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文檔簡介
疫情防控實施方案2023年疫情防控實施方案國傳染病防治法條例》等文件精神,結(jié)合學(xué)校實際,制訂本方案。一、總體要求發(fā)公共衛(wèi)生大事I“途”冠肺疫情防控工作,落實《紅安縣教育局關(guān)于印發(fā)《紅安縣中小學(xué)(幼兒園)2023正二、工作原則預(yù)防為主,快速反響,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級治理,上下聯(lián)動,有效落實。三、組織機構(gòu)與分工(一)成立小學(xué)開學(xué)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長: 預(yù)備工作副組長: 負(fù)責(zé)開學(xué)防控方案、應(yīng)急處置方案、開學(xué)應(yīng)急演練的制定,育,安全隱患排查、值班、帶班工作的檢查等。(作。)(負(fù)責(zé)制定好教務(wù)、教研工作。)成員:全體行政人員、班主任長。下設(shè)小學(xué)開學(xué)疫情防控工作辦公室辦公室主任: 集、整理與歸檔工作。(二)10個專項工作組1、應(yīng)急處置組組長:
負(fù)責(zé)疫情突發(fā)大事應(yīng)急處置方案制定協(xié)調(diào)工作具體落實工作2、信息匯總組組長:
負(fù)責(zé)疫情信息匯總報告全面工作向疫情聯(lián)絡(luò)員報告,幫助做好防控工作。生員工(學(xué)生、教師、行政、安保、保潔)疫情摸排防控工作,建立全校師生安全檔案(14天)。全掩蓋、無遺學(xué)打下堅實根底?!叭請蟾妗被顒榆壽E等相關(guān)狀況;要求學(xué)生必需堅持“日報告”必需準(zhǔn)時報告;報。3、疫情學(xué)問宣傳組組長:
負(fù)責(zé)疫情預(yù)防宣傳全面工作成員做好冠肺炎疫情學(xué)問和防控的宣傳專欄工作;開4、防控學(xué)問培訓(xùn)組負(fù)責(zé)處室:政教處:(1)方法;(2)“開學(xué)第一課”疫情防控學(xué)問專題課,有圖片,有班會教案,通過觀看視頻、專題圖片展多種方式開展防疫衛(wèi)生安康學(xué)問宣傳教育。(3)制定傳染病疫情報告制度、因病缺勤追蹤登記制度、安康治理制度等。;組織案。5、衛(wèi)生防控組組長: 負(fù)責(zé)制定《小學(xué)開學(xué)衛(wèi)生防控工作方案》成員:
全體班主任全面徹底無死角的環(huán)境整治;開學(xué)后,組織監(jiān)視治理校園衛(wèi)生清潔工作。6、保潔消殺、物資保障組(負(fù)責(zé)防控所需人力、物力、財力的后勤保障以及日常消毒消殺工作)成員: 84提前安裝好能正常使用的洗手池、水龍頭,依據(jù)每50人一個水龍頭,每人每天兩個口罩,每班(辦公室)一把測溫槍的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)展配備。控物資。6001疑似病癥的師生。垃圾清運干凈,并做好消毒記錄。7、教學(xué)保障組負(fù)責(zé)處室:教務(wù)處、教科處教務(wù)處: 科處: 教務(wù)處:制定《好各項預(yù)備工作。成梯隊返校,錯峰開學(xué)和錯峰放學(xué),制定出科學(xué)的作息時間表。教學(xué)進(jìn)度而加快、超綱、超打算教學(xué),增加學(xué)生學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)。開學(xué)期間及返校后的課余生活。教科處:制定《好疫情防控下的網(wǎng)絡(luò)教研工作。;動,擔(dān)憂排學(xué)生外出參與各類競賽活動。8、心理疏導(dǎo)組組長: 成員:全體班主任及科任教師制定《預(yù)工作,準(zhǔn)時疏解師生的不良心情。恩、心存敬畏、珍惜生活、寵愛祖國。9、安全維穩(wěn)組負(fù)責(zé)處室:政教處、總務(wù)處、辦公室整改。(政教處、總務(wù)處)排表。()證、手機號登記,由接待人員直接伴隨至指定場所。(政教處)圍小攤小販以及上學(xué)、放學(xué)交通進(jìn)展整治。(政教處)(5)加強輿情信息管控。;息,不信謠,不傳謠;擅長樂觀宣傳權(quán)威信息(指黨政通告、黨政網(wǎng)站以及黨政報刊等公布的信息),做好正面引導(dǎo)作用;未經(jīng)主管部門同意,不得公布疫情信息。(辦公室)10、疫情幫扶組負(fù)責(zé)人員:駐村工作隊、、 農(nóng)戶,脫貧致富。做好2023年春學(xué)生輟學(xué)工作和學(xué)生資助工作治理,樂觀跟蹤,關(guān)愛困難家庭,不使一人輟學(xué)。()作。()其他工作:1典范作用,開展好相關(guān)工作。(辦公室)2、由正副組長組成的疫情防控督導(dǎo)組,對疫情防控工作存在的問題進(jìn)展督導(dǎo)、訂正、整飭,加強疫情期間“三亂”的整治。四、工作要求要嚴(yán)格落實教育部陳寶生部長關(guān)于“師生五個一律”的要求:守制度?!柏?zé)任”的使命擔(dān)當(dāng),同舟共濟(jì)、科學(xué)防治。落實;作;黨員同志要切實發(fā)揮先鋒典范作用。折扣,狀況摸排、數(shù)據(jù)上報要準(zhǔn)時、準(zhǔn)確。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和防控領(lǐng)導(dǎo)小組成員全天24小時手機開機,內(nèi)公布的各類事項信息,特別狀況準(zhǔn)時向?qū)W校匯報。信謠、不傳謠,對違法違紀(jì)違規(guī)行為堅決予以抵抗。!情防控阻擊戰(zhàn)!2023年疫情防控實施方案控措施,做好餐飲業(yè)復(fù)工復(fù)業(yè),特制定本指引。一、加強用餐治理。(一)連續(xù)暫停各類集體聚餐(宴席)活動。(二)“安康時間必需戴口罩。(三)111050%1米,顧客隔1米。(四)每桌每批次顧客用餐后馬上對桌椅進(jìn)展消毒,再安排下一-20分鐘。(五)1名顧客的姓名、聯(lián)系方式、就餐時間。(六)要文明就餐,提倡分餐、使用公筷公勺,賜予每桌客人雙筷勺或公筷公勺。作職責(zé)。從業(yè)人員每天進(jìn)展晨檢和體溫監(jiān)測,全程佩戴口罩,梯間等公共場所設(shè)施進(jìn)展消毒保潔,保持食品加工場所和就餐場所的空氣流通。三、全面制止非法食用、交易野生動物的行為,嚴(yán)禁圈養(yǎng)、品加工制作食品。形成聯(lián)動機制,共同推動餐飲業(yè)復(fù)工復(fù)業(yè)。2023年疫情防控實施方案一、企業(yè)復(fù)工時間對全區(qū)符合復(fù)工條件的企業(yè)(不含建筑施工企業(yè)、建設(shè)工地)律不得擅自復(fù)工。的優(yōu)先復(fù)工。(一)工業(yè)企業(yè)2月10日起,符合“白名單企業(yè)”(即涉及疫情防控必需、保計民生的企業(yè))應(yīng)鏈完整的企業(yè);2月15日起,員工主要來自其他非疫情重點地區(qū)、本地產(chǎn)業(yè)鏈、供給鏈較為完整的企業(yè);220日起,其他工業(yè)企業(yè)。(二)效勞業(yè)企業(yè)2月10日起,為企業(yè)和居民供給必要的生產(chǎn)生活效勞的賓館、餐飲企業(yè)(僅限供給送餐外供效勞、不得設(shè)堂餐)和商貿(mào)流通企業(yè)(含一般物流、電商物流、倉儲物流等);2月15日起,為企業(yè)生產(chǎn)供給投融資、科技詢問、企業(yè)治理的企業(yè);2月20日起,房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)、房屋網(wǎng)上銷售、中介銷售等房地產(chǎn)效勞企業(yè);(不含農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場)文化旅游業(yè)以及經(jīng)營單位等。二、企業(yè)復(fù)工前必需做到“六個到位”(一)主體責(zé)任落實到位“誰用工、誰治理、誰負(fù)責(zé)”的原則切實履行主體責(zé)任,并制定承諾書;實擔(dān)當(dāng)社會責(zé)任。(二)防控方案制定到位處置、安全生產(chǎn)等內(nèi)容,落實落細(xì)各項舉措。(三)聯(lián)動防控機制到位狀況,向?qū)俚仄脚_、鎮(zhèn)街報告,實行網(wǎng)格化治理。(四)企業(yè)職工排查到位成員安康狀況。建立職工“一人一檔”每日登記制度,全部職工在“杭州市企業(yè)員工安康碼數(shù)字平臺”申報信息并獲得職工安康碼,一人一碼,分類治理,確保職工的安康安全。首批上崗職工須為在杭州連續(xù)待滿14天以上且無相關(guān)呼吸道、消化道病癥體征人員。企業(yè)對后續(xù)職工上崗須進(jìn)展嚴(yán)格排查,其中湖北等疫情重;其他地完成14天隔離醫(yī)學(xué)觀看(隔離時間視各地疫情變化狀況動態(tài)調(diào)整街審核通過前方可通知職工返回。(五)防控物資預(yù)備到位企業(yè)要依據(jù)防控需要,配齊足夠的防護(hù)口罩、消毒液、紅外毒防護(hù)到位。(六)安全工作確認(rèn)到位企業(yè)在復(fù)工前須做好供電、供水、空調(diào)設(shè)施和電氣電路、危防護(hù)到位。三、企業(yè)復(fù)工申請疫情防控各項工作。(名單及聯(lián)系方式見附件)理順審批權(quán)限。財稅關(guān)系歸屬五大平臺的企業(yè)由平臺審批,在屬地鎮(zhèn)街審核通過后,報區(qū)復(fù)工專班審批;其他全部企業(yè)(含個體工商戶)街道共同組建專班,以良渚城為主,負(fù)責(zé)審批。明確審批流程。符合上述六個“到位”的企業(yè),提前三天通過“杭州市企業(yè)嚴(yán)格防控有序復(fù)工數(shù)字平臺”申報復(fù)工申請或直位發(fā)放復(fù)工通知書,企業(yè)收到前方可復(fù)工。數(shù)和職工數(shù)“雙控”原則,分類分時段對平臺、鎮(zhèn)街審批數(shù)量進(jìn)展限額治理,從嚴(yán)把關(guān)。四、企業(yè)復(fù)工后必需做好“六個強化”(一)強化人員治理條件的企業(yè)供給班車接送效勞并做好消毒。嚴(yán)格審查。解除后,方可進(jìn)入。(二)強化就餐治理;沒保持1米以上,制止聚攏用餐。餐具、飲具等使用前應(yīng)當(dāng)洗凈、消毒,炊具、用具用后應(yīng)當(dāng)洗凈、消毒,保持清潔,確保衛(wèi)生。企業(yè)要保持食堂食品加工、包裝、貯存等場所環(huán)境干凈,確保持良好個人衛(wèi)生。(三)強化衛(wèi)生防護(hù)類處置,嚴(yán)格依據(jù)衛(wèi)生部
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