第8頁共8頁監(jiān)理工程?師個(gè)人工?作總結(jié)與?計(jì)劃模板?時(shí)間一?晃而過，?如白隙之?間，__?__已接?近尾聲，?回顧自己?在接觸工?程監(jiān)理的?這一年來?的工作，?在領(lǐng)導(dǎo)的?悉心關(guān)懷?和指導(dǎo)下?，在同事?的幫助和?鼓勵(lì)下，?通過自身?的不懈努?力，掌握?了一定的?知識(shí)，但?也存在了?諸多不足?。現(xiàn)就就?本年工作?總結(jié)匯報(bào)?如下：?一、個(gè)人?年度主要?工作內(nèi)容?在今年?的工作中?，我參與?了丹東市?新區(qū)醫(yī)院?工程的監(jiān)?理工作，?在此期間?我抱著邊?工作邊學(xué)?習(xí)的態(tài)度?進(jìn)行各項(xiàng)?工作，總?結(jié)每一項(xiàng)?工作的流?程和要點(diǎn)?，找出不?明白的問?題，及時(shí)?查閱規(guī)范?并向領(lǐng)導(dǎo)?和同事請(qǐng)?教，一點(diǎn)?一滴的積?累工作經(jīng)?驗(yàn)。工?作質(zhì)量方?面，根據(jù)?監(jiān)理規(guī)范?，工程圖?紙和監(jiān)理?細(xì)則嚴(yán)格?監(jiān)督。在?新區(qū)醫(yī)院?工程，我?大部分時(shí)?間都是在?工地現(xiàn)場(chǎng)?，從去年?的主體工?程開始一?直到現(xiàn)在?的外墻裝?飾及內(nèi)墻?抹灰。在?此期間發(fā)?現(xiàn)自己很?多不明白?的地方，?通過查閱?規(guī)范等方?式填補(bǔ)了?自己在該?方面的空?缺，下次?在遇到類?似的情況?就可以獨(dú)?立解決了?。對(duì)于需?要旁站的?部位做好?旁站記錄?，對(duì)于驗(yàn)?收的隱蔽?工程嚴(yán)格?按照規(guī)范?進(jìn)行驗(yàn)收?，如果驗(yàn)?收不合格?，則嚴(yán)禁?進(jìn)行下道?工序作業(yè)?，例如今?年___?_月份B?區(qū)和E區(qū)?砌筑工程?存在的構(gòu)?造柱和水?平系梁鋼?筋綁扎和?植筋質(zhì)量?缺陷問題?，監(jiān)理發(fā)?現(xiàn)存在質(zhì)?量問題之?后多次口?頭通知其?進(jìn)行整改?，施工單?位總是拖?拖拉拉的?想蒙混過?關(guān)，我嚴(yán)?格遵守規(guī)?范及監(jiān)理?細(xì)則進(jìn)行?監(jiān)理工作?，對(duì)其存?在的且拒?不整改的?問題下發(fā)?了監(jiān)理通?知單，并?通知施工?單位項(xiàng)目?經(jīng)理關(guān)于?工程存在?的一些問?題，并且?對(duì)施工單?位上報(bào)的?砌筑工程?報(bào)驗(yàn)資料?嚴(yán)格審查?，不合格?或未整改?的地方絕?不簽字。?對(duì)進(jìn)場(chǎng)材?料、設(shè)備?等的原始?憑證檢測(cè)?報(bào)告質(zhì)量?證明文件?進(jìn)行檢查?和確認(rèn)，?對(duì)進(jìn)場(chǎng)鋼?筋進(jìn)行見?證取樣后?跟隨施工?方送達(dá)質(zhì)?檢站等一?系列的跟?蹤工作。?由于現(xiàn)場(chǎng)?的建設(shè)單?位的一些?資金情況?，導(dǎo)致施?工進(jìn)度情?況與施工?計(jì)劃進(jìn)行?比較嚴(yán)重?滯后，杜?總和我也?一直在中?間協(xié)調(diào)建?設(shè)單位按?時(shí)撥付進(jìn)?度款，施?工單位合?理安排工?序，即保?證質(zhì)量又?保證工期?。在這一?年的學(xué)習(xí)?和杜總的?關(guān)照下，?我嚴(yán)把質(zhì)?量關(guān)，對(duì)?材料、驗(yàn)?收批、分?項(xiàng)、分部?工程的驗(yàn)?收必須做?到親自檢?查，結(jié)論?和實(shí)物必?須相符。?對(duì)于工程?的驗(yàn)收有?過似是而?非，檢驗(yàn)?不到位，?走過場(chǎng)等?情況的發(fā)?生，杜總?及時(shí)給予?了指導(dǎo)和?幫助，是?我更加能?夠掌握工?作的要點(diǎn)?。二、?工作體會(huì)?感受及不?足工作?體會(huì)感受?及不足，?通過今年?的監(jiān)理工?作，我感?覺作為一?名監(jiān)理人?員只有做?到品行端?正、嚴(yán)于?律己、融?入團(tuán)隊(duì)、?尊重他人?、工作認(rèn)?真負(fù)責(zé)才?會(huì)贏的別?人的尊重?。在工地?我接觸了?很多新鮮?的事物，?在杜總的?細(xì)心指導(dǎo)?和幫助下?我學(xué)到了?很多新的?理論和實(shí)?踐經(jīng)驗(yàn)，?不但充實(shí)?了我在專?業(yè)領(lǐng)域規(guī)?范和圖集?中學(xué)不到?的知識(shí)，?更是拓寬?了我在這?個(gè)行業(yè)的?知識(shí)面。?這一年讓?我學(xué)會(huì)了?不少專業(yè)?技術(shù)知識(shí)?和人際交?往工作協(xié)?調(diào)的能力?，繼續(xù)在?社會(huì)腳踏?實(shí)地的努?力工作學(xué)?習(xí)，擺正?自己的心?態(tài)，從初?涉社會(huì)工?作的被動(dòng)?狀態(tài)轉(zhuǎn)變?到開始適?應(yīng)社會(huì)的?主動(dòng)狀態(tài)?，以放松?的心情，?充沛的精?力繼續(xù)投?入緊張的?工作。在?今后的工?作中我會(huì)?更加努力?的學(xué)習(xí)本?專業(yè)的知?識(shí)和實(shí)踐?的能力，?不斷總結(jié)?教訓(xùn)，努?力做得更?好。我?們單位監(jiān)?理人員的?專業(yè)素質(zhì)?參差不齊?，其水平?遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能?滿足市場(chǎng)?需求，大?多數(shù)監(jiān)理?人員來自?純技術(shù)或?施工企業(yè)?，知識(shí)結(jié)?構(gòu)較為單?一、組織?協(xié)調(diào)能力?不足，缺?少年富力?強(qiáng)的骨干?人才。所?以我認(rèn)為?我作為一?個(gè)年輕的?監(jiān)理人員?一定要注?重學(xué)習(xí)，?到工地不?說外行話?，并能切?實(shí)解決工?程中出現(xiàn)?的問題，?為建設(shè)單?位出謀劃?策。精英?骨干要不?斷進(jìn)取，?起到帶頭?作用，新?來的年輕?人更要拼?命學(xué)習(xí)，?注重實(shí)踐?，干一點(diǎn)?會(huì)一點(diǎn)，?注重經(jīng)驗(yàn)?的積累，?應(yīng)盡快趕?上。由?于現(xiàn)在的?房地產(chǎn)行?業(yè)不是特?別景氣，?監(jiān)理行業(yè)?的就業(yè)形?勢(shì)也仿佛?對(duì)我有了?更高的要?求，一是?業(yè)務(wù)水平?要高，一?心一意靠?在工程上?。二是要?搞好關(guān)系?協(xié)調(diào)。我?認(rèn)為監(jiān)理?是一種服?務(wù)行為，?是通過自?己的專業(yè)?勞動(dòng)得到?建設(shè)單位?認(rèn)可，取?得報(bào)酬到?工地上，?一定要擺?正位置，?不能以行?家自居、?以法律執(zhí)?行者的口?氣，告訴?建設(shè)單位?按照規(guī)范?規(guī)程和法?律法規(guī)應(yīng)?該怎么做?，而是要?善于說明?情況，讓?建設(shè)單位?明白這樣?做的好處?。[)對(duì)?施工單位?也不要以?管理者自?居，要把?查出的問?題說清楚?，說清楚?后要加強(qiáng)?檢查驗(yàn)收?。在新區(qū)?醫(yī)院的工?作過程中?我確實(shí)也?有很多無?法解決的?事，那我?就要讓建?方、項(xiàng)目?總監(jiān)進(jìn)行?協(xié)調(diào)，避?免我自己?逞強(qiáng)硬來?。三、?個(gè)人職業(yè)?發(fā)展意見?及對(duì)公司?的意見?個(gè)人職業(yè)?發(fā)展規(guī)劃?：從事監(jiān)?理工作，?懂得再多?也嫌少，?絕不能滿?足于現(xiàn)實(shí)?，因此我?明年依然?要多學(xué)多?問多做，?按照工作?需要逐步?深入的學(xué)?習(xí)各項(xiàng)專?業(yè)知識(shí)，?工作上遵?守公司的?各項(xiàng)管理?，加強(qiáng)團(tuán)?隊(duì)意識(shí)培?養(yǎng)，進(jìn)一?步融入我?們這個(gè)集?體，并利?用業(yè)余時(shí)?間多學(xué)習(xí)?規(guī)范上的?要求提高?自己的業(yè)?務(wù)水平。?為了自己?，更為了?公司，我?希望公司?多組織一?些對(duì)于我?們員工的?培訓(xùn)工作?，使我們?能更好的?做好這份?工作，這?樣我們就?可以多為?公司做一?些事情，?發(fā)揮自己?的優(yōu)勢(shì)。?監(jiān)理工?程師個(gè)人?工作總結(jié)?與計(jì)劃模?板（二）?___?_個(gè)人年?終總結(jié)_?___即?將成就歷?史。回首?過去，內(nèi)?心不禁感?慨萬千。?在這一年?里，在公?司項(xiàng)目監(jiān)?理部領(lǐng)導(dǎo)?的悉心關(guān)?懷和同事?們的幫助?下，通過?自身的努?力，我在?各方面都?取得了很?大的進(jìn)步?，能夠較?好地完成?自己的本?職工作。?在工作中?我盡職盡?責(zé)，努力?工作。為?總結(jié)經(jīng)驗(yàn)?，反思自?身不足，?提高自己?的監(jiān)理業(yè)?務(wù)水平，?成為公司?更好更快?發(fā)展的一?員，現(xiàn)就?本年度監(jiān)?理工作總?結(jié)如下：?一、服?從領(lǐng)導(dǎo)的?安排，認(rèn)?真履行本?職工作?1、接收?到上級(jí)有?關(guān)部門下?發(fā)的各種?資料、文?件后，及?時(shí)登記、?歸檔，并?分發(fā)給相?關(guān)單位或?個(gè)人。?2、按時(shí)?完成工程?資料的傳?遞工作，?當(dāng)收到施?工單位上?報(bào)的各種?資料后，?及時(shí)對(duì)其?進(jìn)行分類?和初步的?審查，對(duì)?于合格的?資料及時(shí)?分發(fā)給項(xiàng)?目總監(jiān)和?各專業(yè)監(jiān)?理工程師?進(jìn)行簽認(rèn)?;對(duì)于不?合格的資?料，及時(shí)?返回給施?工單位要?求其補(bǔ)充?、修改、?完善后重?新報(bào)到監(jiān)?理部，并?按程序?qū)?文件進(jìn)行?處理;來?往文件資?料均做到?了收發(fā)登?記，并建?立了完整?的臺(tái)賬。?3、完?成監(jiān)理部?的文字處?理工作，?整理會(huì)議?記錄、參?加監(jiān)理月?報(bào)、細(xì)則?等的編制?工作。?4、協(xié)助?監(jiān)理工程?師到現(xiàn)場(chǎng)?驗(yàn)收每道?工序，若?不符合設(shè)?計(jì)、規(guī)范?要求時(shí)，?督促現(xiàn)場(chǎng)?施工人員?及時(shí)整改?及相關(guān)驗(yàn)?收工作。?二、規(guī)?范自己的?言行，提?高現(xiàn)場(chǎng)工?程管理水?平。項(xiàng)目?部總監(jiān)安?排我到施?工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)?行監(jiān)理?工作，并?安排了專?業(yè)知識(shí)過?硬的工程?師帶我。?主要配合?、協(xié)助土?建工程師?監(jiān)督施工?過程、工?程驗(yàn)收以?及負(fù)責(zé)旁?站。初到?工地，我?積極主動(dòng)?接近業(yè)主?和與施工?單位溝通?，認(rèn)真學(xué)?習(xí)相關(guān)規(guī)?范要求以?及查看工?程圖紙，?在專業(yè)監(jiān)?理工程師?的精心指?導(dǎo)下，逐?步熟悉了?一些設(shè)計(jì)?圖紙的有?關(guān)規(guī)定和?要求。?在土建工?程混凝土?澆筑施工?中，工程?的重點(diǎn)部?位涉及到?多道工序?，一旦疏?忽就可能?造成工程?質(zhì)量事故?，因此在?旁站施工?中，加強(qiáng)?監(jiān)控，嚴(yán)?格監(jiān)督各?部位的施?工，加強(qiáng)?施工過程?控制，要?求施工單?位嚴(yán)格按?照設(shè)計(jì)要?求、施工?方案及驗(yàn)?收規(guī)范進(jìn)?行施工，?確保工程?質(zhì)量。監(jiān)?理記錄是?工程監(jiān)理?不可缺少?的環(huán)節(jié)，?在現(xiàn)場(chǎng)巡?視、平行?檢查過程?中，我每?天做了詳?細(xì)的記錄?，都有完?整的監(jiān)理?日志以及?旁站記錄?等。在?旁站施工?過程中，?做到明確?澆筑構(gòu)件?部位、砼?等級(jí)強(qiáng)度?及砼的拌?合方式、?施工單位?管理人員?是否到位?、施工機(jī)?械及原材?料儲(chǔ)備狀?況、澆筑?開始時(shí)間?及結(jié)束時(shí)?間、共計(jì)?澆筑的砼?方量、砼?試塊制作?組數(shù)、坍?落度的設(shè)?計(jì)要求及?實(shí)際抽查?結(jié)果。在?工程關(guān)鍵?部位的施?工時(shí)，做?到提前到?達(dá)旁站位?置，檢查?施工準(zhǔn)備?工作，進(jìn)?行全過程?旁站監(jiān)督?，及時(shí)、?真實(shí)地作?好書面的?旁站記錄?;對(duì)施工?的各道工?序作業(yè)做?好日常的?監(jiān)督、檢?查工作。?發(fā)現(xiàn)問題?及時(shí)通知?施工單位?或監(jiān)理工?程師，做?到發(fā)現(xiàn)問?題及時(shí)向?總監(jiān)匯報(bào)?。并督促?施工單位?整改落實(shí)?及合格后?，進(jìn)行再?次的復(fù)檢?確認(rèn)。在?施工現(xiàn)場(chǎng)?，由于專?業(yè)知識(shí)和?工作經(jīng)驗(yàn)?的欠缺，?雖然遇到?很多難題?，但我依?然堅(jiān)守自?己的崗位?，盡職盡?責(zé)地做好?應(yīng)該做的?工作，虛?心學(xué)習(xí)，?逐步完善?自己，不?斷提高業(yè)?務(wù)管理水?平。三?、加強(qiáng)日?常學(xué)習(xí)，?努力提高?業(yè)務(wù)素質(zhì)?。業(yè)務(wù)素?質(zhì)是監(jiān)理?履行職責(zé)?的基礎(chǔ)條?件作為?一名年輕?的監(jiān)理人?員，我熱?愛自己的?專業(yè)，時(shí)?常熟悉規(guī)?范、標(biāo)準(zhǔn)?圖集、及?大量閱讀?了本專業(yè)?相關(guān)書籍?，熱衷于?對(duì)工作經(jīng)?驗(yàn)的積累?。四、?盡心履職?，全心全?意當(dāng)好稱?職的員工?作為一名?監(jiān)理人員?，沒有什?么謀求利?益和享?受待遇的?權(quán)力，只?有承擔(dān)責(zé)?任、帶頭?工作的義?務(wù)。在平?時(shí)的工作?中，對(duì)領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?工作，保?質(zhì)保量完?成;對(duì)自?己份內(nèi)的?工作也能?積極對(duì)待?，努力完?成，做到?既不越位?，又要到?位，更不?失職。始?終堅(jiān)持以?一個(gè)合格?監(jiān)理人員?的標(biāo)準(zhǔn)要?求自己，?熱愛自己?的本職工?作;有良?好的工作?作風(fēng)和吃?苦耐勞的?精神;工?作態(tài)度嚴(yán)?謹(jǐn)，思想?品德端正?;遵守企?業(yè)的各項(xiàng)?規(guī)章制度?;服從組?織分配，?認(rèn)真完成?監(jiān)理部交?給的各項(xiàng)?任務(wù)。在?工作中能?高標(biāo)準(zhǔn)的?要求自己?，嚴(yán)格履?行自己的?崗位職責(zé)?，發(fā)現(xiàn)問?題根據(jù)情?況做出處?理并及時(shí)?向領(lǐng)導(dǎo)匯?報(bào)。在日?常生活中?，能夠尊?重領(lǐng)導(dǎo)，?團(tuán)結(jié)同事?，協(xié)助有?困難的同?事解決生?活與工作?上的難題?。五、?存在的問?題1.?在現(xiàn)場(chǎng)工?作繁忙時(shí)?，監(jiān)理資?料疏忽大?意，造成?文件無處?查找;?2.監(jiān)理?日志及資?料填寫不?夠規(guī)范;?六、今?后努力方?向1.?加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)?意識(shí)培養(yǎng)?、增強(qiáng)內(nèi)?部凝聚力?。2.?不斷加強(qiáng)?自身學(xué)習(xí)?，提高自?身專業(yè)技?術(shù)能力，?嚴(yán)格遵守?公司內(nèi)部?管理制度?將監(jiān);?3.增加?監(jiān)理資料?的整理規(guī)?范意識(shí)，?對(duì)每道工?序的重要?部位做到?心中有數(shù)?，并嚴(yán)格?控制;?4.做到?眼勤、口?勤、腳勤?，少講外?行話，尊?重施工方?的技術(shù)人?員，樹立?監(jiān)理形象?;5.?遵守公司?的各項(xiàng)管?理制度，?協(xié)助工程?師開展好?工作、在?監(jiān)理工程?師的指導(dǎo)?下，詳細(xì)?檢查各部?位施工情?況，盡量?做到事前?控制，善?于發(fā)現(xiàn)問?題。一旦?發(fā)現(xiàn)有出?現(xiàn)問題的?苗頭馬上?制止，避?免問題的?發(fā)生。處?理不了的?問題及時(shí)?向監(jiān)理