關(guān)于開展領(lǐng)導(dǎo)干部雙向評議活動的通知為進一步增進對領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)實表現(xiàn)情況的了解，經(jīng)研究，決定在全市開展一次領(lǐng)導(dǎo)干部自我評價、相互評議活動，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：一、評議對像評議對象為全市現(xiàn)任科級領(lǐng)導(dǎo)干部。二、評議方式評議采取自我評價、相互評議的方式進行。干部首先進行自評，然后分別進行互評，即鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長（主任）、黨委副書記、人大主席（人大工委主任）評議其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員；其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員評議鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長（主任）、黨委副書記、人大主席（人大工委主任）。市直單位黨政主要負責(zé)同志評議其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員，其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員評議黨政主要負責(zé)同志。三、評議內(nèi)容主要從干部政治表現(xiàn)、工作表現(xiàn)、廉潔情況、存在不足四個方面對領(lǐng)導(dǎo)干部政治站位、政治立場，在關(guān)鍵時期、重大問題面前、完成急難險重任務(wù)時的表現(xiàn)；個人特點，工作能力，工作作風(fēng)，工作業(yè)績，履職能力；有無違反政治紀(jì)律、廉潔紀(jì)律的情形，有無社會不良反映，有無信訪反映等方面對干部近年來的情況作出綜合評價意見。四、有關(guān)要求1.領(lǐng)導(dǎo)干部“相互點評、政治畫像”是市委深入了解干部，關(guān)心愛護干部，進一步加強各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的重要內(nèi)容和有效方式，各級領(lǐng)導(dǎo)干部務(wù)必要高度重視，認真對待，實事求是的向組織反映領(lǐng)導(dǎo)干部的真實情況。2.每一名科級領(lǐng)導(dǎo)干部需認真填寫《**市科級領(lǐng)導(dǎo)干部自評表》《**市科級領(lǐng)導(dǎo)干部互評表》，不僅要進行自我評價，還要對每名評議對象作出評價。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要站在講政治的高度，從有利于事業(yè)發(fā)展的角度，堅持客觀公正，堅決不允許敷衍應(yīng)付、借機打擊報復(fù)。領(lǐng)導(dǎo)干部互評要寫實、寫準(zhǔn)，防止空話、套話、假話，政治表現(xiàn)和工作表現(xiàn)的評價不少于150字，存在不足不少于2條。3.鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長（主任）、黨委副書記、人大主席（人大工委主任）填寫好《**市科級領(lǐng)導(dǎo)干部自評表》《**市科級領(lǐng)導(dǎo)干部互評表》后裝入信封內(nèi)密封，由本人交市委組織部干部科；鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員填寫好《**市科級領(lǐng)導(dǎo)干部自評表》《**市科級領(lǐng)導(dǎo)干部互評表》后裝入信封內(nèi)密封于3月16日前由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）組織委員統(tǒng)一交市委組織部干部科（市政大樓524室）；市委部門、市直單位領(lǐng)導(dǎo)干部填寫好《**市科級領(lǐng)導(dǎo)干部自評表》《**市科級領(lǐng)導(dǎo)干部互評表》后裝入信封內(nèi)密封于3月16日前由辦公室統(tǒng)一交市委組織部干部科（市政大樓524室）。中共**市委組織部2021年3月5日**市科級領(lǐng)導(dǎo)干部自評表姓名職務(wù)自我評價一是政治立場堅定，堅守道德重品行。始終自覺維護市委、市政府的重大決策，大局意識和原則性強，在大是大非面前和事關(guān)方向性、原則性問題上，立場堅定、旗幟鮮明，在思想上、行動上堅決與黨中央保持高度一致。始終牢記做人以德為本、做事以德為先，自覺踐行社會主義核心價值觀，帶頭講黨性、重品行、作表率，筑牢做人干事根基。二是敢于擔(dān)當(dāng)負責(zé)，思路明晰有序。工作中敢抓敢管、敢作敢為，不找借口、不講條件，千方百計落實上級的決策部署，對出現(xiàn)的各種問題、矛盾，不回避、不退縮，頂住壓力將其克服解決;涉及棘手的事、多部門的事，不推諉、不敷衍，主動承擔(dān)責(zé)任，敢于負責(zé)到底。三是工作作風(fēng)過硬，工作實績效果明顯。工作事業(yè)心和責(zé)任感強，精神狀態(tài)好，愛崗敬業(yè)，敢于負責(zé)，不怕吃苦受累，工作勤奮，做事扎實，無論在什么崗位、領(lǐng)導(dǎo)分配做什么工作，都能嚴(yán)肅認真對待，盡心盡力干好；認真履行職責(zé)，盡心盡力做好本職工作。同項目部的同志一起，充分發(fā)揮協(xié)調(diào)、調(diào)度和督查落實職能，深入到項目、工地現(xiàn)場了解情況。四是適應(yīng)工作能力強，服從和團結(jié)意識高。從辦公室主任到項目建設(shè)負責(zé)人的角色轉(zhuǎn)換快，工作中善于抓主要矛盾，處理問題迅速果斷，能最快地熟悉本職工作，有較強的應(yīng)對復(fù)雜局面和解決復(fù)雜矛盾的能力；注重加強學(xué)習(xí)，堅持用理論武裝頭腦，虛心向基層和身邊同志學(xué)習(xí)，實際工作能力強，適應(yīng)新崗位比較快，有較強的組織協(xié)調(diào)能力，講團結(jié)，重配合，尊重領(lǐng)導(dǎo)，服從指揮，維護團結(jié)，善待同志，講誠守道，主動與領(lǐng)導(dǎo)和同事處理好關(guān)系，不論思想、工作上，還是生活上有什么問題和想法，都主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報，爭取領(lǐng)導(dǎo)的支持。經(jīng)常與分管科室工作同志交心談心，通過交流，在工作上形成共識，注重在團結(jié)中推動工作。五是嚴(yán)守行為操守，堅持廉潔從政。認真落實各項規(guī)章制度，嚴(yán)于律己，克己奉公，自覺遵守工作紀(jì)律和生活紀(jì)律，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，聽招呼，守規(guī)矩，做到令行禁行。嚴(yán)格執(zhí)行中央和省、市委關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)制度，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項等規(guī)定，加強對配偶、子女的教育引導(dǎo)，堅持勤儉節(jié)約，堅持反對奢侈浪費之風(fēng)，自覺接受各方面的監(jiān)督，促進了簡潔從政。存在問題：理論學(xué)習(xí)抓的還不夠緊，與同志們溝通、交流還不夠。本人想法主要談?wù)劚救松眢w健康狀況，及對個人進退流轉(zhuǎn)方面的想法、打算：本人身體健康，對加強本單位班子建設(shè)的意見建議**市科級領(lǐng)導(dǎo)干部互評表評議人之一（二、三…）姓名職務(wù)政治表現(xiàn)主要從政治立場、政治規(guī)矩，以及在關(guān)鍵時期、重大問題面前、完成急難險重任務(wù)時的表現(xiàn)等方面對干部近年來的政治表現(xiàn)情況作出綜合性評價意見（不少于150字）。工作表現(xiàn)主要從個人特點、工作作風(fēng)、工作業(yè)績、