2023年實(shí)用的個人的辭職報(bào)告好用的個人的辭職報(bào)告1

敬重的xx領(lǐng)導(dǎo)：

我很缺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

來到xx省xx客服中心已經(jīng)接近半年了，正是在這里我起先踏上了社會，完成了自己從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。這里同等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng)，讓我能快樂的工作，快樂的學(xué)習(xí)。但是因?yàn)殡x家比較遠(yuǎn)，父母近期身體都不好，家里沒有人照看，作為一個女兒我有侍奉雙親的責(zé)任，這兩天我雖然很努力讓自己用心工作，但是心卻無時無刻不牽掛家里，我現(xiàn)在的狀態(tài)的確已經(jīng)無法勝任工作。正是考慮到這些因素，我慎重向公司提出辭職，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠批準(zhǔn)，另外離開前我也會仔細(xì)做好現(xiàn)有的工作，把未完成的工作做一下整理，以保證工作的順當(dāng)?shù)慕唤印?/p>

我真心的感謝公司領(lǐng)導(dǎo)始終以來對我的信任，感謝身邊同事對我的關(guān)切和幫助，很榮幸自己成為過公司的一員，我確信在公司的這段工作和學(xué)習(xí)的經(jīng)驗(yàn)和閱歷將成為我一生珍貴的財(cái)寶。

祝公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上，取得更大的勝利!

辭職人：xx

xx年xx月xx日

好用的個人的辭職報(bào)告2

敬重的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報(bào)告。我是懷著非常困難的心情寫這下封辭職信的。自我進(jìn)入公司以來，由于您對我的關(guān)切、指導(dǎo)和信任，使我獲得了許多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在公司的工作，我在這里學(xué)到了許多學(xué)問，積累了肯定的閱歷，對此我深表感謝。

基于個人的職業(yè)規(guī)劃，覺得目前的工作對于我來說，不管是工作熱忱還是創(chuàng)新熱忱都已經(jīng)達(dá)到一個飽和點(diǎn)，以致近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進(jìn)行了長時間的思索，覺得公司目前的工作支配和我本人所做的職業(yè)規(guī)劃已漸漸出現(xiàn)脫軌，很難讓自己邁入職業(yè)規(guī)劃的下一步安排。為了盡量削減對現(xiàn)有工作造成的影響，同時也為了自己的人生追求，我懇求辭去在公司的職務(wù)。

在此，我特別感謝您在這段時間里對我的教育和關(guān)懷，在公司的這段經(jīng)驗(yàn)對于我而言是特別寶貴的。將來無論什么時候，無論在哪里就職，我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)驗(yàn)將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。祝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們身體健康、工作順當(dāng)!

再次對我的離職給公司帶來的不便表示愧疚，同時我也希望公司能夠體恤我的個人實(shí)際，對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。感謝!

此致

敬禮!

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

好用的.個人的辭職報(bào)告3

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

來到這個新環(huán)境，起先感覺還不錯，真是想好好干下去。事實(shí)上也是如此，我很久沒在一個公司干過這么長時間。我原來有許多項(xiàng)目，本想拉到公司來做。但是公司許多事情和你的行為讓我感到悲觀。我以為，跟隨一個英明堅(jiān)決、有人格魅力的領(lǐng)導(dǎo)打工，我才有發(fā)展和前（錢）途。

在私企干了這么久，我特別了解老板之辛苦，老板也很難，所以我有利益上的不滿很少說。當(dāng)我無法忍受的時候，就辭職。但我覺得有些事情不得不說給你聽（我不說沒有人會說給你，這也是我要辭職的一個緣由）：

1、作為老總，有些瑣碎之事，你不該過問。

老總就應(yīng)當(dāng)做一些比較大、有水平的事情，成天盯著下邊的員工終歸讓人不舒適。例如，哪臺計(jì)算機(jī)給誰運(yùn)用，怎么又遲到早退啦，關(guān)于報(bào)銷之類的事等等。小事雖小，卻使老總形象毀于一旦。

我從沒有見過老總親力親為計(jì)算每個員工的年薪，并親自發(fā)到每個員工的手中?！@也太平易近人了吧？

2、糾偏過正。

辦公開支是應(yīng)當(dāng)節(jié)約，網(wǎng)是不能無限制地上，車是不能隨意地打，話費(fèi)是不能隨意地報(bào)，出差費(fèi)用是不能太高……但是不要太過，否則員工會怨聲載道的。

3、要講公允。

遲到扣錢，那么加班呢？工作要講效率，而不能光看工作時間，能不能完成工作要看自覺性，何必非要上下班打卡呢？準(zhǔn)時上班我卻打瞌睡，有什么用！比如你自己，遲到多少回了，能說你上班沒努力嗎？

你給我上保險，我很興奮，但這件事情你干得沒水平。為什么每個人的待遇不一樣，有的人上，有的人卻沒有（或許我是不知好歹）？這對別人是不公允的，你怎么能夠留住人心呢？這種小幻術(shù)完全是個人行為，而不是公司行為。

4、說話要算數(shù)。

我來的時候，阿毛明確說過：今年年薪根據(jù)一年算。但阿毛走了，也無據(jù)可循，你記得不記得我就更不知道了。我來公司已經(jīng)賣了力氣，交給我的工作我都完成了，而且xxx的項(xiàng)目我已給公司賺回了我的年薪，而且今年會有更多的項(xiàng)目（但你或許認(rèn)為很?。?。公司網(wǎng)絡(luò)和布線方面沒什么利潤，和我沒有任何關(guān)系。盡然年終沒有雙薪和嘉獎，而且扣錢，這使我確定走人。

5、用個人行為來管理公司。

認(rèn)為公司是我的，管理公司可以說是為所欲為，公司管理得一塌