企業(yè)日常安全管理措施1、安全生產(chǎn)制度管理2、現(xiàn)場(chǎng)安全管理3、安全生產(chǎn)檢查4、特種作業(yè)人員管理及勞動(dòng)防護(hù)用品管理5、安全生產(chǎn)檔案管理6、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)企業(yè)日常安全管理措施1、安全生產(chǎn)制度管理1一、安全生產(chǎn)管理制度一、安全生產(chǎn)管理制度2人不僅是安全生產(chǎn)事故的直接受害者，同時(shí)也是安全生產(chǎn)事故的直接制造者人作為安全工作的行為主體，無(wú)論是安全工作的管理者，還是生產(chǎn)勞動(dòng)的實(shí)踐者，每個(gè)人都有不同的性格和行為方式。如果沒(méi)有一定的制度來(lái)規(guī)范和約束人們的行為，那么企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理工作就會(huì)陷入混亂，安全事故隱患就會(huì)接踵而至，建設(shè)和諧穩(wěn)定的安全生產(chǎn)環(huán)境就無(wú)從談起，國(guó)家和人民的生命財(cái)產(chǎn)安全就難以得到保障沒(méi)有規(guī)矩，不成方圓人不僅是安全生產(chǎn)事故的直接受害者，同時(shí)也是安全生產(chǎn)事故的直接3企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，基本上可分為三大類（1）是以企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的全廠性安全總則。

（2）各種單項(xiàng)的安全管理制度。如安全生產(chǎn)教育制度、檢查制度、勞動(dòng)保護(hù)措施計(jì)劃管理制度、特種作業(yè)人員培訓(xùn)制度、危險(xiǎn)作業(yè)審批制度、工傷事故管理制度、工業(yè)衛(wèi)生管理制度、勞動(dòng)保護(hù)用品管理制度、廠區(qū)交通運(yùn)輸管理制度、特種設(shè)備安全管理制度、電氣安全管理制度、消防管理制度等。（3）崗位安全操作規(guī)程。它是各工種、各崗位操作工的具體操作規(guī)范。

安全生產(chǎn)規(guī)章制度就是根據(jù)國(guó)家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定，結(jié)合單位實(shí)際情況，制定本單位安全生產(chǎn)方面的管理制度企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，基本上可分為三大類（1）是以企業(yè)安全生4企業(yè)有了科學(xué)的、健全的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，才能有序地、協(xié)調(diào)地實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的目標(biāo)。企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度是國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策和安全法規(guī)在企業(yè)中的延伸和具體化。企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的含義為：企業(yè)根據(jù)國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策和安全法規(guī)，結(jié)合自己的情況和特點(diǎn)，以文件形式制定并在企業(yè)內(nèi)部發(fā)布實(shí)行的安全生產(chǎn)行為規(guī)范和準(zhǔn)則。

企業(yè)有了科學(xué)的、健全的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，才能有序地、協(xié)調(diào)地實(shí)5大量事實(shí)說(shuō)明，許多工傷事故的發(fā)生，不是由于沒(méi)有規(guī)章制度或者規(guī)章制度不完善，而是由于人們沒(méi)有嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度。在規(guī)章制度的執(zhí)行過(guò)程中，不僅職工不能違章、違紀(jì)，擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)指揮的人員更不能違章，否則將會(huì)給安全生產(chǎn)帶來(lái)嚴(yán)重的后患。安全生產(chǎn)規(guī)章制度必須嚴(yán)格執(zhí)行，否則，再好的規(guī)章制度也不能保證安全生產(chǎn)大量事實(shí)說(shuō)明，許多工傷事故的發(fā)生，不是由于沒(méi)有規(guī)章制度或者規(guī)6因此，在安全生產(chǎn)工作中，既要重視加強(qiáng)制度的建立與健全，更要重視加大制度的執(zhí)行力度，對(duì)違反制度的人和事，要堅(jiān)決抓住不放，嚴(yán)肅處理，以此培養(yǎng)大家對(duì)安全生產(chǎn)制度的遵守

事故調(diào)查首先查有無(wú)制度、規(guī)程，再查有無(wú)培訓(xùn)、告知。如果沒(méi)有制度或制度本身有缺陷，或者沒(méi)有培訓(xùn)告知，企業(yè)負(fù)主要責(zé)任，職工是受害者。如果職工不按制度執(zhí)行，屬違章作業(yè)，作業(yè)者負(fù)主要責(zé)任，企業(yè)負(fù)管理責(zé)任。因此，在安全生產(chǎn)工作中，既要重視加強(qiáng)制度的建立與健全，更要重7（1）安全生產(chǎn)責(zé)任制是最基本的安全生產(chǎn)制度，是按照安全生產(chǎn)方針和“管生產(chǎn)必須管安全，誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，將各級(jí)負(fù)責(zé)人、各職能部門及其工作人員、各生產(chǎn)部門及各崗位員工在安全生產(chǎn)方面應(yīng)做的事和應(yīng)負(fù)的責(zé)任加以明確規(guī)定的一種制度。其實(shí)質(zhì)是“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”，是安全生產(chǎn)工作的分工負(fù)責(zé)制，使每個(gè)部門和崗位都清楚知道自己的安全職責(zé)，使安全生產(chǎn)工作事事落實(shí)有人干。《安全生產(chǎn)法》第四條：生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度，完善安全生產(chǎn)條件，確保安全生產(chǎn)。（1）安全生產(chǎn)責(zé)任制《安全生產(chǎn)法》第四條：生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須加8安全生產(chǎn)責(zé)任制是崗位責(zé)任制和經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的重要組成部分，是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的核心，也是最基本的安全管理制度。安全生產(chǎn)責(zé)任制把“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”從制度上固定下來(lái)。建立安全生產(chǎn)責(zé)任制的要求總要求：橫向到邊、縱向到底，并由生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人組織建立。安全生產(chǎn)責(zé)任制是崗位責(zé)任制和經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的重要組成部分9★落實(shí)兩個(gè)主體責(zé)任,是做好安全生產(chǎn)管理的根本保證。■安全生產(chǎn)的責(zé)任主體是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位■安全生產(chǎn)的監(jiān)管主體是各級(jí)人民政府及其負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的部門★落實(shí)兩個(gè)主體責(zé)任,是做好安全生產(chǎn)管理的根本保證。10★實(shí)行兩個(gè)首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制是保障實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要舉措?！鲂姓组L(zhǎng)負(fù)責(zé)制■企業(yè)法人負(fù)責(zé)制★實(shí)行兩個(gè)首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制是保障實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要舉措。11★管生產(chǎn)必須同時(shí)管安全，誰(shuí)負(fù)責(zé)誰(shuí)主管。這是安全生產(chǎn)管理必須堅(jiān)持的重要原則。不可以說(shuō)企業(yè)的一把手負(fù)責(zé)生產(chǎn)，副手負(fù)責(zé)安全。有了問(wèn)題首先找企業(yè)的第一把手。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人對(duì)企業(yè)的安全負(fù)全面責(zé)任。分級(jí)管理，誰(shuí)負(fù)責(zé)哪一部份的生產(chǎn),誰(shuí)就負(fù)責(zé)這一部份的安全。★管生產(chǎn)必須同時(shí)管安全，誰(shuí)負(fù)責(zé)誰(shuí)主管。這是安全生產(chǎn)管理必須堅(jiān)12（1）建立的安全生產(chǎn)責(zé)任制必須符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和政策、方針的要求。

（2）與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位管理體制協(xié)調(diào)一致。（3）要根據(jù)本單位、部門、班組、崗位的實(shí)際情況制定，既明確、具體，又具有可操作性，防止形式主義。（4）有專門的人員與機(jī)構(gòu)制定和落實(shí)，并應(yīng)適時(shí)修訂。（5）應(yīng)有配套的監(jiān)督、檢查等制度，以保證安全生產(chǎn)責(zé)任制得到真正落實(shí)。安全生產(chǎn)責(zé)任制的基本要求（1）建立的安全生產(chǎn)責(zé)任制必須符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和政策13生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人的職責(zé)：（1）建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制；（2）組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；（3）保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施；（4）督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患；（5）組織制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；（6）及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人的職責(zé)：14★從業(yè)人員安全生產(chǎn)的基本權(quán)利和義務(wù)1、工傷保險(xiǎn)和傷亡求償權(quán)。2、危害因素和應(yīng)急措施的知情權(quán)。3、安全管理的批評(píng)、檢舉、控告權(quán)。4、拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)權(quán)。5、緊急情況下的停止作業(yè)和緊急撤離權(quán)。6、遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度。7、接受安全生產(chǎn)的教育與培訓(xùn)。8、報(bào)告事故隱患或其他不安全因素。★從業(yè)人員安全生產(chǎn)的基本權(quán)利和義務(wù)15（2）安全生產(chǎn)管理制度是企業(yè)履行安全生產(chǎn)職責(zé)，管理具體安全生產(chǎn)事項(xiàng)的管理職責(zé)分工和管理行為規(guī)范。對(duì)一個(gè)具體的安全生產(chǎn)事項(xiàng)的管理、往往涉及多個(gè)部門、崗位，這須通過(guò)制度明確規(guī)定各相關(guān)部門、崗位“應(yīng)做什么”和“怎樣做”。

主要有安全生產(chǎn)教育制度，安全檢查制度、事故管理制度、勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度、消防安全制度、安全生產(chǎn)檔案管理制度、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度等。（2）安全生產(chǎn)管理制度16（3）崗位操作規(guī)程是工人操作設(shè)備、處置物料、進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)的行為準(zhǔn)則，是必須遵守的安全規(guī)則。安全操作規(guī)程對(duì)防止生產(chǎn)中的不安全行為和保障作業(yè)安全有重要作用。應(yīng)包括以下內(nèi)容：①作業(yè)前安全檢查的內(nèi)容、方法和注意事項(xiàng)。②安全操作的步驟、要點(diǎn)和安全注意事項(xiàng)。③作業(yè)中巡查設(shè)備運(yùn)行情況的內(nèi)容和安全要求。④常見(jiàn)故障排除方法，事故應(yīng)急處理措施。⑤作業(yè)場(chǎng)所、作業(yè)位置和個(gè)人防護(hù)的安全要求。⑥特殊作業(yè)場(chǎng)所作業(yè)時(shí)的安全防護(hù)要求。（3）崗位操作規(guī)程17二、現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理二、現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理18“生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)”亦稱“工作場(chǎng)所”，是指“職工從事職業(yè)活動(dòng)的地點(diǎn)和空間”，即產(chǎn)品、工作和服務(wù)活動(dòng)實(shí)現(xiàn)的場(chǎng)所。如制造業(yè)的生產(chǎn)車間，建筑業(yè)的建筑工地，服務(wù)業(yè)的營(yíng)業(yè)大廳，交通運(yùn)輸業(yè)的運(yùn)輸單元、裝卸現(xiàn)場(chǎng)、倉(cāng)儲(chǔ)庫(kù)場(chǎng)，以及辦公室、寫字樓等?！吧a(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)”亦稱“工作場(chǎng)所”，是指“職工從事職業(yè)活動(dòng)的地點(diǎn)和19現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理企業(yè)的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)是一個(gè)開(kāi)放的、動(dòng)態(tài)的系統(tǒng)，是物質(zhì)流、能量流、信息流、人員流的動(dòng)態(tài)交匯場(chǎng)所，系統(tǒng)中任何一個(gè)要素的異常變化都可能引起系統(tǒng)故障，導(dǎo)致事故發(fā)生，因此加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全管理實(shí)際上就是對(duì)人、機(jī)、料、法、環(huán)、信息六要素的管理。這些因素存在于或隱含在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)或過(guò)程的所有活動(dòng)、所有人員、所有設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行過(guò)程?，F(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理企業(yè)的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)是一個(gè)開(kāi)放的、動(dòng)態(tài)20現(xiàn)場(chǎng)安全管理的重要性主要體現(xiàn)在：（1）各種生產(chǎn)要素都要通過(guò)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，所有這些都要通過(guò)對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的有效管理才能實(shí)現(xiàn)。（2）企業(yè)安全生產(chǎn)管理的主戰(zhàn)場(chǎng)在生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)。大約有90%的事故發(fā)生在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)。（3）安全生產(chǎn)不只是安全部門和安全管理人員的責(zé)任，必須依靠現(xiàn)場(chǎng)所有的人來(lái)共同完成；（4）提高企業(yè)安全績(jī)效必須通過(guò)生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程的優(yōu)化和有效控制才能實(shí)現(xiàn)。現(xiàn)場(chǎng)安全管理的重要性主要體現(xiàn)在：21現(xiàn)場(chǎng)安全管理的對(duì)象1、人員現(xiàn)場(chǎng)管理美國(guó)安全工程專家海因里希提出了1∶29∶300的傷亡事故發(fā)生的規(guī)律，即每330起生產(chǎn)安全事件中，會(huì)發(fā)生1起重傷或死亡事故，29起輕傷事故，300起無(wú)傷害事故，其中80%甚至更高比率的事故是由于人員違章導(dǎo)致的。因此，人員現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理的重點(diǎn)是作業(yè)人員合理組織和人機(jī)環(huán)優(yōu)化配置、作業(yè)時(shí)間合理安排及作業(yè)人員安全行為的約束和管理。現(xiàn)場(chǎng)安全管理的對(duì)象22一是根據(jù)作業(yè)性質(zhì)要求，合理安排適宜的作業(yè)班組或人員去實(shí)施。二是根據(jù)勞動(dòng)強(qiáng)度和人的生理等特點(diǎn)，合理安排工作時(shí)間，防止疲勞作業(yè)。三是現(xiàn)場(chǎng)管理人員嚴(yán)格執(zhí)章，大膽管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止、糾正和處理作業(yè)人員的違章違紀(jì)等一切不安全行為。四是改變作業(yè)人員被動(dòng)管理的模式，引導(dǎo)和鼓勵(lì)開(kāi)展SC小組活動(dòng)或其它形式的團(tuán)隊(duì)安全活動(dòng)。一是根據(jù)作業(yè)性質(zhì)要求，合理安排適宜的作業(yè)班組或人員去實(shí)施。23半斤八兩半斤八兩242、設(shè)備、安全設(shè)施管理

①正確使用、保養(yǎng)、維修設(shè)備，使設(shè)備處于完好技術(shù)狀態(tài)。②檢查、維護(hù)安全設(shè)施，使其處于安全有效適用狀態(tài)2、設(shè)備、安全設(shè)施管理25檢修現(xiàn)場(chǎng)毛竹腳手架部分缺橫檔，其中1根支撐立桿毛竹老化開(kāi)裂（右側(cè)為放大照片）檢修現(xiàn)場(chǎng)毛竹腳手架部分缺橫檔，其中1根支撐立桿毛竹老化開(kāi)裂263、作業(yè)環(huán)境管理

①場(chǎng)地空間的合理安排：設(shè)備與物品布設(shè)，人的操作空間，通道出口等。②保持場(chǎng)所整潔。③合適的采光照明和通風(fēng)，控制塵毒、噪聲、輻射危害。④正確設(shè)置標(biāo)志。3、作業(yè)環(huán)境管理27企業(yè)日常安全管理措施課件284、作業(yè)過(guò)程管理

①執(zhí)行法定工時(shí)制度、合理安排工間休息。②改善重復(fù)性單調(diào)作業(yè)的作業(yè)方式、作業(yè)氛圍。③適當(dāng)?shù)墓ぷ鞴?jié)奏。4、作業(yè)過(guò)程管理29現(xiàn)場(chǎng)安全管理方法1、安全操作規(guī)程式管理2、危險(xiǎn)工作申請(qǐng)、審批制度3、職業(yè)安全衛(wèi)生設(shè)施與勞動(dòng)保護(hù)用品管理制度4、安全巡檢“掛牌制”5、現(xiàn)場(chǎng)“定置管理”6、現(xiàn)場(chǎng)“三點(diǎn)控制”7、檢修ABC管理法8、生產(chǎn)過(guò)程的有害因素管理9、勞動(dòng)過(guò)程中的有害因素管理10、5S活動(dòng)11、三負(fù)責(zé)制現(xiàn)場(chǎng)安全管理方法1、安全操作規(guī)程式管理30危險(xiǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理特別要求（1）危險(xiǎn)作業(yè)的概念

動(dòng)火作業(yè)、受限空間作業(yè)、吊裝作業(yè)、盲板抽堵作業(yè)、動(dòng)土作業(yè)、斷路作業(yè)、高處作業(yè)、設(shè)備檢維修作業(yè)（2）作業(yè)前的管理①識(shí)別危險(xiǎn)并評(píng)價(jià)危險(xiǎn)程度。②制定作業(yè)方案、危險(xiǎn)監(jiān)控措施、安全防護(hù)措施和應(yīng)急措施，選配人員。③危險(xiǎn)作業(yè)審批。④布置作業(yè)任務(wù)、技術(shù)與安全交底。危險(xiǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理特別要求31企業(yè)日常安全管理措施課件32（3）作業(yè)過(guò)程管理①專人現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理、確保操作規(guī)程的遵守和安全措施的落實(shí)。密切注意作業(yè)過(guò)程的各種變化及人員的作業(yè)位置及操作情況。②統(tǒng)一指揮，加強(qiáng)協(xié)調(diào)。嚴(yán)密監(jiān)控危險(xiǎn)因素，險(xiǎn)情信息迅速準(zhǔn)確傳遞。③出現(xiàn)險(xiǎn)情、迅速作出正確判斷，采取應(yīng)急措施排除險(xiǎn)情，險(xiǎn)情排除后方可作業(yè)。（3）作業(yè)過(guò)程管理33交叉作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理的特別要求①作業(yè)前同一作業(yè)區(qū)作業(yè)的各單位共同研究，識(shí)別各方可能危及對(duì)方的危險(xiǎn)，制定防范措施，確定各方的安全管理職責(zé)，簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議。②作業(yè)過(guò)程專職安全管理人員現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督檢查并做好協(xié)調(diào)工作。交叉作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理的特別要求343、生產(chǎn)安全檢查3、生產(chǎn)安全檢查35

安全檢查：是指對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程及安全管理中可能存在的隱患、有害和危險(xiǎn)因素、缺陷等進(jìn)行查證以確定隱患或有害和危險(xiǎn)因素、缺陷的存在狀態(tài)，以及它們轉(zhuǎn)化為事故的條件，以便制定整改措施，消除隱患、有害和危險(xiǎn)因素，確保生產(chǎn)安全。安全檢查：36為什么要進(jìn)行安全檢查？是安全檢查的目的所要求的（1）及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正人的不安全行為（2）及時(shí)發(fā)現(xiàn)物的不安全狀態(tài)，改善勞動(dòng)條件，提高本質(zhì)安全程度（3）及時(shí)發(fā)現(xiàn)和彌補(bǔ)管理上的缺陷（4）發(fā)現(xiàn)潛在危險(xiǎn)，預(yù)設(shè)防范措施（5）及時(shí)發(fā)現(xiàn)并推廣安全先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)（6）結(jié)合實(shí)際，宣傳貫徹安全生產(chǎn)方針政策和法規(guī)制度

為什么要進(jìn)行安全檢查？是安全檢查的目的所要求的37安全檢查的內(nèi)容（1）查思想——檢查各級(jí)管理人員對(duì)安全生產(chǎn)的認(rèn)識(shí)，對(duì)安全生產(chǎn)方針、政策、法令、規(guī)程的理解和貫徹的情況。（2）查管理——檢查安全管理工作的實(shí)施情況。如安全生產(chǎn)責(zé)任制、各項(xiàng)規(guī)章制度和檔案是否健全，安全教育、安全技術(shù)措施、傷亡事故管理的實(shí)施情況。（3）查隱患——通過(guò)檢查勞動(dòng)條件、生產(chǎn)設(shè)備、安全衛(wèi)生設(shè)施是否符合要求以及職工在生產(chǎn)中是否存在不安全行為和事故隱患。安全檢查的內(nèi)容（1）查思想——檢查各級(jí)管理人員對(duì)安全生產(chǎn)的認(rèn)38（4）查整改——對(duì)已經(jīng)發(fā)現(xiàn)的隱患及安全生產(chǎn)管理存在的問(wèn)題進(jìn)行檢查，是否已經(jīng)采取了措施，效果如何。（5）查事故處理——對(duì)發(fā)生的事故車間是否及時(shí)報(bào)告、認(rèn)真調(diào)查、嚴(yán)肅處理；是不是按“四不放過(guò)”的要求處理事故；有沒(méi)有采取有效措施，防止類似事故重復(fù)發(fā)生。（4）查整改——對(duì)已經(jīng)發(fā)現(xiàn)的隱患及安全生產(chǎn)管理存在的問(wèn)題進(jìn)行39在漫畫中識(shí)別身邊的違章在漫畫中識(shí)別身邊的違章40檢查的形式(1)生產(chǎn)崗位日常檢查(2)安全人員日常巡查(3)定期綜合性安全檢查(4)專項(xiàng)檢查(5)季節(jié)性檢查(6)整改跟蹤檢查檢查的組織(1)建立安全檢查制度，明確檢查職責(zé)。

(2)制定檢查計(jì)劃，編制檢查表。

(3)做好整改和分析總結(jié)工作。檢查的形式(1)生產(chǎn)崗位日常檢查(2)安全人員日常巡查41安全檢查的工作程序：準(zhǔn)備：計(jì)劃、人員、資料實(shí)施：訪談、查閱、觀察、檢測(cè)分析：分析、判斷，確定問(wèn)題。問(wèn)題處理：整改意見(jiàn)和要求整改落實(shí)：實(shí)現(xiàn)閉環(huán)

（策劃）P（實(shí)施）D（檢查）C（糾正）A安全檢查的工作程序：準(zhǔn)備：計(jì)劃、人員、資料（策劃）P（42安全生產(chǎn)檢查注意事項(xiàng)：1）將自查與互查有機(jī)結(jié)合；這主要是以基層自查為主，班組互查相輔。2）堅(jiān)持檢查與整改相結(jié)合；這主要是檢查、分析、整理并采取有效措施進(jìn)行整治。3）制定和建立安全檔案；收集整理檔案，為以后消除事故隱患提供資料和證據(jù)。安全生產(chǎn)檢查注意事項(xiàng)：43安全檢查表

（1）檢查表的作用檢查表是檢查的工具，檢查內(nèi)容、方法、評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)的清單，也是檢查結(jié)果的原始記錄，反映了危險(xiǎn)源的分布和危害控制要求。有利于提高效率和保證質(zhì)量，防止漏檢、誤檢。

（2）檢查表的種類

（3）檢查表要素（4）檢查表編制（5）現(xiàn)場(chǎng)檢查（6）隱患整改定時(shí)限、定內(nèi)容、定責(zé)任人。安全檢查表44

班組安全檢查表安全檢查表舉例

序號(hào)檢查項(xiàng)目檢查結(jié)果備注1234本班組人員“兩穿一戴”是否按規(guī)定執(zhí)行？本班組是否執(zhí)行了交接班制度和安全值日制度？特種作業(yè)人員是否經(jīng)過(guò)培訓(xùn)？作業(yè)人員有無(wú)互保對(duì)子穿工作服、穿工鞋，戴安全帽班組安全檢查表安全檢查表舉45安全檢查表舉例

序號(hào)檢查項(xiàng)目檢查結(jié)果備注56781516班組人員是否無(wú)違章作業(yè)行為？班組人員是否無(wú)擅自離崗行為？高空作業(yè)時(shí)，作業(yè)人員是否系好安全帶？危險(xiǎn)品是否按規(guī)定保存和運(yùn)輸？。。。。。。。。。班組設(shè)備運(yùn)行情況是否良好作業(yè)場(chǎng)所環(huán)境照明、粉塵、溫濕度、噪聲是否符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)安全檢查表舉例序號(hào)檢查項(xiàng)目檢查結(jié)果備注5班組人員是否無(wú)464、特種作業(yè)人員及防護(hù)用品管理4、特種作業(yè)人員及防護(hù)用品管理47

特種作業(yè)人員：《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》（以下簡(jiǎn)稱《規(guī)定》）在2010年4月26日國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局局長(zhǎng)辦公會(huì)議審議通過(guò)，從2010年7月1日起施行。1999年7月12日原國(guó)家經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會(huì)發(fā)布的《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法》同時(shí)廢止。

48

特種作業(yè)是指容易發(fā)生人員傷亡事故，對(duì)操作者本人、他人及周圍設(shè)施的安全可能造成重大危害的作業(yè)。1、電工作業(yè)

2、焊接與熱切割作業(yè)3、高處作業(yè)4、制冷與空調(diào)作業(yè)5、煤礦安全作業(yè)

6、金屬非金屬礦山安全作業(yè)7、石油天然氣安全作業(yè)8、冶金（有色）生產(chǎn)安全作業(yè)9、危險(xiǎn)化學(xué)品安全作業(yè)10、煙花爆竹安全作業(yè)特種作業(yè)是指容易發(fā)生人員傷亡事故，對(duì)操作者本人、他49特種作業(yè)人員條件（一）年滿18周歲，且不超過(guò)國(guó)家法定退休年齡；（二）經(jīng)社區(qū)或者縣級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)體檢健康合格，并無(wú)妨礙從事相應(yīng)特種作業(yè)的器質(zhì)性心臟病、癲癇病、美尼爾氏癥、眩暈癥、癔病、震顫麻痹癥、精神病、癡呆癥以及其他疾病和生理缺陷；（三）具有初中及以上文化程度；（危險(xiǎn)化學(xué)品高中）（四）具備必要的安全技術(shù)知識(shí)與技能；（五）相應(yīng)特種作業(yè)規(guī)定的其他條件。特種作業(yè)人員條件（一）年滿18周歲，且不超過(guò)國(guó)家法定退休年齡50持證上崗要求

特種作業(yè)人員須經(jīng)專門培訓(xùn)和考核合格，并取得特種作業(yè)操作資格證書，方可上崗從事相應(yīng)作業(yè)。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位招用勞動(dòng)者從事特種作業(yè)工作，必須從取得相應(yīng)特種作業(yè)操作資格證書的人員中選用。

持證上崗要求特種作業(yè)人員須經(jīng)專門培訓(xùn)和考核合格，并取得特種51證書樣式

特種作業(yè)操作資格證書由國(guó)家安監(jiān)總局統(tǒng)一制定式樣和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

全

國(guó)

有

效全

國(guó)

有

效證書樣式特種作業(yè)操作資格證書由國(guó)家安監(jiān)總52發(fā)證機(jī)關(guān)第七條國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局（以下簡(jiǎn)稱安全監(jiān)管總局）指導(dǎo)、監(jiān)督全國(guó)特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)、考核、發(fā)證、復(fù)審工作；省、自治區(qū)、直轄市人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)、考核、發(fā)證、復(fù)審工作。國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局（以下簡(jiǎn)稱煤礦安監(jiān)局）指導(dǎo)、監(jiān)督全國(guó)煤礦特種作業(yè)人員（含煤礦礦井使用的特種設(shè)備作業(yè)人員）的安全技術(shù)培訓(xùn)、考核、發(fā)證、復(fù)審工作；省、自治區(qū)、直轄市人民政府負(fù)責(zé)煤礦特種作業(yè)人員考核發(fā)證工作的部門或者指定的機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)本行政區(qū)域煤礦特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)、考核、發(fā)證、復(fù)審工作。發(fā)證機(jī)關(guān)第七條國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局（以下簡(jiǎn)稱安全監(jiān)管總53省、自治區(qū)、直轄市人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)責(zé)煤礦特種作業(yè)人員考核發(fā)證工作的部門或者指定的機(jī)構(gòu)（以下統(tǒng)稱考核發(fā)證機(jī)關(guān)）可以委托設(shè)區(qū)的市人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)責(zé)煤礦特種作業(yè)人員考核發(fā)證工作的部門或者指定的機(jī)構(gòu)實(shí)施特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)、考核、發(fā)證、復(fù)審工作。省、自治區(qū)、直轄市人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)責(zé)煤54跨地區(qū)的管理

跨地區(qū)從業(yè)的特種作業(yè)人員，可在戶籍或者從業(yè)單位所在地參加培訓(xùn)、考核和復(fù)審，并接受所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門或者煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)的監(jiān)督管理?？绲貐^(qū)的管理跨地區(qū)從業(yè)的特種作業(yè)人員，可55復(fù)審特種作業(yè)操作證需要復(fù)審的，應(yīng)當(dāng)在期滿前60日內(nèi)，由申請(qǐng)人或者申請(qǐng)人的用人單位向原考核發(fā)證機(jī)關(guān)或者從業(yè)所在地考核發(fā)證機(jī)關(guān)提出申請(qǐng)。1、【復(fù)審及時(shí)間間隔】★每3年一次；★每6年一次。

復(fù)審特種作業(yè)操作證需要復(fù)審的，應(yīng)當(dāng)在期滿前60日內(nèi)，由申請(qǐng)人562、【復(fù)審內(nèi)容及復(fù)審實(shí)施機(jī)關(guān)】特種作業(yè)操作資格證書復(fù)審內(nèi)容包括：

（一）社區(qū)或者縣級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的健康證明；（二）從事特種作業(yè)的情況；（三）安全培訓(xùn)考試合格記錄。（不少于8H）復(fù)審復(fù)審57建立特種作業(yè)人員檔案1.個(gè)人資料，包括：姓名、性別、藉貫、出生年月日、身份證號(hào)碼、文化程度、參加工作時(shí)間、工作單位、職別、工種、健康檢查記錄和住址。2.安全培訓(xùn)教育記錄，包括：參加特種作業(yè)人員專門的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核的記錄、本單位對(duì)其進(jìn)行的安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育和考核的記錄。建立特種作業(yè)人員檔案1.個(gè)人資料，包括：姓名、性別、藉貫、58

3.證件資料，包括：特種作業(yè)操作證的發(fā)證日期、發(fā)證單位名稱、特種作業(yè)操作證的編號(hào)、允許從事的特種作業(yè)名稱、復(fù)審合格的日期和復(fù)審單位名稱。4.違章記錄，包括：違章的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容。5.事故記錄，包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)、原因和應(yīng)負(fù)的責(zé)任。6.獎(jiǎng)懲記錄，包括：受何種獎(jiǎng)勵(lì)、受獎(jiǎng)勵(lì)的時(shí)間、受獎(jiǎng)勵(lì)的原因、獎(jiǎng)勵(lì)單位名稱；受何種處理、受處理的時(shí)間、受處理的原因和處理單位的名稱。3.證件資料，包括：特種作業(yè)操作證的發(fā)證日期、發(fā)證單位59【離崗重新上崗要求】

離開(kāi)特種作業(yè)崗位6個(gè)月以上的特種作業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)重新進(jìn)行實(shí)際操作考核，經(jīng)確認(rèn)合格后方可上崗作業(yè)。

【離崗重新上崗要求】60洛陽(yáng)東都商廈12·25特大火災(zāi)事故2000年12月25日晚21時(shí)35分，河南省洛陽(yáng)市老城區(qū)東都商廈發(fā)生特大火災(zāi)事故，26日零時(shí)45分大火最終被撲滅。造成309人中毒窒息死亡，7人受傷，直接經(jīng)濟(jì)損失275萬(wàn)元。

洛陽(yáng)東都商廈12·25特大火災(zāi)事故2000年12月25日晚261

根據(jù)國(guó)務(wù)院《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》（2009年新修訂）的規(guī)定：特種設(shè)備是指涉及生命安全、危險(xiǎn)性較大的鍋爐、壓力容器（含氣瓶，下同）、壓力管道電梯、起重機(jī)械、客運(yùn)索道、大型游樂(lè)設(shè)施等。（共八大類，包括其所用的材料、附屬的安全附件、安全保護(hù)裝置和與安全保護(hù)裝置相關(guān)的設(shè)施。）特種設(shè)備的目錄由國(guó)務(wù)院負(fù)責(zé)特種設(shè)備安全監(jiān)督管理的部門制訂，報(bào)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)后執(zhí)行。什么是特種設(shè)備？根據(jù)國(guó)務(wù)院《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》（2009年新修訂）62A.承壓類特種設(shè)備：是指承載一定壓力的密閉設(shè)備或管狀設(shè)備，包括鍋爐、壓力容器（含氣瓶）、壓力管道。B.機(jī)電類特種設(shè)備：是指必須由電力牽引或驅(qū)動(dòng)的設(shè)備，包括電梯、起重機(jī)械、大型游樂(lè)設(shè)施、客運(yùn)索道、場(chǎng)（廠）內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛。特種設(shè)備依據(jù)其主要工作特點(diǎn)，分為承壓類特種設(shè)備和機(jī)電類特種設(shè)備。A.承壓類特種設(shè)備：是指承載一定壓力的密閉設(shè)備或管狀設(shè)備，包63特種設(shè)備類別承壓類特種設(shè)備鍋爐包括其所用的材料、附屬的安全附件、安全保護(hù)裝置和與安全保護(hù)裝置相關(guān)的設(shè)施。壓力容器（含氣瓶）壓力管道機(jī)電類特種設(shè)備電梯乘客電梯、客貨電梯、病床電梯、載貨電梯、自動(dòng)扶梯、自動(dòng)人行道、其它電梯（液壓電梯按用途分別歸類）起重機(jī)械橋式起重機(jī)、門式起重機(jī)、門座式起重機(jī)、塔式起重機(jī)、流動(dòng)式起重機(jī)、升降機(jī)、輕小型起重設(shè)備、其它起重機(jī)械廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛輪式自行專用機(jī)械、履帶式自行專用機(jī)械、蓄電池車、客車類、汽車類、方向盤輪式拖拉機(jī)、手扶拖拉機(jī)、手把式三輪機(jī)動(dòng)車、其它機(jī)動(dòng)車特種設(shè)備類別承壓類特種設(shè)備鍋爐包括其所用的材料、附屬的安全附64企業(yè)日常安全管理措施課件65特種作業(yè)人員和特種設(shè)備操作人員的區(qū)別

特種作業(yè)人員是指特殊工種作業(yè)人員。如：電工、電焊工等。發(fā)證單位是安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局。

特種設(shè)備操作人員是指操作特種設(shè)備的作業(yè)人員。如：鍋爐的司爐人員和水質(zhì)化驗(yàn)人員。發(fā)證單位是質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局。

特種作業(yè)人員和特種設(shè)備操作人員的區(qū)別特種作業(yè)人員是指特殊66勞動(dòng)防護(hù)用品的概念勞動(dòng)防護(hù)用品是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中為免遭或減輕事故傷害和職業(yè)危害所配備的防護(hù)裝備。例如：安全帽、工作服、防護(hù)手套、安全帶、防護(hù)鏡、耳塞和耳罩等。個(gè)人防護(hù)裝備是保護(hù)勞動(dòng)者免受傷害的第一道防線也是最后一道防線。

勞動(dòng)防護(hù)用品的概念勞動(dòng)防護(hù)用品是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中67《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定第37條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須為從業(yè)人員提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品，并監(jiān)督、教育從業(yè)人員按照使用規(guī)則佩戴、使用?！堵殬I(yè)病防治法》規(guī)定：用人單位必須為勞動(dòng)者提供個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品?！栋踩a(chǎn)法》的規(guī)定第37條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須為從業(yè)人員提68特種勞動(dòng)防護(hù)用品目錄：1頭部護(hù)具類

安全帽2呼吸護(hù)具類

防塵口罩過(guò)濾式防毒面具自給式空氣呼吸器長(zhǎng)管面具3眼（面）護(hù)具類焊接眼面防護(hù)具防沖擊眼護(hù)具特種勞動(dòng)防護(hù)用品目錄：694、防護(hù)服類

阻燃防護(hù)服、防酸工作服、防靜電工作服5、防護(hù)鞋類保護(hù)足趾安全靴、防靜電鞋、導(dǎo)電鞋防刺穿鞋、膠面防砸安全鞋電絕緣鞋、耐酸堿皮鞋耐酸堿膠鞋、耐酸堿塑料模壓鞋6、防墜落護(hù)具類安全帶、安全網(wǎng)密目式安全網(wǎng)4、防護(hù)服類70按勞動(dòng)防護(hù)用品防護(hù)部位分類。(1)頭部防護(hù)用品，如安全帽、防電磁輻射帽。(2)呼吸器官防護(hù)用品，如防塵口罩(面具)、防毒口罩(面具)等。

(3)眼面部防護(hù)用品，如焊接護(hù)目鏡和面罩、防沖擊眼護(hù)具等。(4)聽(tīng)覺(jué)器官防護(hù)用品，如耳塞、防噪聲頭盔等。(5)手部防護(hù)用品，如防酸堿手套、絕緣手套等。(6)足部防護(hù)用品，如防砸鞋、電絕緣鞋、防震鞋等。

(7)軀干防護(hù)用品，如阻燃服、耐酸堿服。

(8)護(hù)膚用品，如防腐、防射線的護(hù)膚品等。按勞動(dòng)防護(hù)用品防護(hù)部位分類。71安全帽:屬于特種防護(hù)用品。（三證一報(bào)告：生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證、安全標(biāo)志證（安全鑒定證）檢測(cè)機(jī)構(gòu)出具的檢測(cè)檢驗(yàn)報(bào)告）符合GB2811－89）作用:防止物體打擊傷害：防止高處墜落傷害頭部；防止機(jī)械性損傷；防止污染毛發(fā)傷害。企業(yè)日常安全管理措施課件72特種防護(hù)用品的安全標(biāo)志特種防護(hù)用品的安全標(biāo)志73*74安全帽的使用使用安全帽時(shí)，首先要選擇與自己頭型適合的安全帽。佩戴安全帽前，要仔細(xì)檢查合格證、使用說(shuō)明、使用期限，并調(diào)整帽襯尺寸，帽襯頂端與帽殼內(nèi)頂之間必須保持20-50mm的空間。有了這個(gè)空間，才能形成一個(gè)能量吸收系統(tǒng)，使遭受的沖擊力分布在頭蓋骨的整個(gè)面積上，減輕對(duì)頭部的傷害。帽襯頂端帽殼內(nèi)頂之間必須保持20-50mm不要問(wèn)俺地頭盔為啥這么大，重要地是一定要合適…*74安全帽的使用使用安全帽時(shí)，首先要選擇與自己頭型適合的安7475必須戴正安全帽，如果戴歪了，一旦頭部受到物體打擊，就不能減輕對(duì)頭部的傷害。必須系好下頦帶。如果沒(méi)有系好下頦帶，一旦發(fā)生墜落或物體打擊，安全帽就會(huì)離開(kāi)頭部，這樣起不到保護(hù)作用，或達(dá)不到最佳效果。安全在使用過(guò)程中會(huì)逐漸損壞，要經(jīng)常進(jìn)行外觀檢查。如果發(fā)現(xiàn)帽殼與帽襯有異常損傷、裂痕等現(xiàn)象，或水平垂直間距達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)要求的，就不能再使用，而應(yīng)當(dāng)更換新的安全帽。必須系好下頦帶看啥呢，那么樂(lè)呵？我估摸著，是不是有人在盯著咱倆沒(méi)系好下頜帶看呢？要不系上？不用，讓他們看吧75必須戴正安全帽，如果戴歪了，一旦頭部受到物體打擊，就不能75勞動(dòng)防護(hù)用品的配備與使用規(guī)定配備專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)采購(gòu)管理制度使用生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的法定義務(wù)；根據(jù)實(shí)際的作業(yè)危害因素；護(hù)品符合國(guó)家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；穿戴舒適，不影響工作。勞動(dòng)防護(hù)用品的配備與使用規(guī)定配備生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的法定義務(wù)；76勞動(dòng)防護(hù)用品的配備與使用規(guī)定配備專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)采購(gòu)管理制度使用安排購(gòu)買的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，?？顚Ｓ茫坏门灿?；不得以貨幣或其他物品替代應(yīng)該配備的勞保用品！勞動(dòng)防護(hù)用品的配備與使用規(guī)定配備安排購(gòu)買的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，?？顚Ｓ?7勞動(dòng)防護(hù)用品的配備與使用規(guī)定配備專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)采購(gòu)管理制度使用到定點(diǎn)經(jīng)營(yíng)單位或生產(chǎn)企業(yè)購(gòu)買；特種勞動(dòng)防護(hù)用品必須具有“三證”和“一標(biāo)志”：生產(chǎn)許可證產(chǎn)品合格證安全鑒定證安全標(biāo)志勞動(dòng)防護(hù)用品的配備與使用規(guī)定配備到定點(diǎn)經(jīng)營(yíng)單位或生產(chǎn)企業(yè)購(gòu)買78勞動(dòng)防護(hù)用品的配備與使用規(guī)定配備專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)采購(gòu)管理制度使用建立健全護(hù)品的購(gòu)買、驗(yàn)收、保管、發(fā)放、使用、更換、報(bào)廢等管理制度；及時(shí)更換、報(bào)廢過(guò)期或失效的護(hù)品！勞動(dòng)防護(hù)用品的配備與使用規(guī)定配備建立健全護(hù)品的購(gòu)買、驗(yàn)收、保79勞動(dòng)防護(hù)用品的配備與使用規(guī)定配備專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)采購(gòu)管理制度使用教育從業(yè)人員，要求做到“三會(huì)”：會(huì)檢查護(hù)品的可靠性會(huì)正確使用護(hù)品會(huì)正確維護(hù)保養(yǎng)護(hù)品勞動(dòng)防護(hù)用品的配備與使用規(guī)定配備教育從業(yè)人員，要求做到“三會(huì)80勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放與管理采購(gòu)：“三證”齊全：⑴安全生產(chǎn)許可證{國(guó)家安監(jiān)局頒發(fā)}⑵產(chǎn)品合格證⑶安全鑒定證{有資質(zhì)的檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)}。經(jīng)營(yíng)單位須持經(jīng)營(yíng)許可證。驗(yàn)收：安全管理部門進(jìn)行質(zhì)量驗(yàn)收發(fā)放：按工作特點(diǎn)和相關(guān)規(guī)定免費(fèi)提供使用：做到“三會(huì)”，即：會(huì)檢查，會(huì)使用，會(huì)維護(hù)。更換：及時(shí)更換、報(bào)廢管理（報(bào)廢）：建立自購(gòu)買至的管理制度和使用檔案勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放與管理81管理要求①采購(gòu)有生產(chǎn)許可證廠家生產(chǎn)的產(chǎn)品，產(chǎn)品有安檢標(biāo)簽且在有效期內(nèi)。②按發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放實(shí)物，建立發(fā)放登記檔案，不得折發(fā)現(xiàn)金。③監(jiān)督和教育勞動(dòng)者正確佩戴、使用。④按規(guī)定對(duì)需定期檢驗(yàn)的護(hù)品進(jìn)行定期檢驗(yàn)。⑤損壞、過(guò)期的予以報(bào)廢。管理要求82違法行為的法律責(zé)任使用單位不配發(fā)勞動(dòng)防護(hù)用品不按規(guī)定或標(biāo)準(zhǔn)配發(fā)配發(fā)無(wú)安全標(biāo)志的特種勞動(dòng)防護(hù)用品配發(fā)不合格的勞動(dòng)防護(hù)用品配發(fā)超過(guò)使用期限的勞動(dòng)防護(hù)用品勞動(dòng)防護(hù)用品管理混亂，造成事故傷害或職業(yè)危害責(zé)令限期改正；逾期未改的，責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓，可并處5萬(wàn)元以下罰款違法行為的法律責(zé)任使用單位不配發(fā)勞動(dòng)防護(hù)用品責(zé)令限期改正；逾83安全生產(chǎn)檔案管理安全生產(chǎn)檔案管理841、檔案的作用生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)檔案是記載了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位在安全生產(chǎn)工作中存在的問(wèn)題、采取的措施、處理的結(jié)果的原始記錄。（1）是歷史的憑證；（2）是安全生產(chǎn)決策的重要參考材料；（3）是安全生產(chǎn)信息的重要來(lái)源；（4）是調(diào)查處理事故時(shí)分清事故責(zé)任的依據(jù)和憑證。

1、檔案的作用85安全生產(chǎn)檔案是歷史的憑證安全生產(chǎn)檔案記錄了一個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)管理的歷史足跡。我們要了解生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)歷史情況，了解生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)的發(fā)展、變化和進(jìn)步。要研究生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位歷年來(lái)發(fā)生事故的特點(diǎn)及規(guī)律等情況，最可靠的資料就是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)檔案。

安全生產(chǎn)檔案是歷史的憑證安全生產(chǎn)檔案記錄了一個(gè)生86

安全生產(chǎn)檔案是決策的重要參考材料在制定生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃的同時(shí)考慮生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)的規(guī)劃，以及每一年度制定生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)目標(biāo)計(jì)劃等工作中，少不了參考生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)的往年資料，即安全生產(chǎn)檔案資料。一個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位領(lǐng)導(dǎo)人在做出某些重大決策時(shí)，往往不是下車伊始發(fā)表“高見(jiàn)”，而且一面走訪一面查閱有關(guān)文件資料。一個(gè)安全主任受聘于一個(gè)新的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主管安全也是一樣，少不了一番調(diào)查研究，然后才能提出安全管理的目標(biāo)和方案，這些文件資料哪里來(lái)，無(wú)疑是安全生產(chǎn)檔案。安全生產(chǎn)檔案是決策的重要參考材料在制定生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位戰(zhàn)略發(fā)展87

安全生產(chǎn)檔案

是安全信息的重要來(lái)源安全信息對(duì)于安全管理，危險(xiǎn)分析和事故預(yù)測(cè)都是必不可少的依據(jù)。安全信息按其內(nèi)容可分為：生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)信息，安全管理信息，安全技術(shù)信息，勞動(dòng)衛(wèi)生信息和事故信息五類。各種安全生產(chǎn)檔案就是安全生產(chǎn)信息的重要組成部分。

安全生產(chǎn)檔案

是安全信息的重要來(lái)源安全信息對(duì)于安全管理88

安全生產(chǎn)檔案是分清事故責(zé)任的依據(jù)和憑證

導(dǎo)致物的狀態(tài)不安全有多種可能，是設(shè)計(jì)的錯(cuò)誤，還是制造質(zhì)量問(wèn)題，是操作使用失當(dāng)，還是保養(yǎng)維護(hù)不當(dāng)，這就需要查閱設(shè)計(jì)資料、質(zhì)檢記錄、檢查記錄、維修保養(yǎng)記錄才能確定是哪個(gè)環(huán)節(jié)出錯(cuò)，是誰(shuí)的過(guò)，誰(shuí)承擔(dān)責(zé)任。

導(dǎo)致人的不安全行為也有多種可能，是制度不健全無(wú)章可循，還是督促檢查不位、制度不落實(shí)、有章不依，是沒(méi)有進(jìn)行安全教育培訓(xùn)、操作人員不懂，還是安全生產(chǎn)責(zé)任心不強(qiáng)、明知故犯、冒險(xiǎn)違章作業(yè)，這就需要查閱安全生產(chǎn)規(guī)章制度的文本、安全教育培訓(xùn)的記錄和生產(chǎn)記錄。安全生產(chǎn)檔案是分清事故責(zé)任的依據(jù)和憑證導(dǎo)致物的狀態(tài)不安89注冊(cè)安全主任應(yīng)該……注冊(cè)安全主任應(yīng)該具備安全生產(chǎn)檔案管理的基本知識(shí)和能力，將生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)管理部門的內(nèi)勤工作的資料管理、信息管理和檔案管理有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，及時(shí)將本職工作產(chǎn)生的有關(guān)安全生產(chǎn)的文件、臺(tái)帳、記錄等資料歸檔。注冊(cè)安全主任應(yīng)該……注冊(cè)安全主任應(yīng)該具備安全生產(chǎn)檔案90安全生產(chǎn)檔案的歸檔范圍

根據(jù)省檔案局、省安全生產(chǎn)委員會(huì)粵檔發(fā)[2000]51號(hào)文規(guī)下，安全生產(chǎn)檔案的歸檔范圍為：（一）安全生產(chǎn)責(zé)任制，包括：全員職責(zé)、安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)設(shè)立、人員任命、履職考評(píng)情況等；（二）安全生產(chǎn)規(guī)章制度，包括：安全操作規(guī)程、安全生產(chǎn)檢查、事故處理、隱患整改、安全教育、工作計(jì)劃制度、規(guī)章等；（三）職業(yè)安全衛(wèi)生設(shè)施審查檔案，包括：項(xiàng)目職業(yè)安全衛(wèi)生預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告、初步設(shè)計(jì)，驗(yàn)收審批報(bào)告及各種證照領(lǐng)取記錄，安全技術(shù)措施計(jì)劃等；安全生產(chǎn)檔案的歸檔范圍根據(jù)省檔案局、省安全生91安全生產(chǎn)檔案的歸檔范圍（四）安全生產(chǎn)檢查記錄，包括：歷次（本單位和上級(jí)）安全生產(chǎn)檢查記錄，關(guān)鍵部位、專項(xiàng)安全檢查記錄等；（五）事故隱患整改記錄，包括：事故隱患登記，應(yīng)急防范措施，整改要求，計(jì)劃措施，整改結(jié)果等；（六）安全生產(chǎn)宣傳教育材料，包括：安全生產(chǎn)宣傳教育計(jì)劃，參加政府有關(guān)部門組織的安全生產(chǎn)周、知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)記錄，廠長(zhǎng)（經(jīng)理）、全管理人員參加安全培訓(xùn)、持證記錄，職工安全教育記錄，特種作業(yè)人員培訓(xùn)、考核、持證上崗的記錄等；安全生產(chǎn)檔案的歸檔范圍（四）安全生產(chǎn)檢查記錄，包括：歷92安全生產(chǎn)檔案的歸檔范圍

（七）事故處理記錄，包括：事故上報(bào)、登記記錄，事故調(diào)查報(bào)告、事故處理結(jié)案材料、整改措施等；（八）設(shè)施、設(shè)備臺(tái)帳，包括：設(shè)備使用完好情況，檢修記錄等；還有職工勞防用品配發(fā)、使用情況等。安全生產(chǎn)檔案的歸檔范圍（七）事故處理記錄，包括：93安全生產(chǎn)檔案管理要求（1）安全生產(chǎn)檔案是企業(yè)檔案的組成部份，應(yīng)按《檔案法》等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理，納入企業(yè)檔案管理。（2）建立安全生產(chǎn)檔案管理制度，落實(shí)管理人員，明確檔案形成、積累、歸檔、保管、利用各環(huán)節(jié)的工作程序、要求及責(zé)任人。（3）管理標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。安全責(zé)任制、安全檢查記錄、隱患整改紀(jì)錄須有企業(yè)負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)檢查部門負(fù)責(zé)人簽字，以示負(fù)責(zé)。（4）接受政府檔案管理部門和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的指導(dǎo)與監(jiān)督。安全生產(chǎn)檔案管理要求94安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)與宣傳安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)與宣傳95安全教育安全教育96安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)是提高人員安全素質(zhì)的重要手段。對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的“法定職責(zé)”，接受安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)是從業(yè)人員的“法定義務(wù)”。★安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的法規(guī)依據(jù)：

《安全生產(chǎn)法》第21條、第50條

《消防法》第6、14條

《職業(yè)病防治法》第31條

《勞動(dòng)法》第44條

《廣東省安全生產(chǎn)條例》第18條安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)是提高人員安全素質(zhì)的重要手段。對(duì)從業(yè)人員97第三十一條

用人單位的負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)，依法組織本單位的職業(yè)病防治工作。

用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，普及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，督促勞動(dòng)者遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，指導(dǎo)勞動(dòng)者正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。

勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，正確使用、維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告。

第十八條

礦山、建筑施工單位以及危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存單位的主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員，應(yīng)當(dāng)依法經(jīng)安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力考核合格后方可任職。

第三十一條

用人單位的負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，遵守職業(yè)病98安全生產(chǎn)教育的目的（1）提高思想素質(zhì)。樹(shù)立較強(qiáng)的安全法制觀念、安全意識(shí)、自我保護(hù)意識(shí)和安全第一的安全價(jià)值觀念，提高遵章守紀(jì)自覺(jué)性和安全生產(chǎn)責(zé)任感。（2）提高技術(shù)素質(zhì)。提高安全知識(shí)水平和安全操作技能，增強(qiáng)識(shí)別危險(xiǎn)和自我保護(hù)能力，提高預(yù)防事故、處理故障和事故應(yīng)變能力。安全教育培訓(xùn)是企業(yè)安全管理的核心，是做好勞動(dòng)保護(hù)工作的主要支柱，是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要環(huán)節(jié)。安全生產(chǎn)教育的目的99安全生產(chǎn)教育分類：按對(duì)象：主要負(fù)責(zé)人；安全管理人員；

其他管理人員；員工按內(nèi)容：法制；道德；技術(shù)；技能，意識(shí)。按級(jí)別：廠級(jí)；車間級(jí)；班組級(jí)。按性質(zhì)：一般安全知識(shí)；特種作業(yè)安全知識(shí)安全生產(chǎn)教育分類：1001、主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員的安全培訓(xùn)教育

危險(xiǎn)化學(xué)品、建設(shè)施工單位等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人安全資格培訓(xùn)時(shí)間不得少于48學(xué)時(shí)；每年再培訓(xùn)時(shí)間不得少于16學(xué)時(shí)。

頒發(fā)證書為安全資格證書生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位（普通）主要負(fù)責(zé)人初次安全培訓(xùn)時(shí)間不得少于32學(xué)時(shí)。每年再培訓(xùn)時(shí)間不得少于12學(xué)時(shí)。頒發(fā)證書為安全培訓(xùn)證書

1、主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員的安全培訓(xùn)教育101（一）國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn)；（二）安全生產(chǎn)管理基本知識(shí)、安全生產(chǎn)技術(shù)、安全生產(chǎn)專業(yè)知識(shí)；（三）重大危險(xiǎn)源管理、重大事故防范、應(yīng)急管理和救援組織以及事故調(diào)查處理的有關(guān)規(guī)定；（四）職業(yè)危害及其預(yù)防措施；（五）國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；（六）典型事故和應(yīng)急救援案例分析；（七）其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容①事故和職業(yè)病管理（統(tǒng)計(jì)、報(bào)告、調(diào)查、處理）②應(yīng)急救援預(yù)案編制（一）國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章1022、生產(chǎn)崗位職工安全教育

法律依據(jù)：《安全生產(chǎn)法》第二十一條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí)，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。

第二十二條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備,必須了解、掌握其安全技術(shù)特性，采取有效的安全防護(hù)措施，并對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行專門的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。

2、生產(chǎn)崗位職工安全教育103第二十三條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的特種作業(yè)人員必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓(xùn)，取得特種作業(yè)操作資格證書，方可上崗作業(yè)。生產(chǎn)崗位職工的安全教育一般有三級(jí)安全教育，特種作業(yè)人員安全教育，經(jīng)常性安全教育，“五新”作業(yè)安全教育，復(fù)工、調(diào)崗安全教育等。

第二十三條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的特種作業(yè)人員必須按照國(guó)家有104（1）三級(jí)安全教育

教育對(duì)象：三級(jí)教育制度是企業(yè)安全教育的基本制度，教育對(duì)象是新入司人員，包括新入司的工人、干部、學(xué)徒工、合同工、季節(jié)工、代培人員和實(shí)習(xí)人員。三級(jí)教育是指公司級(jí)教育、部門（車間）級(jí)教育、班組級(jí)教育。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位（普通）新上崗的從業(yè)人員，崗前培訓(xùn)時(shí)間不得少于24學(xué)時(shí)。