01.項目實施保密方案關信息。涉密人員應簽訂保密協(xié)議，并接受保密教育和培訓。涉密信息應采取加密、分級管理、限制訪問等措施進行保護。涉密場所應設置監(jiān)控設備，防止泄密行為的發(fā)生。7.2對于項目中涉及內(nèi)部秘密的事項的保密措施內(nèi)部秘密應采取分級管理、限制訪問、加密傳輸?shù)却胧┻M行保護。涉密人員應簽訂保密協(xié)議，并接受保密教育和培訓。涉密信息的傳遞、使用、存儲、銷毀等流程應嚴格遵守公司保密制度的相關規(guī)定。涉密場所應設置監(jiān)控設備，防止泄密行為的發(fā)生。7.3對于項目中涉及商業(yè)秘密的事項的保密措施商業(yè)秘密應采取分級管理、限制訪問、加密傳輸?shù)却胧┻M行保護。涉密人員應簽訂保密協(xié)議，并接受保密教育和培訓。涉密信息的傳遞、使用、存儲、銷毀等流程應嚴格遵守公司保密制度的相關規(guī)定。涉密場所應設置監(jiān)控設備，防止泄密行為的發(fā)生。8.保密違規(guī)行為的處理對于保密違規(guī)行為，公司保密工作領導小組及保密辦公室將依照公司保密制度的相關規(guī)定進行處理，包括但不限于口頭警告、書面警告、通報批評、責令改正、撤銷相應的保密資格、追究法律責任等。9.保密意識教育和培訓公司將定期開展保密意識教育和培訓，提高員工的保密意識和保密技能，確保項目保密工作的順利實施。10.保密方案的修訂本保密方案應根據(jù)項目的實際情況進行修訂，修訂后的方案應重新報領導小組審批并公布。方面，公司保密辦是主要責任單位。項目部涉密人員和非涉密人員也應該積極參與保密工作，共同維護公司的保密安全。8.2對于泄密行為，公司將依據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》和《北京長久斯捷科貿(mào)有限責任公司保密制度》的規(guī)定進行嚴肅處理，包括但不限于口頭警告、書面警告、停職檢查、降職、開除等處理措施。對于涉嫌犯罪的，將移交司法機關處理。8.3對于積極參與保密工作、發(fā)現(xiàn)并防范泄密行為的人員，公司將給予表揚和獎勵，包括但不限于獎金、榮譽稱號、晉升等。對于在保密工作中表現(xiàn)突出的人員，公司將給予重點關注和培養(yǎng)，為公司的保密事業(yè)培養(yǎng)更多的人才。為保護公司的國家秘密和內(nèi)部秘密，公司制定了一系列保密措施：1.涉及國家秘密的事項必須通過公司保密辦指定的保密員進行傳遞，不允許使用非機要渠道。2.涉及國家秘密的信息處理必須在公司保密機要室內(nèi)的涉密計算機上進行，由公司保密辦進行涉密計算機的管理，嚴格限定知悉范圍和使用范圍。3.對參與項目的技術研發(fā)人員，公司保密辦定期進行技術檢查，杜絕泄密。4.對相關涉密載體的管理，公司保密辦嚴格按照《中華人民共和國保守國家秘密法》和《北京長久斯捷科貿(mào)有限責任公司保密制度》的規(guī)定進行管理。項目部涉密人員嚴禁在保密機要室以外的范圍使用涉密載體。5.對項目部相關涉密和非涉密人員的保密教育由公司保密辦分別以涉密人員每周一次和非涉密人員每周2次的頻度進行保密教育。通過教育和談話掌握相關人員的思想狀態(tài)，防范可能產(chǎn)生的泄密情況。對于項目中產(chǎn)生的內(nèi)部秘密，公司也制定了相關保密措施：1.凡屬于項目部內(nèi)部秘密，項目部按照《北京長久斯捷科貿(mào)有限責任公司保密制度》規(guī)定的相關保密措施，指定專人具體負責落實。2.涉及內(nèi)部秘密部門不允許無關人員接觸或外界參觀，必須經(jīng)過項目部項目經(jīng)理和公司保密辦主任審批，并做好保密措施。3.內(nèi)部會議或處理公務提供、發(fā)放文件、資料、圖紙時，應由項目部項目經(jīng)理審批，統(tǒng)一編寫受控號，嚴格按照文件發(fā)放范圍登記發(fā)放，并向發(fā)放對象提出保密要求，事后要指定專人負責收回。4.技術人員的發(fā)明創(chuàng)造，屬于工作發(fā)明的圖紙、資料的操作權應屬于企業(yè)所有，個人不得保存、復制，并無權轉(zhuǎn)讓或允許他人使用。5.凡向外提供的各類學術交流論文、資料等，涉及到項目內(nèi)部秘密的，應事先經(jīng)項目部項目經(jīng)理和公司保密辦審查批準，并做好保密技術處理。6.凡屬項目內(nèi)部秘密，但不需存檔的文件、資料、圖紙、刊物等，均應集中由公司保密辦統(tǒng)一監(jiān)銷。7.項目部工作人員不得擅自將企業(yè)內(nèi)部秘密事項進行對外報導，不得用公用電話或無線電話談論內(nèi)部秘密事項。在保守、保護項目涉及的國家秘密和內(nèi)部秘密以及改進保密技術方面，公司保密辦是主要責任單位。項目部涉密人員和非涉密人員也應該積極參與保密工作，共同維護公司的保密安全。對于泄密行為，公司將依據(jù)規(guī)定進行嚴肅處理。對于積極參與保密工作、發(fā)現(xiàn)并防范泄密行為的人員，公司將給予表揚和獎勵。對于在保密工作中表現(xiàn)突出的人員，公司將給予重點關注和培養(yǎng)，為公司的保密事業(yè)培養(yǎng)更多的人才。家秘密法》和相關法律法規(guī)的規(guī)定，依法追究法律責任。8.5項目部全體人員都應當認真履行保密責任，如有不履行或者違反保密規(guī)定的行為，將被追究相應的責任和處罰。倘若需要向外界提供與項目相關的學術交流論文、資料等，如果這些內(nèi)容涉及到項目內(nèi)部的秘密，那么在提供前必須經(jīng)過項目部項目經(jīng)理和公司保密辦的審查批準，并且需要做好保密技術處理。對于屬于項目內(nèi)部秘密的文件、資料、圖紙、刊物等，雖然不需要存檔，但也必須由公司保密辦進行統(tǒng)一監(jiān)銷處理。項目部工作人員不得擅自將企業(yè)內(nèi)部秘密事項進行對外報導，同時也不得在使用公用電話或無線電話時談論內(nèi)部秘密事項。在保守、保護項目所涉及的國家秘密和內(nèi)部秘密以及改進保密技術措施等方面成績顯著的項目部成員，公司保密領導小組將給予現(xiàn)金和通報獎勵。對于違反規(guī)定，泄露國家、內(nèi)部秘密、不夠刑事處罰的情況，可視情節(jié)嚴重程度給予通報批評、警告等處分。對于有意向外界泄露、出賣內(nèi)部秘密的人員，將根據(jù)危害程度