第16頁共16頁總經(jīng)辦管?理職責(zé)范?本職位?名稱：董?事長下屬?崗位：總?經(jīng)理崗?位性質(zhì)：?公司代理?人、行政?、運(yùn)營、?生產(chǎn)研發(fā)?工作的首?腦管理?權(quán)限：受?董事會的?委托，行?使對公司?的經(jīng)營工?作的全面?指導(dǎo)、指?揮、監(jiān)督?、管理，?并承擔(dān)執(zhí)?行各項規(guī)?章制度的?義務(wù)管?理責(zé)任：?全面主持?公司生產(chǎn)?經(jīng)營工作?，對所承?擔(dān)工作全?面負(fù)責(zé)主?要職責(zé)：?1.主?持公司的?生產(chǎn)經(jīng)營?管理工作?，組織實?施董事會?決議；?____?組織制定?公司年度?生產(chǎn)經(jīng)營?計劃；?3.擬定?公司內(nèi)部?管理機(jī)構(gòu)?設(shè)置方案?；4.?擬定公司?基本管理?制度和制?定公司的?具體規(guī)章?制度；?5.主持?公司日常?各項生產(chǎn)?經(jīng)營管理?工作；?6.全面?執(zhí)行和檢?查落實董?事會所作?出的有關(guān)?生產(chǎn)經(jīng)營?的各項工?作決定；?7.負(fù)?責(zé)召集主?持董事會?會議、總?經(jīng)理辦公?會議，檢?查、督促?和協(xié)調(diào)各?部門的工?作進(jìn)展；?8.提?請聘任或?者解聘總?經(jīng)理、副?總經(jīng)理、?各部總監(jiān)?；9.?聘任或者?解聘公司?各部門經(jīng)?理；1?0.簽署?決策性質(zhì)?文件；?11.負(fù)?責(zé)處理公?司的重大?突發(fā)事件?；12?.行使公?司章程和?董事會授?予的其他?職權(quán)。?職位名稱?：總經(jīng)理?直接上級?：董事長?下屬崗位?：副總經(jīng)?理崗位?性質(zhì)：公?司代理人?、行政、?運(yùn)營工作?的首腦?管理權(quán)限?：受董事?長的委托?，行使對?公司的經(jīng)?營工作的?全面指導(dǎo)?、指揮、?監(jiān)督、管?理，并承?擔(dān)執(zhí)行各?項規(guī)章制?度的義務(wù)?管理責(zé)?任：全面?主持公司?經(jīng)營工作?，對所承?擔(dān)工作全?面負(fù)責(zé)主?要職責(zé)：?1.主?持公司的?經(jīng)營管理?工作，組?織實施董?事會決議?；__?__組織?制定公司?年度經(jīng)營?計劃，經(jīng)?董事長辦?公會議批?準(zhǔn)后負(fù)責(zé)?組織實施?；3.?擬定公司?內(nèi)部管理?機(jī)構(gòu)設(shè)置?方案；?4.擬定?公司基本?管理制度?和制定公?司的具體?規(guī)章制度?；5.?主持公司?日常各項?經(jīng)營管理?工作；?6.全面?執(zhí)行和檢?查落實董?事長辦公?會議所作?出的有關(guān)?經(jīng)營班子?的各項工?作決定；?7.負(fù)?責(zé)召集主?持總經(jīng)理?辦公會議?，檢查、?督促和協(xié)?調(diào)各部門?的工作進(jìn)?展；8?.提請聘?任或者解?聘公司各?部門經(jīng)理?；9.?簽署日常?行政、業(yè)?務(wù)文件；?10.?負(fù)責(zé)處理?公司的重?大突發(fā)事?件；1?1.負(fù)責(zé)?對各部門?經(jīng)理工作?布置、指?導(dǎo)、檢查?監(jiān)督、評?價和考核?管理工作?；12?.行使公?司章程和?董事會授?予的其他?職權(quán)。?職位名稱?：市場營?銷副總經(jīng)?理直接上?級：總經(jīng)?理下屬?崗位：市?場部總監(jiān)?、銷售部?總監(jiān)崗位?性質(zhì)：負(fù)?責(zé)主持公?司營銷業(yè)?務(wù)工作?管理職權(quán)?：受總經(jīng)?理的委托?，行使多?公司營銷?業(yè)務(wù)工作?的指導(dǎo)、?指揮、監(jiān)?督、管理?的權(quán)利，?并承擔(dān)執(zhí)?行各項規(guī)?程、工作?指令的義?務(wù)管理?責(zé)任：對?所分管的?工作全面?負(fù)責(zé)主?要職責(zé)：?___?_組織編?制年度營?銷計劃及?營銷費(fèi)用?、內(nèi)部利?潤指標(biāo)等?計劃；?2.有權(quán)?向總經(jīng)理?提出銷售?部、市場?部、經(jīng)理?、副經(jīng)理?人選；?____?組織研究?、擬定營?銷、市場?開發(fā)方面?的發(fā)展規(guī)?劃；_?___組?織擬定營?銷業(yè)務(wù)管?理的各種?規(guī)定、制?度、和內(nèi)?部機(jī)構(gòu)設(shè)?置；5?.負(fù)責(zé)組?織在編制?范圍內(nèi)對?所屬部門?的營銷業(yè)?務(wù)人員進(jìn)?行聘用、?考核、調(diào)?配、晉升?、懲罰和?解聘；?6.負(fù)責(zé)?核準(zhǔn)營銷?經(jīng)理、營?銷人員浮?動工資、?資金發(fā)放?標(biāo)準(zhǔn)；?____?組織編制?并按時向?總經(jīng)理匯?報每月營?銷合同簽?訂、履行?情況及指?標(biāo)完成情?況；_?___組?織編制并?按時向總?經(jīng)理不包?每月資金?回收情況?和資金需?求預(yù)測及?產(chǎn)品庫存?情況；?9.負(fù)責(zé)?協(xié)調(diào)營銷?部門與財?務(wù)部門、?行政部門?及其他部?門工作的?協(xié)作關(guān)系?；__?__組織?對營銷業(yè)?務(wù)人員業(yè)?績檔案的?建立，定?期組織對?營銷人員?業(yè)績考核?和專業(yè)培?訓(xùn)；1?1.負(fù)責(zé)?審批營銷?人員的借?款單、差?旅費(fèi)等；?12.?研究和擬?定新項目?的開發(fā)；?___?_組織收?集市場信?息、新產(chǎn)?品開發(fā)信?息、用戶?反饋信息?等；1?4.負(fù)責(zé)?組織、推?行、檢查?和落實營?銷部門銷?售統(tǒng)計工?作及統(tǒng)計?基礎(chǔ)核算?工作的規(guī)?范管理工?作；_?___組?織開展市?場統(tǒng)計分?析和預(yù)測?工作；?16.按?時完成總?經(jīng)理交辦?的其他臨?時性工作?。職位?名稱：生?產(chǎn)副總經(jīng)?理（由董?事長兼任?）直接上?級：董事?長下屬?崗位：生?產(chǎn)總監(jiān)、?研發(fā)質(zhì)檢?總監(jiān)崗?位性質(zhì)：?負(fù)責(zé)主持?公司生產(chǎn)?、研發(fā)、?品質(zhì)工作?管理職?權(quán)：受董?事長的委?托，行使?多公司生?產(chǎn)、研發(fā)?、品質(zhì)等?工作的指?導(dǎo)、指揮?、監(jiān)督、?管理的權(quán)?利，并承?擔(dān)執(zhí)行各?項規(guī)程、?工作指令?的義務(wù)?管理責(zé)任?：對所分?管的工作?全面負(fù)責(zé)?主要職?責(zé)：_?___組?織編制年?度生產(chǎn)研?發(fā)計劃及?費(fèi)用、內(nèi)?部利潤指?標(biāo)等計劃?；2.?有權(quán)向總?經(jīng)理提出?生產(chǎn)、研?發(fā)、品檢?、總監(jiān)、?經(jīng)理、副?經(jīng)理人選?；__?__組織?研發(fā)、擬?定生產(chǎn)、?新品開發(fā)?方面的發(fā)?展規(guī)劃；?___?_組織擬?定生產(chǎn)研?發(fā)質(zhì)檢管?理的各種?規(guī)定、制?度、和內(nèi)?部機(jī)構(gòu)設(shè)?置；5?.負(fù)責(zé)組?織在編制?范圍內(nèi)對?所屬部門?的生產(chǎn)研?發(fā)質(zhì)檢人?員進(jìn)行聘?用、考核?、調(diào)配、?晉升、懲?罰和解聘?；6.?負(fù)責(zé)核準(zhǔn)?生產(chǎn)研發(fā)?質(zhì)檢人員?的浮動工?資、資金?發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)?；__?__組織?對生產(chǎn)研?發(fā)質(zhì)檢人?員業(yè)績檔?案的建立?，定期組?織對人員?業(yè)績考核?和專業(yè)培?訓(xùn)；8?.負(fù)責(zé)審?批生產(chǎn)研?發(fā)人員的?借款單、?差旅費(fèi)等?；9.?研究和擬?定新項目?的開發(fā)；?10.?負(fù)責(zé)組織?、推行、?檢查和落?實生產(chǎn)研?發(fā)統(tǒng)計工?作及統(tǒng)計?基礎(chǔ)核算?工作的規(guī)?范管理工?作。職?位名稱：?行政后勤?副總經(jīng)理?直接上級?：總經(jīng)理?下屬崗?位：人力?資源總監(jiān)?、行政總?監(jiān)崗位?性質(zhì)：負(fù)?責(zé)公司人?事、行政?、后勤采?購及vi?p會所管?理工作?管理權(quán)限?：受總經(jīng)?理的委托?，行使對?公司的人?事、行政?后勤及v?ip會所?管理工作?的全面指?導(dǎo)、指揮?、監(jiān)督、?管理，并?承擔(dān)執(zhí)行?各項規(guī)章?制度的義?務(wù)管理?責(zé)任：全?面主持公?司人事行?政后勤工?作，對所?承擔(dān)工作?全面負(fù)責(zé)?主要職責(zé)?：__?__組織?編制年度?人力資源?規(guī)劃計劃?及人事行?政后勤費(fèi)?用預(yù)算；?2.有?權(quán)向總經(jīng)?理提出行?政、后勤?、人力資?源、總監(jiān)?、經(jīng)理、?副經(jīng)理人?選；_?___組?織擬定人?力資源、?行政管理?的各種規(guī)?定、制度?、和內(nèi)部?機(jī)構(gòu)設(shè)置?；5.?負(fù)責(zé)組織?在編制范?圍內(nèi)對所?屬部門的?人員進(jìn)行?聘用、考?核、調(diào)配?、晉升、?懲罰和解?聘；6?.負(fù)責(zé)核?準(zhǔn)人員的?浮動工資?、資金發(fā)?放標(biāo)準(zhǔn)；?___?_組織對?人員檔案?的建立，?定期組織?對人員各?項公司規(guī)?定的考核?和專業(yè)培?訓(xùn)；8?.負(fù)責(zé)審?批人力資?源、行政?后勤等人?員的借款?單、差旅?費(fèi)等；?總經(jīng)理秘?書職位職?責(zé)1、?負(fù)責(zé)總經(jīng)?理辦公服?務(wù)工作。?2、負(fù)?責(zé)總經(jīng)理?日程安排?。3、?負(fù)責(zé)會議?籌備、通?知并記錄?、整理、?存檔會議?紀(jì)要，以?及會議資?料的發(fā)放?和收集。?4、負(fù)?責(zé)來往信?件的處理?工作，做?好來訪接?待工作。?5、負(fù)?責(zé)每周工?作安排的?編發(fā)。?6、負(fù)責(zé)?督促、檢?查、催辦?總經(jīng)理批?件及辦公?會議議定?事項的辦?理工作。?7、公?司下發(fā)文?件的制作?。8、?搜集與反?饋公司經(jīng)?營、產(chǎn)品?相關(guān)信息?。9、?完成領(lǐng)導(dǎo)?交辦的其?他任務(wù)和?各種應(yīng)急?事務(wù)的處?理?？?經(jīng)辦管理?職責(zé)范本?（二）?一、總經(jīng)?辦部門職?能1、?部門名稱?：總經(jīng)辦?2、直?接上級：?總經(jīng)理?3、下屬?崗位：總?經(jīng)理助理?、總經(jīng)理?秘書4?、部門本?職：工作?落實、執(zhí)?行5、?主要職能?：（1?）嚴(yán)格貫?徹執(zhí)行總?經(jīng)理經(jīng)營?管理思想?。（2?）監(jiān)督、?督促、檢?查公司各?項決議事?項的落實?執(zhí)行。?二、總經(jīng)?理助理崗?位描述?1、職務(wù)?名稱：總?經(jīng)理助理?2、直?接上級：?總經(jīng)理?3、直接?下級：總?經(jīng)理秘書?4、本?職工作：?在總經(jīng)理?授權(quán)下，?行使協(xié)調(diào)?各部門工?作，對公?司日常辦?公秩序、?行政文書?、材料?供應(yīng)、財?務(wù)往來、?對外政府?及公共關(guān)?系等全過?程的管理?權(quán)限，并?承擔(dān)執(zhí)行?公司規(guī)章?制度、管?理規(guī)程及?工作指令?的義務(wù)。?5、直?接責(zé)任：?（1）?落實執(zhí)行?總經(jīng)理下?達(dá)的任務(wù)?及會議決?議事項。?（2）?解碼各階?段工作目?標(biāo)，及時?、準(zhǔn)確地?向總經(jīng)理?反饋公司?動態(tài)，及?時提出建?議性意見?。（3?）負(fù)責(zé)公?司年度綜?合性資料?撰寫，草?擬公司年?度總結(jié)、?工作計劃?和其它綜?合性文稿?。（4?）及時收?集和了解?各部門的?工作動態(tài)?和有關(guān)的?業(yè)務(wù)工作?，掌握全?公司主要?活動情況?，編寫?公司年度?大事記。?（5）?協(xié)助行政?人事部建?立優(yōu)秀的?、富有“?格調(diào)”文?化的企業(yè)?文化。負(fù)?責(zé)組織公?司員工各?類專業(yè)?知識培訓(xùn)?及職業(yè)道?德教育工?作，開展?年度總結(jié)?評比和表?彰活動.?（6）統(tǒng)?籌各項目?小組（5?s、er?p等等）?指導(dǎo)性的?工作。?（7）負(fù)?責(zé)經(jīng)營性?層面的重?大會議管?理，且負(fù)?責(zé)擬好每?周管理例?會的議題?。（8?）協(xié)助及?參與公司?發(fā)展規(guī)劃?、年度經(jīng)?營計劃等?草擬和編?制。（?9）參與?公司重大?決策事項?的討論。?（10?）督促其?它部門提?供準(zhǔn)確的?報告、計?劃及相關(guān)?統(tǒng)計數(shù)據(jù)?。（1?1）制訂?下屬的崗?位描述，?向下屬授?權(quán)，指導(dǎo)?下屬完成?相應(yīng)任務(wù)?。檢查下?屬工作，?定期做?出評定。?（12?）解決下?屬提出的?問題和困?難。6?、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)?任。對公?司的各項?決議事項?的落實、?執(zhí)行負(fù)有?監(jiān)督、督?促、檢查?責(zé)任。?7、主要?權(quán)力。監(jiān)?督權(quán)、督?促權(quán)、檢?查權(quán)、獎?懲建議權(quán)?。8、?管轄范圍?。公司各?部門及分?公司。?9、工作?考核：《?崗位績效?考核》?10、基?本素質(zhì)要?求。（?1）大學(xué)?本科以上?學(xué)歷。?（2）公?正、正直?。（3?）具有良?好的綜合?素質(zhì)。?三、總經(jīng)?理秘書的?崗位描述?1、職?務(wù)名稱：?總經(jīng)理秘?書2、?直接上級?：總經(jīng)理?助理3?、直接下?級：無?4、本職?工作：協(xié)?助總經(jīng)理?助理執(zhí)行?總經(jīng)理指?令5、?工作責(zé)任?：（1?）協(xié)助總?經(jīng)理做好?綜合協(xié)調(diào)?工作，按?輕重急緩?合理安排?總經(jīng)理日?程。（?2）負(fù)責(zé)?總經(jīng)辦所?有上下行?文整理歸?檔工作，?保證及時?性、準(zhǔn)確?性、完整?性。（?3）撰寫?總經(jīng)理重?要場合對?外發(fā)言稿?及企業(yè)文?化的宣傳?文書。?（4）負(fù)?責(zé)接待公?司貴賓及?安排相關(guān)?貴賓的食?宿、票務(wù)?、車輛等?。（5?）協(xié)助行?政人事部?門，建立?和完善企?業(yè)的工作?程序、規(guī)?章制度。?（6）?負(fù)責(zé)會議?管理，如?例會__?__、發(fā)?文、收稿?、記錄和?整理工作?。同時負(fù)?責(zé)會議決?議事項?的督辦督?促。（?7）收集?、匯總、?檢查數(shù)據(jù)?的完整性?與準(zhǔn)確性?，用科學(xué)?、直觀的?圖表方式?表現(xiàn)數(shù)據(jù)?。（8?）負(fù)責(zé)公?司對外工?商、稅務(wù)?、勞動等?部門聯(lián)系?，公司對?外有關(guān)政?府政策、?法律咨詢?等聯(lián)系?工作，各?類證照的?辦理（?9）協(xié)助?及參與公?司發(fā)展規(guī)?劃、年度?經(jīng)營計劃?等草擬和?編制。?（10）?參與公司?重大決策?事項的討?論。（?11）跟?進(jìn)上級授?權(quán)或分配?的工作，?及時反饋?工作進(jìn)展?情況，保?證工作按?時、保質(zhì)?完成。?（12）?保持總經(jīng)?理辦公室?的整潔。?（13?）經(jīng)常性?整理、歸?檔總經(jīng)理?辦公室各?類文件，?供應(yīng)辦公?用品。?6、工作?權(quán)力：監(jiān)?督權(quán)、督?促權(quán)7?、工作范?圍。公司?各部門及?各分公司?。8、?工作考核?：《崗位?績效考核?》9、?基本素質(zhì)?要求：?（1）專?科以上學(xué)?歷。（?2）工作?認(rèn)真、細(xì)?心、負(fù)責(zé)?。篇二：?總經(jīng)辦部?門職能及?崗位職責(zé)?總經(jīng)辦?部門職能?及崗位職?責(zé)一、?總經(jīng)辦行?政組織結(jié)?構(gòu)圖二?、總經(jīng)辦?部門職能?1.會?議管理：?安排會議?場地、時?間及登記?，會議材?料準(zhǔn)備、?分發(fā)，通?知參會人?員，到會?人員簽?到及各項?準(zhǔn)備工作?。2.?檔案管理?：文件、?通知、申?請、報告?、信函起?草，上級?簽署的文?件，圖書?、影像資?料的收?集、整理?、歸檔、?借閱等管?理工作。?3.文?件打印、?收發(fā)管理?。對各類?來文進(jìn)行?登記、送?遞、跟蹤?去向、督?辦，并及?時回收；?對各類發(fā)?文的登記?、存檔；?對各部門?快遞的統(tǒng)?一收發(fā)、?登記、管?理工作；?對各部門?打印、復(fù)?印文件的?登記、管?理工作。?4.文?件的呈遞?、下發(fā)：?對需總經(jīng)?理簽發(fā)的?文件，先?按規(guī)范進(jìn)?行審核，?然后打/?復(fù)印、呈?遞、總?經(jīng)理審核?后下發(fā)。?5.來?人來訪、?電話管理?。來人、?來訪、來?電人員的?接待、登?記，轉(zhuǎn)相?關(guān)部門處?理。6?.對內(nèi)、?外關(guān)系聯(lián)?絡(luò)。負(fù)責(zé)?公司對內(nèi)?、外關(guān)系?的聯(lián)系。?7.辦?公用品的?管理。辦?公用品的?申報、統(tǒng)?計、采購?、入庫、?發(fā)放以及?庫存管理?。8.?固定資產(chǎn)?的管理：?為確保?各種設(shè)備?及公共設(shè)?施的正常?運(yùn)轉(zhuǎn)，協(xié)?助財務(wù)部?定期對固?定資產(chǎn)?進(jìn)行登記?、盤點及?核銷工作?。9.?企業(yè)文化?、宣傳管?理。公司?網(wǎng)站等信?息的更新?、企業(yè)文?化的宣傳?、良好公?司的形象?等。1?1.車輛?管理。對?于公司公?務(wù)用車的?登記、協(xié)?調(diào)、管理?工作。?12.其?它管理。?員工訂餐?、飲用水?、報刊資?料等管理?。13?.協(xié)調(diào)、?督辦管理?。協(xié)助總?經(jīng)理對各?部門關(guān)系?的協(xié)調(diào)、?溝通及各?項管理的?執(zhí)行、督?辦。1?4.負(fù)責(zé)?《員工手?冊》及各?項行政管?理規(guī)章制?度、流程?的建立、?完善、實?施。1?5.考勤?管理。負(fù)?責(zé)各部門?考勤的收?集、統(tǒng)計?及考勤管?理制度的?落實。?16.衛(wèi)?生環(huán)境管?理。衛(wèi)生?保持清潔?、物品擺?放整齊、?禮貌待人?、公共場?所勿大聲?渲嘩等。?17.?宿舍管理?：負(fù)責(zé)宿?舍的日常?管理工作?。（員工?進(jìn)出、備?品登記）?18.水?電安全管?理：保障?水電的正?常運(yùn)轉(zhuǎn)，?各部門發(fā)?現(xiàn)故障、?違規(guī)及時?向總經(jīng)辦?上報，由?總經(jīng)辦聯(lián)?系物業(yè)處?理。1?9.門窗?安全管理?。保障正?常上班時?間，各部?門負(fù)責(zé)鑰?匙的員工?要提前上?崗。（總?經(jīng)辦備案?）。2?0.負(fù)責(zé)?總經(jīng)理交?辦的其他?亊項。?1、辦公?室主任崗?位職責(zé)：?1）協(xié)?助上級完?成董事長?行政事務(wù)?性工作及?后勤保障?安全管理?工作。2?）指揮部?門日常工?作，制定?部門工作?計劃。3?）檢查督?導(dǎo)本部門?工作人員?工作。4?）編制部?門費(fèi)用預(yù)?算及控制?部門開支?（按員工?手冊執(zhí)行?）。5）?對部門下?屬各類申?請有審批?權(quán)（按員?工手冊執(zhí)?行）。6?）對部門?直接下屬?有聘用、?考核、免?職、獎懲?建議權(quán)。?7）負(fù)責(zé)?總經(jīng)理日?常日程的?安排，（?文件的起?草、擬寫?）。8）?公司對內(nèi)?、外的聯(lián)?系。9?）負(fù)責(zé)各?類文件的?分類呈送?，總經(jīng)理?閱批并轉(zhuǎn)?送相關(guān)部?門處理。?10）負(fù)?責(zé)總經(jīng)理?相關(guān)文件?的登記、?發(fā)放、傳?遞、催辦?、歸檔工?作。11?）負(fù)責(zé)監(jiān)?督執(zhí)行公?司各項行?政管理規(guī)?章制度、?流程的完?善、優(yōu)化?、實施。?12）負(fù)?責(zé)總經(jīng)理?辦公會議?、其他會?議的組織?工作和會?議紀(jì)錄的?整理、呈?遞審核、?發(fā)布。1?3）協(xié)助?總經(jīng)理作?好各項管?理的督促?、檢查、?落實、貫?徹、執(zhí)行?。14）?協(xié)助總經(jīng)?理調(diào)查研?究、了解?公司經(jīng)營?管理情況?并提出處?理意見及?建議。1?5）在總?經(jīng)理的領(lǐng)?導(dǎo)下，承?上啟下、?協(xié)調(diào)平行?各部門間?的關(guān)系，?做好總經(jīng)?理的參謀?助手。1?6）完成?總經(jīng)理臨?時交辦的?其他工作?。3、?1103?前臺崗位?職責(zé)2?）負(fù)責(zé)本?崗位區(qū)域?的員工用?餐、飲用?水、資料?報刊、文?件收發(fā)的?登記管理?。3）負(fù)?責(zé)本崗位?區(qū)域來人?來訪、來?電的接待?及相應(yīng)的?處理。4?）負(fù)責(zé)本?崗位區(qū)域?的公共衛(wèi)?生環(huán)境、?物品擺放?整潔及監(jiān)?督保潔員?的管理。?5）負(fù)責(zé)?本崗位區(qū)?域設(shè)備的?維護(hù)維修?的申報、?水電、門?窗安全的?管理。（?監(jiān)管11?04）6?）負(fù)責(zé)各?類公文/?函、文件?的起草、?整理。7?）負(fù)責(zé)部?門相關(guān)檔?案的管理?。8）各?種會議的?準(zhǔn)備、組?織。9）?負(fù)責(zé)部門?文件資料?的錄入、?歸類存檔?、打印、?復(fù)印工作?。10）?負(fù)責(zé)公司?各部門人?員通訊錄?的更新管?理。11?）負(fù)責(zé)監(jiān)?管本辦公?區(qū)域及各?部門考勤?工作。1?2）完成?上級領(lǐng)導(dǎo)?臨時交辦?的工作。?4、_?___前?臺崗位職?責(zé)。1?）在總經(jīng)?辦主任的?領(lǐng)導(dǎo)下，?做好本職?工作。1?）負(fù)責(zé)本?崗位辦公?區(qū)域的員?工用餐、?飲用水、?資料報刊?、文件收?發(fā)的登記?管理。2?）負(fù)責(zé)本?崗位辦公?區(qū)域來人?來訪、來?電的接待?及相應(yīng)的?處理。3?）負(fù)責(zé)本?崗位辦公?區(qū)域衛(wèi)生?環(huán)境、物?品擺放整?潔及監(jiān)管?保潔員的?管理。（?監(jiān)管31?03）4?）負(fù)責(zé)本?崗位區(qū)域?設(shè)備的維?護(hù)維修申?報、水電?、門窗安?全管理。?（監(jiān)管3?103）?5）負(fù)責(zé)?起草公司?行政管理?制度、工?作流程及?相關(guān)表單?。6）負(fù)?責(zé)本辦公?區(qū)域的辦?公用品申?請及發(fā)放?管理：（?監(jiān)管31?03）。?7）協(xié)助?財務(wù)對固?定資產(chǎn)的?登記、盤?點及核銷?管理。8?）負(fù)責(zé)本?辦公區(qū)域?的考勤管?理。（監(jiān)?管310?3）9）?負(fù)責(zé)會議?室的日常?管理工作?。（2?002?、310?3）10?）負(fù)責(zé)本?辦公區(qū)域?通訊錄的?更新管理?。11）?完成上級?領(lǐng)導(dǎo)臨時?交辦的工?作。5?、310?3前臺崗?位職責(zé)?1）在總?經(jīng)辦主任?的領(lǐng)導(dǎo)下?，做好本?職工作。?2）負(fù)責(zé)?本崗位辦?公區(qū)域的?員工用餐?、飲用水?、資料報?刊、文件?收發(fā)的登?記管理。?3）負(fù)責(zé)?本崗位辦?公區(qū)域來?人來訪、?來電的接?待及相應(yīng)?的處理。?4）負(fù)責(zé)?本崗位辦?公區(qū)域衛(wèi)?生環(huán)境、?物品擺放?整潔及監(jiān)?管衛(wèi)生保?潔員的工?作。5）?負(fù)責(zé)本辦?公區(qū)域設(shè)?備的維護(hù)?維修申請?、水電、?門窗、宿?舍安全管?理。6）?公司大事?記、企業(yè)?文化的編?制及相關(guān)?資料的收?集整理。?7）負(fù)責(zé)?公司各類?宣傳文字?資料、影?像資料、?電子資料?的收集整?理。9）?負(fù)責(zé)本辦