有限公司勞動(dòng)合同一、合同雙方雇主：（以下簡(jiǎn)稱甲方）雇員：（以下簡(jiǎn)稱乙方）二、勞動(dòng)合同期限本勞動(dòng)合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。三、工作內(nèi)容及地點(diǎn)乙方根據(jù)甲方的安排，對(duì)公司的業(yè)務(wù)進(jìn)行操作、管理、維護(hù)及推廣等工作。乙方工作地點(diǎn)為甲方公司所在地。四、工作時(shí)間及休假每日工作時(shí)間為8小時(shí)，工作日為每周五天，周末休息，法定節(jié)假日依國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。乙方享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假權(quán)利，具體假期天數(shù)詳見(jiàn)公司的規(guī)定，并需憑相應(yīng)證明材料。五、工資待遇乙方的月薪為人民幣_(tái)_______元，包含基本工資以及加班工資，具體的薪資構(gòu)成詳見(jiàn)公司的規(guī)定。甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，具體稅收方式和比例詳見(jiàn)國(guó)家相關(guān)規(guī)定。六、勞動(dòng)保護(hù)甲方依法為乙方繳納工傷保險(xiǎn)，確保乙方在工作期間和工作地點(diǎn)內(nèi)的人身安全和身體健康。乙方需按公司制定的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行安全操作，對(duì)自己的人身和財(cái)產(chǎn)安全負(fù)責(zé)。七、解除合同乙方須在提前一個(gè)月向甲方提交書面辭職申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意，離職手續(xù)方可完成。雙方協(xié)商一致，可通過(guò)簽署書面協(xié)議解除合同。發(fā)生下列任一情形，甲方有權(quán)解除本合同：（1）乙方嚴(yán)重違反公司的規(guī)定，嚴(yán)重影響公司財(cái)產(chǎn)或形象；（2）乙方患病或遭受意外事故，無(wú)法恢復(fù)工作能力，嚴(yán)重影響公司的正常經(jīng)營(yíng)；（3）乙方涉嫌違法違規(guī)，被依法采取強(qiáng)制措施。八、保密義務(wù)乙方在本人工作期間及離職后，應(yīng)嚴(yán)格保守公司的商業(yè)機(jī)密，不得將公司商業(yè)機(jī)密泄露給任何第三人。乙方泄露公司機(jī)密的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決因本合同引起的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商的方式加以解決。如協(xié)商無(wú)法達(dá)成一致，可將爭(zhēng)議提交當(dāng)?shù)貏趧?dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)或人民法院進(jìn)行解決。十、其他約定本合同未盡事項(xiàng)雙方可協(xié)商一致，并在書面形式下達(dá)成一致意見(jiàn)。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：