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企業(yè)員工借調(diào)合同一、雙方當事人甲方：（借調(diào)工作單位名稱）乙方：（員工姓名）二、借調(diào)期限甲方與乙方一致同意，乙方自借調(diào)之日起，為期（）個月，本合同期滿自行終止，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可延長借調(diào)期限。三、借調(diào)崗位及工作內(nèi)容甲方安排乙方在（）崗位工作，負責（）的工作內(nèi)容；甲方將向乙方提供相關培訓，并指派專業(yè)人員進行指導和幫助。四、薪酬待遇乙方在借調(diào)期內(nèi)，仍按原聘用合同約定享受薪酬待遇。五、社會保險乙方在借調(diào)期內(nèi)，仍按原聘用合同約定參加社會保險，甲方按規(guī)定按時足額繳納社保費用。六、工作時間及休息休假乙方在借調(diào)期內(nèi)，遵守甲方的工作時間、休息休假制度。七、工作紀律乙方在借調(diào)期內(nèi)，嚴格遵守甲方工作紀律和相關規(guī)定。八、保密協(xié)議乙方在借調(diào)期內(nèi)，了解甲方的技術、管理、商業(yè)等機密或涉及甲方利益的保密信息，應保守機密，不得向外泄露。九、違約責任乙方未經(jīng)甲方同意，私自離開借調(diào)崗位，而致使甲方損失的，應承擔由此產(chǎn)生的全部經(jīng)濟及其他損失；乙方在借調(diào)期內(nèi)違反勞動紀律，造成甲方經(jīng)濟損失的，應承擔相應的經(jīng)濟責任；乙方違反保密協(xié)議的，應對因違反協(xié)議而導致的一切后果承擔責任。十、爭議解決因履行本合同所引起的爭議，由雙方協(xié)商解決，若協(xié)商不成，可向甲方所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或向人民法院訴訟解決。十一、本合同的變更、解除和終止本合同經(jīng)甲乙雙方書面協(xié)商一致，可變更、解除或終止。經(jīng)書面協(xié)商同意變更、解除或終止的，雙方應在協(xié)商一致的日期履行相關手續(xù)。本合同中未約定的事項，依據(jù)國家法律、法規(guī)和有關規(guī)定處理。十二、其他約定本合同未盡事宜，另行協(xié)商確定。甲方（單位名

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