PAGEPAGE2發(fā)往：各單位簽發(fā)：編號：撰稿：張引劉華峰 藍威化工崗位任職要求（科室部分）1經(jīng)理辦公室1.1經(jīng)理辦公室主任職責1.1.11.2經(jīng)理辦公室科員職責1.2.11.2.2負責公司各單位文稿的油印、復印工作，并做好分類登記。1.2.32勞動人事科2.1勞動人事科科長崗位職責2.1.1在經(jīng)理領導下，負責人力資源方面的工作，對經(jīng)理負責。2.1.2根據(jù)生產(chǎn)、工作的需要，有權調動各單位的人員。2.1.3對各單位的勞動力的使用情況有權進行檢查。2.1.4對勞動力的浪費或違反勞動法的現(xiàn)象有權制止或提出建議。2.1.5對各單位由工資基金項下的支出有權監(jiān)督，對不合理的開支有權拒絕支付。2.1.6對機構的設置，勞動組織和倒班方法有權提出改進意見。2.1.7對不服從分配、不服從領導的工人有權停止工作；對違反廠規(guī)廠紀屢教不改的職工有權提出處分建議。2.1.8根據(jù)單位（部門）的建議和技術考核資料以及年度升級指標有權確定工人的工資等級。2.1.9根據(jù)學員實習的情況和單位意見有權提出提前或延期轉正定級時間。2.1.10對基層工資員的任免、晉級、提拔有權提出意見。2.1.11負責制定公司年度職工教育培訓計劃，并監(jiān)督實施。2.2勞動人事科科員崗位職責2.2.1按照《勞動計劃與統(tǒng)計管理規(guī)定》負責編制和上報年、季、月勞動工資統(tǒng)計報表。2.2.2負責擬定和修訂勞動工資管理和工作標準，完善各單位的職責范圍和各級人員的責任制，不斷完善切實可行。2.2.3負責定期修訂勞動工資管理規(guī)定和工作標準，完善各單位的職責范圍和各級人員的責任制，不斷完善切實可行。2.2.4擬訂增設調整組織機構方案，符合《勞動組織和定員管理規(guī)定》。2.2.5負責組織編制和修訂各單位的定員。2.2.6負責組織定期對工人進行技術考核，不斷提高工人的技術技能。2.2.7負責統(tǒng)一規(guī)定全體作息時間和倒班方法，使其有利于生產(chǎn)，有利于工人的身體健康，有利于節(jié)約使用生產(chǎn)勞動力。2.2.8負責組織工傷、職業(yè)病以及是否喪失勞動能力的鑒定，手續(xù)齊全，資料準確，辦理及時。2.2.9負責職工晉級、新入廠職工的工資核定以及學工、大中專、技校畢業(yè)生的轉正定級工作，嚴格執(zhí)行上級規(guī)定。2.2.10負責勞動合同制工人的招收、接收轉業(yè)軍人、技校畢業(yè)生、辦理職工退休、調離手續(xù)。負責組織職工進行經(jīng)常性的廠規(guī)廠紀，遵章守紀教育，保證生產(chǎn)的正常運行。2.2.11負責辦理勞動合同的簽訂和解除，手續(xù)齊全。2.2.12負責勞動紀律的檢查，使生產(chǎn)工作有一個良好的秩序。2.2.13負責建立健全各類統(tǒng)計臺帳，各種報表文件資料保存完整，資料齊全、完整，按歸檔要求及時入檔。2.2.14具有大專以上文化程度，已取得集團人力資源職業(yè)資格證書。3企管科3.1企管科科長職責3.1.1在經(jīng)理領導下，負責做好企業(yè)內部的綜合管理工作，對經(jīng)理負責。3.1.2對各單位的管理工作進行協(xié)調、檢查和考核。3.1.3根據(jù)上級精神和經(jīng)理意見，組織制定企業(yè)長期發(fā)展計劃、管理規(guī)劃、年度計劃及企業(yè)的目標，并分解實施，達到計劃全面，主次分明、依據(jù)充分、客觀合理。3.1.4嚴格貫徹落實企業(yè)的各項規(guī)章制度。3.1.5組織制訂、修訂各單位的經(jīng)濟責任制考核辦法和考核標準，完善考核體系，按時督促檢查各單位經(jīng)濟責任制的貫徹落實情況。3.1.6組織公司有關物資的采購招標工作。3.2企管科科員職責3.2.1在科長領導下，做好各單位經(jīng)濟責任制考核落實工作，對科長負責。3.2.2協(xié)助科長做好各種報表的上報工作。3.3.3做好公司各單位的月度、年度工作考核工作。3.3.4監(jiān)督檢查各項規(guī)章制度的執(zhí)行落實情況。3.3.5協(xié)同相關部門做好物資招標比價工作。3.3.6做好本單位所屬區(qū)域的清潔衛(wèi)生工作。3.3.7具有中專以上為化程度。4市場信息中心4.1市場信息中心主任職責4.1.1全面負責本部門的各項工作，對總經(jīng)理負責。4.1.2負責本部門各項規(guī)章制度的制定及監(jiān)督執(zhí)行。4.1.3負責本部門工作的改進及創(chuàng)新。4.1.4對公司發(fā)展及生產(chǎn)經(jīng)營工作有參與策劃、提出建設性意見等權利。4.1.5對公司供、銷、運工作進行監(jiān)督控管，對各種信息有知情權，并根據(jù)市場狀況提出合理化建議，爭取效益最大化。4.1.6對公司各類公共關系客戶有知情權及管轄權。4.1.7負責本部門與公司各單位之間的協(xié)調工作。4.2市場信息中心科員職責4.2.1協(xié)助主任完成本部門的各項日常工作。對主任負責。4.2.2在主任的帶領下，及時了解市場信息，及時反饋，完成對公司供、銷、運工作監(jiān)督控管工作。4.2.3協(xié)助主任對公司各類公共關系客戶進行分類、建檔管理。4.2.4完成主任交代的各項任務，做到準確、迅速、全面，為主任提供各種翔實的數(shù)據(jù)。4.2.5協(xié)助主任對本部門工作進行改進及創(chuàng)新。4.2.6做好本部門所屬衛(wèi)生區(qū)的清潔工作。5財務科5.1財務科科長崗位職責5.1.1在公司經(jīng)理的領導和集團財務處業(yè)務指導下全面負責財務科工作，向經(jīng)理和集團財務處負責。

5.1.2認真貫徹黨和國家有關財經(jīng)政策、命令、紀律和規(guī)定，并按規(guī)定及時制定本段實施細則和措施。

5.1.3負責組織編制財務收支計劃、成本計劃、管理費用計劃、間接費用計劃，及時準確的做好年、季工程結算和財務決算工作。

5.1.4審查或參與經(jīng)濟合同、協(xié)議及其經(jīng)濟文件的擬定工作。

5.1.5參加段有關會議，定期召開科工作會議，提出各階段工作重點，搞好會計基礎工作，督促、檢查、考核各崗位工作完成情況，監(jiān)督財會制度的執(zhí)行情況。

5.1.6掌握各項經(jīng)濟指標完成情況，做好成本預測和管理工作。

5.1.7掌握和組織工程款的籌集和使用，合理使用資金，加速資金周轉。

5.1.8組織開展經(jīng)濟活動分析，提出改進企業(yè)管理的建議和措施，定期向段領導和職代會報告財務狀況。

5.1.9負責全段財務人員的理論和業(yè)務學習，制定財務人員年度輪訓計劃并組織落實。

5.1.10搞好科門間的協(xié)作與配合，完成領導交辦的其他工作。5.2財務科原材料核算員崗位職責5.2.1在科長領導和處財務科業(yè)務指導下嚴格遵守各項財務制度和財經(jīng)紀律。

5.2.2辦理全段物質核算工作，審查物質采購用款計劃，從嚴控制采購成本。

5.2.3及時辦理托收承付、材料采購、到料轉帳、點收入庫、調入領用消耗等結算業(yè)務。

5.2.4負責物資明細帳的審核、計算、填制，按月與物資科門核對，參與物資清查，做到帳帳相符，帳實相符。

5.2.5建立干線電纜、設備、外資材料臺帳，經(jīng)常與經(jīng)營、物資科門核對，保證數(shù)量，單價無誤。

5.2.6及時清理和處理材料采購、在途材料、返廠押金及其運雜費等業(yè)務，杜絕問題積壓。

5.2.7辦理低值易耗品的收支核算和攤銷工作，登記在用低值易耗品帳并與有關核對，帳帳相符。

5.2.8負責機械配件動態(tài)的核算工作。

5.2.9審核、填制有關轉帳憑證，及時提供財務決算和經(jīng)濟活動分析資料。

5.2.10負責固定資產(chǎn)的臺帳登記，監(jiān)督固定資產(chǎn)計劃執(zhí)行，固定資產(chǎn)的折舊計提和帳務處理。

5.2.11妥善保管會計資料，完成領導交辦的各項任務。5.2.12具有大專以上文化程度，取得集團頒發(fā)的職業(yè)資格證書。5.3財務科系統(tǒng)管理員崗位職責5.3.1在科長領導和處財務科業(yè)務指導下嚴格遵守各項財務制度和財經(jīng)紀律。

5.3.2負責本科門計算機系統(tǒng)的日常維護工作，使計算機處于良好的狀態(tài)。

5.3.3負責對計算機硬件配置進行維護，充分利用計算機系統(tǒng)資源。

5.3.4負責對本科門計算機軟件、財務軟件進行保管、維護、及修改工作。

5.3.5負責對本科門計算機操作人員進行培訓和指導。

5.3.6負責監(jiān)督操作員按程序及制度進行操作，對違章操作進行糾正。

5.3.7負責處理系統(tǒng)中出現(xiàn)的不正?，F(xiàn)象，并及時報告網(wǎng)絡管理員。

5.3.8妥善保管計算機資料，完成領導交辦的各項任務。5.4財務科出納員崗位職責5.4.1在科長領導和處財務科業(yè)務指導下，嚴格遵守各項財會制度和財經(jīng)紀律。

5.4.2辦理現(xiàn)金和銀行結算出納工作，保證出納帳目清楚日清月結、帳實相符，嚴格支票的管理和使用。

5.4.3負責發(fā)放職工獎金。

5.4.4計算個人所得稅，按時將助勤人員工資轉出。

5.4.5堅持付款前的憑證審核，重大開支必須經(jīng)會計主管人員審核后方能辦理。

5.4.6隨時提供銀行資金情況。

5.4.7完成領導交辦的其它工作。5.4.7具有大專以上文化程度，取得集團頒發(fā)的職業(yè)資格證書。5.5財務科審核會計崗位職責5.5.1在科長領導和處財務科業(yè)務指導下，嚴格遵守各項財務制度和財經(jīng)紀律。

5.5.2負責審核各項資金報銷業(yè)務，正確核算歸集分配生產(chǎn)費用，按時結轉各項費用支出。

5.5.3及時受理各項費用報銷，上機填制現(xiàn)金、銀行收付款憑證及記帳憑證。

5.5.4及時匯總、核對并上繳處全段住房公積金。

5.5.5及時建立工程支出臺帳，監(jiān)督工程成本支出情況。

5.5.6指導各工程指揮科、項目科的財務業(yè)務，經(jīng)常清理項目科、指揮科與段的資金往來，及時處理問題。

5.5.7協(xié)助編制財務決算，提供經(jīng)濟活動分析資料，整理裝訂和妥善保管會議資料。

5.5.8完成領導交辦的其他各項任務。5.5.9具有大專以上文化程度，取得集團頒發(fā)的職業(yè)資格證書。5.6財務科往來帳核算會計崗位職責5.6.1在科長領導和處財務科業(yè)務指導下嚴格遵守各項財務制度和財經(jīng)紀律。

5.6.2辦理全段往來核算工作，審查往來通知書并及時進行帳務處理。

5.6.3及時與外科單位對帳，做到帳帳相符，為往來帳款及工程款的回收提供準確的信息。

5.6.4負責財務快報、季報、年報的編制工作，及時提供財務決算和經(jīng)濟活動分析資料。

5.6.5負責段財務文件的收發(fā)、裝訂、保管工作。

5.6.6負責段總帳、明細帳、會計憑證、會計報表的打印、裝訂、保管工作。

5.6.5.6.8具有大專以上文化程度，取得集團頒發(fā)的職業(yè)資格證書。6審計科6.1審計科科長崗位職責6.1.1在公司經(jīng)理的領導下，認真做好公司經(jīng)濟運行過程中的內部審核、監(jiān)督工作。6.1.2負責對公司財務帳目進行定期審計，對各類報銷單據(jù)憑證進行審核，對各類工程預算進行審計，對簽訂的各類經(jīng)濟合同進行審核把關，對物資采購的比價管理工作進行監(jiān)督。6.1.3完成公司交辦的其他工作。6.2審計科科員崗位職責6.2.1在科長的帶領下，認真完成本職工作，協(xié)助科長完成本部門的各項工作計劃和任務。6.2.2大專以上文化程度，取得集團頒發(fā)的審計職業(yè)資格證書。7質監(jiān)科7.1質監(jiān)科長崗位職責7.1.1嚴格執(zhí)行各項檢驗標準，組織好物資、原材料和產(chǎn)品的檢驗；7.1.2負責制定質量管理制度，參與修訂和完善技術標準和檢驗方法并監(jiān)督執(zhí)行；7.1.3負責組織好售后服務和質量問題的處理；7.1.4負責組織好各項培訓工作；7.1.5負責組織質量檢驗標準溶液的配制；7.1.6負責組織環(huán)保監(jiān)測工作；7.1.7負責本科內的安全管理與考核；7.1.8負責本科內的清潔文明工作；7.1.9加強技術與管理學習，提高自身素質；7.2質監(jiān)科技術員崗位職責7.2.1嚴格執(zhí)行各項檢驗標準，組織好原材料和產(chǎn)品的驗收工作；7.2.2負責產(chǎn)品的跟蹤抽查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決；7.2.3建議修訂、完善檢驗標準及操作規(guī)程；7.2.4組織技術培訓工作，提高檢驗人員的業(yè)務水平；7.2.5對檢驗中出現(xiàn)的異常數(shù)據(jù)、異?，F(xiàn)象及時分析和處理7.2.6及時上報各類報表；7.2.7大專以上文化程度，取得國家質檢部門頒發(fā)的相關證書。7.3質監(jiān)科科員崗位職責7.3.1負責對物資的監(jiān)督檢查工作，嚴格執(zhí)行物資驗收程序；7.3.2有權制止自己所分管的不合格物資進廠；7.3.4對物資的使用狀況進行調查，及時處理車間反饋的意見；7.3.5搞好科內的檔案工作、新聞報送及網(wǎng)頁的更新；7.3.6中專以上文化程度，取得國家質檢部門頒發(fā)的相關證書。7.4質監(jiān)科工段長崗位職責7.4.1嚴格執(zhí)行各項檢驗標準和操作規(guī)程，帶領全工段做好原料和產(chǎn)品的檢驗工作，嚴把質量關；7.4.2搞好分工協(xié)作、標準溶液的配制、環(huán)保監(jiān)測等工作；7.4.3搞好班組清潔文明檢查與考核；7.4.4定期檢查班組的安全情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決；7.4.5配合相關部門解決質量異議；7.4.6完成領導安排的臨時性工作；7.4.7中專以上文化程度，取得國家質檢部門頒發(fā)的相關證書。7.5質監(jiān)科檢驗員崗位職責7.5.1嚴格執(zhí)行各項標準和操作規(guī)程，認真完成各項檢驗工作并對自己的檢驗結果負責；7.5.2有權制止不合格原材料進廠、不合格的產(chǎn)品出廠；7.5.3負責標準溶液的和一般試劑的配制；7.5.4認真填寫原始記錄和報告單并及時報出，對發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋給相關部門；7.5.5做好各項檢驗和抽查工作，完成領導安排的臨時性工作；7.5.6中專以上文化程度，取得國家質檢部門頒發(fā)的相關證書。8項目辦公室8.1項目辦公室主任崗位職責8.1.1在技術副經(jīng)理領導下開展工作，嚴格按照“五同時”原則進行項目籌建工作；8.1.2負責組織籌建項目的各項手續(xù)的辦理工作；8.1.3負責組織籌建項目的生產(chǎn)工藝選擇及委托設計工作；8.1.4負責組織設備（包括電器設備）的選型工作；8.1.5負責組織籌建項目中的土建委托設計工作；8.1.6負責組織籌建項目所需的設備及原材物料的招、投標工作；8.1.7負責組織籌建項目所需的施工隊伍的招、投標工作；8.1.8負責組織籌建項目的生產(chǎn)裝置安裝及土建建設工作；8.1.9負責組織籌建項目的驗收及交接工作；8.1.10負責組織籌建中的資料的收集、存檔及交接工作。8.2項目辦科員崗位職責8.2.1嚴格按照安全“五同時”原則要求開展好本職工作；8.2.2參與籌建項目中所負責項目的考察工作，為領導最終決策提供技術及文件支持，保障籌建項目所采用技術的科學性、先進性；8.2.3負責組織制定籌建項目中所負責項目的工作計劃并嚴格執(zhí)行；8.2.4參與籌建項目中所負責項目所需材料及安裝隊伍的招投標工作，做到科學、公正、遵紀、保密；8.2.5負責組織對所購進的材料的質量進行檢查驗收工作；8.2.6對所負責項目在安裝過程中的質量進行監(jiān)督檢查工作；8.2.7參與籌建項目的竣工驗收及試運行工作；8.2.8負責籌建項目的信息、文檔的收集存檔工作；8.2.9完成領導安排的其他臨時性工作。9行政科9.1行政科科長崗位職責9.1.1在分管經(jīng)理的領導下，負責行政方面的管理工作，對分管經(jīng)理負責。9.1.2負責對公司內的現(xiàn)場衛(wèi)生的安排、檢查、考核工作。9.1.3負責對家屬區(qū)的衛(wèi)生及物業(yè)管理。9.1.4負責公司內的綠化工作及垃圾外運工作。9.1.5負責辦公用品的采購、發(fā)放及印刷工作。9.1.6負責基建零修及外協(xié)工作。9.1.7負責對茶爐、托兒所、澡堂、單身宿舍的管理工作。9.1.8根據(jù)工作內容合理安排分解到人，抓好監(jiān)督與控管工作。9.2行政科科員崗位職責9.2.1在行政科科長的領導下工作，對科長負責。9.2.2負責好自己分管的工作。9.2.3服從工作安排，完成工作任務。9.2.4按程序、按標準、按制度工作。9.2.5中專以上文化程度。10供應科10.1供應科科長崗位職責10.1.1在公司后勤部經(jīng)理的領導下開展工作，帶領全科成員按公司標準做、按程序做，努力完成本科制定的各項管理目標。10.1.2聽從公司領導的指揮，服從安排，完成科內方針目標。10.1.3帶領全科人員，遵守公司各項規(guī)章制度；按公司采購程序進行采購。10.1.4抓好本科基礎管理工作，作到貨比三家，帳目清晰明了。10.1.5掌握市場信息，調整好市場采購價位。10.1.6抓好科員分管的各項工作，避免科員出現(xiàn)偏差。10.1.7組織好科內各種培訓學習，提高自身素質。10.1.8協(xié)調好與其它科室、部門的關系，完成好公司交給的各項工作任務。10.2供應科科員職責10.2.1在科長的領導下積極開展自己分管范圍內的各項工作。10.2.2嚴格按公司采購程序進行采購，做到貨比三家。10.2.3自覺了解掌握熟悉有關原料的供求信息，為獨立開展工作創(chuàng)造條件。10.2.4科員在與客戶交往過程中，要以禮待人，保持正常健康的供求關系；維護正常的供求業(yè)務環(huán)境。10.2.5立足本職，顧全大局，加強學習，提高自身素質。10.2.6努力完成各自分管的目標分解采購任務，完成科長交給的其它臨時性工作任務。10.2.7維護科內榮譽，搞好團結，向其他相關部門的優(yōu)秀科員學習。10.2.8遵章守紀，嚴心律己，主動維護公司形象。10.2.9大專以上文化程度，取得集團頒發(fā)的職業(yè)資格證書。11煤炭科11.1煤炭科科長崗位職責11.1.1負責組織原煤的采購和運輸。11.1.2負責對原煤供應商的資質進行評價，選擇合格的供應商。11.1.3協(xié)同相關職能部門對原煤進行質量檢驗。11.1.4負責對原煤的使用情況進行跟蹤落實。11.1.5負責對灰渣的外運情況跟蹤落實。11.2煤炭科科員崗位職責11.2.1遵守法律法規(guī)，維護公司利益。11.2.2遵守廠規(guī)廠紀，尊敬領導，團結同事。11.2.3積極進行市場調查，把信息及時準確的反饋給領導。11.2.4按“采購控制程序”采購煙煤，完成個人的采購任務。11.2.5對客戶要誠實守信，熱情大方。11.2.6大專以上文化程度，取得集團頒發(fā)的審計職業(yè)資格證書。12黨委辦公室12.1黨委辦公室主任崗位職責12.1.1及時貫徹落實黨中央和上級黨委的指示精神。12.1.2負責本公司黨委各項制度的制定和監(jiān)督、落實。12.1.3負責制定出黨委工作方針、目標，并印發(fā)到各黨支部。12.1.4按要求組織黨委會、支部書記會議，做好記錄，監(jiān)督落實。12.1.5召集政工例會，總結考核各黨支部工作，部署工作計劃。12.1.6組織對中層以上干部考評，考評結果報黨委。12.1.712.1.8按上級有關規(guī)定認真作好計劃生育工作。12.2黨委辦公室科員崗位職責12.2.1協(xié)助主任及時貫徹落實黨中央和上級黨委的指示精神。12.2.2按三標要求做好文件的收發(fā)傳，做好記錄。12.2.3協(xié)助主任完成對中層以上干部考評、優(yōu)秀黨員的推選工作、對各黨支部的月度檢查考核。12.2.4協(xié)助主任完成《魯西藍威報》的出版和向集團報投稿工作。12.2.5按上級要求組織老干部查體。12.2.6具有大專以上文化程度。13工會13.1工會主席崗位職責13.1.1職代會閉會期間，負責處理工會的日常工作。13.1.2抓好工會年度目標的貫徹實施、并及時提出整改意見。13.1.3及時做好企業(yè)與職工之間，職工與職工之間的糾紛調節(jié)工作。13.1.4組織開展形式多樣的勞動競賽和廠務公開活動，并堅持月考核公布制度。13.1.5組織好技術比武和開展各項友誼活動，不斷豐富職工的業(yè)余文化生活。13.1.6開展合理化建議活動和職工熱點難點問題的收集，發(fā)動職工為企業(yè)建設獻技獻策。13.2工會科員崗位職責13.2.1及時更換公開欄內容、按時發(fā)放職工生日卡。并做好資料的登記和管理工作。13.2.2組織好各種文體活動及時調解職工家庭糾紛。13.2.3及時反應女職工的意見和要求、維護女職工的合法權益和特殊利益，同歧視虐待女職工的不良現(xiàn)象作斗爭。13.2.4按時參加例會、及時傳達上級的計劃生育精神。13.2.5每月按時完成各類報表，到計生辦為職工辦理各種計生證件。13.2.6及時組織女職工每年兩次查體工作、對調入調出的人員及時辦理交接手續(xù)。14保衛(wèi)科14.1保衛(wèi)科科長崗位職責14.1.1認真學習上級有關文件和指示精神，帶領全科人員嚴格執(zhí)行廠規(guī)廠紀。14.1.2宣傳教育群眾，提高警惕，增強法制觀念，依靠群眾，搞好四防。14.1.3參與安全委員會調查重大事故的調查處理工作，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。14.1.4協(xié)助上級武裝部門，搞好民兵訓練和新兵征集工作。14.1.5落實四防工作，消除隱患，對重大事故要及時報告公司領導，并報上級公安部門。14.2保衛(wèi)科內勤崗位職責14.2.1負責搜集整理本單位的工作情況和材料，當好領導的參謀。14.2.2管理好檔案材料，健全登記，立卷制度，作好妥善保管，方可使用。14.2.3接待外來人員和來訪群眾，認真對待處理，做到件件有落實，事事有交代。14.2.4保管好財務、警械，確保安全。對拾撿收罰沒收的財務、贓款和罪證都要詳細登記，并按規(guī)定上交或歸還失主。做好本科的后勤工作。14.3保衛(wèi)科治安崗位職責14.3.1加強內部治安管理，維護內部治安秩序，對于易發(fā)生案件的部位嚴格加強管理，嚴密管理措施，結合企業(yè)的生產(chǎn)實際，充分發(fā)揮行政機構的職能作用，切實保障安全。14.3.2配合有關部門，執(zhí)行《中華人民共和國槍支管理辦法》，搞好本單位槍支管理。14.3.3結合本單位實際，加強對危險物品的管理，防止治安等災害事故的發(fā)生，依法考察監(jiān)督犯罪分子。14.3.4加強重點人口管理，配合有關科室搞好流動人口的登記注冊。14.3.5認真查破治安案件，有效的維護單位內部的治安秩序。14.3.6配合有關部門搞好交通管理。15.4中門崗崗位職責15.4.1門衛(wèi)是公司文明窗口，按要求崗位人員必須用語文明，姿態(tài)端正，行為規(guī)范。15.4.2嚴格對外來人員詢問登記手續(xù)，發(fā)現(xiàn)異常情況及時上報，按“三標”要求做好受控記錄表。15.4.3在崗干部職工入廠，必須收驗出門證。15.4.4做好車輛的換證工作，包括本公司車輛的出門證。校驗和外來車輛的有序停放。15.4.5嚴格自行車、摩托車及貨車在中門崗出入。15.4.7對電視監(jiān)控和紅外線報警系統(tǒng)的有效監(jiān)視，發(fā)現(xiàn)問題及時通知相關人員。15.4.8在崗期間按《公司規(guī)范化管理制度》約束個人行為。15.4.8保持所配置的通訊系統(tǒng)完好。15.5東門崗崗位職責15.5.1堅守崗位，站坐規(guī)范。15.5.2講究行為，語言，文明待客。15.5.3按《物質出入管理制度》操作到物證相符。15.5.4值班期間必須在門外值班，大門隨開隨關。15.5.5嚴禁人員及轎車出入。15.5.6嚴禁自行車、摩托車等入廠，特殊情況應由保衛(wèi)科批準。15.5.7按《三標》要求做好規(guī)范表格的記錄和上報工作。15.5.8在崗期間按《公司規(guī)范化管理制度》約束個人行為。15.5.9嚴格交接班制度，保持值班室內衛(wèi)生整潔。15.5.10保持所配置的通訊系統(tǒng)完好。15.6保衛(wèi)科巡邏崗班長崗位職責15.6.1負責門崗、巡邏、家屬院看護人員的正常管理。15.6.2監(jiān)督指導中門崗值班人員的值班情況和東門崗物資出入情況，并隨時處理。15.6.3熟悉公司區(qū)域內重點要害部位情況，部署好公司區(qū)域內巡邏看護工作，在特殊情況下，帶領隊員積極參加搶險救援工作。15.6.4組織好班組人員的學習，并帶頭遵守廠規(guī)廠紀。15.6.5完成科長交辦的各項工作。15.7保衛(wèi)科巡邏崗崗位職責15.7.1負責公司區(qū)域的治安保衛(wèi)、巡邏看護。15.7.2熟悉公司區(qū)域內重點要害部位情況，按要求巡邏、點檢。15.7.3巡邏中發(fā)現(xiàn)的問題，要敢于擒獲偷盜和破壞公司財物的犯罪分子，并交科內處理。15.7.4積極參加組織的學習，提高法律意識。15.7.5完成領導交給的歷史性工作。15.8家屬院門衛(wèi)崗位職責15.8.1服從領導，聽從指揮，嚴格執(zhí)行廠規(guī)廠紀和保衛(wèi)科工作制度。15.8.2加強外來人員的管理，做好登記。15.8.3加強家屬院的治安管理，嚴禁商販和閑雜人員進入家屬院。15.8.4保持室內外衛(wèi)生清潔，及時維修照明燈具。15.8.5按時完成科長交辦的各項工作。16后勤科16.1后勤科長職責16.1.1在分管經(jīng)理的領導下,負責后勤方面的管理工作,對分管經(jīng)理負責.16.1.2對自己分管的醫(yī)務室、食堂日常工作進行安排、指導、檢查和考核。16.1.3認真聽取領導和職工群眾的意見和建議，努力提高服務質量。16.1.4堅持公平、公正、公開的原則，做到不沾、不貪、清廉、請白。16.1.5堅持持續(xù)改進、增強群眾職工對后勤工作的滿意度。16.2醫(yī)務室班長工作職責16.2.1醫(yī)務室班長對后勤科科長負責，負責醫(yī)務室地全面管理及控管工作。16.2.2遵守法律法規(guī)，按“三標”做好后勤工作16.2.3主動熱情服務，大膽管理內務。16.2.4服從公司安排，帶頭學習業(yè)務。16.2.5管好醫(yī)保刷卡業(yè)務，爭創(chuàng)文明單位。16.2.6提高醫(yī)務人員整體水平，爭取再上臺階。16.3醫(yī)務人員職責16.3.1遵守公司規(guī)章制度，認真學習“三標”16.3.2上班不遲到、并不早退。16.3.3對病人如親人、及病人之所急，想病人及所想。16.3.4堅守工作崗位，認真交接班。16.3.5做好醫(yī)療用品消毒工作。16.3.6嚴格“三查”對病人負責。16.3.7嚴格藥品檢查，按規(guī)定劃價。16.3.8具有中專（衛(wèi)生專業(yè)）以上為程度。16.4餐廳班長職責16.4.1對后勤科長負責，全面負責餐廳管理工作。16.4.216.4.3積極聽取職工意見及時調整工作，改正不足，提高顧客滿意率。16.4.4對待工作要有超前意識，對待工作認真嚴肅、細致周到。16.5餐廳人員職責16.5.1及時采購餐廳所需的物美價廉蔬菜及物資,并按規(guī)定的程序辦理。16.5.2及時收發(fā)物資，把好質量關，并做到帳目清楚。16.5.3餐廳做到清潔衛(wèi)生、符合公司衛(wèi)生要求。16.5.4確保飯菜質量，服務周到使職工滿意。16.5.5按時開飯、送飯。17銷售辦公室17.1銷售辦公室主任崗位職責17.1.1負責對產(chǎn)品銷售的平衡、協(xié)調及文件精神的上傳下達。17.1.2負責對市場信息、客戶檔案的管理。17.1.3負責對營業(yè)費用、銷售費用的審批管理。17.1.4負責對銷售合同及顧客就產(chǎn)品提出的異議，協(xié)同相關職能部門進行處理，并進行跟蹤落實。17.1.5負責組織相關職能部門對顧客產(chǎn)品要求進行評審。17.1.6負責內部制度的制定和實施的監(jiān)督、考核。17.1.7負責協(xié)同貨運調度中心對產(chǎn)品運輸和運輸車輛的監(jiān)督管理。17.2銷售辦公室科員崗位職責17.2.1負責對銷售市場信息的整理、匯總和上報。17.2.2負責對營業(yè)費用、銷售費用的統(tǒng)計、計帳、報銷和發(fā)放。17.2.3負責內部制度落實情況的監(jiān)督檢查。17.2.4負責對產(chǎn)品銷售情況的統(tǒng)計、分析和匯總。17.2.5負責對文件、資料的記錄和匯總工作。17.2.6負責銷售部門日常工作的檢查、考核。17.2.7負責銷售部門內部服務及辦公物品的領用和購買。17.2.8中專以上文化程度，取得集團頒發(fā)的職業(yè)資格證書。18銷售公司18.1銷售公司經(jīng)理崗位職責18.1.1負責對產(chǎn)品銷售的平衡、協(xié)調及文件精神的上傳下達。18.1.2負責對市場信息、客戶檔案的管理。18.1.3負責對銷售費用的管控。18.1.4負責對銷售合同及顧客就產(chǎn)品提出的異議，協(xié)同相關職能部門進行處理，并進行跟蹤落實。18.1.5負責對科員日常工作考核及工資提成發(fā)放。18.1.6負責內部制度的制定和實施的監(jiān)督、考核。18.1.7負責協(xié)同貨運調度心對產(chǎn)品運輸和運輸車輛的監(jiān)督管理。18.2銷售公司副經(jīng)理崗位職責18.2.1協(xié)助科長做好產(chǎn)品銷售工作，并對上級文件精神及時傳達。18.2.2負責制定本銷售公司內部制度和考核辦法，并監(jiān)督實施。18.2.3負責對銷售合同的考核。18.2.4依據(jù)市場行情，調整產(chǎn)品價格。18.2.5負責處理客戶抱怨和投訴。18.2.6配合貨運中心，做好對運輸車輛的調配工作。18.2.7負責對科員日常工作的監(jiān)督和考核。18.3業(yè)務員職責：18.3.1負責產(chǎn)品的銷售、回款工作，保證產(chǎn)品的銷售計劃完成及100％回款。18.3.2負責對市場所需產(chǎn)品的規(guī)格向科長匯報，以便于協(xié)調生產(chǎn)部門做好調整。18.3.3負責對客戶的服務工作。18.3.4負責對客戶使用產(chǎn)品后的信息反饋、記錄，并進行跟蹤落實。18.3.5負責對客戶提出產(chǎn)品質量異議的及時匯報。18.3.6負責對市場信息的整理、匯總和上報。19倉儲科19.1倉儲科科長崗位職責19.1.1在分管業(yè)務范圍內,對本單位安全生產(chǎn)工作全面負責。并規(guī)范物資管理的各項基礎管理和現(xiàn)場管理工作。物資管理水平達到集團前列。19.1.2貫徹執(zhí)行<<倉庫防火安全管理規(guī)定>>及<<化學危險品安全管理規(guī)定>>結合本單位實際,制定必要的是細則.19.1.3負責所轄庫房范圍內防火,防盜及危險品儲存的防雷,防靜電,防火,防爆工作.19.1.4負責部門員工安全教育培訓，保證本部門備品備件，按安全技術要求所需出庫準備。提高倉儲管理標準，物資存放規(guī)范，各類臺帳規(guī)范，帳物卡相符。19.1.5實行庫存定額管理，嚴格執(zhí)行物資出入庫管理制度，質量驗收制度。并定期對原料、備品備件進行盤點，確保不虧庫。杜絕物資變質、損壞、積壓。19.1.6認真檢查本單位的安全隱患，及時整改并得到落實。全年杜絕安全、被盜事故。19.1.7加強鏟車的使用保養(yǎng)，保證鏟車的安全正常運行，杜絕影響生產(chǎn)。同時加強對臨時工的教育管理。19.1.8準確及時報送有關數(shù)據(jù)，并認真執(zhí)行“五同時”的原則，把本職范圍內的安全工作納入日程。19.1.9嚴格貫徹國家《安全生產(chǎn)法》和上級部門的各項安全指示。19.2倉庫班長崗位職責19.2.1在本班組工作范圍內，對安全生產(chǎn)，管理工作全面負責。19.2.2執(zhí)行《倉庫防火安全管理規(guī)定》、《化學危險品安全管認真理定》和本公司有關本班組（本崗位）的管理標準和工作程序及考核標準。19.2.3負責所分管工作范圍內防火、防盜、防水及危險品儲存的防靜電、防火、防爆工作。19.2.4負責組織本班組人員參與安全知識和操作技能的教育培訓，不斷提高員工的綜合業(yè)務素質，努力確保本班組的安全、正常工作。19.2.5認真查找和及時消除本班組、本崗位的安全隱患或及時落實安全整改意見19.3保管員崗位職責19.3.1認真執(zhí)行本公司《物資管理條例》有關倉庫物資管理的標準和規(guī)定，保證所管倉庫物資的安全，達到“四防”要求。19.3.2認真執(zhí)行有關倉庫物資收發(fā)的標準和程序，在班長的領導下，認真履行倉庫保管員應盡的職責。19.3.3認真保管自己所管物資，做到帳、卡、物相符，達到“十不”要求。并按儲備定額要求及時補庫。19.3.4保持倉庫現(xiàn)場管理的清潔衛(wèi)生，按定置管理要求分類，分區(qū)存放。19.3.5賬目管理要做到日清月結，并按時結轉分管的單、證、票據(jù)。及時掌握自己分管物資的各種信息，按要求上報各種報表和數(shù)據(jù)。19.4鏟車班長崗位職責19.4.1在本班組工作范圍內，對安全生產(chǎn)，管理工作全面負責。19.4.2認真執(zhí)行鏟車保養(yǎng)制度，,加強鏟車的使用保養(yǎng),保證鏟車的安全正常運行,杜絕影響生產(chǎn).19.4.3負責所分管工作范圍內防火、防盜、防水及危險品儲存的安全工作。19.4.4負責組織本班組人員參與安全知識和操作技能的教育培訓，不斷提高員工的綜合業(yè)務素質，努力確保本班組的安全、正常工作。19.4.5認真查找和及時消除本班組、本崗位的安全隱患或及時落實安全整改意見。19.5鏟車司機崗位職責19.5.1嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，搞好車輛維護、保養(yǎng)工作，及時發(fā)現(xiàn)事故隱患，確保車輛正常運行。19.5.2嚴格行各項安全生產(chǎn)管理規(guī)定，杜絕發(fā)生各類事故，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。19.5.3做好現(xiàn)場管理和各項工作，創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。19.5.4認真學習專業(yè)知識，提高駕駛水平，努力學習提高文化技術水平。19.6發(fā)貨班長崗位職責19.6.1本班組工作范圍內，對安全生產(chǎn)，管理工作全面負責。19.6.2執(zhí)行《倉庫防火安全管理規(guī)定》、《化學危險品安全管認真理定》和本公司有關本班組（本崗位）的管理標準和工作程序及考核標準。19.6.3負責所分管工作范圍內防火、防盜、防水及危險品儲存的防靜電、防火、防爆工作。19.6.4負責組織本班組人員參與安全知識和操作技能的教育培訓，不斷提高員工的綜合業(yè)務素質，努力確保本班組的安全、正常工作。19.6.5認真查找和及時消除本班組、本崗位的安全隱患或及時落實安全整改意見19.7發(fā)貨保管員崗位職責19.7.1認真執(zhí)行本公司《物資管理條例》有關倉庫物資管理的標準和規(guī)定，保證所管倉庫物資的安全，達到“四防”要求。19.7.2認真執(zhí)行有關倉庫物資收發(fā)的標準和程序，在班長的領導下，認真履行倉庫保管員應盡的職責。19.7.3真報保管自己所管物資，做到帳、卡、物相符，達到“十不”要求。并按儲備定額要求及時補庫。19.7.4持倉庫現(xiàn)場管理的清潔衛(wèi)生，按定置管理要求分類，分區(qū)存放。19.7.5賬目管理要做到日清月結，并按時結轉分管的單、證、票據(jù)。]19.7.6及時掌握自己分管物資的各種信息，按要求上報各種報表和數(shù)據(jù)。20安全科20.1安全科科長崗位職責20.1.1貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)定、制度和標準，在生技副經(jīng)理和安全生產(chǎn)委員會的領導下開展安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督工作。對全公司的安全工作負監(jiān)督、指導責任。20.1.2組織制定、修訂各項安全管理制度、安全技術規(guī)程，組織編制安全技術措施計劃、方案及安全技術長遠規(guī)劃。并監(jiān)督檢查各項制度執(zhí)行情況。20.1.3組織安全大檢查。協(xié)調和督促有關部門對查出的隱患制定防范措施和整改計劃，并檢查監(jiān)督隱患整改工作的完成情況。20.1.4參加新建、改建、擴建工程及大修、技改技措項目的勞動保護設施“三同時”審查、驗收，保證符合職業(yè)安全衛(wèi)生要求。20.1.5主持科內的全面工作，并負責與上級各部門搞好聯(lián)系與溝通，開展好各方面的外部協(xié)調工作。20.1.6深入現(xiàn)場進行安全監(jiān)督，檢查安全管理制度執(zhí)行情況，糾正違章。督促并協(xié)調解決有關安全生產(chǎn)的重大問題，遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況有權責令其停止作業(yè)，并立即報告有關領導。20.1.7負責各類事故匯總、統(tǒng)計上報工作，主管人身傷亡、爆炸事故的調查處理，參加基層上報的各類事故的調查、處理和工傷認定工作。20.1.8按照國家有關規(guī)定，負責制定職工勞動保護用品和防暑降溫用品的發(fā)放標準，并監(jiān)督檢查有關部門按規(guī)定及時發(fā)放和合理使用。負責在作業(yè)過程中佩戴和使用的保護人體安全的用品和器具的監(jiān)督管理。20.1.9綜合分析企業(yè)安全生產(chǎn)中的突出問題，及時向領導匯報，并會同有關部門提出改進意見。20.1.10負責一級動火、登高等危險性較大的檢修作業(yè)證的審批及管理工作，負責對安全技術措施的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查，并檢查有關部門履行作業(yè)審批程序。20.1.11對各單位安全生產(chǎn)工作進行考核評比，對在安全生產(chǎn)中有貢獻者或事故責任者，提出獎懲意見；會同工會等有關部門組織開展安全生產(chǎn)競賽活動，總結交流和推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗；開展安全技術研究，推廣安全生產(chǎn)科研成果、先進技術、安全防護措施及現(xiàn)代安全管理辦法。20.1.12監(jiān)督檢查有關單位搞好安全技術裝備的維護保養(yǎng)和管理工作。20.1.13定期召開安全例會和安全員會議，指導基層安全工作。20.1.14協(xié)助有關部門做好職業(yè)病防治等工業(yè)衛(wèi)生工作。20.2安全科科員崗位職責20.2.1協(xié)助科長組織進行安全檢查，并督促責任單位整改；20.2.2配合科長組織安全員安全教育；20.2.3協(xié)助科長組織好新入廠職工的一級安全教育；20.2.4協(xié)助科長進行一級動火、登高作業(yè)的審批；20.2.5具體負責三標一體化體系文件運行的各項工作；20.2.6協(xié)助科長搞好職業(yè)病防治工作，負責并按時發(fā)放勞動保護用品；20.2.7做好事故統(tǒng)計工作；20.2.8及時保質保量的完成科長安排的各項工作。21環(huán)?？?1.1環(huán)保科科長崗位職責21.1.1在分管經(jīng)理的領導下開展公司的環(huán)保工作，協(xié)調企業(yè)各部門環(huán)保工作。21.1.2負責貫徹執(zhí)行國家，上綴有關的環(huán)保法規(guī)制度，并監(jiān)督本單位執(zhí)行情況。21.1.3負責組織制定公司的環(huán)保工作年度目標，成為生產(chǎn)計劃的一個組成部分。21.1.4負責制定本單位的環(huán)保條例及細則。21.1.5負責本單位的環(huán)保監(jiān)測、管理、環(huán)境統(tǒng)計及環(huán)境宣傳,及時提出改進措施，使其符合國家環(huán)保有關規(guī)定。21.1.6負責對污染防治設施，加強監(jiān)督檢查，使盡可能地提高設施運轉率。21.1.7監(jiān)督“三廢”綜合處理項目使用，使污染物排放達到國家排放標準。21.1.8參加新、擴、改和新產(chǎn)品頂目的“三同時”審查驗收。21.1.9參與環(huán)保治理工程項目的設計工作。21.1.10負責組織廠級環(huán)保檢查。21.1.11負責組織、環(huán)境污染事故的調查、處理，上報工作。21.1.12配合上級環(huán)保部門例行監(jiān)督檢查工作。21.2環(huán)保科科員職責21.2.1認真學習公司的各項規(guī)章制度和三標程序文件，在工作中按制度做、按程序做、按標準做。21.2.2嚴格執(zhí)行公司領導和科長的各項指示，努力完成下達我科的各項工作任務。21.2.3對各生產(chǎn)崗位、污染源排放點和環(huán)保設施積極進行巡檢，對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行溝通聯(lián)系，予以解決。協(xié)調好各部門之間的環(huán)保工作關系。21.2.4處理好與環(huán)保局等周邊環(huán)境組織的關系，協(xié)助環(huán)保局對我公司的環(huán)保監(jiān)測。22崗檢科22.1崗檢科科長崗位職責22.1.1對公司規(guī)范化管理和崗位勞動紀律的管理負責。22.1.2按照規(guī)范化管理制度規(guī)定兩天對全公司各崗位巡檢100%。22.1.3根據(jù)生產(chǎn)實際及時調整和修改規(guī)范化管理制度及所有崗檢科管轄范圍以內的規(guī)定及科內行文的撰寫。22.1.4每周不定期組織科內人員對全公司崗位紀律進行檢查并按規(guī)定下發(fā)通報22.1.5按照規(guī)范化管理規(guī)定完成量化考核。22.2崗檢科崗位巡檢員崗位職責22.2.1按照規(guī)范化管理制度規(guī)定每天對全公司規(guī)范化管理以內的崗位巡檢100%。對重點崗位巡檢每天不少于兩次。22.2.2對缺陷記錄管理制度的實施不定期監(jiān)督考核并負全部責任。22.2.3對全公司雙全管理的實施情況負責。22.2.3按照規(guī)范化管理制度規(guī)定完成量化考核。22.3崗檢科科員崗位職責22.3.1對全公司規(guī)范化考核分數(shù)進行統(tǒng)計匯總，確保準確率100%。22.3.2對科內現(xiàn)場衛(wèi)生負責。22.3.3對上下班鳴號情況負責。22.3.4按照規(guī)范化管理制度完成量化考核30分。23基建防腐隊23.1隊長職責23.1.1對基建防腐隊的工作全面負責，遵照公司的各項方針、政策。立足本職、積極工作務實、高效地王成本單位的各項工作。23.1.2嚴抓安全管理工作，教育職工遵章守紀嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，確保施工安全。23.1.3嚴格工作質量，對工作認真負責。大膽管理，嚴格要求，高標準地完成各項工作。23.1.4嚴格物料管理，強化節(jié)約意識，避免各種物資浪費。23.1.5加強內部職工的思想政治工作，開展多種功形式的活動，教育職工為公司做貢獻。23.1.6嚴格履行職責，時時起表率白頭所用，建一支團結精干的職工隊伍。23.1.7積極主動的參加公司組織的一切活動。23.2核算員職責23.2.1核算員在對長的直接領導下開展工作，遵守公司的各項管理規(guī)定，積極主動的完成各種報表上報工作。23.2.2立足本職，認真負責，嚴格對領用物資臺帳的管理，做好領用物資的控制，為企業(yè)節(jié)約費用。23.2.3加強成本控制，增加節(jié)約意識，做好本單位的各項指標核算，為隊長提供資料分析，努力降低成本。23.2.4對工作精益求精,鹽各高校的王成各項工作.23.2.5做好本單位學習、會議等活動的記錄臺帳工作。23.2.623.3班長職責23.3.1聽從隊長的所有暗排，認真完成本單位的工作。23.3.2嚴格遵守公司的安全管理規(guī)定，施工之前嚴格辦理各種票證制度，做到及時巡檢，確保施工安全。23.3.3加強班組內部安全教育和安全學習活動，堅持查找習慣性違章，杜絕安全隱患。23.3.4工作質量嚴格把關，不允許有返工現(xiàn)象，做到工完料隊長職責23.3.5對基建防腐對的工作全面負責，遵照公司的各項方針、政策。立足本職、積極工作務實、高效地王成本單位的各項工作。23.3.6嚴抓安全管理工作，教育職工遵章守紀嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，確保施工安全。23.3.7嚴格工作質量，對工作認真負責。大膽管理，嚴格要求，高標準地完成各項工作。23.3.8嚴格物料管理，強化節(jié)約意識，避免各種物資浪費。23.3.9加強內部職工的思想政治工作，開展多種功形式的活動，教育職工為公司做貢獻。23.3.10嚴格履行職責，時時起表率白頭所用，建一支團結精干的職工隊伍。23.3.11積極主動的參加公司組織的一切活動。藍威化工崗位職責（車間部分）1燒堿車間1.1主任崗位職責1.1.1在生產(chǎn)廠長的領導下，貫徹廠調度會精神，負責本車間安全生產(chǎn)及檢修工作，直接指揮生產(chǎn)管理人員完成各項任務．1.1.2堅持以安全為基礎，穩(wěn)定為保證，效益為中心的管理原則，認真執(zhí)行有關法規(guī)．規(guī)程．制度．技術標準．1.1.3健全以班長為首的現(xiàn)場運行生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，每天至少檢查一次班長工作，指導班長切實擔負起指揮全車間運行操作的任務．1.1.4建立正常的生產(chǎn)秩序和必要的會議制度，主持本車間的生產(chǎn)調度會，布置生產(chǎn)任務，每月召開一次運行工作會議，總結生產(chǎn)運行工作情況，并布置下月的生產(chǎn)任務．1.1.5按照＂應修必修，修必修好＂的原則，抓好設備檢修．維護．保養(yǎng)工作，主持編制大小修計劃及修后的總結驗收工作，提高設備完好率，保證設備經(jīng)常處于良好狀態(tài)．1.1.6抓好運行管理工作，經(jīng)常檢查設備出力和運行情況，組織開展運行分析工作．1.1.7負責修訂修改和批準以生產(chǎn)崗位為主要內容的各項規(guī)章制度，并檢查監(jiān)督執(zhí)行．1.1.8開展好安全大檢查，指導各崗位的反事故措施計劃及安全技術措施計劃的實施，以保障人身和設備的安全，按照＂四不放過＂的精神．1.1.9負責審批原材料的領用，所需計劃的制定，并指導車間統(tǒng)計做好成本核算分析．1.1.10負責車間的現(xiàn)場環(huán)境治理，及設備衛(wèi)生工作．1.1.11負責指導好崗位練兵，及各種安全競賽評選活動，抓好車間基礎管理工作．1.1.12負責開好車間管理人員的民主生活會，做好職工的思想工作，充分調動車間職工的工作積極性．1.1.13及時向分管廠長及調度室主任報告工作情況，組織完成廠下達的各項工作．1.1.14負責本車間的計劃生育工作．1.2車間副主任崗位職責1.2.1在主任的領導下，負責車間工藝、設備的安全運行，維護保養(yǎng)及檢修工作．1.2.2組織領導各分管工段開展合理化建議和技術革新活動，指導好職工技術培訓工作。1.2.31.2.4組織領導技術資料及技術檔案的收集，加強技術管理，完善各種技術標準。1.2.5負責開好車間管理人員的民主生活會，做好職工的思想工作．1.2.6負責本車間的計劃生育工作。1.2.7負責臨時性工作的安排與落實。1.3工段長崗位職責1.3.1負責貫徹,落實車間,下達的各項指令、任務、組織和指揮班組生產(chǎn)經(jīng)營活動。1.3.2做好思想政治工作，認真貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策和法律，帶領全組人員遵守社會公德和職業(yè)道德，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度。1.3.3抓好班組思想、組織和業(yè)務三大建設工作，做好管理內容一體化、管理形式標準化、管理方法現(xiàn)代化。1.3.4全面負責、工藝、設備、安全、現(xiàn)場各方面的管理工作，抓好勞動紀律，制止違章作業(yè)和違紀行為，實現(xiàn)安全文明生產(chǎn)。1.3.5搞好生產(chǎn)管理，提高產(chǎn)品產(chǎn)量、質量，降低物質消耗，提高經(jīng)濟效益。協(xié)調本工段上下工序和其他班組的關系，保證生產(chǎn)均衡，正常運行。1.3.6加強班組民族管理建立健全班組民族管理制度，組織開展勞動競賽，合理化建議和技術革新活動，發(fā)揮職工主人翁的作用。1.3.7組織職工參加政治文化技術業(yè)務學習，開展崗位練兵和幫教活動，不斷提高職工的政治，技術素質。1.3.8按照板組經(jīng)濟責任制考核辦法，加強班組經(jīng)濟責任制考核工作。1.4安全員崗位職責1.4.1在車間主任、副主任的領導下開展工作，在業(yè)務上接受安全科指導。1.4.2對班組安全工作進行指導，協(xié)助主任搞好職工安全教育、培訓和考核工作。1.4.3參與車間改建、新建、擴建工程設計和設備改造、檢修以及工藝條件變動方案的審查工作，使之符合安全技術要求。1.4.4參與有關安全作業(yè)票證的審核并檢查落實情況，確保安全。1.4.5參加車間各類事故的調查，處理統(tǒng)計和上報工作。1.5技術員崗位職責1.5.1在分管主任的領導下，負責本專業(yè)的培訓工作。1.5.2負責收集本專業(yè)的圖紙，及生產(chǎn)中的各種技術資料，并整理存檔，摸索設備運行規(guī)律，提出技術措施。1.5.3負責本專業(yè)的技術革新，節(jié)能改造，科技推廣，提高裝置開工率及完好率。1.5.4與工段長配合參與本專業(yè)設備大、小修計劃的制定并指導實施，且做好檢修質量的監(jiān)督。1.6核算員崗位職責1.6.1遵守廠內各項規(guī)章制度,依<統(tǒng)計法>的要求完成工作.1.6.2如實填報統(tǒng)計資料,準確及時的完成各項任務.1.6.3對車間的成本,對發(fā)生的各項費用進行準確無誤的分析,及時送日成本分析表.旬成本分析表和月成本核算表.1.6.4建立系統(tǒng).全面的統(tǒng)計臺帳.1.6.5實行統(tǒng)計監(jiān)督.1.7操作工崗位職責1.7.1遵守國家法律、法令，遵守法律、法紀和規(guī)章制度1.7.2嚴格執(zhí)行各項工藝操作規(guī)程，嚴禁違章作業(yè)，各項工藝指標達標。1.7.3嚴格執(zhí)行各項設備管理制度，搞好設備維護和保養(yǎng)工作，及時發(fā)現(xiàn)和排除故障，確保設備正常運行。1.7.4嚴格執(zhí)行各項安全管理制度，杜絕發(fā)生各類事故，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。1.7.5嚴格執(zhí)行規(guī)范化操作，按照規(guī)定認真進行巡回檢查。1.7.6努力提高產(chǎn)品質量和產(chǎn)量，降低各種物質的能源消耗。提高經(jīng)濟效益。1.7.7嚴格執(zhí)行生產(chǎn)交接班制度，認真填寫各種原始記錄。1.7.8做好現(xiàn)場管理的各項工作，創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。1.7.9認真學習文化專業(yè)知識努力提高文化技術素質。2氯酸車間2.1主任崗位職責2.1.1在分管經(jīng)理的領導下，帶領本車間全體員工確保生產(chǎn)安全穩(wěn)定、優(yōu)質高效運行，完成上級領導下達的各項工作任務。2.1.2組織好車間的安全生產(chǎn)，搞好車間的安全生產(chǎn)責任制，組織好車間的安全教育和安全檢查、落實和整改。2.1.3健全車間的質量管理體系，通過加強質量管理，不斷改進和提高產(chǎn)品質量。2.1.4健全車間的環(huán)境管理體系和職業(yè)健康安全管理體系，通過加強環(huán)境設施的管理和提高員工的環(huán)境意識，逐步改善員工作業(yè)條件，減輕環(huán)境污染。2.1.5組織好車間的二、三級安全教育，搞好各項知識和技能培訓，使員工能夠滿足工作崗位需要。2.1.6組織好車間的工藝、設備、電氣的檢查，調查各種事故，做好事故處理和改進。2.1.7搞好職工的思想道德建設教育，培養(yǎng)職工愛崗敬業(yè)精神和團體意識，形成一個團結向上的集體。2.1.8搞好車間的民主化建設，積極采納職工的合理化建議，形成和諧、民主的工作氛圍。2.1.9搞好車間的領導機構建設，培養(yǎng)一支能夠出色完成各項任務的干部隊伍。2.1.10公平、公正、公開地處理各項事務，在各種問題上能夠得到全體員工的理解和支持。2.2副主任崗位職責2.2.1在主任的領導下，負責車間設備的安全運行，維護保養(yǎng)及檢修工作，確保本車間生產(chǎn)安全穩(wěn)定運行．2.2.2監(jiān)督工段長的管理工作，指導工段長及技術員的各項專業(yè)工作．2.2.3組織領導各工段開展合理化建議和技術革新活動，搞好職工技術培訓工作，圍繞影響生產(chǎn)的關鍵環(huán)節(jié)，組織好各種技術攻關活動，并做好總結和評比。2.2.4負責各工段設備運行及檢修的全面工作，及時掌握主要設備的缺陷及主要輔助設備重大缺陷，做好大修項目的制定及施工進度，嚴把檢修質量關。2.2.5負責組織工段正常生產(chǎn)運行、檢修實施等專業(yè)性規(guī)程制度的修訂完善工作。2.2.6經(jīng)常深入現(xiàn)場檢查安全生產(chǎn)情況，及時發(fā)現(xiàn)隱患，研究事故發(fā)生的規(guī)律，檢查并糾正生產(chǎn)現(xiàn)場的不安全行為，抓好文明生產(chǎn)，保證現(xiàn)場設備整潔，標志完整，工具擺放和安全設施的完整性，可靠性及消防器材的有效性。2.2.7指導好安全工作，組織好安全活動，批評制止各種不安全傾向及行為。2.2.8負責車間的現(xiàn)場衛(wèi)生治理工作，完善生產(chǎn)區(qū)的衛(wèi)生考核辦法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場清潔。2.2.9組織領導技術資料及技術檔案的收集，整理歸存檔工作，加強技術管理，完善各種技術標準。2.2.10負責安措、反措、安監(jiān)、勞保計劃的制定并監(jiān)督實施。2.2.11抓好檢修工作的協(xié)調，檢查，安全監(jiān)督工作。2.2.12負責臨時性工作的安排與落實。2.3安全員崗位職責2.3.1在車間主任的直接領導下開展工作，在業(yè)務上受廠安全技術部門領導。2.3.2貫徹有關安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、制度和標準；參與擬定、修定車間安全技術規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。2.3.3協(xié)助車間主任編制安全技術措施計劃和方案，并督促實施。2.3.4制定車間安全活動計劃，并組織實施。2.3.5對班組安全員進行業(yè)務指導，協(xié)助車間主任搞好職工安全教育、培訓和考核工作。2.3.6參與車間新建、改建、擴建工程設計和設備改造以及工藝條件變動方案的審查工作。2.3.7深入現(xiàn)場進行安全檢查，制止違章指揮和違章作業(yè)，對不聽勸阻者，有權停止其工作，并報請領導處理。2.3.8參與有關安全作業(yè)票證的審核，并檢查落實情況。2.3.9負責車間安全裝置、防護器具、消防器材的管理。2.3.10負責車間傷亡事故的統(tǒng)計上報，參與事故調查。2.4技術員崗位職責2.4.1在分管主任的領導下，負責本專業(yè)的安全管理、培訓工作。2.4.2負責收集本專業(yè)的圖紙，及生產(chǎn)中的各種技術資料，并整理存檔，摸索設備運行規(guī)律，提出技術措施。2.4.3負責本專業(yè)的技術革新，節(jié)能改造，科技推廣，提高裝置開工率及完好率。2.4.4編制本專業(yè)的職工技能培訓計劃及反事故演習計劃，并安排實施。2.4.5與工段長配合參與本專業(yè)設備大、小修計劃的制定并指導實施，且做好檢修質量的監(jiān)督。2.4.6參與安全例會和本專業(yè)有關事故分析會，提出意見。2.4.7完成領導交辦的臨時性工作。2.5.5核算員崗位職責2.5.1遵守廠內各項規(guī)章制度,依<統(tǒng)計法>的要求完成工作.2.5.2如實填報統(tǒng)計資料,準確及時的完成各項任務.2.5.3對車間的成本,對發(fā)生的各項費用進行準確無誤的分析,及時送日成本分析表.旬成本分析表和月成本核算表.2.5.4建立系統(tǒng).全面的統(tǒng)計臺帳.2.5.5實行統(tǒng)計監(jiān)督.2.6工段長崗位職責2.6.1負責貫徹落實車間下達的各級命令、任務，組織和指揮班組生產(chǎn)經(jīng)營活動。2.6.2做好思想政治工作，認真執(zhí)行黨和國家的方針、政策和法律，帶領全組人員遵守社會公德和職業(yè)道德，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度。2.6.3抓好班組思想、組織和業(yè)務三大建設工作，做到管理內容具體化，管理形式標準化，管理方式現(xiàn)代化。2.6.4全面負責工藝、設備、安全、現(xiàn)場各方面的管理工作，抓好勞動紀律，制止違章作業(yè)和違紀行為，實現(xiàn)安全文明生產(chǎn)。2.6.5搞好生產(chǎn)管理，提高產(chǎn)品質量、產(chǎn)量，降低物質消耗，提高經(jīng)濟效益。2.6.6協(xié)調本工段上下工序和其他班組之間的協(xié)作關系，保證生產(chǎn)均衡，正常運行。2.6.7加強班組民主管理，建立健全班組民主管理制度。組織開展勞動紀律，合理化建議和技術革新活動，發(fā)揮職工的主人翁作用。2.6.8組織職工參加政治、文化技術業(yè)務學習，開展崗位練兵和幫教活動，不斷提高職工政治、技術素質。2.6.9按照班組經(jīng)濟責任制考核辦法，加強班組經(jīng)濟責任制考核工作。2.7操作工崗位職責2.7.1遵守國家法律、法令，嚴格遵守廠紀廠規(guī)和各項規(guī)章制度。2.7.2嚴格執(zhí)行各項工藝操作規(guī)程，嚴禁違章作業(yè)，各項工藝控制指標達標。2.7.3嚴格執(zhí)行各項設備管理制度，搞好設備維護保養(yǎng)工作，及時發(fā)現(xiàn)和排除事故隱患，確保設備正常運行。2.7.4楊娥執(zhí)行各項安全管理規(guī)定，杜絕發(fā)生各類事故，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。2.7.5嚴格執(zhí)行規(guī)范化操作法，按照規(guī)定認真進行巡回檢查。2.7.6努力提高產(chǎn)品產(chǎn)量和質量，降低各種物質能源消耗，提高經(jīng)濟效益。2.7.7嚴格執(zhí)行生產(chǎn)交接班制度，認真填寫各種原始記錄。2.7.8做好現(xiàn)場管理的各項工作，創(chuàng)造一個良好的生產(chǎn)工作環(huán)境。2.7.9認真學習文化專業(yè)知識，努力提高文化技術素質。3熱電車間3.1主任崗位職責3.1.1在生產(chǎn)廠長的領導下，貫徹廠調度會精神，負責本車間安全生產(chǎn)及檢修工作，直接指揮生產(chǎn)管理人員完成各項任務．3.1.2堅持以安全為基礎，穩(wěn)定為保證，效益為中心的管理原則，認真執(zhí)行電力法規(guī)．規(guī)程．制度．技術標準．3.1.3健全以值長為首的現(xiàn)場運行生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，每天至少檢查一次值長工作，指導值長切實擔負起指揮全車間運行操作的任務．3.1.4建立正常的生產(chǎn)秩序和必要的會議制度，主持本車間的生產(chǎn)調度會，布置生產(chǎn)任務，每月召開一次運行工作會議，總結生產(chǎn)運行工作情況，并布置下月的生產(chǎn)任務．3.1.5按照＂應修必修，修必修好＂的原則，抓好設備檢修．維護．保養(yǎng)工作，主持編制大小修計劃及修后的總結驗收工作，提高設備完好率，保證設備經(jīng)常處于良好狀態(tài)．3.1.6抓好運行管理工作，經(jīng)常檢查設備出力和運行情況，組織開展運行分析工作．3.1.7負責修訂修改和批準以生產(chǎn)崗位為主要內容的各項規(guī)章制度，并檢查監(jiān)督執(zhí)行．3.1.8開展好安全大檢查，指導各崗位的反事故措施計劃及安全技術措施計劃的實施，以保障人身和設備的安全，按照＂四不放過＂的精神，認真分析事故原因，制定防治對策，按期進行反事故演習．3.1.9負責審批原材料的領用，所需計劃的制定，并指導車間統(tǒng)計做好成本核算分析．3.1.10負責車間的現(xiàn)場環(huán)境治理，及設備衛(wèi)生工作．3.1.11負責指導好崗位練兵，及各種安全競賽評選活動，抓好車間基礎管理工作．3.1.12負責開好車間管理人員的民主生活會，做好職工的思想工作，充分調動車間職工的工作積極性．3.1.13及時向分管廠長及調度室主任報告工作情況，組織完成廠下達的各項工作．3.1.14責本車間的計劃生育工作．3.2副主任崗位職責3.2.1在主任的領導下，負責車間設備的安全運行，維護保養(yǎng)及檢修工作，認真執(zhí)行電力法規(guī)．規(guī)程．制度和技術標準，確保本車間發(fā)電機組安全穩(wěn)定長周期運行．3.2.2監(jiān)督值長的運行管理工作，指導好各分管崗位工段長及技術員的工作．3.2.3組織領導各分管工段開展合理化建議和技術革新活動，指導好職工技術培訓工作，圍繞影響生產(chǎn)的關鍵環(huán)節(jié)，組織好各種技術攻關活動，并做好總結和評比。3.2.4負責分管工段設備運行及檢修的全面工作，及時掌握主要設備的缺陷及主要輔助設備重大缺陷，直到做好大小修項目的制定及施工進度，嚴把檢修質量關。3.2.5負責組織分管工段各種生產(chǎn)運行，檢修實施等專業(yè)性規(guī)程制度的修訂完善工作。3.2.6經(jīng)常深入現(xiàn)場檢查安全生產(chǎn)情況，及時發(fā)現(xiàn)隱患，研究事故發(fā)生的規(guī)律，檢查并糾正生產(chǎn)現(xiàn)場的不安全行為，抓好文明生產(chǎn)，保證現(xiàn)場設備整潔，標志完整，工具擺放和安全設施的完整性，可靠性及消防器材的有效性。3.2.7指導好安全工作，組織好安全活動，批評制止各種不安全傾向及行為。3.2.8負責分管工段的衛(wèi)生區(qū)安排治理，完善生產(chǎn)區(qū)的衛(wèi)生考核辦法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場清潔。3.2.9組織領導技術資料及技術檔案的收集，整理歸存檔工作，加強技術管理，完善各種技術標準，及時了解國內外技術發(fā)展動態(tài)，并組織起實施推廣。3.2.10負責安措、反措、安監(jiān)、勞保計劃的制定并監(jiān)督實施。3.2.11抓好檢修工作的協(xié)調，檢查，監(jiān)督七漏（水、油、汽、灰、煙、風、電）工作的治理與消除。3.2.12負責臨時性工作的安排與落實。3.3工段長崗位職責3.3.1在分管主任的領導下，負責本工段安全生產(chǎn)，各項任務的布置、檢查、監(jiān)督、落實。3.3.2堅持“安全第一、預防為主”的方針，及時發(fā)現(xiàn)并消除設備缺陷，嚴防發(fā)生設備損壞和人身傷亡事故。3.3.3負責工作票執(zhí)行情況，提高檢修維護保養(yǎng)的質量，對無法消除的缺陷，做好防范并匯報分管主任。3.3.4協(xié)助技術員建立健全設備管理臺帳。3.3.5協(xié)助技術員搞好職工的崗位培訓工作，提高職工的運行和操作技能。3.3.6掌握本專業(yè)的檢修及運行規(guī)程，技術標準及管理標準。3.3.7參加本專業(yè)的事故調查，分析研究事故發(fā)生的原因。3.3.8及時向分管主任匯報工作，完成臨時性工作。3.4安全員崗位職責3.4.1在車間主任的直接領導下開展工作，在業(yè)務上受廠安全技術部門領導。3.4.2貫徹有關安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、制度和標準；參與擬定、修定車間安全技術規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。3.4.3協(xié)助車間主任編制安全技術措施計劃和方案，并督促實施。3.4.4制定車間安全活動計劃，并組織實施。3.4.5對班組安全員進行業(yè)務指導，協(xié)助車間主任搞好職工安全教育、培訓和考核工作。3.4.6參與車間新建、改建、擴建工程設計和設備改造以及工藝條件變動方案的審查工作。3.4.7深入現(xiàn)場進行安全檢查，制止違章指揮和違章作業(yè)，對不聽勸阻者，有權停止其工作，并報請領導處理。3.4.8參與有關安全作業(yè)票證的審核，并檢查落實情況。3.4.9負責車間安全裝置、防護器具、消防器材的管理。3.4.10負責車間傷亡事故的統(tǒng)計上報，參與事故調查。3.5技術員崗位職責3.5.1在分管主任的領導下，負責本專業(yè)的安全管理、培訓工作。3.5.2負責收集本專業(yè)的圖紙，及生產(chǎn)中的各種技術資料，并整理存檔，摸索設備運行規(guī)律，提出技術措施。3.5.3負責本專業(yè)的技術革新，節(jié)能改造，科技推廣，提高裝置開工率及完好率。3.5.4編制本專業(yè)的職工技能培訓計劃及反事故演習計劃，并安排實施。3.5.5與工段長配合參與本專業(yè)設備大、小修計劃的制定并指導實施，且做好檢修質量的監(jiān)督。3.5.6參與安全例會和本專業(yè)有關事故分析會，提出意見。3.5.7完成領導交辦的臨時性工作。3.6核算員崗位職責3.6.1遵守廠內各項規(guī)章制度,依<統(tǒng)計法>的要求完成工作.3.6.2如實填報統(tǒng)計資料,準確及時的完成各項任務.3.6.3對車間的成本,對發(fā)生的各項費用進行準確無誤的分析,及時送日成本分析表.旬成本分析表和月成本核算表.3.6.4建立系統(tǒng).全面的統(tǒng)計臺帳.3.6.5實行統(tǒng)計監(jiān)督.3.7鍋爐運行司爐工崗位職責3.7.1接受班長的直接領導，值班中受值長班長的指揮。3.7.2負責本爐的安全的活動運行和文明生產(chǎn)。3.7.3根據(jù)班長的命令，負責本爐重大操作，填寫熱力操作票。3.7.4嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，帶領本爐人員盡職盡責。3.7.5監(jiān)視和調整主汽壓力，主汽溫度，爐膛燃燒，汽包水位，各段煙溫及壁溫，保持鍋爐運行溫度。3.7.6負責本爐的交接班。3.7.7負責本爐所有人員的工作指導和技術培訓。3.8主操作工崗位職責3.8.1在行政上負從車間、工段的領導，并接受專業(yè)技術人員的監(jiān)督和指導，值班時受班長的領導和指揮，負責本班的安全、經(jīng)濟、文明生產(chǎn)工作。3.8.2負責向值長匯報本班各崗位工作。3.8.3負責協(xié)調本班各崗位工作。3.8.4負責本班操作票的貫徹執(zhí)行。3.8.5負責對異常情況的處理及重大操作。3.8.6負責交接班工作。3.8.7嚴格履行安全職責，對本班在生產(chǎn)過程中的人身安全和設備安全具體負責，把控制異常和安全作為目標。3.9主控操作工崗位職責3.9.1值班員受班長直接領導，值班期間只執(zhí)行班長或值長發(fā)出的操作命令。3.9.2值班員是直接監(jiān)視主盤表計、信號和調整發(fā)電機，保證發(fā)電機安全經(jīng)濟運行的負責人，值班期間應做到下列各項：3.9.2.1監(jiān)視、調整發(fā)電機的電壓、周波及負荷。3.9.2.2根據(jù)班長的命令進行倒閘操作或監(jiān)護。3.9.2.3處理運行中的一般缺陷，發(fā)生事故時聽從班長的指揮，按事故處理規(guī)程和班長的指揮處理?！?.9.2.4對所有的電氣設備每班巡視檢查一次(但不得與班長同時離開主控室)。3.9.2.5協(xié)助班長的工作，班長離開主控室，·代理班長職權。3.10值班維修電工崗位職責3.10.1值班電工對鍋爐、汽機升壓站、發(fā)電機及其它廠用電設備的安全運行負責任。3.10.2值班期間應做好下列各項工作：3.10.2.1對所轄設備進行定進巡回檢查，每班共檢查8次，每小時一次，并將發(fā)電機、變壓器等重要設備的溫度變化詳細記錄，發(fā)現(xiàn)設備缺陷應消除，如果不能及時處理報告班長，并在設備缺陷記錄中做好記錄。3.10.2.2根據(jù)班長的命令進行倒閘操作、安全措施的實施和監(jiān)護工作，故處理工作。3.10.2.3協(xié)助值班員進行系統(tǒng)的操作和調整。4動力車間4.1主任崗位職責4.1.1做好職工培訓工作，不斷提高職工技術素質。4.1.2及時完成公司交給的各項工作任務。4.1.3合理安排好車間各個崗位的人員，保證生產(chǎn)安全正常運行。4.1.4做好職工思想工作，幫助職工解決實際困難。4.1.5根據(jù)公司制度，合理分配獎金，充分調動職工工作積極性。4.1.6做好三標認證工作，保證三標體系在本單位的貫徹實施。4.1.7加強設備管理，按計劃對設備進行維修，做好設備的備品備件工作。4.1.8保證國家和上級安全生產(chǎn)法規(guī)、制度、指示在本車間的貫徹執(zhí)行。把安全工作列入議事日程，做到“五同時”。4.1.9組織制定本車間的安全管理規(guī)定，安全技術操作規(guī)程核安全技術措施計劃。4.1.10按計劃組織好對職工安全教育。4.1.11組織安全檢查，保證安全器材、設施的完好，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。4.1.12組織好各項安全活動。4.1.13堅持“四不放過”的原則，對本車間發(fā)生的事故進行報告和處理。4.1.14健全本車間的安全管理網(wǎng)絡。4.2副主任崗位職責4.2.1協(xié)助做好職工培訓工作，不斷提高職工技術素質。4.2.2及時完成公司交給的各項工作任務。4.2.3協(xié)助主任合理安排好車間各個崗位的人員，保證生產(chǎn)安全正常運行。4.2.4做好職工思想工作，幫助職工解決實際困難。4.2.5做好三標認證工作，保證三標體系在本單位的貫徹實施。4.2.6協(xié)助制定本車間的安全管理規(guī)定，安全技術操作規(guī)程和安全技術措施計劃。4.2.7進行安全檢查，保證安全器材、設施的完好，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。4.2.8組織好各項安全活動。4.2.9堅持“四不放過”的原則，對本車間發(fā)生的事故協(xié)助進行報告和處理。4.2.10及時向職工傳達公司黨委和工會的有關精神。4.2.11及時完成公司黨委和工會交給的各項工作任務。4.3核算員崗位職責4.3.1上級和公司各項法律、法規(guī)、條例和制度。加強安全學習。2、做好車間維修費用、職工工資統(tǒng)計核算和勞保用品的領取、發(fā)放工作。4.3.2做好車間成本核算和內部經(jīng)濟責任制考核的匯總工作。4.3.3不虛報、瞞報統(tǒng)計資料。4.3.4不偽造、篡改統(tǒng)計資料。4.3.5及時完成報表任務、不出現(xiàn)工作失誤。4.4安全員崗位職責4.4.1車間安全員在車間主任領導下開展工作，在業(yè)務上接受安全科指導。4.4.2對班組安全工作進行指導協(xié)助主任搞好職工安全教育，安全培訓和考核工作。4.4.3參與車間新建、改建、拆建工程的設計和設備的改造及檢修、工藝等變動的審查工作。4.4.4參與有關安全作業(yè)票證的審核并檢查落實情況，確保安全制度的落實。4.4.5參加車間各類事故的調查處理統(tǒng)計和上報工作。4.5技術員崗位職責4.5.1負責做好本職范圍內的安全生產(chǎn)工作，做到安全技術與工程技術的統(tǒng)一，確保各項技術工作的安全可靠性。4.5.2負責編制本專業(yè)的安全技術規(guī)程。在編制開、停工或設備檢修、技術改造方案時，都要有可靠的安全措施，并檢查執(zhí)行情況。4.5.3經(jīng)常對生產(chǎn)操作人員、檢修作業(yè)人員進行操作技術與安全知識教育，組織開展技術練兵活動。4.5.4經(jīng)常深入現(xiàn)場檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患，及時提出防范措施予以消除。4.5.5參加有關事故調查、分析，查明原因，提出防范措施，防止事故重演。并及時向有關領導和有關部門匯報。4.5.6做好三標管理工作，嚴格按照三標程序去做。4.5.7做好職工的培訓工作，不斷提高職工技術素質。。4.5.8加強設備管理，按計劃對設備進行維修，做好設備的備品備件工作。4.5.9做好車間工藝、設備、技術方面的記錄、匯總整理及時上報。4.6電修工段長崗位職責4.6.1貫徹執(zhí)行公司和車間的生產(chǎn)指令和要求，全面負責本班組的工作。4.6.2組織職工學習并貫徹執(zhí)行公司、車間各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，教育職工遵章守紀，制止違章行為。4.6.3負責新工人的崗位安全教育。4.6.4負責公司各項臨時性工作。4.6.5負責自己分管的電機的保養(yǎng)工作。4.6.6對班組分管的其他工作及時完成。4.6.7工作要做到：認真、細致、安全。4.6.8負責班組建設，提高班組管理水平，保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場整齊，清潔，實現(xiàn)文明生產(chǎn)。4.7電修主操作崗位職責4.7.1遵守公司各項規(guī)章制度。4.7.2完成公司、車間、班組交給的各項工作任務。4.7.3協(xié)助班長開好班前、班后會，配合班長搞好職工的思想教育工作。4.7.4協(xié)助班長認真抓好各項班組活動，做到活動有記錄，有內容，有實效。4.7.5協(xié)助班長做好事故預案演習，促進班組成員掌握緊急救護方法。4.7.6檢查班組管轄的設備、設施做維護和保養(yǎng)保證正常運行。4.8電修副操作崗位職責4.8.1對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責任。4.8.2認真學習和嚴格遵守各項規(guī)章制度，勞動紀律，并制止他人違章作業(yè)。4.8.3對違章指揮有權拒絕執(zhí)行。4.8.4認真完成班組交給的各項工作任務。4.8.5發(fā)現(xiàn)異常情況，及時處理和報告。4.8.6搞好文明生產(chǎn)，做到工完、料凈、場地清。4.9儀表工段長崗位職責4.9.1認真貫徹執(zhí)行上級和公司制定的各項規(guī)章制度。4.9.2定期在工段進行安全學習，提高安全意識和自我防護能力。4.9.3帶領全班成員，加強業(yè)務技術學習，能全面勝任本工段的工作，做到”四懂““三會”。4.9.4根據(jù)工段實際情況，分清職責，定期清掃維護，確保安全。4.9.5杜絕違章操作，違章指揮，和違反勞動紀律現(xiàn)象。4.9.6根據(jù)持續(xù)改進的原則，