煤礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化第九部分職業(yè)衛(wèi)生第1頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化》課件阜新市煤管局安全技術(shù)培訓(xùn)中心2013年5月28日課件編制：袁世偉第2頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月第九部分職業(yè)衛(wèi)生“職業(yè)衛(wèi)生”在煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化體系11項(xiàng)中列第8位，權(quán)重為0.08。2013年

2月第3頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月一基本要求第4頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月前期管理應(yīng)符合以下要求：⑴建立職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)，完善制度，配備人員，落實(shí)經(jīng)費(fèi)；⑵制定工作規(guī)劃、年度計(jì)劃和實(shí)施方案，并落實(shí)；⑶建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案；⑷定期進(jìn)行職業(yè)病危害申報(bào)；⑸主要負(fù)責(zé)人、管理人員和從業(yè)人員職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)符合相關(guān)規(guī)定；⑹依法與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同并履行職業(yè)病危害告知義務(wù)；⑺依法足額為勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)。1、前期管理第5頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月現(xiàn)場(chǎng)管理應(yīng)符合以下要求：⑴嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”，加強(qiáng)職業(yè)危害源頭控制；⑵采取綜合治理措施，使作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害濃度或強(qiáng)度符合職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求；⑶配備專業(yè)人員和儀器設(shè)備，做好日常監(jiān)測(cè)工作；⑷定期開(kāi)展職業(yè)病危害因素檢測(cè)評(píng)價(jià)，并做好檢測(cè)結(jié)果公布和上報(bào)工作；2、現(xiàn)場(chǎng)管理第6頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月⑸職業(yè)病防護(hù)設(shè)施、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常，并做好維護(hù)、檢修工作，保留記錄；⑹按照規(guī)定配備和發(fā)放符合要求的個(gè)體防護(hù)用品，并督促檢查勞動(dòng)者正確使用；⑺設(shè)置公告欄、警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明；⑻建立健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，并定期演練；⑼保證應(yīng)急救援設(shè)施正常運(yùn)轉(zhuǎn)，不應(yīng)擅自拆除或停止使用。第7頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月健康監(jiān)護(hù)應(yīng)符合以下要求：⑴嚴(yán)格按照規(guī)定做好接觸職業(yè)病危害因素人員上崗前、在崗期間、離崗時(shí)和應(yīng)急職業(yè)健康檢查，建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案并妥善保存；⑵不安排未經(jīng)職業(yè)健康檢查的勞動(dòng)者從事具有職業(yè)病危害的作業(yè)；3、健康監(jiān)護(hù)第8頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月⑶不安排有職業(yè)禁忌的勞動(dòng)者從事其所禁忌的作業(yè)；⑷發(fā)現(xiàn)健康損害時(shí)及時(shí)調(diào)離原崗位并妥善安置；⑸未經(jīng)離崗職業(yè)健康檢查不得與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同；⑹不安排孕期、哺乳期婦女從事具有職業(yè)病危害的作業(yè)；⑺不使用童工。第9頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月診斷鑒定應(yīng)符合以下要求：⑴及時(shí)安排疑似職業(yè)病病人進(jìn)行診斷；⑵在疑似職業(yè)病病人診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間，不得解除或者終止勞動(dòng)合同，診斷、醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用由煤礦承擔(dān)；⑶保障職業(yè)病病人依法享受國(guó)家規(guī)定的職業(yè)病待遇；⑷按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，安排職業(yè)病病人進(jìn)行治療、康復(fù)和定期檢查；4、診斷鑒定第10頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月⑸對(duì)不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，調(diào)離原崗位，并妥善安置；⑹如實(shí)提供職業(yè)病診斷、傷殘等級(jí)鑒定所需資料。5、工會(huì)監(jiān)督煤礦工會(huì)組織依法對(duì)職業(yè)病防治工作進(jìn)行監(jiān)督，維護(hù)勞動(dòng)者的職業(yè)衛(wèi)生合法權(quán)益。第11頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月建立具體的、明確，標(biāo)準(zhǔn)化的質(zhì)量執(zhí)行方法、執(zhí)行守則、執(zhí)行團(tuán)隊(duì)和執(zhí)行職責(zé)，讓所有的質(zhì)量活動(dòng)都有據(jù)可依，有理可尋。

第12頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月引用的法規(guī)：2009年版2013年版1、GBZ158-20032、GBZ188-20073、GBZ2.1-20074、GBZ2.2-20075、AQ4202-20086、AQ4203-20087、AQ1051-2008第13頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月二評(píng)分方法按《煤礦職業(yè)衛(wèi)生安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)分表》評(píng)分，總分為100分。各小項(xiàng)分?jǐn)?shù)扣完為止。第14頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月一、前期管理第15頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月項(xiàng)目項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本要求標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分方法得分一前期管理（15分）機(jī)構(gòu)設(shè)置設(shè)置由法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）、管理者代表、相關(guān)職能部門以及工會(huì)代表組織的職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)。2查文件。未設(shè)置職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)，職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)的，不得分，不符合要求的，扣1分。制度完善根據(jù)職業(yè)病防治法律法規(guī)、規(guī)章的要求，制定相應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度。2查文件、資料。未建立相應(yīng)職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度的，不得分，缺1項(xiàng)制度扣1分。第16頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月項(xiàng)目項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本要求標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分方法得分一前期管理（15分）人員配備配備職業(yè)衛(wèi)生管理人員負(fù)責(zé)本單位職業(yè)衛(wèi)生管理工作.1查文件。未配備職業(yè)衛(wèi)生管理人員的，不得分。

經(jīng)費(fèi)保證

按照規(guī)定提取足夠的職業(yè)病防治經(jīng)費(fèi)，做到?？顚Ｓ?。2相帳目。未按照規(guī)定提取足夠的職業(yè)病防治經(jīng)費(fèi)的，不得分，未幫到?？顚Ｓ玫?，扣1分，提取經(jīng)費(fèi)不能滿足職業(yè)病防治工作需要的，扣1分。第17頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月項(xiàng)目項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本要求標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分方法得分一前期管理（15分）工作規(guī)劃、計(jì)劃

制定職業(yè)病防治規(guī)劃、年度計(jì)劃和實(shí)施方案。1查文件、資料。不符合要求不得分。檔案建立

建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案。1查資料。不符合要求不得分。第18頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月項(xiàng)目項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本要求標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分方法得分一前期管理（15分）職業(yè)病危害申報(bào)

職業(yè)病危害申報(bào)

2查申報(bào)檔案資料。未申報(bào)或者未如實(shí)申報(bào)的，不得分；申報(bào)不及時(shí)的扣1分

第19頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月項(xiàng)目項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本要求標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分方法得分一前期管理（15分）職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)

按照規(guī)定對(duì)煤礦法定代表人（主要負(fù)責(zé)人），管理者代表，管理人員及上崗前，在崗期間的勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。2查培訓(xùn)證明文件、培訓(xùn)教材、考試試卷等。各類管理人員未接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的，不得分，未對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前，在崗期間職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的，不得分，培訓(xùn)內(nèi)容沒(méi)有針對(duì)性的，扣1分，培訓(xùn)沒(méi)有相關(guān)記錄或證明材料的，扣1分。第20頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月項(xiàng)目項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本要求標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分方法得分一前期管理（15分）勞動(dòng)合同管理與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，并在合同中載明可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果，職業(yè)病防護(hù)措施等，不應(yīng)隱瞞或者欺騙1抽查10份勞動(dòng)合同。發(fā)現(xiàn)1人未簽訂勞動(dòng)合同或合同中未載明職業(yè)病防護(hù)相關(guān)條款的，不得分工傷保險(xiǎn)繳納為存在勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者（含勞務(wù)派遣工）足額繳納工傷保險(xiǎn)1查工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)證明資料。未全部參加工傷保險(xiǎn)的，不得分第21頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月二、現(xiàn)場(chǎng)管理第22頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月項(xiàng)目項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本要求標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分方法得分二、現(xiàn)場(chǎng)管理（38分）

建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”

符合職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”各項(xiàng)規(guī)定，職業(yè)病防護(hù)設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工，同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。4查職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”文件、資料、被委托機(jī)構(gòu)資質(zhì)和現(xiàn)場(chǎng)。建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施未與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用的，不得分。第23頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月項(xiàng)目項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本要求標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分方法得分二、現(xiàn)場(chǎng)管理（38分）

職業(yè)病危害因素濃度（強(qiáng)度）達(dá)標(biāo)

煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素濃度（強(qiáng)度）符合GBZ2.1-2007、GBZ2.2-2007、AQ4202-2008、AQ4203-2008等職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求

8查日常監(jiān)測(cè)記錄和檢測(cè)評(píng)價(jià)報(bào)告。作業(yè)場(chǎng)所1個(gè)作業(yè)點(diǎn)中有1種因素不達(dá)標(biāo)，無(wú)整改措施或整改后仍不達(dá)標(biāo)的，扣1分，扣完為止。

第24頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月項(xiàng)目項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本要求標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分方法得分二、現(xiàn)場(chǎng)管理（38分）

日常監(jiān)測(cè)

配置足夠的監(jiān)測(cè)儀器設(shè)備，設(shè)立專兼職人員負(fù)責(zé)職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測(cè)工作

6查文件和現(xiàn)場(chǎng)。未設(shè)立專兼職人員的，不得分，未按照要求配置設(shè)備的，不得分，未開(kāi)展日常監(jiān)測(cè)的，不得分，監(jiān)測(cè)項(xiàng)目不符合規(guī)定要求的，缺1項(xiàng)扣1分

第25頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月項(xiàng)目項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本要求標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分方法得分二、現(xiàn)場(chǎng)管理（38分）

定期檢測(cè)評(píng)價(jià)

按照規(guī)定委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)工作氣氛進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)評(píng)價(jià)，并落實(shí)整改措施。檢測(cè)評(píng)價(jià)結(jié)果存入職業(yè)衛(wèi)生檔案并向監(jiān)管監(jiān)察部門報(bào)告

6查文件、報(bào)告。未委托檢測(cè)的，不得分，委托無(wú)資質(zhì)檢測(cè)機(jī)構(gòu)的，不得分，未落實(shí)整改措施的，扣3分，未將檢測(cè)結(jié)果存入職業(yè)衛(wèi)生檔案的，扣3分，存檔資料不全的，缺1項(xiàng)扣1分，未向監(jiān)管監(jiān)察部門報(bào)告的，不得分，報(bào)告不真實(shí)或不及時(shí)的扣3分

第26頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月項(xiàng)目項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本要求標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分方法得分二、現(xiàn)場(chǎng)管理（38分）

職業(yè)病防護(hù)設(shè)施、設(shè)備管理

配備完善的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，建立職業(yè)病防護(hù)設(shè)施臺(tái)帳，并進(jìn)行經(jīng)常性的維護(hù)、檢修，定期檢測(cè)其性能和效果，使期處于正常狀態(tài)，不應(yīng)擅自拆除或者停止使用。維護(hù)，檢修和定期檢測(cè)應(yīng)做好記錄

6查現(xiàn)場(chǎng)和記錄。擅自拆除或者停止使用的，不得分，1個(gè)崗位未配備或配備不正確的，扣1分，未建立臺(tái)帳的，扣1分，未進(jìn)行維護(hù)、檢修以及定期檢測(cè)其性能和效果的，扣2分，維護(hù)、檢修和定期檢測(cè)沒(méi)有記錄的，缺1次扣1分

第27頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月項(xiàng)目項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本要求標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分方法得分二、現(xiàn)場(chǎng)管理（38分）

個(gè)體防護(hù)

按照AQ1051-2008為勞動(dòng)者配備和發(fā)放符合要求的個(gè)體防護(hù)用品，做好登記記錄，并指導(dǎo)和督促勞動(dòng)者正確使用

4查文件和現(xiàn)場(chǎng)。未執(zhí)行AQ1051-2008的，不得分，執(zhí)行AQ1051-2008不全面的，每缺1項(xiàng)扣1分，個(gè)體防護(hù)用品未按標(biāo)準(zhǔn)配備扣1分，未使用個(gè)體防護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)1人扣1分，無(wú)個(gè)體防護(hù)用品發(fā)放登記記錄的，扣1分

第28頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月項(xiàng)目項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本要求標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分方法得分二、現(xiàn)場(chǎng)管理（38分）

公告欄、警示標(biāo)識(shí)

在醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果。對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果。對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)在其醒目位置按照GBZ158-2003的要求設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明。警示說(shuō)明應(yīng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后量、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。

2查現(xiàn)場(chǎng)。未在醒目位置設(shè)置公告欄公布前述內(nèi)容，不得分，公布不全的，缺1項(xiàng)扣1分，未設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明的，不得分，內(nèi)容不全的，缺1項(xiàng)扣1分。

第29頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月項(xiàng)目項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本要求標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分方法得分二、現(xiàn)場(chǎng)管理（38分）

應(yīng)急救援預(yù)案和演練

建立健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，定期進(jìn)行演練，并做好記錄

1查資料。沒(méi)有預(yù)案的，不得分，內(nèi)容不全的，缺1項(xiàng)扣0。5分，未定期進(jìn)行預(yù)案演練的，不得分，沒(méi)有演練記錄的，扣0。5分

應(yīng)急救援設(shè)施

保證應(yīng)急救援設(shè)施處于正常狀態(tài)，不應(yīng)擅自拆除或者停止使用

1查現(xiàn)場(chǎng)。不符合要求不得分

第30頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月三、健康監(jiān)護(hù)第31頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月項(xiàng)目項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本要求標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分方法得分三、健康監(jiān)護(hù)（25分）

上崗前職業(yè)健康檢查

按照GBZ158-2003的規(guī)定組織新錄用人員和轉(zhuǎn)崗人員進(jìn)行上崗前職業(yè)健康檢查，不應(yīng)安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查和有職業(yè)禁忌的勞動(dòng)者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。6查記錄、報(bào)告。未安排上崗前檢查或者檢查機(jī)構(gòu)無(wú)資質(zhì)的，不得分，安排未經(jīng)上崗前檢查的勞動(dòng)者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)或者安排有職業(yè)禁忌的勞動(dòng)者從事其所禁忌的作業(yè)的，發(fā)現(xiàn)1人扣1分。第32頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月項(xiàng)目項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本要求標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分方法得分三、健康監(jiān)護(hù)（25分）

在崗期間職業(yè)健康檢查

按照GBZ188-2007的規(guī)定定期組織在崗期間的職業(yè)健康檢查，對(duì)在職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)有與所從事的職業(yè)相關(guān)的健康損害的勞動(dòng)者，應(yīng)當(dāng)調(diào)離原工作崗位，并妥善安置。6查記錄、報(bào)告。未定期安排在崗期間檢查或者檢查機(jī)構(gòu)無(wú)資質(zhì)的不得分，對(duì)出現(xiàn)健康損害的勞動(dòng)者未調(diào)離原崗位安置的，發(fā)現(xiàn)1人扣1分。第33頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月項(xiàng)目項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本要求標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分方法得分三、健康監(jiān)護(hù)（25分）

離崗時(shí)職業(yè)健康檢查

按照GBZ188-2007的規(guī)定做好準(zhǔn)備調(diào)離或脫離作業(yè)及崗位人員的離崗職業(yè)健康檢查，對(duì)未進(jìn)行離崗時(shí)職業(yè)健康檢查的勞動(dòng)者不應(yīng)解除或者終止與其訂立的勞動(dòng)合同。6查記錄、報(bào)告。未安排離崗時(shí)檢查或者檢查機(jī)構(gòu)無(wú)資質(zhì)的，不得分，未進(jìn)行離崗時(shí)檢查終止勞動(dòng)合同的，發(fā)現(xiàn)1人扣1分。第34頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月項(xiàng)目項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本要求標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分方法得分三、健康監(jiān)護(hù)（25分）

應(yīng)急職業(yè)健康檢查對(duì)遭受或可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動(dòng)者進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察。

2查記錄。未對(duì)遭受或可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動(dòng)者進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察的，不得分。結(jié)果告知按規(guī)定將職業(yè)健康檢查結(jié)果書(shū)面告知?jiǎng)趧?dòng)者。2詢問(wèn)。未將職業(yè)健康檢查結(jié)果書(shū)面靠知?jiǎng)趧?dòng)者的，不得分。

第35頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月項(xiàng)目項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本要求標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分方法得分三、健康監(jiān)護(hù)（25分）

健康監(jiān)護(hù)檔案

建立符合要求的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，并妥善保管，勞動(dòng)者離開(kāi)時(shí)應(yīng)如實(shí)、無(wú)償為勞動(dòng)者提供職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件并簽章。

2抽查勞動(dòng)者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案內(nèi)容不全的，缺1項(xiàng)扣1分；未指定專（兼職人員負(fù)責(zé)保存的，扣1分，離崗人員要求提供職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件而未提供的，不得分）。第36頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月項(xiàng)目項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本要求標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分方法得分三、健康監(jiān)護(hù)（25分）

特殊人群保護(hù)

不應(yīng)安排未成年工從事職業(yè)病危害作業(yè)，不應(yīng)安排孕期、哺乳期的女職工從事對(duì)本人和胎兒嬰兒有危害的作業(yè)，不應(yīng)使用童工

1查記錄和現(xiàn)場(chǎng)。不符合要求不得分

第37頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月四、診斷鑒定第38頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月項(xiàng)目項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本要求標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分方法得分四、診斷鑒定（18分）職業(yè)病診斷

安排勞動(dòng)者、疑似職業(yè)病病人進(jìn)行職業(yè)病診斷。6現(xiàn)場(chǎng)詢問(wèn)5名職業(yè)病危害嚴(yán)重的重點(diǎn)崗位的勞動(dòng)者。若有正當(dāng)現(xiàn)由提出職業(yè)病診斷申請(qǐng)而被無(wú)現(xiàn)由拒絕的，經(jīng)查實(shí)，不得分，對(duì)照職業(yè)衛(wèi)生檢查結(jié)果報(bào)告或職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，對(duì)疑似職業(yè)病人，經(jīng)查實(shí)未安排進(jìn)行職業(yè)病診斷的，不得分。第39頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月項(xiàng)目項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本要求標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分方法得分四、診斷鑒定（18分）職業(yè)病病人待遇

保障職業(yè)病病人依法享受國(guó)家規(guī)定的職業(yè)病待遇。2查資料。不能保證職業(yè)病病人依法享受國(guó)家規(guī)定的職業(yè)病待遇，被職業(yè)病人投訴的，不得分。第40頁(yè)，課件共46頁(yè)，創(chuàng)作于2023年2月項(xiàng)目項(xiàng)目?jī)?nèi)容基本要求標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分方法得分四、診斷鑒定（18分）

治療定期檢查和康復(fù)

安排職業(yè)