2022年神經外科護理工作總結報告X年，在醫(yī)院領部的關懷與支科護士遵循醫(yī)年活動所提倡的“病人為中心以提高醫(yī)療效勞質量題的效勞宗旨，圍繞年初制定的護理治理目標算開展護理工作抓各項打算的落實終各項工作指標根本到達了目標要求將XX年度護理工作總結如下：遍有所提高。、轉，秀人，良好人，合格人。2、每周晨會提問2次內容為根底理論學問院內感染學問和?？茖W問答復合格率在9%以上。3、善并反習《護理緊急風險，并運用于實工作中，應急處理工作之后回憶性結閱歷教訓，使全科的應急力量有了提高。4、組織全科護士學習醫(yī)院護理核心制度并進展了考核參與醫(yī)院組織的3次核心制度考核全員合格，同時加強護理相關法律法規(guī)的學習。、有2名護士參與了護理自學考試，在排班慮2人有10門課程合格。6、強化了急救技術的訓練護士都能嫻熟把握心肺腦復蘇技并重點對呼吸機除顫儀的技作進展了培訓專科急救技了明顯的提高，醫(yī)院組織的心肺腦復蘇考核合格率100%。7、加強護理人育，為護理人才的成長制造有利條件，送1名護士到上級醫(yī)院進修icu護理及治理把上級醫(yī)院新的護理技新的治理理念帶回來，有進了科室各項工作的開展。、術操作考核，參與率10%，考核合格率100%二、以病人為中心，加強護患善效勞流程，效勞質量明顯提高1、對一般輕癥、擇期手術的病人責任護士能熱忱接待病人，并把病人送至床邊主動向病人或者家屬介紹病區(qū)環(huán)境作息時間規(guī)章制度及主治醫(yī)師等，準時發(fā)聯(lián)系卡，了解病人入院后的心理狀態(tài)與。2、對急癥、危重病人能快速組織搶救，減輕病人同時勸慰病人及家屬，減輕其恐驚心理。3、在生活上為病人供應了各種便利條件，對出院病人半月內主動詢問病人的康復狀況并記錄訪問內容泛聽取病人及陪護對護理效勞的意見，對存在的問找緣由，提出整改措施時進展了整改。4、全年病人及家屬無投訴，醫(yī)的效勞質量調查病人滿足率100%，科內發(fā)放護理效勞質量調查表120份，病人滿足率100%，提名表揚效勞態(tài)度的護士人次，其中次，次，，，次，次，次。三完善各項規(guī)章制度及流程加強護理風理得到保證。1列舉神經外科護理風險29項及相應的防護措施組織全科護士進展了分析爭論學習。2、每周護士會進展安全意識訓練，查找工作中的擔心全因素，提出整改措施消退過事故隱患落實各項護理規(guī)章制度及操作流揮科內質控小，定期和不定期檢查各項護度的執(zhí)行狀況。四.護理文書書寫力求做到精確客觀及連續(xù)護理文書即法律文書，精完反映病人病情變化不斷強化護理文書正規(guī)書寫的重要意義使每個護能端正書度同時加強監(jiān)檢查力度每班檢查上一班記錄有無紕漏小組定期檢查長定期和定查及出院病終末質量，發(fā)覺問準時訂正月進展護文書質量，對存在問題提出整改措施，并連。五標準病房治理建立以人為本的住院環(huán)境使病人到達承受治身障礙病人供應安全有效的防護措施落實崗位責任制按分級護理標理病人落實安康訓練強根底及重危病人的個理及家屬的合理需要全年護理住院病人其中手術病人人搶救病人，氣管切開病人人，特護人,一級護理人共天。六、急救物品完好率到達100%。急救物品進展“四定”治理，每周專管人員進展全面檢查一次士長每隨時抽查保證了急救物品始終處于應急狀態(tài)。七按內治理標準加強了療物理完善了醫(yī)療廢物治理制度組織學習醫(yī)療分類及醫(yī)療廢物處理專項考核感小組兼職監(jiān)控護士細履行職責院感監(jiān)指到達質量標準。工作中還存在許多缺乏：一根底護家屬個別班次新入院病人生處置不準時，病人臥位不舒適。二、病房治理有，病人自帶物品物品放置雜亂。三個別護士無菌觀念不強無菌操作時不帶口罩露防范意識差，生活垃圾、醫(yī)療垃圾時有