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文檔簡介

個人雇傭勞務(wù)的合同范本(通用)1.合同主體信息合同編號：[合同編號]簽訂日期：[簽訂日期]雇主：[雇主名稱]雇員：[雇員名稱]居住地質(zhì)：[雇員居住地質(zhì)]雇主聯(lián)系方式：[雇主聯(lián)系方式]雇員聯(lián)系方式：[雇員聯(lián)系方式]2.聘用期限本合同自雇傭開始日期起生效，至期限屆滿、協(xié)議解除或其他法律規(guī)定終止之日止。3.工作內(nèi)容和地點雇員應(yīng)按照雇主的委托，從事如下工作內(nèi)容：[詳細(xì)說明工作內(nèi)容]工作地點為雇主指定的地點。4.工作時間和休假雇員工作時間為每周[工作時間]小時。雇員享有法定的休假權(quán)利，具體安排由雙方協(xié)商確定。5.工資待遇雇員每小時獲得的工資為[工資金額]。工資按[月/周/日/小時]支付，支付方式為[支付方式]（現(xiàn)金/銀行轉(zhuǎn)賬等）。6.社會保險和福利雇主將按照法律規(guī)定為雇員辦理相關(guān)社會保險和福利，具體包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和工傷保險等。7.保密條款雇員在履行合同期間及解除合同后，都應(yīng)對雇主的商業(yè)秘密和機密信息予以保密，并在合同終止后的一定期限內(nèi)繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)。8.終止合同9.違約責(zé)任如果一方未按照合同約定履行義務(wù)，應(yīng)向?qū)Ψ匠袚?dān)違約責(zé)任，并賠償因此造成的損失。10.爭議解決本合同在履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，可向有關(guān)部門提出仲裁申請或提起訴訟。11.其他條款本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力；本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決；本合同自簽署之日起生效。雇主：_________________________日期：_________________________雇員：__________________

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