企業(yè)策劃書(shū)8篇為深入開(kāi)掘、樹(shù)立先進(jìn)人物和先進(jìn)集體，傳播先進(jìn)文化，弘揚(yáng)榜樣精神，調(diào)動(dòng)和激發(fā)廣闊員工愛(ài)行如家、干事創(chuàng)業(yè)的積極性，依據(jù)上級(jí)行有關(guān)工作要求，結(jié)合連續(xù)開(kāi)展效勞“海西”思想大爭(zhēng)論部署，打算開(kāi)展“踐行文化理念，學(xué)習(xí)先進(jìn)典型”演講活動(dòng)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、活動(dòng)主題

“感開(kāi)工行”——查找、學(xué)習(xí)、推廣身邊踐行我行企業(yè)文化核心理念，開(kāi)創(chuàng)改革進(jìn)展宏大事業(yè)的先進(jìn)人物和先進(jìn)集體。

二、演講內(nèi)容

緊緊圍繞中國(guó)工商銀行企業(yè)文化核心理念，深入挖掘各支行、各部門、各崗位先進(jìn)人物、先進(jìn)集體的感人事跡。參考內(nèi)容如下:

（一）情系“三農(nóng)”———為“三農(nóng)”事業(yè)奉獻(xiàn)畢身精力或做出突出奉獻(xiàn)的感人事跡。

（二）聽(tīng)從、效勞工商銀行改革進(jìn)展大局——悄悄無(wú)聞，無(wú)私奉獻(xiàn)，犧牲小我，成就大業(yè)的感人事跡。

（三）追求和制造價(jià)值——時(shí)刻關(guān)注市場(chǎng)變化，積極探究盈利模式，勇于開(kāi)拓，積極進(jìn)取，努力實(shí)現(xiàn)價(jià)值制造最大化的感人事跡。

（四）效勞典范——以客戶為中心，專心效勞、文明待

客、始終如一的感人事跡。

（五）擅長(zhǎng)風(fēng)險(xiǎn)治理與防控——視安全為工商銀行“生命線”的感人事跡。

（六）人才理念的真正踐行者——以人為本，關(guān)懷員工成長(zhǎng)，為員工搭建事業(yè)平臺(tái)的感人事跡。

（七）工商銀行優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部、優(yōu)秀治理者的典范人物。

（八）踐行企業(yè)社會(huì)責(zé)任的工行人。

（九）長(zhǎng)期宣傳、教育、推廣企業(yè)文化理念，致力工商銀行文化事業(yè)的感人事跡。

（十）其他方面的先進(jìn)典型。

三、競(jìng)賽要求

（一）各行要高度重視，充分熟悉開(kāi)展“踐行文化理念，學(xué)習(xí)先進(jìn)典型”演講活動(dòng)的重要意義，要把組織演講的過(guò)程，作為宣傳、推廣、教育和普及企業(yè)文化核心理念的過(guò)程，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確?；顒?dòng)順當(dāng)開(kāi)展。

（二）演講內(nèi)容要圍繞中國(guó)工商銀行企業(yè)文化核心理念及釋義綻開(kāi)，突出我行企業(yè)文化核心理念在各級(jí)行、各部門、各崗位的詳細(xì)表達(dá)。

（三）演講事跡要言之有物，真實(shí)感人，具有劇烈的感召感染力和影響力。演講稿要求條理清楚、富有文采，核心理念與典型事跡結(jié)合自然。演講要求脫稿，演講時(shí)間掌握在15分鐘以內(nèi)。

四、評(píng)分方法

評(píng)分實(shí)行百分制由評(píng)委當(dāng)場(chǎng)評(píng)分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均得分（取小數(shù)點(diǎn)后兩位，分?jǐn)?shù)一樣者取小數(shù)點(diǎn)后三位）為選手的最終得分。評(píng)分按演講內(nèi)容、語(yǔ)言表達(dá)、神態(tài)表情、儀表形象、演講效果、演講時(shí)間及脫稿等6個(gè)工程進(jìn)展，各占分值30分、25分、10分、10分、15分、10分。

（一）演講內(nèi)容（30分）

觀點(diǎn)正確鮮亮，主題深刻集中，角度新奇得當(dāng)，材料典型充分，聯(lián)系實(shí)際針對(duì)性強(qiáng)，規(guī)律嚴(yán)謹(jǐn)，說(shuō)服力強(qiáng)。

（二）演講技巧（45分）

1、語(yǔ)言表達(dá)（25分）：一般話標(biāo)準(zhǔn)，吐字清晰精確；語(yǔ)言生動(dòng)形象，能精確、恰當(dāng)?shù)乇砬檫_(dá)意；語(yǔ)調(diào)、節(jié)奏富于變化，留意輕重緩急。

2、神態(tài)表情（10分）：姿式、動(dòng)作、手勢(shì)、表情大方自然，擅長(zhǎng)渲染氣氛，增加表達(dá)效果。

3、儀表形象（10分）：服飾大方得體，舉止沉著端莊，精神飽滿，態(tài)度親切。

（三）演講效果（15分）

有劇烈的煽動(dòng)性、鼓勵(lì)性和強(qiáng)大的說(shuō)服力、感召力。能充分調(diào)動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)聽(tīng)眾的心情，在聽(tīng)眾中產(chǎn)生劇烈的情感共鳴。

（四）時(shí)間掌握要求（10分）

不脫稿扣7分，不嫻熟扣3分；超時(shí)或少時(shí)扣3分（時(shí)間限制為12-15分鐘，若超時(shí)或少時(shí)，每分鐘扣1分，扣完3分為止）。

五、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

本次演講競(jìng)賽將現(xiàn)場(chǎng)評(píng)比出一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)2名，三等獎(jiǎng)3名。另設(shè)單位組織獎(jiǎng)2個(gè)。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

為確?；顒?dòng)有序進(jìn)展，成立演講競(jìng)賽活動(dòng)組委會(huì)，由行長(zhǎng)擔(dān)當(dāng)主任，成員由辦公室、工委辦、監(jiān)察部、信息技術(shù)治理部、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部負(fù)責(zé)人擔(dān)當(dāng)；組委會(huì)下設(shè)辦公室，設(shè)在綜合治理部?jī)?nèi)，詳細(xì)負(fù)責(zé)競(jìng)賽活動(dòng)的實(shí)施。各成員部室要高度重視本次競(jìng)賽活動(dòng)，落實(shí)專人分工負(fù)責(zé)相關(guān)工作。

詳細(xì)事項(xiàng)有：（一）評(píng)委擬定8個(gè)人。

（二）主持人由工委辦擔(dān)當(dāng)；

（三）場(chǎng)所布置與午餐、晚餐安排由辦公室負(fù)責(zé)；

（四）電腦技術(shù)支撐由信息技術(shù)部負(fù)責(zé)；

（五）參賽選手引導(dǎo)員；

（六）選手名單、講稿上報(bào)；

（七）獎(jiǎng)狀制作；

（八）拍照、攝影等宣傳報(bào)道。

七、經(jīng)費(fèi)預(yù)算

（一）獎(jiǎng)金安排：一等獎(jiǎng)：1000元

二等獎(jiǎng)：800×2＝1600元

三等獎(jiǎng)：600×3＝1500元

鼓舞獎(jiǎng)：300×28＝2800元

（二）其他開(kāi)支：

伙食：6000元

評(píng)委及主持人酬勞：20xx元工作人員：500元

（三）以上共計(jì)：15400元。

企業(yè)籌劃書(shū)范文模板篇二

一、活動(dòng)目的

企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)信奉的價(jià)值觀，對(duì)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者和職工起引導(dǎo)和分散作用，為進(jìn)一步宣傳和強(qiáng)調(diào)企業(yè)文化，培育企業(yè)員工對(duì)企業(yè)的責(zé)任意識(shí)，豐富員工業(yè)余文化生活，特開(kāi)展本次企業(yè)文化活動(dòng)。

二、活動(dòng)主題

“安全、團(tuán)結(jié)、和諧、進(jìn)展”

三、活動(dòng)時(shí)間

20xx年6月20日9:00~17:30，6月21日9:00~16:30

四、活動(dòng)內(nèi)容

1)征文

材料：某公司車間角落放置了一架工作使用的梯子。為了防止梯子倒下傷著人，工作人員特意在旁邊寫了條幅“留意安全”。這事誰(shuí)也沒(méi)有放在心上，幾年過(guò)去了，也沒(méi)發(fā)生梯子倒下傷人的大事。有一次，一位客戶來(lái)洽談合作事宜，他留意到條幅并駐足很久，最終建議將條幅改成“不用時(shí)請(qǐng)將梯子橫放”。

要求：依據(jù)材料，以“企業(yè)安全”為主題作文，題材不限。最終將由公司行政部評(píng)出一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)2名，三等獎(jiǎng)3名。

嘉獎(jiǎng)或獎(jiǎng)品：一等獎(jiǎng)為榮譽(yù)證書(shū)及200元現(xiàn)金嘉獎(jiǎng)，二等獎(jiǎng)為榮譽(yù)證書(shū)及100現(xiàn)金嘉獎(jiǎng)，三等獎(jiǎng)為榮譽(yù)證書(shū)及高級(jí)鼠標(biāo)一個(gè)，參加獎(jiǎng)沒(méi)人獲得一個(gè)鼠標(biāo)墊。

參賽對(duì)象：全體員工，自由報(bào)名。

2)演講

要求：無(wú)論大到國(guó)家，小到企業(yè)，“和諧”是進(jìn)展的根本前提和目的，只有團(tuán)隊(duì)的和諧才能促成進(jìn)展，而進(jìn)展的目標(biāo)也是為了最終的和諧。要求圍繞“和諧”為主題做演講。演講完畢后企業(yè)全體員工依據(jù)各自對(duì)演講的寵愛(ài)程度進(jìn)展投票，并依據(jù)投票數(shù)決出最終的一、二和三等獎(jiǎng)各一名。

嘉獎(jiǎng)或獎(jiǎng)品：一等獎(jiǎng)500元現(xiàn)金嘉獎(jiǎng)，二等獎(jiǎng)200員現(xiàn)金嘉獎(jiǎng)，三等獎(jiǎng)100元現(xiàn)金嘉獎(jiǎng)，參加獎(jiǎng)沒(méi)人獲得一只茶杯。

參賽對(duì)象：30歲以上全體員工，自由報(bào)名。

3)籃球競(jìng)賽

要求：企業(yè)任何的進(jìn)步與勝利，都離不開(kāi)一支強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)。而籃球競(jìng)賽正是一項(xiàng)團(tuán)隊(duì)運(yùn)動(dòng)，講究的是團(tuán)隊(duì)精神。競(jìng)賽共分為4節(jié)，每節(jié)競(jìng)賽12分鐘。雙方各派五名隊(duì)員上場(chǎng)競(jìng)賽，競(jìng)賽過(guò)程中可任意替換隊(duì)員。競(jìng)賽完畢后，比分較高的隊(duì)伍獲得成功。競(jìng)賽雙方為人事部與財(cái)務(wù)部組成一隊(duì)，市場(chǎng)部與行政部組成另一隊(duì)。

嘉獎(jiǎng)或獎(jiǎng)品：成功隊(duì)伍將獲得獎(jiǎng)杯一座，且獲勝方的每名隊(duì)員獲得運(yùn)動(dòng)T一件。失敗方?jīng)]人獲得一瓶大瓶運(yùn)動(dòng)飲料作為鼓舞。

參賽對(duì)象：30歲以下全體男性員工，自由報(bào)名。

4)拔河競(jìng)賽

要求與規(guī)章：拔河競(jìng)賽是一個(gè)團(tuán)體分散力的最好表達(dá)，講究了“力往一處使”的重要性。要求競(jìng)賽雙方各出10名隊(duì)員，男女不限，但沒(méi)隊(duì)至少要有兩名女性。競(jìng)賽道具為一根粗繩，粗繩的中間位置寄一根紅帶子，稱為第一標(biāo)記，兩隊(duì)分別掌握繩子的兩端，當(dāng)一方繩子上的第一標(biāo)記被拉超過(guò)地面的對(duì)側(cè)2米線標(biāo)記時(shí)，判對(duì)方獲勝。競(jìng)賽為五局三勝制。競(jìng)賽雙方為人事部與財(cái)務(wù)部組成一隊(duì)，市場(chǎng)部與行政部組成另一隊(duì)。每局競(jìng)賽過(guò)后雙方隊(duì)伍可任意替換隊(duì)員。

嘉獎(jiǎng)或獎(jiǎng)品：獲勝方每名隊(duì)員將獲得玩偶一只，失利方?jīng)]人獲得一個(gè)卡套以鼓舞。參賽對(duì)象：40歲以下全體員工，自由報(bào)名。

5)趣味競(jìng)技

趣味競(jìng)技旨在使各部門的員工之間有進(jìn)一步的熟識(shí)和了解，不僅能使他們了解團(tuán)隊(duì)合作的重要性，還能在嬉戲中培育他們的力量以及分工意識(shí)和互助精神。趣味競(jìng)技共有兩個(gè)工程；

A.“銜紙杯傳水（杯水馬龍）”

人數(shù)：每組8名隊(duì)員

道具：紙杯200個(gè)，小水桶4個(gè)，大刻度器皿杯2個(gè)

競(jìng)賽方式：四組同時(shí)進(jìn)展競(jìng)賽

競(jìng)賽規(guī)章：a各隊(duì)派出8名選手，全體呈縱向依次排列，選出一名在隊(duì)伍前面作為“裝水工”，其他人作為傳水工雙手放在背后并用紅色絲帶綁住雙手，手不行以接觸水杯，只能用嘴接觸杯子，任意傳遞工水杯掉落者，由裁判給其裝上新的水杯。b裝水工將水壺中的水倒入第一名傳水隊(duì)員的紙杯內(nèi)，裝水工不得用手接觸傳水工的紙杯，一一傳遞直至傳到最終一名參賽隊(duì)員的紙杯內(nèi)，最終一名參賽隊(duì)員將紙杯內(nèi)的水倒入小水桶內(nèi)。（水杯放置和掉落后重新放置只能由裁判幫忙放置）

時(shí)間規(guī)定：3分鐘

評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)：以器皿杯刻度最高至底為準(zhǔn)。

參賽對(duì)象：全體員工，自由報(bào)名。

嘉獎(jiǎng)或獎(jiǎng)品：獲勝隊(duì)伍每人獲得紀(jì)念品一份。

B.“合力吹氣球（勝利爆破）”

人數(shù)：每組5名隊(duì)員

道具：氣球200個(gè)

競(jìng)賽方式：兩組同時(shí)進(jìn)展競(jìng)賽

競(jìng)賽規(guī)章：每組隊(duì)員自行安排角色任務(wù)（嘴巴、小手、屁股、大手、大腳）：“嘴巴”負(fù)責(zé)吹氣球，手不得接觸氣球，“小手”負(fù)責(zé)把氣球給嘴巴吹，并將吹好的氣球綁好，放到地上，“大手”和“大腳”兩名隊(duì)員負(fù)責(zé)抬起“屁股”的雙手雙腳去撞破氣球，“屁股”隊(duì)員用屁股撞破地上的氣球。

時(shí)間規(guī)定：3分鐘

評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)：以規(guī)定時(shí)間內(nèi)撞破氣球多少來(lái)評(píng)定。

參賽對(duì)象：全體員工，自由報(bào)名。

嘉獎(jiǎng)或獎(jiǎng)品：獲勝隊(duì)伍每人獲得紀(jì)念品一份。

五、時(shí)間節(jié)點(diǎn)

6月20日

1)征文：9:00~11:00

2)演講：13:00~15:00

3)籃球競(jìng)賽：15:30~17:30

6月21日

4)拔河競(jìng)賽：9:00~10:30

5)“銜紙杯傳水（杯水馬龍）”：13:30~15:00

6)“合力吹氣球（勝利爆破）”：15:30~16:30

六、活動(dòng)人員及根本預(yù)算

主持人2人

行政部評(píng)判人員6人

拔河競(jìng)賽裁判2人

籃球競(jìng)賽裁判2人

趣味競(jìng)技競(jìng)賽裁判4人獎(jiǎng)品與嘉獎(jiǎng)1400元

舞臺(tái)、燈光及音響費(fèi)用5000元現(xiàn)場(chǎng)布置300元

活動(dòng)編導(dǎo)費(fèi)用400元其他200元

活動(dòng)形式篇三

1、活動(dòng)主題：音樂(lè)、燒烤、圓月、星空、自由拘束、放松心情！

2、活動(dòng)地點(diǎn)：公司大廳前門。

3、參與人員：公司全體員工。

企業(yè)活動(dòng)籌劃書(shū)篇四

一、【活動(dòng)背景】

“情暖xx會(huì)，感恩母親節(jié)”，xx工程目前已積存100多組老/準(zhǔn)業(yè)主，工程已入xx會(huì)的成員已達(dá)900多組，形成肯定的客群根底，惠安當(dāng)?shù)乜腿褐匾暱诒畟鞑ィ峡蛻魩?dòng)作用可以且有必要進(jìn)一步深度挖掘，在一年一度的母親節(jié)期間，xx城市廣場(chǎng)擬舉辦一場(chǎng)媽媽好幫手體驗(yàn)活動(dòng)，加強(qiáng)將來(lái)的社區(qū)文化建立和打造工程品牌形象，增加品牌美譽(yù)度和忠誠(chéng)度，以期促進(jìn)老帶新和推動(dòng)老客戶產(chǎn)生新需求，拓展客戶群體，促進(jìn)xx城市廣場(chǎng)順暢銷售。

二、【活動(dòng)主題】

“媽媽好幫手”親子體驗(yàn)季

三、【活動(dòng)時(shí)間】

20xx年5月xx日

四、【活動(dòng)地點(diǎn)】

營(yíng)銷中心處

五、【活動(dòng)對(duì)象】

1、家里有3~8歲孩子的900多組工程已入xx會(huì)的局部成員

2、工程已積存的100多組準(zhǔn)業(yè)主之中家里有3~8歲孩子的老客戶

3、局部家里有3~8歲孩子且情愿來(lái)參加活動(dòng)的意向客戶

六、【參加方式】

以戶為單位，提前通知，確認(rèn)意向報(bào)名參與，每個(gè)小朋友至少要有一個(gè)家長(zhǎng)帶著；

七、【氣氛營(yíng)造】

1、戶外充氣拱門（“xx‘?huà)寢尯脦褪帧H子體驗(yàn)季”）

2、來(lái)客佩戴康乃馨胸花

3、營(yíng)銷中心和看房車播放與母親節(jié)有關(guān)的音樂(lè)（燭光里的媽媽、母親、聽(tīng)媽媽的話、魯冰花等中文歌曲，以及局部相關(guān)的英文歌曲）

4、給當(dāng)天買房客戶的“媽媽”角色送一束鮮花

八、【活動(dòng)方式】

1、“媽媽我愛(ài)你”許愿樹(shù)

在營(yíng)銷中心門口兩邊設(shè)置kt版許愿樹(shù)或直接利用現(xiàn)場(chǎng)的兩棵景觀樹(shù)，預(yù)備便簽和筆，小朋友們可以將對(duì)媽媽的祝愿寫下來(lái)掛在許愿樹(shù)上，讓整個(gè)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)溫情四溢。

2、“媽媽好幫手”教學(xué)

教師教小朋友掃地、擦桌子、洗菜、淘米、澆花、疊衣服、系鞋帶等（安全性活動(dòng)，盡可能避開(kāi)會(huì)刺傷割傷的體驗(yàn)活動(dòng)）。教師講解完留意事項(xiàng)后，每次邀請(qǐng)2-3個(gè)小朋友演練。

3、“家有好兒女”親子才藝呈現(xiàn)

親子彩繪：在售樓處外空地上放置兩條白布，預(yù)備彩色水筆，全部到場(chǎng)小朋友均可參與彩繪，描繪獻(xiàn)給媽媽的禮物。彩繪后可如圖拍照留念或放置售樓處展現(xiàn)。

沙畫(huà)diy：預(yù)備簡(jiǎn)易沙畫(huà)diy工具，設(shè)置專業(yè)diy區(qū)域，到場(chǎng)小朋友均可參與，數(shù)量擬預(yù)備50份，領(lǐng)完為止。

4、“母子/女連心”默契度體驗(yàn)

①以家庭為單位，參加活動(dòng)的小朋友將手頭的乒乓球往媽媽或家長(zhǎng)端著的桶里拋，后者在不轉(zhuǎn)變位置的狀況下，可移動(dòng)手臂盡量多接。哪個(gè)家庭在規(guī)定時(shí)間投進(jìn)的數(shù)量最多，哪個(gè)家庭獲得最終成功。

或者以筷子夾乒乓球，孩子和家長(zhǎng)輪番進(jìn)展一組搬運(yùn)工體驗(yàn)，將一盆的乒乓球搬至另一盆，哪個(gè)家庭最短時(shí)間內(nèi)完成搬運(yùn)，哪個(gè)家庭獲得最終成功。

②心有靈犀，要求媽媽比劃手勢(shì)，孩子來(lái)猜媽媽比劃對(duì)應(yīng)的詞語(yǔ)或者名稱，內(nèi)容可以按日常食物、常見(jiàn)動(dòng)物兩類進(jìn)展。

5、“幸福一家親”家庭賽跑

①先將爸爸和媽媽的其中一只腳綁在一塊，接著由家長(zhǎng)一起用手搭成“轎子”的樣子，讓寶寶坐到“轎子”上，一起沖向終點(diǎn)，表現(xiàn)最溫馨和用時(shí)最少的取得成功。（備選家庭接力賽，“賽道”寬約8-10米即可）

6、愛(ài)的獻(xiàn)禮

到場(chǎng)小朋友都會(huì)收到xx會(huì)牌號(hào)，活動(dòng)完畢前，將抽出3個(gè)小朋友，將會(huì)得到xx會(huì)送出的母親節(jié)蛋糕。

7、放飛愛(ài)的幻想

將祝愿放在氣球里，人手一個(gè)氫氣球，一起放飛愛(ài)的幻想。

或者贈(zèng)送每個(gè)人一個(gè)飛天竹蜻蜓，即可勾起家長(zhǎng)兒時(shí)的回憶，又可讓孩子了解父母兒時(shí)的消遣方式，肯定程度上實(shí)現(xiàn)愛(ài)的共鳴，珍惜現(xiàn)在，放飛幻想。

九、【活動(dòng)獎(jiǎng)品】

1、獲獎(jiǎng)小朋友可以獲得一份價(jià)值約20元左右的益智小玩具或?qū)W習(xí)用品

益智小玩具有：積木玩具、智力拼裝玩具、遙控玩具、拼圖玩具、魔方、木制仿-真、玩具模型等，預(yù)備10份；

學(xué)習(xí)用品有：畫(huà)筆套裝、量具套裝、學(xué)字板等，預(yù)備10份；

2、獲獎(jiǎng)家長(zhǎng)可獲得一份價(jià)值約35元左右的洗漱套裝20份

十【活動(dòng)預(yù)算】

略

十一、附母親節(jié)【購(gòu)房?jī)?yōu)待】

凡x月xx日至x月xx日三天內(nèi)在xx購(gòu)房的享三重優(yōu)待：

第一重驚喜：母親節(jié)購(gòu)房，立享6000元母愛(ài)基金沖抵房款；

其次重驚喜：母親節(jié)購(gòu)房，贈(zèng)送靚麗母親品牌化裝品一份；

第三重驚喜：母親節(jié)購(gòu)房，可額外參加抵房款幸運(yùn)轉(zhuǎn)盤大抽獎(jiǎng)：

一等獎(jiǎng)3000元，二等獎(jiǎng)20xx元，三等獎(jiǎng)1000元，幸運(yùn)獎(jiǎng)洗漱用品一份。

企業(yè)活動(dòng)籌劃書(shū)篇五

為了使員工全面把握制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)文化和燃?xì)飧讓W(xué)問(wèn)，同時(shí)培育大家的團(tuán)隊(duì)協(xié)作力量。企業(yè)治理部擬定于月日在集團(tuán)公司二樓會(huì)議室組織一場(chǎng)學(xué)問(wèn)競(jìng)賽，為了使競(jìng)賽能夠順當(dāng)開(kāi)展，特?cái)M定本方案：

一、主持人：人力資源課

二、評(píng)委：

三、監(jiān)委：

四、參賽崗位：不限

五、競(jìng)賽形式及方法：

（一）選拔賽

首先各部門自行組織選拔賽，選拔出3名優(yōu)秀者組成一隊(duì)進(jìn)入決賽，3月10日前將組隊(duì)狀況上報(bào)至人力資源處

（二）決賽

由于各部門業(yè)務(wù)范圍不同，根據(jù)部門性質(zhì)分為三場(chǎng)競(jìng)賽：

第一場(chǎng)：業(yè)務(wù)包括磐石通榆敦化鎮(zhèn)賚九臺(tái)大安6家公司

其次場(chǎng)：汽車加氣公司包括大安白城雙陽(yáng)3家公司

第三場(chǎng)：吉林技術(shù)詢問(wèn)公司

每場(chǎng)競(jìng)賽分為三輪，第一輪必答題其次輪搶答題第三輪風(fēng)險(xiǎn)題，詳細(xì)如下：

第一輪必答題

1、每隊(duì)三名隊(duì)員根據(jù)規(guī)定挨次抽一道題并作答；

2、由指定隊(duì)員答復(fù)時(shí)，其他隊(duì)員不行以帶答或補(bǔ)答；

3、隊(duì)員回答下列問(wèn)題時(shí)其他任何人不得賜予提示，違者該隊(duì)取消此題答題資格，該道題目作廢；

4、答對(duì)給全分，答錯(cuò)不給分，答不全扣相應(yīng)的分；

5、必答題答復(fù)時(shí)限為3分鐘。

其次輪搶答題

1、第一場(chǎng)搶答題共二十道題；其次場(chǎng)搶答題共十道題；第三場(chǎng)搶答題共六道題；

2、主持人念開(kāi)頭搶答，“答”字說(shuō)完后，才可以按搶答器搶答，否則屬于違例；

3、違例搶答的選題作廢，重新開(kāi)頭；

4、當(dāng)答復(fù)完問(wèn)題后，同隊(duì)的其他人可以補(bǔ)答；

5、答對(duì)給全分，答錯(cuò)不給分，答不全扣相應(yīng)的分；

6、搶答題答復(fù)時(shí)限為2分鐘；

7、假如沒(méi)有隊(duì)員搶答，則由觀眾舉手搶答，并賜予嘉獎(jiǎng)。

第三輪風(fēng)險(xiǎn)題

1、每隊(duì)可自由選擇固定分值的一道題，風(fēng)險(xiǎn)題的分值分別為10分、30分、60分；

2、各隊(duì)必需選擇一道題不得棄權(quán)；

3、答對(duì)得相應(yīng)分值，答錯(cuò)或答不全扣相應(yīng)分值；

4、同隊(duì)隊(duì)員之間可以商議一分鐘后再作答。

六、評(píng)分原則：

全部評(píng)委參加評(píng)分，去掉一個(gè)最低分，去掉一個(gè)最高分，計(jì)算平均分，要求每名評(píng)委公示評(píng)分結(jié)果，現(xiàn)場(chǎng)公布得分狀況。

七、競(jìng)賽題目范圍：

1、《員工手冊(cè)及其補(bǔ)充制度》

2、《應(yīng)急搶險(xiǎn)預(yù)案》

3、《操作規(guī)程》

4、《三階文件標(biāo)準(zhǔn)》

5、《效勞標(biāo)準(zhǔn)》

6、《制程標(biāo)準(zhǔn)》

7、《監(jiān)理標(biāo)準(zhǔn)》

八、賽場(chǎng)紀(jì)律

1、全部參賽選手必需佩帶選手證方可入場(chǎng)；

2、任何人不得攜帶相關(guān)資料入場(chǎng)；

3、競(jìng)賽過(guò)程中全部隊(duì)員將手機(jī)等通訊設(shè)施關(guān)閉；

4、嚴(yán)禁臺(tái)下觀眾以任何形式提示參賽選手，違者清出賽場(chǎng)。

九、其他事項(xiàng)

1、答復(fù)時(shí)限從主持人提出問(wèn)題后喊“開(kāi)頭”時(shí)開(kāi)頭計(jì)時(shí)，超出答復(fù)時(shí)限視為無(wú)效答復(fù)不得分；

2、隊(duì)員在答復(fù)或者補(bǔ)充答復(fù)完畢后，應(yīng)說(shuō)“答復(fù)完畢”；

3、依據(jù)代表隊(duì)積分狀況選出團(tuán)體冠軍。

十、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

每場(chǎng)競(jìng)賽評(píng)比出一組冠軍：發(fā)放榮譽(yù)證書(shū)和相應(yīng)的物質(zhì)嘉獎(jiǎng)

十一、預(yù)算經(jīng)費(fèi)

企業(yè)活動(dòng)籌劃書(shū)篇六

一、活動(dòng)目的

全方位打造團(tuán)隊(duì)職業(yè)化工作心態(tài)和厚德載物的效勞意識(shí)，從而提升團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力。

提升團(tuán)隊(duì)效勞意識(shí)，贏得信任和口碑的效勞操作系統(tǒng)，制造口碑營(yíng)銷，從而到達(dá)業(yè)績(jī)的提升。

制造和而不同的差異化、共性化效勞模式。

培育一批具有結(jié)果思維、客戶價(jià)值、大局意識(shí)和負(fù)責(zé)任為一體的優(yōu)秀人才。

打造語(yǔ)言美、行為美、百分百責(zé)任、百分百熱忱、百分百付出的效勞型團(tuán)隊(duì)。

解決或改善企業(yè)因效勞差導(dǎo)致的客戶滿足度低下問(wèn)題。

建立務(wù)實(shí)的企業(yè)效勞文化；構(gòu)建系統(tǒng)的售前、售中、售后效勞體系。

二、活動(dòng)主題

增加系統(tǒng)效勞意識(shí)，提高綜合效勞水平，到達(dá)客戶300%滿足！

三、活動(dòng)時(shí)間

**月**日——**月**日

四、組織實(shí)施

公司辦公室主導(dǎo)實(shí)施，公司其它部門協(xié)作執(zhí)行，聽(tīng)從主導(dǎo)部門安排，保力公司助教指導(dǎo)整個(gè)實(shí)施過(guò)程。

五、活動(dòng)內(nèi)容及安排

1、月日，專題內(nèi)訓(xùn)，課題《效勞力量訓(xùn)練》。

2、月日，組織召開(kāi)“效勞月”啟動(dòng)大會(huì)。

3、月日，利用視頻、展板、條幅等陣地，全方位地進(jìn)展效勞月活動(dòng)宣傳。

4、月日，效勞月里的小故事。（可收集本公司的或者外界的”典型故事，主題圍繞系統(tǒng)效勞，進(jìn)展共享。）

5、月日，效勞力量輔導(dǎo)訓(xùn)練。（由輔導(dǎo)教師進(jìn)展專題授課）

6、月日，效勞月成長(zhǎng)推動(dòng)會(huì)。

7、月日，效勞月主題晚會(huì)暨下月主題啟動(dòng)大會(huì)。

六、活動(dòng)要求：

1、效勞月活動(dòng)宣布開(kāi)頭之后肯定選出活動(dòng)主要負(fù)責(zé)部門及責(zé)任人。

2、公司各部門必需聽(tīng)從主要負(fù)責(zé)部門及責(zé)任人的各項(xiàng)活動(dòng)安排，部門領(lǐng)導(dǎo)務(wù)必落實(shí)各項(xiàng)活動(dòng)要求。

3、效勞月活動(dòng)開(kāi)頭時(shí)設(shè)計(jì)出主題月文化墻，內(nèi)容包括活動(dòng)主題、公司或老板寄語(yǔ)、周明星（包括照片、姓名、感言）、效勞月活動(dòng)規(guī)劃。

4、效勞月主題晚會(huì)涉及的餐飲費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)用等一切費(fèi)用由公司負(fù)責(zé)。

活動(dòng)獎(jiǎng)品篇七

得撲克牌最多的隊(duì)為勝方，每人嘉獎(jiǎng)一個(gè)小禮品。

企業(yè)活動(dòng)籌劃書(shū)篇八

一、活動(dòng)目的：

1、以“國(guó)慶節(jié)、中秋節(jié)”為契機(jī)，通過(guò)籌劃一系列活動(dòng)，進(jìn)一步宣傳企業(yè)的整體形象，提高企業(yè)的知名度和美譽(yù)度；

2、通過(guò)中秋、國(guó)慶八天長(zhǎng)假，最大限度的提高人流量、提升人氣、擴(kuò)大專賣店的銷售業(yè)績(jī)；

二、活動(dòng)主題：

舉國(guó)慶祝六十年立馬派送九重禮

三、活動(dòng)時(shí)間：

20xx年9月29日——20xx年10月8日

四、促銷活動(dòng)內(nèi)容的設(shè)計(jì)：

1、一重禮：進(jìn)店免費(fèi)禮

無(wú)需購(gòu)物，進(jìn)店就有禮?；顒?dòng)期間內(nèi)全部顧客憑單頁(yè)進(jìn)店登記后均可免費(fèi)領(lǐng)取精致禮品一份，促銷說(shuō)明：活動(dòng)期間禮品發(fā)放數(shù)量限前30名進(jìn)店的消費(fèi)者（估計(jì)10天300個(gè)）。商家可自行選擇，建議商家在中秋前可用月餅代替禮物。

2、二重禮：國(guó)慶特價(jià)禮

驚爆價(jià)，立馬優(yōu)悅車型xx1900xx元/輛，立馬200車型_2100_元/輛（推出兩款特價(jià)車，不參加其他禮品及效勞活動(dòng)），每天限購(gòu)10輛。本數(shù)量?jī)H供參考，商家可以依據(jù)自身狀況自行申請(qǐng)。

3、三重禮：中秋團(tuán)聚禮（特價(jià)車除外）

月餅是中國(guó)人中秋不行或缺的象征團(tuán)聚的禮物，又因中秋在國(guó)慶之后，可以以月餅作為禮品，更顯得貼近季節(jié)和氣氛。立馬商戶可和一些超市和商店協(xié)商，購(gòu)車時(shí)以月餅為禮物送出，到活動(dòng)完畢后再結(jié)賬，也可由商戶自己視狀況而定。月餅檔次不能太低，在利潤(rùn)范圍內(nèi)盡量保持月餅的檔次，依據(jù)店里面的低利潤(rùn)車型送月餅。

4、四重禮：購(gòu)車豪華禮（特價(jià)車除外）

依據(jù)不同價(jià)位段的車型設(shè)立不同的禮品贈(zèng)送，售價(jià)越高利潤(rùn)相對(duì)越大。針對(duì)購(gòu)置高端車

型的客戶，在保證利潤(rùn)的范圍內(nèi)，送豪華大禮包。大禮包可由沙灘椅、購(gòu)物藍(lán)、打氣筒、防盜鎖、頭盔、電磁爐（商家自己購(gòu)置）等自由組合成多個(gè)不同大禮包。

⑴、高端價(jià)位車型（如公主馬八代、立馬喜運(yùn)、追風(fēng)馬、勁悅、立馬鴻運(yùn)等）的贈(zèng)送豪華大禮包一個(gè)！禮品建議：沙灘椅、購(gòu)物藍(lán)、打氣筒、防盜鎖、頭盔、電磁爐；

⑵、中高端價(jià)位車型（如立馬追夢(mèng)、立馬勁馳、公主馬五代、雙喜馬、立馬風(fēng)銳、立馬300、立馬700等）的贈(zèng)送大禮包一份！禮品建議：沙灘椅、購(gòu)物藍(lán)、打氣筒、防盜鎖、頭盔；⑶、中端價(jià)位車型（如立馬風(fēng)行、立馬A夢(mèng)、陽(yáng)光馬三代、好運(yùn)馬二代、金鷹馬等）的禮品建議：購(gòu)物藍(lán)、打氣筒、防盜鎖、頭盔；

⑷、中低端價(jià)位車型的禮品建議：打氣筒、防盜鎖、頭盔。

5、五重禮：中秋紅包禮（代金券后附）

但凡在活動(dòng)期間的每天上午10點(diǎn)和下午16點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)派發(fā)中秋紅包禮，紅包禮50至200元不等，紅包派發(fā)方式從面額200元發(fā)至50元，先到先得。

6、六重禮：國(guó)慶現(xiàn)金禮（特價(jià)車除外）

活動(dòng)期間凡購(gòu)置正價(jià)車型的消費(fèi)者憑購(gòu)車發(fā)票或收據(jù)即可參與抓現(xiàn)金一次，抓現(xiàn)金單據(jù)當(dāng)日有效，對(duì)已抓現(xiàn)金客戶的單據(jù)由抓獎(jiǎng)負(fù)責(zé)人注明“已抓獎(jiǎng)，此單作廢”字樣。

備注說(shuō)明：

建議此活動(dòng)商戶在尋常賣車時(shí)也可采納。一、現(xiàn)金付出不多，二、易樹(shù)立口碑。

7、七重禮：折舊千元禮（特價(jià)車除外）

全部的電動(dòng)車用戶（不管是否為立馬電動(dòng)車用戶），在活動(dòng)期間憑身份證及舊車購(gòu)車發(fā)票到專賣店享受以舊換新的優(yōu)待：舊電動(dòng)車、舊摩托車均可以折扣成肯定的價(jià)格，沖抵為購(gòu)車的費(fèi)用，最高折扣可以無(wú)差額的直接換取一輛電動(dòng)車（指定車型），在利潤(rùn)范圍內(nèi)，也可為其贈(zèng)送一些精致小禮品。

備注：消費(fèi)者供應(yīng)的舊車來(lái)源為正規(guī)渠道，否則不享受以舊換新優(yōu)待活動(dòng)

8、八重禮：抽獎(jiǎng)驚喜禮

為慶祝建國(guó)60周年之際，公司申請(qǐng)舉辦“電動(dòng)車飛越黃河壺口瀑布”大型旅游文化活動(dòng)。于2023年7月30日得到了延安當(dāng)局的批準(zhǔn)，同時(shí)也為回饋廣闊消費(fèi)者多年來(lái)對(duì)立馬電動(dòng)車的厚愛(ài)和支持，特地在國(guó)慶、中秋之際進(jìn)行此次大型購(gòu)車抽獎(jiǎng)活動(dòng)。

⑴、活動(dòng)期間凡購(gòu)車的消費(fèi)者均可參與一次抽獎(jiǎng)活動(dòng)；

⑵、抽獎(jiǎng)細(xì)則：

將編號(hào)1至6的兵乓球放在不透亮的箱子里，抽完一個(gè)編號(hào)以后，再將此編號(hào)的球放入箱子里再抽，抽滿6個(gè)為一組，即一次抽獎(jiǎng)完成；每人只限抽一次；顧客抽獎(jiǎng)時(shí)不得觀看箱內(nèi)，否則無(wú)效，不予兌換；

⑶、本次抽獎(jiǎng)活動(dòng)共設(shè)置6個(gè)等級(jí)的嘉獎(jiǎng)，詳細(xì)設(shè)置如下表所示。

獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置表

獎(jiǎng)項(xiàng)等級(jí)中獎(jiǎng)條件獎(jiǎng)項(xiàng)名額獎(jiǎng)品

特等獎(jiǎng)6個(gè)61個(gè)/天共3個(gè)名額免費(fèi)電動(dòng)車一輛（指定車型）

一等獎(jiǎng)6個(gè)1、6個(gè)2、6個(gè)3、6個(gè)4、6個(gè)53個(gè)/天共9個(gè)名額返還購(gòu)車款75%二等獎(jiǎng)5個(gè)一樣數(shù)字5個(gè)/天共15個(gè)名額返還購(gòu)車款60%

三等獎(jiǎng)4個(gè)一樣數(shù)字10個(gè)/天共30個(gè)名額返還購(gòu)車款40%

四等獎(jiǎng)3個(gè)一樣數(shù)字不限名額沙灘椅一把

五等獎(jiǎng)2個(gè)一樣數(shù)字不限名額購(gòu)物藍(lán)一只

9、九重禮：陽(yáng)光效勞禮（售后優(yōu)待效勞卡后附）

但凡立馬電動(dòng)車的新老用戶，在“雙節(jié)”促銷活動(dòng)期間都可以來(lái)專賣店免費(fèi)享受清洗、打蠟等修理保養(yǎng)效勞，并可以收到價(jià)值50元的立馬售后修理效勞卡。活動(dòng)期間，購(gòu)車的消費(fèi)者可享受：購(gòu)車一個(gè)月內(nèi)，消失任何非人為問(wèn)題，商家無(wú)條件退還10%購(gòu)車款。商家需登記購(gòu)車日期，金額，車型、有效期等內(nèi)容。

建議商戶也可以依據(jù)需要做其他的效勞工程。如凡在活動(dòng)期間購(gòu)車的消費(fèi)者，可免費(fèi)換一次大燈，終身免換剎線等在騎行過(guò)程中不易損壞的零部件的效勞活動(dòng)，積聚人氣和樹(shù)立形象。

五、詳細(xì)前期宣傳方案：

1、發(fā)放彩頁(yè)可從活動(dòng)前6天至7天發(fā)放始終連續(xù)到活動(dòng)完畢，先確定發(fā)放人員，對(duì)其進(jìn)展必要的培訓(xùn)，使其能夠正確理解活動(dòng)的各項(xiàng)事宜。其中包括時(shí)間、地點(diǎn)、主題、優(yōu)待活動(dòng)、有關(guān)促銷禮品如何發(fā)放等信息。為使其宣傳掩蓋面廣，信息傳達(dá)要精準(zhǔn)有效。有條件的可進(jìn)入小區(qū)、社區(qū)進(jìn)展發(fā)放宣傳。

2、海報(bào)：在活動(dòng)前7至8天，在人流量比擬大的廣場(chǎng)、街道、社區(qū)旁邊粘貼海報(bào)。海報(bào)內(nèi)容包括時(shí)間、地點(diǎn)以及能夠吸引消費(fèi)者前往的促銷禮品和活動(dòng)內(nèi)容。

3、電視媒體的滾動(dòng)字幕預(yù)報(bào)，在活動(dòng)前6至7天開(kāi)頭宣傳至活動(dòng)完畢。這個(gè)宣傳方式具有臨時(shí)性和集中性，應(yīng)在當(dāng)?shù)刂髁麟娨暸_(tái)和收視率較高的電視臺(tái)做流淌字幕，以保證最廣泛的傳達(dá)信息。

4、報(bào)紙軟文在各地的受眾也是很廣泛的。應(yīng)提前7天左右開(kāi)頭宣傳，同時(shí)需要很強(qiáng)的連續(xù)性，至少在一周內(nèi)隔天公布三-四次。從這個(gè)側(cè)面也能很好的傳遞信息，也有很高的可信度，深受