學生會紀律部一個月的工作總結(jié)學生會紀律部一個月的工作總結(jié)一個月馬上就要結(jié)束了，同時這一月我們部門的工作也較圓滿地結(jié)束，在點命中，我們的工作得到了各班委的積極配合和支持，使我部門工作取得了較好的工作成果，同時也順利地完成了各項工作。下面是我們部門本月的工作總結(jié)：一、考勤①數(shù)據(jù)統(tǒng)計。按時把數(shù)據(jù)輸入電腦，每天按時交上統(tǒng)計表。②每天對各班級進行晚自習檢查以及抽查。檢查1-2次,并對曠課早退人員名單進行公布。二、維持紀律①會場紀律。每次我系的大型活動，我們部門積極完成本職工作，以保證活動的順利進行，同時展現(xiàn)我系師生嚴守紀律的風貌，凸顯大系的風采。②協(xié)助。紀檢部不僅維持活動秩序，并配合其他部門搞好每一項活動和工作。三、內(nèi)部管理①通過一月的相處，部門間的感情日益深厚。在做每一項工作時，各成員相互配合，互傳信息，發(fā)揮了團隊的精神,有時即使一個人有事不能到場，另一個會及時的補充，使工作得以保證。②本階段內(nèi)我們部門各成員得到了很大的鍛煉。本月新干事的加入，使我們部門更充滿了活力，委員工作更加的順要讓他們有的機會，去鍛煉，去提高；2、處理問題有待提高，當啦啦隊想要離開時不知如何去合理的解釋和阻止；3、啦啦隊所在場地沒有過多的在意，沒有保持清潔衛(wèi)生；4、當譚老師來時，出現(xiàn)助威人數(shù)不多，有冷場的現(xiàn)象。學生會紀律部一個月的工作總結(jié)在紀檢部前一段時間的工作中，我們發(fā)現(xiàn)了不少亟需解決的問題，并在部門內(nèi)部商討了解決方案，整理如下：一、課間操方面（一）存在問題1、課間操人數(shù)考勤難度大；2、學生做操質(zhì)量不好，長期沒有改善；3、做操紀律不佳，如操前踢建球，操間打鬧、說話、吃零食，操后不集合等；4、扣分情況公布不及時；5、存在一大部分教師及學生不重視量化評比的情況；6、存在全班遲到、不到的情況。（二）建議1、請班級的體育委員或班長等人擔任負責人，考勤當日做操人數(shù)，報告給紀檢部干事。2、將課間操的分數(shù)評比及時公布，建立更有效的信息傳達機制。可參照團會評分每月公開的方式，或參照遲到同學在公告欄公示一周的方式，除了每月的量化評比以外及時、盡早地公開分數(shù)，對情節(jié)嚴重、屢教不改的班級進行批評教育。應確保班主任知道當日或當周的做操狀況，確保班主任通知了同學。學生不了解扣分狀況，不會及時改正。（量化評比不應該僅僅是一個數(shù)據(jù)，紀檢部要做的也不僅僅是登記分數(shù)然后上報。比數(shù)據(jù)更重要的是振作校風，引起老師同學對于紀律作風問題的真正重視，呈現(xiàn)出良好的精神風貌，改變無精打采、隨意懶散的狀態(tài)，強化規(guī)則意識，具備基本的榮辱觀念。班主任老師也應給予重視，不是和學生一樣置之不理。希望班主任積極配合學校這項工作，在具體執(zhí)行中支持紀檢工作。）二、校會檢查方面（一）存在問題1、學生?？ú灰?guī)范：卡上貼卡貼，丟失卡套，借用同學校卡或使用其他卡假冒?？ǎ磳⑿？ㄅ宕鞫辉跈z查時出示等；2、有學生開校會時看書、講話、吃早餐等等。（二）建議1、將關(guān)于?？ǖ臉藴拭鞔_后公示（必須使用學校的卡套卡繩、早會上佩戴好、不得互相傳遞等），公示后對違反規(guī)定的進行扣分處理（?？ㄊ菍W生的身份證明，而不僅僅是一個通行證或者逃過扣分的工具，學生缺乏對?？ǖ某浞肿鹬睾驼_理解，即是缺乏對自己學生身份的正確認知。）綜上所述，我部門認為應對一些長期存在、遲遲沒有改善的積患進行整頓，萬望校方能認真考慮，給予指導、答復和處理。學生會紀律部一個月的工作總結(jié)從中我學到了許多東西，現(xiàn)將此月工作總結(jié)如下：一、在沒有進入學生會前，我通過收集關(guān)于學生會的資料，為的就是多了解學生會，為的就是怎樣才能順利的進學生會，為的就是學生會對自己多么的重要，為的就是能在自己能進學生會后很好的去工作，一切為了學校服務，為同學服務。二、進入學生會后，通過了之前的資料收集了解紀檢部的各項工作，我認真對待每一項工作，并認真完成老師及部長交給的任務。三、團總支學生會，就是在這一年里有了這樣的改變，選取、一些工作等跟上屆有很大的差別，可以說都是嶄新的,作為首批這樣改變后中的一員，我覺得自己是多么的榮幸。以此，在每次活動結(jié)束后我都做了工作總結(jié)，為以后的工作能更好的去履行。在工作中對部門成員進行工作情況的考核與總結(jié)，對于不太負責的成員給以批評。四、每周定期召開部門例會。本人我就是專做記錄的，每一次會議，就是每一次的收獲。在會議中，部門的各成員積極談論近期的工作情況及在工作中遇到的一些問題，大家共同探討解決。這就證明我們是一個團結(jié)向上的團隊。當然例會的重點在于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題?？梢哉f我部的每一次例會都起到了它實實在在的效用，相信紀檢能使紀檢條例越來越完善，工作上做得越來越到位。五、工作分組。在每次系或院搞活動期，根據(jù)工作需要,我部都把成員分成小組，并落實每小組的工作方塊?；久看味寄茏龅搅思毿陌才?，安排徹底。六、維持系舉辦各項活動的會場秩序。如：遠動動員大會、系遠動會、院遠動會、遠動員表彰大會等都有我們紀檢部成員維持秩序的身影。在維持秩序中不免遇到些唱反調(diào)的同學，可是我們都很有耐心的去說服他們。七、協(xié)助學生會其他部門的工作。我部以團結(jié)學生會為宗旨，積極配合學生會其他各部門的工作。如：在系遠動會期間，除了完成自己部門的任務外，我們還幫助了其他部門工作，表彰大會協(xié)助組織部，這些工作都有效地結(jié)合在了一起。八、主要表現(xiàn)。在生活，學習，工作中起到一定的帶頭作用，生活上我樂于幫助他人；學習上我積極進取，從未出現(xiàn)過遲到、曠課、早退等現(xiàn)象；工作中我起到了帶頭作用，還在系、院運動會總結(jié)出我部成員的不足之處：由于我們紀檢部大多數(shù)都是新手，缺乏經(jīng)驗，在運動會前后，我們的工作都出現(xiàn)了不少問題。1、當啦啦隊來的多時不知如何安排，在以后的工作中,要讓他們有更多的機會，去鍛煉，去提高；2、處理問題有待提高，當啦啦隊想要離開時不知如何去合理的解釋和阻止；3、啦啦隊所在場地沒有過多的在意，沒有保持清潔衛(wèi)生;4、當譚老師來時，出現(xiàn)助威人數(shù)不多，有冷場的現(xiàn)象;5、工作中還沒真正去做好自己的職責；6、應變能力缺乏，沒有掛牌；7、責任心不夠，缺乏主動性?？傊谔幚韱栴}、與人交流、細節(jié)之處都要提高。當然，也有很多值得繼續(xù)發(fā)揚的地方。九、存在的問題：1、某些部門成員在工作中表現(xiàn)不夠積極。2、某些成員的個人思想意識不好。3、部分成員不敢就大膽的管理。4、某些成員的工作沒有安排到位，過于表面；工作安排不夠完善，靈活性欠缺，使得一有所調(diào)動就無所適從；工作的時候一些理事的積極性欠缺。5、與其他各部門的交流還是有些欠缺。都是學生會的,但是見了就是不知道對方是學生會的。望下學期各部門間的交流增加，多多增進各部門成員的感情。6、態(tài)度較差。希望在以后的工作中，這些問題可以全面的解決，我會更加積極的工作，認真落實有關(guān)的要求，提高我們的工作效率，使紀檢部發(fā)揮的作用更大，使我系團總支學生會越來越好?？傊?，在這差不多兩個月的時間里，它是我一個新的開始，紀檢部將在新時期盡職盡責，努力工作，以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程！我堅信紀檢部一定會在以后的工作中做的更出色！學生會紀律部一個月的工作總結(jié)一、為營造一個良好的學習氛圍并針對于當前攜帶早餐進入商院久治不衰的現(xiàn)象，聽取了商學院領(lǐng)導的相關(guān)建議與紀檢部部長的安排，紀檢部對攜帶早餐進入學院這類問題進行了嚴格把關(guān)、協(xié)調(diào)分工、例行檢查，力求杜絕同學們攜帶早餐進入商學院。本學期對查早餐的工作共進行28次，除固定的周一、周三外，不定期進行檢查。二、為維護好學院的學習環(huán)境形成良好的學習風氣，本學期商學院紀檢部舉行了校規(guī)校紀比賽活動。競賽開始時，紀檢部部長講述了競賽開展的目的以及對各班委自身的作用。試題由填空、單選、簡答三部分組成，主要考察各班班委對校規(guī)校紀的了解?？荚囘^程中，各班班委遵守考場規(guī)則，專心致志、從容冷靜的答題，紀檢部成員嚴肅巡視。競賽重點培養(yǎng)班委們以身作則的責任意識，加強對校規(guī)校紀的教育，樹立學生的紀律意識、制度意識，加強學生學習的自覺性，營造良好的學習氛圍，杜絕違規(guī)違紀的現(xiàn)象。三、為了適應學校管理改革新常態(tài)切實加強學生管理，維護校園文明建設成果，使每個學生都能成為校園文明的建設者、優(yōu)良學風的營造者和良好校風的維護者。商學院紀檢部與其他學院紀檢部一起應邀校學生會紀檢部，對校園進行了文明督察。商學院紀檢部于每周一晚20：00-22：00對負責區(qū)域進行巡查，總共進行了3次。四、為保證商學院迎新晚會的安全有序和圓滿成功商學院紀檢部和其他部門有效的完成了本部門分的工作。在開場前，紀檢部對場內(nèi)無關(guān)人員清出場外；開場時，紀檢部把守各個重要通道，進場檢票，沒有票和請柬的人員不得入內(nèi)。檢票結(jié)束后對場內(nèi)的秩序進行維護，配合學生會其他部門工作，確保迎新晚會順利進行，遇到需要出場的同學時留下他的校園卡。迎新晚會結(jié)束后，對場內(nèi)人員進行疏散，并配合其他部門打掃會場。五、在籃球賽和足球賽期間紀檢部帶領(lǐng)其他部門的同學去往比賽場地給商學院的比賽隊伍吶喊助威。除此之外當然少不了紀檢部每天的日常工作一檢查早晚自習各班的出勤情況和早退現(xiàn)象。本學期，商學院紀檢部秉承吃苦耐勞的傳統(tǒng)，積極奉獻，齊心協(xié)力努力做好紀檢部的本職工作。學生會紀律部一個月的工作總結(jié)時間冉冉，轉(zhuǎn)眼間大學的第一學期匆匆而過，留下的是最美好最珍貴的回憶。常言道：“君子有所為，有所不為"。無論做任何事情都要三思而后行，瞻前顧后，只有這樣，方能有所收獲，進而才能提升自身素質(zhì)，否則便會“竹籃打水一一場空”，徒勞無功。平心而論，進入大學我學到了很多的東西，有幸加入學生會，更使我有機會接觸更多的人和事，令我受益匪淺！回過頭來看看自己走過的路，汗水和歡欣并存，成功與失敗同在。也許是這個學期過得太快了，而自己想做而又來不及做的事情真的太多太多，而且曾經(jīng)做過的事情也并不是做得很好，此時此刻想寫一寫總結(jié)難免會覺得自己的筆頭有點苦澀。寒風凜冽，我們迎來了盼望已久的寒假。紀檢部的工作也因此告一段落。在本學年我們謹記為同學服務的工作宗旨，懷著全新全意為同學服務的信念，認真完成了紀檢部的工作。在院領(lǐng)導的教導下，兄弟部門的幫助下，紀檢部的工作也取得了一定的成績，并得到了廣大同學的認可。以下是紀檢部在本學年一年的工作總結(jié)，具體內(nèi)容如下：一、總體情況：紀檢部工作總結(jié)能夠較好的執(zhí)行各項規(guī)章制度，落實日常常規(guī)評比，并在一些大型活動中協(xié)助老師及其他部門做好秩序維持工作。二、紀檢部工作回望：（1）納新工作：學期初，我們新一屆紀檢部成員改選工作在院領(lǐng)導老師和廣大同學們的大力支持下取得了圓滿成功，新生的加入為我們院紀檢部的學生工作集體注入了新鮮的血液。（2）紀檢部常規(guī)工作：各項會議，活動考勤工作。每周四次協(xié)助我院生活部治保部對學生宿舍進行查衛(wèi)生和查寢室工作，排查安全隱患，對使用大功率用電器的宿舍進行考察并沒收，及夜不歸宿同學的調(diào)查，并對違反校紀校規(guī)的同學給予通報。(3)內(nèi)部管理：①通過一學年的相處，部門間的感情日益深厚。在做每一項工作時，各成員相互配合，互傳信息，發(fā)揮了團隊的精神，有時即使一個人有事不能到場，另一個會及時的補充，使工作得以保證。②本階段內(nèi)我們部門各成員得到了很大的鍛煉。本學期新干事的加入，使我們部門更充滿了活力，委員工作更加的順手，新干事們認識了很多的朋友，開闊了自己的視野，磨礪了自己的性格，鍛煉了自己的工作能力，使自己的人生得到了一次升華。③我們部門積極參加我系各種活動。在活動中一邊放松，一邊與其他部門進行交流。提高各種效率，增強工作激情。同時加強與兄弟部門的聯(lián)系，團結(jié)互助，共同奮進，增強情感的交流，推動團總支學生會的發(fā)展。三、主要的各項活動：(1)我們紀檢部舉辦的公文寫作培訓活動于11月22日晚6：40—8：30在A1棟教學樓305教室隆重舉行。以此次寫作培訓為契機，使同學們形成動筆的好習慣，提高自身的寫作能力，語言組織表達能力，讓“筆桿子”成為自己的長處。(2)11月24日，由荊楚理工學院學生會文秘部主辦的趣味運動會，在王校區(qū)足球場展開趣味項目比賽，由各學阮學生會成員參加比賽。為全體學生會成員提供一個互相交流、互相學習的平臺。同時，也可以增強我們的團隊意識、合作精神和集體榮譽感，增進友誼，增強大家認識的程度。我們還希望能借此活動，擴大學生會的影響力。四、存在的問題：通過本學年的工作實際情況來看，我們紀檢部內(nèi)部還存在著一些問題，諸如在工作方法上尚有欠缺；工作效率仍然有待提高；O另外我們部門的活動相對其他部門的活動而言比較少，所以今后我們要多開展些活動，在活動中讓更多人了解紀檢部。五、未來工作展望1,提高紀檢部內(nèi)咳嗽彼剩堅持務實、高效的工作作風，“金無足赤，人無完人”我們每個人的身上或多或少都會有一些這樣或那樣的缺點，只要我們能夠及時發(fā)現(xiàn)，并予以正確對待，那么我們同樣是合格，稱職的表率。有時候欲望也是成功的另一種動力，但如何正確的對待欲望和利用權(quán)力，這將是擺在我們學生領(lǐng)導面前的一個很重要而且現(xiàn)實的問題，我們大家進學生會的初衷是希望從中能夠鍛煉自己的組織領(lǐng)導，以及社會實踐能力，而不是單純的來當官或有其他的目的，所以我們一定要擺正自己的位置，不能越俎代庖,更不能以權(quán)謀私，我們應當嚴格要求自己，處處起模范帶頭作用，敢于堅持原則，積極為同學們謀正當利益，能夠處理和協(xié)調(diào)好各種事務間的利害關(guān)系，最終達到互利共贏！這就手，新干事們認識了很多的朋友，下面是各組長對組員的評價。組長：P0組員：LL經(jīng)過一個月的點名，我覺得何丹丹和徐棟都能成為紀檢部合格的一員，他們每次點名都無曠缺并且都恩那個提前到達集合地點組長：WW組員：TT經(jīng)過這一月的實踐點名，我覺得殷勝男和汪濤兩名同學，可以勝任紀檢部成員，他們在點名時負責，不徇私，對認認真真的為學生會服務。每一次有臨時檢查的時候，他們總是沒有怨言，放下手頭的工作，積極的參與。不過有時候點名因為一時不小心，疏忽大意，希望下次多多改進。組長：BB組員：CCCJ：是個大膽，有主見的男生。他這月表現(xiàn)良好，能積極的參加系部點名。每次點名都是很大膽，擔任著和班長交流的工作。JJ：她是個可愛工作的女孩，雖然有時會害羞，不夠大膽，但當她表現(xiàn)時，她都會極做好自己的工作。有時也無怨無悔的做增加的工作.組長：DD組員：EE,GG要求我們要注重加強自身道德素質(zhì)，提高思想覺悟水平，只有我們在思想和道德上都達到了要求，在提高和完善自我的同時，才能將我們紀檢部的學生工作提升到一個嶄新的高度！2,進一步加強內(nèi)部成員的工作方法、工作態(tài)度的學習。俗語云：成功的捷徑就是正確的方法和良好的態(tài)度的結(jié)合！任何一項工作都有一套相對應的工作方法，只有掌握了這種工作方法才能在同類行業(yè)中脫穎而出，游刃有余。我們做學生工作也形同此類，結(jié)合我們紀檢部的工作實際來說，首先我們應當正確認識本部門的工作性質(zhì)和工作目的，其次正確掌握怎樣處理我們所面對的各種問題，這是要求內(nèi)部成員在接受訓練的同時并在具體實踐中探索和學習的！“態(tài)度決定高度”這是亙古不變的真理。良好的工作態(tài)度是順利完成工作的根本保證，這一點是毋庸質(zhì)疑的。我們這里的態(tài)度包括兩方面：一是對待工作的態(tài)度；二是工作中對待他人的態(tài)度。所以下階段我們紀檢部要針對這兩個態(tài)度采取具體措施，有了好的工作態(tài)度就能保證我們團隊旺盛的凝聚力、戰(zhàn)斗力；有了好的對待他人的態(tài)度，就可以使我們在工作中做到統(tǒng)籌兼顧，互利共贏！3,工作中要開動腦筋，主動思考，探索工作的新方法和新思路。任何工作的方法并不是一成不變的，它也是隨著工作的層層開展和工作性質(zhì)的不斷演變而隨之變化的。由于每個人的人生觀、世界觀、價值觀的不同，導致了他們所看待和處理事務的角度和方法有所差異，這些方法和角度中在相比之下各有優(yōu)劣，此時我們應該團結(jié)一心，集思廣益，各取其優(yōu)，最后果斷地做出決議才是制勝工作的上善之策。只有這樣才能產(chǎn)生出工作的新方法和新思路，有了源頭活水的保證才能保持我們團隊的生機與活力。4,定期的對部內(nèi)工作作出總結(jié)，提高成員的辦事能力和辦事效率。開展部內(nèi)、部間成員的經(jīng)驗交流活動，通過交流工作經(jīng)驗，提高成員對工作的認識，增強團隊榮譽感。以上我們紀檢部本學年學生工作的概述和對下階段工作的簡要安排，雖然我們的學生工作的路還很漫長，也許前方會崎嶇坎坷，荊棘叢生，但沐浴在社會主義和煦春風里的當代大學生不相信人生會有絕路，就是有我們也不會坐以待斃，我們要主動應對，快速出擊，像貝多芬那樣扼住命運的咽喉絕處逢生，在歷經(jīng)山重水復之后能夠撥云見日，柳暗花明。其實人生就是一次播種，而大學是播下理想與希望之種的時期，也許播種了不一定會有收獲，但不播種永遠都不會有結(jié)果。所以我們的播種途中需要廣大老師和同學們的支持與信任，只要我們每一個人都能積極踴躍的參與其中，我們一定會用充實的每一天將我們的大學履歷綴地色彩斑斕，這就是我的自身學習和生活以及各項學生工作的終極目標，只要我們永不言棄，一往無前，那么我相信我們的人生就不會是一種單色調(diào)的水墨意境，而是一種多姿多彩，壯麗輝煌的盛世華章！學生會紀律部一個月的工作總結(jié)一個學期又這樣匆匆的走過，在這一學期，紀檢部門的全體同仁在這個學期都十分努力而積極地工作。整一學期我門的工作都比轉(zhuǎn)眼，這個學期已經(jīng)過去，我們已經(jīng)完成這個學期紀檢部的工作。在這個學期我們學到了許多。開始做這個工作時，我沒有工作經(jīng)驗，許多事都做不明白?，F(xiàn)在，我已經(jīng)能夠處理。有些其他的是也可以獨立處理，不像剛開始做這份工作時那樣什么也不會做，而且我已經(jīng)掌握了通報的一系列工作流程。在系活動中，我接觸了其他部門的干事，也和他們學到了一些經(jīng)驗。在半年的工作中，我們不服輸，也沒有輸給別人。我一直保持積極的態(tài)度，對系里的活動，我與我的戰(zhàn)友們一直沖在最前面，沒有丟我們自己的面子，也沒有丟我們紀檢部的面子。一、這里給大家介紹一下我們這一學期完成的工作：1、每周不定時抽查我們學校同學晚間抽煙及其他違紀情況，并定時紀錄抽查結(jié)果；同時收集各同學反應的意見；2、每天早上定時抽查我們校各班的早自習出勤情況；3、每天上午大課間和下午對同學的日常行為進行檢查和監(jiān)督（如：校服、校牌、零食、電源等）；4、負責各會場的紀律5、積極配合其他部門開展工作；二、這是我們工作取得的效果：1、一定程度上促進日常生活學習的規(guī)范管理，保證同學們?nèi)粘ＵＩ钪刃颍?、廣泛收集同學們的意見及時反映給相關(guān)部門，給同學提供了一條溝通的放便渠道，使學校領(lǐng)導能更快、更及時地了解同學們的需要，盡快作出行動，滿足同學們的需要；3、每天早自習時抽查各班同學的出勤情況，有效地保證了同學的上課出勤率，促使同學們更好的學習，一定程度上提高了教學的質(zhì)量。4、有效保證了各項活動的有序進行，保證了各項活動的質(zhì)量；5、各項檢查結(jié)果做到了歸類登記、統(tǒng)計、存檔，為以后的評優(yōu)提供有效的證明；6、豐富了部門成員的課余生活；在這半年里，也得到了一些鍛煉。首先是說話。我們的工作是得罪人的活計，工作中說話很重要。我是個平時話比較少的人。這半年的工作讓我改變了許多。在紀檢部的工作，多多少少也影響到了學習。每天晚自習期間的工作使我少了一些重要的學習時間。因此我利用了課余時間彌補了這一不足。課余時間我經(jīng)常去圖書館，在圖書館看書和學習，使工作和學習互不影響，互不沖突。另外，我覺得我們的工作還有許多不足。首先，我們對違紀同學只是給予通報批評，這也沒有什么作用。不客氣的說，我們的通報就像是門上的鎖，防君子不妨小人。對有些人來說，根本不起作用。其次就是我們和各系紀檢部的配合。有些工作不是我們幾個人就能做好的，我們應該把各個部門調(diào)動起來，一起工作。我個人認為，在下學期的紀檢工作中,可以從以下幾方面作改進升級，以保證工作的更有效進行：1、由于工作沒有按時完成，致使每周的考勤結(jié)果沒有及時上交輔導員，使輔導員老師沒能夠?qū)Ρ局艿某銮诼视兴私狻?、缺少部門與部門之間的溝通。千里之堤毀于蟻穴，我們一定在下一個學期中認真解決好這些問題，努力完善好考勤工作，讓老師滿意。三、工作展望1、全面加強各項考勤措施，依照學院制定的詳細考勤細則開展工作。2、加強日常工作的管理，如例會制度。內(nèi)部成員考勤制度3、充分發(fā)揮部門成員的主觀能動性，與學生會各部門團結(jié)合作，共同為管理系貢獻自己的力量作為學生會的紀律檢查部門，我們在每一次的校內(nèi)的活動中都進行紀律的維持工作，以上是上一年度我部的工作總結(jié)，取得輝煌成績的同時也有不足，比如一些早晚自習的缺勤，發(fā)現(xiàn)吸煙喝酒的情況。但總體說成績是不錯的，維護了我系院的紀律，樹立了我系的有律可依有律必依的形象。紀檢部在過去一年中”從來都沒有什么救世主只能靠自己”的思想，在困難中進步，體現(xiàn)了紀檢工作”明知山有虎偏向虎山行”的大無畏作風，我們的紀檢工作需要這樣的精神。我們也將繼續(xù)堅持下去，請系里給予幫助，并在以后的工作中給予指導。NN：該同學，平時工作認真，一絲不茍，從不遲到，具有良好的時間觀念，可塑性強。W：該同學，積極樂觀，向上，聽從安排，隨叫隨到，多次參加晚上的點名工作，有發(fā)展前途。組長：—組員：AAII：算是一個中規(guī)中矩的女生，剛開始點名的時候她還有點羞澀，感覺放不開。后來經(jīng)過多次的點名，她開始膽大,表現(xiàn)也算是良好。但是期間出現(xiàn)過缺席的現(xiàn)象。經(jīng)過我的了解并教導，并無出現(xiàn)此類現(xiàn)象。③我們部門積極參加我系各種活動。在活動中一邊放松，一邊與其他部門進行交流。提高各種效率，增強工作激情。同時加強與兄弟部門的聯(lián)系，團結(jié)互助，共同奮進，增強情感的交流，推動團總支學生會的發(fā)展。最后，我希望我們部門每一位新干事注入你們的活力，把我們部門建設得更加美好。希望明年的紀檢部發(fā)展更上新臺階。學生會紀律部一個月的工作總結(jié)踏著和諧的旋律，邁著堅定的步伐，我們走過了開學的第一個月，三月是色彩繽紛的一個月份，也是希望的一個月份。我部門秉承服務同學的宗旨，依據(jù)部門制定的工作計劃,積極開展工作。本月工作匯總?cè)缦拢阂?、三月伊始，我部門召開部門會議，對上一學期的工作進行詳細的總結(jié)，指出第一學期存在的不足，并及時改正。二、我部門本著“公平、公正、公開”的原則，繼續(xù)以認真的工作態(tài)度做好班級考勤工作。三、我部門開展系上學期的班級考勤匯總工作，協(xié)助學習部做好綜合測評工作。四、我部門開始進行干部考核工作，目的在于加強干部在同學中所起的模范作用。五、為了使教師更加完善自己的工作，我部門積極響應學院的要求并在系組成了一支教師監(jiān)督隊。六、我部門聯(lián)合學習部對10級學生晚自習情況進行考勤和匯總，核算出每班每周的出勤率，并頒發(fā)班級流動紅旗。七、我部門積極參與由系開展的“和諧杯”籃球賽和學院開展的“新星杯”籃球賽的后勤工作，并為運動員吶喊助威。八、我部門協(xié)助女生部做好女生節(jié)活動的后勤工作，使女生節(jié)的舉辦取得圓滿成功。九、我部門積極配合我系做好”推普”活動的工作，并做好相關(guān)后勤，以確保我系這一品牌活動越辦越出色。以上便是我部門本月的工作總結(jié)。我們將繼續(xù)懷著高度熱情的工作態(tài)度，認真完成各項工作任務，全心全意為同學服務。學生會紀律部一個月的工作總結(jié)時光流逝，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼間大學新的一個學期就在彈指一揮間過去了，這一學期的紀檢工作也完滿結(jié)束。這一個學期我們謹記為同學服務的宗旨，懷著全心全意為廣大同學服務的信心，認真地完成了各項工作工作。在各系輔導員的幫助和各班、各部門同學的積極配合和支持，以及本部門全體成員的努力下，紀檢工作取得了一定的成果，得到了廣大同學的肯定。一、部門納新20—年9月23號，在管理系分團委學生會的統(tǒng)一安排下，我部門在規(guī)定時間開始招收零八級新成員，本著實事求是的原則，從30多位報名的同學中擇優(yōu)挑選出14名新成員。此次納新不僅使零八級對學生會紀檢部門的認識加深，而且對以后開展工作提供了一個很好的宣傳機會。擴大了部門力量，為以后零八級考勤工作打下了堅實的基礎。二、工作完善針對零八級早操早讀，我部門制定了一系列的考勤制度。根據(jù)安排，零八級干事早晨6：40在體育館前門集中。于6：50對各班早操情況進行檢查，7：30開始對各個班級早讀情況考勤。并在當天對遲到及未到的同學及時上報給輔導員。在每天晚上對各班晚自修紀律進行不定時檢查，包括教室的檢查，維護教室及閱覽室的紀律使同學有一個良好的學習環(huán)境，提高他們的學習效率。三、。系各項活動場面秩序的維持部門成員經(jīng)驗增多，各項工作步入正軌，紀檢部成員配合系里的各項活動發(fā)揮了維護秩序，發(fā)揮自己的優(yōu)勢。十月份的運動會上，我們部的干事踴躍，積極地前去賽區(qū)維護秩序簽到工作以及大在管理系大本營區(qū)都可以看到我們部干事在自己的崗位上為運動員提供服務。十一月中旬，我系舉辦新生歡迎會，我部門干事為維護場面秩序做出了自己分內(nèi)的事。為迎接元旦的到來，學校將舉行一場精彩紛呈的元旦文藝晚會，我們部也在準備著我們的工作一如何將場面秩序搞的更好，如何做好安全措施。四、存在的問題但是，也應該看到，在工作中有很多不足的地方，工作并不是100%會保證準確，出現(xiàn)這樣的問題我們在第一時間做了修改，把錯誤率降到最低。與同學產(chǎn)生矛盾時，也會想辦法解決。我個人認為，在下學期的紀檢工作中，可以從以下幾方面作改進升級，以保證工作的更有效進行：1、由于工作沒有按時完成，致使每周的考勤結(jié)果沒有及時上交輔導員，使輔導員老師美譽能夠?qū)Ρ局艿某銮诼视兴私狻?、缺少部門與部門之間的溝通。千里之堤毀于蟻穴，我們一定在下一個學期中認真解決好這些問題，努力完善好考勤工作，讓老師滿意。五、工作展望1、全面加強各項考勤措施，依照學院制定的詳細考勤細則開展工作。2、加強日常工作的管理，如例會制度。內(nèi)部成員考勤制度3、充分發(fā)揮部門成員的主觀能動性，與學生會各部門團結(jié)合作，共同為管理系貢獻自己的力量。這學期即將過去，我們將一如繼往發(fā)揮我們團結(jié)、協(xié)作、分工的精神，繼續(xù)以滿腔的熱情，揚長避短，積極迎接新學期的挑戰(zhàn)，努力為同學們營造出一個更好的學習、休息環(huán)境!工作總結(jié)時光如逝，轉(zhuǎn)眼半年時光已經(jīng)過去。在眾多學長學姐熱情的接待下我走進了九江。我從一個不懂的少年走上了院紀檢部的崗位。掰開手指一算，從進學生會到現(xiàn)在已經(jīng)有_。一個學期又這樣匆匆的走過，在這一學期，紀檢部門的全體同仁在這個學期都十分努力而積極地工作。整一學期我門的工作都比較的常規(guī)，都是一些日常的檢查和管理工作協(xié)作、分工