求別人的所擁有的,而無(wú)視自己所最珍貴的,而是要腳踏實(shí)地,穩(wěn)步前行。
20xx年,公司作為省內(nèi)醫(yī)療行業(yè)征集解決方案的供應(yīng)商,我們的目標(biāo)是為客戶供應(yīng)更加高效,優(yōu)質(zhì)的效勞。作為研發(fā)部的一名治理人員,個(gè)人工作目標(biāo)是要除了要實(shí)現(xiàn)工程工程高效完成,產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)步提升,客戶效勞準(zhǔn)時(shí)響應(yīng)以外,還是實(shí)現(xiàn)建立優(yōu)秀的研發(fā)團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)好部門間的溝通問(wèn)題以及實(shí)現(xiàn)自身綜合素養(yǎng)水平的穩(wěn)步提升。下面我對(duì)其做逐步論述。
年初的時(shí)候,我們擁有一支Herp組的研發(fā)團(tuán)隊(duì),擁有5名研發(fā)人員,負(fù)責(zé)Herp產(chǎn)品的研發(fā)工作。現(xiàn)在我們擁有一支門診組的研發(fā)工程團(tuán)隊(duì),擁有5名研發(fā)人員,3名實(shí)施人員。一年來(lái)年初的團(tuán)隊(duì)人員,只剩下我和趙子龍兩名,主要的業(yè)務(wù)系統(tǒng),也從Herp系統(tǒng)轉(zhuǎn)變?yōu)殚T診相關(guān)系統(tǒng)。值得慶興的是我們現(xiàn)在仍舊是一支特別有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì),團(tuán)結(jié)一心,攜手向前,并且我們的原來(lái)的團(tuán)隊(duì)成員,現(xiàn)在也成為了其他團(tuán)隊(duì)骨干成員核心力氣,為其他的研發(fā)團(tuán)隊(duì)奉獻(xiàn)出自己的力氣,
我們各自都仍舊為自己所幻想熱衷的事業(yè)連續(xù)奮斗著,千難萬(wàn)險(xiǎn),不變初衷。
20xx年,作為一名研發(fā)人員,在產(chǎn)品方面,我們完成了對(duì)于藥品治理系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)版的產(chǎn)品優(yōu)化升級(jí),并且在山西省中醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院,XX省中醫(yī)討論院兩家三甲醫(yī)院實(shí)現(xiàn)的程序更新,在省二院,市八院等十余家二級(jí)醫(yī)院免費(fèi)完成了藥品系統(tǒng)的升級(jí)工作;完成了藥品供給鏈系統(tǒng)的產(chǎn)品研發(fā),以及產(chǎn)品的實(shí)施推廣工作,目前藥品供給鏈系統(tǒng)產(chǎn)品已經(jīng)初步成型,在新的一年里,我們還需要逐步對(duì)于產(chǎn)品的雕琢完善,以使產(chǎn)品更加完善。
20xx年,在產(chǎn)品方面,我們未能夠?qū)崿F(xiàn)的有,對(duì)于醫(yī)療器械,固定資產(chǎn)新開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的研發(fā)推廣工作,未能準(zhǔn)時(shí)保證,產(chǎn)品推廣和完善規(guī)劃未能完成;對(duì)于藥品治理系統(tǒng),估計(jì)新開(kāi)發(fā)的升級(jí)版本的產(chǎn)品研發(fā)工作,未能夠準(zhǔn)時(shí)綻開(kāi),并完成;對(duì)于HERP治理系統(tǒng),相關(guān)的產(chǎn)品規(guī)劃,功能擴(kuò)展,產(chǎn)品推廣未能準(zhǔn)時(shí)完成。
20xx年,關(guān)于產(chǎn)品研發(fā)的閱歷是,之前定的目標(biāo)過(guò)于多,定的目標(biāo)過(guò)于分散,研發(fā)想做的事情太多,但真正落地的時(shí)候,才發(fā)覺(jué)要么是精力缺乏,要么是人力資源缺乏,或是其他方面的緣由,導(dǎo)致最終做了一堆半殘的產(chǎn)品,不推廣吧白白鋪張經(jīng)受,強(qiáng)行推廣的化,不能夠到達(dá)用戶的要求,或者說(shuō)只能到達(dá)局部用戶的需求,后續(xù)的改造完善工作無(wú)法接續(xù),導(dǎo)致新研發(fā)升級(jí)更新速度緩慢,幾盡于無(wú)。還有一點(diǎn)就是,我們總是把大量的精力,放在如何去使用學(xué)些新的技術(shù),如何去開(kāi)發(fā)新的業(yè)務(wù)面更廣的新產(chǎn)品,而缺乏真正在我們現(xiàn)有的業(yè)務(wù)產(chǎn)品上,進(jìn)展精雕細(xì)琢,進(jìn)展產(chǎn)品優(yōu)化,扎實(shí)產(chǎn)品根底,完善產(chǎn)品缺乏。不過(guò)現(xiàn)實(shí)可能也就是這樣,我們總是執(zhí)著于外表光鮮漂亮的東西,而往往忽視事務(wù)內(nèi)在的價(jià)值意義。在這我想與公司新來(lái)的研發(fā)人員,一起共勉的一句話,研發(fā)的工作是枯燥乏味的,需要持之以恒的急躁和堅(jiān)持不懈的毅力,別無(wú)他路,唯一的捷徑就是勤勉,。
人生從來(lái)就不是一帆風(fēng)順,有高潮,更會(huì)有低谷。重要的,不是你在順境中能走多遠(yuǎn),而是要看你在逆境中能夠堅(jiān)持多長(zhǎng)時(shí)間。以后,別人艷羨你的資本,不是你在一帆風(fēng)順的時(shí)候,多么的風(fēng)光無(wú)限,而是你在逆境中,在別人不知道的時(shí)候所受的苦,在逆境中的不斷堅(jiān)持和不變的盼望。所以,朋友,不要在意你年輕時(shí)候所受到的苦難,由于他們才是你以后勝利的資本。讓我們一起在荊棘中前行,在磨礪中成長(zhǎng)。
感謝。
個(gè)人的年終工作總結(jié)篇2
時(shí)間像過(guò)隙的白駒,轉(zhuǎn)瞬在凱利公司工作已經(jīng)兩年零一個(gè)月了,我的收獲和感受許多,任職以來(lái),我努力適應(yīng)工作環(huán)境和崗位,仔細(xì)地履行了自己的工作職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將近兩年來(lái)的學(xué)習(xí)、工作狀況總結(jié)如下:
一、辦公室方面:
在實(shí)踐中學(xué)習(xí),努力適應(yīng)工作。這是我畢業(yè)之后的第一份工作,作為一個(gè)新人,剛參加公司時(shí),我對(duì)公司的運(yùn)作模式和工作流程都很生疏,多虧了領(lǐng)導(dǎo)們的急躁指導(dǎo)和幫忙,在這樣好的工作氣氛中,要求自己,以積極樂(lè)觀的工作態(tài)度投入到工作中,踏踏實(shí)實(shí)地做好本職工作,準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)工作的缺乏,準(zhǔn)時(shí)地和領(lǐng)導(dǎo)溝通,爭(zhēng)取把工作做好,做一個(gè)合格,稱職的公司職員,這讓我在較短的時(shí)間內(nèi)熟識(shí)和把握了辦公室的工作內(nèi)容和一系列的工作流程。也讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。
二、財(cái)務(wù)方面:
仔細(xì)做好庫(kù)房保管的賬目工作,幫助李總處理一些財(cái)務(wù)方面的大小事宜,對(duì)外單位結(jié)算工作做到盡職盡責(zé)、無(wú)過(guò)失、不遺漏,嫻熟把握他們的結(jié)算流程,不怕困難,勇往直前、仔細(xì)探究、總結(jié)方法、加強(qiáng)與他們的溝通,仔細(xì)做好結(jié)算工作。
三、緊固件方面:
從進(jìn)貨包裝送貨結(jié)算的工作流程,從開(kāi)頭的摸門不著到現(xiàn)在的嫻熟把握可以說(shuō)讓我徹底領(lǐng)悟到工作的艱辛和賺錢的不易。在緊固件工作流程中可以很滿意的說(shuō)是到處碰壁、由于我們初出茅廬接手緊固件工程,某些細(xì)節(jié)工作做得不是很到位,對(duì)四公司、一廠客戶溝通比擬少,導(dǎo)致特別狀況的不斷發(fā)生,我深感愧疚。在以后的工作中,肯定加強(qiáng)與商家、客戶及領(lǐng)導(dǎo)同事之間的溝通,使之降低本錢、加大顧客滿足度、杜絕沖突的發(fā)生,削減意外狀況帶來(lái)的損失,到達(dá)緊固件利潤(rùn)最大化。
四、個(gè)人問(wèn)題:
做事勤勤懇懇、愛(ài)崗敬業(yè)、具有吃苦耐勞的工作精神,堅(jiān)忍不拔的意志力,遵循好事耐磨、不達(dá)目的誓不罷休的工作精神抵抗外單位人員及某些工作中的言語(yǔ)沖撞、批判、訓(xùn)斥,給自己的成長(zhǎng)天平增加了很重的砝碼,也是我工作中難得的、很好的歷練。由于我初出茅廬,閱歷和閱歷上的欠缺,工作中不免消失某些過(guò)失或是不愉悅,為此我深感愧疚。我承諾在以后的工作中,掌握心情、增加急躁、客服馬虎的壞習(xí)慣、加強(qiáng)溝通、仔細(xì)做事、獨(dú)立思索、多與同事溝通,努力不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作力量,力求為公司做出最大的奉獻(xiàn)。
五、個(gè)人建議:
為加大公司規(guī)模,杜絕沖突的發(fā)生合理安排員工工作,工作中各盡其責(zé),責(zé)任到人,杜絕不必要的沖突的發(fā)生。
六、個(gè)人期盼:
為答謝公司領(lǐng)導(dǎo)的支持與厚愛(ài)、工作和生活中的關(guān)懷和照看,想要在凱利公司長(zhǎng)期進(jìn)展下去,規(guī)劃將來(lái)的進(jìn)展前景,明確目標(biāo),積極向上。今后我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中,努力學(xué)習(xí),提高工作效率,嫻熟業(yè)務(wù)力量。努力做好自己的本職工作。感恩、感謝、感謝不盡!??!
個(gè)人的年終工作總結(jié)篇3
外貿(mào)工作兩個(gè)月后,針對(duì)外貿(mào)公司老板提出的報(bào)價(jià)就是見(jiàn)光死,不能報(bào)價(jià);我們有進(jìn)出口權(quán),什么都可以賣等問(wèn)題,我們作出如下月工作總結(jié),以下是總結(jié)出利用互聯(lián)網(wǎng)開(kāi)拓業(yè)務(wù)幾個(gè)關(guān)鍵問(wèn)題:
必需留意以下幾個(gè)方面:
1.公司經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品及價(jià)格定位:
A.公司的主營(yíng)產(chǎn)品,假如公司以小規(guī)模進(jìn)展速度,公司的人力、物力、財(cái)力實(shí)務(wù)不雄厚狀況下,公司必需經(jīng)營(yíng)銷售專一產(chǎn)品,方會(huì)盡快見(jiàn)到效果。面對(duì)更多的產(chǎn)品經(jīng)營(yíng),戰(zhàn)線拉得太長(zhǎng),從前線業(yè)務(wù)到工廠搜尋與售后跟進(jìn)需一個(gè)完整體系與多位專業(yè)人士及專業(yè)學(xué)問(wèn)來(lái)操控。
B.報(bào)價(jià)表
公司以肯定的數(shù)量為根底,供應(yīng)一份產(chǎn)品價(jià)格表(PRICELIST)。
此報(bào)價(jià)表上的數(shù)據(jù)是企業(yè)進(jìn)展策略的一局部。由于它打算了公司業(yè)務(wù)開(kāi)拓的切入口。
價(jià)格的定位也就將客戶進(jìn)展了定位。不同的價(jià)格就會(huì)培育不同素養(yǎng)的客戶群,也就打算了公司的進(jìn)展方向,產(chǎn)品/效勞策略,進(jìn)展速度和將來(lái)。所以小小的一份報(bào)價(jià)表,看似簡(jiǎn)潔,實(shí)則要經(jīng)過(guò)認(rèn)真和仔細(xì)的推敲。
2.公司(包括業(yè)務(wù)員)給客戶的信念及信譽(yù)度如何?
這是網(wǎng)絡(luò)開(kāi)展客戶最首要的因素,即你的公司實(shí)力如何,產(chǎn)品況爭(zhēng)力怎樣,公司效勞怎樣?信念和信譽(yù)是雙向的。
解決方法:第三方認(rèn)證(如付費(fèi)會(huì)員);網(wǎng)站及產(chǎn)品的豐富程度;業(yè)務(wù)員精確快捷的效勞。(良好的與客溝通技巧)
客戶最想了解的是什么:
1)你是不是做這個(gè)產(chǎn)品多時(shí)了。
2)你對(duì)產(chǎn)品了解多少。
3)你這個(gè)人的人品如何。
4)固然價(jià)格是否有競(jìng)爭(zhēng)力是不行少的必要條件。
要做到以上4點(diǎn)你就必需做大量的資料搜尋,收集,比擬工作,在這個(gè)過(guò)程中要抓緊學(xué)習(xí)這類產(chǎn)品的專業(yè)學(xué)問(wèn)。否則客戶會(huì)對(duì)你不放心。只有你能把該類產(chǎn)品講的很清晰,技術(shù)關(guān)鍵在那里,質(zhì)量如何掌握,價(jià)格的定位為什么是這樣,原材料又是如何如何。客戶才會(huì)對(duì)你放心和信任。取得客戶的信任很重要啊!
一般來(lái)講,從以下幾個(gè)方面入手來(lái)贏得客戶:
1、做好質(zhì)量營(yíng)銷。
2、樹(shù)立客戶至上效勞意識(shí)。
3、強(qiáng)化與客戶的溝通。
4、增加客戶的經(jīng)營(yíng)價(jià)值。這就要求企業(yè)一方面通過(guò)改良產(chǎn)品、效勞、人員和形象,提高產(chǎn)品的總價(jià)值;另一方面通過(guò)改善效勞和促銷網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),削減客戶購(gòu)置產(chǎn)品的時(shí)間、體力和精力的消耗,以降低貨幣和非貨幣本錢。從而來(lái)影響客戶的滿足度和雙方深入合作的可能性。
個(gè)人的年終工作總結(jié)篇4
從學(xué)校到社會(huì)的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變,身邊接觸的人也完全換了角色。在這巨大的轉(zhuǎn)變中,我們可能彷徨,迷茫,無(wú)法立刻適應(yīng)新的環(huán)境。我們或許看不慣企業(yè)之間殘酷的競(jìng)爭(zhēng)無(wú)法忍受同事之間漠不關(guān)懷的眼神和言語(yǔ)。許多時(shí)候覺(jué)得自己沒(méi)有受到領(lǐng)導(dǎo)重用,所干的只是一些無(wú)關(guān)重要的雜活,自己的提議或工作不能得到老板的確定。做不出成績(jī)時(shí),會(huì)有來(lái)自各方面的壓力,老板的眼色同事的嘲諷。而在學(xué)校,有同學(xué)教師的關(guān)懷和支持,每日只是上上課,很輕松。常言道:工作一兩年賽過(guò)十多年的讀書。幾個(gè)月的實(shí)習(xí)時(shí)間雖然不長(zhǎng),但是我從中學(xué)到了許多學(xué)問(wèn),關(guān)于做人,做事,了解了這句話的含義:“在大學(xué)里學(xué)的不是學(xué)問(wèn),而是一種叫做自學(xué)的力量”。參與工作后才能深刻體會(huì)這句話的含義。除了英語(yǔ)和計(jì)算機(jī)操作外,課本上學(xué)的理論學(xué)問(wèn)用到的很少很少。我擔(dān)當(dāng)?shù)氖俏膯T一職,平常的工作只是錄入裝箱單核運(yùn)單,還有一些不長(zhǎng)做的,也許一個(gè)月做一次的簽收回單和盤點(diǎn)狀況的登記。由于公司系統(tǒng)的全部都是英文的,對(duì)于其他的沒(méi)有常常接觸的都不會(huì),需要做筆記和詢問(wèn)主管,不過(guò)對(duì)于平常常用的那些表格上面的工具還是比擬熟識(shí)的。我也是比擬喜愛(ài)這樣的公司的,雖然我的英文不怎么好,但是我想在這里好好的學(xué)習(xí),不僅是英文還有一些的為人處世等。
雖然每日重復(fù)單調(diào)繁瑣的工作,時(shí)間久了簡(jiǎn)單厭倦。對(duì)于現(xiàn)在的我就是每天就是坐著對(duì)著電腦打打字,顯得枯燥乏味。但是工作簡(jiǎn)潔也不能馬虎,你一個(gè)小小的錯(cuò)誤可能會(huì)給公司帶來(lái)的麻煩或損失,還是得仔細(xì)完成。剛踏上社會(huì)的我們與形形色色的人打交道。由于存在著利益關(guān)系,又工作繁忙,許多時(shí)候同事不會(huì)象同學(xué)一樣對(duì)你噓寒問(wèn)暖。而有些同事外表笑臉相迎,背地里卻勾心斗角不擇手段,踩著別人的肩膀不斷地往上爬,因此剛出校門的我們?cè)S多時(shí)候無(wú)法適應(yīng)。但是環(huán)境往往會(huì)影響一個(gè)人的工作態(tài)度。對(duì)于公司里同事之間的是非,我想我能做的就是“多工作,少閑談”。且在接近畢業(yè)辯論的時(shí)候,我更盼望早點(diǎn)回來(lái)探望生活在一起三年的室友和同學(xué)們,更加珍惜與同學(xué)之間的相處。
對(duì)于這次的實(shí)習(xí),我學(xué)到了許多:要對(duì)自己有信念,信任別人能做的,自己經(jīng)過(guò)努力也能做得到,要英勇。我們每個(gè)人,或多或少都有過(guò)自卑的心理,覺(jué)得自己不行。這時(shí)候,我們需要自己給自己一點(diǎn)信念,假如自己都不能信任自己,我們又怎么能期望別人信任自己呢?為什么別人能做到的事情,我們不能呢?只要我們夠努力,別人能做到,我們也可以做得到,甚至可能會(huì)做得更好。由于,我們并不比任何人差!在工作中,肯定不要失去信念,盡管我們的力量還很弱,但是,我們還可以做更多的事,所以,在爭(zhēng)取一份工作時(shí)機(jī)的時(shí)候,要英勇一點(diǎn),給自己時(shí)機(jī)證明自己做得到。固然,假如結(jié)果并不如人意,也不要灰心。要知道,一個(gè)壞的結(jié)果,總比沒(méi)有結(jié)果強(qiáng)?;蛟S,我們需要的,還有時(shí)間。凡事要忍耐,不要意氣用事,要讓自己磨練得更加頑強(qiáng)。身在職場(chǎng)中,我們或許會(huì)遭受到不公正的指責(zé),會(huì)患病排擠,會(huì)受委屈,會(huì)經(jīng)受太多過(guò)去沒(méi)有經(jīng)受過(guò)的事情,這時(shí)候,我們更要冷靜。忍一時(shí)風(fēng)平浪靜,退一步海闊天空。在遭受不公正現(xiàn)象的時(shí)候,只要不觸及到原則問(wèn)題,能忍則忍,不要沖動(dòng),更不要意氣用事。假如這樣的不公正是常久以來(lái)就存在的,就憑借我們的力氣想要去轉(zhuǎn)變,那是不太可能的。莽撞只會(huì)帶來(lái)更大的麻煩。職場(chǎng)自有職場(chǎng)的法規(guī),新人難免受委屈,受委屈不要緊,就當(dāng)做是對(duì)自己的磨練,在這種磨練中,把自己培育成為頑強(qiáng)的人。以上是我在我的畢業(yè)實(shí)習(xí)中總結(jié)出來(lái)的心得體會(huì)。參與實(shí)習(xí)的幾個(gè)月時(shí)間里,我收獲得不僅僅是工作閱歷,還有很多的朋友和更多珍貴的人生財(cái)寶。
個(gè)人的年終工作總結(jié)篇5
班主任是班級(jí)的組織者和教育治理者,是學(xué)生安康成長(zhǎng)的引路人,是聯(lián)系各任課教師的紐帶。班主任工作既是艱難的,也是榮耀的,有樂(lè)趣的。本學(xué)期我擔(dān)當(dāng)了五(2)班的班主任工作。下面是我班主任工作的幾點(diǎn)做法:
班級(jí)治理
一、做好學(xué)生工作,形成良好班風(fēng)。
首先,樹(shù)立良好的班風(fēng)。班級(jí)是一個(gè)整體,學(xué)生要在這個(gè)集體里學(xué)習(xí)、生活、成長(zhǎng)。要在學(xué)校的.各項(xiàng)活動(dòng)中顯示自己的力氣和風(fēng)貌。好的環(huán)境能夠鼓勵(lì)人,可以改造人。因此這個(gè)集體需要有一種精神,那就是蓬勃向上的集體主義精神,爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu),愛(ài)班好學(xué)的精神,這種精神從何而來(lái)?它來(lái)源于班主任堅(jiān)持不懈的思想教育工作。重視思想工作是班主任做好各項(xiàng)工作的根底,是建好班級(jí)的法寶。我充分熟悉思想政治工作在班級(jí)建立中的地位和作用,利用班會(huì)、辯論會(huì)、座談會(huì)、報(bào)刊雜志等多種途徑對(duì)學(xué)生進(jìn)展思想政治教育,幫忙他們樹(shù)立起正確的人生觀、價(jià)值觀。使他們成為“四有新人“.集體主義教育是班級(jí)思想教育的重要內(nèi)容之一,是樹(shù)立好班風(fēng)建立良好集體的重要表現(xiàn)。因此,我除了要求班級(jí)在學(xué)校集體性活動(dòng)中樹(shù)立班級(jí)的形象外,還常常對(duì)學(xué)生進(jìn)展“班興我榮。班落我恥,以班為家,榮辱與共“的教育。以此來(lái)增加班主任的向心力分散力和戰(zhàn)斗力,真正做到心往一處想,勁往一處使.
二、創(chuàng)立和諧、積極向上的班風(fēng)
一個(gè)班級(jí)的班風(fēng)如何,直接影響著這個(gè)班級(jí)的各方面工作,影響著學(xué)生的品行形成。我深知班風(fēng)的重要性,所以這學(xué)期以來(lái),我就教育學(xué)生要愛(ài)學(xué)校,愛(ài)班級(jí)。我常常號(hào)召班級(jí)同學(xué)撿拾地面上的垃圾。在尋常的工作生活中,我時(shí)刻留意培育學(xué)生的集體榮譽(yù)感,每當(dāng)班級(jí)在學(xué)習(xí)上取得了好成績(jī),我就鼓舞他們,表?yè)P(yáng)他們,和他們一起慶賀。當(dāng)班級(jí)消失問(wèn)題,學(xué)生犯了錯(cuò)誤,我就和他們一起分析緣由,找缺乏,一起加油,爭(zhēng)取下次趕上來(lái)。在長(zhǎng)期這樣的氣氛中,學(xué)生們有了特別劇烈的集體榮譽(yù)感,班級(jí)整體風(fēng)氣積極向上,布滿了活力。
三、培育學(xué)生良好的行為習(xí)慣
我始終認(rèn)為,小學(xué)時(shí)期,是培育學(xué)生良好的行為習(xí)慣的最為重要的階段,收獲一個(gè)良好的行為習(xí)慣真的可以受用終生。在尋常的工作生活中,我特別注意學(xué)生品德方面的教育。我允許學(xué)生犯錯(cuò)誤,但我要求學(xué)生有了錯(cuò)誤肯定要主動(dòng)成認(rèn)并加以改正。我對(duì)學(xué)生的行為習(xí)慣、文明禮貌、思想品行等方面逐步滲透,用自己的行為給他們樹(shù)立典范,對(duì)于我們班學(xué)生來(lái)說(shuō),我覺(jué)得他們?cè)谒枷肫返?、行為?xí)慣方這方面是特別優(yōu)秀的。
教學(xué)方面
1、備課深入細(xì)致。
平常仔細(xì)討論教材,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,精確把握難重點(diǎn)。在制定教學(xué)目的時(shí),特別留意學(xué)生的實(shí)際狀況。教案編寫仔細(xì),并不斷歸納總結(jié)閱歷教訓(xùn)。
2、狠抓根底學(xué)問(wèn)和根本技能
由于我班學(xué)生根底較差,為了扎實(shí)學(xué)生的根底學(xué)問(wèn)和根本技能,我在充分了解學(xué)生的根底上對(duì)癥下藥,因材施教,不斷提高學(xué)生的學(xué)問(wèn)水平。比方,在書寫方面,我大力強(qiáng)調(diào)標(biāo)準(zhǔn),要求行款整齊,字跡工整,并努力克制錯(cuò)別字。對(duì)生字新詞的理解運(yùn)用,對(duì)近、反義詞的積存等,我都逐一進(jìn)展講解或強(qiáng)調(diào),以提高學(xué)生的根本技能和語(yǔ)文力量。
3、做好學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)
俗話說(shuō),“磨刀不誤砍柴功”。最重要的學(xué)習(xí)莫過(guò)于方法的學(xué)習(xí)。搞好了學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo),對(duì)提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績(jī)是有很大的好處的。有的同學(xué)為什么老是玩,可成績(jī)卻不錯(cuò),這是為什么呢?首先,我們強(qiáng)調(diào)上課用心聽(tīng)講,準(zhǔn)時(shí)對(duì)學(xué)問(wèn)進(jìn)展穩(wěn)固,然后還要準(zhǔn)時(shí)復(fù)習(xí)。有人說(shuō),聰慧與否,在于是否思索。這是很關(guān)鍵的,我們要著重指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)思索。睡前回憶當(dāng)天所學(xué),也是一種良好的學(xué)習(xí)方法。方法多,但要適用,易行,便于操作,還要催促學(xué)生堅(jiān)持。
4、在作業(yè)批改上,仔細(xì)準(zhǔn)時(shí),力求做到全批全改,重在訂正,準(zhǔn)時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況,以便在輔導(dǎo)中做到有的放矢。
反思一:朗讀指導(dǎo)不到位
語(yǔ)文課的主要任務(wù)是學(xué)習(xí)語(yǔ)言,學(xué)習(xí)語(yǔ)言靠感受和積存。朗讀就是對(duì)語(yǔ)言的直接感受,文章中精確、生動(dòng)、形象的語(yǔ)言必需通過(guò)朗讀才能更充分地表達(dá)出來(lái)。在本學(xué)期的教學(xué)中,缺乏朗讀指導(dǎo),所以學(xué)生通過(guò)學(xué)習(xí)后朗讀水平?jīng)]有得到大的提高。在上課時(shí)的備課設(shè)計(jì)中沒(méi)有朗讀指導(dǎo)的設(shè)計(jì)。通過(guò)一學(xué)期的反思后,我將在以后的教學(xué)中漸漸加強(qiáng)朗讀訓(xùn)練這一環(huán)節(jié)。學(xué)生的朗讀水平不高,究其緣由,有以下兩個(gè):
1、缺乏朗讀技巧的教導(dǎo)。
朗讀的目的是除了理解課文內(nèi)容外,還要通過(guò)朗讀體會(huì)人物的性格特征,如何通過(guò)朗讀來(lái)到達(dá)目的,應(yīng)當(dāng)要有朗讀技巧運(yùn)用的問(wèn)題,比方說(shuō)規(guī)律重音的處理等。學(xué)生對(duì)重音的處理也是五花八門。而教師無(wú)視了對(duì)學(xué)生的指導(dǎo),默認(rèn)了學(xué)生各種各樣的處理方式。這樣,學(xué)生的朗讀水平勢(shì)必得不到提高。
2、教師缺乏示范小學(xué)生的仿照力量強(qiáng),教師的示范往往收效很快。
但圓滿的是課堂里我無(wú)視了這點(diǎn),幾乎沒(méi)有示范讀,學(xué)生自然收效甚微了。
反思二:寫作指導(dǎo)不夠
作文是用文字或口頭語(yǔ)言表達(dá)思想感情的活動(dòng),是對(duì)學(xué)生進(jìn)展語(yǔ)文力量綜合訓(xùn)練的重要方式,也是進(jìn)展學(xué)生智力、制造力良好共性心理品質(zhì)的重要途徑。通過(guò)閱讀教學(xué)與作文教學(xué)有機(jī)結(jié)合的重要方式引發(fā)學(xué)生進(jìn)展積極的制造性思維,用新方式表達(dá)新思想。它要求教師通過(guò)創(chuàng)設(shè)的情境,使學(xué)生能有話想說(shuō)、有事可敘、有情可抒,用自己的語(yǔ)言表達(dá)自己的思想,讓學(xué)生寫出高質(zhì)量的作文。作文的根底是生活,生活是豐富多彩的,但對(duì)豐富多彩的生活,學(xué)生往往視而不見(jiàn)、聽(tīng)而不聞,因而寫去中文來(lái)就難免空泛。細(xì)致的觀看帶來(lái)了學(xué)生詳細(xì)的描寫,不同角度的觀看產(chǎn)生了不同的形象制造。想象是由當(dāng)前的人或事物,想到其他的人或事物的過(guò)程。它是探究和制造的一把重要鑰匙,很多創(chuàng)造制造都是從聯(lián)想開(kāi)頭的。聯(lián)想對(duì)排解墨守成規(guī)的思維定勢(shì)、開(kāi)闊思路,有重要作用。培育學(xué)生聯(lián)想力量既是整個(gè)語(yǔ)文教學(xué)的一項(xiàng)任務(wù),也是提高中文教學(xué)質(zhì)量的迫切要求。很多學(xué)生的作文,思路狹窄、語(yǔ)言干癟。與他們的聯(lián)想力量薄弱有肯定關(guān)系。從多角度有體裁上的、內(nèi)容上的、主題上的。很多事實(shí)證明,變換角度能導(dǎo)致發(fā)覺(jué)和創(chuàng)新。多角度作文可以培育學(xué)生多角度思索的力量,使學(xué)生山想象豐富,學(xué)會(huì)全面地考察事物。
固然,在這半年的工作生活中,無(wú)論在教育還是在教學(xué)工作中,我自己還有很多缺乏和缺點(diǎn),但是,我信任在各位同事的支持幫忙下,加上自己對(duì)學(xué)生的喜愛(ài),我會(huì)不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步,會(huì)將領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)完成的更好。
個(gè)人的年終工作總結(jié)篇6
在日常工作中:
仔細(xì)收集各項(xiàng)信息資料,全面、精確地了解和把握各方面工作的開(kāi)展?fàn)顩r,分析工作中存在的問(wèn)題,總結(jié)工作閱歷,準(zhǔn)時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),讓領(lǐng)導(dǎo)能全面、精確地了解和把握最近工作的實(shí)際狀況,為解決問(wèn)題做出科學(xué)的、正確的決策。
面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)工作,自我強(qiáng)化工作意識(shí),留意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、精確、適度,避開(kāi)疏漏和過(guò)失,保持了良好高效率的工作狀態(tài)。時(shí)刻對(duì)網(wǎng)站首頁(yè),各頻道頁(yè)面進(jìn)展圖片,內(nèi)容的更新及維護(hù),每周信息更新量約在200條左右,保證了各類信息的精確性,時(shí)效性。保證了網(wǎng)站的良好運(yùn)營(yíng)。加強(qiáng)對(duì)外合作,加大網(wǎng)站推廣力度。在我們大家共同的努力下,公司網(wǎng)站排名也由4600快速上升到3700名。
網(wǎng)站的推廣與合作:
時(shí)刻對(duì)公司及網(wǎng)站進(jìn)展推廣工作,網(wǎng)站鏈接logo的互換,廣告的合作,與以下網(wǎng)站建立了良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
自身不斷的學(xué)習(xí):
向書本學(xué)習(xí)、向四周的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),感覺(jué)自己有了肯定的進(jìn)步。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積存,具備了更加豐富的工作閱歷,能夠沉著地處理日常工作中消失的各類問(wèn)題,在組織治理力量、綜合分析力量、協(xié)調(diào)辦事力量和文字言語(yǔ)表達(dá)力量等方面,都有了很大的提高,保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),喜愛(ài)本職工作,仔細(xì)努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素養(yǎng),爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性,具備較強(qiáng)的專業(yè)心,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
通過(guò)總結(jié),我有幾點(diǎn)感受
其一:是要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神。
由于公司經(jīng)營(yíng)不是個(gè)人行為,一個(gè)人的力量必竟有限,假如大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。但這肯定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素養(yǎng)、對(duì)工作的責(zé)任感、良好的品德這一根底上,否則團(tuán)隊(duì)精神就成了一句空話。那么如何主動(dòng)的發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神呢?詳細(xì)到各個(gè)部門,假如你努力的工作,業(yè)績(jī)被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可,勢(shì)必會(huì)影響到你四周的同事,大家以你為典范,你的進(jìn)步無(wú)形的帶動(dòng)了大家共同進(jìn)步。反之,別人取得的成績(jī)也會(huì)成為你不斷進(jìn)取的動(dòng)力,如此產(chǎn)生連鎖反響的良性循環(huán)。
其二:是要學(xué)會(huì)與部門、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通。
公司的機(jī)構(gòu)分布就像是一張網(wǎng),每個(gè)部門看似獨(dú)立,實(shí)際上它們之間存在著必定的聯(lián)系。就拿市場(chǎng)部來(lái)說(shuō),日常業(yè)務(wù)和每個(gè)部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系,聽(tīng)聽(tīng)它們的意見(jiàn)與建議,發(fā)覺(jué)問(wèn)題準(zhǔn)時(shí)訂正。這樣做一來(lái)有效的發(fā)揮了各項(xiàng)監(jiān)視職能,二來(lái)能準(zhǔn)時(shí)的把信息反應(yīng)到領(lǐng)導(dǎo)層,把工作從被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)。
其三:是要有一顆永攀頂峰的進(jìn)取之心。
互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)正在飛速的進(jìn)展,編輯的概念越來(lái)越抽象,它不再局限于復(fù)制粘貼,更需要從業(yè)人員具備各方面豐富海量的學(xué)問(wèn),超強(qiáng)的信息資源整合、寫稿評(píng)論、組織籌劃力量……等,網(wǎng)絡(luò)編輯必將進(jìn)展成一種高素養(yǎng)復(fù)合型人才。這就給我們編輯人員提出了更高的要求――逆水行舟,不進(jìn)則退。假如想在事業(yè)上有所進(jìn)展,就必需武裝自己的頭腦,來(lái)適應(yīng)優(yōu)勝劣汰的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。
最終,盼望在以后的日子里能充分表達(dá)我的價(jià)值與公司一起,加快我們的步伐使公司能飛速的前進(jìn)進(jìn)展。
個(gè)人的年終工作總結(jié)篇7
20xx年是我進(jìn)入工作崗位的第一年,回憶這一年的工作和生活,受益頗多。20xx年在我看來(lái)也是布滿變化的一年,我在12月份離開(kāi)了原來(lái)的單位來(lái)到了XX公司。
新的工作,新的同事,對(duì)于我來(lái)說(shuō)也是新的機(jī)遇。由于在原單位主要負(fù)責(zé)工地現(xiàn)場(chǎng)的施工治理和協(xié)調(diào)工作,工程造價(jià)方面的工作接觸的不是許多,所以當(dāng)我來(lái)到XX公司的時(shí)候,對(duì)工程造價(jià)專業(yè)的詳細(xì)內(nèi)容還是有些生疏的。當(dāng)我拿到第一份圖紙預(yù)備計(jì)算工程量的時(shí)候,我
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