高級管理人員競業(yè)禁止協(xié)議書一、協(xié)議雙方《高級管理人員競業(yè)禁止協(xié)議書》（以下簡稱“本協(xié)議”）由下列雙方簽署：甲方：（公司名稱）法定代表人（簽字）：乙方：（個(gè)人姓名）身份證號碼：聯(lián)系方式：二、協(xié)議內(nèi)容鑒于甲方與乙方建立了勞動關(guān)系，乙方擔(dān)任甲方的高級管理人員，為了維護(hù)甲方的商業(yè)利益，保護(hù)甲方的商業(yè)機(jī)密，防止乙方在離職后利用所掌握的商業(yè)機(jī)密對甲方造成損失，避免存在競業(yè)關(guān)系的行為，甲、乙雙方在合作期間訂立此協(xié)議。2.1競業(yè)禁止乙方同意，離開甲方后，在以下時(shí)間和區(qū)域內(nèi)，不得在同業(yè)或相關(guān)行業(yè)從事任何與甲方業(yè)務(wù)相同或類似的工作。（1）禁止期限乙方同意，在離職后的（限定期限）內(nèi)，不得在同業(yè)或相關(guān)行業(yè)從事任何與甲方業(yè)務(wù)相同或類似的工作。（2）禁止區(qū)域乙方同意，在（限定區(qū)域）內(nèi)，不得在同業(yè)或相關(guān)行業(yè)從事任何與甲方業(yè)務(wù)相同或類似的工作。2.2違約金如乙方未履行本協(xié)議約定而違反了協(xié)議內(nèi)容，甲方有權(quán)要求乙方支付（限定數(shù)額——例如6個(gè)月工資收入）的違約金，作為甲方由此承擔(dān)的損失賠償。三、協(xié)議生效本協(xié)議自甲、乙雙方簽署之日起生效，并在甲、乙雙方勞動合同、勞動協(xié)議、勞務(wù)合同、解除合同協(xié)議等文書中共同簽署及生效。甲、乙雙方應(yīng)善意履行本協(xié)議，準(zhǔn)確且及時(shí)地履行各自的義務(wù)，共同維護(hù)甲方的利益。四、爭議解決本協(xié)議的訂立、解釋及爭議解決均應(yīng)受到國家的有關(guān)法律、法規(guī)的限制與規(guī)范，雙方未盡事宜，可協(xié)商處理。如協(xié)商不成，雙方應(yīng)向設(shè)有資格進(jìn)行商業(yè)仲裁的仲裁機(jī)構(gòu)提交仲裁申請，仲裁裁定是終局的。五、協(xié)議解除本協(xié)議在任何一方違反協(xié)議內(nèi)容的情況下，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，一旦協(xié)議解除，乙方應(yīng)返還甲方所有的機(jī)密文件和資料，同時(shí)也不得利用甲方的商業(yè)機(jī)密和公司資源。六、協(xié)議備份本協(xié)議正本共一份，兩個(gè)雙方各執(zhí)一份。結(jié)語以上是《高級管理人員競業(yè)禁止協(xié)議書》的內(nèi)容，該協(xié)議的目的是為了維護(hù)甲方的商業(yè)利益，保護(hù)甲方的商業(yè)機(jī)密，防止乙方在離職后利用所掌握的商業(yè)機(jī)密對甲方造成損失，避免存在