教師師德負(fù)面清單管理制度一、規(guī)章制度的目的為規(guī)范教師師德行為，加強(qiáng)師德建設(shè)，落實(shí)教師的職業(yè)道德要求，提高教育教學(xué)質(zhì)量，保障學(xué)生權(quán)益，制定本制度。二、范圍適用于本公司所有教職工。三、制度制定程序本制度由公司管理部門組織編制，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后施行，并定期組織檢查。四、相關(guān)法律法規(guī)1.《勞動(dòng)合同法》2.《勞動(dòng)法》3.《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》4.《行政管理法》五、制度名稱教師師德負(fù)面清單管理制度六、制度內(nèi)容1.目的：為規(guī)范教師師德行為，加強(qiáng)師德建設(shè)，提高教育教學(xué)質(zhì)量，保障學(xué)生權(quán)益。2.負(fù)面清單（1）違背職業(yè)道德規(guī)范（2）有嚴(yán)重失誤或過錯(cuò)（3）惡意抄襲或剽竊（4）擅自泄露學(xué)生信息或保密信息（5）涉嫌貪污受賄或其他經(jīng)濟(jì)違法行為（6）性侵犯、猥褻或騷擾學(xué)生（7）行為不端導(dǎo)致學(xué)生身心受到傷害（如吸食毒品、犯罪等）（8）涉嫌違法行為或受到司法行政機(jī)關(guān)處分（9）其他被視為嚴(yán)重違反教師職業(yè)道德的行為3.責(zé)任主體（1）管理部門：負(fù)責(zé)制定負(fù)面清單和監(jiān)管制度的執(zhí)行（2）校長(zhǎng)：對(duì)于涉及到學(xué)校聲譽(yù)或品牌的問題給予最終判斷和處理建議（3）公安機(jī)關(guān)和司法機(jī)關(guān)：對(duì)于違法或違紀(jì)行為進(jìn)行調(diào)查4.執(zhí)行程序（1）對(duì)于教師的師德負(fù)面行為，應(yīng)及時(shí)征求學(xué)校其他師生及相關(guān)人士的意見后，將教師名字報(bào)告給學(xué)校管理部門（2）管理部門負(fù)責(zé)對(duì)被舉報(bào)的教師開展調(diào)查，必要時(shí)可以請(qǐng)公安部門和司法機(jī)關(guān)協(xié)助調(diào)查（3）調(diào)查結(jié)果應(yīng)報(bào)告校長(zhǎng)，校長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)根據(jù)調(diào)查結(jié)果提出處理意見（4）如涉及違法或違紀(jì)行為，應(yīng)將相關(guān)材料移交司法機(jī)關(guān)和個(gè)人所在單位處理5.責(zé)任追究對(duì)于違反師德負(fù)面清單的行為，將追究相關(guān)教師的責(zé)任。處理方式包括口頭警告、書面警告、吊銷教師資格證書等。對(duì)于涉嫌違法行為的，應(yīng)將相關(guān)教師移交公安部門或司法機(jī)關(guān)處理。七