荊門市中醫(yī)醫(yī)院護(hù)士每月積分制考核表（征求意見稿）,,,,,,,,

分類,,項(xiàng)目,頻次,積分值,減分值,實(shí)得分,備注,得分依據(jù)

基礎(chǔ)分,,,每月,100,,,,

基礎(chǔ)條件,學(xué)歷,獲得博士/碩士/本科/專科學(xué)歷（全日制另加1分）,,5/4/3/2,,,,

,職稱,正高/副高/中級(jí)/初級(jí),,5/4/3/2,,,,

,技術(shù)專長,省級(jí)/市級(jí)/院級(jí)?？谱o(hù)士,每季,3/2/1,,,,

,,坐診專科護(hù)理門診,每季,2,,,,

,,院級(jí)/科級(jí)操作能手,每季,3/2,,,,

,,擔(dān)任科室質(zhì)控員/繼續(xù)教育組長,每季,2/1,,,,

參加活動(dòng)及榮譽(yù)嘉獎(jiǎng),迎檢,接受國家級(jí)/省級(jí)/市級(jí)護(hù)理專家檢查考核并獲得表揚(yáng),每次,15/10/5,,,,

,參加各類競賽活動(dòng),參加省級(jí)及以上競賽活動(dòng),每次,20,,,非專業(yè)活動(dòng)分值減半,

,,獲省級(jí)競賽活動(dòng)一等獎(jiǎng)/二等獎(jiǎng)/三等獎(jiǎng),每次,30/25/20,,,,

,,參加市級(jí)競賽活動(dòng),每次,10,,,,

,,獲市級(jí)競賽活動(dòng)一等獎(jiǎng)/二等獎(jiǎng)/三等獎(jiǎng),每次,25/20/15,,,,

,,參加院級(jí)競賽活動(dòng),每次,5,,,,

,,獲院級(jí)競賽活動(dòng)一等獎(jiǎng)/二等獎(jiǎng)/三等獎(jiǎng),每次,15/10/5,,,,

,各級(jí)榮譽(yù),院級(jí)季度優(yōu)質(zhì)護(hù)理明星或護(hù)理爭創(chuàng)活動(dòng)中獲單項(xiàng)獎(jiǎng),每季,10,,,,

,媒體宣傳報(bào)道,受到電視、電臺(tái)、報(bào)刊等市級(jí)及以上公共媒體宣傳、表揚(yáng),每次,10,,,,

,公益活動(dòng),體息時(shí)間參加院內(nèi)、院外公益活動(dòng),每次,1-5,,,,

,其他活動(dòng),參加院內(nèi)操作培訓(xùn)、護(hù)理禮儀、外語、唱歌、跳舞、主持等活動(dòng),每次,1-5,,,,

臨床護(hù)理質(zhì)量,護(hù)理服務(wù),收到錦旗/表揚(yáng)信/點(diǎn)名表揚(yáng),每次,10/8/5,,,,

,,"護(hù)理部/科室護(hù)理服務(wù)滿意度調(diào)查,按票數(shù)得分",每票,1/0.5,,,,

,,發(fā)生與護(hù)理有關(guān)的投訴，投訴至醫(yī)院/院外，核查屬實(shí),每次,,10/20,,,

,不良事件,零容忍事件,每次,,10,,主動(dòng)上報(bào)分值減半,

,,Ⅰ級(jí)、Ⅱ級(jí)不良事件/專科護(hù)理并發(fā)癥（酌情）,每例,,5/3,,,

,工作量,A班（A+班、主班）/質(zhì)控班/治療班,每個(gè),8/7/6,,,根據(jù)科室情況，酌情積分,

,,P班/P＋班,每個(gè),10/8,,,,

,,N班,每個(gè),12,,,,

,,備班加班：白天/P班/N班,每次,3/5/10,,,根據(jù)加班時(shí)間細(xì)化,

,,夜班數(shù)在當(dāng)月排名前3名,每個(gè),8/6/4,,,,

工作作風(fēng)建設(shè),勞動(dòng)紀(jì)律,全勤獎(jiǎng),每月,5,,,,

,,無故曠工,每個(gè),,20,,,

,,擅自換班/非緊急情況臨時(shí)調(diào)班,每個(gè),,10,,,

,,超額提出排班要求（每人每月限一個(gè)）,每個(gè),,5,,,

,言行規(guī)范,在接待中受到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定及表揚(yáng),每次,5,,,,

,,在接待及接聽電話時(shí)禮儀不規(guī)范，使用服務(wù)禁語,每次,,5,,,

,,在工作時(shí)間及工作區(qū)域玩手機(jī)/與同事、病人或家屬發(fā)生爭執(zhí),每次,,5/20,,,

,,推諉病人,,,30,,,

,,在網(wǎng)絡(luò)或公共場所散播謠言，損害醫(yī)院形象,每次,,10,,,

,,在不合適的場所抱怨,每次,,5,,,

參與管理,執(zhí)行指令性任務(wù),根據(jù)輕重緩急、完成時(shí)間長短、難易程度主動(dòng)要求接受任務(wù),每次,5-20,,,,

,,圓滿完成護(hù)士長及護(hù)理部指派任務(wù),每次,5-10,,,,

,,院內(nèi)會(huì)診,每次,10,,,,

,創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì),科內(nèi)采納管理建議,每次,5-10,,,,

,,院內(nèi)推廣,每次,10-20,,,,

科研論文,科研立項(xiàng),主持省級(jí)課題立項(xiàng)/結(jié)題,每項(xiàng),20/50-70,,,,

,,省級(jí)課題獲一等獎(jiǎng)/二等獎(jiǎng)/三等獎(jiǎng),每項(xiàng),50/60/70,,,,

,,主持市級(jí)課題立項(xiàng)/結(jié)題,每項(xiàng),10/20-40,,,,

,,市級(jí)課題獲一等獎(jiǎng)/二等獎(jiǎng)/三等獎(jiǎng),每項(xiàng),40/30/20,,,,

,發(fā)表論文,按相應(yīng)層級(jí)要求完成論文數(shù),每篇,5,,,,

,,核心學(xué)術(shù)期刊、重要統(tǒng)計(jì)源期刊/一般統(tǒng)計(jì)源期刊,每篇,20/10,,,,

,,獲省級(jí)優(yōu)秀論文獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)/二等獎(jiǎng)/三等獎(jiǎng),每篇,30/25/20,,,,

,編寫書籍,擔(dān)任主編/副主編/編委,每本,10/8/5,,,,

,新技術(shù)、新業(yè)務(wù),開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù),每項(xiàng),10,,,,

,,申請(qǐng)專利一項(xiàng),每項(xiàng),20,,,,

臨床教學(xué)、繼續(xù)教育,臨床帶教,帶教新護(hù)士/進(jìn)修生/護(hù)生,每月,10/8/5,,,,

,教學(xué),院外/院內(nèi)/科內(nèi)教學(xué),每次,20/10/5,,,,

,培訓(xùn)考試,院內(nèi)理論及操作考試個(gè)人排名：前5名/6-10名,每季,10/8,,,,

,,培訓(xùn)無故缺席,每次,,5,,,

,,科室/護(hù)理部考試不合格,每次,,5/10,,補(bǔ)考仍不及格者減30,

,,作弊、拒考、缺考,每次,,50,,,

民主測評(píng),綜合評(píng)價(jià),科室醫(yī)生、護(hù)士綜合測評(píng)為：優(yōu)秀/良好/合格/不稱職,每年,10/8/6/4,,,,

,,科主任、護(hù)士長綜合評(píng)議：優(yōu)秀/良好/合格/不稱職,每年,10/8/6/4,,,,

其他附加項(xiàng)目,,,,,,,,

備注：零容忍事件：1.身份識(shí)別錯(cuò)誤；2.非難免壓瘡；3.違反致敏藥物規(guī)定造成不良后果、操作