中小型企業(yè)內部衛(wèi)生管理制度_第1頁
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中小型企業(yè)內部衛(wèi)生管理制度一、制度背景中小型企業(yè)是我國經濟發(fā)展的重要組成部分，但由于種種原因，它們的內部衛(wèi)生管理普遍存在問題。為了確保員工身體健康、提高生產效率，企業(yè)應該建立內部衛(wèi)生管理制度，規(guī)范企業(yè)內部衛(wèi)生管理。二、適用范圍本制度適用于所有中小型企業(yè)，包括但不限于生產性、服務性、貿易性企業(yè)等。三、管理要求3.1衛(wèi)生設施企業(yè)應建立健全的衛(wèi)生設施，如廁所、隔離間、飲用水處理設備等，并保持定期清潔、消毒。3.2衛(wèi)生制度企業(yè)應建立完整的衛(wèi)生制度和流程，制定員工手衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、工作環(huán)境衛(wèi)生等方面的規(guī)定，并保持落實。3.3人員培訓企業(yè)應定期組織員工衛(wèi)生培訓，包括但不限于手衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、工作環(huán)境衛(wèi)生等方面的知識，提高員工衛(wèi)生意識和管理水平。3.4檢查評估企業(yè)應建立完善的內部檢查評估機制，規(guī)定檢查頻率、內容和檢查標準，及時發(fā)現和解決衛(wèi)生問題。3.5行為約束企業(yè)應建立約束員工衛(wèi)生行為的規(guī)定，如禁止員工在工作場所吃零食、喝飲料等，制定違反規(guī)定的處理措施。四、衛(wèi)生管理責任4.1企業(yè)領導企業(yè)領導是衛(wèi)生管理的第一責任人，應牽頭制定內部衛(wèi)生管理制度并落實到位，同時定期檢查衛(wèi)生情況，發(fā)現和解決問題。4.2相關部門企業(yè)應指定衛(wèi)生管理部門、安全保衛(wèi)部門等相關部門，負責落實內部衛(wèi)生管理制度和流程，保障員工衛(wèi)生和生產安全。4.3員工員工是內部衛(wèi)生管理的重要參與者，應遵守衛(wèi)生制度和規(guī)定，保持良好的個人衛(wèi)生習慣，積極參與衛(wèi)生培訓和檢查評估。五、處罰措施企業(yè)應建立制度，對違反內部衛(wèi)生管理規(guī)定的員工給予一定的處罰措施，以落實內部衛(wèi)生管理制度。六、附則本制度適用于所有中小

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