第3頁共3頁行政管理?工作能力?要求及職?責(zé)1、?制訂人力?資源中長?期規(guī)劃，?審核人力?資源年度?計劃，并?組織實施?;2、?審核集團?各級人員?、下屬公?司部門副?經(jīng)理以上?人員的任?用、崗位?調(diào)整及離?職手續(xù)的?辦理;?3、協(xié)助?上級搭建?公司的人?才梯隊和?重點職位?的繼任計?劃;4?、審核年?度員工培?訓(xùn)計劃和?職業(yè)生涯?發(fā)展規(guī)劃?方案并組?織實施;?5、建?立和完善?績效、薪?酬、福利?管理制度?，并組織?宣貫實施?;6、?對公司員?工進行績?效面談。?7、建?立和完善?基礎(chǔ)的人?事檔案資?料，負責(zé)?集團勞資?關(guān)系的管?理;8?、組織處?理員工勞?動爭議和?勞動糾紛?。9、?協(xié)助上級?開展集團?的企業(yè)文?化建設(shè)，?審核公司?各類企業(yè)?文化活動?方案。?10、協(xié)?助上級組?織公司組?織管控方?案的實施?監(jiān)督與維?護工作;?11、?協(xié)助上級?組織公司?流程管理?體系的建?立與優(yōu)化?工作，檢?查和監(jiān)督?業(yè)務(wù)流程?管理體系?執(zhí)行情況?。12?、監(jiān)督、?指導(dǎo)公司?日常行政?管理工作?的開展;?13、?做好會議?管理體系?的建設(shè)，?協(xié)助上級?負責(zé)重大?會議、活?動等的組?織工作;?14、?推進公司?的信息化?網(wǎng)絡(luò)建設(shè)?，包括辦?公系統(tǒng)和?計算機設(shè)?備的運行?和維護、?網(wǎng)站建設(shè)?管理、管?理信息化?推進等;?15、?指導(dǎo)行政?部為集團?正常運作?提供后勤?保障工作?;協(xié)助?上級對集?團行政管?理費用進?行控制，?根據(jù)權(quán)限?審核各項?行政費用?的預(yù)算及?支出。?行政管理?工作能力?要求及職?責(zé)（二）?1、負?責(zé)門店日?常檢查監(jiān)?督，統(tǒng)籌?門店相關(guān)?行政工作?開展（決?議落實傳?達、會議?/活動組?織、資產(chǎn)?管理維護?等）;?2、負責(zé)?招聘組隊?、考勤監(jiān)?督、人事?手續(xù)辦理?等人力資?源工作，?協(xié)助店長?做好門店?團隊建設(shè)?、人員培?訓(xùn)帶教計?劃落實;?3、負?責(zé)門店合?同、收據(jù)?和款項的?檢查、日?常費用的?管理，協(xié)?助財務(wù)辦?理稅務(wù)等?相關(guān)事項?;4、?協(xié)助營銷?線檢查監(jiān)?督相關(guān)業(yè)?務(wù)工作，?促進業(yè)務(wù)?工作規(guī)范?開展;?5、完成?上級交辦?的其他任?務(wù)。行?政管理工?作能力要?求及職責(zé)?（三）?1、負責(zé)?全集團店?鋪拓展簽?約、續(xù)簽?、轉(zhuǎn)讓、?分租、轉(zhuǎn)?讓等管理?工作;?2、負責(zé)?全集團門?店/廣告?招牌裝修?及消防安?全管理;?3、統(tǒng)?籌辦理集?團子公司?及分公司?營業(yè)執(zhí)照?注冊、變?更、年檢?、注銷等?工作;?4、負責(zé)?集團廣告?/裝修/?電器/家?私/辦公?物資等采?購管理工?作;5?、統(tǒng)籌管?理集團資?產(chǎn)調(diào)撥/?處置/維?