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文檔簡介

保安聘用合同模板標(biāo)準(zhǔn)版1.合同雙方本合同由雙方共同訂立：甲方：（簡稱“雇主”）注冊地質(zhì)：法定代表人：乙方：（簡稱“保安員”）聯(lián)系號碼：居住地質(zhì)：2.合同期限本合同自雇主與保安員簽字之日起生效，至合同規(guī)定期限滿或其他解除原因終止。本合同期限為_______（具體期限）。雙方可協(xié)商一致延長或終止本合同。3.保安員職責(zé)保安員應(yīng)當(dāng)遵守國家法律法規(guī)，維護雇主單位的安全穩(wěn)定，保護雇主單位的財產(chǎn)安全；并協(xié)助雇主單位處理突發(fā)事件和安全事故。保安員應(yīng)當(dāng)服從雇主的管理，嚴守保密，不得泄露雇主單位的商業(yè)秘密和其他相關(guān)信息。保安員需按照規(guī)定的工作時間和工作地點，完成雇主單位指派的任務(wù)。4.薪資待遇雇主將按照國家有關(guān)規(guī)定支付保安員的基本工資、職務(wù)津貼、工齡工資等。雇主將按照國家法律法規(guī)繳納保安員的社會保險和住房公積金。保安員的工資支付周期為一個月，具體支付時間由雇主決定。5.工作時間和休假保安員的工作時間為每周____小時，每天工作____小時。保安員享受國家法定節(jié)假日休假，并按照國家有關(guān)規(guī)定享受帶薪年假、病假等。6.工作安全與保護雇主應(yīng)當(dāng)為保安員提供必要的工作設(shè)施、裝備及培訓(xùn)，并保證其工作的安全性。保安員在工作中遇到人身安全和財產(chǎn)安全的威脅時，有權(quán)利尋求雇主的幫助和保護。7.定期評估雇主有權(quán)定期對保安員的工作表現(xiàn)進行評估，評估結(jié)果作為調(diào)整薪資、晉升或其他相關(guān)激勵措施的依據(jù)。8.解除合同本合同期滿后，雙方如需中止合同，應(yīng)提前______（具體天數(shù)）書面通知對方。本合同有效期內(nèi)，任一方違反本合同約定，嚴重影響工作關(guān)系的，對方有權(quán)解除本合同。本合同有其他解除條件的，按照約定執(zhí)行。9.其他約定本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并書面確定。本合同一式兩份，雇主和保安員各執(zhí)一份，

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