2023年大學試題(大學選修課)-大學生解決問題能力提升指南考試歷年高頻考點試題含答案（圖片大小可自由調(diào)整）第1卷一.參考題庫(共100題)1.以下哪些是傳銷的慣用伎倆？（）A、提供誘惑力十足的誘餌B、假裝溫馨的親情、友情C、似是而非的營銷理論D、虛張聲勢的“互聯(lián)網(wǎng)傳銷”2.通過中介公司求職，盡量不要一個人去，多邀請幾個同學做伴，萬一出現(xiàn)問題也好互相商量，有個照應(yīng)。3.享受消費和負債消費逐漸在大學校園內(nèi)流行。4.中國古語“打破砂鍋問到底”，包含了什么樣的精神？（）A、追本溯源B、不斷探索C、正本清源D、鍥而不舍5.大多數(shù)性騷擾案的受害者最后選擇了站出來。6.以下哪項不屬于自負在人際交往中的表現(xiàn)？（）A、傲氣輕狂、居高臨下、自夸自大B、過于相信自己而不相信別人C、覺得自己的言論一貫正確D、顧及他人感受7.以下哪項不屬于在學校做好吃苦耐勞的準備，為日后就業(yè)打好基礎(chǔ)的舉措？（）A、學會用心做好每一件事B、在校期間就要清楚地認識自己的學習能力、工作能力C、多參加社會實踐，盡可能地自己賺取生活費D、走一步算一步，反正車到山前必有路8.利用五步法解決問題能（）A、大大降低解決問題的難度B、縮短問題和框架之間的橋梁C、幫助我們在條件與環(huán)境的限制下做出最佳決策D、提高我們解決問題的效率9.只有薪水和職位高的時候，我才該保持優(yōu)秀的工作作風。10.有些新人為了引起大家的注意，（）地表現(xiàn)自己，說太多話，做些不得體的事情，這反而會引起大家的反感。A、謙虛B、浮夸C、低調(diào)D、謹慎11.（）差異會帶來的交往中的誤解、矛盾與沖突，這方面不健全會直接造成人際沖突。A、性別B、人格C、地域D、貧富12.在外部因素方面，我們應(yīng)該注意（），以盡量避免受到網(wǎng)絡(luò)詐騙的侵害。A、安裝了防病毒軟件后，隨意瀏覽黃色網(wǎng)站也是安全的B、安裝防火墻和防病毒軟件，并經(jīng)常升級C、只要能下載到所需的資源，可以隨便登陸海外的小網(wǎng)站D、經(jīng)常給系統(tǒng)打補丁，堵塞軟件漏洞13.光怪陸離的社會與大學校園的單純唯美是一樣的。14.在企業(yè)里進行實習操作的過程中，我們應(yīng)該怎樣做？（）A、有任何不懂的問題都要第一時間問自己的指導老師或是企業(yè)的帶班師傅B、確保誤操作率降到最低C、在設(shè)備運行前、運行中必須進行安全檢查，防止設(shè)備帶故障運行D、養(yǎng)成良好的操作習慣，杜絕違章作業(yè)和不良工作習慣15.初入職場，以下哪種做法是適當?shù)模浚ǎ〢、總按照自己平時說話、辦事的方式來工作B、在學校時就一貫懶散，把壞毛病一直延續(xù)到了現(xiàn)在C、不注意培養(yǎng)自己的自律意識和責任心D、盡快完成從學生到職業(yè)人的角色轉(zhuǎn)換16.打工前，一定要按照相關(guān)法規(guī)（），即使沒有，也要注意保留能證明與用人單位或雇主發(fā)生勞動關(guān)系的憑證，要保持高度警惕。A、開發(fā)票B、簽訂合同C、要收據(jù)D、開實習證明17.若要發(fā)現(xiàn)問題，你必須要有（）A、提升的意愿B、改變的意愿C、否定一切的態(tài)度D、否定現(xiàn)狀的態(tài)度18.克隆網(wǎng)站可以做得惟妙惟肖，與官網(wǎng)沒有差別。19.由于缺乏社會經(jīng)驗，打工可能會令大學生陷入怎樣的怪圈？（）A、打工不成反受騙B、被老板拖欠工資、不合理扣除工資C、時間管理不好導致學業(yè)、打工兩敗俱傷D、打工動機不純以致自毀前程20.以下哪些不屬于解決問題五步法中的步驟？（）A、信息收集B、高效執(zhí)行C、篩選關(guān)鍵D、結(jié)論導出21.作為一名合格的職場人，應(yīng)該自覺做到（）A、著裝符合崗位從業(yè)要求B、與領(lǐng)導理論C、養(yǎng)成良好的作息習慣，杜絕遲到D、與客戶溝通用語符合職業(yè)規(guī)范、講職業(yè)禮儀22.良好的職業(yè)習慣，是出色的完成工作任務(wù)的必要前提。23.以下哪項不屬于大學生去打工地點工作前需要弄明白的？（）A、打工點是否有招工權(quán)B、打工點是否有固定的辦公環(huán)境C、打工點是否有工商、稅務(wù)營業(yè)執(zhí)照D、打工點一起工作的職工有多少人24.公司領(lǐng)導是不會介意下屬是否尊重他的。25.關(guān)乎成長，以下哪項對工作滿一年的你升職加薪、個人提升沒有幫助？（）A、認識工作領(lǐng)域里的牛人B、玩電腦游戲C、充電培訓D、讀和自己工作相關(guān)的書籍26.為什么我們常常不能適應(yīng)從學校到企業(yè)環(huán)境的轉(zhuǎn)變以及個人角色的轉(zhuǎn)變？（）A、在學校的時候沒有做好充足的準備B、在生理上沒有達到步入社會的年齡C、在思想上沒有意識到自己馬上要步入社會，要成為獨立的社會人D、在生理上沒有適應(yīng)早八晚五的工作作息時間，不能也不想任勞任怨地工作27.遭受網(wǎng)絡(luò)詐騙，在及時止損后，要（）A、馬上進行舉報B、忍氣吞聲C、與騙子理論D、人肉搜索騙子28.以下哪項不關(guān)系到你未來的發(fā)展方向？（）A、公司的產(chǎn)品B、公司主營業(yè)務(wù)C、公司所在地域D、公司的人員數(shù)29.解決問題的原點在于（）A、分析問題B、檢查調(diào)整C、發(fā)現(xiàn)問題D、解決問題30.用人單位有權(quán)收取求職者抵押金、風險金等費用。31.5W2H分析法又叫七何分析法，是由二戰(zhàn)中美國陸軍兵器修理部首創(chuàng)。32.私企大多輕松穩(wěn)定，不易提升個人專業(yè)技能。33.如果對網(wǎng)絡(luò)過于癡迷，患上網(wǎng)絡(luò)綜合征，容易出現(xiàn)頭昏眼花、疲乏無力的癥狀。34.容易發(fā)生性騷擾的時間是（）A、夏季B、冬季C、白天D、夜晚35.以下哪項不屬于實習生安全意識淡薄的具體表現(xiàn)？（）A、看到師傅示范工作時覺得簡單，認為自己很容易完全掌握，高估自己的能力B、對于實習傷害事故危險性的認識不夠深刻C、給予足夠重視，加強安全意識，加深自身對實習環(huán)境的了解D、對于學校和企業(yè)的安全教育，缺乏足夠的重視36.在日常的生活或工作中，遇到表述不明的情況其實是很普遍的，因此需要引導對方準確地描述清楚問題，最好能拿數(shù)字或（）說明。A、講事實B、畫圖表C、列框架D、舉例子37.準確地認識（），是解決問題的前提。A、問題的表象B、問題的重點C、問題的全貌D、問題的本質(zhì)38.多數(shù)普通人變身牛人的秘籍，便是做事有“套路”。39.以下哪項不是了解公司企業(yè)文化的有效途徑？（）A、公司官網(wǎng)B、公司的競爭對手C、公司員工D、網(wǎng)絡(luò)、輿論40.我們可以應(yīng)用邏輯樹將人生狀態(tài)分為（）、（）、（）。41.5Why法在應(yīng)用時，有哪些步驟？（）A、制定對策并執(zhí)行B、說明問題并描述相關(guān)信息C、問“為什么”直到找出根本原因D、執(zhí)行后，驗證有效性；如經(jīng)驗總結(jié)，標準化等等42.孤僻具體表現(xiàn)為孤芳自賞、自命清高，與人不合群，待人不隨和，或是由于行為習慣上的某種怪癖使他人難以接受。43.在控制上網(wǎng)時間方面，我們應(yīng)該做到（）A、不加以節(jié)制B、瀏覽遇到的全部內(nèi)容C、上網(wǎng)時間不宜過長D、有明確的上網(wǎng)目的44.（）無處不在。A、麻煩B、難題C、課題D、問題45.以下哪項不屬于解決網(wǎng)絡(luò)綜合征的自身因素？（）A、走向戶外B、培養(yǎng)興趣愛好C、積極投入工作D、找人對自己進行監(jiān)督46.要想找到適合自己的工作，首先要樹立正確的（）A、價值觀B、人生觀C、擇業(yè)觀D、世界觀47.作為企業(yè)最底層的員工，公司競爭對手似乎不直接關(guān)系到我們是否需要離職。48.以下哪項不是網(wǎng)戀的特點？（）A、不用付出責任和真心B、帶來的快樂是長久的C、絕大多數(shù)以失敗告終D、可能網(wǎng)絡(luò)另一端的戀人和你想象的差距很大49.性騷擾侵害的主要形式有（）A、暴力型性侵害B、社交型性侵害C、誘惑型性侵害D、滋擾型性侵害50.如果你在畢業(yè)頭幾年的工作中，一人身兼多職，多方面發(fā)展，練就一身本領(lǐng)，在日后的職場中你將（）跳槽。A、容易B、不易C、想要D、不想51.所謂燃燒，是指可燃物在（）作用下發(fā)生的釋放熱量的化學反應(yīng)，通常伴有火焰和發(fā)煙的現(xiàn)象。A、含碳物質(zhì)B、含氮物質(zhì)C、空氣D、氧或氧化劑52.新員工初入單位，會有諸多不適應(yīng)，需要老員工的溝通和關(guān)心。53.工作崗位對在校大學生而言，就像一條船。很多大學生站在河岸邊，看著河里行駛的各種船，內(nèi)心很迷茫，不知道該上哪一艘。因為他們沒有想明白（）A、由于選錯了會浪費時間，應(yīng)該站在岸上傻等下去B、人生真正追求的是一種狀態(tài)，而不僅僅是一份工作C、真正讓我們到對岸過上理想生活的，不是眼前面臨的選擇，而是選擇之后，付出的努力D、先上一條船，往前劃，覺得這條船不合適，可以再換，重要的是向?qū)Π犊拷?4.采用“5W2H”的框架，你將輕松明確問題的構(gòu)成要素。55.借網(wǎng)貸的大學生中，絕大多數(shù)將貸款用于（）A、孝敬父母B、個人消費C、朋友聚會D、個人提升56.大學生創(chuàng)業(yè)是一件容易事。57.“互聯(lián)網(wǎng)傳銷”中的多層次信息網(wǎng)絡(luò)營銷模式，其實就是傳銷組織設(shè)立（），參與者通過交納入門費加入，取得資格去推薦、發(fā)展他人加入，并可以按照推薦成功加入的人數(shù)獲取積分。A、網(wǎng)站B、公眾號C、微博D、社群58.以下哪些是傳銷組織的慣用伎倆？（）A、涉黑性質(zhì)的暴力傳銷B、厚顏無恥的政治旗號C、難以抗拒的精神控制D、時常變幻的“傳銷噱頭”59.以下哪類信息源獲得的兼職機會相對可靠？（）A、街上偶遇B、網(wǎng)絡(luò)C、學校、老師D、路邊小廣告60.當碰到各種任務(wù)類問題時，如果你能在第一時間就跟對方確認清楚，那么（）A、可以節(jié)省反復確認的時間B、因為工作對接問題浪費掉大量時間C、可以給共事的對方留下一個做事考慮周全的好印象D、給對方留下辦事不得力，甚至丟三落四的壞印象61.聰明的下屬善于在工作的（）向領(lǐng)導請示，征求他的意見和看法，把領(lǐng)導的意志融入所專注的事情，這也是爭取領(lǐng)導的好辦法。A、收尾階段B、初期階段C、關(guān)鍵節(jié)點D、中期階段62.不同的人，根據(jù)自身情況，站在自己的主觀視角上，對程度形容詞的（）也是不同的。A、說明B、理解C、定義D、界定63.以下哪項不是工作一年后，有關(guān)工作理想狀態(tài)的自問？（）A、每個月的收入是多少B、同事是一群怎樣的人C、戀愛對象在一家什么樣的公司D、會加班或者出差嗎64.通常情況下，說話者的一段話中會包含哪三方面的意思？（）A、情緒B、主觀認知C、引申義D、客觀事實65.以下哪項不屬于求職者的自身條件？（）A、學歷B、技能水平C、發(fā)展前景D、身高相貌66.多數(shù)普通人變身牛人的秘籍，便是做事有“套路”。而這所謂的套路便是本門課所要講的（）A、邏輯樹B、解決問題五步法C、麥肯錫七步法D、金字塔原理67.良好的工作習慣全是在工作中被動養(yǎng)成的。68.以下哪項不屬于不正規(guī)用人單位或黑中介騙取大學生的手段？（）A、收取“保證金”B、向兼職者要聯(lián)系電話C、扣押身份證和學生證D、把大學生當“免費勞動力”使用，拖欠工資69.只有公司條件和你的自身條件互相滿足的時候才有可能到被單位應(yīng)聘成功。70.我們要活到老、學到老，不斷獲取新知識，才能不被社會發(fā)展所淘汰。71.遇到問題，別人都會提供已知條件給自己。72.能夠決定能力高低的關(guān)鍵，在于你有沒有掌握有效的解決問題的方法。73.偉大的人是不會犯錯誤的。74.（）是要將非量化、模糊化、有歧義的問題轉(zhuǎn)化為可量化、可例證、清晰化的問題。A、描述問題B、界定問題C、分析問題D、發(fā)現(xiàn)問題75.蝸居在宿舍里有助于戒除網(wǎng)癮。76.受到網(wǎng)絡(luò)綜合征的困擾，我們該如何約束自己，以戒除網(wǎng)癮？（）A、尋求他人的幫助B、參加體育鍛煉以鍛煉自己的意志力C、將自己投入到工作中去D、培養(yǎng)一些其他的興趣愛好77.問題對有（）的人而言才是問題。A、問題認識B、問題意識C、能力D、方法78.大學生形成網(wǎng)癮的內(nèi)因有（）A、對學習不感興趣B、家庭和睦C、認知上有偏差D、在網(wǎng)絡(luò)中能獲得宣泄和理解79.以下哪項不屬于在即將踏上求職之路前要準備好的要素？（）A、物質(zhì)B、精神C、技能D、金錢80.我們應(yīng)該牢記公司員工守則中的內(nèi)容，嚴于律己，腳踏實地，爭取在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績。81.在上網(wǎng)時間上要自我約束，一般不要超過（）小時。A、2B、3C、4D、582.網(wǎng)戀，輕者將影響到你正常的學習生活，重者或許是劫財劫色，甚至付出血的代價。83.5W2H的發(fā)明者用（）個以W為開頭的英語單詞，和（）個以H開頭的英語單詞進行設(shè)問，以發(fā)現(xiàn)解決問題的線索。A、5；1B、6；1C、5；2D、6；284.只有我們能夠發(fā)現(xiàn)的問題才是問題。85.楠楠是按照演繹順序制定自己一天的工作計劃的。86.最好剛?cè)肼毑灰眩ǎ┊敵勺约鹤钣H密的朋友，所謂伴君如伴虎，雖然易升職，但也易令自己招惹是非，引起同事的嫉妒。A、助理B、老板C、鄰座D、搭檔87.從與領(lǐng)導關(guān)系的角度講，如何在崗位上體現(xiàn)出敬業(yè)精神？（）A、對工作要有耐心、恒心和毅力B、要肯干加巧干，勤勤懇懇C、要能干會“道”，“道”就是讓領(lǐng)導知道或感受到你付出的努力D、要像老黃牛一樣只顧埋頭苦干88.傳銷是一種以牟取非法利益為目的，擾亂經(jīng)濟秩序，影響社會穩(wěn)定的行為。89.人際交往中的關(guān)鍵點有（）A、滿足交往雙方的需要，互相尊重，坦誠相待B、以自我為中心C、自私自利，不考慮對方需求D、多為他人著想，多站在別人的角度思考問題90.在自身因素方面，我們應(yīng)該注意（），以盡量避免受到網(wǎng)絡(luò)詐騙的侵害。A、不貪便宜B、不輕信網(wǎng)上的陌生人C、使用安全的支付類軟件D、仔細甄別各類網(wǎng)站，嚴加防范91.每次應(yīng)用5Why法時都一定要連問5個為什么。92.制定計劃時用到的六個忠實的仆人是“what，why，when，who，where，howmuch”。93.涉及到中斷戀愛關(guān)系，要持慎重態(tài)度，若決定分手要妥善處理善后事宜。94.豆豆同學滿意目前的工作環(huán)境，換份工作這個想法不能解決網(wǎng)絡(luò)綜合癥的問題，這個想法治標不治本，換一份新的工作還會面臨同樣的問題，所以這一項要去除，以上應(yīng)用了（）工具。A、邏輯樹B、思維導圖C、奧卡姆剃刀D、MECE95.怎樣才能在工作中做到善于發(fā)現(xiàn)問題？（）A、從企業(yè)和自身的角度出發(fā)B、了解自己的工作，并多問幾個為什么C、時刻保持清醒的頭腦和活躍的思維D、及時和老板、同事溝通96.以下哪項不是5W2H中How代表的含義？（）A、怎么做B、如何實施C、做到什么程度D、如何提高效率97.在5W2H中，When的含義可以是（）A、什么時間做B、在哪里做C、何時D、什么時機最適宜98.一些實習對口企業(yè)的安全管理松懈，主要表現(xiàn)在自身安全管理機構(gòu)不完備，一些實習指導師傅安全意識不強等方面。99.大學生在創(chuàng)業(yè)方面有哪些外部優(yōu)勢？（）A、年紀輕，精力旺盛B、為了鼓勵大學生創(chuàng)業(yè)，國家和各地政府都出臺了一系列優(yōu)惠政策C、學校的一些知識和技術(shù)資源都可為大學生創(chuàng)業(yè)提供有利的幫助D、大學生對事物較有領(lǐng)悟力，有些東西一點即通100.公司最基本的情況，包括名稱，位置，注冊資金，所經(jīng)營的業(yè)務(wù)等。較為客觀的了解渠道有（）A、公司官網(wǎng)B、公司的老員工C、公司招聘宣傳頁D、全國企業(yè)信息查詢網(wǎng)第1卷參考答案一.參考題庫1.正確答案:A,B,C,D2.正確答案:正確3.正確答案:正確4.正確答案:A,B,C,D5.正確答案:錯誤6.正確答案:D7.正確答案:D8.正確答案:A,B,C,D9.正確答案:錯誤10.正確答案:B11.正確答案:B12.正確答案:B,D13.正確答案:錯誤14.正確答案:A,B,C,D15.正確答案:D16.正確答案:B17.正確答案:B,D18.正確答案:錯誤19.正確答案:A,B,C,D20.正確答案:A,D21.正確答案:A,C,D22.正確答案:正確23.正確答案:D24.正確答案:錯誤25.正確答案:B26.正確答案:A,C,D27.正確答案:A28.正確答案:D29.正確答案:C30.正確答案:錯誤31.正確答案:正確32.正確答案:錯誤33.正確答案:正確34.正