2023全新員工合伙人協(xié)議范本1.引言本協(xié)議旨在明確雇主（簡稱“公司”）與全新員工（簡稱“員工”）之間的權利和責任，并規(guī)定員工在成為公司合伙人后的權益和義務。雙方應嚴格遵守本協(xié)議的規(guī)定，并共同維護公司的利益和形象。2.合作條款2.1合作期限本合伙人協(xié)議自簽署之日起生效，有效期為三年。若雙方在合作期滿前提前終止合作，應提前三個月書面通知對方。2.2合作內容公司與員工的合作內容包括但不限于：公司業(yè)務的發(fā)展、運營以及推廣；公司產品的研發(fā)、制造、銷售以及售后服務；公司的市場調研和競爭情報收集；公司的行政管理和人力資源管理。員工在合作期間需全力配合公司完成上述工作，并保守公司的商業(yè)秘密。2.3合作地點員工需根據公司工作的需要，在公司指定的地點履行合作義務。如有需要，公司可以根據業(yè)務發(fā)展情況調整合作地點，并提前通知員工。3.權益與義務3.1員工權益作為合伙人，員工享有權益：以合理的工資標準獲取報酬，并享受公司的獎勵政策；參與公司的決策過程，并享有投票權；獲得公司的雇主福利待遇，如社會保險、住房補貼等；根據公司規(guī)定享受休假和帶薪假期；3.2員工義務作為合伙人，員工應履行義務：忠誠于公司，盡職盡責地履行工作職責；遵守公司的規(guī)章制度和政策，維護公司的利益和形象；保守公司的商業(yè)秘密，并禁止向外界泄露公司的商業(yè)信息；勤勉工作，保證工作的質量和效率；提升個人能力，不斷學習和適應公司的發(fā)展需要；4.合作成果與利益分配4.1合作成果員工在合作期間創(chuàng)造的所有研發(fā)成果、創(chuàng)新理念、商業(yè)模式等合作成果，均歸公司所有。員工應積極主動地向公司報告合作成果，并簽署知識產權轉讓協(xié)議。4.2利益分配合作期滿后，根據員工的貢獻和業(yè)績，公司將根據內部制定的分配方案，合理分配員工的合作成果所產生的利益。5.保密條款5.1保密義務公司與員工雙方應對彼此了解、獲取或掌握的商業(yè)、技術、經營等方面的機密信息承擔保密義務。未經對方書面許可，任何一方不得向第三方透露、泄露或使用對方的商業(yè)秘密。5.2保密期限保密期限自協(xié)議解除之日起終止，但對服務器數(shù)據安全、用戶信息保護等可能導致法律風險的保密義務將持續(xù)有效。6.爭議解決6.1協(xié)商解決任何一方在履行本協(xié)議過程中出現(xiàn)的爭議，應當通過友好協(xié)商方式解決。協(xié)商未果時，雙方可向有管轄權的法院提起訴訟。6.2選擇法律適用和管轄權本合伙人協(xié)議的解釋、履行和爭議解決均適用法律。任何一方對本協(xié)議解釋、履行或爭議解決所可能產生的爭議同意由法院具有管轄權。7.附則7.1協(xié)議的生效與變更本協(xié)議在雙方簽字或蓋章后生效。除非經雙方協(xié)商一致，本協(xié)議不得隨意變更或解除。7.2協(xié)議的完整性本協(xié)議構成雙方共同遵守的全部合作協(xié)議，取代和替代所有之前的口頭或書面協(xié)議。7.3協(xié)議的解釋權本協(xié)議的解釋權歸屬于公司。如本協(xié)議的任何條款被視為無效或不可執(zhí)行，不影響其他條款的效力。是2023全新員工