第頁共頁護理安康教育工作總結(jié)及亮點(39篇)護理安康教育工作總結(jié)及亮點篇一一、20__年心內(nèi)科護理管理目的完成情況如下：20__年到目前為止根本完成年初制定的任務(wù)指標，并率先開展了“夯實根底護理，提供滿意效勞”示范工程活動，大大進步護理人員的效勞意識，使護理質(zhì)量有了進一步的提升，為開展空姐式示范崗奠定了根底。在介入診療方面，急診冠狀動脈成形術(shù)和支架置入術(shù)的開展，為更好的挽救患者的生命開放了綠色的通道。獨立完成冠狀動脈成形術(shù)和支架置入術(shù)，成功的為2名三支血管病變的患者置入了支架，創(chuàng)始了又一個里程碑。單腔和雙腔起搏器的獨立完成又一次創(chuàng)始了先河，除顫起搏器及三腔起搏器的臨床應(yīng)用都使我們的護理上了一個新臺階。護理人員至目前完成5篇論文，均發(fā)表于省級以上期刊。年初制定的護理目的中絕大局部均達標，但在護理人員培訓、護理平安意識等方面還需繼續(xù)努力。二、詳細施行細那么(一)以制度為標尺，用人文做根底。科室的各項制度明確，利用護理例會加強學習，并監(jiān)視落實。同時標準了流程，讓每位護理人員針對相應(yīng)流程提出合理化建議，更好的應(yīng)用于臨床。在我科率先開展的“夯實根底護理，提供滿意效勞”示范工程活動中，護理人員各抒己見，很快使工作步入正軌。我科向來本著用制度來約束人，用情感來鼓勵人，用氣氛來感染人的原那么。讓每一位護理人員做到有章可循，快樂工作，快樂生活。在人員短缺的情況下，順利完成各項任務(wù)。認真落實護理人員對各種制度知曉率，保證100%知曉。(二)以進步護理質(zhì)量中重心，爭創(chuàng)病人信得過科室。1、在進步護理質(zhì)量方面(1)充分調(diào)動每位護理人員的意識，加強護理質(zhì)量相關(guān)方面學習，發(fā)揮了科室質(zhì)量小組的作用，堅持每周考核二次，不定時考核的原那么。發(fā)現(xiàn)問題及時整改，使今年護理質(zhì)量有了很大的進步。(2)護士長充分利用了“五查房”、節(jié)假日查房，及時發(fā)現(xiàn)問題及時給予解決，并制定有效的改良措施，持續(xù)改良。如在同一問題上連續(xù)兩次出錯，加大考核扣分，并與獎金掛鉤。(3)認真學習每月護理部和科室檢查中出現(xiàn)的問題，查找原因，標準流程，落實改良，跟蹤評價。(4)落實了鼓勵機制，在每個月的質(zhì)量檢查中，問題少或沒問題者獎金中適當給予獎勵，問題多者或不按原那么辦事者給予罰款。(5)充分聽取每位護理人員的意見建議，在護理質(zhì)量方面護理人員能踴躍提出合理化建議，充分表達了人性化管理。2、強化了護理平安，為護理質(zhì)量建立了保障。(1)組織護理人員認真學習相關(guān)知識，護士長帶頭學習相關(guān)的法律法規(guī)知識，把工作做細做扎實。(2)加強平時考核，遇到隱患，集中討論分析^p，制定相應(yīng)措施，以確保護理平安。每月的三基考核中均要有相關(guān)內(nèi)容，以進步平安意識。(3)樹立多年來的傳統(tǒng)，嚴格執(zhí)行相關(guān)制度，對新入科的同志進展教育，共同分析^p學習以前的案例，激發(fā)了每位人員的平安意識。但個別護理人員平安意識仍待進步。(三)建立合理的培訓，從思想上到行動上努力落實，使護理人員有了很大的進步。1、落實業(yè)務(wù)才能培訓(1)認真制定了培訓方案，針對不同人員量身制定培訓方案，堅持落實到位。形成?？谱o士培訓的流程，在原有?？谱o士的根底上今年培訓了3名護理人員，使之成為科室骨干。(2)認真落實了每月“三基”理論的學習與考核，落實?？萍寄芘嘤柵c考核，到達預定目的，不僅強化了理論知識，還加強了動手才能。針對病人反映個別護理人員靜脈輸液穿刺一次成功率低，開展了互幫互助組，經(jīng)歷傳授組等，先后在24小時動態(tài)心電圖的佩戴、心電圖描記等方面有了很大的進步。(3)堅持每月業(yè)務(wù)查房，有針對性的查。堅持每周業(yè)務(wù)學習一次，認真落實晨會提問。根據(jù)科室新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的開展，制定學習方案，并認真落實。2、構(gòu)建合理梯隊，打造優(yōu)秀團隊。(1)今年培養(yǎng)?？谱o士3名。根據(jù)職稱和才能，為其制定了相應(yīng)的學習方案，指定其參與科室的管理、業(yè)務(wù)培訓等活動，逐步培養(yǎng)成為一名合格的?？谱o士。根據(jù)科室的需求培養(yǎng)了ccu護士1名。采取送出去學習和院內(nèi)學習的原那么。(2)利用傳幫帶的優(yōu)良傳統(tǒng)，一幫一的方式對新入科的護理人員從科室氣氛，到技能操作，到言行標準進展幫帶培訓，使新護理人員很快進入角色，融入這個集體?？剖覛夥請F結(jié)，人際關(guān)系好。工作中時時處處涌現(xiàn)出互幫互助的景象，集體榮譽感強烈。(四)加強科室文化建立，使科室具有凝聚力只有當科室成為員工發(fā)揮才能的舞臺，才能使員工充分展現(xiàn)自己的聰明才智。本著這個理念我們挖掘各位員工優(yōu)勢，發(fā)現(xiàn)其優(yōu)點，充分利用，擯棄其缺乏。使他們的才能得到最大發(fā)揮，找到了歸屬感。在今年開展的“夯實根底護理，提供滿意效勞”示范工程活動，充分發(fā)揚團隊精神，樹立以科為榮，以院為榮的思想，為患者提供周到，熱情的效勞，把病人當成是自己的親戚和朋友。在思想上，每位護理人員均能應(yīng)用換位考慮的原理，以病人為中心，以優(yōu)質(zhì)效勞的標準要求自己，充分發(fā)揮每位年青人的能動性，進取性，學習先進事跡，先進人物，注重小節(jié)，不斷提升效勞。科室每月征求護理人員意見，定時召開座談會，聽取病人的意見和建議?？剖翌I(lǐng)導不斷加強自身學習，嚴格要求自己，起到表率作用。到目前收到感謝信15封，錦旗9面，全年滿意度不斷進步，隨訪無一例投訴的。(五)不斷進步效勞才能，滿足患者的需求1、開展了“夯實根底護理，提供滿意效勞”示范工程活動，“護士長直通車”，并籌備開展“空姐式示范崗”。2、注重細節(jié)，完善各項護理，落實無縫隙護理。結(jié)實樹立“細微之處見真情”的思想，遵循以人為本的原那么，效勞于病人開口前。3、逐步進步每位護理人員的溝通才能，通過溝通好的同志現(xiàn)身說法，學習相關(guān)內(nèi)容等來進步。今年分別選派3人做根底護理和安康宣教，收到良好的效果。(六)落實教學工作，加強新業(yè)務(wù)新技術(shù)的開展1、配合開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)有：(1)急診冠狀動脈成形術(shù)和支架置入術(shù)的護理;(2)經(jīng)橈動脈支架置入術(shù);(3)開展了“夯實根底護理，提供滿意效勞”示范工程活動;(4)除顫起搏器及三腔起搏器的護理。2、配合完成科研兩項：(1)科室的一項，待鑒定。(2)護理二項《開展空姐式護理示范崗對進步護理效勞的探究》和《溫開水在留置導尿的男性患者尿道口護理中的觀察》3、落實教學工作，專人負責，護生進入科室，進展入科、出科考核。平時不定時考核，每位學生能扎扎實實的學到東西，全面掌握了心內(nèi)科的相關(guān)知識。并因人施教，不斷加強帶教老師的才能，讓每一位學生都能學到知識。1—11月份為56名學生提供了學習的氣氛。并能因人施教，最大限度的讓他們吸收知識。4、論文，全年論文發(fā)表篇數(shù)5篇。(七)其他在物資保管，儀器維護方面，能定期清點，無浪費。加強儀器的維護，定時檢查，保養(yǎng)。降低消耗，不斷進步經(jīng)濟效益。加強方案生育工作，做好女工工作，繼續(xù)保持包頭市巾幗文明示范崗的榮耀稱號。堅持衛(wèi)生大清掃工作，保證了每月兩次。堅持每日清掃，隨時清掃，保持病房清潔、衛(wèi)生。(八)整改措施1、在護理人員培訓方面(1)鼓勵學習，通過參加自學考試，成人教育等，拓寬知識面。同時科室要創(chuàng)立學習氣氛，使其投身其中。(2)加強考核，利用晨會提問，平時抽查，進展考核。(3)加強每位護理人員的“三基”理論和技術(shù)的培訓，并和年終的干部考核和獎金掛鉤，使她們有緊迫感。2、在護理平安意識方面(1)加強學習相關(guān)法律法規(guī)知識，從思想上重視，態(tài)度上端正，行動上準確。(2)加強相應(yīng)案例學習，從中汲取教訓，引以為鑒。(3)從入科開場有方案的進展培訓，做的好的進展現(xiàn)身說法。(4)培養(yǎng)敏銳的觀察才能，及時發(fā)現(xiàn)隱患。3、在效勞方面(1)加強主動效勞意識，不斷進步護理人員素質(zhì);(2)繼續(xù)落實人性化效勞措施，加強溝通才能，應(yīng)用換位考慮，不斷進步護理人員的效勞才能(3)把自己當作病人在醫(yī)院的親人和朋友。(4)護士長深化病人中理解病人最需要解決問題，及時解決，護士長每周進展1次滿意度調(diào)查，并把存在問題及時解決，及時反響。(5)堅持出院病人隨訪，落實到班次。護理安康教育工作總結(jié)及亮點篇二在醫(yī)院領(lǐng)導班子和護理部領(lǐng)導下，在醫(yī)院各兄弟科室的支持幫助下，呼吸消化科全體護理人員協(xié)調(diào)一致，在工作上積極主動，不怕苦，不怕累，樹立較高的事業(yè)心和責任心，結(jié)合呼吸消化內(nèi)科的工作性質(zhì)，圍繞醫(yī)院中心工作，求真務(wù)實，踏實苦干，較好地完成了本科各項護理工作任務(wù)，保證了科室護理工作的穩(wěn)步進展。獲得了滿意的成績，現(xiàn)將20xx年上半年護理工作做如下總結(jié)：一、加強優(yōu)質(zhì)護理效勞，進步效勞質(zhì)量。1、全面響應(yīng)“內(nèi)練硬功，外塑形象”，打造護士美妙專業(yè)形象的“天使形象塑造工程”，進一步標準了全科護士的語言、效勞、行為、舉止。2、進一步標準了“無縫護理”：細化了護理效勞內(nèi)容，提升了主動效勞意識，為患者提供了連續(xù)的、全程的、人性化的護理效勞。3、進一步完善了“限時護理效勞”，通過晨會的學習和培訓，工作的高效率及病人的滿意度有了大幅提升，因此投訴率大幅降低。二、進一步加強了平安管理，確?；颊咂桨?、我們以核心制度為指引，保障了護理平安，組織護士定期學習《護士管理條例》，增強護士法律法規(guī)意識。2、堅持查對制度：要求主班，服藥班每日查對2次，每日護士長參加查對1次，詳細核對病危，病重一級護理，測血壓，各項護理，藥物與治療，并記錄簽字。3、對科室重點用藥、高危用藥進展定期檢查，嚴格交接，標準管理。4、對病人進展平安意識教育，及時簽訂了平安協(xié)議書，對有平安隱患的病人進展及時評估，制定護理措施，并懸掛了警示標牌。三、護士長帶頭建立了良好的學習氣氛，鼓勵大家學習加強護士在職繼續(xù)教育，靈敏運用了品管圈技能，進步了工作人員的學習、工作積極性，進步了護理人員的綜合素質(zhì)。四、實行了彈性排班制度及責任護士分層負責制，合理的使用了人力資，保質(zhì)保量的為病人提供了最優(yōu)質(zhì)的護理效勞。五、安康教育做到了標準化、普及化1、每位護士與各自所負責的病人加強了語言溝通，認真的完成了宣教工作。2、科室充分利用起了宣傳欄的作用、使安康教育知識上墻，以此來加強安康教育。六、加強了根底護理，嚴防并發(fā)癥的發(fā)生，認真做好晨晚間護理，危重和長期臥床病人的交接班帶病例，跌到、壓瘡發(fā)生率降為零。七、建立了績效考核機制，拉開了獎金差距，最大限度的激發(fā)了每位護士的工作積極性。八、加強了院內(nèi)感染管理，嚴格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導小組制定的消毒隔離制度?？剖覉猿至嗣吭露ㄆ趯Σ^(qū)治療室的空氣培養(yǎng)。也堅持每日對治療室、病區(qū)病房進展紫外線消毒，并做好記錄。一次性用品使用后能及時毀形，集中處理，并定期檢查催促。病區(qū)治療室均能堅持84消毒液拖地每日二次，病房____期用84消毒液拖地，出院病人床單元進展終末消毒〔清理床頭柜，并用消毒液擦拭〕，降低了醫(yī)院感染率?？傊覀兝^續(xù)堅持把“以病人為中心”的人文護理理念融入到了更多實際詳細的工作細節(jié)中，加強了優(yōu)質(zhì)護理效勞，在業(yè)務(wù)上注重知識更新，重點加強?？平ⅲe極吸納多科知識。以后我們會更加努力，進步了科室的整體素質(zhì)，打造最強科室。護理安康教育工作總結(jié)及亮點篇三我院護理部認真抓好護理質(zhì)量管理工作，努力進步護理質(zhì)量，現(xiàn)總結(jié)如下：1、建立健全護理質(zhì)量管理組織，實行院、科二級質(zhì)控，各質(zhì)控組織定期活動，加強護理質(zhì)量管理，促進護理質(zhì)量持續(xù)改良。2、加強迫度管理，進一步完善護理工作制度、護理人員職責、護理質(zhì)量標準等，并組織施行，重點抓好落實工作。3、制訂護理質(zhì)量管理方案和護理質(zhì)控方案，并組織施行。4、制訂護理質(zhì)量管理目的及護理質(zhì)量評價標準，并組織施行。5、各級護理管理人員及各級質(zhì)控組織認真履行職責，抓好管轄部門護理質(zhì)控工作。6、院、科二級質(zhì)控組織定期開展活動，護理部組織院質(zhì)控小組每月進展全院護理質(zhì)量檢查一次，并把質(zhì)控情況進展反響，針對存在問題進展原因分析^p，提出整改措施，復查整改效果。7、科室質(zhì)控組織每月進展一次自查自評，護士長平時隨機抽查，對存在問題進展原因分析^p，提出整改措施，復查整改效果，到達質(zhì)量管理成效。8、加強全院護理質(zhì)量監(jiān)控工作，院質(zhì)控組織每季召開質(zhì)控專題會議，進展護理質(zhì)量評價、分析^p，總結(jié)、交流經(jīng)歷，到達互相促進，共同進步的目的。9、加強薄弱環(huán)節(jié)、危重病人管理，堅持護士長夜查房制度，檢查、指導、協(xié)助夜班護士工作，檢查催促危重病人護理措施的落實。10、強化護理人員質(zhì)量意識，進步護理人員自我質(zhì)量控制的自覺性，嚴格執(zhí)行護理工作規(guī)章制度及護理技術(shù)操作規(guī)程。從思想上重視醫(yī)療護理平安，嚴格執(zhí)行查對制度，無重大護理過失事故發(fā)生。11、護理質(zhì)量控制指標達標情況：〔1〕根底護理合格率100%。〔2〕特、一級護理合格率100%?！?〕護理文件書寫合格率100%。〔4〕急救物品完好率100%?！?〕醫(yī)療器械消毒滅菌合格率100%?！?〕一人一針一管一用一滅菌執(zhí)行率100%?！?〕病區(qū)管理工作質(zhì)量合格率100%。〔8〕消毒隔離工作質(zhì)量合格率100%?！?〕一次性注射器、輸液〔血〕器用后毀形率100%?！?0〕壓褥發(fā)生次數(shù)為“0”?！?1〕嚴重護理過失事故發(fā)生次數(shù)為“0”。護理安康教育工作總結(jié)及亮點篇四今年是我參加工作的第一年，我在院領(lǐng)導及護士長的關(guān)心和直接領(lǐng)導下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的效勞宗旨，較好的完成了院領(lǐng)導布置的各項護理工作，純熟地掌握了各項臨床操作技能，現(xiàn)將工作情況總結(jié)自去年3月進入本院參加工作以來，感覺要想將以前學到的理論知識與實際臨床工作相結(jié)合，就必須在平時的工作中，一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師，另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務(wù)，體會要領(lǐng)。外科手術(shù)病人相對較多，也就學到了術(shù)前術(shù)后的相關(guān)知識。術(shù)前準備有心理疏導和腸道準備、飲食指導。術(shù)后生命體征監(jiān)測、切口觀察、協(xié)助咳嗽排痰、觀察輸液量及輸液速度、各種引流管的護理、尿管的護理、飲食護理以及術(shù)后并發(fā)癥觀察和護理等等。在日常工作中，就要求我們更耐心地去與她們交流與溝通，只有這樣，才能更好地進步護理質(zhì)量，讓病人信任我盲作。由于外科的節(jié)奏比擬快工作比擬忙?，嵥椤Ｓ浀脛偟酵饪茣r我還不適應(yīng)，為了搞好工作，服從領(lǐng)導安排，我不怕費事，向老師請教，向同事學習，自己思索，在短時間內(nèi)便比擬熟悉了外科的工作。理解了各班的職責明確了工作的程序，方向，進步了工作才能，在詳細的工作中形成了一個清楚的工作思路，可以順利的開展工作并純熟圓滿地完本錢職工作。通過近x年的學習，除熟悉了科室的業(yè)務(wù)知識外，我還很注意護士職業(yè)形象，在平時工作中注意文明禮貌效勞，堅持文明用語，工作時儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言標準。認真學習《處理條例》及其法律法規(guī)，積極參于醫(yī)院組織的處理條例學習活動，豐富了法律知識，增強了平安保護意識。在護士長積極認真指導下，我在很多方面都有了長足的進步和進步，平時堅持參加科室每周五的業(yè)務(wù)學習，護理人員三基訓練，在近x年的工作中，能始終堅持愛崗敬業(yè)，貫徹“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的效勞理念，進步了自身素質(zhì)及應(yīng)急才能。當然，我身上還存在一些缺乏有待改良。比方，在學習上，有時仍有急躁的情緒，感覺要學的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理。在工作上，有時存在著標準不高的現(xiàn)象，雖然根本上能履行自己的職責和義務(wù)，但是在主動性方面還有待于進一步進步，這都是我今后需要改良和進步的地方。在即將過去的x年里，要再次感謝院領(lǐng)導、護士長和帶教老師給予的教育、指導、批評和助，感謝同事們給予的關(guān)心和支持?；貞涍^去，有許多進步和進步，同時也存在一些缺乏；展望將來，應(yīng)當發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處，克制缺乏。在即將迎來的xxxx年，我會繼續(xù)發(fā)揚我在過去的一年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，為病人負責，絕對不要發(fā)生因為我的原因此使病人的病情惡化，我對自己的工作要做到絕對負責，這才是一名救死扶傷的好護士應(yīng)該做的最起碼的工作。護理安康教育工作總結(jié)及亮點篇五時間飛逝，不知不覺，20__年已經(jīng)過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千，在一年里，我在院領(lǐng)導和護士長的關(guān)心與直接領(lǐng)導下及同事們的關(guān)心與幫助下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的效勞宗旨，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，努力進步理論知識和純熟地掌握了各項臨床操作技能。較好的完成了各級院領(lǐng)導布置的各項護理工作，在同志們的關(guān)心、支持和幫助下，思想、學習和工作等方面獲得了新的進步，現(xiàn)總結(jié)如下：一、嚴于律已，自覺加強黨性鍛煉，黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步進步。一年來，我始終堅持運用馬克思列寧的立場、觀點和方法論，運用辯證唯物與歷史唯物去分析^p和觀察事物，明辨是非，堅持真理，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活理論，在思想上積極構(gòu)筑抵御資產(chǎn)階級民主和自由化、拜金、自由等一切腐朽思想侵蝕的鞏固防線。熱愛祖國，熱愛中國v，熱愛社會，擁護中國v的領(lǐng)導，擁護改革開放，堅信社會最終必然戰(zhàn)勝資本，對社會充滿必勝的信心。認真貫徹執(zhí)行黨的道路、方針、政策，為加快社會建立事業(yè)認真做好本職工作。工作積極主動，勤奮努力，不畏困難，盡職盡責，在平凡的工作崗位上作出力所能及的奉獻。二、強化理論和業(yè)務(wù)學習，不斷進步自身綜合素質(zhì)。(1)是加強自我廉潔自律教育和職業(yè)道德教育。是否廉潔自律和職業(yè)道德的上下、思想品德的好壞直接影響護士的素質(zhì)和形象，因此，在一年中的各次廉政教育和技能培訓后，我理解了要堅持“廉潔自律、嚴格執(zhí)法、熱情效勞”的方針，把人民群眾滿意作為做好工作的根本出發(fā)點，通過深化開展全心全意為人民效勞的宗旨教育、職業(yè)道德教育、思想品德教育，做到始終把黨和人民的利益放在首位，結(jié)實樹立愛民為民的思想，在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象。加強“四自”修養(yǎng)，即“自重、自省、自警、自勵”，發(fā)揮護士的主動精神，在自己內(nèi)心深處用職業(yè)道德標準反省、告誡和鼓勵自己，以便真正培養(yǎng)自己的道德品質(zhì)。(2)是我還很注意護士職業(yè)形象，在平時工作中注意文明禮貌效勞，堅持文明用語，工作時儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言標準。認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī)，積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理條例學習活動，豐富了法律知識，增強了平安保護意識。在護士長積極認真指導下，我在很多方面都有了長足的進步和進步，平時堅持參加科室每月一次的業(yè)務(wù)學習，每周二的晨會，堅持危重病人護理查房，護理人員三基訓練，在護理部組織的每次技術(shù)操做考試中，均獲得優(yōu)異的成績。在一年的工作中，能始終堅持愛崗敬業(yè)，貫徹“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的效勞理念，進步了自身素質(zhì)及應(yīng)急才能。三、努力工作，按時完成工作任務(wù)。我先后在icu、呼吸科、綜合外科輪轉(zhuǎn)學習。自我感覺要想將以前學到的理論知識與實際臨床工作相結(jié)合，就必須在平時的工作中，一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師，另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務(wù)，體會要領(lǐng)。過去的一年，我主要在呼吸內(nèi)科和綜合外科工作，而這兩個科是臨床工作的重點。內(nèi)科著重觀察病情變化，而外科要冷靜對待突發(fā)事件，比方胸管脫落的緊急處理等，所以外科的節(jié)奏要比內(nèi)科快，工作要比內(nèi)科忙，瑣碎。記得剛?cè)ネ饪茣r我還不適應(yīng)，但我不怕，以前沒做過的，為了搞好工作，服從領(lǐng)導安排，我不怕費事，向老師請教、向同事學習、自己探究理論，在很短的時間內(nèi)便比擬熟悉了外科的工作，理解了各班的職責，明確了工作的程序、方向，進步了工作才能，在詳細的工作中形成了一個明晰的工作思路，可以順利的開展工作并純熟圓滿地完本錢職工作。我本著“把工作做的更好”這樣一個目的，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認真接待每一位病人，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位考慮別人的苦處。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作，醫(yī)療文書的書寫需要認真負責，態(tài)度端正、頭腦明晰。我認真學習科室文件書寫標準，認真書寫一般護理記錄，危重病人護理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度，牢記三基(根底理論、根本知識和根本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴密的方法)。護理部為了進步每位護士的理論和操作程度，每月進展理論及操作考試，對于自己的工作要高要求嚴標準。工作態(tài)度要端正，“醫(yī)者父母心”，本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復，于是每次當我進入病房時，我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們，耐心的幫他們理解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心，默默地祈禱他們早日康復。熱愛自己的本職工作，可以正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家效勞，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，出勤率高，全年沒有請假現(xiàn)象，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。在開展工作之前做好個人工作方案，有主次的先后及時的`完成各項工作，到達預期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作程度有了長足的進步，創(chuàng)始了工作的新場面，為人民的安康事業(yè)做出了應(yīng)有的奉獻。當然，我身上還存在一些缺乏有待改良。比方，在學習上，有時仍有急躁的情緒，感覺要學的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理。在工作上，有時存在著標準不高的現(xiàn)象，雖然根本上能履行自己的職責和義務(wù)，但是在主動性方面還有待于進一步進步，這都是我今后需要改良和進步的地方。在已經(jīng)過去的一年里，要再次感謝院領(lǐng)導、護士長的教育、指導、批評和幫助，感謝同事們給予的關(guān)心和支持?；貞涍^去，有許多進步和進步，同時也存在一些缺乏;展望將來，應(yīng)當發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處，克制缺乏。為了醫(yī)院的美妙明天而奉獻自己的一份力量!護理安康教育工作總結(jié)及亮點篇六護理平安與患者的生命息息相關(guān)，護理效勞面對的是需要救治和幫助的群體，在工作中出現(xiàn)任何失誤，都可能給患者造成不可估量的損失，甚至承當法律后果。這就要求我們護理工作做到防范于未然。一年來，我社區(qū)狠抓各個護理工作環(huán)節(jié)，進步護理質(zhì)量平安，使過失事故發(fā)生率降低至最低點，患者滿意度不斷進步?，F(xiàn)將總結(jié)如下。社區(qū)醫(yī)療護理質(zhì)量平安管理小組：組長：xx副組長：xxx委員：xxxxxxx1、完善醫(yī)療護理質(zhì)量與平安管理小組工作職責，工作方案和工作記錄。2、完善各項規(guī)章制度，崗位職責和相關(guān)技術(shù)標準，操作流程。3、進展護理質(zhì)量與平安管理培訓與教育。4、護理質(zhì)量平安小組要定期對社區(qū)護理平安進展自查、評估、分析^p和整改。1、靜脈輸液袋上貼有患者床號、姓名、藥物名稱、劑量、用法、時間及配藥護士姓名的標簽，輸液巡視卡護士認真、及時填寫。2、靜點室內(nèi)有輸液患者時，注射室護士不得分開治療室。保證及時有效的觀察靜點患者，以確保靜點患者的平安。護士可以堅守崗位，發(fā)現(xiàn)3例患者輸液過程中的不良反響，及時進展了相應(yīng)的處理。確保了靜脈輸液患者的平安。3、落實操作細節(jié)，認真執(zhí)行每一項工作操作標準嚴格執(zhí)行醫(yī)囑制度。堅決杜絕執(zhí)行口頭醫(yī)囑，靜點護士在為患者靜脈輸液時，要將患者的藥品與醫(yī)囑認真核對前方可執(zhí)行，每日進展日間小查對。4、門診靜脈輸液護士嚴格執(zhí)行有證上崗社區(qū)門診靜點護士裝備多年資深護士?，F(xiàn)社區(qū)門診護士裝備3名都具有中級以上職稱，臨床工作xx年以上。具有豐富的臨床知識，及各種重癥的獨立搶救工作經(jīng)歷?？梢元毩⑼瓿筛黜椡话l(fā)應(yīng)急事件。5、落實查對制度門診靜點時候要____作前反復查對，靜脈輸液要求夜班寫瓶護士及第二天靜點護士兩人核對，互相把關(guān)?，F(xiàn)經(jīng)兩人把關(guān)今年已發(fā)現(xiàn)16人次的寫瓶錯誤，將錯誤防范在萌芽狀態(tài)中。操作中查對要做到細節(jié)查對，包括患者靜脈輸液的液體、用藥、姓名，患者清楚應(yīng)答前方可進展操作。1、實行懲罰性護理不良事件報告制度和平安管理制度。有護理人員主動報告的鼓勵機制，護理平安〔不良〕事件有原因分析^p和討論。并不斷完善工作流程、落實培訓。2、社區(qū)建立護理過失事故防范及處理管理制度，有過失事故的處理、分析^p、討論、整改、上報等工作流程。3、社區(qū)建立護理平安公布制度，每季度公布一次并記錄。4、完善風險管理，建立轉(zhuǎn)院交接程序，制定專項護理質(zhì)量管理制度，如搶救、靜脈輸液、查對制度等。5、嚴格執(zhí)行“查對制度”，至少同時使用姓名、年齡兩項核對患者身份，確保對正確的患者施行正確的操作。6、科室有設(shè)施、儀器、藥品、氧氣的平安操作、管理措施及交接記錄。7、充分發(fā)揮專項平安管理小組作用。輸液平安管理小組等，嚴格落實防范管理措施并有記錄。8、執(zhí)行臨床護理技術(shù)操作常見并發(fā)癥的預防及處理指南，落實護理技術(shù)操作培訓方案，純熟掌握靜脈輸液、各種注射、過敏性休克等常見技術(shù)操作及并發(fā)癥預防措施和處理流程。1、門診藥品的存放、使用標準管理，每月常規(guī)檢查一次，按制度規(guī)定認真執(zhí)行和落實?！?〕社區(qū)門診搶救車、搶救箱、常備藥品統(tǒng)一標準管理，統(tǒng)一清單格式，保障搶救時及時獲取。〔2〕辦公室護士xx專人負責管理急救藥品，并在使用后及時補充，損壞或近有效期藥品及時報損或更換。搶救車、箱現(xiàn)已更換及補充藥品132支?！?〕近期失效藥品〔三個月失效〕用紅色標簽識別，提示先行使用，高危藥品要有醒目的識，定位放置。2、辦公室護士每個月對藥品進展自查，社區(qū)平安管理小組每個月對搶救車〔箱〕藥品、常備藥品進展檢查。3、嚴格規(guī)定除緊急搶救重癥患者外不得執(zhí)行口頭醫(yī)囑，對科室首次使用的新藥，使用前要查閱使用說明書，正確施行給藥，同時認真落實每日小查對。4、操作過程中嚴格按照藥品查對制度查對。經(jīng)過護士嚴格查對，查對出因包裝不合格3批次的藥品。如塑料軟包裝的靜脈輸液液體、瓶塞質(zhì)量不過關(guān)的甲硝唑等。加大普法宣傳教育的力度和引導護理人員進展運用法律武器維護自身權(quán)益同時標準自己的行為，履行護理職責。利用多種形式對護理人員進展法律法規(guī)根本知識的學習，用法規(guī)標準護士的行為，進步其自律性。組織護理人員學習《護士條例》《醫(yī)療事故處理條例》《傳染病防治法》等使每一個護士都熟知自己的權(quán)利和義務(wù)。讓護士認識到護理工作與法律的親密關(guān)系。把平安管理措施貫穿于整個護理工作中，做到防患于未然。參加醫(yī)院護理部組織的業(yè)務(wù)培訓外，根據(jù)社區(qū)工作特點組織護理人員學習常見藥品的不良反響、輸液過敏反響的急救、藥物引起的過敏性休克、靜脈輸液反響的急救措施。社區(qū)護士護理理論以社區(qū)居民常見病、多發(fā)病及國家要求的需要進展慢性病管理要求的?？谱o理常規(guī)、護理質(zhì)量標準、各項工作制度、護士崗位職責、工作流程、“三基”護理知識，應(yīng)急預案等。同時注意針對社區(qū)專科特點開展目的明確的業(yè)務(wù)培訓，強化護理學習效果。護理安康教育工作總結(jié)及亮點篇七20xx年是“埋頭苦干、創(chuàng)造飛躍”的一年，醫(yī)院利用一年的時間主抓學科建立及人員培訓，護理部在醫(yī)院領(lǐng)導的帶著和支持下重視護理骨干的培養(yǎng)，優(yōu)化了護理隊伍，提升了護理效勞質(zhì)量，加強監(jiān)視管理，保障了護理平安，同時進步了護理人員法制觀念，加大了護理質(zhì)量監(jiān)控力度，使全院護理效勞質(zhì)量穩(wěn)中有升，病人滿意度不斷高?，F(xiàn)將護理部20xx年工作總結(jié)如下：1、加強護理管理培訓。醫(yī)院于今年先后派兩位總護士長到第四軍醫(yī)大學進修學習，與此同時醫(yī)院局部常委還對全院代理護士長及老護士長進展了培訓。2、優(yōu)化整體護理隊伍，進步護理人員的綜合素質(zhì)。醫(yī)院分四批次共選派58名護理骨干前往天津醫(yī)院、北京醫(yī)院、解放軍總醫(yī)院進修學習，這是近十年來護理人員外出進修學習人數(shù)最多的一次。特別值得一提的是在今年5月、6月、7月、8月與總醫(yī)院專家共同完成的14例心臟手術(shù)及術(shù)后護理，病人均已康復出院。3、積極完成各項培訓。20xx年護理部組織全院護理人員參加專題講座14次，參加人數(shù)為1389人次。臨床科室每月組織護理查房1次，專題講座4課時，鼓勵護理人員發(fā)表科研論文。續(xù)實行多渠道的學歷培養(yǎng)。截止今年底，全院193名臨床護士均為大專學歷，其中已有5名本科學歷，27名本科在讀。4、充分培養(yǎng)護理人員組織參與性?！啊弊o士節(jié)舉辦了以倡導人性化效勞為主題的多項活動，以護士禮儀表演，護理操作技術(shù)展示為主。護理人員各盡所長，既強化了護理知識，又陶冶了情操，增強集體榮譽感。5、加強實習生的帶教工作。實習生來院后集中組織崗前培訓2次，主要從實習生制度、50項根底操作技能各科室建立健全的帶教制度，每名實習生均有固定帶教，有小教員針對科室專業(yè)定期授課，出科由護士長進展理論及操作考試?？剖覍嵙暽鷮訉影殃P(guān)，確保無醫(yī)療過失發(fā)生。1、護理部定期催促檢查護理工作，重點加強了節(jié)前平安檢查，增強護理人員防范意識，杜絕事故隱患，標準了毒麻藥品的管理，做到了專柜專人管理，搶救車內(nèi)藥品做到了“四定”：專人管理、定點放置、定量、定數(shù)，班班交接，有記錄。搶救設(shè)備及時維修、保養(yǎng)、保證功能狀態(tài)備用。2、堅持護士長夜查房，催促檢查護理人員在崗及崗位職責履行情況，及時發(fā)現(xiàn)護理工作中存在的偏向，及時給予糾正處理，堅持每月護士長聯(lián)查一次，每兩周召開護士長例會一次，對工作中的缺乏作出針對性、實效性改良措施，以確保護理質(zhì)量及護理平安。3、深化科室催促護士長每日工作安排。重點查新入、轉(zhuǎn)入、手術(shù)前、手術(shù)后、危重和生活不能自理、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險的病人，催促檢查護理工作的落實，加強環(huán)節(jié)質(zhì)量控制，減少了護理缺陷的發(fā)生。4、組織了見習期護士進展崗前培訓，通過培訓，使她們樹立法律意識、質(zhì)量意識、平安意識，在崗位中認真遵守各項規(guī)章制度及操作規(guī)程，履行好白醫(yī)天使的神圣職責。更好的為醫(yī)院建立奉獻力量。隨著人們法律意識的進步，新醫(yī)療事故處理條例的公布，如何在護理效勞中加強法制建立，進步護理人員法制意識，已成為護理管理的一個重要環(huán)節(jié)。護理部于今年嚴格按照護理文件書寫標準要求，制定了醫(yī)院護理文件書寫施行細那么，采取集中講座、分病區(qū)學習等形式進展培訓，使護理人員更加明確了護理文件書寫的意義，標準了護士的行為，進步了護理質(zhì)量；在組織講座時，還結(jié)合我院書寫護理文件的實際情況，進展了總結(jié)和分析^p，提出了相應(yīng)對策。1、護理部按照護理文件書寫標準，及時修訂完善了各種護理文件質(zhì)控標準，由一名護士長專門負責檢查護理文書。2、加強了消毒供給室無菌物品的洗滌、消毒存放、下收下送工作管理，保證了消毒物品的質(zhì)量和醫(yī)療護理平安。3、加強了醫(yī)院感染控制管理，組織了護士長及全院護理人員學習新消毒技術(shù)標準、醫(yī)院感染管理標準，通過每月質(zhì)量檢查和護士長夜查房，對護理人員消毒執(zhí)行情況進展了檢查考核，重點加強了一次性無菌物品、無菌技術(shù)、衛(wèi)生學洗手、環(huán)境衛(wèi)生學、消毒監(jiān)測的管理護理安康教育工作總結(jié)及亮點篇八隨著人事制度改革的進一步深化，護理部在醫(yī)院領(lǐng)導的帶著和支持下，重點標準了護理文件書寫，進步了護理人員法制觀念;加強監(jiān)視管理，保障了護理平安;加大了護理質(zhì)量監(jiān)控力度;重視護理骨干的培養(yǎng)，優(yōu)化了護理隊伍，提升了護理效勞質(zhì)量。全院護理效勞質(zhì)量穩(wěn)中有升，病人滿意度高。現(xiàn)將護理部工作總結(jié)如下：一、標準護理文件書寫，強化護理法制意識護理組于今年嚴格按照省衛(wèi)生廳護理文件書寫標準要求，制定了醫(yī)院護理文件書寫施行細那么，采取集中學習等形式進展培訓，使護理人員更加明確了護理文件書寫的意義，標準了護士的行為，保障了護理平安，進步了護理質(zhì)量;為護理科研積累了珍貴的資料，促進護理學科的開展;完好、客觀的護理記錄，為舉證提供了法律根據(jù)，保護了護患的合法權(quán)益。明確了怎樣才能書寫好護理文件，以達標準要求。在組織講座時，還結(jié)合我院書寫護理文件的實際情況，進展了總結(jié)和分析^p，提出了相應(yīng)對策。二、加強監(jiān)視管理保障護理平安1、定期催促檢查醫(yī)療平安，重點加強了節(jié)前平安檢查，增強醫(yī)務(wù)人員防范意識，杜絕事故隱患，標準了毒麻藥品的管理，做到了專柜專人管理，定點放置、定量、定數(shù)，班班交接，有記錄。搶救設(shè)備及時維修、保養(yǎng)、保證功能狀態(tài)備用。2、堅持護士長夜查房，催促檢查護理人員在崗及崗位職責履行情況，及時發(fā)現(xiàn)護理工作中存在的偏向，及時給予糾正處理，堅持每月召開護士長例會，對工作中的缺乏作出針對性、實效性改良措施，以確保護理質(zhì)量及護理平安。三、加強了質(zhì)量管理監(jiān)控力度1、護理部按照省護理文件書寫標準，及時修訂完善了各種護理文件質(zhì)量標準及考核工程，檢查考核中均嚴格按標準打分。2、加強了消毒供給室無菌物品的洗滌、消毒存放、保證了消毒物品的質(zhì)量和醫(yī)療護理平安。3、加強了醫(yī)院感染控制管理，織了護士長及全院護理人員學習新消毒技術(shù)標準、環(huán)境衛(wèi)生學監(jiān)測的方法及重要意義、醫(yī)院感染控制對策、醫(yī)院感染管理標準，其內(nèi)包容入了“三基”、年終理論考試，無菌技術(shù)操作等納入平時護理操作考試，通過每月質(zhì)量檢查和護士長夜查房，對護理人員消毒執(zhí)行情況進展了檢查考核，重點加強了一次性無菌物品、無菌技術(shù)、衛(wèi)生學洗手、環(huán)境衛(wèi)生學、消毒監(jiān)測的管理和考核。4、各項護理質(zhì)量指標完成情況：(1)、根底護理全年合格率達100(2)、急救物品完好率達100(3)、一人一針一管一滅菌一帶合格率達1004)、常規(guī)器械消毒滅菌合格率達100(5)、一次性注射器、輸液(血)器用后毀形率達1006、年褥瘡發(fā)生次數(shù)為0四、重視人才培養(yǎng)，優(yōu)化護理隊伍1、加強護理管理培訓。2、繼續(xù)實行多渠道的學歷培養(yǎng)。3、加強了新業(yè)務(wù)、新技術(shù)開展。五、提升效勞質(zhì)量，塑造醫(yī)院形象護理安康教育工作總結(jié)及亮點篇九一年來，我校認真抓好安康教育工作，使我校的安康教育工作邁上一個新臺階，獲得了一些成績，如今總結(jié)如下：〔1〕課堂安康教育，做到了“五個有”：即有教材、老師、教案、教時、評價。教誨處定期與不定期檢查老師的上課和備課情況，百分之百的老師都是按備課上課，起到了預設(shè)的效果?！?〕為學生提供了心理、生理衛(wèi)生知識教育效勞。各年級在開設(shè)《體育與安康》課程的根底上，還開設(shè)了心理安康講座。學校建立的專門的心理咨詢室，由專門的心理老師開展心理咨詢活動，培養(yǎng)了學生進步調(diào)控情緒的才能?！?〕進步了學生預防疾病的意識和才能，讓學生理解了艾滋病的傳播途徑和預防措施，理解了流行性感冒、病毒性肝炎、細菌性痢疾等的傳播途徑和預防措施?！?〕控煙知識教育。在辦公室、公共場所、醒目位置設(shè)置了明顯的控煙、勸阻吸煙的標志、標識。加強教職工及家屬行為標準管理，教職工不得在校園公共場所、學生面前吸煙。大力營造吸煙有害安康的言論。目前，在校園里已經(jīng)看不到吸煙的人員，就是家長來學校，看見禁煙標記，也主動配合，不抽煙了，應(yīng)該說：這項工作的開展起到了很好的效果?！?〕食品衛(wèi)生。學校食堂，嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法律法規(guī)，嚴把食品進貨關(guān)和加工操作關(guān)。為師生安康提供了有力的保證。〔1〕在硬件上，校舍、采光、用水、平安、廁所、桌椅配置等均力求到達標準。在軟件上，政策落實，制度到位，衛(wèi)生效勞優(yōu)良，檔案資料齊備，實行依法治理?！?〕通過宣傳教育，全體師生懂得了環(huán)境對身體安康的影響，明白了防止在不利于身體安康的環(huán)境〔如大霧、灰塵、噪聲等〕中進展體育活動等。〔3〕做到了每日晨檢，學生個人衛(wèi)生根本做到頭發(fā)整潔、無異味；指甲勤剪；面、耳、頸干凈；衣服鞋帽整潔、無異味。教育師生逐步形成安康了的生活方式?！?〕搞好安康教育宣傳櫥窗，配合衛(wèi)生院印發(fā)了安康知識宣傳資料，利用學校媒體加大宣傳的教育力度，組織了廁所消毒?！?〕開展了環(huán)境衛(wèi)生評優(yōu)活動。各班劃分了包干區(qū)。每天由專人檢查，當日整改。打分結(jié)果公布。3．衛(wèi)生效勞，安康監(jiān)測。(1)做好常見病的防治工作。進一步加強了對常見病的預防和治療，通過專題講座、黑板報、小播送等形式，對學生及家長進展指導，要求改善飲食及不良飲食習慣，糾正偏食，增加動物性食物，進步個人衛(wèi)生程度，注意用眼衛(wèi)生?！?〕加強學生視力保護工作以“防近”為中心，定期檢查學生的用眼衛(wèi)生，進步了眼保健操的質(zhì)量，各班進展眼保健操的檢查評比，積極改善學校衛(wèi)生條件和設(shè)備，保證教室有良好的采光和照明?！?〕做好傳染病控制工作積極抓好傳染病監(jiān)測控制，落實好校園消毒、殺蟲、滅鼠和注射相關(guān)疫苗等預防措施。當然，跟我們的目的相比，我們覺得還有一些工作需要加強，我們將繼續(xù)努力，創(chuàng)新我們的工作，為我校師生安康效勞。護理安康教育工作總結(jié)及亮點篇十今年本著“穩(wěn)固優(yōu)勢，穩(wěn)步開展”的原那么，一年來做了能上能下下幾點工作：1、兼顧新廈、主樓，全院一盤棋，尤其在新廈抓操作標準，實現(xiàn)輸液反響“零”打破;抓查對制度，全年查堵藥品質(zhì)量破綻12例、一次性物品質(zhì)量破綻29例。2、配合股份制管理形式，抓護理質(zhì)量和優(yōu)秀效勞，合理使用護工，保證患者根底護理到位率;強調(diào)病區(qū)環(huán)境管理，徹底杜絕了針灸科環(huán)境臟、亂、差，尿墊至處晾曬的問題。3、從業(yè)務(wù)技能、管理理論等方面強化新廈年輕護士長的培訓，使她們盡快成熟，成為管理骨干。今年通過考核評議，5名副護士長轉(zhuǎn)正、3名被提升為病區(qū)副護士長。4、加大對外宣傳力度，今年主持籌劃了“5·12護士節(jié)“大型慶典活動，得到市級領(lǐng)導及護理界專家同行的贊譽;積極開拓杏苑報、每日新報、天津日報、天津電臺、電視臺等多種媒體的宣傳空間，通過安康教育、事跡報告會、作品展示會等形式表現(xiàn)護士的辛勤工作和愛心奉獻。5、注重在職職工繼續(xù)教育，舉辦院級講座普及面達90%以上;創(chuàng)辦新分配職工、新調(diào)入職工中醫(yī)根底知識培訓班;完成護理人員年度理論及操作考核，合格率達。抓護士素質(zhì)教育方面開展“尊重生命、關(guān)愛患者“教育，倡導多項捐贈活動，向血液科、心外科等患者獻愛心。6、迎接市衛(wèi)生局組織的年度質(zhì)控大檢查，我院護理各項工作成績達標，總分，名列全市榜首。作為護理部主任、一名榮耀的v黨員，我特別注重自己的廉潔自律性，吃苦在前、享受在后，帶病堅持工作，親自帶著科護士長、護士長巡查各崗;努力進步自己的思想認識，積極參與護理支部建立，開展更多的年輕黨員梯隊，如今新廈的黨員隊伍已經(jīng)擴大到20余名，其中以年輕的臨床骨干為主，使護理支部呈現(xiàn)一派積極向上的朝氣和活力。護理工作的順利開展和護理程度的進步，得益于以石院長為首的各位領(lǐng)導的正確決策和各級基層護理人員的共同努力，明年護理部要創(chuàng)立自己的學術(shù)期刊，進步護理學術(shù)程度，發(fā)揮中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合護理優(yōu)勢，爭取使我院的護理質(zhì)量得到國際化認證。護理安康教育工作總結(jié)及亮點篇十一1、在護理部的指導下修訂了科室各項疾病護理常規(guī)及護理工作流程等并進展了培訓學習。2、全面提升職業(yè)素質(zhì)、優(yōu)化護理效勞加強組織根底理論知識及?？浦R、護理專業(yè)技術(shù)操作的培訓，進步各層級護士的實際工作才能，培養(yǎng)責任護士，進步護理人員綜合素質(zhì)及專業(yè)才能。3、嚴格落實責任制整體護理(1)實行apn排班方法，彈性排班。工作忙時可加班，閑時可輪休。(2)全面落實護士職責。整合專業(yè)照顧、病情觀察、協(xié)助治療、協(xié)調(diào)溝通、安康促進、心理護理六位于一體，為患者提供全面、全程、連續(xù)的護理效勞。親密觀察患者病情，及時與醫(yī)師溝通，與患者溝通，對患者開展安康教育和康復指導，提供心理護理。(3)深化護士分層使用，根據(jù)病人病情、護理難度和技術(shù)要求分配責任護士，危重患者由年資高、才能強的護士負責，表達能級對應(yīng)。4、加強患者安康教育(1)個體宣教由責任護士做每天不少于1次，根據(jù)科室常見病的治療和護理常規(guī)、特殊飲食向病人做詳細的講解.(2)集體宣教由資深護士負責，內(nèi)容涉及疾病的自我預防、用藥的考前須知、平安防護。5、加強管理，確保護理平安(1)加強病人重點環(huán)節(jié)的管理、危重病人的管理，完善護理流程及管理評價程序。(2)加強護理平安管理，各質(zhì)控小組每月進展護理平安隱患排查及護理過失、護理不良事件的原因分析^p討論，分析^p發(fā)生的原因，應(yīng)汲取的教訓，提出防范措施與改良措施。6、建立績效考核措施、嚴格落實各種制度的執(zhí)行(1)責任護士履行崗位職責。按照崗位管理進展考核，作為績效考核根據(jù)。(2)護士根據(jù)考核標準以得分上下進展績效。(3)強化醫(yī)療平安核心制度及各種護理操作標準、流程、各種常規(guī)的落實護理安康教育工作總結(jié)及亮點篇十二為了進步自己的工作才能，在工作理論中我能認真學習，不斷探究，豐富自己的理論知識，為了能更好地為患者效勞打好根底。作為一名護士堅守自己的工作崗位，履行崗位職責，服從領(lǐng)導分配，不計較個人得失，能想病人所想，急病人所急，刻苦學習理論知識和實際操作才能，不斷進步自己的專業(yè)程度和實際工作才能，并將所學的知識發(fā)揮到臨床工作中去。在工作中，我能嚴格遵守崗位責任制和操作規(guī)程，對工作認真，做到細心觀察精心護理準確及時地執(zhí)行醫(yī)囑，進步效勞質(zhì)量。由于本人身體不好被安排到觀察室工作，對進步我的穿刺技術(shù)提供了良好的鍛煉時機。這一年來我的小兒頭皮穿刺技術(shù)得到進一步的提升，我的成績是他們大家?guī)椭某晒?，我感謝姐妹們對我的關(guān)心和照顧，讓我悲哀的心靈有一絲絲撫慰。工作中不怕臟不怕累，每次當班都將觀察室的床鋪整理得整整齊齊桌面地面干凈凈堅持每天紫外線消毒并做好記錄，認認真真地完本錢職工作。對病人能做到一視同仁，不因他們身份和職業(yè)的不同而有不同的對待，時刻為病人著想，千方百計為病人解除病痛。對年老的病人能做到耐心細致，盡量地為他們提供好的讓他們滿意的效勞。在寒冷的冬季常常為來自周邊的就診患者做好保暖工作。對病人態(tài)度和藹，因此得到大局部老年患者的好評。1、上班從不遲到早退。全年從不缺勤。常常因超時工作而自己卻餓肚子。2、積極參加院部組織的各項集體活動。3、團結(jié)同事。正確處理同行同事之間的關(guān)系，不與別人鬧無原那么糾紛。護理安康教育工作總結(jié)及亮點篇十三按照廣州市根本公共衛(wèi)生效勞工程安康教育的要求，社區(qū)中心按照《20xx年安康教育工作方案》，對轄區(qū)內(nèi)的各類人群開展針對性安康教育及安康促進活動，在區(qū)衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導下，在區(qū)健教所詳細指導下，社區(qū)衛(wèi)生效勞中心以創(chuàng)立“全國中醫(yī)藥先進單位”和“創(chuàng)立文明城市”為依托，堅持以人為本，廣泛深化開展全民安康教育與安康促進工作，獲得了較為滿意的效果?，F(xiàn)將20xx年度安康教育工作總結(jié)如下：社區(qū)中心把安康教育工作納入開展規(guī)劃，按照公共衛(wèi)生效勞包的要求裝備專人員，并定期參加區(qū)安康教育所和廣州市健教所的培訓，根據(jù)社區(qū)中心轄區(qū)居民生活狀況，疾病譜和“創(chuàng)立文明衛(wèi)生城市”的要求，結(jié)合我中心“創(chuàng)立全國中醫(yī)藥先進單位”的目的，制定了年度安康教育方案，結(jié)合世界衛(wèi)生日做出了每個月的詳細工作安排。借助20xx年中醫(yī)館改造的契機，社區(qū)中心增設(shè)了有安康教育專欄2處，目前安康教育宣傳欄共有處，每月輪換更換宣傳欄的內(nèi)容傳播安康知識，今年宣傳欄共出版期。設(shè)有針對孕產(chǎn)婦和普通人群的安康教育室各1間，內(nèi)設(shè)電視、cd設(shè)備，分別可包容50余名聽眾。利用安康教育室開展孕婦學校，家長學校，慢病預防，中醫(yī)養(yǎng)生講座場，受益人群達人次。轄區(qū)部份居委會設(shè)有相應(yīng)安康教育宣傳陣地，把新華街城西社區(qū)綜合效勞站作為城區(qū)安康教育的一個中心，公布安康教育講座主講人、時間及地點。結(jié)合街道辦，義工社共同開展安康教育與安康促進活動，舉辦了“更年期知識講座，”“春夏養(yǎng)生知識講座”“殘疾人家庭康復”“高血壓、冠心病、糖尿病知識”講座，成為城市社區(qū)衛(wèi)生效勞的亮點，在城西站舉辦安康教育講座次，參加人群人次，獲得居民的一致好評和社會的認可。20xx年，花都區(qū)開展了惠民的科教、文體、法律、衛(wèi)生“四進社區(qū)”活動，我中心積極配合，每次安排社區(qū)中醫(yī)專家及內(nèi)科高年資醫(yī)師，全科醫(yī)護人員至少三人，先后次深化居委，市場，廣場和居民小區(qū)開展“安康進社區(qū)”“中醫(yī)效勞進社區(qū)”的義診咨詢活動，累計次，效勞現(xiàn)場群眾人次，發(fā)放中醫(yī)安康教育處方、安康教育宣傳彩頁、宣傳單張、市民安康讀本等資料共計份。在施行廣州市60歲以上農(nóng)村居民免費體檢的過程中，先后三次對轄區(qū)7條村的居民開展了免費體檢，建立居民安康檔案的活動。在每條村體檢匯總結(jié)論出來后，與村委管衛(wèi)生的專責人員聯(lián)絡(luò)，為村民進展有針對性的安康教育講座與咨詢，并將安康教育處方與四季養(yǎng)生的安康常識與體檢結(jié)果一起封存好，發(fā)放到每個村民手中。20xx年度完成60歲以上農(nóng)村居民免費體檢例，發(fā)放不同種類健教處方份。在學校，企業(yè)，工廠開展紅十字急救培訓時，宣傳紅十字精神，傳播安康知識。我中心的醫(yī)護人員是有花都區(qū)紅十字會的成員，他們先后次下到工廠，企業(yè)、學校，開展急救知識和技能培訓，受益人群達人。利用體檢科為企業(yè)，學校、工廠體檢的時機，我們派安康教育宣傳員，為外來工，學生和企業(yè)職工派發(fā)艾滋病防控宣傳冊，控煙知識，防止意外傷害的宣傳資料，體檢后針對安康問題創(chuàng)辦專題講座，受到受檢單位的一致好評。由于中心至今保存著160張床位的編制，住院部的醫(yī)護人員在做好醫(yī)療業(yè)務(wù)的同時，負責為入院病人及家屬開展疾病相關(guān)預防與保健的安康教育，醫(yī)務(wù)科負責考核，有效地推進了社區(qū)中心內(nèi)部安康教育工作的施行。今年我中心積極響應(yīng)花都區(qū)衛(wèi)生局的號召，創(chuàng)立“無煙衛(wèi)活力構(gòu)”，在中心設(shè)了吸煙區(qū)、控煙宣傳專欄、為社區(qū)中心和居委發(fā)放張貼控煙宣傳資料和標識，經(jīng)過市、區(qū)兩級健教所的督導，控煙工作得到院領(lǐng)導高度重視，加大宣傳經(jīng)費投入，以身作那么承受群眾監(jiān)視，使控煙施行方案落到實處。社區(qū)中心將艾滋病防控工作作為重點工作來抓，在花都區(qū)及空中心的指導和街道的大力協(xié)助下，屢次派出專人學習防控知識預防干預技巧。我們?yōu)檩爡^(qū)工廠、企業(yè)、工地的外來工創(chuàng)辦艾滋病防控知識講座次，派發(fā)平安套份。在中心開展孕產(chǎn)婦hiv免費檢測與咨詢，并對發(fā)現(xiàn)hiv陽性者提供免費咨詢和心理、行為干預。今年，社區(qū)中心積極創(chuàng)立全國社區(qū)中醫(yī)藥工作先進單位，我們見中醫(yī)特色交融在日常的安康教育工作中，出版有中醫(yī)藥知識宣傳欄期，舉辦有中醫(yī)養(yǎng)生保健的講座次，安排中醫(yī)師，康復師咨詢義診次，真正做到了中醫(yī)走向社區(qū)，圓滿完成了創(chuàng)立任務(wù)。存在的問題：1、隨著社區(qū)衛(wèi)生效勞工作的不斷加強，安康教育專責人員承當?shù)娜蝿?wù)不斷增多，對相關(guān)人員的要求也不斷進步，由于健教人員多由醫(yī)護人員兼職，需要進一步加強培訓。2、控煙工作要常抓不懈，很多人不理解，需要進一步加大宣傳力度。護理安康教育工作總結(jié)及亮點篇十四這一年，腦內(nèi)科護理組認真執(zhí)行及落實本年度護理方案，按醫(yī)院護理效勞質(zhì)量評價標準的根本要求及標準，完善各項護理規(guī)章制度，改良效勞流程，改善住院環(huán)境，加強護理質(zhì)量控制，保持護理質(zhì)量持續(xù)改良?，F(xiàn)將20xx年護理工作總結(jié)如下：進步護理人員業(yè)務(wù)程度，不斷開展新技術(shù)對各級護理人員進展三基培訓，學習各種護理風險應(yīng)急預案及護理核心制度；更新護理知識及定期考核；學習及接收護理新知識及新技術(shù)，進步護理人員業(yè)務(wù)程度。標準接待新入院病人效勞流程，推行效勞過程中的標準用語，為病人提供各生活上的便利，廣泛聽取病人及陪護對護理效勞的意見，對存在的問題查找原因，提出整改措施，不斷進步效勞質(zhì)量。每周護士會進展平安意識教育，查找工作中存在的平安隱患，進步整改措施，消除過失事故隱患，認真落實各項護理規(guī)章制度及操作流程，發(fā)揮科內(nèi)質(zhì)控小組作用，定期和不定期檢查各項護理制度的執(zhí)行情況，杜絕護理過失事故發(fā)生。護理文書也是法律文書，也是斷定醫(yī)療糾紛的客觀根據(jù)，在書寫過程中每位護士都能認真的根據(jù)自己所觀察到病人情況進展書寫，可以客觀，真實，準確，及時，完善的反映病人的病情變化，不斷強化護理文書正規(guī)書寫的重要意義，使每位護士能端正書寫態(tài)度，同時加強監(jiān)視檢查力度，每班檢查上一班記錄有無紕漏，質(zhì)控小組定期檢查，護士長期和不定期檢查及出院病歷終未質(zhì)量檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，每月進展護理文書質(zhì)量分析^p，對存在問題提出整改措施。病房每日定時通風，保持病室安靜，整潔，空氣新穎，對意識障礙病人提供平安有效的防護措施，按分級護理病人，落實安康教育，加強根底護理及重危病人的個案護理，滿足病人及家屬的合理需要。急救物品進展“四定”管理，每周專管人員進展全面檢一次，護士長每周檢查并不定時進展抽查，保證了急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài)。組織學習醫(yī)療廢物處理流程，院感監(jiān)控護士能認真履行自身職責，使院感監(jiān)控指標到達質(zhì)量標準。全年入院病人1824人次，出院病人1802人次，靜脈輸液18648人次。1、根底護理落實不到位，個別班次新入院病人衛(wèi)生處置不及時，臥位不舒適。病房管理有待進步，病人自帶用品較多。2、個別護士無菌觀念不強，一次性無菌物品用后處理不及時。3、學習風氣不夠濃重，護理文書有漏項，漏記，內(nèi)容缺乏連續(xù)性等缺陷；安康教育不夠深化，缺乏動態(tài)連續(xù)性。我們在保持原有的成績的根底上，將繼續(xù)努力：1、繼續(xù)加強業(yè)務(wù)技能學習與培訓，進步護理技能程度；2、進一步完善護理效勞流程與質(zhì)控方案并認真貫切執(zhí)行；3、加強根底護理的落實，加強病區(qū)平安管理，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)護理效勞；4、健全護理“質(zhì)量，平安，效勞”等各項管理制度，各項工作做到制度化，科學化，標準化。5、強化內(nèi)涵建立，不斷進步護理隊伍整體素質(zhì)，建立醫(yī)德好，效勞好，質(zhì)量好的護理團隊。6、堅持“以人為本”的效勞原那么，使護理效勞更貼近病人，貼近群眾，貼近社會，滿足人民群眾日益增長的安康需求，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)護理效勞效益，讓群眾滿意。護理安康教育工作總結(jié)及亮點篇十五在上級部門以及中心的指導下，我站深化開展安康教育工作，將安康教育工作落實到人，層層抓落實，層層把關(guān)，通過努力，獲得了一定的成績，現(xiàn)將我站安康教育工作情況總結(jié)如下：調(diào)整了安康教育領(lǐng)導小組，安康教育崗位責任制，安康教育工作制度。并根據(jù)安康教育有關(guān)文件要求，制定了《安康教育工作方案》《安康教育工作制度》《安康教育人員工作職責》等。把安康教育工作作為重要工作來抓，認真籌劃，定期為居民播放、宣傳衛(wèi)生知識課件，向廣闊群眾傳播安康及衛(wèi)生知識。2、設(shè)置安康教育宣傳欄，定期更換宣傳教育內(nèi)容，向轄區(qū)居民發(fā)放各種安康教育宣傳資料3000余份。宣傳資料融針對性、科學性、實用性、通俗性、興趣性為一體。除此之外，同時在宣傳欄內(nèi)增貼各種不同的宣傳資料，例如：結(jié)核病防治，方案免疫宣傳，艾滋病等宣傳資料。提倡廣闊群眾自覺養(yǎng)成良好的衛(wèi)生安康習慣。發(fā)放各類安康教育處方、安康宣傳資料讀物，可供居民就診時取閱。3.、利用各種形式，多渠道全方位的開展安康教育宣傳活動。在“”結(jié)核病防治日..“”方案免疫日.“”世界艾滋病日等組織舉行安康教育宣傳活動，對育齡婦女和學生、老年人、慢性病患者開設(shè)安康教育____。同時發(fā)放各種宣傳材料1500余份，免費測量血壓700人次。4、對門診患者、體檢居民、各類人群制度并免費發(fā)放各種針對性的安康處方。同時我們通過門診宣傳等形式，向患者及家屬開展安康教育宣傳，散發(fā)宣傳資料。為了大力推進安康素質(zhì)促進工作，加快普及安康素養(yǎng)根本知識與技能，進一步進步我社區(qū)居民安康素養(yǎng)綜合程度。我們已經(jīng)開展安康教育23次，受教人員2400余人。1、一些群眾對安康知識學習的積極性不高。2、宣傳力度不大。3、自身健教知識缺乏。1、更好地協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，以便在工作上更好地協(xié)作。2、加大人力物力投入，更廣范圍、更深層次做好宣傳工作，進步群眾的自我保健意識。護理安康教育工作總結(jié)及亮點篇十六今年以來，在xx鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導下，我們按照市、區(qū)健教部門的統(tǒng)一部署和要求，社區(qū)以“安康是消費力，保護人民身心安康”為工作宗旨，用心開展多種形式的安康教育活動，在居民中普及安康科普知識，為進步居民的安康意識和衛(wèi)生素質(zhì)開展了一系列活動:擁有安康，才擁有事業(yè)和生活中的一切，我們把安康教育放在一切工作首位，利用各種時機，運用各種宣傳工具開展安康教育宣傳活動，使居民養(yǎng)成良好的安康行為和衛(wèi)生習慣。1、利用黑板報、宣傳欄等宣傳工具，定期更換保健科普知識、方案生育知識、安康教育圖片等進展衛(wèi)生知識教育12期。在社區(qū)內(nèi)進展方案生育、生殖保健、保健科普知識板展宣傳。2、針對老年人、婦女、青少年及外來人口等不同對象分別請市一醫(yī)院的專家及社區(qū)醫(yī)院的醫(yī)生舉辦安康知識講座6次，參加人數(shù)150余人；播放安康錄象3次，參加人數(shù)65人；全年出板報13期；制作宣傳標語18塊。3、開放老年活動室、文化室。增訂有關(guān)報刊雜志，開展讀報活動，增加居民衛(wèi)生安康知識。參加10月底11月初鐘樓區(qū)舉辦的職工運動會和老年運動會，參加人數(shù)10人；組織居民參加街道舉辦文化體育周活動，共有12名居民參加。4、關(guān)注“慢四病”安康教育活動，我們將關(guān)注“慢四病”宣傳手冊分送到居民手中。讓更多的人認識到，要擁有安康體魄，務(wù)必變被動治病為主動防病，自己為自己的安康負責，做安康的主人。在開展“防病治病”安康教育的同時，還注意對居民進展抵抗“v”、破除“迷信”等身心安康方面的宣傳教育。使居民進步自我防護意識和潛力。明年我們將繼續(xù)做好居民安康教育工作，進步居民的安康意識；繼續(xù)抓好社區(qū)衛(wèi)生保潔工作，落實長效管理，進步有益居民安康的生存環(huán)境質(zhì)量；對照安康教育工作標準，加大宣傳力度，創(chuàng)造“人人關(guān)心安康，人人促進安康”的氣氛，為社區(qū)安康教育工作上新臺階而努力工作。護理安康教育工作總結(jié)及亮點篇十七可以成為一名外科護士，我感到非常幸運，學習到很多新的東西，挑戰(zhàn)了很多不曾遇到過的困難，現(xiàn)將我20xx年工作總結(jié)如下：作為一名v黨員，我可以時刻以一名黨員的標準來要求自己。在遵守科室各項規(guī)章制度的前提下，認真學習各種先進思想，開闊自己的`視野，在科室主任和護士長的領(lǐng)導下，努力進步自己的思想覺悟和業(yè)務(wù)程度，認真開展并組織業(yè)務(wù)學習，用知識把自己武裝起來，像一名優(yōu)秀的外科護士邁進。同時，我也積極地響應(yīng)醫(yī)院各部門的號召，踴躍參加醫(yī)院組織的各項活動，不斷提升自己，鍛煉自己，豐富自己業(yè)余生活的同時，開闊了眼界，增長了見識，促進自己全面開展。外科手術(shù)病人相對較多，也就學到了術(shù)前術(shù)后的相關(guān)知識。術(shù)前準備有心理疏導和腸道準備、飲食指導。術(shù)后生命體征監(jiān)測、切口觀察、觀察輸液量及輸液速度、各種引流管的護理、尿管的護理、飲食護理以及術(shù)后并發(fā)癥觀察和護理等等。在日常工作中，就要求我們更耐心地去與病人及家屬交流與溝通，只有這樣，才能更好地進步護理質(zhì)量，讓病人信任我們工作。由于外科的節(jié)奏比擬快工作比擬忙，比擬瑣碎。記得剛到外科時我還不適應(yīng)，為了搞好工作，服從領(lǐng)導安排，我不怕費事，向老師請教，向同事學習，自己探究，在短時間內(nèi)便比擬熟悉了外科的工作。理解了各班的職責，明確了目的。我還很注意護士職業(yè)形象，在平時工作中注意文明禮貌效勞，堅持文明用語，工作時儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言標準。認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī)，積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理條例學習活動，豐富了法律知識，增強了平安保護意識。在護士長積極認真指導下，我在很多方面都有了長足的進步和進步，平時堅持參加科室的業(yè)務(wù)學習，護理人員三基訓練，能始終堅持愛崗敬業(yè)，貫徹＂以病人為中心，以質(zhì)量為核心＂的效勞理念，進步了自身素質(zhì)及應(yīng)急才能。當然，我身上還存在一些缺乏有待改良。比方，在學習上，有時仍有急躁的情緒，感覺要學的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理。在工作上，有時存在著標準不高的現(xiàn)象，雖然根本上能履行自己的職責和義務(wù)，但是在主動性方面還有待于進一步進步，這都是我今后需要改良和進步的地方。在即將過去的一年里，要再次感謝院領(lǐng)導、護士長和帶教老師給予的教育、指導、批評和幫助，感謝同事們給予的關(guān)心和支持?；貞涍^去，有許多進步和進步，同時也存在一些缺乏；展望將來，應(yīng)當發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處，克制缺乏。在即將迎來的xx年，我會繼續(xù)發(fā)揚在過去的一年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，為病人負責，絕對不要發(fā)生因為我的原因此使病人的病情惡化，我對自己的工作要做到絕對負責，這才是一名救死扶傷的好護士應(yīng)該做的最起碼的工作。護理安康教育工作總結(jié)及亮點篇十八光陰荏苒，歲月如梭。轉(zhuǎn)眼之間，又到了20xx年的年終歲尾。20xx年，是我在腦科工作的第三年，也是我們在老住院部樓里摸爬滾打的最后一年了，明年，我們就要搬到新建的外科大樓里，屆時，我們的工作環(huán)境和條件將會有很大的改觀，科室業(yè)務(wù)工作也將會有更快的開展。由于我院急診科功能尚不完善，我們肩負著大局部院內(nèi)急救及護理危重病人的任務(wù)。今年全國衛(wèi)生系統(tǒng)實行新一輪醫(yī)療改革的一年，在年初，xx副部長提出了在全國衛(wèi)生系統(tǒng)開展的“優(yōu)質(zhì)護理效勞示范工程”活動，全體護理人員在院長重視及護理部直接領(lǐng)導下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的效勞宗旨，在經(jīng)歷了“丙肝事件”之后，頂著宏大的壓力，較好的完成了院領(lǐng)導布置的各項護理工作?，F(xiàn)將20xx年護理工作總結(jié)如下：嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是進步護理質(zhì)量，確保平安醫(yī)療的根本保證。1、護理部重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度，如責任護士、巡回護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象。2、堅持了查對制度：要求醫(yī)囑班班查對，每周護士長參加總核對1――2次，并有記錄；護理操作時要求三查七對；堅持輸液卡與輸液單的核對，一年來未發(fā)生大的護理過失。3、認真落實神經(jīng)外科護理常規(guī)及神經(jīng)內(nèi)科護理常規(guī)，嚴格落實急、危、重癥患者的管理。認真書寫護理記錄。4、堅持床頭交接班制度及晨間護理，預防了并發(fā)癥的發(fā)生。加強危重病人的護理。5、嚴格執(zhí)行消毒隔離制度，做好院感管理，落實手衛(wèi)生。1、每月定期組織業(yè)務(wù)學習，全年共進展業(yè)務(wù)學習20余次。并不斷完善科內(nèi)護理常規(guī)。拓寬了護士的知識面，進步了護士理論程度。在對患者的安康宣教中，表達了護士們較高的知識程度，受到患者、家屬及醫(yī)生的一致好評。2、組織護士學習護理核心制度以及各項應(yīng)急預案，每個月有方案的對各個核心制度應(yīng)急預案進展考核，核心制度、應(yīng)急預案的學習在科內(nèi)已經(jīng)成為常態(tài)工作。護士通過核心制度的學習，自覺地將核心制度運用到日常工作中，養(yǎng)成了良好的工作習慣，確保了病房的護理平安。3、每月科室質(zhì)控組有方案的對科內(nèi)護士進展護理技能考核，尤其加強對科室不常見的護理操作的考核，找出共性問題，及時糾正。通過一年來的三基三嚴培訓，使護士的業(yè)務(wù)程度不斷進步，為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的效勞。1、科室內(nèi)年輕護士作為主要力量，既為我科增添了朝氣，注入了新穎血液，同時又為病房的管理工作提出了更高的要求。為了使各層次的人員都得到合理的有方案的培訓，年初，科內(nèi)重新制定了各層次人員的培訓方案。制定了《新輪轉(zhuǎn)護士培訓方案》，輪轉(zhuǎn)期二個月，使新輪轉(zhuǎn)的護士在初次進科的一個月目的性強，盡快的融入到科室工作中。2、充分發(fā)揮護理質(zhì)量控制小組的作用，發(fā)現(xiàn)護理隱患發(fā)生護理過失在護士會或科早會上通報，總結(jié)工作中的缺點和缺乏，及時給予糾正，認真分析^p過失發(fā)生的原因，討論糾偏措施，防止類似事件再次發(fā)生。3、針對病房年輕護士多，處理糾紛等突發(fā)事件的經(jīng)歷相對缺乏，更加注重對護士溝通才能的培養(yǎng)。利用疑難病例討論時間、生活會等鼓勵護士參加討論，以培養(yǎng)其溝通才能。并根據(jù)詳細案例，詳細分析^p，組織討論，年輕護士學會處理問題。1、在培養(yǎng)護士日常禮儀的根底上，進一步標準護理操作用語，護患溝通技能。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。2、注重搜集護理效勞需求信息，獲取病人的需求及反響信息，及時的提出改良措施，積極開展“病人最滿意的護士”評選活動，同時對護士工作給予鼓勵，調(diào)動她們的工作積極性。1、科護士長為總帶教老師，重視帶教工作，經(jīng)常檢查帶教老師的帶教態(tài)度、責任心及業(yè)務(wù)程度，安排小講課，理解實習方案的完成情況，做好出科理論及操作考試。安排高年資的護士為帶教老師，加強對新護士的帶教，尤其是科室護理常規(guī)、各種規(guī)章制度、操作規(guī)程以及常見病和多發(fā)病的知識。2、鼓勵本科護士積極搜集資料，撰寫論文。本年度xx在《當代護士》上發(fā)表綜述一篇?！惨弧彻ぷ鞒晒Ｈ旯彩兆〔∪丝倲?shù)1885人次，其中一級護理1650人次，危重病人約400人次，成功搶救病員數(shù)百人次，輸液人數(shù)1900人次，全年累計輸液瓶數(shù)至少30000瓶。圍手術(shù)期護理達150人以上，使用呼吸機病人達上百人。為醫(yī)院贏得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益。在繁重的護理工作面前，腦科的護理人員任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)，很好的完成了年初制度的護理方案，同時不計個人得失，充分發(fā)揮了無私奉獻的精神。在今年的護士節(jié)期間腦科有兩名護士xx、xx被評為“優(yōu)秀護士”，xx被評為“優(yōu)秀護士長”。護士xx還授予縣“十佳護士”稱號。xx被評為“病員最滿意護士”?！捕炒嬖诘膯栴}：1、護理管理者管理經(jīng)歷缺乏，管理程度有待進步。2、局部護理人員應(yīng)急急救經(jīng)歷缺乏，急救技能有待進步，要注意對搶救室儀器設(shè)備的純熟掌握，如呼吸機、電子降溫儀等，關(guān)鍵時刻及時跟進，還需要加強?？婆嘤?、進修學習，以進步整體搶救程度。3、工作中缺乏主動性和靈敏性，要時刻注意和患者、家屬進展醫(yī)患溝通，及時理解患者的心理、情緒、發(fā)病原因，有利于改善醫(yī)患關(guān)系，保障醫(yī)療平安，今后需加強溝通交流技巧的培訓?；貞涍^去，展望將來，希望在新的一年護理姐妹們能齊心協(xié)力，以自己的實際行動，真抓實干、與時俱進，共創(chuàng)醫(yī)院和諧美妙的明天。護理安康教育工作總結(jié)及亮點篇十九隨著20xx年步伐的臨近，護理部本年度工作也接近尾聲。這一年里，我護理部在醫(yī)院領(lǐng)導的帶著和支持下，親密圍繞醫(yī)院工作中心開展工作，重點標準了護理文件書寫，進步了護理人員法制觀念，加強監(jiān)視管理，保障了護理平安，加大了護理質(zhì)量監(jiān)控力度，重視護理骨干的培養(yǎng)，優(yōu)化了護理隊伍，提升了護理效勞質(zhì)量。全院護理效勞質(zhì)量穩(wěn)中有升，病人滿意度高。護理部力求在理論中完善，在完善中理論，循序漸進，把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性，創(chuàng)立優(yōu)質(zhì)、卓越的護理效勞品牌;緊跟醫(yī)院騰飛、跨越的開展勢頭，做到了與時俱進?，F(xiàn)將一年來的護理工作總結(jié)如下：為確保醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量的落實，護理部組織總護士長于月日對我全院護理質(zhì)量平安情況進展了監(jiān)視檢查。一是加強督導。檢查前護理部做了詳細的安排，并組織全體檢查人員召開會議。對檢查內(nèi)容、方法和考前須知做了詳細的說明，強調(diào)了此次檢查工作的重要性，要求大家本著認真、嚴謹?shù)膽B(tài)度，在檢查的同時對科室工作進展指導。二是成立檢查小組。檢查人員共分個小組，對照活動要求及衛(wèi)生廳關(guān)于加強醫(yī)療平安的措施，對全院各科室護理核心制度的落實、用藥平安、急救藥品、消毒隔離、醫(yī)護溝通、儀器設(shè)備完好情況、加床平安管理、病人平安防護措施、人員排班及張床位以上科室夜班雙班制的落實情況、不良事件的上報率及護理人員對緊急事件處理流程和防火防電、平安通道掌握情況等十多項內(nèi)容進展了細致的檢查。并對重點科室如急救系統(tǒng)、心外icu、心內(nèi)ccu、兒科病房及門診、新生兒科、手術(shù)室等易發(fā)生醫(yī)療平安不良事件的環(huán)節(jié)、人員、時間和危險因素等進展了重點檢查，對發(fā)現(xiàn)的平安隱患限期整改。限度的降低護理不良事件的發(fā)生率，確保護理質(zhì)量平安。今年，護理部以“改良醫(yī)療質(zhì)量，保障醫(yī)療平安”為目的，多措并舉，召開專題會議研究部署，對重點科室(急診科、重癥監(jiān)護科、血透室、新生兒科、手術(shù)室)進展了模擬檢查，對護士進展了護理質(zhì)量、平安教育和相關(guān)技能培訓，進步了護士護理風險、平安責任意識，對工作中存在的的問題及時整改，嚴格執(zhí)行標準，進一步更新了質(zhì)量平安觀念，進步了護理質(zhì)量管理理論程度和實際操作才能，完善護理制度，健全監(jiān)控體系，在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在全院護理人員的共同努力下，病人享受到了人性化、高質(zhì)量的護理效勞，我院在承受衛(wèi)生系統(tǒng)檢查中，成績較好。為努力營造人人關(guān)心平安、關(guān)愛生命的氣氛，護理部按照醫(yī)院要求，制定了《護理平安檢查標準》，建立完善了局部平安制度并及時下發(fā)，要求各護理單元認真學習掌握重要規(guī)章制度和核心制度，加強對危重患者和圍手術(shù)期患者的護理，強化細節(jié)管理，加強環(huán)節(jié)質(zhì)量控制，做好毒麻藥品的管理，加強護患溝通、構(gòu)建和諧護患關(guān)系，進步病人滿意度。護理局部為病房平安與病人平安檢查組、藥品與儀器設(shè)備平安檢查組、查對制度落實檢查組、執(zhí)行醫(yī)囑管理檢查組四個小組對各護理單元進展了全方位的質(zhì)量平安大檢查。檢查顯示，護理人員的平安意識進一步強化，平安隱患得到及時整改，減少了各類護理過失的發(fā)生，進步了護理效勞質(zhì)量。一是加強護士職業(yè)道德教育。堅持文明用語，落實到每一個護理崗位，工作時間儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言標準，舉辦了護士學習班。二是加強愛崗敬業(yè)教育。貫徹v以病人為中心，以質(zhì)量為核心v的效勞理念，進步了整體護士素質(zhì)及應(yīng)急才能，全年的病人滿意度進步到。三是加強業(yè)務(wù)學習培訓。護理部每月組織業(yè)務(wù)講座共計學時，護士長積極認真授課，獲得了滿意的效果，科室堅持每月一次業(yè)務(wù)學習，堅持危重病人護理查房，加強護理人員三基訓練，合格率達100、今年有名護士大專畢業(yè)，名護士長在護理工作室進修同時，被送到進修護理管理。護理部的工作就是要做好日常患者的護理工作，這是護理最根本的要求;今年護理部積極倡導“微笑暖人心、真情待病人”的護理效勞活動，要求全體護理人員要以病人的反響為第一，以病人的要求為第一，以病人的滿意程度為第一，用最體貼的心去理解病人的難處和痛處，為病人提供主動和意料之外的效勞;讓病人從內(nèi)心感受到我們的無微不至的關(guān)心和真誠的溫情;如心理科為在住院期間過生日的病人送去了賀卡、蛋糕和鮮花，為過年過節(jié)不能回家的病人送去節(jié)日的問候;這些做法大大的進步了患者對護理部的滿意度;采取的居家式開放管理，尊重患者的文化、風俗及經(jīng)濟狀況，讓患者有家的感覺。對經(jīng)過住院治療病情穩(wěn)定的患者，實行居家式開放管理：簽訂居家式開放管理協(xié)議，有醫(yī)生和護士每天輪流上門巡診，進展查訪、體檢、疾病指導，定期組織到醫(yī)院復查安康狀況。在今年開展的病人滿意度調(diào)查中，病人對護理效勞滿意度為，較去年進步了。前進的道路上有桂冠，也有荊棘。作為開拓者，矗立在歷史潮頭，我們只能以此為契機，乘勢而上，以“科學、嚴謹、務(wù)實、創(chuàng)新”的態(tài)度，去迎接挑戰(zhàn)，歲月有痕，動力無限，身為護理人的我們將一直與奉獻、敬業(yè)、奮進的行動為伴。護理安康教育工作總結(jié)及亮點篇二十20xx年，在醫(yī)院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和關(guān)心支持下，護理部穩(wěn)步完成日常工作，持續(xù)改良臨床護理工作質(zhì)量，加強護理人員培訓，優(yōu)化護理隊伍，強化業(yè)務(wù)管理，制定護理部工作方案和目的，在各科室的親密配合下，圓滿完成各項工作，現(xiàn)將全年護理工作做如下總結(jié)：由于護理人員流動性大，全院護理人員總數(shù)為97人，其中正式在編護士12人，借用護士5人，進修護士5人，合同護士75人。執(zhí)業(yè)資格構(gòu)造：執(zhí)業(yè)護士92人。在臨床一線95人。學歷構(gòu)造：大專以上的護理人員54人，中專43人。職稱構(gòu)造：護師9人，護士83人。實際開放床位數(shù)125張(其中新生兒科25張、兒科37張、產(chǎn)科42張、婦產(chǎn)科二病區(qū)21張)，床位與病房護士比1:。1、護理人員大專及以上學歷者占。2、護理三基理論考試合格率。3、護理技術(shù)操作