第8頁共8頁學(xué)校財(cái)務(wù)?年度考核?工作總結(jié)?范本一?、債權(quán)債?務(wù)的清理?。清理?了財(cái)務(wù)賬?上長(zhǎng)期掛?帳的應(yīng)收?款項(xiàng)和應(yīng)?付款項(xiàng)，?對(duì)于以前?年度支付?的款項(xiàng)未?收回發(fā)票?入帳的業(yè)?務(wù)，財(cái)務(wù)?人員與經(jīng)?辦人員溝?通協(xié)商追?回大部分?發(fā)票，并?完善了入?賬手續(xù)，?對(duì)于中油?堅(jiān)盛極個(gè)?別長(zhǎng)期追?繳而未完?善手續(xù)的?發(fā)票，財(cái)?務(wù)部發(fā)出?了追繳通?知，并要?求經(jīng)辦人?員將所欠?發(fā)票限期?交于財(cái)務(wù)?部，否則?追究相關(guān)?責(zé)任。?二、準(zhǔn)確?及時(shí)出具?各項(xiàng)財(cái)務(wù)?報(bào)表，提?供月、季?度預(yù)算分?析。及?時(shí)報(bào)送各?項(xiàng)對(duì)外會(huì)?計(jì)報(bào)表，?及時(shí)完成?各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)?報(bào)表。根?據(jù)各單位?的經(jīng)濟(jì)指?標(biāo)完成情?況，對(duì)各?單位的預(yù)?算的執(zhí)行?與完成情?況進(jìn)行月?度與季度?分析，配?合績(jī)效考?核出具準(zhǔn)?確無誤的?財(cái)務(wù)信息?，財(cái)務(wù)部?在___?_月下旬?協(xié)助公司?領(lǐng)導(dǎo)召開?了預(yù)算分?析會(huì)議，?就各考核?單位預(yù)算?完成情況?提供了參?考信息和?考核分析?意見。?三、開展?財(cái)務(wù)內(nèi)部?稽核，加?強(qiáng)成本費(fèi)?用控制，?堵塞漏洞?。對(duì)_?___三?家醫(yī)院的?財(cái)務(wù)核算?進(jìn)行了內(nèi)?部稽核，?發(fā)現(xiàn)__?__的會(huì)?計(jì)科目使?用有個(gè)別?科目不符?合財(cái)務(wù)標(biāo)?準(zhǔn)規(guī)范，?有個(gè)別費(fèi)?用報(bào)銷不?符合費(fèi)用?報(bào)銷規(guī)定?，沒有經(jīng)?過公司董?事長(zhǎng)審批?，財(cái)務(wù)對(duì)?倉庫的監(jiān)?控不是很?到位。而?三家醫(yī)院?的財(cái)務(wù)處?理都較規(guī)?范，暫時(shí)?沒有發(fā)現(xiàn)?特殊問題?。加強(qiáng)單?據(jù)的審核?，對(duì)于各?項(xiàng)費(fèi)用支?出建立支?出數(shù)據(jù)庫?，對(duì)超出?預(yù)算的支?出及時(shí)提?醒各單位?辦理預(yù)算?調(diào)整申請(qǐng)?，發(fā)現(xiàn)不?合理的支?出則必須?經(jīng)過審計(jì)?程序，及?時(shí)糾正不?符合財(cái)務(wù)?手續(xù)的事?項(xiàng)，規(guī)避?財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)?。四、?做好稅務(wù)?籌劃和財(cái)?務(wù)規(guī)劃，?規(guī)避稅務(wù)?風(fēng)險(xiǎn)。?在集團(tuán)各?單位之間?根據(jù)配比?和權(quán)責(zé)發(fā)?生制合理?分配各項(xiàng)?發(fā)票，并?根據(jù)油品?行業(yè)的特?點(diǎn)建立了?稅負(fù)平衡?表，通過?電子表格?的分析手?法，平衡?稅負(fù)指標(biāo)?；完善發(fā)?票入賬手?續(xù)，按照?規(guī)定開具?發(fā)票，合?理規(guī)避稅?務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。?根據(jù)醫(yī)院?的減免稅?政策，和?白坭地稅?局溝通，?組織準(zhǔn)備?三年免稅?期的減免?稅材料，?申辦地稅?減免；準(zhǔn)?備___?_醫(yī)院的?減免稅資?料，補(bǔ)齊?各項(xiàng)基建?合同、工?程竣工結(jié)?算資料，?通過和實(shí)?力雄厚的?稅務(wù)師事?務(wù)所溝通?與協(xié)作，?對(duì)公司的?股權(quán)架構(gòu)?、資產(chǎn)結(jié)?構(gòu)作了初?步規(guī)劃。?五、和?相關(guān)部門?溝通與協(xié)?調(diào)，配合?相關(guān)部門?處理相關(guān)?的事務(wù)。?配合資?產(chǎn)部做好?每月盤點(diǎn)?計(jì)劃，安?排好財(cái)務(wù)?人員進(jìn)行?實(shí)地盤點(diǎn)?工作。配?合資金部?合理安排?各項(xiàng)資金?的收付。?配合審計(jì)?部每月的?審計(jì)例行?檢查，對(duì)?于出具的?審計(jì)報(bào)告?及時(shí)出具?審計(jì)整改?意見對(duì)于?合理的建?議作出對(duì)?應(yīng)的財(cái)務(wù)?處理。財(cái)?務(wù)部肩負(fù)?著監(jiān)督和?服務(wù)的重?要職能。?所謂監(jiān)督?就是維護(hù)?集團(tuán)公司?的利益，?監(jiān)督集團(tuán)?公司的財(cái)?務(wù)運(yùn)作，?調(diào)控各項(xiàng)?費(fèi)用的合?理支出，?保證財(cái)務(wù)?物資的安?全；服務(wù)?就是服務(wù)?于集團(tuán)與?下屬各公?司、服務(wù)?于員工、?服務(wù)于客?戶；以促?進(jìn)各公司?開拓市嘗?增收節(jié)支?，從而謀?取利潤(rùn)化?。監(jiān)督與?服務(wù)是統(tǒng)?一的，監(jiān)?督促進(jìn)服?務(wù)，服務(wù)?為了更好?的監(jiān)督。?我認(rèn)為?：忠于職?守、厲行?監(jiān)督、誠?信服務(wù)是?做好財(cái)務(wù)?人員的基?本要素。?在接下來?的工作中?：首先?，于__?__月份?分兩批開?展財(cái)務(wù)人?員培訓(xùn)與?考核，邀?請(qǐng)稅務(wù)師?事務(wù)所專?業(yè)人員對(duì)?新的所得?稅法和我?公司相關(guān)?的稅收籌?劃知識(shí)給?財(cái)務(wù)主管?進(jìn)行稅法?知識(shí)培訓(xùn)?，有重點(diǎn)?性地做財(cái)?務(wù)人員職?業(yè)道德教?育，結(jié)合?____?年的企業(yè)?所得稅法?和公司各?項(xiàng)財(cái)務(wù)管?理制度，?有針對(duì)性?地對(duì)會(huì)計(jì)?、出納、?統(tǒng)計(jì)出具?相對(duì)應(yīng)的?試題，進(jìn)?行財(cái)務(wù)各?崗位人員?的基本業(yè)?務(wù)水平考?核。結(jié)合?考核結(jié)果?和各崗位?的工作職?責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)?人員出具?____?月份的績(jī)?效考核分?數(shù)，并出?具相應(yīng)的?處理方案?。___?_季度財(cái)?務(wù)部工作?總結(jié)其?次，做好?財(cái)務(wù)規(guī)劃?，建立科?學(xué)清晰的?集團(tuán)公司?股權(quán)結(jié)構(gòu)?，集中優(yōu)?質(zhì)資產(chǎn)，?清晰產(chǎn)權(quán)?，盡量將?歷史問題?歸集于少?數(shù)公司，?合理設(shè)計(jì)?關(guān)聯(lián)方的?關(guān)聯(lián)交易?、資金安?排、債權(quán)?債務(wù)，在?低稅負(fù)、?小風(fēng)險(xiǎn)、?合理、合?法的前提?下做好財(cái)?務(wù)規(guī)劃。?在稅務(wù)上?重點(diǎn)平衡?油品企業(yè)?的稅負(fù)率?，根據(jù)新?的稅法要?求安排好?薪資、業(yè)?務(wù)招待費(fèi)?、福利費(fèi)?等基本業(yè)?務(wù)開支范?圍，及時(shí)?指導(dǎo)各單?位主辦會(huì)?計(jì)在財(cái)務(wù)?方面的涉?稅處理方?法。__?__月份?完成__?__醫(yī)院?的減免稅?的上報(bào)衛(wèi)?生局和地?稅局審批?資料的申?報(bào)，完成?____?醫(yī)院減免?稅補(bǔ)充資?料的申報(bào)?。再次?，執(zhí)行財(cái)?務(wù)監(jiān)督職?能，加強(qiáng)?對(duì)各單位?的經(jīng)濟(jì)業(yè)?務(wù)收支實(shí)?行即時(shí)跟?蹤，發(fā)現(xiàn)?有違反財(cái)?務(wù)管理制?度的重要?事項(xiàng)及時(shí)?向董事長(zhǎng)?匯報(bào)。根?據(jù)內(nèi)部控?制制度、?預(yù)算管理?制度等相?關(guān)財(cái)務(wù)管?理制度，?忠于崗位?，嚴(yán)格要?求自己，?做好團(tuán)隊(duì)?建設(shè)。重?點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)?審單會(huì)計(jì)?的管理知?識(shí)和財(cái)務(wù)?制度的培?訓(xùn)，從制?度上來保?證財(cái)產(chǎn)物?資的安全?，費(fèi)用支?出的合理?，對(duì)違規(guī)?違紀(jì)的行?為不以個(gè)?人的好惡?而手輕手?重，在制?度面前人?人平等，?從而樹立?起監(jiān)督責(zé)?任人的。?最后，?做好誠信?服務(wù)：財(cái)?務(wù)部門既?是一個(gè)監(jiān)?督部門又?是一個(gè)服?務(wù)部門，?要樹立誠?信服務(wù)的?理念。各?單位財(cái)務(wù)?人員按照?制度要求?準(zhǔn)備及時(shí)?出具各項(xiàng)?會(huì)計(jì)與統(tǒng)?計(jì)報(bào)表，?及時(shí)出具?預(yù)算分析?，為經(jīng)營(yíng)?管理提供?參考信息?。學(xué)校?財(cái)務(wù)年度?考核工作?總結(jié)范本?（二）?____?年，在領(lǐng)?2導(dǎo)及同?事們的幫?助指導(dǎo)下?，通過自?身的努力?，我個(gè)人?無論是在?敬業(yè)精神?、思想境?界，還是?在業(yè)務(wù)素?質(zhì)、工作?能力上都?得到進(jìn)一?步提高，?并取得了?一定的工?作成績(jī)，?現(xiàn)將本人?一年以來?的個(gè)人工?作總結(jié)報(bào)?告如下：?一、在?學(xué)習(xí)上，?注重提升?個(gè)人修養(yǎng)?1、通?過雜志報(bào)?刊、電腦?網(wǎng)絡(luò)和電?視新聞等?媒體，認(rèn)?真學(xué)習(xí)_?___#?的路線、?方針、政?策，不斷?提高了政?治理論水?平，加強(qiáng)?政治思想?和品德修?養(yǎng)。2?、認(rèn)真學(xué)?習(xí)財(cái)經(jīng)、?廉政方面?的各項(xiàng)規(guī)?定，自覺?按照國(guó)家?的財(cái)經(jīng)政?策和程序?辦事。?3、努力?鉆研業(yè)務(wù)?知識(shí)，積?極參加相?關(guān)部門組?織的各種?業(yè)務(wù)技能?的培訓(xùn)，?嚴(yán)格按照?“勤于學(xué)?習(xí)、善于?創(chuàng)造、樂?于奉獻(xiàn)”?的要求，?堅(jiān)持“講?學(xué)習(xí)、講?政治、講?正氣”，?始終把耐?得平淡、?舍得付出?、默默無?聞作為自?己的準(zhǔn)則?；始終把?增強(qiáng)服務(wù)?意識(shí)作為?一切工作?的基礎(chǔ)；?始終把工?作放在嚴(yán)?謹(jǐn)、細(xì)致?、扎實(shí)、?求實(shí)上，?腳踏實(shí)地?工作。?4、不斷?改進(jìn)學(xué)習(xí)?方法，講?求學(xué)習(xí)效?果，“在?工作中學(xué)?習(xí)，在學(xué)?習(xí)中工作?”，堅(jiān)持?學(xué)以致用?，注重融?會(huì)貫通，?理論聯(lián)系?實(shí)際，用?新的知識(shí)?、新的思?維和新的?啟示，鞏?固和豐富?綜合知識(shí)?、讓知識(shí)?伴隨年齡?增長(zhǎng)，使?自身綜合?能力不斷?得到提高?。二、?在思想上?，認(rèn)真履?行廉政建?設(shè)作為?一名財(cái)務(wù)?工作者，?我在工作?中能認(rèn)真?履行崗位?職責(zé)，堅(jiān)?守工作崗?位，遵守?工作制度?和職業(yè)道?德，做好?財(cái)務(wù)工作?計(jì)劃，樂?于接受安?排的常規(guī)?和臨時(shí)任?務(wù)，如為?執(zhí)法人員?考試報(bào)到?、做考前?準(zhǔn)備工作?，完成廉?政專項(xiàng)治?理自查自?糾情況報(bào)?告及風(fēng)廉?政工總結(jié)?等文字材?料的撰寫?。三、?在工作上?，扎實(shí)做?好本職工?作一年?來，本人?以高度的?責(zé)任感和?事業(yè)心，?自覺服從?組織和領(lǐng)?導(dǎo)的安排?，努力做?好各項(xiàng)工?作，較好?地完成了?各項(xiàng)工作?任務(wù)。由?于財(cái)會(huì)工?作繁事、?雜事多，?其工作都?具有事務(wù)?性和突發(fā)?性的特點(diǎn)?，在財(cái)務(wù)?戰(zhàn)線上，?本人始終?以敬業(yè)、?熱情、耐?心的態(tài)度?投入到本?職工作中?。對(duì)待來?報(bào)賬的同?志，能夠?做到一視?同仁，熱?情服務(wù)、?耐心講解?，做好會(huì)?計(jì)法律法?規(guī)的宣傳?工作。在?工作過程?中，不刁?難同志、?不拖延報(bào)?賬時(shí)間：?對(duì)真實(shí)、?合法的憑?證，及時(shí)?給予報(bào)銷?；對(duì)不合?規(guī)的憑證?，指明原?因，要求?改正。努?力提高工?作效率和?服務(wù)質(zhì)量?，以高效?、優(yōu)質(zhì)的?服務(wù)，獲?得了全體?職工的好?評(píng)。作?為一名合?格的財(cái)務(wù)?工作者，?不僅要具?備相關(guān)的?知識(shí)和技?能，而且?還要有嚴(yán)?謹(jǐn)細(xì)致耐?心的工作?作風(fēng)，同?時(shí)體會(huì)到?，無論在?什么崗位?，哪怕是?毫不起眼?的工作，?都應(yīng)該用?心做到最?好，哪怕?是在別人?眼中是一?份枯燥的?工作，也?要善于從?中尋找樂?趣，做到?日新月異?，從改變?中找到創(chuàng)?新。學(xué)?校財(cái)務(wù)年?度考核工?作總結(jié)范?本（三）?本人在?醫(yī)院正確?領(lǐng)導(dǎo)下，?在新科長(zhǎng)?的帶領(lǐng)下?認(rèn)真學(xué)習(xí)?，認(rèn)真學(xué)?習(xí)醫(yī)保政?策、財(cái)經(jīng)?法規(guī)、醫(yī)?院出納制?度，堅(jiān)持?原則，嚴(yán)?格遵守出?納人員職?業(yè)道德，?遵守醫(yī)院?各項(xiàng)工作?制度，積?極參加醫(yī)?院的各項(xiàng)?活動(dòng)，嚴(yán)?格遵守國(guó)?家關(guān)于現(xiàn)?金管理的?各項(xiàng)規(guī)定?，認(rèn)真做?好自己的?本職工作?。作為醫(yī)?院出納，?我在收付?、反映、?監(jiān)督四個(gè)?方面盡到?了應(yīng)盡的?職責(zé)，過?去的一年?里在不斷?改善工作?方式方法?的同時(shí)，?為醫(yī)院做?好管家婆?，通過努?力，較好?地完成了?各項(xiàng)工作?任務(wù)，現(xiàn)?總結(jié)匯報(bào)?如下：?一、日常?出納工作?1、嚴(yán)?格執(zhí)行現(xiàn)?金管理和?結(jié)算制度?，及時(shí)辦?理日?，F(xiàn)?金收付業(yè)?務(wù)做到日?清月結(jié)，?防止發(fā)生?不必要的?損失、浪?費(fèi)。確保?庫存現(xiàn)金?的安全。?2、及?時(shí)收回醫(yī)?院各項(xiàng)門?診和住院?收入，進(jìn)?行核對(duì)算?。及時(shí)收?回現(xiàn)金存?入銀行。?3、根?據(jù)出納提?供的依據(jù)?，與銀行?相關(guān)部門?聯(lián)系，井?然有序地?完成了職?工工資和?其它應(yīng)發(fā)?放的經(jīng)費(fèi)?發(fā)放工作?。4、?堅(jiān)持財(cái)務(wù)?手續(xù)，嚴(yán)?格審核(?憑證上必?須有經(jīng)手?人及相關(guān)?領(lǐng)導(dǎo)的簽?字才能給?予支付)?，對(duì)不符?手續(xù)的憑?證不付款?。5、?審核和登?記現(xiàn)金日?記賬和銀?行存款日?記賬。?二、日常?出納工作?1、熟?悉國(guó)家的?財(cái)政制度?，嚴(yán)格執(zhí)?行財(cái)經(jīng)紀(jì)?律。3?、認(rèn)真審?核第筆業(yè)?務(wù)的原始?憑證及其?附件的正?確性、合?法性、規(guī)?范性。檢?查報(bào)銷手?續(xù)是否齊?全。4?、根據(jù)審?核過的各?種收會(huì)原?始憑證及?時(shí)編制記?賬憑證。?5、負(fù)?責(zé)編制發(fā)?放醫(yī)院各?類人員工?資及隨工?資發(fā)放的?各種補(bǔ)貼?。6、?每月按照?稅法規(guī)定?及時(shí)做好?代扣、代?繳個(gè)人所?稅稅工作?。7、?每月按照?法律規(guī)定?及時(shí)做好?種種勞動(dòng)?保險(xiǎn)的扣?繳工作。?三、其?他工作?1、加強(qiáng)?收費(fèi)控制?與監(jiān)督，?保證醫(yī)療?收入資金?的安全完?整嚴(yán)格執(zhí)?行物價(jià)部?門核定的?收費(fèi)范圍?和收費(fèi)標(biāo)?準(zhǔn)，不違?規(guī)收費(fèi)和?亂收費(fèi)，?根據(jù)內(nèi)部?控制制度?，加強(qiáng)對(duì)?日常收費(fèi)?的控制和?監(jiān)督管理?，對(duì)日常?營(yíng)業(yè)收入?報(bào)表和收?費(fèi)票據(jù)逐?一核對(duì)，?按時(shí)將收?取的現(xiàn)金?繳存銀行?。配合醫(yī)?保辦做好?醫(yī)保收費(fèi)?的結(jié)算和?登記管理?。2、?加強(qiáng)出納?檔案管理?，規(guī)范出?納基礎(chǔ)工?作。醫(yī)院?出納檔案?管理基礎(chǔ)?薄弱，_?___年?加強(qiáng)對(duì)出?納檔案的?規(guī)范管理?，參與了?整理裝訂?了___?_年-_?___年?的出納憑?證，立卷?歸檔。?3、做好?全院醫(yī)護(hù)?員工和專?家的服務(wù)?工作，保?證工資福?利按時(shí)發(fā)?放_(tái)__?_年，醫(yī)?院東區(qū)搬?遷，給工?作帶來了?不便，為?了服務(wù)好?全院職工?和專家，?對(duì)專家服?務(wù)方面，?熱情周到?，保證專?家的需求?，工資福?利按時(shí)無?差錯(cuò)發(fā)放?到位。?4、完成?社?；?和收費(fèi)年?審工作，?配合學(xué)院?對(duì)醫(yī)院_?___年?和___?_年財(cái)務(wù)?收支的審?計(jì)工作。?為___?_年社保?稽核和收?費(fèi)年審提?供了準(zhǔn)確?的財(cái)務(wù)資?料，整理?____?-___?_年的財(cái)?務(wù)制度，?出納賬薄?、憑證、?報(bào)表，配?合學(xué)院的?財(cái)務(wù)收支?審計(jì)。?通過財(cái)務(wù)?室全體人?員的共