第5頁共5頁安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制?度參考范文為?了認(rèn)真貫徹“安?全第一，預(yù)防為?主”的方針，強(qiáng)?化安全責(zé)任意識(shí)?、預(yù)防和減少各?類事故的發(fā)生，?保證人民群眾的?人身和財(cái)產(chǎn)安全?。根據(jù)____?《____特大?安全事故行政責(zé)?任追究的規(guī)定》?，特制定本制度?。一、村主任?是安全生產(chǎn)工作?的第一責(zé)任人，?對(duì)本轄區(qū)的安全?生產(chǎn)工作全面負(fù)?責(zé)，村分管安全?生產(chǎn)工作的主要?領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任?人。二、實(shí)行?安全工作目標(biāo)管?理、落實(shí)安全工?作責(zé)任制、建立?安全工作獎(jiǎng)懲機(jī)?制、嚴(yán)格考核，?重獎(jiǎng)重罰、獎(jiǎng)懲?兌現(xiàn)、實(shí)行安全?工作一票否決。?三、村安全生?產(chǎn)目標(biāo)考核、采?取積分制考核。?主要包括。1?、村組安全領(lǐng)導(dǎo)?機(jī)構(gòu)的建立和安?全管理人員的配?備情況；2、?貫徹執(zhí)行國家安?全生產(chǎn)的法律、?法規(guī)、規(guī)章情況?和開展宣傳教育?的情況；3、?安全生產(chǎn)責(zé)任落?實(shí)情況，是否做?到責(zé)任層層落實(shí)?；4、開展安?全生產(chǎn)檢查和安?全生產(chǎn)隱患的整?治情況；5、?督促落實(shí)安全培?訓(xùn)教育的情況；?6、年度安全?事故起數(shù)、經(jīng)濟(jì)?損失；四、安?全生產(chǎn)目標(biāo)考核?的獎(jiǎng)懲1、納?入對(duì)村組年終目?標(biāo)考核的范圍一?同進(jìn)行；2、?對(duì)年度安全生產(chǎn)?工作優(yōu)勝的組和?個(gè)人進(jìn)行表彰；?3、通報(bào)表彰?和批評(píng)；4、?進(jìn)行物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和?罰款。安全生?產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度參考?范文（二）為?了切實(shí)預(yù)防安全?事故發(fā)生，加強(qiáng)?安全生產(chǎn)管理，?特制定生產(chǎn)安全?考核獎(jiǎng)懲辦法。?1、考核對(duì)象?：公司各崗位人?員；2、考核?內(nèi)容。部門安全?生產(chǎn)管理目標(biāo)、?職責(zé)及現(xiàn)場(chǎng)工作?各工種的安全職?責(zé)。3、考核?____：公司?成立由公司總經(jīng)?理任組長、公司?副總經(jīng)理為副組?長，各部門負(fù)責(zé)?人為成員的考核?小組，具體落實(shí)?考核工作；4?、考核原則。以?控制事故發(fā)生與?遵守安全制度規(guī)?定相結(jié)合，既考?核生產(chǎn)安全結(jié)果?，又考核生產(chǎn)遵?章守紀(jì)過程。?5、考核分類。?考核分季度考核?和日?？己?。季?度考核為每一季?度綜合考核并兌?現(xiàn)獎(jiǎng)懲一次；日??？己烁鶕?jù)日常?檢查中發(fā)現(xiàn)的安?全違章情況、公?司其他領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)?督檢查和員工對(duì)?安全違章情況的?____，當(dāng)月?兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。6?、季度考核：?6.1季度考核?由總經(jīng)理負(fù)責(zé)_?___。6.?2若生產(chǎn)車間一?個(gè)月內(nèi)公司內(nèi)未?發(fā)生____元?以上的經(jīng)濟(jì)損失?（含間接損失）?的安全事故，對(duì)?總經(jīng)理獎(jiǎng)勵(lì)__?__元，主管安?全生產(chǎn)的副總獎(jiǎng)?勵(lì)____元，?其他公司級(jí)領(lǐng)導(dǎo)?獎(jiǎng)勵(lì)____元?，班組長獎(jiǎng)勵(lì)_?___元，機(jī)電?維護(hù)技術(shù)人員獎(jiǎng)?勵(lì)____元，?其他員工獎(jiǎng)勵(lì)_?___元。6?.3若一個(gè)月內(nèi)?生產(chǎn)車間發(fā)生一?起____元以?上、____元?以下的的經(jīng)濟(jì)損?失（含間接損失?）的安全事故，?則取消所有員工?季度安全獎(jiǎng)。另?扣罰主管副總經(jīng)?理____元工?資，扣罰總經(jīng)理?____元，扣?罰其他公司級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)____元，?扣發(fā)事故班組長?工資____元?，扣發(fā)事故班組?其他成員工資各?____元，扣?罰其他管理層員?工____元，?因機(jī)電故障引起?的事故，處罰機(jī)?電維護(hù)技術(shù)人員?____元。如?發(fā)多起事故，則?累計(jì)處罰。6?.4若生產(chǎn)車間?一個(gè)月內(nèi)發(fā)生一?起損失達(dá)___?_元以上經(jīng)濟(jì)損?失（含間接損失?）的安全事故或?十級(jí)傷殘以上事?故，則扣罰主管?副總經(jīng)理___?_元工資，扣罰?總經(jīng)理____?元，扣罰其他公?司級(jí)領(lǐng)導(dǎo)___?_元，扣發(fā)事故?班組長工資__?__元，扣發(fā)事?故班組其他成員?工資各____?元，扣罰其他管?理層員工___?_元，因機(jī)電故?障引起的事故，?處罰機(jī)電維護(hù)技?術(shù)人員____?元。如發(fā)多起事?故，則累計(jì)處罰?。6.5主管?生產(chǎn)安全的副總?是公司安全工作?的具體責(zé)任人，?其生產(chǎn)安全工作?的好壞直接關(guān)系?到公司安全工作?的好壞。為了加?強(qiáng)激勵(lì)，除上述?獎(jiǎng)懲外，每季度?公司對(duì)主管副總?進(jìn)行安全管理工?作的考核，考核?按《綜全性隱患?排查及安全工作?考核表》進(jìn)行。?該表滿分___?_分，每月基本?工資乘以上季安?全工作考核得分?，作為其安全考?核后的工資。?7、日?？己耍?____日常?考核由副總經(jīng)理?考核。6.2?在生產(chǎn)中采取果?斷措施，防止重?大事故發(fā)生，每?例獎(jiǎng)勵(lì)____?元；6.3對(duì)?及時(shí)反應(yīng)和制止?違章作業(yè)、違章?指揮、隱瞞事故?的，每例獎(jiǎng)勵(lì)_?___元；6?.4對(duì)發(fā)現(xiàn)重大?隱患，并及時(shí)報(bào)?告進(jìn)行處理的，?每例獎(jiǎng)勵(lì)___?_元；6.5?對(duì)奮力搶救職工?生命、保護(hù)公司?財(cái)產(chǎn)的有功人員?，每例獎(jiǎng)勵(lì)__?__元；6.?6對(duì)安全生產(chǎn)提?出合理化建議，?經(jīng)實(shí)踐檢驗(yàn)行之?有效，給予__?__元獎(jiǎng)勵(lì)；?6.7對(duì)不認(rèn)真?填寫各種隱患排?查表的，每次處?____元罰款?。6.8對(duì)違?反公司《___?_安全生產(chǎn)管理?的規(guī)定》、但未?造成事故的違章?行為處以___?_元的罰款。?8、對(duì)安全事故?責(zé)任者處罰：?造成死亡的直接?責(zé)任者應(yīng)向公司?支付名譽(yù)損失費(fèi)?____萬元。?造成五級(jí)及以上?傷殘的直接責(zé)任?者應(yīng)向公司支付?名譽(yù)損失費(fèi)__?__萬元。造?成六級(jí)傷殘的直?接責(zé)任者應(yīng)向公?司支付名譽(yù)損失?費(fèi)____萬元?。造成七級(jí)傷?殘的直接責(zé)任者?應(yīng)向公司支付名?譽(yù)損失費(fèi)___?_萬元。造成?八級(jí)傷殘的直接?責(zé)任者應(yīng)向公司?支付名譽(yù)損失費(fèi)?____萬元。?造成九級(jí)傷殘?的直接責(zé)任者應(yīng)?向公司支付名譽(yù)?損失費(fèi)____?萬元。對(duì)事故?間接責(zé)任者根據(jù)?情節(jié)處于___?_元罰款。對(duì)造?成公司重大經(jīng)濟(jì)?損失的直接責(zé)任?者同時(shí)還須賠償?經(jīng)濟(jì)損失的__?__%-___?_%