集團企業(yè)監(jiān)察管理制度_第1頁
集團企業(yè)監(jiān)察管理制度_第2頁
集團企業(yè)監(jiān)察管理制度_第3頁
集團企業(yè)監(jiān)察管理制度_第4頁
全文預覽已結束

付費下載

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

集團企業(yè)監(jiān)察管理制度引言為規(guī)范集團企業(yè)監(jiān)察管理,提高監(jiān)察效率和精度,根據(jù)中華人民共和國相關法律法規(guī)制定本制度。一、監(jiān)察范圍集團企業(yè)監(jiān)察范圍主要包括以下方面:財務監(jiān)察:對集團企業(yè)的會計核算、內部控制、資產負債表、現(xiàn)金流量表等財務信息進行監(jiān)察;業(yè)務監(jiān)察:對集團企業(yè)的業(yè)務活動、經營決策、合規(guī)性等進行監(jiān)察;人事監(jiān)察:對集團企業(yè)的人事管理、人力資源規(guī)劃、勞動用工等進行監(jiān)察;知識產權監(jiān)察:對集團企業(yè)的知識產權是否存在侵權、知識產權保護等進行監(jiān)察;信息安全監(jiān)察:對集團企業(yè)的信息安全制度是否完備、信息安全管理是否到位等進行監(jiān)察。二、監(jiān)察機構及職責集團總部監(jiān)察部門:對集團企業(yè)整體進行監(jiān)察,負責對各子公司監(jiān)察的總體規(guī)劃、實施和監(jiān)督;各子公司監(jiān)察部門:對各自公司進行監(jiān)察,負責定期進駐營業(yè)場所,收集、分析、審核資料、證據(jù),制定檢查計劃,并保證檢查工作的實際效果。三、監(jiān)察制度監(jiān)察計劃:監(jiān)察部門每年制定監(jiān)察計劃,并納入總體規(guī)劃,針對性開展監(jiān)察活動;監(jiān)察程序:監(jiān)察部門嚴格按照程序開展工作,文書必須合法;監(jiān)察形式:監(jiān)察部門根據(jù)具體情況,采取常規(guī)檢查、暗訪、現(xiàn)場檢查等形式開展監(jiān)察活動;監(jiān)察記錄:整理監(jiān)察記錄,保存監(jiān)察過程中的資料、證據(jù)和記錄,建立監(jiān)察檔案;監(jiān)察報告:分別制定監(jiān)察報告,經過部門負責人審核簽字后,向上級報告,并進行整改工作。四、監(jiān)察結果處理如果發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在不合規(guī)行為,監(jiān)察部門應及時通知企業(yè),要求企業(yè)制定整改方案,并按計劃整改;同時記錄不合規(guī)信息,建立企業(yè)不良信用檔案,并向上交企業(yè)不良信用報告;如果企業(yè)拒不整改,監(jiān)察部門可以向上級主管部門提出申請,建議采取停業(yè)整頓、吊銷執(zhí)照等措施。五、監(jiān)察責任監(jiān)察部門主要負責對企業(yè)進行監(jiān)察,要加強監(jiān)督和問責;企業(yè)主要負責制定監(jiān)察整改方案,并嚴格按計劃整改;上級主管部門主要負責對集團企業(yè)監(jiān)察工作進行監(jiān)督;監(jiān)察結果的失范將會員工核實員工日期并依法處理。六、監(jiān)察工作流程監(jiān)察計劃:監(jiān)察部門每年制定監(jiān)察計劃,針對性開展監(jiān)察活動;監(jiān)察實施:開展監(jiān)察活動,并記錄監(jiān)察過程中的資料、證據(jù)和記錄;監(jiān)察結果處理:如有不合規(guī)行為,及時通知企業(yè)并要求企業(yè)制定整改方案,并按計劃整改。同樣地,記錄不合規(guī)信息,建立企業(yè)不良信用檔案,并向上交企業(yè)不良信用報告;監(jiān)察整改:企業(yè)要制定監(jiān)察整改方案,并嚴格按計劃整改;監(jiān)察總結:監(jiān)察部門一年一度總結監(jiān)察效果及工作等方面。結語

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論